キーワード「通関」 × 勤務地「佐賀県東松浦郡玄海町」の検索結果

経理事務及び一般事務業務に従事していただきます。 電話対応や来客者への対応も行っていただきます。 変更範囲：変更なし ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。

＊通所リハビリテーションまたは通所介護・看護小規模多機能型 居宅介護において ・看護業務および介護業務全般に従事して いただきます。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 【業務内容の変更範囲：変更なし】

席への案内 ・注文の受付 ・料理や飲み物の提供 ・会計 ・テーブルの片付け 変更範囲：変更なし

◎介護付有料老人ホーム内において ・入居者の介護全般の業務に 従事します。 ＊週３日から相談可。 ＊生活支援 ・見守り ・食事・排泄介助等。 ＊入居者様のその人らしい暮らしを支援します。 ◇定年年齢以上の方は別途ご相談下さい。 変更範囲：変更なし

＊介護付有料老人ホームの入居者様に係る ・施設サービス計画書 （ケアプラン）の作成 ・介護保険に関する相談業務 ・および介護 支援業務等 ・ケアマネジャーとしての業務全般に従事していた だきます。 ◎定年年齢以上の方は別途相談下さい。 仕事内容の変更範囲：変更なし

＊厨房内にて入居者様の食事の準備に従事して頂きます。 （調理・配膳・片付け等） ◇子育て応援求人 ◇資格をお持ちの方で定年年齢以上は別途相談ください。 仕事内容の変更範囲：変更なし

＊工事現場で通行する車両を安全に配慮して誘導を行い 歩行者 ・自転車の通行時に事故が起きない様誘導を 行います。 自宅から勤務地へは原則直行直帰になります。 ◎制服（夏・冬）及び空調服無償貸与。装備品全て支給。 ◆６０歳以上の方でも安心して従事出来ます。 ◆経験されてない方でも入社時教育と現場研修をしっかり 行います。 経験者の方と有資格者の方は優遇します。（資格手当有り）

※若手幹部候補（１８歳から４０歳） 主に工事現場や各種イベントなどの交通誘導及び雑踏警備を行って現場経験を積んでいただきます。 その後 ・各種警備の資格取得をしていき ・将来的には営業所やエリアを統括できる幹部としての活躍を期待しております。 ◎未経験者歓迎します。 講習がありますので ・安心してご応募ください。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

＊人・車の安全確保の為の交通誘導警備。 工事現場からの工事車両等の出入り誘導警備 ・イベント時の駐車場等の誘導警備。 【道路での片側交互通行誘導警備なし】 ※面接には ・ハローワークの紹介状が必要です。 ◆ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人 仕事内容の変更範囲：変更なし

土木現場・建築現場などでの交通誘導のお仕事！ 周辺を通行する歩行者や車両の案内や誘導をお任せします。 事故や渋滞といったトラブルを防ぎます。 ※現場は佐賀県内となります。 新任研修がありますので ・未経験者でも安心して働けます。 制服（靴以外）や装備品も全て貸与いたします。 男女問わず ・応募大歓迎です！ ＊入社祝い金あり ＊皆勤手当あり ＊資格支援制度あり ＊日払い制度あり ＊まずは気軽にお問い合わせください。

※若手幹部候補（１８歳から４０歳） 主に工事現場や各種イベント等の交通誘導及び雑踏警備を行って 現場経験を積んでいただきます。 その後 ・各種警備の資格取得をしていき ・将来的には営業所や エリアを統括できる幹部としての活躍を期待しております。 ◎未経験者歓迎します。 講習がありますので ・安心してご応募ください。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

＊工事現場で通行する車両を安全に配慮して誘導を行い 歩行者 ・自転車の通行時に事故が起きない様誘導を 行います。 自宅から勤務地へは原則直行直帰になります。 ◎制服（夏・冬）及び空調服無償貸与。装備品全て支給。 ◆６０歳以上の方でも安心して従事出来ます。 ◆経験されてない方でも入社時教育と現場研修をっかり 行います。 ◆経験者優遇します（資格手当有り） ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。

・ＮＴＴ西日本の光回線工事をメインとした交通誘導警備 エリア：唐津市内 ＊現場によっては直行直帰ＯＫ ＊未経験の方にも丁寧にご指導致しますので安心してご応募下さい 変更範囲：変更なし

＊准看護師として ・看護全般の業務に従事します。 ＊月４回程度の夜勤があります。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

仏具販売及び葬祭全般の業務に従事いたします。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 （詳細は面接時に説明します。）

＊自動車学校教習生に対する福岡方面及び唐津市内への送迎バス 運転等の業務。 基本は９：００から１８：００の送迎ですが ・繁忙期は１８：００以降の送りも発生します。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

リフォーム工事現場に材料等配達する業務に従事してもらいます。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

＊契約先（事業所）のごみの収集運搬作業に従事します。 ＊収集エリアは唐津市内で概ね３０件程度／日。 ＊パッカー車（ゴミ収集車 ・普通自動車免許で運転可）の運転業務 あり。（ＡＴ限定不可） ※「未経験者の方歓迎求人」 研修もありますので ・安心してご応募ください ※６０歳以上の方は別途ご相談ください。 ※変更範囲：変更なし

お客様がご来店の際のレジの対応 ・調理器具などの洗浄 ・パンの 包装 ・配達のお仕事です。 レジはタブレットレジなので操作が簡単で ・レジ未経験でも扱い やすいです。 ＊月曜・木曜・土曜のみの勤務となります。 （曜日については相談可能です。） ＊配達は普通自動車免許をお持ちの方。（軽バンＡＴ車） 配達先は主に桃山天下市となります。 ＊Ｗワーク（兼業・副業可）希望の方の応募可能です。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

＊２ｔトラックでリネン物（シーツ類・タオル類・テーブルクロス 等）のクリーニング集配業務に従事します。かご台車での配達。 回収時の商品重量が約１０〜２０ｋｇになります。 ＊主な集配先は唐津・佐賀のホテル・旅館・温泉 施設等のルート 集配送になります。 ＊準中型免許（限定なし）が必要です。 限定解除費用の会社負担も可能です。ご相談ください！ ＊小さな会社ですが ・勤続１０年・２０年の社員もいて ・働きやす い職場です。

◎夕食材料の宅配 ・及び受注 ・決められた地域のお客様に食材の配達 ・配達時に合わせて食材のメニューをお届けし ・後日回収（メニュ ーの配布は週に１回です。） ＊１コース１日５０件程度 ・軽トラック使用 ＊未経験者の方も歓迎いたします（研修制度あり） ◆トライアル雇用併用求人 （日給７，５００円 他手当なし） トライアルで応募された方は必ず面接を行います。 〈応募には ・ハローワーク紹介状が必要です。〉 【変更範囲：変更なし】

お客様がご来店の際のレジの対応 ・調理器具などの洗浄 ・パンの包装 ・配達のお仕事です。 レジはタブレットレジなので ・操作が簡単でレジ未経験でも扱いやすいです。 ＊月曜・木曜・土曜のみの勤務となります。 （曜日については相談可能です。） ＊配達は普通自動車免許をお持ちの方。（軽バンＡＴ車） 配達先は主に桃山天下市となります。 ＊Ｗワーク（兼業可）希望の方の応募可能です。 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：変更なし

＊グループホームへの弁当配達。（軽ＡＴ車） 浜玉町東山田から唐津市原までの配達。 ＊買い物・掃除等の支援。 ＊グループホームの定員４名です。 ＊就業時間については相談可能ですのでお気軽にお問い合わせ下さ い。 ＊Ｗワーク（兼業可）希望の方の応募可能です。 ◆シニア応援求人 ◆未経験者歓迎求人 ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。

＊バス乗務員として ・バスの運転 ・整備・点検・清掃等の 業務に従事します。 ＊お客様の都合により ・勤務時間等の変更も有ります。 （殆どが日帰りですが ・季節によっては宿泊勤務あり。） ［唐津地域バス・タクシー・トラック合同説明会・運転体験会］ 日時：令和７年１０月１９日（日）１３：００〜１６：１０ 会場：唐津自動車学校

＊自動車学校教習生に対する唐津市内及び玄海町への送迎バス 運転等の業務。 基本は１２：４０からの送迎と１６：３０からの送迎の２回 ですが ・繁忙期は１８：３０からの送りも発生します。 ＊変更範囲：変更なし ※面接にはハローワークの紹介状が必要です。

課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。 扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークがメインです。 キャリアコンサルタントは、企業様の要望のヒアリングを行うことを軸とし、 お仕事案件の獲得と就業スタッフのフォロー業務をやっていただきます。 （※求職者との面談担当は別職種になります） ▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案 企業様は様々な課題を抱えています。 今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を 細かくヒアリングし、ニーズに応じた手法を提案します。 その後、求人方法の企画・提案もある為、 キャリアコーディネーター と共に求人広告の作成にも携わります。 ▼企業の求める人材のご紹介 ヒアリングした内容を元に、マッチする人材が居ないかを検討します。 企業様側にも、紹介する求職者の魅力を伝えていきます。 ※求職者との面談はコーディネーターが担当します。 ▼就業後のアフターサポート ご紹介するだけでは、ベストマッチングとは呼べません。 就業スタッフがしっかりと活躍をし、企業様の成長の一端を担えるよう入社後のフォローも欠かせません。 ただし、お客様はあくまでも企業様です。 就業スタッフへの寄り添いも大切ですが、企業様が何を求めていて、 どうしたらそれに応えられるか考えながらフォローします。 ★大切にしているのは、しっかりと相手の悩みや要望を聞き切る事。 その為には、相手の事を少しでも理解しようという姿勢が重要になります。 悩んでいる企業様の声をしっかり受け止めてあげて下さい。 ・グラストHP https://www.grust.co.jp/ ・グラストリクルートサイト https://recruit.grust.co.jp/ ・グラストInstagram https://www.instagram.com/grust_inc/ ※業務変更範囲：会社内が指定する全ての業務

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

～「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／ 　　　　　　　　　　　　　創業52年目で安定経営／事業さらに拡大中！／フレックス～ ■業務内容 ボートレースの広告プロモーション企画営業を担当いただきます。 全国24箇所にあるボートレース場を運営する地方自治体が顧客となります。 ■業務詳細 ・マスメディアを使った提案 （開催期間の告知や、特別競走のイベント運営＜開会式やセレモニー＞） ・イベントの企画運営 ・集客向上に向けた幅広い提案・実現が可能なポジションです。 ※当社は、全国すべてのボートレース場と取引のある、唯一の広告会社です。 ※東京・関西・関西にもボートレース専門部署があり、社内で連携して全国をカバーしています。運営サポートとして全国24場への応援出張もあります。

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

●利用者様の作業の補助業務 ・軽度障がい者の就労支援（一般就労への職業訓練）業務で、やりがいのあるお仕事です。 ・軽度障がい者の訓練サポート、日常生活のアドバイスや管理業務 ●事務所の運営管理業務

制度会計、管理会計、税務、等の経理関係業務における実務の担当

〈入社後の流れ〉 ※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■4月～5月　：25新卒と合同で2か月間の研修。ビジネスマナー、営業の基礎、商材についてなど、しっかりと研修を行います。 ■6月以降　 ：まずは内勤営業部に配属になり、営業手法やマネジメント手法などをOJTで学んで頂きます。 ■2年目以降 ：営業部のリーダーとして部下のマネジメントや外勤営業など、適材適所にステップアップ。 ※営業以外にもバックオフィス部門やカスタマーサポート部門など、多彩なキャリアパスが広がっています。

■弊社事業の根幹をなす、各銀行本店や税理士法人へ渉外営業を進めて頂きます。 銀行が未だ持っていない不動産金融商品の価値（相続税や贈与税対策、事業承継へのサポートなど）を銀行本店や税理士法人へ説明に上がり、当社商品を紹介いただけるよう、リレーション構築をお願いいたします。 《～具体的には～》 区分所有オフィス・不動産小口化商品の金融機関(地方銀行・信用金庫・証券会社・リース会社等)の販路拡大(新規金融機関提携・深耕営業RM) 担当する金融機関はメガバンク、地方銀行、信用金庫、証券会社等 金融機関の支店長・部長等に対する顧客紹介獲得の為のトップリレーション営業 金融機関からの顧客紹介・当社営業の営業支援・成約までの販売支援策の企画・立案・実行 経済団体への参加、リレーション構築、顧客アプローチ方法の確立 税理士法人及び税理士団体へのリレーション構築、エンド顧客への販路拡大 当社金融法人統括部は、顧客への区分所有オフィス・不動産小口化商品を直接顧客へ 営業し販売する職務ではなく、対パートナー企業や団体へのRelationshipManagementを 行い再現性のある顧客アプローチを構築し、成約まで導く職務内容となります

■募集背景: 組織規模としても、数年後の上場を目指して拡大中。 そこで、会社の戦力でもある営業体制の強化による採用です。 ■職務概要: 不動産の購入や売却、管理方法や活用方法等の悩みを抱えた方に対して、 アドバイスやサポートを行う仕事です｡ テレアポなどの新規開拓はなく、すでにお取引のあるオーナー様からのご紹介、 ホームページなどからの問い合わせが多く電話や訪問による新規開拓はありません。 得意先に営業をかけるというイメージ感ではなく、同社はあくまでも一人前のコンサルタントとなるため、 お客様一人一人のニーズと現状・課題をしっかり把握し、先を見据えた提案をしていただきます。 ■詳細な職務内容: ＜ヒアリング・提案＞ 　希望エリアや物件タイプ、金額予算などをヒアリング。物件や家賃収入に向けた戦略などを提案・立案。 ＜契約・手続き＞ 　納得していただいた場合、契約書やローン審査に必要な書類の作成。 ＜引っ越し・アフターフォロー＞ 　手続きが完了したら物件を引渡し。その後は、物件のメンテナンスや管理、入居者募集といったフォローを定期的に続けます。 ■入社後の流れ： 上司・先輩とのOJTを通じて、不動産に関する知識や知見、業務の進め方を少しずつ覚えていきます。 先輩への不動産営業ロープレや先輩との商談同席などを通して、現場で生かせるノウハウやスキルを習得していきます。 ■組織体制： 26才、27才、50才の三名組織で構成されています。少数精鋭の組織で、グループ全体の平均年齢は32才と若手中心です。 ■職場環境： 半数以上が不動産業界未経験者で、社内の平均年齢も30代前後、少数精鋭。 実力主義の会社でありながら、一人一人の距離は非常に近く、仲のいい職場環境です。

【仕事内容】 人気エリア福岡都市圏で「分譲住宅事業」「不動産流通・受託販売事業」を展開している当社にて、 自社ブランド『iDEA』シリーズにおける新築分譲住宅の提案営業をお任せします。 ■主な業務内容： 自社物件であるイデアシリーズや仲介物件を取扱い、内覧対応から、お客様向けの各種資料の手配、 住宅ローンや資金の相談、契約業務、内覧会や引渡し業務、また、Webからの問い合わせを増やすための、 Web掲載物件の写真撮影や掲載情報整理なども行います。 ※変更の範囲：会社の定める業務

補償コンサルタントにかかる業務全般をお任せします！ 公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 【具体的には】 ◆事業説明～建物調査～図面作成～補償金算定～用地協議～契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請を行います！ ※別途、説明専門のスタッフが在籍しております。 ◆公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います！ ◆用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します！

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

■仕事内容 一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品 （テレビ番組や、インターネットなど）のご案内を行っていただきます。 研修が丁寧にあるため未経験からでも安心して高収入を得られるチャンスがあります。 　 ■具体的な業務内容 ・訪問（一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層） ・ヒアリング（インターネット回線のヒアリング） ・サービス説明（アニメやスポーツ、テレビ番組や付随するインターネットサービス） ・契約書作成 　☆9割が未経験からスタート☆ 　ほぼ全員が未経験からスタートしていますが、研修とOJTがあるので心配いりません。 　　■ビジネスマナー研修　　■モラル・リスク・コンプライアンス研修　　■営業研修　などを実施します。 　☆インセンティブ還元率は業界トップクラス☆ 　成約数がダイレクトに収入に反映されますので、頑張りがいがあります。 　成約しやすい商材の強みもポイントです！ ※弊社クライアント先に常駐するかたちでの勤務となります。【常用型派遣】

【仕事内容】 ・アポイントに対し、平均で20％が成約につながります。6～10件の成約で目標達成率100％ ※契約したプランや活動部署により目標件数が前後する場合があります。 ・「インターネット(Wi-Fi環境)をケーブルTVに変更しませんか？」の提案です。 その際に付随サービスの一緒に提案します。 ・研修スキームが2～3か月ありますので、営業未経験でも安心して始められる環境です。 (※成長スピードに応じて短縮あり) ・ケーブルTVのエリアは一社独占のため、競合(他社ケーブルテレビ)とバッティングすることがなく、 存分に魅力訴求ができます。

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

～「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／ 　　　　　創業51年目で安定経営／事業さらに拡大中！／土日祝休み・フレックス～ ■採用背景 1972年に設立し、独立資本の総合広告代理店として最大手となる当社では、 「なにかおもろいことないか」を原点に、様々なコンテンツや広告を生み出してまいりました。 今後さらなる事業成長に向けて、共に「おもろいこと」を形にしていただける仲間を募集いたします。 ■業務概要 マンションデベロッパーやハウスメーカーなど、不動産関連を中心とした クライアントへの広告・プロモーションの企画・提案営業をご担当いただきます。 (WEB広告、WEBサイト、TVCM、イベント等ニーズに合うものを提案していただきます。) ■詳細： (1)クライアントの課題を考慮した提案や潜在課題・ニーズの発見、提案業務 (2)社内外のスタッフをまとめ、打ち合わせを行い、課題解決の戦略を練り、実行まで担当

当社における下記のような業務をお任せいたします。 ・土地情報収集・立地調査・用地取得交渉・区画割り・収支検討　等 ■戸建て住宅用の土地情報収集：不動産業者様などからの土地情報や、現地を見て回る中で優良土地物件に関する情報を集めます。 ■現地調査/事業計画立案：仕入れ候補地の法的な規制、開発における制限、周辺環境など様々な条件を確認するとともに、コスト（解体・造成・建築）を算出し、販売価格や利益計画などの事業計画を立案します。 ■仕入れ交渉/契約　【変更の範囲：会社の定める業務】

【仕事内容】 薬剤師専門の転職エージェントである弊社にて、薬剤師を探している薬局・法人と、 転職先を探す薬剤師の転職サポートをお任せします。 担当はエリアや年齢などが、自分と近い求職者を主に担当していただきます。 【具体的には】 月7～10名程度の求職者の方を担当いただきます。 1週間に2回ほどのペースで求職者様とお会いし、本人の要望をヒアリングします。 直接お会いして希望やお人柄を知ることから始まります。 求職者様と関係性を築き希望を把握したうえで求人をご紹介します。 面接や職場見学にも同行し徹底的に求職者様へ寄り添っていただきます。 (仕事内容変更範囲)当社業務全般

店舗や企業向けの集客コンサルティングを行う『株式会社シェア』 お客様がターゲットとするユーザーに合わせて、ホームページの提案や 集客率アップを実現するための様々なサービス提案を行っていただきます。 ≪ 具体的な仕事の流れ ≫ ❶企業や店舗にお電話でご連絡し、訪問のアポイントを取ります。 ❷ヒアリングや事前調査を行いクライアントごとに最適な提案を準備します。 ❸クライアント訪問。商談をすすめながら、提案を行ないます。 ❹システムの仕組みや料金形態などをご説明し、ご契約いただきます。 ◎チーム力を活かし、アポイント取得企業からの契約率は業界トップクラス 　少人数のチーム体制で業務に取り組み、チーム内の意見交換やサポートが活発に行われています。 　1件ごとに上司のサポートがあるので、効率よく営業活動を実施できます。 ◎業務上の各種サポートも充実！営業時に使用する機器に関しては、 　サポートスタッフがついているため、受注後も安心◎

●具体的な仕事内容 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 (例) ・スマホや自動車などの生産工場ラインの点検、修理など ・製造マシンの点検、修理、検査など ●入社後の流れ ・まずは1カ月半、自社の研修施設(テクノセンター)にて研修 　※同期と一緒に、社会人としての基礎となるビジネスマナーや工具の使い方、機械の基礎知識など幅広く学んでいきます。 　↓ ・1カ月半の研修終了後、勤務スタート 　※テクノセンターを起点に就業先が決定。それぞれの現場にて本格的に実業務がスタートとなります。（大手メーカー中心）

■担当業務： Java言語を使用したWeb系、業務系システムを中心とした開発業務に携わっていただきます。スキルに応じて、要件定義から設計、開発、テストまで幅広く経験を積んで頂けます。 ※テスト、保守案件については、積極的には受けておりません。スキルアップにつながらない案件はやりません。 ■研修制度： スキルに不安がある方も、業務系からWEB系エンジニアへキャリアチェンジしたい方でも、自信をもって業務にあたってほしい思いから、入社後1～2ヶ月お給与そのままで研修を受けれる制度を実施中です！また、研修期間中に会社の雰囲気に馴染んでほしいという想いがあるため社員との交流にも力を入れています。研修内ではJava、DB、HTML、CSS、JavaScript、Jquery、Jsp、Spring、DBfluteなどの習得と、仕様書から実際に実装できるまでフォローします。 ■開発案件： ◎通信／公共事業／金融／製造／サービスなど幅広い業界のWeb系、業務系システムを開発しています。 プロジェクト例(一部)： ・医療パッケージ開発 ・クレジット決済システム ・地銀基幹システム ・自治体・収滞納システム ・フォーラム向けアプリ研究開発 ※大手SIer様、大手メーカー様と一緒に億単位のプロジェクトも手がけています。 ※ニアショア案件で東京主体の案件に地方からでも参加できます/客先常駐の場合には、博多・天神でのチームプロジェクトで、転勤はありません。 ■キャリアパス： ・開発をしたい／設計に挑戦したい／要件定義に携わってみたいなど希望があればどんどんチャレンジできる環境です。 ・社歴が浅くても実力のある方にはどんどんリーダーをお任せします。福岡支社設立1年で女性役職者も誕生しました。 ・新規立ち上げより間もないのでフラットな組織になっています。社歴・年功序列の考えはありません。

＜お任せする業務＞ 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、 幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、 理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査＆ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案＆見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー

＜お任せする業務＞ 住宅に関するリフォーム全般や、増改築・キッチン・バス・外壁工事などに関する提案営業をお任せします。 本ポジションは営業だけでなく、現地調査やご提案、工事管理、アフターフォローまで一貫して携わるため、 幅広い知識や技術を身につけることが可能です。 お客様が理想とする住まいの実現に向けて自身のセンスを活かせるやりがいと、今後ご自身がお住まいを建てたり、 理想の我が家にするための知識を積んで頂ける魅力が御座います。 ■具体的には ・来店対応、問い合わせ対応 ・お住まいを訪問し現地調査＆ヒアリング ・ニーズに応じたプランを提案＆見積り作成 ・職人や資材などの手配 ・現場管理、アフターフォロー

【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。