インテリアコーディネーター【福井リノベーション店】

住宅リフォームのご提案を行います。北陸を中心に８万件以上のリフォームを実現してきたノウハウが当社の最大の強みです。分業制で営業に集中でき、充実の研修制度で未経験者も安心！　　ショールームにご来店もしくはお問い合わせのあったお客様にのみ　ご提案していただくので、飛び込み営業は一切ございません！！　　【具体的には】　現地調査⇒ご提案⇒見積作成⇒ご契約⇒引き渡し後のフォロー　「快適な家づくり」をトータルでサポートしていただきます。　※小さな工事の場合、施工管理も兼任となることがあります。　※変更範囲：変更なし

新築住宅営業として、お客様の夢を形にするお仕事です。１５年連続北陸Ｎｏ．１の実績を誇り、反響営業のみなので、安心の環境！研修制度が充実しているため、未経験でも始められます！　＜実務内容＞　・展示場やモデルハウスのご案内と当社の家づくりに関する説明　・お客様情報の聴取（土地の有無確認と予算、要望等）　・プランの提案及び見積もり作成　・近隣への挨拶回り、地鎮祭の手配　等　※原則、飛び込み営業・テレアポはしておりません。　※当社は、営業・工事・設計で業務範囲が分けられている分業制のため、より専門的に業務を行うことが出来る環境です。　変更範囲：変更なし

《リユース可能で環境に貢献するユニットハウスの建築設計》　ユニットハウスを利用した建物のお客様への提案から図面作成、建物の引き渡しまで幅広く行う設計のお仕事です。　デスクワークだけでなく現場やお客様のところに行く機会も多いためメリハリをつけて働くことができます。　【具体的な仕事内容】　◆営業と同行してお客様のご要望をヒアリング、提案　◆ＡＵＴＯＣＡＤによる図面作成、法令調査、建築確認申請　◆基礎業者や自社工場へのユニットハウス製作依頼　◆現場監理（※設計通りに建てられているか確認）　◆ハウスお引き渡し　など　【変更の範囲：会社の定める業務】

■仕事内容：　・ルート営業及び顧客開拓をご担当いただきます。　・オリジナル製品の提案営業（インテリアや日用品、建材部品）　・既存の得意先のクライアントへの受注対応（必要な製品のヒアリング）　・納品までの対応（納期や価格の調整）　・射出成型品及び金属製品の打合せ　※新規・既存の割合はおよそ５：５です（年度によって変動はあります）　※新規獲得方法：テレアポ、展示会、既存のお客様からの紹介がメインです。飛び込み営業などはありません。　※変更範囲：変更なし

ワイモバイルショップにご来店されたお客様に対し、スマートフォン、タブレット端末などの販売をするコンサルティング接客のお仕事です。　〈具体的には〉　・新規や機種変更のご案内・料金プランなどの見直し・修理受付業務・販促ツールやポップの作成・商品ディスプレイの考案・イベントの企画、運営など　「ｌｏＴ」、「ＡＩ」、「ロボット」等の様々なサービスを組み合わせて、お客様一人ひとりにあったコーディネートを提案していただきます。　　変更範囲：会社の定める業務

●既存会員様の住所変更や登録内容の確認を行います。　●施行後のアフターフォロー　●新規加入・契約解除　新しく会員にご加入されたり、退会されるお客様の諸手続きを行っていただきます。　●ご訪問　書面で手続きが必要なお客様をご訪問したりします。　（社用車ＡＴ車使用）　　＊変更範囲：変更なし

・「お客様と喜びを分かち合える」お客様の髪の悩みを解決し　　お客様に笑顔になっていただく、そんなお仕事です。　・完全個室・完全予約制の落ち着いた雰囲気のサロンです。　・入社後に、当社独自技術の研修があります。　・研修はすべて営業時間内で行います。ブランクのある方もご安心　　ください。　・完全週休２日制、残業も少なめですので、自分の時間も　　しっかり取れます　・お客様は担当制で月７０〜８０名程度の接客を行います。　【変更範囲：会社の定める業務】　

・接客、販売、オンラインショップ出荷準備、商品陳列、整理、　　ストック補充などを行います。　・お客様へ、楽しい時間と素敵なアイテムを提案いたします。　・インテリア雑貨が好きな方、接客が好きな方、大歓迎！　　仲間と一緒に、「また来たいな」と言っていただけるような　接客にチャレンジしてみませんか？ご応募お待ちしております♪　　　　　　　　　　　　　　　　　【業務の変更範囲：変更なし】　★販売経験者優遇　　★未経験者大歓迎！　丁寧に仕事を教えますのでご安心ください　★見学受付中　お気軽にご連絡ください　★店舗情報　　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ａ２７８．ｊｐ／

館内での仕事になります　通夜、葬儀での進行補助、お客様誘導、寺接待　会場の準備、かたずけ、清掃　控室の準備、かたずけ、清掃　食事の準備、かたずけ　　【変更範囲：変更なし】　　　※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付を受けてください

ソフトバンク１００％出資子会社！　ソフトバンクショップにご来店されたお客様に対し、スマートフォン、タブレット端末などの販売をするコンサルティング接客のお仕事です。　〈具体的には〉　・新規や機種変更のご案内・料金プランなどの見直し・修理受付業務・販促ツールやポップの作成・商品ディスプレイの考案・イベントの企画、運営など　「ｌｏＴ」、「ＡＩ」、「ロボット」等の様々なサービスを組み合わせて、お客様一人ひとりにあったコーディネートを提案していただきます。　変更範囲：会社の定める業務

フォークリフトの販売や点検、修理に関する営業のお仕事です。新しいお客様への提案活動や、既存のお客様へのアフターフォローを行いながら、お客様のニーズに寄り添ったサポートを提供します。　　主な業務内容：　・フォークリフトや関連商品の提案・販売　・定期点検や修理のご案内、受付対応　・お客様との信頼関係構築やフォローアップ　・見積書や提案書の作成　・市場調査や新規顧客の開拓　＊お客様の業務をスムーズにするための、頼れるパートナーとして　活躍していただきます！　　【変更範囲：変更なし】

※携帯電話の各種手続き、ご自宅のインターネット回線契約を　　中心にお客様のご相談にじっくり耳を傾け、最適な商品や　　プランをご提案していただきます。。　＊ご来店されたお客様の窓口・受付業務　＊携帯電話の新規契約・機種変更の提案　＊インターネット回線を含む各種プランの案内　＊携帯電話の故障などの問い合わせ対応　＊ＰＯＰ作成など各種事務作業　地域の方に頼っていただける、やりがいを感じられるお仕事です。　　【変更の範囲】変更なし

ＦＡ装置・省力機械の技術営業　　・お客様の仕様をもとに打ち合わせや、省力化機械の基本構想のま　とめを行っていただきます。　・多種多様な機械加工に対応できる事を最大の強味としながら、機　械設計・制御設計・機械組立・電気配線の各部門を社内に有して　いる事を特徴としています。　・主に電子部品世界トップシェアメーカーの設備を多く手掛けてお　ります。　「変更範囲：会社の定める業務」　

【安全・安心をご提案する、セコムの営業職】　法人・個人のお客様に、セコムのセキュリティシステムを　中心としたサービスをご提案いただきます。　担当エリアの新規開拓・既存のお客様との　リレーション強化が中心で、社用車を使用いただきます。　日々発展するセコム事業を学ぶための勉強会も定期的に開催し　継続的なスキルアップが可能です。　　「変更範囲：変更なし」　　※ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい　（オンライン自主応募の場合は、「紹介状」は不要です）

＊完全反響営業で、お問い合わせいただいたお客様へのリフォーム　の提案を行っていただきます。　　　・具体的には、顧客のニーズを引き出すヒアリング、自社サービ　スの説明・提案、契約の決断を促すなどのお客様対応を行ってい　ただきます。　・契約後は、協力会社への発注や現場での進捗管理、引き渡し後の　フォローまで、リフォーム全体にトータルに関わることが可能な　ため、スキルが身につきます。　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】　　　　　　　　　　　　　　　★　★　急　募　★　★

・本社設計部において、管理職として部内のマネジメントを　　担当して頂きます。　・設計部門、企画開発業務　・社内設計、施工における仕様決定、企画　など　　　＊お客様の家づくり・夢のプラン作りのご相談・要望を伺い、　　　満足を超える感動住宅をご提案します。　　　　変更範囲：変更なし

◇４・５０代の新入社員さんも活躍中！見学やカジュアル面談歓迎　◇ブランク有・ウィッグ未経験も安心の勤務時間内での研修制度！　◇休日はシフト制なので土日のお休みも相談可☆　完全予約制で１日２から４名の接客なので、　残業も少なめでプライベートも充実！　自毛カットやカラー、シャンプー、ウイッグのセットや　育毛増毛などの施術。ご希望のヘアスタイルを叶えるお仕事です。　個室ブースでお一人おひとり丁寧な接客が出来ます☆　研修でしっかり学べるため、不安なく入客できるのも魅力です。　　　変更範囲：変更なし

○基本的な点検整備　　・ＯＢＤ車検整備　スキャンツールを活用　　　・お客様対応と商品の提案　　　＊自動車整備１級試験の挑戦　等々　支援します。　　尚、仕事内容が変わる可能性があります。　　「変更範囲：会社の定める業務」

３Ｄ／ＣＡＤを利用した機械設計・模型製作を行っていただきます　また、他分野の社内技術者と協力しながらお客様への提案も行えます。　図面の基礎が解る方が望ましいですが、当社でも技術教育を実施します。　【変更範囲：会社の定める業務】　　　※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付を受けてください

・新規・既存取引先の営業　（取引先から業務を受注し、依頼に合う人材を提案します）　・人材コーディネート　（求職者の希望や条件をヒアリングして最適な仕事を紹介します）　・稼働スタッフのフォロー　（担当スタッフの仕事上の悩みを聞き、働きやすい環境を作ってい　きます）　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」