キーワード「QAエンジニア」 × 勤務地「熊本県玉名郡南関町」の検索結果

つかさの湯での配膳など 入社後管理者が指導します。未経験の方もご応募ください。 「変更範囲：会社の定める業務」

＊商品の品出し ・レジが主な作業です。 ＊レジは《自動釣銭機》ですので ・誤差違算金は出ません。 ＊在庫管理はりんご店にて行っております。 ＊業務の変更範囲：変更なし。 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

■院長が園医を務めている乳児園・保育園の紹介が可能です。学校 行事などによる休暇の希望は ・アポイントを調整して対応いたしま す。 ■勤務時間のご希望はお気軽にご相談ください。１７時半まで勤務 できる方尚歓迎！アポイントが早く終わる場合は定時前に退勤可。 ■経験に合わせて仕事を教えます。ブランクがある方も安心してご 応募ください。２２年のブランクから復帰したスタッフも在籍して います。 ■主な業務 【業務の変更範囲：変更なし】 ○歯科衛生士業務 ＊アポイントは一枠３０分です ・診療アシスタント ・ブラッシング指導 ・口腔ケア ・歯周病治療 ・訪問診療 ・その他付随する業務

地域の皆様とのふれあいを大切にするお店です。 ＊レジの操作及び・商品の品出し作業を行っていただきます。 ＊レジは《自動釣銭機》ですので ・誤差違算金は出ません。 ＊在庫管理はりんご店にて行っております。 ＊未経験の方も歓迎します。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

○プラントエンジニアとして合材の品質確認 ・ＰＣでの書類作成や実際に現場で品質の試験を実施。 又数年後にはアスファルト工場の機械運転や大型重機 での作業。 〇大牟田支店 ・筑後支店 ・福岡出張所では次の通り ・道路舗装における測量 ・現場監督補助及び土木一般 ・舗装現場作業 〇＜業務の変更範囲＞会社の定める範囲 【急募】

大牟田及び荒尾を中心に ・電力会社の配電線の建設・改修工事 ・並びに工場や官公庁他の受電設備の建設・改修工事を実施しています○街中の配電線を ・無停電工法や間接活線工法などの高度な技術力 を駆使し ・新設・撤去・移設工事を行っています。台風・地震な ど自然災害による停電が発生した場合 ・復旧のため緊急出動を行 う場合があります。 ○特別高圧（２万Ｖ以上）の大型商業施設や工場 ・高圧需要（６千 Ｖ）のビル・中規模工場の受電設備等の工事を行っています。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の方は紹介状不要） ［業務の変更範囲：会社の定める業務（詳細は面接時説明）］

○現場監督補助としての工事の写真撮影 ・ＰＣでの書類作成や 実際に現場作業に従事。 〇筑後支店 ・福岡出張所でも上記同様の仕事内容 〇＜業務の変更範囲＞会社の定める範囲

半導体製造装置に関する業務です。 将来性豊かな業界に飛び込んで ・エンジニアとしてのスキルを身につかませんか？ 半導体製造装置の製造 ・組立作業。 ※未経験者の方も歓迎 変更範囲：会社の定める業務

サービスエンジニアとして ・車検・定期点検・整備・修理等の自動車の整備業務全般に従事していただきます。 新車・中古車の用品取付・カーディテール作業。 日常の自動車の仕様の中で ・走行距離や運行時の状態などから判断し適切な時期に行う点検整備業務など。 検査・分解・点検・整備などを行い ・車の故障を事前に予防する自動車検査業務など。 ＊変更範囲：変更なし

半導体製造装置のメンテナンスチームに所属します。 半年〜１年かけて業務習得を行い ・据付部隊チームとして出張ベースの業務です。 （メンテナンス ・納品準備・分解梱包 ・現地据付・動作確認） これからエンジニアとして活躍したい人も歓迎します。 ●海外や国内出張の可能性あり（年数回 ・１〜２ヶ月程度） 会社負担：パスポート取得・更新 ・海外保険 ・宿泊費 出張先：九州 ・東北 ・海外（アジア・一部ヨーロッパ） ※行く行くはチームのマネジメントや育成を担うことも可

・眼科検査全般をお願いします ・手術なし（外来での小手術あり） ・残業はありません ・外来患者様対応と処理 ・簡単な事務作業 ＊「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

【経験者・ブランクある方歓迎】 ・ＩＣＴ化等に力を入れており ・ｉＰａｄや音声入力機器などを使用して情報共有し業務効率化を目指しています。 ・研修期間中は担当者をつけ時間をかけてオリエンテーションを行 います。 ・デイサービスご利用者様の生活相談業務等 ・住宅型有料老人ホーム内の定員２０〜２５名の通常規模デイサー ビスです。 ・関係先との連絡調整業務あり（社用車：ＡＴ車） ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合紹介状は不要です。） 業務の変更の範囲：会社の定める業務

＊戸建住宅を点検し不都合が有ればアドバイス及び対策を提案す る仕事です。 ２０代〜５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です。 ＊入社後 ・上司や先輩との現場同行から始まり ・自信がつくまで 丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等）の提案 ＊また入社後の新入社員研修等もあり ・未経験の方でもしっかり 知識を身に付けることができ ・フォロー体制も整っています ＊月額給与の他 ・歩合給もあります ※月額給与：歩合給含め３５万〜４０万の支給も可能です。 ＊提携先（ＪＡ・工務店等）からの顧客の紹介も期待できます 《当社は『次世代へ快適な環境を』という企業理念のもと ・住環境 の領域で事業を展開しています【変更の範囲：会社の定める業務】

理学療法士開発の新業態「からだ動き回復センター」が大牟田に ２０２４年オープン！ ＊無資格未経験の方もご安心ください！ ◇歩き方や座り方のクセなどの動作チェック（ＡＩ活用測定） ◇カウンセリング（動き回復メニュー提案） ・接客 ◇運動サポート ・継続サポート ◇イベント企画（体験会など） ◇販促企画 ◇受付業務 ☆オープンしたての綺麗な店舗で ・ほぼ同期メンバーと勤務◎ ☆丁寧で充実した研修（東京）を準備しています。 「変更範囲：変更なし」

【募集職種】 社内ＥＲＰの管理業務を行っていただきます。 業務詳細：ＥＲＰ維持管理・改善 １）商品マスタの維持管理 ２）社内への使い方サポート ３）機能・帳票などの改善サポート（要件定義補助 ・開発（外注含 む）を担当） 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

【募集職種】 社内のＩＴインフラ（ＰＣ ・ネットワークなど）の管理業務を行っ ていただきます。 現状の社内ＬＡＮ ・ＰＣ機器の維持管理を行っていただくとともに ・業務改善のために社内ヒアリングから要件定義・協力会社との調 整・依頼作業などを行っていただきます。 ・社用車にて物品の移動 ・事業所間の移動等があります。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

未経験の方 ・ブランクのある方も安心の研修制度あります ◎オンコール体制あり ◎緊急時対応マニュアル完備 ◎最新見守りシステム導入による業務負担減 ・起床／就寝介助 ・体位交換 ・排泄介助 ・バイタル測定 業務の変更の範囲：会社の定める業務

＊弊社顧客住宅を点検し不都合が有ればアドバイス及び対策を提案 する仕事です。 ２０代〜５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です。 ＊入社後 ・上司や先輩との現場同行から始まり ・自信がつくまで 丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等）の提案 ＊また入社後の新入社員研修等もあり ・未経験の方でもしっかり 知識を身に付けることができ ・フォロー体制も整っています ＊月額給与の他 ・歩合給もあります ※月額給与：歩合給含め３３万〜３８万の支給も可能です。 ＊提携先（ＪＡ・工務店等）からの顧客の紹介も期待できます 《当社は『次世代へ快適な環境を』という企業理念のもと ・住環境 の領域で事業を展開しています【変更の範囲：会社の定める業務】

◎半導体製造装置の組立て ・準備された部品を使いパーツを組み立てる ・配管や配線を繋ぎ合わせる ・タブレットで図面をみながら 指示された場所へ部品を取り付ける ・取り付けた部品はタブレットないに記録する ＊道具の使用方法から ・丁寧に教育を行いますので 未経験の方でも安心してご応募ください。 ＜正社員登用実績あり＞ 「変更の範囲：変更なし」

・バイタルチェック（体温・血圧など） ・配薬 ・体調に関する簡単な記録 ・備品購入等の外出用務あり（社用車使用） ※最初は先輩職員がしっかりサポートします。 ※ＩＣＴ導入で記録など業務がスムーズです。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 但し ・自主応募の場合は紹介状は不要です。

お客様と会社のパイプ的役割を行い ・提案を行います ＊装置メーカ様 ・製品製造工場様への定期訪問 ・メール対応 ＊新規顧客の開拓 ＊社用車使用：ＡＴ 「変更範囲：会社の定める業務」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

●レジ業務 最新の自動釣銭機を導入しております。お金の受け渡し等の間違いの心配はありません。 ●清掃業務 ●商品補充業務 レジ周りを中心に商品補充やメンテナンスをお願いします。 ●その他業務 ※６０歳以上の方もご応募下さい。【アクティブシニア求人】 変更範囲：会社の定める業務 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です。〉

【経験者・ブランクある方大歓迎】 ・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や 効率化を徹底的に目指しています。 ・研修期間中は担当者をつけ ・時間をかけてオリエンテーションを 実施します。 ・職員の育成やオリエンテーション ・業務分担表の作成 ・勤務の調整や勤怠管理 ・担当者会議 ・施設行事の企画 ・デイサービスの送迎 ・訪問調査 ・退院時カンファレンス など現場のリーダー職としての業務内容になります。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です（自主応募は不要） 業務の変更の範囲：会社の定める業務

社内で使用するパソコンの簡単な管理をお任せします。 【主な仕事内容】 社内ＰＣの保管・台帳管理 アプリケーションのインストールや使用許可の設定 故障時のチェックやキャリアとの交換対応 セキュリティソフトを使った監査チェック 専門的なスキルは必要ありません。マニュアルを見ながら作業できるので ・未経験の方でも安心してスタートできます。 ＊変更範囲：変更なし

ＡＩを活用した記事制作のサポート業務 当社ではライティング業務にＡＩを活用しています。 主な業務内容 ・記事テーマに合わせたキーワード選定 ・ＡＩが作成した記事の簡単なチェック ・完成した記事の投稿作業 ・スプレッドシートでの進行管理や作業状況の入力 マニュアルやサポート体制もありますので ・初めての方でも安心です。 ＊学校行事・お子様の急なお休みなども考慮いたします。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし