キーワード「送迎ドライバー」 × 勤務地「広島県府中市」の検索結果

デイサービス ・ショートステイの利用者の送迎運転 車への乗りこみ誘導 ・介助など 《変更範囲：変更なし》

通所リハビリテーション利用者の送迎・乗降介助。 送迎車の点検・清掃。 ＊未経験の方等丁寧に指導します ＜急募＞ ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

デイサービスにおける介護業務 ・入浴 ・食事 ・トイレ介助 ・レクレーション ・送迎業務など ・送迎エリア：福山市内 ・送迎車：軽車両 ＊変更の範囲：変更なし

デイサービス利用者の送迎：普通自動車での送迎（山手町・赤坂町・松永町近辺） ・車内清掃・洗車 施設環境整備：施設外回り環境整備（草刈り等雑務） 業務の変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

ホテルと福山駅間の ・お客様の送迎を行って頂きます。運転して頂く車両は ・ステップワゴン（８人乗り）です。 ＊雇用期間：〜１２月３１日（以降１年ごとの更新） 《変更範囲：変更なし》 ＊ハローワークの窓口でご相談の上 ・必ずハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

老健通所リハビリテーションでの送迎業務を中心としたお仕事です。 車両は ・軽自動車・普通車（ノア）を使用。 勤務日数は週５日程度（日曜日はお休みです） 午前と午後の送迎があり ・状況により第２便がでる事がありますが ・勤務の間の時間はご自由にお使いいただけます。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

老健通所リハビリテーションでの送迎業務を中心としたお仕事です。 車両は ・軽自動車・普通車（ノア）を使用。 勤務日数は週５日程度（日曜日はお休みです） 午前と午後の送迎があり ・状況により第２便がでる事がありますが ・勤務の間の時間はご自由にお使いいただけます。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

福山市内の幼稚園での送迎のお仕事です。 マイクロバスサイズの車両の運行です。 必要な資格は大型免許以上！！ 送迎業務未経験でもチャレンジしていただけます。 車両の日常点検・洗車もお願いします。 送迎には先生が同乗されるので安心です。 変更範囲：会社の定める業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

【こどもたちの「できた！」を大切に】調理・洗濯・掃除・買い物 などの生活スキルトレーニングや人とうまく関わるためのコミュニ ケーション支援を行い ・地域の中で安心して自分らしく過ごせる力 を育んでいます。「服をたたむ」「おつりを数える」「ともだちと 相談してルールを決める」等一つひとつの「できた！」が子ども たちの自信や笑顔につながります。 【安心の送迎業務】学校へのお迎え・ご自宅への送迎の業務もあり 未経験でも安心のサポート体制。先輩職員が同行して丁寧に指導し 送迎ルートを覚えるまでしっかり練習できる期間を設けています。 【チームで支えるやりがい】支援中の様子はアプリで記録し ・保護者様とも共有。チームで協力しながら ・子どもたちの 成長を支えるお仕事です。※変更範囲：社内で定める範囲

デイケアを利用される方の送迎をしていただきます。 ハイエース等の専用車両での運転業務 ・車両の点検 ・車両の清掃 作業等を行います。 《変更範囲：変更なし》 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 ＊自主応募の場合は ・紹介状は不要です。

○子供たちの成長を支え ・見守るお仕事を行います。 業務は ・学校へのお迎えから始まり ・手洗いや検温 ・様々な活動を終えた子供たちの送迎まで多岐にわたります。 変更範囲：変更なし

利用者様の送迎（ご自宅〜施設 ・施設〜ご自宅） 車輌清掃等 ＊乗り降りの際に支える程度の簡単な介助あり ＊送迎エリア：福山市内（松永方面） ＊使用車輌：軽四〜普通自動車（ハイエース等） 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

介護施設利用者の送迎業務 軽四〜普通車ワゴン使用 変更範囲：法人の定める業務 ＊ハローワーク紹介希望の場合は ・必ず ・ハローワークの紹介状の 交付を受けて頂くようお願いします。 ＊自主応募の場合は ・紹介状は不要です。

社用車（軽四 ・小型車）で視覚障がいがあるマッサージ師を乗せ ・個人宅や介護施設など各訪問先への送迎をします。 マッサージ中にご利用者様の身体を支えるなど ・施術の補助作業もお願いします。 ご利用者様からの情報収集や施術の状況などの報告もあります。 （報告はスマホまたは口頭） 慣れてきたら ・介護施設や病院への挨拶回りなどもして頂きます。 《変更範囲：会社の定める業務》 ＜急募＞ ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします

社用車（軽四 ・小型車）で視覚障がいがあるマッサージ師を乗せ ・個人宅や介護施設など各訪問先への送迎をします。 マッサージ中にご利用者様の身体を支えるなど ・施術の補助作業もお願いします。 ご利用者様からの情報収集や施術の状況などの報告もあります。 （報告はスマホまたは口頭） 慣れてきたら ・介護施設や病院への挨拶回りなどもして頂きます。 《変更範囲：会社の定める業務》 ＜急募＞ ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします

患者様の送迎業務 ・車種：ワンボックスのロング ・範囲：福山 ・府中 ・井原 ＜急募＞ 《変更範囲：変更なし》 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

＜見学歓迎＞ショートステイ（定員４０名）での相談業務です。当法人では「高齢者を元気にする」アプローチとして ・『自立支援介護』に積極的に取り組んでいます。質の高いケアを取り組むにあたり ・業務の効率化にも力を入れています。【変更範囲：社内で定める範囲】 【主な仕事内容】 ・外部との情報共有 ・電話対応 ・契約時の説明とその手続き ・利用予約の受付 ・管理 ・情報収集と現場へのニーズ伝達 ・介護計画や記録の作成 ・送迎希望のお客様の送迎業務 他職員と相談・連携しながらＳＷ業務をしていただきます

４ｔトラックを使用して関西・中部・関東地区への 商品納品 給与は歩合制。月平均２５万〜３６万円。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 ＜急募＞

運転の業務になります。 役員の送迎・ドライビングスクールのルート送迎・レンタカーの回収業務など。 普通車 ・中型 ・などの運転業務になります。 ＊普通車からバン（ハイエース）など 基本的には出張案件となりますので ・そのつもりでご応募ください （変更範囲：会社の定める業務）

令和４年１月開設「放課後等デイサービス」です。 ・プログラムの準備 ・学校または自宅への送迎 ・受入れ ・各プログラムを行う児童のサポート ・児童ごとの支援日誌記入など ※実務未経験応募可能！ ※６０歳以上活躍中！ ＃シニア歓迎（６０歳以上歓迎） ＊変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

【仕事内容】 当社にて整備士としての業務をお任せします。 《具体的には》 ・点検業務：ハンドル操作やブレーキの利き、ベルトやオイルの劣化などをチェックし、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・分解整備：交通事故で損傷があった車両や車検などの為、自動車から様々なパーツを取り外し、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・板金/塗装：自動車のボディ(外装)にできたキズや凹み、歪みなどの修復、カラー液を用いての塗装。 修復が困難な場合は、部品交換を行います。 ・その他業務：カーアクセサリーなどの取り付け作業、消耗品(タイヤ/オイルなど)の交換作業 など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など ＜ナイトクラーク1日の流れ＞：例 16：00～24：00 ・チェックイン業務 ・予約入力＆確認 ・お部屋の割り当て ・客室電話対応（備品の貸し出し） ・日報作成、締め業務 休憩（2時間程度） 0：00～10：00 ・新聞の発注 ・館内の見回り ・大浴場のオープン ・お荷物預かり ・チェックアウト業務 ※次回の出勤は翌日16：00～もしくは公休となります。

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など ＜ナイトクラーク1日の流れ＞：例 16：00～24：00 ・チェックイン業務 ・予約入力＆確認 ・お部屋の割り当て ・客室電話対応（備品の貸し出し） ・日報作成、締め業務 休憩（2時間程度） 0：00～10：00 ・新聞の発注 ・館内の見回り ・大浴場のオープン ・お荷物預かり ・チェックアウト業務 ※次回の出勤は翌日16：00～もしくは公休となります。

■高付加価値照明メーカー遠藤照明のグループ会社のイーシームズ(株)で、 受注物件の施工完遂に向け施工パートナーへの指示出しや、現地調査手配、報告書管理、 営業の技術サポートなどを実施頂きます。 【業務体制】 企画提案から施工までワンストップのサービスを、 営業・社内プランナーチームと協力して進めます。 【教育体制】 同支店メンバーからのOJT研修を実施します。 セールスエンジニア課のメンバーは各営業拠点間で離れてはいますが、 1人立ちするまで技術的なサポートのため他拠点メンバーによる定期的なWEB研修を実施予定です。 ※入社後すぐに遠藤照明の子会社のイーシームズ(株)へ出向となります。

＜整備士の主な仕事＞ □日常的な点検、オイル交換 □車検 □タイヤ付け替え □接客（サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士がしていきます） そのほかにも多種多様な作業がありますが、入社後一つずつ丁寧に教えていくので安心してください！ 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

太陽光発電設備の電気工事に関する現場での施工管理業務をお願いします。 受注先は官公庁、ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー等で、すべて1次請けとなります。 【業務内容】※実作業は協力会社への依頼となります。 ■打ち合せ(元請けでの受注なので、非常にスムーズに仕事ができる環境) ■各職人さんの手配 ■スケジュール調整 ■進捗管理 ■安全管理 ■品質管理　等 一般的な施工管理業務となります。 【担当エリアについて】 担当エリアは東北から南は九州までと、幅広いエリアに対応しております。 案件によって異なりますが、数ヵ月程現地に滞在頂くこともございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

【具体的には】 お客様が安心して毎日車に乗れるように常にそばで寄り添っていく仕事です。 車という鉄の塊はお客様にとっては謎だらけで、整備士にとっては小さいなんでもないことでも、 それがとても大きな不安になっている可能性があります。 整備士はそんな、お客様の不安を取り除き、事前に不安要素を取り除くことのできる唯一無二の仕事です。 しかし、そんな風に本気でお客様と向き合える環境、お客様にとって最適な提案ができる会社は多くありません。 一方でサコダ車輌は、創業当時から整備士天国を作るという考えを貫いています。 車業界になくてはならない整備士という仕事が、いかにやりがいがある仕事で、どれだけ人の役に立っているのかを、 サコダ車輌が中心となって日本中に広めたいと考えています。 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）

【主な仕事】 □日常的な点検、オイル交換 □車検 □タイヤ付け替え □接客（サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士がしていきます） そのほかにも多種多様な作業がありますが、入社後一つずつ丁寧に教えていくので安心してください！ 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

・宴会予約受付・管理 ・見積書作成 ・会場レイアウト作成

・宴会予約受付・管理 ・営業活動（ルートセールス、新規開拓） ・見積書作成 ・会場レイアウト作成 ・ＭＩＣＥ誘致活動　など

〈業務内容〉 工事現場の管理（施工管理） その他に電気、設備工事関係の見積もりや積算、図面作成を行っていただきます。 〈お客様〉 顧客先は製造業の工場やオフィスが中心です。 毎週ではないですが工場やオフィスが稼働していない土日での勤務があります（代休がでます）

【募集背景】 ▼大手メーカーからの依頼が増えている広島県で、スタッフを増員します。 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング社、キオクシア社、その他大手装置メーカーといった業界では知名度の高い企業と長年取引を行なっている当社。 スマートフォンやカメラなどのデジタル家電に欠かせない半導体は、今後ますます需要が高まる見込みのため、半導体製造装置に特化した当社に寄せられる案件も増加しています。 【業務内容】 半導体製造装置に関わる業務全般 定期的なパーツの交換やクリーニング作業、トラブル時の対応(保守・保全) 製造ラインに対する各種調査、分析など 【具体的には】 ▽半導体製造装置のメンテナンス業務 半導体を洗う際の受け皿となるトレイを外して洗浄したり、半導体を削る刃を交換したり、点検マニュアルに沿って故障箇所の有無を確認したりします。 ▽半導体製造装置のトラブル対応 ハイテクがつまった装置も使い続けると故障することも。ギア部分に潤滑油を塗って回転を滑らかにしたり、パーツを新しいものに交換したりします。 ▽半導体製造装置のセットアップ 入力した数値に基づいて装置が動くため、セットアップ時は稼動時間や研磨スピードなどの設定を行います。どこに何を入力するかは書類に書かれていますし、先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。

調理の下準備 各種メニューの料理、盛付等

太陽光発電設備の土木工事に関する現場での施工管理業務をお任せいたします。 受注先は官公庁、ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー等で、すべて1次請けとなります。 【業務内容】※実作業は協力会社への依頼となります。 ■打ち合せ(元請けでの受注なので、非常にスムーズに仕事ができる環境) ■各職人さんの手配 ■スケジュール調整 ■進捗管理 ■安全管理 ■品質管理　等 一般的な施工管理業務となります。 【担当エリアについて】 担当エリアは東北から南は九州までと、幅広いエリアに対応しております。 案件によって異なりますが、数ヵ月程現地に滞在頂くこともございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

～世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実～ ■担当業務 社会基盤事業部で実施する橋梁改修を主とする公共事業（元請け・下請け）の施工管理を行います。 ※担当する案件はメタルロードおよび一般の橋梁補修工事ですが、状況により、ナイスポールの案件を対応する可能性があります。また、スーパージャッキへの対応はほぼありません。 ■社会基盤事業部の特徴 製鉄所建設で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献しています。 ■メタルロードの特徴 優れた耐荷力・施工性を有した工法で、地形や施工条件に応じて道路を拡幅・新設できます。

＼業務内容／ ―――――――――――――― 同社の金属缶用印刷機、菓子包装用フィルム印刷機、コーター機の電気設計をお任せします。 お任せする機械については経験を考慮して決めます。 想定されている業務内容としては、 ・グラビア印刷機設計・試運転・現地据付調整他 ラミネーター及びコーター設計・試運転・現地据付調整他 ・金属印刷機設計・試運転・現地据付調整他 ・産業機械設計・試運転・現地据付調整他 ・上記周辺機器の設計・開発業務 ＼製品について／ ―――――――――――――― コーター…液晶テレビやスマートフォン、 リチウムイオン電池等の製造過程に必要な材料を塗工する装置において 薄膜で高速塗布できる技術を開発。 この技術はものづくり日本大賞を受賞し、 国内外の大手化学メーカーや素材メーカー等からオーダーをいただいております。

～製鉄所内での勤務／世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤／手当も充実しており福利厚生充実～ ■業務内容： 親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。製鉄所内の土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管等）の保全工事、施工管理業務をお任せします。なお、場合によってはスポットでJFEのグループ各社・周辺企業等の建設工事の応援に行っていただく場合もございます。 ■就業環境について 夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行う為、不規則になりづらいです。なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。 ■勤務地： ・倉敷事業所（岡山県倉敷市水島川崎通1丁目） ・福山事業所（広島県福山市鋼管町1番地） ※本人の希望を最大限配慮します。

～製鉄所内での勤務/世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実～ ■担当業務 親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。 （1）製鉄所既存建屋およびクレーンガーター・レール等の保全業務…顧客であるJFEスチールと協力し、保全計画提案から工事管理までを行う （2）製鉄所内の新規建設工事の施工管理業務 （3）JFEのグループ各社・周辺企業等の新規建設・修繕工事の施工管理業務 ※機械設備のメンテナンス等ではなく、鋼構造物が中心となります。また工事内容により、夜勤、土日祝日勤務の可能性があります。 ※土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管）等の保全・建設工事のポジションは別途あります。 ■勤務地： ・倉敷事業所（岡山県倉敷市水島川崎通1丁目） ・福山事業所（広島県福山市鋼管町1番地） ※本人の希望を最大限配慮します。

～元請案件がメイン/世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実～ ■担当業務 物流倉庫をメインに商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど建築物の施工管理に携わります。 ■詳細 案件は元請案件が中心で、民間各社やグループ内からの新築工事に対応します。数億円～数十億円、最近では数百億円程度の規模の工事があり、工期は半年～１年、場合によっては数年かかる大規模案件に関わることができます。工事規模にもよりますが、１人あたり年間１～３件程度の案件を取り扱い、JFEグループの強みを活かしたS造の案件に関わることが多いです。 ■配属部署 建築事業部の建設部は40名強の施工管理者が在籍しています。建設部の中でも更にエリア別にグループが分かれていますが、大きな垣根はなく案件毎に柔軟に個別対応をしていきます。 ■業務の特徴 ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。 ・資材をJFEスチールと共同開発しており、顧客要望を実現しやすい資材を使用することができます。 ・財務体質は健全であり、JFEグループの安定した環境の中で大規模案件に元請として関われます。

～元請案件がメイン/世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実～ ■担当業務 物流倉庫をメインに商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど建築物の施工管理に携わります。 ■詳細 案件は元請案件が中心で、民間各社やグループ内からの新築工事に対応します。数億円～数十億円、最近では数百億円程度の規模の工事があり、工期は半年～１年、場合によっては数年かかる大規模案件に関わることができます。工事規模にもよりますが、１人あたり年間１～３件程度の案件を取り扱い、JFEグループの強みを活かしたS造の案件に関わることが多いです。 ■配属部署 建築事業部の建設部は40名強の施工管理者が在籍しています。建設部の中でも更にエリア別にグループが分かれていますが、大きな垣根はなく案件毎に柔軟に個別対応をしていきます。 ■業務の特徴 ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。 ・資材をJFEスチールと共同開発しており、顧客要望を実現しやすい資材を使用することができます。 ・財務体質は健全であり、JFEグループの安定した環境の中で大規模案件に元請として関われます。

当社では老朽化などにより解体が 必要となった火力発電所のタービンや 化学プラントなどの解体工事に携わっています！ ＜お任せするのは…＞ ◎施工管理 └工事全体の安全や工程を管理 └工事の施工計画を作成 ＜仕事の流れは…＞ ▼どんなやり方で解体するか打ち合わせ ▼CADを使用し計画を立案（デスクワーク） ▼プラント関係者と工事に関する打ち合わせ ▼作業員や必要な資材を手配 ▼現場の進み具合をチェック ★工事は基本日中に実施。 夜間作業はほぼなく、作成資料が少ないのもプラント解体工事の特徴です！ 【入社後の流れ】 ▼まずは… 各配属先にて先輩とのOJTからスタート。 できる業務から段階的にお任せするので、 経験のあるジャンルは早期からスキルを発揮いただけます！ ▼配属先は… 異業種からの転職や社内異動など、 20～50代の多彩なメンバーで構成。 わからないことがあれば気軽に相談できる環境なので安心です！