介護職員（高齢者介護施設）（ほっとライフ今宿）

●デイ・ヘルパー併設のサービス付高齢者向け住宅での介護業務 ・施設内の居室でのヘルパー業務（外部ヘルパーはありません） ・デイサービスでのご利用者様の支援業務 ・２名体制での夜勤あり（月に４回程度） ◆６０歳以上の方の応募も歓迎しています。 ◆無資格の方でも応募可。採用後 ・資格取得に向け支援します。 ◆勤務の日程等々 ・お気軽にご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし

●デイ・ヘルパー併設のサービス付高齢者向け住宅での介護業務 ・施設内の居室でのヘルパー業務（外部ヘルパーはありません） ・デイサービスでのご利用者様の支援業務 ・２名体制での夜勤あり（月に４回程度） ◆６０歳以上の方の応募も歓迎しています。 ◆無資格の方でも応募可。採用後 ・資格取得に向け支援します。 ◆勤務の日程等々 ・お気軽にご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし

・併設の住宅型有料老人ホームや ・近隣のご利用者様宅への訪問介護業務全般をお願い致します。 ・同敷地内には ・デイサービス ・訪問看護 ・居宅介護支援事業所があり ・他業種スタッフと連携を取りながら ・サービス提供を行って頂きます。 ・夜勤手当１回につき６，０００円 変更範囲：会社の定める業務

◎小規模多機能型居宅介護の介護職です。 ＊入浴介助や居室内清掃等の生活支援 ＊ご利用登録者：最大２９名 ★未経験の方でも応募いただくことが可能です。 ☆介護職バックアップ求人 【変更範囲：変更なし】

＊食事 ・入浴 ・排泄 ・衣類の着脱 など ＊入居者：６４名（定員） ＊日勤スタッフ：１４名 夜勤スタッフ：３名 未経験の方でも応募いただくことが可能です。 無資格者は当社費用負担にて ・介護職員初任者研修を受講していただきます ★「ミドルシニア世代歓迎求人」 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

【訪問介護での「サービス提供責任者」のお仕事】 ◇ヘルパーさんの業務管理・指導・育成 ◇訪問介護計画書作成・変更 ◇サービス担当者会議への出席 ◇モニタリング ◇サービス実施記録のチェック ◇ケアカンファレンスの開催・身体介護・生活援助 など 実績管理をカナミックシステム（クラウド型）でしています。 ケア後 ・すぐに実績入力・転送ができる為 ・残業時間の削減に 役立っています。 ケアもシステムの処理も慣れるまで既存スタッフがサポート しますのでご安心ください。変更範囲：変更なし

【訪問介護での「サービス提供責任者」のお仕事】 ◇ヘルパーさんの業務管理・指導・育成 ◇訪問介護計画書作成・変更 ◇サービス担当者会議への出席 ◇モニタリング ◇サービス実施記録のチェック ◇ケアカンファレンスの開催・身体介護・生活援助 など 実績管理をカナミックシステム（クラウド型）でしています。 ケア後 ・すぐに実績入力・転送ができる為 ・残業時間の削減に 役立っています。 ケアもシステムの処理も慣れるまで既存スタッフがサポート しますのでご安心ください。変更範囲：変更なし

病棟における看護補助業務及び介護業務全般 ・食事 ・入浴 ・レクリエーション ・リハビリ等 ・介護記録 ・各種委員会活動 ＊夜勤：月４回程度 ３〜４人体制での勤務（病棟により異なります） ＊６０人を３〜４人で介護します。 ＊入職お祝い金あり！（規定による支給条件あり） 《 子育て応援求人 》 ＃変更範囲：変更なし

【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ノートパソコン・ポケットＷｉ−Ｆｉ・スマートフォンを１人１台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており ・複数事業所があり事業所間の交流があるため ・情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので ・ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし

※特養ってどんな施設だろう？ブランクがあるが大丈夫だろうか？働きやすい職場だろうか？と疑問や不安がある方 ・先ずは一度見学にお越しになりませんか？ ※特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・入所者の健康管理（処置 ・服薬管理 ・通院介助など） ・看護・介護分業となっていますので ・基本的には介護業務は ございません。 ・「オンコール」は ・業務に慣れて来られて（通常入職半年経 過後）から担当していただきます。 ※入所定員 １００名（２階建て施設） ※変更範囲：法人内の全業務

【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲

◆利用者様の健康管理および看護業務 検温 ・内服薬の準備 ・胃ろう栄養 ・軟膏塗布などの処置 ・病院付き添いなど ◆日勤帯のみの業務です 子育て世代や幅広い年齢層のスタッフが活躍中 ３〜４名体制で無理なく働ける環境です ◆夜間はオンコール体制５回／月程度 ◆施設規模（入所２９床 ・短期入所１０床） 変更範囲：変更なし

障がいを持つ方が充実した働き方ができるよう ・事業所の利用者様それぞれに合せたプログラムで ・働く上で必要な知識 ・技術を身に着けて頂く訓練 ・指導をしていただきます。 ※業務内容 パソコン操作 ・データ入力 ・デザイン制作等の指導また生活面のサポート ・支援および会社内の事務業務 利用者の方の送迎業務あり エリア：事業所より５Ｋｍの範囲 ＊未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 変更範囲：会社の定める業務

【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲

【サ高住×看多機の複合施設】 ＊令和５年開設 ・地域で希少な複合型施設 ＊看護小規模多機能で「通い・訪問・泊まり」を提供 ＊認知症の方が“人間らしさを取り戻す”ケアを実践中 ＊誤嚥性肺炎ゼロプロジェクトなど挑戦的な取組みあり ＊看護・介護・リハ職が連携し ・多角的な支援を学べる ＊夜勤は原則２名体制で安心してケアに集中 ＊ＩＣＴ活用で業務効率化 ・利用者との時間を大切にできる ＊資格取得支援・ＯＪＴで専門性を高められる環境 ＊家庭と両立しながらキャリアを築くスタッフ多数 ＊変更範囲：法人の定める範囲

◇将来の幹部候補を募集します。未経験者歓迎 ◇ビルメンテナンスの運営・管理。 顧客や現場を訪問し ・作業日程の調整や進捗状況の確認を行い ます。※エリア：福岡市内 ◇警備業務の代行勤務（資格不要）。 ２ヶ所ある警備先の代行勤務をお願いすることがあります。 その場合は ・夜勤になることもあります。 ◇デスクワーク 見積書の作成や報告書の作成を行います。 基本的なパソコンスキルがあれば問題ありません。 「変更範囲：変更なし」