教習指導員候補【契約社員】

教習指導員（見習い）業務 ＊年間３回（２月・６月・１１月）実施予定の「教習指導員 資格試験」を目指して学校の各種業務を担当頂きます。 （資格取得後 ・正社員に登用します。） ＊採用後 ・受付・生徒の送迎・保有車両の管理などの学校業務 に就いて頂きます。 【変更範囲：教習指導員】

○中学校・高等学校の英語の常勤講師として学校業務（授業他）を 行っていただきます。 ・授業以外の業務として ・教務・進路指導・生活指導・生徒会活動 広報活動等があります。 ※１コマ４５分授業。各学年１〜２クラスで ・１クラスは２０〜 ３０名程度です。 ◆採用予定日：令和８年４月１日 （早期の勤務開始も可能ですので ・希望の方はご相談下さい）

○中学校・高等学校の社会科（地理）の常勤講師として学校業務（授業他）を行っていただきます。 ・授業以外の業務として ・教務・進路指導・生活指導・生徒会活動 広報活動等があります。 ※１コマ４５分授業。各学年１〜２クラスで ・１クラスは２０〜 ３０名程度です。 ◆採用予定日：令和８年４月１日 （早期の勤務開始も可能ですので ・希望の方はご相談下さい）

○手紙 ・はがき等の郵便物や ・ゆうパック（小包）を決められた エリアにバイクで配達して頂きます。 ★バイク未経験の方でも ・研修制度（バイクの走行練習等）や ・先輩に付いて仕事の流れや担当エリアの道順を確認する期間が ありますので ・安心してご応募下さい。 ★正社員登用制度あり ★男性だけでなく ・女性配達員も活躍中です。 【事業所説明会のご案内】事前予約制。履歴書不要。服装自由。 日時：令和７年１１月１１日（火）１０時３０分〜１１時３０分 場所：ハローワーク倉吉４階会議室

○障害者への日常生活支援及び職業指導が主な仕事です。 ・今回の募集は障がい者就労継続支援事業の食堂とスーパーマー ケット部門です。職業指導は ・調理 ・発注 ・品出し ・商品管理 ・接客 ・企画 ・清掃などの業務をご利用者様と一緒に行います。 ・ご利用者様の送迎もあります。（ワンボックス車使用） ・日々の支援記録をパソコンに入力します。 ☆未経験でも丁寧に指導いたします。 ※６ヶ月間は契約職員ですが ・６ヶ月後は正職員転換制度により正職員となることも可能です。（その際は昇給します。）

○手紙 ・はがき等の郵便物や ・ゆうパック（小包）を決められた エリアにバイクで配達して頂きます。 ★バイク未経験の方でも ・研修制度（バイクの走行練習等）や ・先輩に付いて仕事の流れや担当エリアの道順を確認する期間が ありますので ・安心してご応募下さい。 ★正社員登用制度あり ★男性だけでなく ・女性配達員も活躍中です。

郵便物 ・ゆうパック等の区分及び郵便窓口業務 ※３０ｋｇの荷物を取り扱うことがあります。 ※雇用期間：採用日〜２ヶ月 以降６ヶ月ごとの更新制（更新あり） （更新時に昇給の可能性があります） ※将来的には ・郵便窓口業務もお願いする予定です。 ≪ 正社員登用制度あり ≫ 【変更範囲：変更なし】

○ガス器具の販売 ・推進 ・修理等 ○ＬＰガスの設置工事等 ○緊急時の電話対応当番（月２回程度） ※業務に必要な資格は入社後 ・取得可能（費用は会社負担） ◆完全週休二日（土日祝日休み） ◆◆ 急 募 ◆◆ （変更範囲：ガス保安業務）

○ガス器具の販売 ・推進 ・修理等 ○ＬＰガスの設置工事等 ○緊急時の電話対応当番（月２回程度） ※業務に必要な資格は入社後 ・取得可能（費用は会社負担） ◆完全週休二日（土日祝日休み） ◆◆ 急 募 ◆◆ （変更範囲：ガス保安業務）

郵便物 ・ゆうパック等の区分及び郵便窓口業務 ※３０ｋｇの荷物を取り扱うことがあります。 ※雇用期間：採用日〜２ヶ月 以降６ヶ月ごとの更新制（更新あり） （更新時に昇給の可能性があります） ※将来的には ・郵便窓口業務もお願いする予定です。 ≪ 正社員登用制度あり ≫ 【変更範囲：変更なし】

＊収集されてきた廃棄物などの選別や荷卸し等 鉄やアルミなどの区分に応じて分けていく作業です。 ＊収集業務はありません ＊採用後 ・最大２回契約更新後に無期雇用契約へ移行します（勤務 実績等により更新回数が短縮される場合有り）。 ＊正社員登用前提の募集となります。 ◆応募前の見学も可能です。ご希望の方はご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

■入社後 ・専門知識は主にＯＪＴにより習得いただき ・業務経験を 積み正社員登用・資格取得を前向きに目指す方をお待ちしてます。 ■資格取得のバックアップ ・各種研修機会の提供など ・技術者を会 社全体でサポートし ・成長できる環境が整っています！ 《主な仕事内容》 道路 ・橋梁 ・河川等の公共インフラ施設の調査・計画立案・設計を 行います。対象地の地形や地質 ・周辺環境の調査や必要な解析を行 い設計図を作成し ・工事に必要な数量計算を行います。 ■測る ・創る ・診る 技術で地域を支えます！ 公共性や地域貢献度が高く ・やりがいを身近に感じられる仕事です

■入社後 ・専門知識は主にＯＪＴにより習得いただき ・業務経験を 積み正社員登用・資格取得を前向きに目指す方をお待ちしてます。 ■資格取得のバックアップ ・各種研修機会の提供など ・技術者を会 社全体でサポートし ・成長できる環境が整っています！ 《主な仕事内容》 道路 ・橋梁 ・河川等の公共インフラ施設の調査・計画立案・設計を 行います。対象地の地形や地質 ・周辺環境の調査や必要な解析を行 い設計図を作成し ・工事に必要な数量計算を行います。 ■測る ・創る ・診る 技術で地域を支えます！ 公共性や地域貢献度が高く ・やりがいを身近に感じられる仕事です

高齢者の介護（９人×２ユニット ・入居率１００％） 健康チェック 生活介助 夜勤は２名体制です。 ＊３ヶ月毎の更新 ＊正社員登用の可能性あり。 ＊初心者の方も丁寧に指導いたします。 （変更範囲：変更なし）

○手紙 ・はがき等の郵便物や ・ゆうパック（小包）を決められた エリアにバイクで配達して頂きます。 また ・郵便商品の販売営業も有ります。 ※バイク未経験の方でも ・研修制度がありますので安心してくだ さい。 ※バイクでの配達に慣れた場合 ・軽四での配達業務もあります。 ※雇用期間：採用日〜２ヶ月 以降６ヶ月ごとの更新制（更新あり） （更新時に昇給の可能性があります） ≪ 正社員登用制度あり ≫ 【変更範囲：変更なし】

○手紙 ・はがき等の郵便物や ・ゆうパック（小包）を決められた エリアにバイクで配達して頂きます。 また ・郵便商品の販売営業も有ります。 ※バイク未経験の方でも ・研修制度がありますので安心してくだ さい。 ※バイクでの配達に慣れた場合 ・軽四での配達業務もあります。 ※雇用期間：採用日〜２ヶ月 以降６ヶ月ごとの更新制（更新あり） （更新時に昇給の可能性があります） ≪ 正社員登用制度あり ≫ 【変更範囲：変更なし】

○郵便・貯金等の窓口業務のサポートを行います。 ・郵便窓口（切手 ・はがき等の販売 ・郵便物の引き受け） ・貯金窓口（貯金の預入・払戻等の受付） 採用後は郵便窓口担当から始め ・経験・能力により貯金窓口等 を担当して頂きます。 ※業務につきましては ・社員が丁寧に指導をさせて頂きます。 安心してご応募下さい。 （変更範囲：変更なし）

○郵便・貯金・保険等の窓口業務のサポートを行います。 ・郵便窓口（切手 ・はがき等の販売 ・郵便物の引き受け） ・貯金窓口（貯金の預入・払戻等の受付） ・保険窓口（保険金の請求受付） 採用後は郵便窓口担当から始め ・経験・能力により貯金窓口や 保険窓口等を担当して頂きます。 ※業務につきましては ・社員が丁寧に指導をさせて頂きます。 安心してご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

＊乳幼児期に重要な基本的な信頼 ・自律 ・自主性の確立を目指し 子どもと保育者が一緒に成長するこども園です。 ・乳児〜５歳児までの計９７人が在園（１１月１日） 生活（遊び）を重視した「プロジェクト・アプローチ」に よる保育を実践しています。 〈探究心旺盛で長く勤務していただける方を希望します。〉 ※希望があれば半年〜１年後に正規職員登用あり。 【変更範囲：園の定める業務】