小規模多機能介護スタッフ/未経験・無資格歓迎/埼玉入間市
株式会社 まごころ介護サービス
パート労働者求人番号
22010-26542751
掲載日
2025/11/04
給与
時間額1,215円〜1,355円
仕事内容
★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎!久しぶりに介護の仕事に復帰した方 活躍中!【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈業務内容〉お客様の人生に寄り添う小規模多機能ホームで日中のフ ロア介護業務・お客様宅への訪問・レクリエーション企画等を担当 いただきます。1日の中でフロア担当・入浴担当・訪問担当など役 割を決めてお仕事をしていただきます。 *入社後3日間研修実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 (プリセプター制度)を導入している為未経験でも安心◎ *介護福祉士等の資格取得を支援!ベースアップも可能です 変更範囲:(会社の定める業務)
勤務条件
勤務地
埼玉県入間市大字野田583−1 まごころの家*あゆみ入間
最寄り駅: 西武池袋線 元加治駅 から 徒歩12分
勤務時間
(1)(1)7時00分〜16時00分 (2)(2)9時00分〜18時00分 (3)(3)11時00分〜20時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル
経験不問
会社情報
事業内容
- ・あらゆる介護シーンのニーズに応えるべく ・介護保険事業・介護保険外事業の両軸で社会課題を解決するビジネスを展開しています。静岡県・東京都・神奈川県・埼玉県の16拠点28事業所。
ご利用の流れ
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK!転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎!久しぶりに介護の仕事に復帰した方 活躍中!【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈業務内容〉お客様の人生に寄り添う小規模多機能ホームで日中のフ ロア介護業務・お客様宅への訪問・レクリエーション企画等を担当 いただきます。1日の中でフロア担当・入浴担当・訪問担当など役 割を決めてお仕事をしていただきます。 *入社後3日間研修実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 (プリセプター制度)を導入している為未経験でも安心◎ *介護福祉士等の資格取得を支援!ベースアップも可能です 変更範囲:(会社の定める業務)
小規模多機能介護スタッフ/未経験・無資格可/鶴ヶ島市脚折
株式会社 まごころ介護サービス
★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎!久しぶりに介護の仕事に復帰した方 活躍中!【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈業務内容〉お客様の人生に寄り添う小規模多機能ホームで日中のフ ロア介護業務・お客様宅への訪問・レクリエーション企画等を担当 いただきます。1日の中でフロア担当・入浴担当・訪問担当など役 割を決めてお仕事をしていただきます。 *入社後3日間研修実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 (プリセプター制度)を導入している為未経験でも安心◎ *介護福祉士等の資格取得を支援!ベースアップも可能です 変更範囲:(会社の定める業務)
ホームヘルパー/東村山市
テルウェル東日本株式会社
■訪問介護業務(身体介護・生活援助サービス) 利用者様のご自宅に伺い ・入浴や排泄などの身体介護や 調理 ・洗濯などの生活援助 ・その他日常生活に関わる様々な サポートを行います。 ★安心のNTTグループ★ 働きやすく定着率の高い職場環境で私たちと一緒に働きませんか? ★先輩スタッフの同行訪問や研修などサポート体制も充実★ 初めての方 ・ブランクのある方も安心して働けます。 変更範囲:変更無し
福祉・訪問介護
有限会社 あおぞらサポート
・訪問介護のサービスを提供しています。 ・当施設では現在 ・8:30から17:30までのフルタイムで勤務いただくヘルパーの方を募集しています。訪問介護のサービス提供が主なお仕事で ・訪問のない時間帯には施設内で事務のお仕事に携わっていただきます。 ◆検索コード・・・「介護」 ・介護職員初任者研修の資格をお持ちでしたら ・実務経験のない方でもご応募可能です。資格取得支援や研修制度も整っていて ・皆さまをしっかりフォローいたします。 ・勤務日数は週4日から5日の間でご相談に応じます。無理なく自分のペースで働きたい方も ・毎日たっぷり働きたい方にもぴったりのお仕事です! ・髪色・マニュキュア自由 変更範囲:会社の定める業務 郵便番号検索(〒3500024)
夜勤介護スタッフ(要資格)/日野市
社会福祉法人 にんじんの会
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)での夜勤帯における介護業務 「大切なのは ・どこで働くかよりも誰と働くか」 気持ちの良いスタッフが皆様をお待ちしております。 *未経験の方でも丁寧にご指導致します。 正職員・常勤契約職員への登用制度もあります。 長く勤務していただける方のご応募をお待ちしております。 社会人経験の短い方も大歓迎です。 業務の変更範囲:法人の全ての業務
パート・訪問介護員/清瀬市野塩
株式会社 ファインケア
訪問介護員 ・兼事務員として勤務していただきます。 【訪問介護の主なお仕事内容】 身体介護:移動・食事・排泄・更衣・清拭・入浴の介助 など 生活援助:掃除・洗濯・買物・調理 など 【事務の主なお仕事内容】 ・ケアマネやヘルパーとの連絡・調整などのコーディネーター業務 ・介護サービスの計画立案やヘルパーへの指示・指導 ・ご利用者やご家族へサービス内容のご説明 サービス提供責任者へのステップアップとして未経験者大歓迎!! 変更範囲:会社の定める業務
介護職/昭島市
株式会社いでしたケアサービス 管理部
*デイサービスでの介護業務 ・送迎業務 *入浴 ・トイレ ・食事介助 ・清掃 ・送迎など *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり ・有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) 変更範囲:変更なし
健康運動実践指導者・健康運動指導士/昭島市
株式会社いでしたケアサービス 管理部
デイサービスでの下記の業務 *入浴 ・トイレ ・食事介助 ・清掃 ・送迎等の介護業務 *その他社内業務 *機能訓練を重視したデイサービスです。 *スポーツトレーナー的な業務内容です。 *自己研鑽したい方への研修支援や介護福祉士等の資格支援制度も 充実しています。 *働きやすい環境作りに取り組んでおり ・有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) 変更範囲:変更なし
訪問介護 介護職員(ニチイ 一橋学園)/小平市
株式会社 ニチイ学館 立川支店
・訪問介護サービス 高齢者・障がい者の入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助などの身体介護食事づくり ・掃除 ・買い物などの生活援助 ※業務の特徴 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます ・きめ細かいサービスを提供できます ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により ・介助などの業務を少しずつ覚え ていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。 業務の変更範囲:変更なし
訪問介護 介護職員(ニチイ 花みなみ)/小平市
株式会社 ニチイ学館 立川支店
・訪問介護サービス 高齢者・障がい者の入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助などの身体介護食事づくり ・掃除 ・買い物などの生活援助 ※業務の特徴 ・お客様と密なコミュニケーションがとれます ・きめ細かいサービスを提供できます ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により ・介助などの業務を少しずつ覚え ていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。 業務の変更範囲:変更なし
介護職/上北台
株式会社いでしたケアサービス 管理部
【デイサービスでの介護業務】 *入浴・トイレ・食事介助・清掃・送迎など *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり ・有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について ・雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
社会福祉士・社会福祉主事・精神保健福祉士/上北台
株式会社いでしたケアサービス 管理部
デイサービスでの下記の業務 *入浴 ・トイレ ・食事介助 ・清掃 ・送迎などの介護業務 *生活相談業務 *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり ・有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女ともに育児休業について ・雇用環境や業務体制を整備し応援 します。 業務の変更範囲:変更なし
社会福祉士・社会福祉主事・精神保健福祉士/昭島市
株式会社いでしたケアサービス 管理部
デイサービスでの下記の業務 *生活相談業務 *入浴 ・トイレ ・食事介助 ・清掃送迎などの介護業務 *その他社内業務 *自己研鑽したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています *働きやすい環境作りに取り組んでおり ・有休取得率100%を推 奨しています(実績あり) *男女とも育児休業について ・雇用環境や業務体制を整備し応援し ます 変更範囲:変更なし