キーワード「鮮魚」 × 勤務地「島根県松江市」の検索結果

＊寿司・弁当・おにぎり・惣菜・天ぷら等の調理及び製造 ・販売 ＊経験者歓迎します。 ＊変更範囲：変更なし

＊惣菜・揚げ物・弁当等の製造 ＊未経験者の方でも親切に指導します ＊採用日から３月３１日までの雇用 ・以降１年毎の契約更新 【変更範囲：変更なし】

・鮮魚寿司の製造 ＊変更範囲：店内業務全般 ※実務経験のある方 歓迎。 ＊土日祝勤務（毎週でなくて大丈夫です）出来る方を希望します。

８：００〜１２：００／週４日程度（相談のうえ） ＊鮮魚係 ＊商品加工・盛付・パック詰め・値付け・品出し等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

６：００〜１５：００の間で６時間以上／週４〜５日程度 ＊鮮魚係 ＊商品加工・盛付・パック詰め・値付け・品出し等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

◇鮮魚加工（基本は機械で加工した魚の骨取りが中心です） ◇製品の袋詰め・箱詰め ◇梱包 ◇商品の陳列 ◇レジ対応 ＊魚を捌く技術などは無くても大丈夫です＊ 今働いているスタッフも未経験から始めて ・活躍しています。 ※変更範囲：変更なし 【マザーズ併用求人／仕事と子育てが両立しやすい求人】 ◇福利厚生として ・契約しているジムを ・無料で制限無く使用して いただけます。 ◇応募前見学可能です！（事前に連絡をお願いします）

京店エリアにある創作和食居酒屋です。ランチもやっていて ・季節感あふれる鮮魚や串焼き ・創作メニューなどに島根地酒など オリジナリティあふれるお店です。 ◆接客のお仕事ですので ・お客様の接客応対や ・ご案内 ・注文を 取ったり ・料理を運んだりドリンクの配膳などホール接客全般。 未経験者も親切に教えますので安心して働けます。 ◇スタッフも１０代〜６０代までと幅広く 楽しく元気で明るいお店です。シフトも２週間単位なので自由に 入れます。 ＊変更範囲：変更なし

◆スーパーマーケットでの生鮮部門（鮮魚・精肉・惣菜・青果・ベーカリー）の募集です。新鮮で安心安全 ・美味しいものを地域の お客様にお届け するために ・商品陳列 ・補充 ・売場メンテナンス業務 ・お客様案内 ・またレジ部門におけるレジ登録 ・精算業 務 ・フルセルフレジにおけるアテンド業務を行います。また ・料理提案や食育活動を通じて ・毎日の食事メニューの提案 ・旬 の食材を使ったレシピ提 案をしていただきます。 ※教育体制や資格取得制度など「食」のスペシャリストになるためのサポートの充実を通して ・個の能力を伸ばしていける環境を目指しています。 ※求人に関する特記事項参照 「変更範囲：会社の定める業務」

７：００〜１２：００のうち３〜５時間程度／週２〜５日程度 相談のうえ。 青果係 ・値付け・陳列・商品加工等 ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

１０：００〜１９：００の間で４時間程度／週３日〜５日間程度 ＊レジ係 ・主に食品レジにて接客業務 ■制服貸与…エプロン等 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適正等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

７：００〜１１：３０／週４日間程度。相談のうえ。 ＊青果係 ・値付け・陳列・商品加工等 ■制服貸与…エプロン等 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適正等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

９：００〜１３：００または１６：３０〜２１：００ どちらか。 週２〜４日程度（相談のうえ） ＊レジ係 ＊主に食品レジにて接客業務 ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

７：００〜１１：３０／週４日間程度。相談のうえ。 ＊青果係 ・商品加工・値付け・陳列等 ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

１８：００〜２２：００又は１９：００〜２２：００ 週３〜５日程度 ＊夜間レジ係 ＊主に食品レジにて接客業務・閉店作業・清掃等 ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

６：００〜１２：００のうち３〜５時間または １３：００〜１７：００どちらか。週２〜５日程度。 ＊惣菜係 ・焼き物・煮物・揚げ物・サラダ・弁当などの製造 ＊盛付・パック詰め・品出し等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

７：００〜１２：００のうち３〜５時間程度／週２〜５日程度。 ＊精肉係 ・商品の加工作業・盛付・パック詰め・品出し等 ＊作業場の清掃等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

１９：００〜２３：００／週４日間程度。相談のうえ。 ＊店舗事務係 ・売上報告・レジ清算・伝票処理等店舗事務業務 ■制服貸与…エプロン等 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適正等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

７：００〜１２：００／週２日〜５日間程度（相談のうえ） ＊焼き物・煮物・揚げ物・サラダ・弁当などの製造 ＊盛付・パック詰め・品出し等 ■制服貸与…白衣等 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

５：００〜９：００の間で３時間程度／週３〜４日程度 ＊早朝フロア係 ＊商品の荷卸し・荷分け・仕分け・陳列・品出し等 ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

７：３０〜１２：００または１４：００〜１８：００ 週３日〜４日程度（相談のうえ） ＊惣菜係 ＊焼き物・煮物・揚げ物・サラダ・弁当などの製造 ＊盛付・パック詰め・品出し等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適正等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

６：００〜９：００／週５日間程度（相談のうえ） ＊フロア係 ＊商品の荷卸し・荷分け・仕分け・品出し・陳列等 ＊場合によっては食品レジ応援業務あり ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

８：００〜１２：００／週２日〜５日間程度。相談のうえ。 ＊海鮮寿司係 ・海鮮寿司の製造・寿司盛り合わせ作成補助 ＊盛付・パック詰め・品出し等 ■制服貸与…白衣等 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適正等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

６：００〜１７：００の間で４時間程度／週４〜５日程度 ＊惣菜係 ＊焼き物・煮物・揚げ物・サラダ・弁当などの製造 ＊盛付・パック詰め・品出し等 ■制服貸与（白衣等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

１８：００〜２１：００／週３〜５日程度。相談のうえ。 ＊夜間スタッフ ・仕分け・陳列・品出し・値引きシール貼り等 ＊店舗閉店業務 ・レジ応援業務あり ■制服貸与（エプロン等） ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

９：００〜１３：００／週３〜４日程度。相談のうえ。 ＊売上報告・レジ清算・伝票処理等店舗事務業務 ＊レジ ・品出し等他部門応援あり ■制服貸与…エプロン等。 ■雇用期間…更新月（２月・８月）ごとの契約更新制。 （フルタイムへの転換可／正規登用制度あり） ■若年〜中年〜高齢者 年齢・性別問わず活躍されています！ ご応募・ご相談お待ちしております！ 【業務の変更範囲／配置換】本人希望・人員状況・適性等により ・相談のうえ ・他部門業務へ変更・配置換えとなる場合あり。 （他部門とは…レジ・青果・鮮魚・精肉・フロア・事務係など）

【業務内容】 ■シール・ラベル、パッケージの提案 食品向けの販促シール、お酒や飲料向けラベル、お土産品や化粧品などのパッケージ（紙箱）やギフトボックス（貼箱）を提案し、受注後は社内のデザイナーやディレクター、工場スタッフなどと打ち合わせをしながら製品を作り上げていきます。 ■食品包装資材の提案 惣菜・弁当・精肉・鮮魚向けの食品トレーを、トレーメーカーから仕入れて主に食品スーパーに卸販売します。関連してバックヤードで使用される洗剤・アルコール、作業服、清掃用品などの衛生商材も併せて提案します。 ■サービス・ソリューションの提案 当社のサービスやソリューションはほとんどが社内に専門スタッフを配置しています。専門スタッフと連携を図りながら、お客様企業の課題に対して、ヒアリングから提案・受注・実施（納品）などを行っていただきます。 ・WEB制作、通販サイト制作 ・商品撮影、動画撮影・編集 ・人材採用支援（Indeed運用、人材紹介、求人媒体販売） ・海外輸出サポート ・食品検査、食品衛生サービス ・補助金コンサルタント ・ブランディング支援 ・広報PR支援　など

医院様のブランディングとマーケティングを果たし、集患へと繋げるオフィシャルサイトの、医療専門WEB制作ディレクターです。 医院様へのヒアリングからコンセプトの立案、企画編集、デザイン・コピー・コーディングのディレクション、進行管理、品質チェック、クオリティコントロール、クライアント対応、納品までトータルに担当してください。 ご経験やスキルに合わせた案件から少しずつ慣れていただきますが、高難度案件や大規模サイトを多く担当できるような「オリジナル」メインのWEBディレクターを募集します！ ■具体的な業務内容例 ・ドキュメント作成を伴う要件定義 ・ワイヤーフレーム作成 ・デザイナー・コーダー・ライターへの制作指示 ・クライアントとの打ち合わせ ・クリニックの課題や強み、WEBを通じた他院との差異化の提案 ・制作物の確認含む社内外関係各位との調整 ・スケジュール作成/管理 ・原価管理 ■ポジションの魅力 ・クライアントは地域のクリニックのドクターがメイン。直接提案をすることができ、あなたの提案次第でクリニックの運営にも関わることができます。 ・地域に密着した医療機関の課題をWEBを通じて解決することで、地域社会の貢献にも繋がります。

■電解水素水整水器メーカーである当社にて法人営業をお任せ致します。商材知識・営業ノウハウは入社後お教えしますので、安心してご入社頂けます。 年間休日も120日と多く、安定しており働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■代理店様から紹介を受けた法人や問い合わせいただいた法人に対し、当社の電解水素水整水器を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味を持たれた顧客に対して、個別の説明、商品販売、という流れになります。 ※TELアポや飛び込み営業ではございませんので、ご安心ください。

【完全未経験から化学・バイオ・医薬などの研究開発職を目指せます】 医薬品・化学・食品・環境物質等のHPLC、GCを用いた分析業務などを中心にお任せいたします。 ＜入社時研修について＞ 入社後、まず弊社研修施設にて、下記のような研修を実施しますので、実務未経験の方も大歓迎です。 （１）安全衛生、薬品保管、実験室マナー、基礎化学 （２）HPLC座学・実習(前処理～測定～定性分析・定量分析) GC座学・実習(前処理～測定～定性分析・定量分析) ◎実務経験豊富な講師が丁寧に教育いたします。HPLC、GCの実機を用いた実務に沿ったカリキュラムです。 ＜入社直後は＞ 入社後すぐに自社研修施設にて、20日間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや化学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は神奈川県川崎市高津区にある「R&D研修センター」を活用しております。 ※ご注意：新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 　【R&D研修センター】　神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 R＆Dビジネスパークビル（最寄駅：溝の口駅） ＜配属直後は＞ 化学・バイオ・医薬を中心とした開発領域で活躍する研究職のサポート役として、分析業務などお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 ＜具体的な業務内容＞ HPLC、GCを用いた分析業務/品質管理/品質保証/研究開発/環境分析/食品分析/医薬品QC部門など ＜想定している配属先について＞ 業界：医薬品、化学、食品、環境など 企業例：民間企業、公的機関、大学など 部門：分析会社の分析部門、品質保証(QC)、研究補助など

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

【業務内容】 主にエンタープライズ企業に対して、運用型広告に限定せずに、データやテクノロジーを活用した多様な手法でデジタルマーケティングを展開し、戦略立案から施策実行までを行います。 また、プレイングマネージャーとして、お客様に品質の高いサービスを提供するために、チームのクオリティを高めるフィードバックや教育を行い、メンバーを牽引するポジションです。 【具体的には】 お客様に対して以下の業務を行っていただきます ・デジタルマーケティングの戦略立案・提案 ・戦術・施策・配信手法の策定 ・配信シュミレーション作成 ・マーケティング・広告配信プラン設計 ・出稿キーワードの選定、広告文の作成、クリエイティブディレクション ・アカウント設計、入稿、データ分析、広告アカウントの調整 ・お客様への報告、レポート作成、改善案提示 ・メンバーへのクオリティチェックや向上のためのトレーニング ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（同職種）

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

▍本ポジションの役割 「まるごと人事」のプロジェクトマネジメントをお任せします。採用リーダーとして、6〜12程の案件のプロジェクトの立ち上げから推進、クオリティ管理、さらにメンバー教育をしながらクライアントを採用成功に導くのが主なミッションです。（実際に手を動かす業務の殆どはメンバーが担当します） ▍具体的な仕事内容 ▼採用実務 ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトメールの運用 ・クライアントとの打ち合わせ　など ▼PM業務 ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ・採用計画と運営スケジュールの立案 ・各プロジェクトのKPI管理 ・商談サポート／期待値調整（セールスと同席） ・メンバー育成　など まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタートします。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとしてメンバーをお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 ≪例えば…！≫ 採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 あわせて次期リーダー候補やプロジェクト推進メンバーの育成や案件マネジメントをお任せします。 ≪ここが面白い！≫ ✔　業種・業界・規模が様々な企業の採用を経験できるため、スピーディなスキルアップと圧倒的な経験値をつめる！ ✔　「頼まれたことを遂行する」のではなく、クライアントのパートナーとして戦略立案〜提案まで行うから、踏み込んだ支援ができる＆最新の採用手法を試せる！ ✔　「数」ではなく「時間」でご支援しているサービス設計だから、根本的な採用課題に対するアプローチができる！ ▍業務特徴／支援特徴 ≪業務特徴≫ フルリモート勤務ですが、勤務地がオフィスから自宅に変わるだけであり、働き方は変わらないイメージです！ 1社あたり日次での稼働時間が決まっているため、時間内で最大限のパフォーマンスを発揮いただけるようタスク管理や集中できる環境づくりをお願いしております。 コミュニケーションツールはSlackを活用しており、クライアントともチャットコミュニケーションが基本です。 フルリモートというお互いの動きが見えづらい環境であることや、まるごと人事のクオリティ維持のためにも、最初のうちは特にこまめな報連相をお願いしております。 ≪支援先特徴≫ クライアントの6割はITのベンチャー企業！ そのため、エージェント以外の採用チャネルはダイレクトリクルーティングが中心です。Wantedly／Green／ビズリーチ／LAPRASなどを運用したご経験をお持ちですと、比較的スムーズにご活躍いただけます。

飲食店運営◆接客／調理・販売／スタッフ管理など★手厚い研修制度あり！自分のペースで成長していけます。 【具体的には】 ＼できることからスタート！／ ◇調理・販売 ◇アルバイトスタッフの管理 ◇マネジメント業務　など ［配属先店舗例］ お好み一番地、たこ一番、大阪王将、 サーティーワンアイスクリーム、ミスタードーナツ　など ＞＞★研修・サポート体制について 先輩社員とともに、実際の現場で 当社独自のオペレーションを学んでいただきます。 あなたのペースで、少しずつ成長していってください！ その他、年4回のオンライン研修、 フォローアップ研修、階層別研修、 通信教育やeラーニングなどを通じて あなたの成長を支援し続けます◎ ＞＞将来描けるキャリアについて ★売上UPの戦略立案など、店舗運営のコア部分へ挑戦 ★本社にて人事・総務・経理・商品・店舗開発などへ挑戦 “なりたい自分”を追求し続けられる 柔軟性の高さが魅力です！

防災リスクコンサルティングサービスにおける、インフラメンテナンス関連業務を担当いただきます。 【業務詳細】 コンクリートや鋼構造で施工された土木・建築構造物の点検、調査、診断、補修設計の実施、長寿命化計画の作成。 これらに関する顧客との打合せ、現地調査計画・提案、結果整理、報告書作成。 【プロジェクト例】 橋梁点検、トンネル点検、河川構造物点検、港湾・漁港施設点検等

【完全未経験からエンジニア＆エンジニアサポート職を目指せます】 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍する エンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ◎入社時研修について 日研トータルソーシングでは技術研修・教育を行うための専門施設として、 全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。 また各社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 ＜入社直後は＞ 入社後すぐに自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。 ビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、 未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修施設は東京・名古屋・大阪の3ヶ所を活用しております。 　【東京エンジニア研修センター】　　東京都大田区西蒲田7-8-3　日研第二ビル 　【名古屋エンジニア研修センター】　愛知県名古屋市中村区太閤通6-60 　【関西テクノセンター】大阪府吹田市穂波町26-2　Ｍ.Ｙ.Ｋビル ＜配属直後は＞ 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。 丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローしていきます。 ＜具体的には＞ ・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート ・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート ・開発現場で使用する仕様書・手順書、工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計/ドキュメント作成業務】 ・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】 ・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】　 ・SEMなどを用いた【素材の分析解析】 ・C/Javaを使った【プログラム作成】　など ◎上記の業務から入り、将来的にはより専門的な業務をお任せしていきます。

資金調達約16億円を調達した圧倒的なプロダクトを商材として扱い、全国の牧場を対象にソリューション営業を行います。 全国にシェアを誇る＆多くのメディアでも紹介された革新的なプロダクト：U-motion®（ユーモーション）を軸とした提案型の営業スタイルで、 ご自身の営業力と戦略立案能力UPに繋がります。 今回の募集ポジションは単なる物売りをする営業ではなく、 ● 牧場農家の経営課題に切り込み、社内外巻き込みながら顧客に寄り添った解決策を提案、実現することが可能です。 ● セールス業務だけでなく、セールスチームの課題抽出～販売戦略を経験することが出来るので、 　ご自身が０から関係各所と連携を取りながら全体的な営業戦略の立案業務を実施することもできます。 「世界進出予定のサービス」ということもあり、 セールス、エンジニア、バックオフィスが一丸となって切磋琢磨しあう組織体制が出来上がっています。 他社ではなかなか味わうことが出来ない当社ならではのポイントを2つ紹介いたします。 （１）社会貢献に携われるサービスであること デザミスが展開しているサービスは、「畜産農家の方の過酷な労働環境と日本の食を守る」という 未だかつて解決されたことのない大きな社会課題に立ち向かっている真っ最中です。 「ご自身の成長＝日本の食支えることに直結するサービス」を展開しております。 （２）一定の経験を積んだ後は、営業戦略を立てる側に。 今回募集している畜産農家を対象とした社内と連携を取りながら自由度の高い提案ができるソリューション営業です。 そのような環境でご自身の営業力を存分に磨き上げて頂きます。 そして磨いたあとは、セールスチーム全体の営業戦略を立てるポジションについて頂き、 部署を超えた存在として文字通り組織のコアメンバーとして日本そして世界に展開する会社の立役者になっていただきたいと思っています。 【具体的な業務】 営業マネージャー候補として酪農家や肥育牛農家に対して農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せします。 一定の経験を積み実績を上げていただいた後は部下のマネジメントも担っていただきます。 ■業務内容 ・酪農家や肥育牛農家に向け、農業自社ITサービス『U-motion』の提案・導入 ・業務提携をしている大手飼料メーカーと信頼関係構築 ・営業、販売戦略の立案および運用ならびに関係部署と連携した営業推進 ・チームの課題抽出および販売戦略立案 ・社内の情報共有の活性化（営業所内、営業所間） ・既存顧客の要望事項の対応検討および実施（CS向上）に関するマネジメント業務 ・苦情対応、品質管理に関するマネジメント業務 ・必要に応じて関係各部への意見具申

◆近年は収益性向上のため、下請工事からの脱却を目指し、元請工事を柱として成長を続けています。 ■橋梁、河川、道路等の補修・補強に関する施工管理業務全般をお任せいたします。 具体的に：現場巡視による工事品質、技術者/作業員なとの安全管理、予算管理、下請負業者の手配(機械土工、クレーン工など)。工事開始時の近隣への挨拶も行います。 ※コンクリート片剥落工事、支承取替、橋梁耐震補強、水門耐震補強、桁補強など、様々な工事に携わることで幅広い経験を積むことが可能です。 また、BKF工法・AWS工法・SAMMシート工法など、専門性の高い特許技術の習得も可能となります。

設計図面を基に部材の発注、納期交渉、価格交渉等を担当します。 営業、設計との連携が求められます。 配電盤の製造、部材の知識が必要となるため、入社後に導入教育、現場実習を行いますので入社前には必要ありません。 ※OJTに加え、各分野に精通した有資格者が多数在籍しているため、 　業界知識や製品知識は、入社後にしっかり身に付けることができます。 ※管理職・技能専門職を選択できるキャリアパスがあります。

【仕事内容】 同社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。 特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 【具体的には…】 主に下記業務を担当していただきます。 ・施工計画策定 建設工事を仕様書や設計図書基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理 決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理 実行予算を管理 ・品質管理 完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を満たしているかなどの確認 ・安全管理 事故を未然に防ぎ、作業員の安全を確保する安全管理。 ※従事すべき業務変更の範囲：有り ※中筋グループ各社の業務全般に変更の可能性有り

【業務内容】 クライアントの開発プロジェクトにおいて、クラウド領域の設計・構築・保守を行っていただきます。 現在３つのポジションで募集をしていますので、後述の「配属予定プロジェクト」もご確認ください。 ※サーバー料金の最適化・業務の効率化等の改善活動等SRE領域に踏み込んでの業務も可能です。 【配属予定プロジェクト】 製造業のIoTシステム向けクラウド設計・構築、運用 ・技術環境：GCP、Azure、AWS、Gitlab、kafka ※いずれも、クリエーションラインの4〜5人のチーム、クリエーションラインのチームリーダーが上司となります。 ■その他　主なプロジェクト事例 ・アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト ・クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト ・トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト ・セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト 【得られるキャリア・職種の魅力】 ・例えばGCPのACM Config Connectorを活用したIaCやコンテナ技術等、クラウドインフラ領域における新しい技術やプロダクトに対する専門性 ・インフラエンジニアとして自らの領域をリードできるご経験 ・チーム・クライアントに対する提案・改善を通じ、技術を活かしたエンジニアリングを推進できる環境 ・チームや個人のOKRによる目標設定と達成による成長実感 ・リモートワーク/フレックスタイム制度等働きやすい環境

【仕事内容】 同社にて公共の土木工事をメインとして施工監理業務を担当していただきます。 特にテトラポット、護岸工事などの港湾工事に対応できる強みがございます。 【具体的には…】 主に下記業務を担当していただきます。 ・施工計画策定 建設工事を仕様書や設計図書基に予算、工法、日程を計画。 ・工程管理 決められた工期で工事を完成させるため、工事のスケジュールを調整、管理するのが業務です。 ・原価・出来高管理 実行予算を管理 ・品質管理 完成した建物の強度、耐震性、密度、仕上げなど、規定を満たしているかなどの確認 ・安全管理 事故を未然に防ぎ、作業員の安全を確保する安全管理。 ※従事すべき業務変更の範囲：有り ※中筋グループ各社の業務全般に変更の可能性有り

スマートフォン向けソーシャルゲームのサーバ設計・構築・運用など、 バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 【具体的には】 ＜メイン業務＞ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【開発環境】 言語：Go, PHP, Python OS：Linux フレームワーク： 社内独自Framework, Gin, Django, インフラ：AWS（フルクラウド） タスク管理：Redmine バージョン管理：Github CI/CD：CircleCI, Jenkins, Docker PC：Windows, Mac 【業務環境】 ・メール/カレンダー/リモート会議：Google Workspace各種（G-mail、Google Calendar、Goodle Drive、Meet、等） ・ドキュメント：Google Workspace各種(Google Docs、Google スプレッドシート、等) ・コミュニケーションツール：Slack、メタライフ、等 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲーム開発業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし

【業務内容】 クライアントのアジャイル開発プロジェクトにおいて、パブリッククラウド領域（AWS・GCP・Azure）環境におけるシステム開発を行っていただきます。 具体的にはまず、某エネルギー系のインフラ業界顧客との共同開発プロジェクトに携わっていただくことを想定しています。 今回のプロジェクトでは、ユーザーの電気やエネルギーの使い方を把握しつつ、最適化の提案をしたり、それを発電計画にフィードバックしたり等、顧客の次の事業の革新に関われる可能性のあるプロジェクトです。 その第一段階として、上記に関連する業務アプリケーションについて改修を行います。バックエンド側（Python）のベースはあり、2024年６月よりスタートするプロジェクトで、1年かけて主にフロントエンド側を仕上げる計画となっており、まず現メンバーとともにこのPJにジョインいただける方を探しています。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

★自社内開発／チームを引っ張るリーダー・マネジメントポジション／残業平均15h★ 自社のLab(開発拠点)にて、自社サービスの開発・行政等との共創システム開発・クライアントのDXプロジェクトにおけるシステム開発などをご担当いただきます。 サーバサイド開発とフロントエンド開発等、ご担当いただくポジションはご希望とご経験を加味して決定いたします。 ■業務詳細： ・システム企画、調査 ・システム開発における全工程(要件定義、設計、開発、テスト、運用) ・採用技術の調査／選定 ・技術標準、開発標準の選定と導入 ・SRE/DevOpsのブラッシュアップ、各案件のノウハウ蓄積 ※フェーズ毎の作業分担は行わず全工程を行う、Web系エンジニアの開発スタイルです。 ※スクラム開発を中心に、案件に応じてアジャイル、ウォーターフォールの開発手法を柔軟に使い分けます。 ※業務内容変更の範囲：当社の定める業務 ■プロジェクト例 ・自社サービス：「防災HELP」の開発、実証実験、導入 ・自社サービス：保育業界向けチャットシステムの企画、導入 ・屋内外位置情報サービス（屋内ナビゲーションや人流モニタリング、物資管理等の課題解決支援） ・地域課題解決に向けたMaaS Webシステムの開発　等 ・小売り業界向けDXアプリのLab型開発支援 ・AI基盤開発及びフロントエンド開発 【業務を通じ習得できる技/・スキル】 ・アジャイル開発の経験および必要となるスキル習得 ・顧客ニーズに基づくシステム設計/実装 ・チームビルディング、他チームとのコミュニケーション ・トラブルシューティング、顧客対応 ・各種最新の技術習得（社内勉強会・外部研修の活用） 【ポジション経験により目指せるキャリア】 ・Web開発エンジニアチームの技術力を牽引するマネージャー ・UI/UXデザイナー等希望に応じたキャリアを形成 ・フロントエンドチームの技術力を牽引するマネージャー ・ユーザーニーズを引き出し新商品の設計をするプランナー ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】会社の定める場所

【業務内容】 道路の舗装や新設、上下水管埋設、電線地中化などの道路工事や一般土木工事における施工管理全般をご担当いただきます。 国交省や東京都の公共プロジェクト及び親会社の戸田建設の仕事がメインとなります。 今後より一層の飛躍を目指すため、即戦力となる経験者の方を募集いたします。 ■働き方トピックス： ・現場ではITツールの導入により現場の作業効率の改善に前向きです。 （同業界ご出身の方は残業時間が改善されるケースが多いです。） ・昨年度は4週7休の取得率が88.0%という実績で、着実に働き方改革が進んでおります。 　今年度は4週8休の取得率の向上が全社目標です。 ・毎年2月には4月からの年度の会社カレンダーにて有給奨励日を5日間事前に設定して、工事の前に計画的に　休みの日を設定しておく事により有給休暇の取得の向上を実施しています。　 ・埼玉県の戸田市にはワンルームタイプの社員寮を建替え新築中です。入社後は安心して学び経験を積んで　頂けます。（2022年2月に建替完成予定） ■職務詳細： 入社後は、社員研修にて現場で活躍するための基礎知識を学んで頂きます。その後は、現場でのOJTと年に2回実施される年次別の研修を通じて、知識と技術を身に付けて頂きます。 ※現場へは作業所への直行直帰となります。 ※道路工事は半年～2年の工期です。自宅から通える現場もあれば現場宿舎から通勤する場合もございます。 転勤になった場合は、単身赴任であれば別居手当17,000～20,000円/月の支給。及び月に1回帰省費の実費を支給いたします。（独身の場合は無し） ※1つの現場が終われば長期休暇を取得しリフレッシュして頂くことも可能です。現在の平均取得日数は3日程度ですが、今後は5日取得で1週間のリフレッシュ休暇を取れるよう改善を進めております。

■ミッション COOとして、既存事業のグロースをお任せします。 当社の中長期的なミッション/ビジョンを実現するため、事業計画および組織戦略の立案・アクションプランの実行を経営陣の一員として率先し、全社経営に積極的に関与し推進いただくことを期待しております。 具体的には、複数の事業や組織を横断的に管掌し、以下の業務を推進していただきます。 【主な業務内容】 ・事業計画達成に必要なKPIや会計数値等の計数管理 ・各事業を効率的に運営していくためのオペレーション構築、仕組み作り ・非連続的な成長を実現するための事業開発 ・プラットフォーム事業/SaaS事業の売上最大化に向けて施策立案と実行 ・マネージャー/リーダークラス人材の育成及びマネジメント ・上記実現に向けた組織体制構築（セールス、マーケティング、カスタマーサポート等ビジネスサイド全般） ・既存事業グロースを目的としたマーケット調査と施策立案、実行

＜医薬品関連＞ ①品質管理、品質保証 HPLC、GCなどを使用した分析業務、各種報告、洗浄・メンテナンスなどの付帯業務 ②理化学試験・分析業務 HPLC、UV、IR、溶出試験機などを使用した試験業務、試験方法の設定、その他付随業務 ③研究開発職 創薬に必要な基礎的知見を収集、実験業務、各種報告、検証試験　など ④合成プロセス業務 合成法・プロセス開発検討、スケールアップ検討、分析法検討　など ⑤データ・サイエンティスト 統計解析、数値分析、課題抽出、データの収集・分析、レポート作成　など ＜再生医療関連＞ 細胞試験、解析・評価、動物実験関連、臨床検査、治験薬製造、品質検査　など ＜バイオ関連＞ 遺伝子関連（DNA/RNA抽出・PCR）、遺伝子関連の配列解析、細胞培養、理化学試験、ワクチン開発　など ＜化学素材・材料・塗料＞ 化合物の研究開発、実験、無機材料合成、有機材料合成、材料研究開発　など ＜環境関連＞ 環境に関する検査･分析測定（水質検査､大気成分）　など ＜化粧品・食品・健康食品関連＞ 製品の研究開発、検査・分析、臨床検査、細胞培養、理化学試験　など