看護職員（きりん館）

○特別養護老人ホームでの看護及び介護業務（入所定員２９名） ・施設利用者に対するバイタルチェックや処置 ・服薬管理・診察補助・介護業務（配膳・下膳等） ＊夜勤業務はありません。但し ・待機当番あり（交替制）。 ＊看護職員４名で業務を行っています。 ＊見学希望可。事前にご連絡下さい。 「変更範囲：変更なし」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【ＰＲシートあり】【働き方改革関連認定企業】

○障害者支援施設での介護業務 ＊着替え ・食事 ・入浴 ・排泄等 ・利用者の日常生活に必要な介助を 行って頂きます。 （利用定員数：入所３０名 ・短期入所８名） 「変更範囲：特別養護老人ホーム介護員・デイサービス介護員・ 訪問介護員・相談員」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【ＰＲシートあり】「働き方改革関連認定企業」

○障害者支援施設での介護業務 ＊着替え ・食事 ・入浴 ・排泄等 ・利用者の日常生活に必要な介助を 行って頂きます。 （利用定員数：入所３０名 ・短期入所８名） 「変更範囲：特別養護老人ホーム介護員・デイサービス介護員・ 訪問介護員・相談員」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【ＰＲシートあり】「働き方改革関連認定企業」

○施設利用者（定員数：入所３０名 ・短期入所７名）に対する応用 動作能力及び社会的適応能力の回復に向けたリハビリ援助業務 ＊機能訓練（立上り ・可動域を広げる等） ＊見学希望可。事前にご連絡下さい。 「変更範囲：変更なし」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【ＰＲシートあり】【働き方改革関連認定企業】

○特別養護老人ホーム（利用定員数４４名）にて利用者への介護業 務を行っていただきます。 ＊おむつ交換 ・風呂介助 ・食事介助等の日常生活の介助です。 ＊通院介助では法人車（普通ワゴン車／ＡＴ）を使用しますが ・運 転免許を持っていない場合 ・運転業務はありません。 「変更範囲：変更なし」

○看護職員として日常的な利用者様の健康チェック及び体調面の健 康相談を行っていただきます。 また ・現場の介護職員と連携を取りながら介護職員のサポートを 行っていただきます。 ＊通所利用者定員数３０名で ・２７名程度の方が利用しています。 ＊まれに病院へ行く場合は公用車を使用します。 （軽自動車・普通バン・ワゴン車／ＡＴ） 「変更範囲：変更なし」

〇地域密着型共同生活介護（グループホーム：２ユニット）に入居されている利用者に対して看護業務を行っていいただきます。 （定員数：１ユニット９名） ・日常の健康管理 ・健康相談などを含めたコミュニケーション援助 ・通院介助（社用車使用：軽自動車〜普通ワゴン車／ＡＴ） ・掃除 ・入浴・食事・おむつ交換の補助等々

●書類作成 ・関係者との連絡調整等の管理者補助業務 ●管理者補助業務は３名体制で遂行 ◎中泊町・五所川原市・つがる市で暮らしている利用者様宅や自社 有料老人ホーム（定員９名）に訪問をして介護をするお仕事！ 【仕事内容】 ・生活援助（掃除や調理 ・買い物代行など） ・身体介護（食事 ・トイレ ・入浴介助など） ・通院介助 ・介護記録（タブレットにより簡単に記録ができます） ＊訪問先・通院介助では社用車使用（基本的に軽自動車／ＡＴ） ◎お子様と一緒にお仕事可能！◎職場見学もお気軽にどうぞ！ 「変更範囲：変更なし」

○中泊町（旧中里町）の定員９名の住宅型有料老人ホームでの介護 業務です。 ・食事 ・排泄 ・更衣 ・整容等の身体介護 ・巡回 ・介護記録（タブレット端末により簡単に記録できます） ・夜勤は月１０〜１１回です。 ＊実務者研修を修了していない場合は ・入社後に修了必須 ＊資格取得制度あり（規定あり） 「変更範囲：変更なし」

○中泊町の定員９名の住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務 〇日中は４〜５名程度の介護・見守り 〇夜勤回数０〜５回の範囲内で相談可能 ・コミュニケーション（会話・傾聴） ・食事 ・排泄 ・更衣 ・入浴等の身体介護 ・介護記録（タブレットにより簡単に記録ができます） ・夜勤業務あり（０〜５回） ＊実務者研修を修了していない場合は ・採用後に受講して頂きます ◎お子様と一緒にお仕事可能！◎職場見学もお気軽にどうぞ！ ＊資格取得制度あり（規定あり） 「変更範囲：変更なし」

○地域密着型共同生活介護（グルーホーム：２ユニット）利用者に 対しての介護業務を行っていただきます。 （定員数：１ユニット各９名） ・入浴 ・食事介助 ・おむつ交換 ・通院介助（社用車使用：軽自動車〜普通ワゴン車／ＡＴ） ・見守り ・日常生活上のコミュニケーション支援 ・掃除 ・夜間の居室巡回等 ＊夜勤は２人体制です。 「変更範囲：変更なし」