未経験歓迎｜接客経験活かせる人材コーディネーター／新宿

【仕事内容】インフラエンジニア 「SRE」次世代技術に触れる絶好のチャンス 90%以上一次請け 残業は月平均10時間未満 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 SREチームのインフラエンジニア「インフラの設計、構築、運用」 開発期間は平均4～6ヶ月で、大規模なものでは1年近くかかるものや、中には億単位のプロジェクトもあります。 客先常駐は一切ありません。全て持ち帰り自社内で開発を行っております。...

【仕事内容】若手歓迎 大規模インフラのSREエンジニア募集 90%以上一次請け 残業は平均月10時間未満 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 SREチームのインフラエンジニア「インフラの設計、構築、運用」 開発期間は平均4～6ヶ月で、大規模なものでは1年近くかかるものや、中には億単位のプロジェクトもあります。 客先常駐は一切ありません。全て持ち帰り自社内で開発を行っております。 「仕事の魅力...

【仕事内容】PMPL短期昇格者多数。スピーディな成長を志向する方、チャレンジングな環境を求める方は、ぜひご応募ください! 仕事内容: ・業務内容 ・Salesforce導入/運用のコンサルティング、及びシステム構築業務を担って頂きます。 ・基本的にプライム案件がメインになるため、お客様へのヒアリング等の上流工程から担当いただきます。 ・当社の魅力 ・Salesforceの日本における最初のパ...

【仕事内容】<こんなスキルや経験のある方を歓迎します!> ・採用事務経験者<活かせる経験> - 無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証 Excelの経験が活かせます <採用事務> 「採用」における以下業務をお願いします。 ・伝票処理、社内申請書類作成、データ集計 ・会議調整、会議資料作成...

【仕事内容】採用のプロフェッショナルへ成長できる人事ポジション ベストベンチャー100 4年連続選出/年間休日125日 仕事内容: 人事戦略本部は、「変わり続けても、変わらない想い」というVisionのもと、誰もが自分らしく、誇りを持って働ける環境を更新し続けています。 今、全事業本部で組織と事業の急成長が進む中で、“必要な人材を、必要なタイミングで迎え入れる”ということの重要性が一層増してい...

【仕事内容】<仕事内容> 〈認可保育園における保育業務全般〉 日常の保育業務 園だより、掲示物作成 季節行事の計画、実施 保護者様対応 掃除,準備等その他雑務全般 掲載企業名:セントスタッフ株式会社 提供元:JOBOLE 【経験・資格】保育士 この求人は株式会社エデュリーに代わってセントスタッフ株式会社が掲載しているため、セントスタッフから連絡させていただきます。 【給与】<給与> ...

【仕事内容】エージェント連携とオペレーション構築を両輪に、「50→100の壁」に立ち向かう採用人事 仕事内容: 「50→100人の壁を越える組織づくり。エージェント連携と仕組み化で急成長を支える採用人事を募集!」 私たちは、「就職活動の過程が評価される社会の実現」を目指し、最終面接まで進んだ学生に特化したスカウト型サービス「ABABA」をはじめ、不採用通知を前向きなメッセージに変える「お祈りエ...

【仕事内容】「採用担当「新卒・中途」」グロース上場企業で事業戦略に直結する業務に携わることができます/リモートワーク可 仕事内容:  私たちの原動力は人材です。経営陣も人材の獲得が最重要課題と捉えており、今後も成長を目指すモンスターラボにとって、未来を担う優秀な人材の採用は必要不可欠です。 そこで、採用体制を強化すべく新卒・中途の双方の採用に従事いただけるリクルーターを募集することとなりました。...

【仕事内容】ソフトウェアエンジニア 大規模Webシステムで技術力を磨きたい成長意欲の高い人歓迎 90%以上一次請け 残業は月平均10時間未満 仕事内容: 「具体的な仕事内容」 React.js, Vue.jsを使ったWebシステムの設計・開発・テスト・保守 PHP「Laravel」を使ったWebシステムの設計・開発・テスト・保守 Ruby「Ruby on Rails」を使ったWebシステムの設計...

【仕事内容】採用を通じて変革期の事業と組織成長の後押しを!スキルマーケット「ココナラ」の採用担当募集! 仕事内容: 「組織・チームのミッション」 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して...

【仕事内容】「人事|人材・人事経験者歓迎!平均年齢26歳」年商40億から100億に急成長するD2Cベンチャーで事業を共にグロースさせる人事を募集! 仕事内容: 「業務概要」 急成長中のD2C企業で採用人事を募集中。事業成長に伴い採用強化を実施しております。 会社の2人目人事として、事業を共にグロースさせる意欲のある方を歓迎します。 「業務詳細」 ・求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち合...

【仕事内容】エンジニア採用を担う人事職|経営に近い立場で組織づくりに挑戦! 仕事内容: 「採用=会社の未来をつくる仕事」 私たちクレスティアは、海外向けEC事業や自社開発プロジェクトなど、複数の事業を展開する創業10期目のベンチャー企業です。 今後の成長を支えるため、エンジニアを中心としたコア人材の採用を担う採用人事を募集します。 経営陣と並走し、採用戦略の立案から実行、採用広報まで幅広くお任せ...

【仕事内容】組織・人事コンサルタント/2年目年収700万円 仕事内容: 「採用コンサルタントって何をするの?」 企業の採用サイトや求人を見ている中でも「この企業はぜひ応募したい!」と思う会社と「この企業は応募したくない」となる会社があると思います。 実はこの2社の違いは採用戦略をしっかり練れているかによって生じます。 もちろん条件の違いもありますが、 ただそれ以上に採用戦略が練れている会社...

【仕事内容】「昇給年4回/ストックオプション付与」CEO直下で組織拡大を牽引!27年上場予定の急成長コンサルファーム 仕事内容: ・ポジション概要 IPO準備中の急成長企業で、採用戦略の企画立案から実行まで幅広く担い、人事プロフェッショナルとして飛躍的な成長を遂げることができるポジションです。 若手にも大きな裁量が与えられる環境で、将来的には採用業務にとどまらず、人事領域全般を、希望に応じて人事...

【仕事内容】「女性を積極採用中:1人目採用人事」未経験歓迎!組織を「人」の面で支えたい方を募集! 仕事内容: 1ペルソナ設計及び募集要項作成 各メンバーと各募集職種の採用要件「ペルソナ設計」を適切にヒアリングした上で、募集要項作成 各求人票の定期的な修正 2スカウト媒体運用 最適な採用チャネルの選定 候補者リサーチ スカウト文章の作成 3エージェントコミュニケーション 転職エージ...

【仕事内容】「新卒採用担当/戦略人事」急成長ITベンチャーで新卒採用にチャレンジ!キャリアを縦横に拡げて長期的に市場価値を高め続けていける環境があります 仕事内容: ・詳細 レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算をもとに、1000名規模の採用を担っていただきます。 社員合わせて、数百名規模のプロジェクトを積極推進していただくため、戦略/企画能力はもちろん、プロジェクトマネジメ...

【仕事内容】未経験からWebエンジニアに挑戦できる環境! 完全週休2日制&年間休日125日以上! 安定雇用の正社員採用! <仕事内容> Webサービスや社内システムの開発・運用など、 あなたのスキルや希望に応じた業務をお任せします。 <業務例> ・WebサイトやECサイトの制作 ・業務システムの開発・運用 ・HTML/CSS/JavaScriptでの画面作成 ・PHP、Java、Py...

【仕事内容】「新卒採用責任者」5年連続売上130%成長の当社。企業の想いを継承する次世代リーダーの輩出にお力を貸してください! 仕事内容: <新卒採用> ・新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ・採用媒体の運用・改善・企画 ・母集団形成の企画、運用「媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ」 ・選考対応「書類選考、一次選考面接、候補者フォロー」 ・内定者フォロー ・採用マーケット情報収...

【仕事内容】「採用コンサルティングセールス「マネージャー候補」」HR業界のゲームチェンジャー/ユーザー数約758万人・クチコミ数約2,010万件の"OpenWork"/リモートワークメイン/東証グロース上場 仕事内容: ・配属グループのミッション ダイレクトリクルーティングサービス「OpenWorkリクルーティング」の利用社数増加・活用促進による売上の最大化をミッションとして担います。 ダイレ...

【仕事内容】「プロジェクトマネージャー」事業共創型サービス開発のプロジェクトマネージャー候補、未来を創り出す挑戦者募集! 仕事内容: 「業務内容」 私たちがサポートに付きながら、プロジェクトメンバーとして下記のいずれかの業務に取り組んでいただきます。 ・プロジェクト計画策定 ・サービス企画および要件定義、基本設計 ・開発チームとの連携による開発マネジメント「社内開発体制、外部委託体制は案件毎に異...