キーワード「電子機器技術」 × 勤務地「奈良県生駒郡安堵町」の検索結果

●電子基板オペレーター補佐 ・電子基板に電子部品を搭載するための機械の操作 ・また機械を動かすまでの準備工程をする業務です。 ・機械自体は最新の仕様なので ・簡単な操作・準備となります。 ●電子基板検査業務 ・外観検査機と呼ばれる設備を使って ・電子部品が正しく搭載されているかを確認していただきます。 ・拡大鏡などを使用して検査をする工程もあります。 「変更範囲：変更なし」 ・工場内の空調は完備。 ・一定的な同じ作業ではないので ・時間が経つのが早いです！ ・経験者から入られる方はほとんどいません。心配ご無用です。

■紙の断裁オペレーター ※初心者の方は助手として機械操作を ・覚えてもらいます。 紙を必要なサイズにカットします 機械は最新鋭のものでコンピュータにて管理したデータに よってカットします。操作は容易な仕事ですが手順やコツ などを覚えてもらう必要があります。 加工機の調整等 ・技術が身につく仕事です。 最新の機械を使い一生ものの技術を身につけ安定した 日常を手に入れませんか。 「業務の変更範囲：変更なし」

☆地域に密着した「街のでんきやさん」☆ ＊家電製品の提案・販売 ＊家電製品の配送・設置・メンテナンス ＊製品設置に伴う電気工事 他 屋内及び屋外の電気配線 コンセント・スイッチ・照明器具の取付等 ※技術者とペアで指導を受けられますので 安心して入社していただけます。 「変更範囲：変更なし」

○商品問合せのメール対応 ○既存または見込顧客の訪問 ○見積書作成や売上管理等の事務作業 「弊社は電子器機メーカーです。電子器機の開発及び製造を主に ・検査器機・情報通信器機・計測制御器機等々 ・器機開発からシステム開発まで ・品質重視のもの作りで ・お客様のご要望に最適な提案を目指します。 若手からシニア層まで幅広い方々が活躍する会社です。」 ・変更範囲：変更なし

◇生活や社会を支える電線・ケーブルの生産。 ＊機械を操作して次のようなことをします。 １．銅線を伸ばす ２．ビニルやゴムなどの原材料を組み合わせる ３．組み合わせた材料を銅にセットして電線を作る ４．電線の先端を加工して ・コンセントに差す部分 （プラグ）を作る ＊自動で動く機械の設定が中心です。仕事に慣れるまでは 先輩社員と一緒に作業を行います。 「業務の変更範囲：生産管理 ・検査 ・資材受入 ・出荷など」

・一般の電気工事 ・太陽光発電関連 （電気ケーブルの配線 ・コンセントや照明の設置など） その他 ・電気土木工事 ・受変電設備工事なども 受けておりますので ・幅広く経験を積むことができる環境です。 まずは使用する道具や材料を覚えるところからスタート。 安全管理が大事な仕事です。 現場で先輩社員がイチからしっかりレクチャーしますので ・安心してご応募ください。 変更の範囲：変更なし

農業機械（主にクボタ製品）の整備業務 お客様の農業機械・点検・整備・修理など 変更の範囲：会社のすべての業務

◇電気工事全般業務 ・内線工事経験者 ・現場は主に近畿圏内 ＊業務に必要な免許取得のためのバックアップをします。 ・電気工事士・電気工事施工管理技士 ＊電気工事士・電気工事施工管理技士資格をお持ちの方は優遇 変更範囲：会社の定める業務

※未経験の方大歓迎です。 丁寧に指導いたしますので気軽にお問い合わせください。 電気通信事業ＮＴＴ ・ＫＣＮ ・こまどりケーブル様の認定下請け工事会社です。 通信線の架線工事 ・電柱の設置 ・建て替えの作業に従事していただきます。 少人数の会社ですが ・確かな技術力で地域に貢献させていただき ・やりがいのある仕事です。 【変更範囲：変更なし】

・主にプロスタイルツールに関する電気製品の開発及び品質管理業務 ・各種認定申請 ・製造部所（主に海外委託工場）への技術指導と工程管理 商品（既存を含む） コンプレッサー ・水中ポンプ ・投光器 ・ヘッドライト ・業務用掃除機 ・送風機 ・ＬＥＤライト ・電線 など 【変更範囲：会社の定める業務】

配電盤の配線 ・組立業務 男女ともに活躍できます。 室内での軽作業 （小型部品の取付及び配線） 変更範囲：変更なし

産業用高周波加熱装置の組立・配線を行う。 汎用旋盤 ・フライス盤 ・ラジアルボール盤等を使用して部品加工を行う。 高周波加熱装置の設計 ・圧締機 ・搬送機の設計 変更範囲：変更なし

手のひらサイズの製品をきれいにする軽作業です。 （１）製品を機械にセット （２）機械のレバーを引き ・製品をきれいにする （３）製品を取り出し ・洗浄する （１）〜（３）のくり返しで ・難しい作業はありませんので ・未経験の方でも安心です。 重量物もありません。 ライン作業ではなく１人ひとり作業スペースがあり ・モクモクと自分のペースで働いて頂けます。 月収２０万以上可能です。 変更範囲：変更なし

◇回収してきた電線を選別する作業や工場内の整理整頓の業務です ・電線は線の太さやメッキの有無等で分類する作業です。 ・また粉砕後工場内の清掃 ・整理整頓を行っていただきます。 弊社は電線を粉砕しチップ状にして比重選別し ・銅と被覆材に 分離をしています。それらを銅の加工メーカー ・再生工場等に ・卸すことを業としている会社です。 変更範囲：変更なし

【年間休日１２０日】および【週休２日制】 業務用（ガス・電気）空調設備に関する業務 １．営業（ルート営業） ２．施工管理 ３．メンテナンス その他省エネ商品（ＬＥＤ照明・太陽光発電など）の営業 変更範囲：変更なし

◎お客様のご要望や製作意図・趣旨などをヒアリングして ・顧客満足度の高い看板を適正価格で作成し ・出来上がった製品 の取付までトータルで自社で行っています。 ＊得意な分野の業務に関わっていただきスキルアップできます。 （板金・木材・鉄骨・電気関係や塗装など） 元 ・塗装業や大工さん活躍中です。 ＊未経験の方も ・あなたの向いている仕事探してみませんか？ 「変更範囲：変更なし」

★モデル賃金２３万〜３２万円のセールスドライバーのお仕事です ◆自車２ｔ〜４ｔのトラックにて ・市内及びその近郊の店舗や企業 への集荷・配達業務を行います。 ・取扱う商品は ・雑貨から工業用部品まで多岐にわたります。 ・手積み ・手おろしでの作業となります。 ・仕事のスキルは入社後に添乗教育や事故防止研修を通して ・身に つけて頂けます。※未経験者の応募歓迎します！！ ◆「働き方改革関連認定企業」「運転者職場環境良好度認定企業」 （働きやすい職場認証制度） 変更範囲：変更なし ・但し本人の希望・適性 ・会社規定等による

金属のプレス加工を行っている企業様での 就業となります。 金属の板を機械にセットしてボタンを押すだけのお仕事です。 さらに ・派遣先での社員登用の可能性もあります。 仕事内容は丁寧にお教えするので ・未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

個別機能訓練・歩行訓練・マシントレーニング・ストレッチ指導などを担当していただきます。整骨院で培った手技・可動域訓練の経験を活かし ・利用者様の日常動作の改善を支援します。 具体的な仕事は ・１５分前後の個別リハビリの提供 ・１５分前後の個別マッサージの提供 ・マシーンの負荷量設定や使い方などの指導 ・平行棒を使った歩行訓練や自主トレ指導 ・ご利用者様の送迎業務です。 【主な業務内容】 ●機能訓練業務 ●マシントレーニング ●物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ●機能訓練計画書の作成等 ●送迎業務（ワンボックス車または軽自動車）

自動車部品の簡単な検査 ・梱包作業を お願いします。力仕事はほとんどありません。 仕事内容は丁寧に教えてもらえるので 未経験の方もご安心ください！ 残業込で２６万以上可能です。 変更範囲：変更なし

●ダスキン商品のピッキング作業を行っていただきます。 検査業務及びピッキング作業 ＊空調が整っていますので寒暖なくお仕事ができます ＊仕上げ検査はシミ ・汚れを見る検査 ＊力仕事は殆どありません ＊従業員みんなで助け合って楽しく仕事をしています ２０代から５０代活躍中 【変更範囲】なし

主に ・便器 ・洗面台 ・給湯器 ・流し台などの水廻り関連商品の 取付や取替の工事です。 その他 ・商品の搬入 ・運搬作業もあります。 大工補助 ・電気工事等できる作業をやってもらう環境です。 ＊現場により直行直帰が可能です。 業務変更範囲 会社の定める業務

スーパーで販売している ・食品麺の製造 ・検品 ・梱包作業をお願いします。 単純な軽作業で ・１人でもくもくと取り組めるお仕事です！ 経験・知識は問わないので ・未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

・部材が図面通りにできているかチェックします ・電子機器を組立てます ・調整 ・最終チェックで完成させます 「弊社は電子器機メーカーです。電子器機の開発及び製造を主に ・検査器機。情報通信器機・計測制御器機等々 ・器機開発からシステム開発まで ・品質重視のもの作りで ・お客様のご要望に最適な提案を目指します。 若手からシニア層まで幅広い方々が活躍する会社です。 ・変更範囲：変更なし

・部材が図面通りにできているかチェックします ・電子機器を組立てます ・調整 ・最終チェックで完成させます 「弊社は電子器機メーカーです。電子器機の開発及び製造を主に ・検査器機。情報通信器機・計測制御器機等々 ・器機開発からシステム開発まで ・品質重視のもの作りで ・お客様のご要望に最適な提案を目指します。 若手からシニア層まで幅広い方々が活躍する会社です。 ・変更範囲：変更なし

パナソニック製品、その他大手メーカー製品の電気回路評価業務を行っていただきます。 　《プロジェクト例》 ・パナソニック製品を始めとした電気・電子回路評価　　 ・車載用ECUなど車載用部品の電子回路評価 ・医療機器の電子回路評価 ・産業機器、環境・エネルギー関連製品のパワエレ・モーター制御などの電気回路評価　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

～定年なし／セカンドキャリア考えている方も歓迎◎リモートワーク可～ 企画／構想／設計／試作という一連の工程を担当して頂きます。 ■詳細 企業様から頂いたオーダーをヒアリングして、企画・構想を練り、 PCを使い、設計と提案を繰り返し、企業様の要望を設計図に落とし込みます。 設計図を基に企業様が製品を生産できる状態を作るのが職務におけるミッションとなります。 また無線機器の認証取得代行も行います。 認証機関への提出書類の作成と実機試験の立ち合いなどです。 PC作業中心→組み立て→出来上がったものが満たしているかを測定します。 ※最後の測定において機器を使用するため、出社の必要がありますが、それ以外は在宅勤務可能です。 ■案件例 ・高速道路で移動する車を正確に判別するセンサの設計（大学研究室と大手会社との共同開発） ・人や車に取り付ける小さな加速度センサの設計（研究所との共同開発） ・動物の体温をセンサで計測し、無線で飛ばす機器の開発（研究所との共同開発） ※1案件あたり、平均3か月～4か月の開発期間です。

パナソニック製品、その他大手メーカー製品の電気回路設計・評価業務を行っていただきます。 《プロジェクト例》 ・パナソニック製品を始めとした電気・電子回路設計　　 ・車載用ECUなど車載用部品の電子回路設計 ・医療機器の電子回路設計 ・産業機器、環境・エネルギー関連製品のパワエレ・モーター制御などの電気回路設計、電源回路設計　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■業務内容： 電気制御設計の担当として、新製品の設計開発、既存製品の仕様追加を行います。 ・リレー回路またはPLCによる制御回路を設計 ・PLCラダープログラム作成 ・タッチパネル画面の作画 ・顧客対応の為のメンテナンス、サービス業務 ※配属先は計8名が所属しています。 ■業務の特徴： ・同社は新製品の開発に力を入れているため、幅広い業務を担当することができ、技術力を身に付けることができます。 ・少数精鋭の企業のため、開発設計だけに留まらず、実際に製造部門への指示や打ち合わせと、幅広い裁量権を持って業務に携わることができます。 また、実際の装置を目の前にして、動作させながらデバッグ作業をすることができます。 ■製品： 研究開発・品質保証に欠かせないJIS・ASTM・ISO等の工業規格に準拠した材料試験機、または特殊試験機 ※被試験材料は業界・製品を選ばず、プラスチック・ゴム・電線・繊維・紙・塗料等、多岐に渡ります。

■ソフトウェア開発エンジニア　　 　システムエンジニア 　　業務分析、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、情報セキュリティ他 　プログラマ 　　要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、QA、運用保守、情報セキュリティ他 ■電気電子設計、機械設計開発エンジニア 　回路設計 　　自動車・自動車部品、 その他輸送機器 　　工作機械・加工機械、一般産業機械　半導体製造装置 　　通信機器、電子部品、光学機器 　機械設計 　　自動車・自動車部品、家電機器、一般産業機器、医療機器　 　　航空機、音声画像機器、精密機器

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜発電プラント ◆02｜水処理プラント ◆03｜通信装置 ◆04｜電車用交通情報システム ◆05｜車載用機器 ◆06｜業務用エアコン ◆07｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な電気設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

【職務概要】 自動車・航空機・家電などの大手メーカーでの生産技術業務になります。 具体的には、新たな生産技術の開発〜生産体制の改善〜加工手順の決定〜生産設備の決定・設計〜治具の設計〜稼働テスト〜生産ラインの改善の業務になります。 （これまでのご経験とご希望によって決定。） 【案件一例】 ・ブレーキ生産工程の加工工程開発、整備 ・自動車 塗装工程の生産技術業務 ・電動工具生産設備の設計・製作 【転職者の具体例】 ・40歳×男性 【前職】技術系アウトソーシング…リーダーとして頑張っていたが、エンジニアを大切にしている社風ではなかった。 【現在】自動車車体設計業務に携わる…社内ではリーダーとして、各メンバーの取りまとめを担当。2017年度は社内表彰を受ける。 【入社して良かったこと】自分の意志で配属先を決められるとは思っていなかったため驚いた。 ひとりひとりの実現したいキャリアプランにしっかりと寄り添ってくれていると実感した。若いエンジニアもやる気が出ると感じた。

■業務内容 同社の営業職(セールスエンジニア)として、下記業務をご担当いただきます。 ・営業…工業炉(装置)の販売 ・技術サービス…お客様へ納入した装置の試運転、メンテナンス、点検 ※多くはありませんが、海外出張もあります。（年に1～2回） ■ご入社後 ご入社後は、先輩と2人1組になり営業同行から始めていただきます。 実際に未経験から入社された方もいますし、未経験の方への教育指導は丁寧に対応しますのでご安心ください。 ■当社のビジョン：「燃焼技術」と「熱利用技術」を柱にした「モノづくり」の為のモノづくりで、歴史を築き上げてきました。戦後、何もないところから知恵を頼りに、発展を続けてきた日本、その力は、復興だけでなく、世界を席巻するまでに至りました。当社はその過程で、製造業を支えることで深くそして幅広い高度な技術を培ってまいりました。当社の技術領域が「燃焼技術」や「熱利用技術」だけにとどまらないのは、専業という概念にとらわれず、クライアントの要望に応えるために、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返してきたからです。また、自動車、食品、機械など、業界を問わず、挑戦し続けることで、多様化するニーズに応えてきたことも、その要因の一つだといえます。もちろん、努力は技術面だけではありません。1994年からは、製造の拠点を日本だけでなく、中国、タイ、インド、メキシコに拡大し、スピーディーかつダイナミックに対応できる組織づくりにも注力しております。狙いは、日本のメーカーが海外に製造拠点を設ける前に、各国の文化の理解、現地の人材確保、育成、ブレーンやパートナーの開拓のためです。世界のSHOEIになるべく、その礎を構築してまいりました。現在、資源、エネルギー、環境問題は、地球規模のテーマとして、身近な課題になり、「正英グループ」としても、この問題を克服すべく、技術とノウハウを注ぎ込んでおります。 当社はさらに新しい切り口と創造力で、世界のモノづくりを支え、豊かな暮らしを創造してまいります。

顧客の新規サービス立ち上げに伴うAWS環境の設計・構築全般をお願いします。 案件によっては、サービス開発前のPoC（実証実験）から参画していただき、 新技術の検証、テストマーケティング用のデモ開発から参画していただきます。 【具体的には】 ■顧客との要件調整、設計 ■AWSインフラの提案・環境設計・構築 ■新規サービス・新機能の要件定義・設計・開発 ■プログラミング・実装（一部）

ネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かし活躍していただきます。 携わっていただく可能性の高い業務としては、 ・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務 ・顧客への技術的サポート業務 ・社内教育推進、OJTなど となります。 ※状況に応じて客先常駐をして頂きながら業務調整をする場合がございます。

１．メーカーとしての技術営業 ２．塗装設備関係で熱に係る設備(オーブン・加熱システム等)の営業 ３．燃焼システム、脱臭装置等の営業 【顧客先】大手自動車メーカー、食品メーカー、ガス会社など 《当社について》 ・長年研鑽したコア技術『燃焼技術』と『熱利用技術』に最先端の技術を融合し、 　自動車/食品/機械など、業界を問わず多様化する 　モノづくりニーズに対応しています。 ・日本国内のみならず、韓国/中国/タイ/インドにも製造拠点を拡大。 ■ご入社後 ご入社後は、先輩と2人1組になり営業同行から始めていただきます。 実際に未経験から入社された方もいますし、未経験の方への教育指導は丁寧に対応しますのでご安心ください。 ■当社のビジョン：「燃焼技術」と「熱利用技術」を柱にした「モノづくり」の為のモノづくりで、歴史を築き上げてきました。戦後、何もないところから知恵を頼りに、発展を続けてきた日本、その力は、復興だけでなく、世界を席巻するまでに至りました。当社はその過程で、製造業を支えることで深くそして幅広い高度な技術を培ってまいりました。当社の技術領域が「燃焼技術」や「熱利用技術」だけにとどまらないのは、専業という概念にとらわれず、クライアントの要望に応えるために、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返してきたからです。また、自動車、食品、機械など、業界を問わず、挑戦し続けることで、多様化するニーズに応えてきたことも、その要因の一つだといえます。もちろん、努力は技術面だけではありません。1994年からは、製造の拠点を日本だけでなく、中国、タイ、インド、メキシコに拡大し、スピーディーかつダイナミックに対応できる組織づくりにも注力しております。狙いは、日本のメーカーが海外に製造拠点を設ける前に、各国の文化の理解、現地の人材確保、育成、ブレーンやパートナーの開拓のためです。世界のSHOEIになるべく、その礎を構築してまいりました。現在、資源、エネルギー、環境問題は、地球規模のテーマとして、身近な課題になり、「正英グループ」としても、この問題を克服すべく、技術とノウハウを注ぎ込んでおります。 当社はさらに新しい切り口と創造力で、世界のモノづくりを支え、豊かな暮らしを創造してまいります。

ネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かし活躍していただきます。 携わっていただく可能性の高い業務としては、 ・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務 ・顧客への技術的サポート業務 ・社内教育推進、OJTなど となります。 ※状況に応じて客先常駐をして頂きながら業務調整をする場合がございます。

■メーカーの研究所や開発拠点で、材料分野や機械分野の最先端領域の研究開発業務を担当して頂きます。 ★CASEの推進 　・次世代に向けた燃料電池車両（FCV，EV）の研究開発 　・自動運転車両（レベル４・５）に関わる研究開発 　・シェアリングやそのサービスに関わる研究開発 　・これらを統合したインフラに関する社会実験や整備 ★次世代半導体製造装置の研究開発 ★生活支援ロボット、介護ロボットの研究開発 ★その他、特殊性や難易度の高い機械設計開発業務 ※CATIA、SolidWorks、NX、Creo、Inventor 等 ※MATLAB、ANSYS、Abaqus、Nastran、HyperWorks、Fusion360 等 異業種からの応募も歓迎。プロジェクトを担当していただく前には、事前に技術研修も行います。素養・ポテンシャルを重視いたします。 ■【主な取引先】（敬称略：2023年1月期 顧客企業別売上高 上位10社、全売上額の45.6%に相当） 本田技術研究所、本田技研工業、ニコン、ボッシュ、レーザーテック、テルモ、住友電気工業、東京エレクトロン宮城、日立Astemo、SMC

【仕事内容】 ＜ネットワークエンジニア＞ 自社製品であるIPS製品の企画、リリース業務、技術サポート等をお任せいたします。 ■業務詳細： ・製品の技術サポート（お客様や営業部からの技術問合せ、セキュリティログ解析、パートナー向け製品教育等） ・製品のリリース作業（機器の検証、マニュアル作成） ・新規ビジネスの評価、検証 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取り扱い製品・サービス： IPS（ネットワークセキュリティアプライアンス） ＜脆弱性診断エンジニア＞ Webアプリケーションやネットワークの脆弱性診断業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・Webアプリケーション脆弱性診断 ・NW脆弱性診断 ・ネイティブアプリケーション診断 ・ペネトレーションテスト等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1日の業務流れ： 診断前後に関係者とMTG⇒診断⇒各診断作業メンバーの進捗を整理し報告書作成担当へ引継 ⇒翌日以降の作業メンバーのスケジュール管理調整やパートナー企業やお客様への作業前状況ヒアリングや日程調整

1、ネットワーク・サーバーエンジニア 例）テーマパーク内のネットワーク構築/運用・モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視 医療系ネットワークセキュリティ設計構築等 2、システムエンジニア 例）災害情報システム開発、建設系システム開発等 3、クラウドエンジニア クレジット基幹システムのクラウド化、航空会社ポイントシステムのクラウド化 キャッシュレス決済のAWS基盤設計/構築 【研修】 入社後、ビジネスマナーや社内規定の研修を受講頂きます。 入社後3年以内に高度研修受講を目指します。キャリアアップができる仕組みがあります。

生産組立業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 ・バーナ、工業炉、機器等の製作業務（溶接、切断、組立、配管他） ・工場内での組立作業 ・納入先での据え付け業務 （納入先により、頻繁ではありませんが国内外問わず出張が発生する場合があります。） 入社後は、まずは組み立て・加工から慣れていただき、ゆくゆくは製作～据え付けまで幅広く業務に携わっていただきます。 ■当社のビジョン：「燃焼技術」と「熱利用技術」を柱にした「モノづくり」の為のモノづくりで、歴史を築き上げてきました。戦後、何もないところから知恵を頼りに、発展を続けてきた日本、その力は、復興だけでなく、世界を席巻するまでに至りました。当社はその過程で、製造業を支えることで深くそして幅広い高度な技術を培ってまいりました。当社の技術領域が「燃焼技術」や「熱利用技術」だけにとどまらないのは、専業という概念にとらわれず、クライアントの要望に応えるために、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返してきたからです。また、自動車、食品、機械など、業界を問わず、挑戦し続けることで、多様化するニーズに応えてきたことも、その要因の一つだといえます。もちろん、努力は技術面だけではありません。1994年からは、製造の拠点を日本だけでなく、中国、タイ、インド、メキシコに拡大し、スピーディーかつダイナミックに対応できる組織づくりにも注力しております。狙いは、日本のメーカーが海外に製造拠点を設ける前に、各国の文化の理解、現地の人材確保、育成、ブレーンやパートナーの開拓のためです。世界のSHOEIになるべく、その礎を構築してまいりました。現在、資源、エネルギー、環境問題は、地球規模のテーマとして、身近な課題になり、「正英グループ」としても、この問題を克服すべく、技術とノウハウを注ぎ込んでおります。 当社はさらに新しい切り口と創造力で、世界のモノづくりを支え、豊かな暮らしを創造してまいります。

■メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえた電気電子設計開発業務を担当して頂きます。職務内容例は以下となります。 〇車載向け電気電子設計開発（自動車、車載用電装品 等） 〇IoT機器、情報通信機器向け回路設計開発 〇ロボットや精密機器、自動機械の電気設計開発 〇医用・医療機器、家電製品などの電気電子設計開発 〇LSIの回路設計　など ※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、電気電子設計開発業務を担当していただきます。 ■雇用形態： アルトナーの雇用形態である「無期雇用派遣」のエンジニアは「正社員雇用」されているので、1つの派遣業務が終了しても雇用関係は継続します。アルトナーなら安心して働き続けることが可能です。 ■教育研修制度： 入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修（応用研修）という約3～6ヶ月間の研修を行います。中途社員でも【理系未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

■担当業務： 同社の試験機器（材料試験機及び製品品質向上・新製品開発研究用試験機器）のメンテナンス・品質検査、文書管理業務を担当していただきます。 ■担当詳細：※下記業務のうち、適正に応じてご担当頂きます。 ・同社製品のメンテナンス ・装置の品質検査 ・一定期間にて発生しうるデータ誤差の校正（状況に拠り、電気配線等の修理を行います） ・「検査成績書、校正証明書」など各種文書作成・管理、“ISO関連”文書の作成・管理など ■特徴・魅力： 最先端の研究開発に関わり、同社製品を提案することで社会に貢献できることが大きな魅力です。 また、近年では海外への展開も活発であり、海外出張等、グローバルに活動して頂けます。（納入例：サムスン社、ヒュンダイ社） ■入社後のイメージ： 初期段階では、工場の製造現場で研修を行っていただき、研修後にサービスエンジニアとして活躍していただきます。 海外に直接出向いて頂く可能性もございます。また、本社の担当エリアは愛知以西になります。

■業務概要： 調達購買業務担当者として、以下のような業務をお任せします。 ■業務詳細： ・機械部品の資材の購買 ・見積依頼、査定仕入れ先との仕様／価格／納期などの交渉 ・価格、納期、品質、支払いなどの契約管理 ・仕入れた部品や資材の管理／折衝業務（社内部署） ※精密加工品や板金加工の手配をお任せします。 ■職務の特徴： 購買調達業務は現在、設計と併せて設計部門の方が担当されていますが、今後は仕入調達コストをより下げていくため、調達購買部門として独立した業務を行っていけるようにと考えています。 コスト感覚を1つひとつの加工に対して持ち、調整を適正価格で行っていただける方を求めております。 本ポジションはプレイヤーとして購買調達部門をリードしながらご活躍いただくことを期待されております。 ■事業内容： 全産業向けのあらゆる素材に対する物性的な評価を行うための「材料試験機」や、「製品品質向上・新製品開発研究用試験機」の設計・製造・販売・保守を行っている同社。大手化学メーカーと取引をしています。試験機器業界においてトップクラスのシェアを誇っており、同分野においてISO9001を取得している企業は、同社含め日本では数社しかありません。 販売先は全国各大学、各工業技術センター、大手民間企業（世界数百社）と非常に幅広く、今後の更なる成長が見込めます。近年売上も右肩上がりと好調で売上高10億円を達成。 職場環境もよく、スキルに応じて適切な評価制度が整っています。

【職務概要】 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発、解析・評価業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■電子回路設計（デジタル回路・アナログ回路） ・スイッチ・センサ入力 ・表示・照明制御 ・アクチュエータ制御 ・通信（有線・無線） ・映像データ通信 ・マイコン ・電源 ・センサ出力　など ■EMCノイズ評価 ・エミッション ・イミュニティ ・対策効果確認　など ■IC開発 ・FPGA、ASIC（デジタル回路設計）　など ・解析 ・熱・電磁界

弊社お客様先にて、半導体工場などで使用される配管の加工や施工をお任せします。 【担当業務】 ▼半導体工場などで使用される配管の加工 ・溶接 ・切断 ・研磨 (出張対応) 業務内容：現地組付け、撤去 頻度　　：1ヶ月に数回 出張先　：国内の各取引先 出張期間：数日～1週間

主に工業炉、環境装置、アルミ熱処理装置または、それに付帯する搬送装置に関連した業務を担当します。 ※特に機械組み立てを主にご担当頂き、下記の業務もご担当頂きます。 ・顧客仕様、要望に応じた装置全体の基本設計業務 ・CADを用いての機械図面作成 ・取説、他ドキュメント作成業務 ・社内並びに、納入先での試運転調整業務 ※国内長期出張や海外出張の可能性もあります。 ■当社のビジョン：「燃焼技術」と「熱利用技術」を柱にした「モノづくり」の為のモノづくりで、歴史を築き上げてきました。戦後、何もないところから知恵を頼りに、発展を続けてきた日本、その力は、復興だけでなく、世界を席巻するまでに至りました。当社はその過程で、製造業を支えることで深くそして幅広い高度な技術を培ってまいりました。当社の技術領域が「燃焼技術」や「熱利用技術」だけにとどまらないのは、専業という概念にとらわれず、クライアントの要望に応えるために、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返してきたからです。また、自動車、食品、機械など、業界を問わず、挑戦し続けることで、多様化するニーズに応えてきたことも、その要因の一つだといえます。もちろん、努力は技術面だけではありません。1994年からは、製造の拠点を日本だけでなく、中国、タイ、インド、メキシコに拡大し、スピーディーかつダイナミックに対応できる組織づくりにも注力しております。狙いは、日本のメーカーが海外に製造拠点を設ける前に、各国の文化の理解、現地の人材確保、育成、ブレーンやパートナーの開拓のためです。世界のSHOEIになるべく、その礎を構築してまいりました。現在、資源、エネルギー、環境問題は、地球規模のテーマとして、身近な課題になり、「正英グループ」としても、この問題を克服すべく、技術とノウハウを注ぎ込んでおります。 当社はさらに新しい切り口と創造力で、世界のモノづくりを支え、豊かな暮らしを創造してまいります。

■大手通信キャリアやメーカー社内のインフラ環境など、 　ネットワークやサーバーの設計、構築、運用・保守業務をご担当いただきます。 以下、プロジェクト例です。 ・サーバー仮想環境設計・構築(VMware、Hyper-V) ・ネットワーク設計・構築(Cisco、Juniper、AlliedTelesis) ・Oracleのチューニング ・JP1やZabbixを用いたジョブ管理　など 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。 その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。 また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります) ■当社の魅力： （1）スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 　　　　　　　　　　時間やタイミングは必要ですが、 　　　　　　　　　「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。 　　　　　　　　　　残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 　　　　　　　　　　また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。 　　　　　　　　現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。 　　　　　　　　　　仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

Amazon AWSやMicrosoft Azure、GCPなどのパブリッククラウドサービスを使い、お客様のクラウド活用促進や課題解決or自社サービスのクラウド基盤設計等を行って頂きます。 要件のヒアリングから設計構築／開発、必要に応じて保守運用設計まで一貫して対応するため、顧客の要望実現や課題解決を最後まで責任を持って担当することが可能です。 ■業務詳細： ・クラウドシステムの設計構築/開発 ・設計構築したクラウドシステムの保守運用 ・クライアントへの提案、見積り ・プロジェクトマネジメント ※業務変更の範囲：当社の定める業務 ■プロジェクト例： ・自社サービスのクラウド基盤設計構築 ・お客様商用サービスのためのコンテナ技術を使ったクラウド基盤設計構築 ・Webシステム設計構築/開発 ・老朽化したオンプレシステムのクラウドマイグレーション ▼プロジェクトインタビュー記事 　https://www.pasonatech.co.jp/recruit/project/ ■キャリアパス例 ・チームマネージメントやメンバー育成等の経験を元にしたジェネラリスト ・クラウドと開発の両方が対応可能なフルスタックエンジニア ※一気通貫体制のため、上流工程の他クラウドネイティブ技術領域でアーキテクトとしての経験蓄積も可能です。 【目指す方向性】 ▼クラウドネイティブ 現在はAmazon AWSやMicrosft Azureに注力し、上記一例に記載しているプロジェクトを主としておりますが、市場の動向、需要に合わせて新たなクラウドソリューションの構築や新規事業企画等、様々なことに挑戦できることが当社で働く魅力となります。 「クラウドによる社会課題解決」「クラウドエンジニアの価値最大化」に共感頂ける方は是非ご応募ください。 ■入社後の教育体制、案件アサインについて 入社時、まずはその方の得意・やりたい技術等の面談をさせていただき、どんな案件参加を頂くか決定していきます。 年次に関係なく意欲や希望を考慮し、「成長に繋がるか」という視点も大切に担当案件を決めています。 ■学び続けられる環境 ・チーム内勉強会：AWS技術に関するハンズオン、最新情報等の勉強会（1回/月） ・Udemy等を用い、チームでのオンライン勉強会その他、会社として技術スキル/ビジネススキルに関する独自の研修コンテンツや外部講習を豊富に用意。 開発スキルはもちろん、プロジェクトマネジメント、プロダクトデザイン、AI・データサイエンス、など幅広い分野を学べます。 また、SlackやoViceを活用したエンジニア同士の交流、勉強会がチームの枠を超えて行われております。 社内公募による「チャレンジポジション制度」など、希望する分野にキャリアチャレンジできる仕組みも整っています。 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所

■業務内容： ・工作機械等の制御設計、シーケンス回路設計、制御盤、操作盤設計等 ・制御盤設計、PLC制御、自動化システム設計及び試運転 ・受変電、電設備、動力設備、照明設備、計装設備、制御フロー並びにインターロック等の計画設計等 ■納入設備事例：～同社の納入機械は、全てのものづくり業界で活躍しております～ ・自動車関連設備／半導体関連設備／電気・電子部品関連設備／FPD関連設備／ 新エネルギー関連設備／光ファイバー設備／包装関連設備／環境関連設備／食品関連設備 ■組織構成： 配属部署は、20代5名・30代2名・40代2名・50代4名・60代1名と計14名で構成されております。 ■業務の特徴： 当社は、自動車・電池・光ファイバー・液晶・半導体・環境関連等の製造関連設備を主とするフィールドにおいて、 構想設計から詳細設計までを行い、さらに、工場・設備の改善・省力化等の コンサルティングを含めた業務まで幅広く行っています。 業務形態は、派遣よりも社内での「設計請負業務」を基本にしており、あらゆる分野のお客様のニーズに対応し、 構想図や計画図等の難易度の高い技術にも対応できる陣容（保有CAD約200台）で、お客様からの信頼を得ています。 ■就業環境： 当社の社員は、従業員の95％以上が設計技術者の技術者集団です（従業員の正社員比率は94％）。 20～50代の幅広い年齢層が活躍中で、毎年新卒社員を採用しているほか、中途採用も定期的に行ない、 バランスの良い組織作りを行なっています。また、設計業務に専念できるオフィス環境づくりや 有休取得奨励日の設定などワーク・ライフ・バランスの取組みも積極的に行っており、 人間関係や職場環境良さは離職率の低さ（3％）が物語っています。