登録販売者 ローカル職<西三河地区>
ゲンキー 株式会社
・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理(勤務シフト・ワークスケジュール管理) ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短6ヶ月で昇格実績あり!※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長(5〜6店舗を管轄) 店長として店舗運営を行いながら ・5〜6店舗を管理 変更範囲:会社の定める業務全般
ゲンキー 株式会社
18040-05674651
2025/12/01
月額234,000円〜242,000円
・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理(勤務シフト・ワークスケジュール管理) ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短6ヶ月で昇格実績あり!※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長(5〜6店舗を管轄) 店長として店舗運営を行いながら ・5〜6店舗を管理 変更範囲:会社の定める業務全般
岡崎市内 ・西尾市内 ・碧南市内 ・刈谷市内
その他
年間休日数: 110日
• 登録販売者(一般医薬品)
高校以上
(64歳以下)
フード&ドラッグのチェーン展開を行い ・医療品・健康食品・べビー用品・生活雑貨・介護用品・食品等の生活必需品を低価格で販売。店舗は福井 ・石川 ・岐阜 ・愛知 ・滋賀の中部エリアに展開中。
ゲンキー 株式会社
・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理(勤務シフト・ワークスケジュール管理) ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短6ヶ月で昇格実績あり!※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長(5〜6店舗を管轄) 店長として店舗運営を行いながら ・5〜6店舗を管理 変更範囲:会社の定める業務全般
ゲンキー 株式会社
・品出し ・在庫管理 ・発注 ・レジなど店舗運営・売上管理 ・店舗スタッフの指導育成 ・スケジュール管理(勤務シフト・ワークスケジュール管理) ・店舗で取り扱う商品や ・基本的な店舗運営業務の習得 →最短6ヶ月で昇格実績あり!※昇格への社内試験等ありません。 ・ブロック長(5〜6店舗を管轄) 店長として店舗運営を行いながら ・5〜6店舗を管理 変更範囲:会社の定める業務全般
株式会社 下村畜産食肉 三代目下村牛
・店舗運営全般(売上管理 ・在庫管理 ・スタッフ管理) ・シフト作成やスタッフ教育・指導 ・お客様対応 ・クレーム対応 ・メニュー提案やイベント企画の補助 ・店舗の衛生・安全管理 ・売上目標達成に向けた戦略立案と実行 *変更範囲:会社の定める業務
ゲンキー 株式会社
マニュアルが充実しており未経験でも活躍可能 ・店舗運営 (レジ業務・品出し・賞味期限チェック・棚のレイアウト替えなど) ・医薬品接客などのお客様対応 ・店長へ最短6ヶ月で昇格実績あり ※昇格への社内試験等ありません。 変更範囲:会社の定める業務全般
株式会社 コムライン
回転寿司[魚魚丸]ととまる においての調理・接客・販売・管理 業務をお願い致します。 [業務詳細] 主に調理業務を中心とした接客販売となります。 1店舗に社員3名〜4名体制で行います。パートスタッフを含めた総スタッフ数は概ね40名〜50名です。 管理業務としてスタッフの勤務スケジュールの作成や教育 ・売上管理も将来的にお願い致します。 変更範囲:変更なし *応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。
株式会社 fav.c
・発注・仕入の管理。売上・検収の伝票管理。 ・その他 ・話し合いによって社内業務で仕事の幅を広げることも可能です。。 尚 ・長く就業出来る様に家庭との両立を理解し ・本人と相談して 長く働ける条件を模索します。 変更範囲:会社の定める業務。会社内でのすべての業務。
モノ・ループ株式会社
ブランド品や雑貨の買取・受付・販売 【具体的には】 ・お店での受付や接客・販売・買取業務をお任せします。 買取や査定が未経験でも大丈夫。 入社後3ヶ月かけ研修や勉強会に参加しながら じっくり一人前になっていけます。 ・商品登録などのPC事務作業もお任せ。 店舗業務:商品登録業務=3:7ほどの割合です。 ・まったくの未経験から始めた主婦さんが 今ではエリア長として5店舗をお世話しているケースも。 結婚・子育てなどを経ても ・継続してキャリアを築くことができま す。(変更範囲:原則なし)
株式会社 知多ホーム
建設・不動産会社による 給与管理 ・勤怠の管理 ・社会保険手続き ・現預金・入出金管理 ・備品管理 ・請求書作成 ・伝票・領収書発行 ・電話・来客応対 ・他社内事務業務全般 「変更範囲:変更なし」
東建コーポレーション 株式会社
アパート ・賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務 ※アパート ・賃貸マンション等の建物管理 ・入居者管理 ・オーナー 様訪問・報告 ・及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など) 「働き方改革関連認定企業」 (従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示)
株式会社 fav.c
金型製作・設計等をプロジェクト単位で管理して頂きます。 得意先にて要望をヒアリングした上で受注を取り ・日程及び技術面 で社内・社外の調整を総合的に行う技術営業です。 技術については指導しますが ・コミュニケーション能力は必須です 。 生産管理などの経験があれば優遇します。 変更範囲:会社の定める業務。会社内でのすべての業務。
株式会社 ダイセツ
安全衛生管理者や作業責任者として現場の管理監督 元請け及び下請負と施工打合せ 図面や見積書作成 工事台帳管理 安全管理書類 ・工事看板作成 変更範囲:変更なし
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上 ・店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上 ・店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]
株式会社 あみやき亭
接客や調理だけでなくアルバイトの採用 ・育成 ・管理 ・店舗全体の運営と管理をする店長を目指して頂きます。(昇格・昇給は随時) その後 ・能力・スキルを考慮の上店長として店をお任せします。更に能力のある方には数店舗を管理するエリアマネージャーに昇格して頂けます。 *ご応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 [変更範囲:会社の定める業務]