キーワード「SCM・サプライチェーンマネジメント」 × 勤務地「愛知県日進市」の検索結果

生産業務の司令塔とも言える生産管理部門において全体を統括する 管理者を募集します。 ・生産性の集計 ・評価に関する管理業務。 ・顧客からの納入 ・製品出荷に関しての日程調整 ・管理 ・在庫管理業務全般の統括責任管理。 ・仕入先の材料納入管理 ・出荷の進捗状況の確認管理やフォロー。 部品仕入の進捗管理。 ・出荷前製品や在庫を保管している倉庫の管理業務。 ・構内 ・構外の物流管理 ・動線見直し等による作業効率 アップのための改善活動の実施管理。 ・弊社タイ工場との輸出入に関連した管理業務。 変更範囲：事業所の定める業務

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

※自動車用精密部品の品質管理 ・品質保証の管理です。 ・製品測定。 ・不良品の予防処理 ・是正処理。 ・外注加工先の監査。 ・客先クレームの対応。 ＊リーダーやマネジメント職を目指してください。 ・検査員への指導。 ・品質管理マニュアルの整備。 ・変更範囲：あり（会社の定める業務）

【未経験者歓迎】【ワークライフバランス充実】【安定企業】 食品スーパーマーケットの運営を通じて ・お客様に高品質な商品を提供しています。 社員の主な業務は ・店舗運営マネジメント ・売場計画の策定 ・数値分析 ・業務改善 ・スタッフの教育・指導など ・経営視点を持った仕事が中心です。商品の発注はディストリビューターが全店分を統括して行うため ・店舗では売場の最適化や販売戦略の立案に注力します。 現場経験を積みながら ・店長やバイヤー ・物流管理など多様なキャリアパスを目指せる環境です。 「変更範囲：会社の定める範囲」

名古屋栄三越へ出店のレディースブランド ・ショップマネージャー 【ブランド名】るんびに ・ＮＯＩＢＬＥ 【主な業務】 ・接客販売及び付帯業務 ・魅力的な売り場づくり ・レジ ・会計補助 ・商品陳列 ・ディスプレイ ・ラッピング ・在庫管理 ・月次シフト作成 ・店舗マネージメント ・売上提出・商品管理・棚卸・店舗清掃・整理 など

ジャパネットグループの物流センターにおいて ・現場管理や従業員のマネジメントなどの業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・物流オペレーションの計画の策定・実行・検証 ・物流オペレーションの改善（入荷・出荷時のロケーション・動線・オペレーションの改善など） ・現場スタッフおよび現場監督者の管理・教育 （変更の範囲：会社が定める範囲） 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

鉄道軌道・車両ボルト他に関する品質管理 ◆ 素材・半製品・製品の品質管理 ◆ 購入品・外注品の品質管理 ◆ 品質関連書類の発行 ◆ 品質情報収集・改善策立案 ◆ 試験機・検査機器の管理 ・変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

鉄道軌道・車両ボルト他に関する品質管理 ◆ 素材・半製品・製品の品質管理 ◆ 購入品・外注品の品質管理 ◆ 品質関連書類の発行 ◆ 品質情報収集・改善策立案 ◆ 試験機・検査機器の管理 ・変更範囲：変更なし ＊応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理） ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長（５〜６店舗を管轄） 店長として店舗運営を行いながら ・５〜６店舗を管理 変更範囲：会社の定める業務全般

・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理（勤務シフト・ワークスケジュール管理） ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短６ヶ月で昇格実績あり！※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長（５〜６店舗を管轄） 店長として店舗運営を行いながら ・５〜６店舗を管理 ※本部勤務や幹部へのキャリアアップが可能です！ 変更範囲：会社の定める業務全般

・エンジンオイルやタイヤ ・バッテリー等の接客販売 ・車検や自動車保険等の受付業務 ・商品陳列や売場改装等のメンテナンス業務 ・伝票管理や販促等の店舗運営業務 ＊ＣＭでお馴染みのイエローハットでのお仕事です 車に関する知識がなくても大丈夫です 社内研修もありますので丁寧に指導していきます 「働き方改革関連認定企業」健康経営優良法人 変更範囲：変更なし

◆◇◆ 仕入先様との業務を中心とした購買業務です ◆◇◆ ・新規外製部品等の仕入先様の決定や価格決定及び必要に 応じた価格改定交渉を行っていただきます。 ・仕入先様の品質安定化に向けた品質管理部との協調活動 ・仕入先様の経営安定化に向けた確認 ・及び施策の実施 ・管理 ・備品他購入品の社内集約及び発注 ・受け入れ業務 ・海外購買業務支援（タイ工場と連携して行います） ・その他 対外的購入品に纏わる業務と社内調整 ＊変更範囲：会社の定める業務

■■顧客と仲間と共につくりあげる施工管理■■ （社内は和やかな雰囲気です） 長いお付き合いの中で蓄積された信頼関係が築かれ年々ご依頼が増えております。常にチームワークを大切にして対応しています。 『現場で働く人たち』があっての会社ですので常に仕事のしやすさ を追求しています！ 当社は主に百貨店・複合商業施設・大手チェーン店などの内装施工の事業をしており ・職務としては工程・品質・安全・原価の管理 ・現場スタッフの管理 ・協力会社との工事打合など。 ［変更範囲］会社の定める業務

弊社はＮＣ旋盤による軸物精密切削加工を得意とし ・主に自動車向け ・建設機械向けの金属部品を製造しています。 お客様からの注文に対して納期遅延が生じないよう ・社内生産工程 ・外注加工工程 ・海外工場への発注などの初工程から最終工程である発送まで一元的に管理していただきます。 加えて ・効率的な工程管理とするための業務改善や部内の社員教育を行っていただける管理職候補の方を募集しています。 ・変更範囲：あり（会社の定める業務）

当社はプライムベンダーとして製造業のお客様に生産管理システム 生産スケジューラー ・ＢＩ ・ＩｏＴツールを導入しています。 ＜業務内容＞ ・大型案件のプロジェクト支援 ・ＰＭやＰＬ ・メンバーの負荷軽減 ・経営層に向けたプロジェクト報告会への参加 ・見積工数や対象案件のルールを設定 ・外注の管理 等 ※第三者の視点でメンバーと一体化してプロジェクトに参加し ・品質や進捗を安定化 変更範囲：原則なし

一品一様 ・少量多品種の鋼材製品の生産販売を営む当社。今回の募集職種は ・現在立上中の生産管理システムを駆使し ・材料入荷から出荷までの生産計画と進捗管理を全般的に実務から管理までお任せするポジションとなります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合 ・紹介状は不要です。

＊自社で一般のお客様や業者様（メーカー）への接客販売ほか顧客 管理・在庫管理等 ＊取扱商品はビーズ・バックハンガー・キーホルダー・ネックレス ・ブレスレット・服飾素材等 ＊新商品をパソコンで企画・提案し ・原材料（パーツ）を使ってア クセサリー等の製品（原サンプル）を作り ・販売して頂く事もあ ります。 ※入社後１〜２年経過後 ・百貨店やメーカーにルート営業もして頂 きます ※変更範囲：会社が指定する業務

・店舗運営管理 ・接客 ・調理 ・配送 ・製造 ・食品管理 ◇ハローワークの紹介状が必要です ◇変更範囲：会社の定める業務

施設管理者候補！【管理者未経験可！】各種研修制度あり！成長を続けるグループで管理職候補として活躍しませんか？ 住宅型有料老人ホーム 施設管理業務 ■売上管理 入居率の維持向上・入居営業等 ■人材管理 入社面接・職員面談等マネジメント業務 ■労務管理 勤務表作成・各種手続き（顧問社労士との連絡） ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 【従事する業務の変更範囲：原則なし】

冷凍肉類の仕入れと販売を担当します。市場動向を分析し ・適切な仕入れ先を見つけ ・品質の高い冷凍肉製品を取り扱います。取引先との関係構築を行い ・新たなメーカーや仕入れ先を開拓するための営業活動も含まれます。顧客に対して冷凍肉類の提案を行い ・ニーズに応じた商品を提供します。また ・納期調整や在庫管理 ・売上管理も行います。 「変更範囲：変更なし」

既存顧客へのルート営業をメインに 建物管理に関する顧客の課題解決のご提案をお任せしたいと思っています。 各案件ごとに配属されているスタッフの マネジメントや労務管理 収益管理 作業管理 【変更の範囲：原則なし】

・生産計画 ・購買 ・納期管理 ・在庫管理 ・変更範囲：会社の定める業務 ＊応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。

鉄道軌道・車両用ボルト他に関する品質管理 ■ 品質関連書類の発行・管理 ■ 半製品 ・製品の品質管理 ■ 素材 ・購入品 ・外注品の受入れ検査 ■ 品質情報収集および改善策立案 ■ 試験機 ・検査機器の定期点検・保守 他 【変更範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

資材部（工程管理の主な業務） お客様から注文を受け ・社内生産工程 ・外注加工工程 ・海外工場 への発注など初工程から発送までの工程管理を管轄する業務です 納期遅延の無いように進捗管理し ・各部署とコミュニケーション を円滑にとることを心がけてください。 受注データから生産指示までは専用システムで行います。 効率的な生産工程を構築するために日々改善をお願いします。 ※未経験の方も段階的に指導させて頂きますのでご安心ください。 ※製造業経験者 ・工程管理経験者歓迎。 ・変更範囲：あり（会社の定める業務）

・金属プレス用金型製造工場における管理業務 ・２年を目安に管理職として従事して頂きます ・工程管理（設計 ・機械加工 ・組立） ・部門予算管理 ・部門要員管理 ・部門目標管理 ・各種苦情対応（顧客 ・仕入先 ・従業員等） 【変更範囲：事業所の定める業務】

施設管理者候補！【管理者未経験可！】各種研修制度あり！成長を続けるグループで管理職候補として活躍しませんか？ 住宅型有料老人ホーム 施設管理業務 ■売上管理 入居率の維持向上・入居営業等 ■人材管理 入社面接・職員面談等マネジメント業務 ■労務管理 勤務表作成・各種手続き（顧問社労士との連絡） ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

全国の百貨店で和惣菜店を展開している当社。 〈外販事業部での出荷業務スタッフ〉 日々の出荷に関連する作業になります。 《出荷業務内容》 １）伝票発行：自社での伝票発行や他社発行伝票の管理 ２）梱包作業：受注内容に沿った商品の梱包と伝票貼り ３）在庫表記入：出荷に使用した商品を在庫表に記入 変更範囲：当社の定める業務の範囲内

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上 ・店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上 ・店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

アパート ・賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務 ※アパート ・賃貸マンション等の建物管理 ・入居者管理 ・オーナー様訪問・報告 ・及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など） （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

アパート ・賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務 ※アパート ・賃貸マンション等の建物管理 ・入居者管理 ・オーナー様訪問・報告 ・及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など） （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） 「働き方改革関連認定企業」

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。（昇格・昇給は随時） その後 ・能力・スキルを考慮の上 ・店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 ＊ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

大東建託が建築した建物を主として ・賃貸建物の管理業務をお任せします。 オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全・快適な暮らしを支えていきます。 具体的には・・・ ◇建物管理 建物の定期巡回 ・点検や改修工事の提案 ◇家賃管理 毎月の家賃の管理 ◇契約管理 更新・家賃改定・退去等の管理 入居者様との交渉やお問い合わせ対応 など 【変更範囲：会社の定める業務】【働き方改革関連認定企業】

仕事内容は ・納品書と請求書の発行業務がメインとなります。そして ・営業員と取引先をフォローする営業アシスタントです。 仕事内容のサイクルは ・「１日の流れ」・「１週間の流れ」・「一月の流れ」・「１年間の流れ」がほぼ同じサイクルで流れて行きます。仕事内容を把握しやすいと思います。 主に愛知県・岐阜県・三重県の製造業（工場）や機械工具商社などが取引先となります。 取扱商品は ・工場などの設備に使用する機械部品から設備メンテナンスに使用する手作業工具や防錆スプレーなど多岐に渡ります。 しかしながら ・販売商品の半数以上がリピート品のため心配はありません。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

規格に準拠したモノづくりを支える職場です。 ◆品質傾向管理 ◆測定資料 ・傾向管理資料 ・各種報告書作成 ◆顧客対応 ◆品質改善活動 ＜使用測定機＞ 形状測定・３次元測定・測定機器（ノギス等）・硬度計 など 【変更の範囲：会社の定める業務】

企業とエンジニアの未来をつなぐ ・人材コンサルタント募集 クライアント企業のニーズを的確に把握し ・最適なエンジニアをご提案するコンサルタントとして活躍しませんか？ 企業の課題をヒアリングし ・エンジニアのスキルや キャリアビジョンとマッチングさせることで ・双方にとって最良の提案を行います。 ◎人材業界・ＩＴ業界の知識がなくても問題ありません ◎入社後３〜６ヶ月間 ・育成スタッフがしっかりサポート （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）