就労支援管理者候補スタッフ(就労A型事業所)
株式会社 Barrier Free
正社員求人番号
05010-19400851
掲載日
2025/11/10
給与
月額230,000円〜320,000円
仕事内容
事業所運営管理:数値目標の設定・達成 ・事業収入向上のための施策立案 スタッフマネジメント:採用・育成計画の策定と実行 ・チームビルディング 営業管理:取引先との関係構築 ・事業収入向上の為のあらゆる施策全般 業務の変更範囲:変更なし
勤務条件
勤務地
秋田県秋田市旭北栄町1−49 GOWINビル2F
最寄り駅: 秋田駅 から 車7分
勤務時間
(1)9時00分〜18時00分
休日
土日祝日
応募条件
必要な経験・スキル
・一般企業/障害福祉領域のリーダーやマネジメント経験のある方 ・数字に一定の理解があり ・Excel等を用いて予実管理ができる方
会社情報
事業内容
- ・就労継続支援A型事業所「Barrier Free」 クライアントの営業支援 ・デザイン制作 ・広報の運用代行 ・施設外就労などを行います。
ご利用の流れ
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK!転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
アドバイザーに相談
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求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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株式会社 Barrier Free
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事業部責任者
朝日綜合 株式会社
【不動産業・リフォーム業などの事業部責任者】 ・各事業部門の係数管理・行動管理 ・営業や事業部門の事業戦略立案と実行 ・人材育成(部下育成教育とマネジメント) ・経営参画(部門運営) ・人事査定(昇進昇格評価 ・賞与評価 ・職務査定評価) ・その他事業部に関連する業務全般 変更の範囲:会社の定める業務
事業部責任者
朝日綜合 株式会社
【不動産業・リフォーム業などの事業部責任者】 ・各事業部門の係数管理・行動管理 ・営業や事業部門の事業戦略立案と実行 ・人材育成(部下育成教育とマネジメント) ・経営参画(部門運営) ・人事査定(昇進昇格評価 ・賞与評価 ・職務査定評価) ・その他事業部に関連する業務全般 変更の範囲:会社の定める業務
就労支援スタッフ(事業所内作業・施設外就労サポート)
株式会社 バリアリムーブ(Barrier Free大町)
就労継続支援A型事業所事業所のスタッフを追加募集中です。 【主な仕事内容】 ・事業収入の向上を目指した業務運営に携わっていただきます ・企業や関係機関との連絡・調整業務 【具体的な業務内容】 ・ネットショップ運営のサポート(画像加工・梱包発送等) ・容器補填作業や検品などの精密な業務 ※商品納品時に10kg前後の荷物を運ぶ場合があります ・施設外就労先での職業指導と送迎業務(複数の委託先あり) ・就職に向けたサポート ・営業活動(テレアポ・企業訪問等) ■変更範囲:変更なし
幹部候補(秋田泉店)
朝日綜合 株式会社
・アパマンショップの店舗運営 ・店舗管理 ・賃貸管理物件の仕入・取得 ・リノベーション提案 ・店舗の営業目標設定から達成への日々の進捗管理 ・スタッフ教育・行動策定管理 ・アパート案内 ・大家様訪問 など 変更の範囲:会社の定める業務