ケアマネージャー（グループホーム）

◎最初は先輩職員がしっかりサポートします ◎ＩＣＴ導入で記録など業務がスムーズです ・食事や入浴 ・排泄のサポート ・簡単な体操やレクリエーションの手伝い ・訪問時の身の回りのサポート（起床・就寝など） ・体調に関する簡単な記録 ・備品購入等の外出用務あり（社用車使用） ＊業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 但し ・自主応募の場合は紹介状は不要です。

＊オレンジヒル小岱での高齢者の介護業務及び生活支援 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

［デイサービスでの介護業務］ ・機能訓練の介助 ・自立支援 ・生活支援 ・入浴介助 ・日常生活のお世話 ・食事提供 ・調理補助 ・送迎：植木町（普通 ・軽ＡＴ車） ＊一日定員１３名程度を職員４〜５名で支援 ＊利用者増加による増員です 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊介護業務及び生活支援業務を行っていただきます。 ・日誌等のパソコン入力あり ・行事や研修等あり（社用車あり：ＡＴ車） ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要） 「変更範囲：変更なし」

地域包括支援センター内で ・本人やご家族の方の相談を受けたり ・介護予防・生活支援サービスを受けるために必要なケアプランの 作成やサービス事業所との連絡調整を行う。 地域包括支援センターでの業務 ・医療・介護・福祉など総合的相談に関すること ・介護予防ケアマネジメントに関すること ・包括的・継続的ケアマネジメントに関すること ・その他事務 ・訪問時等公用車使用 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

地域包括支援センター内で ・本人やご家族の方の相談を受けたり ・介護予防事業の実施や高齢者訪問等。 地域包括視線センターでの業務 ・医療・介護・福祉など総合的相談に関すること ・介護予防事業等の実施に関すること ・高齢者の自宅訪問等に関すること ・その他事務 ・訪問時等公用車使用 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

・新規利用者への対応（契約や説明） ・相談支援 ・担当者会議への参加通所介護計画書の作成 ・モニタリング ・外部との調整 ・介護保険請求業務 ・デイサービスにおける介護業務全般 （身体介護 ・体操やレクリエーション等の司会や補助） ＊生活相談員数名で分担して行います（経験がなくても可） ＊経験・能力に応じ管理職への登用あり（介護資格取得必要） 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

＊勤怠簿管理 ＊工事台帳作成 ＊請求書等処理業務 ＊その他雑務 ＊外出業務あり（社用車使用 ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （ただし ・自主応募の際は不要）

・障がいのある方々の生活の場であるグループホーム利用者の食事 の調理（７〜１０名分程度の調理） ・配膳 ・片づけ・食材の買い 物 ・身の回りの支援等の業務です。 ・ホームにより仕事の内容が異なります。 「変更範囲：法人の定める業務」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合紹介状は不要）

通所利用者の食事介助業務及び トイレ介助があります。 ※調理はありません。 ※週に４回程度の勤務。 （労働日数については相談可） 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

＊障がい者の日中活動や生活の場において ・利用者の健康管理等や ウォーキング ・創作などの活動の支援をして頂きます。 また ・入浴 ・食事支援等 ・生活全般における支援をして頂きます。 ・体力が必要です。 ・送迎業務あり：主に玉名・荒尾・大牟田方面 ・入社後一定期間は先輩職員と一緒に業務に入って頂きますので ・障がい分野未経験者でも大歓迎です。 ・正職員登用制度あり。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合には紹介状は不要です。）

・バイタルチェック（体温・血圧など） ・配薬 ・体調に関する簡単な記録 ・備品購入等の外出用務あり（社用車使用） ※最初は先輩職員がしっかりサポートします。 ※ＩＣＴ導入で記録など業務がスムーズです。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 但し ・自主応募の場合は紹介状は不要です。

在宅への訪問看護 （精神的なケアを含め ・医療行為を行う） 利用者の尊厳を行い ・家族支援を含め ・在宅における療養生活を支援します ＊訪問時には社用車使用（ＡＴ限定可） ＊勤務時間に関しては面談の際相談の上決定 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。

・電話応対 ・来客対応 ・資料作成（パソコン使用） ・外出用務（郵便局など） ・社用車あり 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

ケアポート緑ヶ丘における事務業務です。 １名の正職員と管理者と３名で事務業務を行います。 ・利用者の請求業務 ・物品の購入 ・管理 ・出退勤の管理 ・休暇処理 ・経理処理 ・買い出しなどの外出（社用車使用ＡＴ車） などです。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

◎最初は先輩職員がしっかりサポートします ◎ＩＣＴ導入で記録など業務がスムーズです ・食事や入浴 ・排泄のサポート ・簡単な体操やレクリエーションの手伝い ・訪問時の身の回りのサポート（起床・就寝など） ・体調に関する簡単な記録 ・備品購入等の外出用務あり（社用車使用） ＊業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 但し ・自主応募の場合は紹介状は不要です。