キーワード「SCM・サプライチェーンマネジメント」 × 勤務地「東京都杉並区」の検索結果

・ＰＭＤＡ ・ＦＤＡ監査対応 ・ＩＳＯ監査対応 ・帳票整理 ・作成管理 ・生産委託発注 ・在庫管理 ・製品受注出荷 ・生産管理 ・品質管理業務 など ◆業務変更範囲：会社の定める業務

グループの事業規模拡大に伴いレベニューマネジメントを担う部署 （東京本社勤務）での人材の増員募集です！！ 【ホテルレベニューマネジメントスタッフ】 ＊全国各地でホテル運営しているソラーレホテルズアンドリゾーツ グループの宿泊レベニューマネジメント業務をお任せします。 ＊本社一括でのレベニューマネジメントの管理を行っており ・本社とホテルの分業制を取っています。 ＊収益の最大化を実現する重要な役割を担えるので ・将来のキャリアを構築できます。 変更の範囲：会社の定める業務

・各種問い合わせ窓口対応 ・施設内・備品貸出・忘れ物・各備品使い方など ・オフィス環境の管理に関する業務 （ベンダー管理 ・請求書管理 ・管理計画 ・安全衛生 ・業者対応 ・ビル管理会社との対応） ・チームマネジメント（１名〜２名） ・クライアントマネジメント ・社内・社外のレポート ※変更範囲：事業の定める範囲内

■募集の背景 業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし ・厨房の運営を支えてくれる方を募集します。 ■仕事内容 １０施設程度を総括する立場で労務・コスト・売上管理などのマネジメントを行ってもらいます。各施設には厨房長がおり ・エリアマネージャーとして ・エリアの厨房の運営・マネジメント・スタッフ管理などをお任せします。 【具体的には】エリアの厨房の運営・マネジメント●スタッフの労務管理・教育・育成●月次報告など売上・利益管理●厨房内の環境整備・安全確保●調理器具や設備のコスト管理●食材・消耗品等のコスト管理●業務フローの導入・改善●施設長・介護運営部門との調整●行政対応 など ＊変更範囲：変更なし

拠点のマネージャとして従事していただきます！ 現在関東営業所には事務担当者しかおりませんが ・関東での事業拡 大に伴い新規顧客開拓から開発マネジメント ・プロセス改善 ・メン バー採用 ・人材育成等幅広く携わっていただきます。 ●マネジメント ・ソフトウエアエンジニアの採用とチームマネジメント ・戦略立案 ・プロジェクト ・新規事業 ・設備投資計画への参画 ・チームの短期・長期目標設定 ●開発チームのチーム編成 ・整備および進捗管理 ・エンジニア育成 ・採用 ・組織マネジメント・プロジェクト進捗 ・課題 ・コスト管理への技術面でのサポート ・導入現場の調査 ・製品の導入サポート ・カスタマイズ

介護事業所や介護事業を行っている企業（または ・参入予定 の企業）へのセールス業務になります。 具体的には ・・企業への提案からクロージングの実施 ・担当者とのヒアリング ・リレーション構築 ・業務改善提案 ・提案プレゼンテーション ・顧客管理 など 【マネジメント業務】 ・予算策定 ・予算実績管理 ・営業戦略の考案〜実施 ・営業の社員教育 「業務の変更の範囲：当社の定める範囲」

ＰＭＯ業務（プロジェクトマネジメント）の下記を行う。 計画管理 ・進捗管理 ・品質管理 ・要員管理 ・予算管理 ・業務知識は必要としない。導入教育で行う。 ※変更範囲：変更なし

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

●ダイコクドラッグの仕入れ／調達を管轄する商品部総責任者 ・商品調達戦略の企画立案／実行 ・問屋 ・メーカーとの折衝業務 ・新規取引先開拓／営業 ・ＰＢ商品の企画立案／開発 ・商品分析 ・販促戦略 ・物流管理 ・棚割り作成 ・商品部の人員管理と統括 【変更範囲：変更なし】

当社が手掛けるマンション等の修繕・リフォーム工事において ・工程管理・進行管理を中心とした マネジメント業務を担当していただきます。 《具体的に》 ・工程企画・スケジュール調整（工事の計画立案 ・工期管理） ・進捗管理（現場の進行状況確認 ・スムーズな施工の調整） ・人員マネジメント・配置（職人・協力会社の手配・調整） ・資材・備品の発注業務（必要な建材や機材の調達・管理） ・顧客対応（マンション・ビルオーナー様と打ち合わせなど） 現場をまとめる指揮から書類作成などのデスクワーク等 ・役割は多岐にわたります。 変更範囲：変更なし

国内外の工場・サプライヤーとの折衝・調整 生産スケジュールの策定・管理 品質管理・検品業務の統括 コスト管理・コストダウン施策の推進 在庫・物流管理の最適化

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

受注した印刷物を納品期限に合わせ ・材料調達 ・生産工程 ・品質を管理し製品実現に向けた進行管理者として活躍して頂きます。 印刷物は色調や形状など ・品質面において要求管理度が高いため ・様々な部門と関係を持ちながらお客様のニーズに応えるべく工程を管理していきます。 きれいに仕上がった製品を手に取った瞬間は何ともいえない達成感が得られます。 経験を重ねることで自然に色彩感覚 ・管理能力 ・購買力などの多くのスキルが身に付きます。 （変更範囲：会社の定める業務）

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

〈広い裁量権のもと ・上場に向けた組織作り〉 ・オペレーションの効率化 ・業務フローの構築 ・システム作りとマネジメントの専任業務 ・経営陣の一角として ・会社運営に参画 ・新店舗の管理 ・店長の統括 ・新企画の立案 〈会社の成長性〜急速なブランド展開〜〉 ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・「上場」を目指し ・複数の店舗を統括できる人材を募集 変更範囲：変更なし

・リーダーシップおよびチームマネジメント ・機械・電気設備の管理およびメンテナンス ・作業指示管理システムの運用 ・予防保全プログラムの実施 ・特別プロジェクトの管理 ・スタッフの研修および育成 ・緊急対応および安全管理 ＊変更範囲：会社の定める業務

当社の新規事業として ・警備分野を立ち上げるにあたり ・事業責任者（部門長）を募集します。 事業全体のマネジメント ・営業戦略 ・スタッフ管理などを担う責任者となるポジションです。 事業全体の運営・管理 ・売上・利益管理 ・営業戦略の立案 ・顧客対応・新規開拓営業 ・スタッフの採用・教育・人事管理 ・警備業法に基づく運営方針の策定等を中心に ・顧客満足度向上を追求していける方を募集します。 ＜変更範囲：会社の定める業務＞

●ダイコクドラッグの仕入れ／調達管轄する商品部統括 ・商品調達戦略の企画立案補佐／実行 ・問屋 ・メーカーとの折衝業務 ・新規取引先開拓／営業 ・ＰＢ商品の企画立案／開発 ・商品分析 ・販促戦略 ・物流管理 ・棚割作成 ・商品部の人員管理監督 【変更範囲：変更なし】

本設のユニットハウスを中心に工程管理や品質管理 ・協力会社の方への指示出し・安全確保などの工事全体の管理をお願いします。 自社製品のユニットハウス（商品名：モバイルスペース）は折り畳み持ち運び可能 ・少人数短期間で施工可能 ・品質の安定化 ・再利用可能などの利点があり店舗やオフィス等に利用されています。 本設のユニットハウスは一つ一つオーダーメイドで製造されているため規格化されておらず ・これまでのご経験を活かしていただき安全に施工ができるように現場管理をしていただきたいと思います。 将来的には建設プロジェクト全体の管理など ・エリアのマネージャーとして活躍していただけることを期待しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】

＊経営中期計画 ・新規事業展開 ・営業プロセス革新 ・ＢＰＲ ・ＢＰ Ｍ ・生産性向上 ・組織改革 ・マネジメント改革など経営に関する コンサルティング業務 ＊ＩＴ中期計画 ・ＩＴ企画構想 ・ＩＴプロジェクト企画・計画 ・情 報システムの開発 ・プロジェクトマネジメントなどＩＴ全般に関 するコンサルティング業務 【変更範囲：会社の定める業務全般】

店舗運営 ・業績管理／顧客管理／勤怠管理 ・小口現金／経費精算管理 ・その他店舗運営に関する諸業務 ・車両運行管理（店舗による） 店舗メンバーのマネジメント ・店舗人員の採用管理／面接対応 ・入退社管理 入会促進 ・各種施策 ・婚活イベントの企画・運営 変更範囲：会社の定める全ての業務

店舗運営 ・業績管理／顧客管理／勤怠管理 ・小口現金／経費精算管理 ・その他店舗運営に関する諸業務 ・車両運行管理（店舗による） 店舗メンバーのマネジメント ・店舗人員の採用管理／面接対応 ・入退社管理 入会促進 ・各種施策 ・婚活イベントの企画・運営 変更範囲：会社の定める全ての業務

海鮮居酒屋の店長としてオリジナリティある店舗を作ってください メニューはもちろん店舗内でのサービスや在庫管理 ・人材マネジメントなど…。リーダーとして幅広い仕事をお任せしていきます。 ・メニューの考案 ・店舗内での企画・サービスの立案 ・食材の仕入れ・在庫管理 ・スタッフの教育・採用・シフト管理 ・数値管理（売上やコストなど）ほか 【変更の範囲】変更なし

１．日本のメーカーやサプライヤーと提携し ・会社のニーズに合っ たブランドや商品の開発 ・導入を担当する。 ２．サプライヤーとの交渉 ・価格相談 ・商品の仕入れ業務を遂行す る。 ３．会社の販売チームと連携し商品販売に関する調整業務を行う。 ※変更範囲：会社の定める業務

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

【仕事の内容】 ◇不動産特定共同事業に関わる業務全般（商品の販売・企画・組成・事業推進など） ◇サービス内容の構築 ◇マーケティングなどの施策立案からの実施 ◇不動産投資クラウドファンディングの運営 ・管理 ◇メンバーのマネジメント業務 【歓迎条件】 ◇ビル経営管理士◇社団法人不動産証券化認定マスター ◇不動産コンサルティングマスター 契約社員（１か月毎更新）→ ３か月後から正社員登用予定 ＊変更範囲：会社の定める業務

◆世界最大級のアイスクリームチェーンのサーティワンアイスクリーム店舗にて ・接客・販売等の業務をお願いします。 【具体的に】 ・ご注文をお伺い ・アイスクリームの作成 ・レジ会計など 接客のお仕事が初めての方でも丁寧な研修で ・自信をもってお仕事ができるよう ・アイスクリームのすくい方はもちろん ・商品知識や接客の基本も丁寧にサポートします。 また ・貴方の頑張り次第で ・店長・エリアマネジャーへのキャリアアップができます。 【店長さんのお仕事】 ・シフト作成 ・商品の発注 ・在庫・原価・人件費管理 ・アルバイトさんの採用と育成など

◆世界最大級のアイスクリームチェーンのサーティワンアイスクリーム店舗にて ・接客・販売等の業務をお願いします。 【具体的に】 ・ご注文をお伺い ・アイスクリームの作成 ・レジ会計など 接客のお仕事が初めての方でも丁寧な研修で ・自信をもってお仕事ができるよう ・アイスクリームのすくい方はもちろん ・商品知識や接客の基本も丁寧にサポートします。 また ・貴方の頑張り次第で ・店長・エリアマネジャーへのキャリアアップができます。 【店長さんのお仕事】 ・シフト作成 ・商品の発注 ・在庫・原価・人件費管理 ・アルバイトさんの採用と育成など

◆店舗運営やマネジメント業務 ・人事管理 ・新メニューの企画 ・仕入れ ・売上管理等 ・幅広い業務をお任せします。 ◆いきなりマネージャーの仕事は行いません。まずは ・ホールスタッフなどの店舗業務から覚えていき ・徐々に管理の仕事を覚えていきます。 ◆管理者の経験がなくても問題ありません。 管理の経験がなく ・この職種で活躍している社員もいます。 丁寧に教えていきますので ・安心してください。 ◆平日はビジネスマンの方 ・土日はファミリー層の利用者が多く ・”お客様に快適に満足していただくためにはどうするか” ・そのような接客やサービスを一緒に工夫して考えていきましょう！ 変更範囲：会社の定める範囲

弊社及びグループ会社が運営する東京エリア全体の介護施設等の 管理業務（マネジメント業務）を行っていただきます ●主な業務内容 ・複数事業所の収益管理および入居（稼働）率確保 ・施設管理者が立案する営業計画等の指導および進捗管理 ・施設管理者からの相談 ・報告などの対応 ・職員からの問合せや相談などの対応 ・各事業所内における帳簿・データ管理など作成支援 ・指導 ・物件オーナーや行政 ・取引企業様との調整業務 ・新規職員採用に伴う面接対応 ・労務管理 ・人材育成 ・人事評価 など各事業所の運営に係わるマネジメント業務全般 ◎変更範囲：キャリアアップによる本社業務全般

○調理業務：各店舗で ・野菜のカットやお肉の仕込み ・サルサの仕上げなどの調理を行って頂きます ○接客業務：お客様のオーダーを伺いながら ・また券売機からのオーダーに沿ってブリトーやサラダを作って頂きます。デリバリーや事前オーダーの商品作成も対応します。 ○その他：レジ管理・発注等 将来的にはマネジメント業務に携わるチャンスがあります。 ○マネジメント業務：店長昇進後は店舗責任者として ・他社員やアルバイトのマネジメント指導や管理等を行って頂きます。 弊社ホームページに求人動画を公開中です。ぜひご覧ください。 「変更範囲：変更なし」

・技術提案（ＩＴインフラ ・システム・ソフトウェア開発関連） ・エンジニアのマネジメント ・新規顧客開拓 ・パートナー企業とのリレーション構築 ご希望・ご経験により ・下記業務もお任せいたします。 ・自社製品の提案・販売（ＢＩツール ・スクールアシスト昴 等） ・展示会出展の企画・運営 将来的には ・事業計画の策定や予算管理 ・営業戦略の立案・実施 ・営業部門の統括・部下の育成等もお任せします。 インフラ事業が売上の７割を占めているので ・経営基盤が安定して おります。長年の実績から富士通コアパートナーとしても評価され 様々な業種のお客様から信頼いただきご依頼いただいております。 変更範囲：会社の定める業務（営業部門内）

現場研修からスタートしゆくゆくは本社管理部での業務を担当して頂きます。 ・顧客管理（契約管理など） ・品質管理（現場管理） ・スタッフおよび協力業者の管理 ＊他 ・関連業務（書類作成など） ＊随時 ・研修として現場での作業があります 【変更範囲：会社の定める業務】

・品質管理・進捗管理・セキュリティ管理などのプロジェクト管理 を行う。 ・プロジェクトではどれか一つの管理業務を担当して頂きます。 〔変更範囲：変更なし〕

・ファミリーマート店舗のレジオペレーション及び ・店舗管理 ・人材育成の仕事になります。 変更範囲：会社が定めた業務

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

当社が運営する転職サイトの運営業務 ・及び当事業の責任者をお任せします。 ・事業戦略の立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・採用に関わる業務 ・マネジメント業務（経営資産の管理 ・人材育成） ・ＢＩツールやＧＡ（Ｇｏｏｇｌｅアナリティクス）を用いたデータ収集と課題分析 ※マーケターやデータアナリストと協働して行います （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

当社が運営する人材紹介サービスの運営業務 ・及び当事業の責任者をお任せします。 《具体的な業務内容》 ・事業戦略の立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・採用に関わる業務 ・マネジメント業務（経営資産の管理 ・人材育成） ・データ収集と課題分析 ※マーケターやデータアナリストと協働 （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

受発注 ・生産管理 ・納期管理 ・製品問い合わせ対応 物流・生産計画に関する一連の業務にプレイングマネージャーとして携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 ・受発注業務 ・発送業務 システムへの受注入力から工場への出荷依頼 ・社内在庫品の発送業務 ・生産計画 製品の出荷実態を把握し ・販売計画をもとに最適な生産計画を起案 ・在庫計画 倉庫能力と生産・出荷の動向を把握し ・生産計画に反映させる

某電力会社様のインフラ全般プロジェクト管理及び推進を行い ・円滑な業務推進の為ＰＭＯとしてＰＭ支援を行っていただきます。 プロジェクト ・ＰＭＯに必要な各種業務を全般に管理し ・各プロジェクトへ技術的な課題解決を推進していただきます。 幅広い業務に携わっていただくため ・各種サーバーやＮＷの 知識も活かすことができます。 ・品質管理／進捗管理／コスト管理 セキュリティ管理／文書管理／会議運営 ・内部統制／ベンダコントロール／工程管理／作業管理 ・インシデント管理／障害管理／問題管理／課題管理 ※将来的に客先常駐の可能性がございます 変更範囲：当社業務全般

１ ・営業活動指針 全国の量販企業に対して主要代理店を通じた当社商品の営業活動 を展開。担当流通企業の動向や競合他社の動向を分析しオリオン ビール商品（ＲＴＤ）の提案を行う。 ２ ・販売戦略の策定 ・販売データ分析 流通企業の特性に合わせた効果的な販売戦略を策定し ・販売目標 に向けた具体的な提案を作成し実行する。 ３ ・顧客関係の構築 流通企業と流通卸との協力関係を築き ・効果的なコミュニケー ションを確保する。 変更範囲：会社の定める業務

通信販売事業における商品企画・バイヤー業務です。「ゴルフ用品」のカテゴリーに特化して商談から仕入れ ・販売戦略の立案 ・メディア戦略まで一貫して携わります。 ＜具体的な業務内容＞ ・商品発掘 ・メーカーとの交渉 ・販売方法の立案 ・商品展開に関わる社内制作部門との議論 ・ロケ ・生放送の立ち合い・検証・改善 ・担当商品の在庫 ・納期管理 ・担当商品の売上やお客様の声の分析 ・商品改善に向けたメーカーとの交渉 （変更の範囲：会社が定める範囲）

グループ内で運営する７２箇所の施設に関する修繕保守などの 施設管理や ・建て替え移転に関する業務マネジメントや 出店計画等のマーケティング面等幅広い業務をお任せします ・メンテナンス計画の立案 ・点検スケジュールの構築 ・施設からの修理対応の進捗管理 ・施設の建て替え移転に関するプロジェクトマネジメント ・出店計画等のマーケティング的な業務それに伴う用地取得等に 関する業務等 ・働く環境や社員同士の仲がよく風通しの良い職場で入社数年でも 責任のある仕事へチャレンジができるのが当社の特徴です ・変更範囲：変更なし

顧客対応：既存顧客及び新規顧客に対して ・水産物の提案・販売を 行います。スーパーやコンビニなどの小売店を巡回し ・自社商品 の魅力を伝えます。 市場調査：市場動向を調査し ・最新トレンドの把握を行いながら ・顧客のニーズに応じた商品提案を行います。 商品企画：加工法や商品名 ・売り方の企画を担当し ・魅力的な商品 を開発します。 資材の仕入れ：原料となる水産物の仕入れを担当し ・品質の高い商 品を確保します。仕入れ先との交渉や調整を行い ・安定した供給 を実現します。 変更範囲：会社の定める業務

当社の開発部門は ・プロパー社員１２名と国内外のエンジニアと多 様な人材で構成されており ・学術研究団体向けの小中規模開発案件 が多数並行しています。 成長を続ける会社 ・チームの中で ・これまでのご経験を活かし ・「仕組みづくり」と「人づくり」の両面からご支援いただける方を 募集します。プロジェクトの進行管理やチームマネジメント ・育成 の面で ・豊富な経験と落ち着いた対応ができる方を求めています。 （業務内容） ・複数案件のスケジュール進行管理 ・品質管理 ・チーム全体の業務整理と最適なリソース配分 ・メンバーの育成・フォロー・相談役 ・チームの仕組みづくり（開発フロー ・タスク管理 ・評価制度）

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務