事務 ・総務関連事務

【仕事内容】新規施設開設の約半年前まで「介護付有料老人ホーム だるま苑」での開設準備室業務及び、介護職業務を行っていただきます その後も原則は「介護付有料老人ホーム だるま苑」にて勤務ですが、人事異動により、ここりレジデンス(住宅型有料) での勤務になる可能性もあります 【経験・資格】<応募要件> ・無資格可 ・エクセル・ワードなど、基本的なパソコンスキル <歓迎要件> 介護福祉士等の資格保持者...

就業時間は１日４時間以上 ・週３〜５日勤務で相談に応じます。 事務の経験は問いません！イチから教えます。総務関係の業務に従事した経験のある方 ・スキルに応じて給与面で優遇します 「子育て中の方 ・家事との両立応援します。」 社労士事務所にて ・給与計算 ・手続き等の業務を行って頂きます。 経験に応じて ・書類のチェック業務を行って頂きます。 ★プラスαで成長 上記の業務をステップアップしていき ・労務管理の業務にも 仕事の幅を広げていけます！ 限られた時間で ・自分自身の成長を感じることができます。 ★エクセル等の基本的なＰＣ操作ができれば大丈夫！ ※変更範囲：会社の定める業務

・振替伝票の作成及び入力 （会計ソフト：弥生会計） ・請求書作成 ・売掛金管理 ・買掛金管理 ・給与計算 ・社会保険手続 ・従業員の勤怠管理 ・入退社時の手続き ・その他総務 ・人事関連事務 変更範囲：変更なし

パソコン入力を中心とした経理業務しっかり研修しますので安心してください！！ パソコン（エクセル ・表計算 ・一部専用ソフト）の入力業務を中心とした ・経理業務をお任せします！ 【経理業務／具体的には ・以下のような業務です。】 ・表計算ソフトを使用して入力作業 ・パソコン上での入出金の管理 ・電話応対 ・その他 ※ほかにも ・勤怠・小口・保険といった細かな管理業務もお任せしていきたいと考えています！ 変更の範囲：会社の定める業務

総務 ・労務等の実務経験者を募集します。 これまでの経験や得意分野から業務をお任せし ・将来の管理職候補としてステップアップしていただきます。 ・労務関係（勤怠・給与・安全衛生関係） ・人事関係（人事制度構築 ・運用・新卒およびキャリア採用業務） ・改善活動等 経営層や各部門とコミュニケーションを取りながら ・人事 ・総務 ・労務関係全般に幅広く携わっていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

・ＨＰやＳＮＳの運用 ・書類作成 ・整理 ・データ入力 ・計算入力業務 ・営業事務 ・配車手配 ・電話対応 など 【変更範囲：会社の定める業務】 ＜＜ 急募 ＞＞

下記の人事・労務管理業務をメインに ・経験に応じてできるところから ・担当していただきます。 丁寧にレクチャーしますので ・ご安心ください。 【人事・労務管理】 給与計算 ・年末調整関連 ・労務手続き管理 ・就業規則届出 ・３６協定届出など ※社会保険・労働保険・雇用保険等の手続きは ・顧問社労士に依頼しています。 【総務】 総務・庶務業務など 【変更範囲：変更なし】

就労継続支援事業所の支援員として ・利用者様に会計入力や軽作業をお伝えしていただきます。 また ・МＦ会計や弥生会計を使用して ・各法人の仕訳の入力をしていただきます。 また ・入社手続きや給与計算などの労務手続きをお任せ致します。 変更範囲：変更なし

労務スタッフとして ・下記業務を担っていただきます。 【業務内容】 ・労務関連業務（入退社手続 ・社保手続等） ・安全衛生関連業務（衛生委員会 ・健康診断等） ・各種問い合わせ対応 等 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 「やってみたい！」 ・「面白そう！」の気持ちがあればＯＫ！ 先輩達も未経験スタートの人たちばかり。 ＯＪＴもしっかり行いますので ・安心してください！ 【変更範囲：会社の定める業務】

［具体的な仕事内容］ ・書類作成 ・表計算 ・電話受付 ・ソフト入力 ・労務手続きを労務士さんに依頼 ・労務管理 ・給与計算業務 ・総務業務 等の業務をお願いいたします。 ※Ｗワーク不可（副業禁止） 変更範囲：会社の定める業務

医療法人康成会本部の人事をお願い致します。 ●採用活動 ※主に中途採用者の対応になります ・募集サイトへの求人掲載 ・応募者とのやり取り ・面接対応 等 ●労務管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・職員の保険の手続き ・入退職手続き 等 その他 ・企画・研修 ・管理等の部門もあります。 ご希望の場合はご相談下さい。（経理は別途求人あり） 【変更範囲：本部事務局内での全ての業務】

当園の事務員として以下の業務をお願いします。 ・労務・会計書類事務書類作成 ・電話応対 ・来客応対 ・パソコン（ワード ・エクセル）にて書類作成 ※その他雑務等 ・付随する業務もお願いします。 変更の範囲：なし

顧問先（中小零細企業）の人事労務に関する業務を包括的にお任せ します。分業制ではなく一人で色んな業務を経験できます。具体的 内容は以下の通り。中小企業経営者の縁の下の力持ちになる仕事で す。変更範囲：無 ・経営者の労務相談 ・指導 ・労務トラブル対応 ・行政機関（労基 署 ・日本年金機構）の調査対応 ・労働社会保険事務手続き書類の 作成 ・提出代行（業務ソフトはセルズ「台帳」を使用） ・給与計 算 ・年末調整（給与奉行 ・法定調書奉行を使用）・就業規則の作成 その他社内規定多数 ・労務管理に資する書式の提案 ・助成金申 請（キャリアアップ ・両立支援 ・トライアル ・特開金など）など ※試用期間後は訪問計画 ・段取り等 ・自己裁量で動いてもらいます ※外回りの機動力は軽自動車 ・原付 ・自転車 ・公共交通機関

◆社会保険・雇用保険の加入喪失手続き ◆育児介護休業等届出手続き ◆月額変更 ・算定基礎届手続き ◆健康診断手続対応 ◆３６協定届出手続（新規・更新） ◆労災 ・傷病手当対応 ◆労働保険年度更新・成立届等 ◆各種勤務証明等の作成 など 変更範囲：なし

・管理部門（主に経理・総務）の仕事をしていただきます。管理部門長（東京を拠点とするため ・リモートがメイン）の下 ・現場をリードしながら ・管理部門長とともに管理部門の業務に参加していただきます。 ・経理については ・主に記帳業務 ・振込等の出納業務 ・税理士事務所とのやり取り（税務申告は税理士事務所に外注）を行っていた頂くことが主となります。 ・総務については ・一般的な労務・庶務業務（給与計算・社会保険手続きは顧問社労士事務所に外注）を中心に取り組んでいただきます。 【変更範囲：変更なし】

◇経理事務業務全般 ・伝票起票 ・入力 ・小口現金管理 ・出入金処理 ・各種帳簿の作成 ・給与計算 ・会計ソフト（弥生会計）の入力等をお願いいたします。 ・簡単な労務処理 ＊＊急 募＊＊ 変更範囲：変更なし

・税理士社労士の補助業務として会計事務所業務全般に関 し ・決算及び税務申告業務 ・労働・社会保険手続業務に 従事して頂きます。 ・内勤業務のみで ・原則として繁忙期も残業や休日出勤等 は一切有りません。 変更範囲：変更なし

管理部の経理・総務担当者として ・これまでのご経験に応じて以下の幅広い業務を徐々に担当してもらいます。 ■仕訳起票・会計ソフト入力 ■現預金管理・振込業務 ■売掛金・買掛金管理 ■勤怠管理・給与計算・年末調整業務 ■その他 ・経理・総務業務 今後 ・経費精算 ・給与計算等のクラウド化の推進にも携わっていただきます。 ※将来的に月次決算書・四半期決算書・年次決算作成にも携わってもらいます。 変更範囲：変更なし

〇給与計算 ・書類作成 パソコン（ワード・エクセル）での入力作業 〇スケジュール管理 ・データ入力 〇書類のコピー ・ファイル整理などの雑務 複数の事業所の給与作成やスケジュール管理管理など 入力がメインのお仕事になります。 変更範囲：変更なし

本社 総務・財務部門に所属し採用業務や 人材育成 ・労務管理などバックオフィス 業務に幅広く携わっていただきます。 ≪主な仕事内容≫ 新卒・中途・派遣等の採用企画 ・説明会・ 面接等の実施 社員研修の計画立案・運営 健康診断・ストレスチェックの実施・管理 社内規定の見直し・管理 その他 ・人事・総務・庶務関連業務 変更の範囲：会社の定める業務

★１から丁寧に指導します！！ 安心して応募して下さい！！ 経理・総務等の事務全般 ・経理：仕訳伝票の起票と入力 ・試算表・決算書作成 ・予算管理 ・給料計算 ・総務：労務管理 ・他書類の作成と管理 ［業務の変更範囲：変更なし］