キーワード「通訳」 × 勤務地「東京都台東区」の検索結果

１英語と中国語を話すことができ ・日本語で通訳ができる方 ２基本的なパソコンスキルのある方 ３電話応対や来客対応 ・資料作成など ４正確性・責任感を持って業務に取り組める方 変更範囲：変更なし

１マレー語を話すことができ ・日本語 ・英語で通訳ができる方 ２基本的なパソコンスキルのある方 ３電話応対や来客対応 ・資料作成など ４正確性・責任感を持って業務に取り組める方 変更範囲：変更なし

１タイ語を話すことができ ・日本語や英語で通訳ができる方 ２基本的なパソコンスキルのある方 ３電話応対や来客対応 ・資料作成など ４正確性・責任感を持って業務に取り組める方 変更範囲：変更なし

１シンガポールの言語（マレー語 ・タミール語）を話すことができるかつ日本語 ・英語で通訳ができる方 ２基本的なパソコンスキルのある方 ３電話応対や来客対応 ・資料作成など ４正確性・責任感を持って業務に取り組める方 変更範囲：変更なし

フィリピンから来日した ・外国人技能実習生及び特定技能外国人等の海外人材に対する生活面でのサポート業務が主なお仕事内容になります。 ＊具体的には ・当組合の担当職員と連携をとり ・海外人材を受入れ している企業様に訪問し通訳・翻訳を実施したり ・オンライン面 談等を通じて相談を受付け問題を解決するなど ・海外人材達が日 本での生活を円滑に進められる様にサポートして頂きます。 ※必要な知識等は ・入社後に研修を行い ・しっかりと身に付けて頂 きますので未経験の方等も安心してご応募下さい。 ※変更範囲：変更なし

ヘルプデスク業務として英語を使用した通訳・翻訳業務を 担当していただきます。 ― 業務内容 ― 会議での通訳業務 各種手順書・設計書の翻訳業務 英語でのドキュメント作成 ― 研修制度 ― 弊社ご入社後 ・２か月間を通じてプログラミングの基礎から 実践まで開発業務に必要な知識を身に着けていただきます。 弊社研修後はスキルに合わせて ・プロジェクトに参画 していただきます。 （変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般）

＊外国人技能実習生・特定技能外国人に対する通訳 ＊受入企業への巡回訪問 ＊生活サポート（役所同行 ・病院対応等） ＊入国・帰国時の送迎対応 ＊その他 ・書類作成 ・電話応対 ・事務全般等 ※変更範囲：変更なし

１．書類作成 ２．通訳・翻訳 ３．電話応対（電話は少なめです。） ４．メール対応 ◎事務 （日本語と英語必須（インドネシア語ができれば尚可）） 変更範囲：変更なし

中国語・日本語を生かして ・日本における在日外国人の生活支援 訪日観光客における語彙力を生かしたお仕事 日本とアジア ・そして世界を繋がる関連業務 ※中国語：日常会話程度必須 【変更範囲：会社が指定する業務】

当組合は外国人技能実習生の受入れ機関です。 ・受入れ企業の定期訪問 ・技能実習生の監理（ベトナム人 ・インドネシア人など） ・受入れ企業（日本国内）の要望の聞き取り ・折衝 ・通訳 ・翻訳（ベトナム語 ・インドネシア語など） ☆国籍問わず ・ベトナム語 ・インドネシア語の日常会話レベル 日本語はＮ２レベルを求めます。 【変更範囲：変更なし】

韓国コスメメーカーの運営管理 ＜業務内容＞ ◎顧客対応（電話 ・Ｅメールなど） ◎ショッピングモール運営／管理 ◎翻訳 ・通訳（韓国語／日本語） ◎営業企画サポート ＊変更範囲：会社の定める業務

お客様の会社の給与計算作業をサポートするお仕事です。 システムで管理していくことになるので ・システム作業が得意な方ですとスムースに業務に取り組んで頂けます。 外国人の方も日本人の方も歓迎いたします！ （外国人の方：日本語の日常会話ができる方・日本語の読み書きがある程度できる方） 変更範囲：変更なし

＊商品企画から営業戦略の立案 ・工場との調整業務 ・販売までを一貫して担当。 ＊見積書・企画書・現場施工例集等の企画。 ＊展示会・営業ツールの企画立案。 ＊業界経験必要なし。また語学（英語）の能力は問いません。 英語研修 ・貿易実務研修等あり ＊国内・海外出張が定期的にあり。（基本通訳同行） 変更範囲：会社の定める業務

カンボジアに別会社があります。 カンボジア・プノンペンにあるウエスタン大学と提携し日本語学校を設立。その人達が日本に働きに来ます。 その人達の書類が英文ですので日本語に訳してもらいます。 外国人留学生が日本語学校へ入学の為の書類のチェック及び翻訳。 ・バングラディッシュに関係会社の日本語学校１３校有 ・現在 ・アジア各国 ・南米 ・アフリカ等全世界からの留学生を集め ています。英語を使用してのパソコンのやり取りをします。 ・英語能力ＴＯＥＩＣ８５０点以上で自然な日本語力必須（可能ならば実用英語検定準１級以上） ※パソコン操作５年以上経験必須 ＊変更範囲：変更なし

社内の営業部にて海外顧客に向けて半導体装置の販売業務 ・市場調査をしていただきます。 ・海外の既存顧客へのコンタクト（電話・メール） ⇒マレー語 ・タイ語 ・フィリピン語 ・ヒンディー語など 東南アジアの言語ができる方歓迎します。 ＊自身の語学力を生かせます。 ＊日本語含む２ケ国語以上可能な方（どんな国の言葉でも可） 例：日本語＋中国語 ・日本語＋韓国語 など ★国籍に関係なく ・個人として尊重する会社です。 向上心のある方 ・粘り強い方大歓迎です。 変更範囲：変更なし

・組合員事業所巡回 ・監査業務 ・外国人の在留許可申請書類等の作成補助等 ・ＳＮＳ対応 ※語学（インドネシア語）の知識必須 ・英語の知識あれば尚可 ※日本語検定（Ｎ１あればなお可 ・Ｎ２必須） ＊業務に必要な研修受講があるので安心して応募ください。 「変更範囲：変更なし」

外国人材の受け入れに必要な業務を行っていただきます。 技能実習生の監理団体 ・及び 特定技能外国人の登録支援機関における各種業務。 ・法令に基づいた企業の監査 ・新規企業の開拓 ・企業の面接・選考・各種手続きの支援 ・技能実習生や特定技能外国人への指導・支援 （日常生活 ・日本語学習 ・トラブル対応等） （変更範囲：変更なし）

車載カメラ開発をお任せいたします。 言語：Ｃ言語 工程：設計〜製造〜各種テスト ※ご経験に合わせた工程をお任せいたします。 ◆ブランク不問 ◆経験年数不問 ◆国籍不問（日本語日ビジネスレベル） ◆リモートワーク可能 変更範囲：会社の定める業務

・英語での電話・メール対応 ・海外拠点担当者や顧客との連携および調整業務 ・マニュアル ・規程などの会社資料の英訳 ・英文資料の日本語訳 ・英語を使った文書・資料作成 ・広報資料作成 ・データ入力など ＜必要な経験・資格について＞ ・英語力（ＴＯＥＩＣ８００点以上または同等の資格）をお持ちで 日本語・英語でのビジネス文書スキルおよび コミュニケーションスキルがある方 ・北米や欧州などの西洋文化においてビジネス経験 （顧客との商取引）が５年以上ある方 ・売買契約 ・法務 ・建機分野で現地規制等に明るい方 ・建築業界又は建機等の取引経験がある方

【外国人雇用企業のサポート】 特定技能という制度における登録支援機関として外国人雇用企業をサポートします。実務経験不要 ・言語の問題もありません。 徐々に慣れてきたら不動産事務 ・人材紹介事務などもお任せします。 ・顧客管理 ・顧客からの問い合わせの対応 ・入管や行政書士とのやり取り ・その他支援業務 わからないことがあれば ・相談しながら進めていきましょう！ 変更範囲：会社の定める業務

〈具体的な業務内容〉 ●現場リーダーとしてのサポートと改善 大手運送会社の物流センターに派遣するスタッフの現場リーダーとして ・スタッフとクライアントの満足度向上に努めます ●派遣スタッフのマッチングと管理 現場に派遣するスタッフの管理業務を担当。現場スタッフとの面談等を通じて適切な職場を紹介します。 ●チームワークと信頼関係の構築 クライアントやスタッフとのコミュニケーションを重視し ・双方のニーズを満たす調整を行います。 （変更範囲：会社の定める業務）

＊入国管理局に提出するビザ申請書類の作成及び添付書類集め ・顧 客・役所への対応（就労・家族・経営ビザを中心に担当してもら います。 ＊外国人の会社設立に関する諸々のサポート ・その他許認可申請業 務。 ＊コミュニケーション能力を要します。 ※外国語は喋れなくても大丈夫です！ 変更範囲：変更なし

＊教務主任としての業務 ＊外国人の留学生を対象とした日本語の授業 ＊進学指導 ・生活指導 ＊学生管理 ＊ＶＩＳＡ更新・変更手続に必要な書類の指導 ・作成 ＊その他 ・教務に関する業務 等 ※変更範囲：変更なし

外国人に対する日本語教育 ・進学指導等 ・及び ・教務事務作業 変更範囲：変更なし

＊教務主任としての業務 ＊外国人の留学生を対象とした日本語の授業 ＊進学指導 ・生活指導 ＊学生管理 ＊ＶＩＳＡ更新・変更手続に必要な書類の指導 ・作成 ＊その他 ・教務に関する業務 等 ※変更範囲：変更なし

ローカライゼーション・プランナー/アシスタントとして以下業務を担当していただきます。 欧州言語/アジア言語の翻訳コーディネーションに関するサポート業務 ・ゲームのローカライズ業務全般 ・翻訳の外注 ・翻訳スケジュール調整 ・翻訳納品物の受入検査 ・海外音声収録スタジオとの調整 ・LQAバグ進行管理 ・翻訳業務全般

#業務概要：海外営業（フィリピン） ・フィリピンでの製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を1か月のうち約2週間ほどお願いしております ・海外駐在の可能性：有 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

#業務概要：海外営業（タイ） ・タイでの製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を月の半分はお願いしております。 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

#業務概要：海外営業（メキシコ） ・メキシコでの製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を月の半分はお願いしております。 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

#業務概要：海外営業（韓国） ・韓国での製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を1〜2ヶ月のうち1回ほどお願いしております。 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

#業務概要：海外営業（台湾） ・台湾での製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を月の半分はお願いしております。 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

#業務概要：海外営業（インド） ・インドでの製品販売、通訳業務、資料作成など ・営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 #出張について ・海外出張を月の半分はお願いしております。 #仕事の魅力 製造業向けSaaS事業として、2024年1月より海外進出しました。 海外の製造業が抱える課題/問題を自社プロダクトが解決する為、 現地を訪問し的確な提案をする事で多くの企業様よりご好評をいただいております。 新規事業（海外事業）の拡大に貢献できる事、海外を舞台に奮闘できる仕事は自己成長にも大きく繋がります。日々、多くのやり甲斐と使命を感じながら業務に携われる環境です。

エンジニア未経験で入社した従業員への教育・研修を担当していただきます。 現在の主な研修領域は、ネットワーク・サーバーなど。アプリケーション領域も対応できれば尚可。 未経験者は3か月毎に2~4名ほど入社している状況で、一人ひとりに向き合える環境が整っています。 インプットのみの研修ではなく実機操作も組み込まれており、これまでのエンジニア経験を存分に活かせます。

≪急募≫ 増員のため積極採用中! 英語を用いて仕事したい方必見。 英語×営業×マネジメントが出来ます。 サーブコープリミテッドの日本法人。 世界最高水準のサービス付きレンタルオフィスなどを提供しております。 ■バーチャルオフィス レンタルオフィス・コワーキングスペースを提供している当社において、 　インバウンドのコンサルティングセールス及び営業所のマネジメントをお任せいたします。 【具体的には】 問い合わせからオフィスの内見・サービス案内の実施といった一連の営業をお任せいたします。 オフィスのみならず高付加価値の受付・秘書サービス、ITサービス等を提供。 お客様の事業課題解決や企業価値の向上をチームでサポートします。 ■社内公用語は英語。 お客様との英語のやり取りも多いです。 ■営業所の損益管理などマネジメントを通し、 経営感覚も身に付きます。

【シップブローカーとは】 シップブローカーという仕事を聞いたことがある方は少ないかもしれません。シップブローカーは名前の通り船を仲介する仕事です。船一隻のバリューは数億～数十億にもなりますが、その扱う金額がこの仕事のスケールの大きさを表すと共に、やりがい・責任感につながります。また、様々な国にネットワークを張り巡らせる必要があり、人との関わり方がとても大切です。 【具体的な業務内容】 ・売買船、ドライカーゴやタンカー用船の仲介 ・顧客・荷主・用船主に対する船腹（船舶）の仲介に関わり、スポットや短期・長期での用船契約を交渉・獲得することで、船主の収益の最大化や荷主の輸送コストの最適化を図る ・データベースへの各種の記録や船舶動静の入力 ・見込み客への提案、契約内容の交渉、成約後の必要なフォローアップ ・ブローカーとして顧客基盤を築く ・海運市場の動向を注視し、トレンドを把握することで、ビジネスチャンスを探る 【このポジションの魅力】 グローバルな環境で日本の経済を支える： この仕事は国外とのやりとりも多く、高い英語力が求められます。日常的に英語を使用する機会があるため、英語力のブラッシュアップを図ることができます。世界の海運業界に関わる一員として、ダイナミックな経済の動きを感じて頂きながら仕事ができます。 【教育に関して】 この業界には未経験から入られる方が大半ですので、入社後はしっかりと先輩が教えていきます。業務に慣れてくれば、裁量をもって仕事ができます。比較的若いうちから金額の大きなものを扱えるチャンスがあり、やりがいを感じて頂ける仕事です。

【仕事内容】 キャリアアドバイザーDivisionのマネージャー兼東南アジアの外国人向けメディアの事業責任者として、 事業をリードして頂きます。目標を達成するだけでなく、より多くの外国人労働者が働きやすい環境を創るために 高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！（※SO/役員登用あり） ※メディアはFacebook、Instagram、TikTokにてベトナム語、ミャンマー語、 インドネシア語にて展開（現地語を使える必要はありません） ※キャリアアドバイザーは日本/インドネシア拠点にて、ミャンマー、インドネシア、ベトナム人のスタッフがいます。 【具体的なお仕事】 ・キャリアアドバイザーの目標管理、マネジメント ・キャリアアドバイザーの育成、フォロー ・メディア戦略策定（KPI設計、ターゲティングなど） ・各種メディアの構成・デザイン設計（Wordpress、Facebook、TikTok） ・コンテンツ企画/運用 ・各言語翻訳者への依頼、マネジメント 【将来的にお任せしたいこと】 当社は絶賛急成長中で、外国人採用のご提案のみならず外国人向け住宅支援事業、 外国人向けメディア事業など外国人の方の一生に寄り添うサービスを提供する"外国人版リクルート"を目指し 事業を展開していきます。 一メンバーを超えたリーダーシップを発揮し、 会社全体を率いて外国人市場を一緒に創っていってくれることを期待しています。 ・海外現地機関や在日教育機関との提携（海外出張あり） ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 ・地方拠点の新規立ち上げ ・メディア事業とシナジーのある新規事業開発

【仕事内容】 入社半年後には営業責任者として急成長中の外国人材紹介営業部全体をリードして頂きます。 （※SO/役員登用あり） ・業界:外食・介護・宿泊業界など(特定技能外国人) ・国籍:ミャンマー・インドネシア・ベトナムなど 【入社後すぐにお任せしたいこと】 ◯営業業務 ・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導 ・営業戦略の策定（B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など） ・外国人受け入れ企業開拓 ・商談の実施、採用計画のご提案(コンサルタント業務) ・外国人求職者の募集(自他社メディア、海外現地教育機関との連携など) ・企業面接同行、内定承諾サポート ・代理店・取次店の開拓・マネジメント 【ゆくゆくお任せしたいこと】 当社は絶賛急成長中の企業で、外国人材紹介のみならず外国人向け住宅支援事業、 外国人向けメディア事業など外国人が日本で生まれてから死ぬまでのすべてに関わるサービスを提供する “外国人版リクルート“を目指し事業を展開していきます。 ・外国人材紹介事業全体の管理・採用・マネジメント ・生活支援業務の全体最適化 ・社外提携交渉（海外現地機関や在日教育機関含む(海外出張あり)） ・地方拠点の新規立ち上げ ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 【お任せする可能性のあること】 ・メディアや東南アジア現地日本語学校等のM&A、PMI ・地方自治体との“外国人共生都市“創生に向けたディレクション ・教育機関に向けた“国際交流“カリキュラムの策定、オペレーション ・その他新規事業

【仕事概要】 大手ケーブルテレビ会社の加入促進業務 【仕事詳細】 加入者様・未加入者様に対して各種サービスへの提案、ご加入いただいていないサービスの訴求をする業務になります。 上記に付帯する、各種契約内容の変更受付、他部署依頼、獲得、変更に伴うオペレーション業務 ★将来的には自社のカスタマーセンターのリーダーにステップアップしていただきます！ 【入社後の流れ】 クライアントであるCATV会社のコールセンターからスタートします。 まずは２か月間の研修を行います。 フロア見学や勤怠のつけ方からスタートし、商品知識や電話での対応の仕方など丁寧に組まれた研修のため、研修が終わるころにはしっかりスキルが身についています。 研修終了後ももちろん先輩社員がサポートしますのでご安心下さい。 ↓ 2年後を目処に、自社のセンターの業務に移行していただきます。 ゆくゆくはアルバイトスタッフの育成やマネジメント、 センターの予算管理などを行う管理ポストを目指していただきます。

【仕事内容】 オールイングリッシュの学童でお仕事 店舗運営のアシスタント業務とアルバイトのコーチのまとめ役をお願いします。 具体的には以下です。 ･おやつ･備品発注 ･子どもたちや保護者をお出迎え ･電話対応 ･アルバイトコーチのサポート､シフト管理 など 子どもたちとコミュニケーションを取りながら､ ネイティブスタッフと協力して運営します。 ―――――――――――― 一日の流れ ―――――――――――― スケジュール確認・準備 ▼ コーチのシフト調整、おやつ・備品の発注etc ▼ 子どもたちをお迎え ▼ コーチのサポート ▼ 保護者さま対応 子どもたちをお見送り ▼ 片付け ―――――――――――― 業界経験や教室運営経験がなくても大丈夫！ スクールマネージャーなど、様々な経験を積んだメンバーもいるので不安なことは何でも相談できる環境です！ 子どもたちが楽しめる環境を一緒に作っていきましょう。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（スクールマネージャー→マネージャー）

＜仕事内容＞ 車検のコバックにて、車検整備、一般整備に携わって頂きます。 整備士がフロントを兼任するということはありません。 また、販売ノルマのためにまだまだ使えるバッテリーを「交換しませんか？」と提案するようなこともなく、 整備の仕事にじっくり向き合っていただけます。 日本車はもちろん、外国車やビンテージカー、レアカーなど扱う車種は様々です。 いろんな車に触れ、知識を深めることで整備スキルもUP！ 車検や点検、お車の整備を通して、お客様に安心・安全なカーライフをご提供しましょう。 ◎慣れてきたら検査員の資格に挑戦し､国家資格を取得して活躍の幅を広げ､給与アップを目指しましょう｡ もちろん、資格取得のための費用は会社が全額負担します！ （将来独立を目指している方の応援もしています）

【職務内容】 ファインセラミック部品の海外顧客への拡販営業をお任せします。 ・中国市場の特定顧客担当営業 ・新規顧客開拓 今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。 当社の製品知識を習得いただき、中国を中心とした営業担当をしていただきます。

【仕事内容】 私たちが提供するのは「英語コーチングサービス」。従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、 専属コンサルタント（英語トレーナー）が、お客様に応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」を お伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。 また、英語学習に終わりはありません。 学習を継続しなければせっかく学習した内容も忘れてしまいます。 コースを卒業されるお客様に、英語学習の継続の必要性をご提案するまでが、英語コンサルタントの仕事です。 ※日常的に日本語でのコーチングが発生する為ネイティブレベルの日本語スキルが必要です。 (Native Japanese speaking, writing skills are required.) 【具体的な仕事内容】 ・カウンセリングで生徒の英語力を分析し、課題を特定 ・一人ひとりの課題に応じた適切なカリキュラムを構築 ・週一回の対面トレーニング ・毎日のオンラインサポート ・卒業生向け継続コースのご提案 【仕事の流れ】 ①レベルチェック＆ヒアリング まずは、リスニング力・スピーキング力・単語力など、 現在の英語力を分析し、課題を明確化します。 今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。 ②カリキュラムの提供 お客様に合ったカリキュラムを作成し、 目標を設定し共有します。 ③面談 週に1度、当社にお越しいただき面談を実施。 確認テストと振り返りを行い、 英語力アップのためのアドバイスを行う。 ④日々のフォロー LINEやチャットなども利用し、 質問や相談に対して適宜アドバイス。 ⑤さらなる学習へのご提案 コースを終えたお客様へ振り返りを行い、さらなる英語力のブラッシュアップのために継続学習をご提案。 【1日の流れ】 ≪先輩社員の１日の流れ（例）≫ ◎午前中／プライベートタイムを自由に過ごす ▼12:30／ゆっくりめの出社 ▼13:00～14:00／1件目の面談 ▼14:00～15:00／同僚とランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。 ▼15:00～16:00／シャドーイング添削 ▼16:00～17:00／面談準備 ▼17:00～18:00／ナレッジ共有ミーティング ▼18:30～19:30／2件目の面談 ▼20:00～21:00／3件目の面談 ▼21:30／退社 ※残業月平均10h 【入社後研修など】 最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、 受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。 担当を持った後も先輩が随時フォローします。 ※既存社員も100％未経験で入社しています。 【キャリアパス】 年齢・入社年次・キャリア関係なく、将来的にコンサルタントからマネージャー、シニアコンサルタントへの ステップアップが可能。また、個人の成長意欲や意思を全力でサポートする風土があるのも当社の魅力です。 コンサルタントだけでなく、希望があればカウンセラーへのキャリアチェンジの可能性もございますので幅広いキャリアが実現できます！ ※入社3ヶ月後の社内テストに合格した場合、カウンセラーへのポジション変更が可能です。

■業務内容 ・入社後、経験やスキルを加味してOJTとして現場で1つずつ教わっていただける環境です。 基本的に車検整備を担当していただきます。 先輩社員のサポートを受けながら業務を担当していただきます。 ・独り立ちした後は、三菱車の幅広い車種を対象に整備士として車検・点検・整備を行います。 また、一連の整備業務（点検や車検、故障診断や修理など）の他、顧客への作業内容の説明なども担当します。

■業務内容 ・入社後、経験やスキルを加味してOJTとして現場で1つずつ教わっていただける環境です。 基本的に車検整備を担当していただきます。 先輩社員のサポートを受けながら業務を担当していただきます。 ・独り立ちした後は、三菱車の幅広い車種を対象に整備士として車検・点検・整備を行います。 また、一連の整備業務（点検や車検、故障診断や修理など）の他、顧客への作業内容の説明なども担当します。

国内のレンタル・リース、建機取扱い企業から「中古建機」を仕入れて、海外顧客への販売。 「GUIA」ネットオークション、現物オークションの運営。 ■国内外の顧客との電話、メール（建機写真付き）でのやり取り（日本語から外国語まで） ■国内外への出張 ■在庫の建機を保管しているヤードへ顧客をアテンド

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【具体的な業務内容】 ＜1＞フォロー(1on1対応も含む)業務 ■新入社員や既存社員のフォロー └入社したての社員との週一や隔週での1on1、既存社員との定期的な1on1を行い、 現状の確認や不満や悩み、最近の出来事等ヒアリングを実施し、関係各所との連携や内容の解決を行います。 今後の従業員増員に紐づき対応方法や対応タイミングなど試行錯誤しながらより良い形を目指していく方針です。 ■入社関連業務 └入社予定者の入社に伴う準備から始まり、入社初日の研修の対応や一部労務的な業務を行います。 今後、内容のブラッシュアップや簡略化等も行っていく予定です。 ■面談関連業務 └アウトソーシング事業に伴い、常駐するエンジニアへ面談とは？といった部分の講義や面談の練習等を行います。 ＜2＞社内広報業務 ■社員に向けた各種情報発信 ＜3＞企画/運用業務 ■イベントの企画/運用(帰社日 等) └既存の各種イベントの企画/運用を行います。 また、離職防止/帰属意識増加の一部の施策(インナーブランディング)として 既存のイベント以外にも新たな施策やイベントの立ち上げをしていく予定です。 ■セミナーの企画/運用 【入社後は？】 上記を担当している先輩とOJTを実施。マンツーマンで業務の理解を行ないます。 まずは先輩をサポートするサブ担当として各種業務の流れを掴み、 仕事に慣れ次第、業務の分担や企画等に触れていただく予定です。 未経験の方でも 人と接することが好きな方、 新しい業界で挑戦してみたい意欲的な方であれば知識・経験不問！ もちろん記載の業務内容やIT業界での何らかの業務経験がある方は優遇いたします！ [平均年齢] 現在活躍しているスタッフの平均年齢は20歳後半。 年齢も近いため、業務における相談のしやすさはもちろんのこと 雑談などで話が盛り上がれるのも当社の特長です。 職場における人間関係や雰囲気を重要視される方には ぜひ一度当社の社風や雰囲気を感じていただきたいです！

●お客様から依頼されたクルマへの製品取付 （ETC・カーナビ・ドライブレコーダー等） ●エアコンの故障診断・修理。作業はお客様へ出張もしくは自社工場作業で行います。 〔出張範囲〕川崎、港北、大和、藤沢　等 〔使用車種〕ハイゼットバン 〔お客様〕トヨタ他ディーラー、中古車販売店、修理工場等 （神奈川県内）

♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をします ※ただ案内する内容は全てマニュアル化されています ♦在籍しているSV(スーパーバイザー)の補助やお助けもお願いします 【仕事の流れ】 ♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく ♦アポイントの取れたお宅様へ日時確認のお電話 ♦アポイントを営業サイドへ依頼する ♦訪問した結果の確認(3件ほど訪問したうち確率として1件成約に至ります) ■成果が出たり、マネジメントにも興味がある場合は、教育係りや管理職としてSV職を目指すことも可能です

【仕事概要】 当社のCFO候補として、IRおよびIPO部門の業務をお任せします。 【仕事内容】 ■お願いしたい業務 グローバル市場展開に向けた業務を担って頂きます。 IPO準備やIRを担当する部門の責任者として、国内外の投資家とのリレーション構築や対外発信など、主体的に推進できる方を求めています。 ●IR業務 ・戦略的IRの戦略立案および実行 ・IR資料、サイトの更新 ・海外投資家対応 ・決算説明会や個人、海外投資家説明会の運営全般 ・個人や海外投資家へのIR活動の戦略立案および実行 ●IPO業務 ・IPOに向けた各種準備 ・証券会社対応 ・販売戦略の立案 ※ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 カンファレンス開催 ※年次でのおおまかな流れ 四半期ごとに国内・海外IR 各種カンファレンスへの参加