デリバリー導入の訪問営業職

新規のお客様や ・蓄電池・太陽光パネルといったエコ商材をすでに導入頂いている既存顧客に対して ・外壁・屋根塗装などのご提案をお任せいたします。 ・お客様へ商材やサービスをご紹介 ・興味を持っていただいたお客様とアポイントの調整 ・お客様宅へ訪問し ・商材やサービスをご提案 マニュアルがある為 ・営業未経験の方も活躍できる環境です。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

スマートフォンやＤＸ商材の法人営業 ●新規開拓営業：会社が用意したリストに沿って電話でアプローチ ●既存訪問営業：ＩＴ化に伴い ・ＤＸ商材の導入や活用を追加提案 ●店舗顧客営業：当社店舗に来店された法人顧客のフォロー実施 ・社員同士が切磋琢磨しながらも協力し合う文化があります ・定期的な研修を通して常に成長できる環境を整えています ・見積書作成やアフターフォローなど事務作業も行います （変更範囲：会社の定める業務） 「働き方改革関連認定企業」

「業務の効率化をしたい」「セキュリティを高めたい」など企業 課題に対して ・弊社のＩＴサービスを提案していくお仕事です。 新規〜既存まで業界問わず幅広く提案をしています。 新規開拓はＨＰからの問い合わせや展示会 ・セミナーでお会いし た方々なので ・反響営業が中心となります。技術的な面は営業を サポートするエンジニアがいますのでご安心下さい。 チームで顧客にとってベストな解決方法は何か ・一緒に考え連携 して仕事をすすめていきます。 入社後は ・１０日間の基礎的な知識醸成の研修を行います。 その後はＯＪＴ形式で ・先輩の商談同行から始め徐々にできる ことを増やし半年を目標に一人立ちを目指します。

「業務の効率化をしたい」「セキュリティを高めたい」など企業 課題に対して ・弊社のＩＴサービスを提案していくお仕事です。 新規〜既存まで業界問わず幅広く提案をしています。 新規開拓はＨＰからの問い合わせや展示会 ・セミナーでお会いし た方々なので ・反響営業が中心となります。技術的な面は営業を サポートするエンジニアがいますのでご安心下さい。 チームで顧客にとってベストな解決方法は何か ・一緒に考え連携 して仕事をすすめていきます。 入社後は ・１０日間の基礎的な知識醸成の研修を行います。 その後はＯＪＴ形式で ・先輩の商談同行から始め徐々にできる ことを増やし半年を目標に一人立ちを目指します。

お客様のニーズを把握し ・それに合ったＩＴエンジニアのマッチングを行い ・就業後のフォローまで幅広く担当していただきます。 当社エンジニアの技術力や強みをアピールし ・お客様先プロジェクトへの参画を提案するスタイルの営業となります。 【主な業務内容】 ・既存と新規のお客様へのアプローチ ・ＩＴ人材のニーズ把握 ・案件とエンジニアのマッチング ・契約書類の作成などの事務業務 ・エンジニアのフォローアップやマネジメント業務など （変更範囲：会社の定める業務へ配置転換の可能性あり）

徳兵衛の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

営業職として ・広告やメディア ・店舗オープンなど多岐にわたる法人営業を担当していただきます。 【主な仕事内容】 新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築 顧客のニーズに応じた提案営業 営業戦略の立案および実行 市場分析を通じた競争力の強化 各種店舗オープンの企画・運営支援 【トライアル雇用併用求人】 （変更の範囲：原則なし）

徳兵衛の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

【業務概要】当社製品を導入されているコンビニやスーパー ・飲食店などのお客様先に訪問し ・定期的なメンテナンスや修理対応をお任せします。 ◎商品提案が必要なシーンは営業へバトンタッチ 【研修制度】１年目は研修期間になりますので ・先輩が同行について現場で丁寧にレクチャー＆本社での実機研修（ガリレイアカデミー）にも参加して頂くため ・未経験の方でも安心してご応募ください★ 自分のペースでしっかり技術を身に付け ・未経験から年収ＵＰしている先輩社員が多数！９割の先輩社員も未経験からのチャレンジです！ 【変更範囲】受け入れ直後の従事すべき業務と同じ

徳兵衛の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

【業務内容】業務変更範囲：変更なし 既存顧客やその紹介先へのルート営業が中心です。定期的な訪問を通じてシステム運用のフォローを行い ・企業の業務課題に寄り添った提案を行います。飛び込み営業やテレアポは一切なく ・継続的な関係構築と課題解決を通じて ・導入後のお客様満足度を高めることが最大のミッションです。 目指すのは業界内での「システム稼働率Ｎｏ．１」。 営業先は主に経営者や管理職クラスであり ・経営層と向き合う中で得られる経験は ・営業としての成長にもつながります。