キーワード「送迎ドライバー」 × 勤務地「北海道上川郡当麻町」の検索結果

○障がい者の通所施設における送迎車の運転および利用者の 介助業務を担当していただきます。 ＊就業時間の基本は午前中ですが ・午後のみ ・あるいは 午前・午後両方の場合もあります。 「変更範囲：変更なし」

■児童デイサービスを利用する子供達の送迎業務に 従事していただきます。 ○送迎エリア：旭川市内及び近郊 ○社用車使用（５〜７人乗り） ＊空き時間は ・施設内で子供達のサポートを行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

■通所介護（デイサービス）送迎業務 車いすのままでも乗車できる専用社有車（ＡＴ車）で ご自宅とデイサービスセンターの間を送迎します。 （車いすの介助もあります） ＊車種：ハイエース ・ノア ＊未経験者 ・ブランクのある方など歓迎します！ ◎変更範囲：変更なし ◎無期転換制度あり

◆社用車貸与／普通自動車免許でスキマ時間に働けます◆ 人材派遣 ・人材紹介事業を展開する当社での 派遣スタッフの出勤・退勤時の送迎業務です。 担当していただく現場は旭川市内のエリアですが ・運転歴や土地勘などを営業担当がヒアリングし 安全面などを考慮のうえ相談しながら決定します。 ※空き時間の拘束なし ※現場での待機がある場合は時給保証 「変更範囲：変更なし」

■基本給＋歩合制のため ・給与は【月収２０〜３５万円】ほど。 ドライバーは ・土日休み・日勤で働く主婦の方から観光ドライバ ーとしてお客様から指名をもらい ・イキイキと稼いでいるドライ バーまで ・様々。あなたの生活に合う働き方がきっと見つかるは ず。タクシードライバー未経験者の方も続々入社中！普通免許を お持ちで ・運転を普段される方なら大歓迎です。元介護職の方も 介護タクシーなどで活躍の場がございます！ 旭タクシーでは ・主に以下のようなお客様を送迎します！１旭川へ来た観光客を空 港や観光地へ送迎 ２通院で利用されるご高齢の方や妊婦さんな どの送迎。病院・福祉施設から多くのご契約を頂いている当社で は ・事前に会員登録されているお客様の送迎が多いため ・未経験 者でも安心して送迎できます。 「変更範囲：変更なし」

◆ヤマト運輸の荷物を集荷・配達するドライバーです。 普通・ＡＴ車あり 準中型・ＭＴ免許歓迎 ＊担当エリア：旭川市内（旭町・近文方面） ＊集配ドライバーとしての独り立ちを目指して ・入社後１〜２か月程度は先輩ドライバーの助手として 業務を学び ・社内免許を取得していただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

＊お得意先である電気工事業者より受注した電設資材商品を納入期 日に市内や近郊（隣町村）のお得意先もしくは ・工事現場に配達 をします。 ＊商用バンや２トントラックを使用します。 ＊配達をする商品の出荷 ・用意をします（伝票発行作業あり） ＊重量物１０ｋｇ〜あります。 ■電設資材（電気工事材料）とはコンセント ・スイッチなどの配線 器具 ・ＬＥＤ照明など生活に欠かせない周囲を明るくする照明器 具 ・暮らしを快適にするエアコンや暖房機器 ・太陽光・風力発電 設備 ・など電気に係わる機器全般を言います。 ◎変更範囲：会社の定める業務全般（本人希望や能力を考慮の上）

○けあらいふ花咲館入居者様の病院等への送迎業務 ・館内整備及び清掃・敷地内除雪や備品の片付けなどを担当いただきます。 ほか ・介護職員の補助業務に付帯する業務全般です。 ＊一般的な介護業務はありませんが ・利用者の方に寄り添った対応 をお願いします。 ＊病院への送迎は軽自動車を使用します。 ◎変更範囲：会社の定める業務全般

◆児童デイサービスの送迎業務に従事していただきます。 ・１回につき利用児童３人程度の送迎です。 同乗者あり。 ＊車イス等で送迎します。 ＊送迎エリア：旭川市内及び近郊 ※１日定員６名の重症児・医ケア児のデイサービスです。 常に看護師が同乗するため安心です。 「変更範囲：変更なし」

料理の盛付け ・配送ドライバーとしてホテルへ料理を配達していただくお仕事です！ ＊既に調理された料理を再加熱し ・旭川駅前のホテルへお届け ＊配達した料理をホテル内で盛り付けていただきます！ ※１日 ５０〜１００食程度 配送ドライバーや盛付が初めてでもＯＫ♪ 分からないことは先輩スタッフが優しく教えます！ 未経験の方でもカンタンな作業なので安心★ ★従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務全般

■カーディーラー ・整備板金工場 ・一般企業 ・個人宅の廃車や 車の引き取り ・部品等の回収業務を担当していただきます。 ＊免許に応じたトラック（〜１１ｔ）に乗って ・リサイクルされる車を引き取りに出向き ・会社まで 搬送していただきます。 ＊引取り地域は主に道北地区です（日帰り）。 ◆入社後の大型自動車免許取得応援します！ （全額会社負担） ◆変更範囲：会社の定める業務全般 （本人の能力 ・希望等考慮の上変更する場合があります）

旭川近郊を管轄する旭川冷凍センターでの勤務です。 ４トン車両を使ってコンビニ「セイコーマート」や他得意先様へ自社商品のルート配送などを行います。 ＊営業活動はありません。 ＊ブランクがある方や未経験者も歓迎。 ＊業務の変更範囲：会社内の全ての業務

■デイ・ケアセンター等への送迎車の運転業務 ＊法人施設間の送迎業務をお願いします。 ＊送迎にはマイクロバス（１５名程度）を使用します。 「変更範囲：変更なし」

◎様々な遊びや活動を考え ・障がいのある子どもの自立に向けた療育支援や送迎スタッフをお願いします。 ＊活動の準備 ・記録記入 ・電話応対あり ＊少人数（１日の平均１０名前後）の支援活動です。 （送迎エリアは旭川市内／社用車使用／自家用車利用の場合は ・交通費別途支給） ◇資格のない方でも大丈夫です（入社後の取得サポートあり） ◇手話によるコミュニケーションあり（初心者可） 「変更範囲：会社の定める業務」

◆主にラーメン ・うどん ・そばなど麺類を製造している 企業の工場での検品・梱包のお仕事です。 ・袋めんの検品 ・箱詰め ・梱包用段ボールの組立など ※２カ月更新あり ※未経験の方でも丁寧な指導があるので安心して勤務できます。 「変更範囲：変更なし」

■２〜３名のチーム作業責任者として引越し作業を行います。 トラック運転業務もあります。 ＊お客様にも喜んでいただけるので ・やりがいを感じる 仕事です。 ＊最初は助手としてスタートし ・その後は社内研修等で 仕事を覚えていただきます。未経験者の方も安心して ご応募ください。 「※変更範囲：変更なし」

■２〜３名のチーム作業責任者として引越し作業を行います。 トラック運転業務もあります。 ＊お客様にも喜んでいただけるので ・やりがいを感じる 仕事です。 ＊最初は助手としてスタートし ・その後は社内研修等で 仕事を覚えていただきます。未経験者の方も安心して ご応募ください。 「※変更範囲：変更なし」 ※普通自動車運転免許以上が必要となりますが ・お持ちでない方は 一度ご相談下さい。資格取得支援制度があります。

■クリニック患者さま及びデイケア利用者さまの送迎業務 〈送迎業務〉 ・乗用車 ・ワゴン車による運転（送迎範囲：旭川市内） 〈施設管理〉 ・施設内の簡単な清掃・修繕等 「変更範囲：変更なし」

■クリニック患者さま及びデイケア利用者さまの送迎業務 〈送迎業務〉 ・乗用車 ・ワゴン車による運転（送迎範囲：旭川市内） 〈施設管理〉 ・施設内の簡単な清掃・修繕等 「変更範囲：変更なし」

○利用者の送迎 ・デイサービス利用者の送迎（ワゴン車を使用します） 朝（８：３０〜１０：００） ・晩（１６：１５〜１７：４５） ・送迎車両の給油 ・清掃等 ☆介護業務はありません。 ☆シニアの方 ・定年退職した方の応募も歓迎致します。 ◆変更範囲：変更なし

○利用者の送迎 ・デイサービス利用者の送迎（ワゴン車を使用します） 朝（８：３０〜１０：００） ・晩（１６：１５〜１７：４５） ・送迎車両の給油 ・清掃等 ☆介護業務はありません。 ☆シニアの方 ・定年退職した方の応募も歓迎致します。 ◆変更範囲：変更なし

【貸切バスの運転業務を担当していただきます】 わからないことがあれば ・先輩社員が丁寧に指導します。 ※小型又は中型・大型バスを運転していただきます。 ※運転業務がない日は ・バスの整備・清掃・点検業務等を行います。 ※ホテル送迎や道外からの団体ツアー ・北海道内教育旅行など ・幅広い運転業務です。 ※変更範囲：変更なし 【当社ホームページも是非ご参照ください！】

カウンターフォークリフト（２ｔ）を メインとした倉庫内作業全般をお任せします。 ＜作業内容＞ ・リストを見ながらの部品ピッキング ・電動ドライバー等を使った簡単な組立 ・専用端末での伝票出力・製品への添付 ・伝票類の整理 など 分からないことは先輩社員が丁寧に サポートするのでご安心ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

☆Ｂ型事業所での利用者さんへの支援業務。 （※身体介助はありません。） 【主な職務内容】 ・送迎業務（法人の車を使用） ・利用者さんの作業支援 ・給食準備（ご飯炊き ・みそ汁作り ・おかず温め） ・販売業務 ・掃除 ・除雪など ＊１日の利用様１３名程 ※変更範囲：変更なし

■ユニック車で工事現場・工場等から排出される産業廃棄物を 収集・運搬し ・処分場にて処分するお仕事です！ ・入社後は先輩ドライバーに同乗し ・産業廃棄物の種類や ・仕事の流れを覚えていきます。 独り立ちまでゆっくりしっかりサポートしますので ・ご安心 ください！ ・業務に必要な免許資格をお持ちでない方には ・補助業務を 行いながら取得していただきます。 未経験者も始められる体制を整えています。 「変更範囲：変更なし」

タクシードライバー　稼げる環境/6ヶ月間給与保証／2つの配車アプリ対応 ◎養成・教育制度 2種免許取得の費用は会社が負担します。 またしっかりと稼げるように教育スタッフが1から仕事について教えていきますので不安はありません。 実質10日間で2種免許取得可（AT限定も可） ◎配車依頼多数 東日本で全9社展開「北海道交運事業協同組合（HKグループ）」のブランド力で、お客様の知名度も高く配車依頼がとても多い当社。 なので売上も地域トップクラスに安定しているのも強みです。 ◎管理者候補制度 将来の幹部候補生として、ドライバー経験を積みながら、管理者業務を学び、国家資格「運行管理者」の取得を目指します。 固定給＋能率給で安定とやりがいのある収入を得ながら、資格やスキルを身に着ける事ができます。 ◎2つの配車アプリ対応 昨今、アプリを使っての配車が増えています。弊社でも日本最大級の利用者数を誇る「GO」アプリと、 使いやすさが評判の老舗アプリ「DiDi」の2つのアプリに対応！ドライバーさんの売上アップに大きく貢献しています。 ◎車両情報 全車カーナビ・GPSシステム・音声無線・ドライブレコーダーや車内カメラ等の防犯装備搭載 ※各種カード、電子マネー、スマホ決済対応 ※車両の種類多数 ※GO/DiDiアプリ対応 ◎地域内にて圧倒的な還元率で”稼ぎたい”に対して応えます。 旭川合同自動車はは頑張りに対してしっかり対価として還元します。

【仕事内容】 弊社のインテリアコーディネーターとして、下記業務をお任せいたします。 ・お客様からのヒアリング ・空間デザイン、住宅設備選定（仕様・色決めなど） ・インテリアのコーディネート ・照明器具や配線計画、図面作成等 ・施工現場状況の確認など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【仕事内容】 旭川にてリフォームを手掛ける当社の現場監理スタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ■業務内容 (1)新築住宅及びリフォーム現場の施工管理 (2)アフターメンテナンス、定期点検 等 ※近郊エリアでの施工がメインなので、遠方出張等は発生しません。 ※現在の施工エリア…旭川市、愛別町、比布町、鷹栖町、当麻町、東川町、東神楽町

【仕事内容】 旭川にて新築住宅を手掛ける当社の現場監理スタッフとして、下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： 1.新築住宅現場の施工管理 2.アフターメンテナンス、定期点検 等 ※旭川市近郊エリアでの施工になりますので、遠方出張等は発生しません。

【仕事内容】 弊社新築設計スタッフとして下記業務をお任せいたします。 ・お客様とのお打合せ（間取り・デザイン・プラン提案など） ・プレゼン資料作成 ・構造計算 ・確認申請資料準備 ・現場確認、各業者との打ち合わせ ・お引渡し時の立会いなど ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

当社は北海道産の農産物（主に小豆、大豆、小麦等）を自社で加工し、販売まで一貫して行う会社です。 その他、北海道産の食品全般を仕入れて卸販売しております。 農産物の集荷の増加、北海道産の食品の取り扱い品目及び取扱量の増加、加工食品点数の増加もあり、 全国での販売も増加しております。 【仕事内容】 日本の農業は地域経済、国内の食料供給を安定させる上で非常に重要な役割を担っています。 当社は北海道の農業の活性化と持続可能な発展を支援するのが使命です。 ・北海道産の小豆・大豆・小麦などの原料を生産者さんから買付けをして頂きます 　基本的には既存の取引先のお客様に対する営業がメインとなります。 ※業界未経験でも大丈夫です。一緒に学び、成長していきましょう！ ＜既存のお客様＞ ・基本は取引のある生産者さんに訪問して畑の様子を見ながら、生産者さんと栽培について話をするのが仕事です ・どのくらいの規模の畑に、何の原料の種を蒔いていただくかの栽培計画の調整から、生育状況をみて肥料や農薬の使用や収穫タイミングのアドバイスなど品質の良い原料をたくさん作っていただくために生産者さんと協力する仕事です 　　 ＜新規開拓＞ ・小豆やその他の豆の収穫時期（9月・10月）には豆の買い付けを行います

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。