ファミリーレストラン店長候補/光小周店(将来の幹部候補)
株式会社 ジョイフル 北九州
正社員求人番号
44010-09703051
掲載日
2025/04/02
給与
月額224,000円〜280,500円
仕事内容
*店長の仕事は ・調理・接客に加え ・店舗のマネジメント業務全般 (従業員のシフト作成 ・従業員教育 ・食材発注 ・店舗設備の保全等 )です。 *その後 ・店舗経験を活かし ・本部スタッフや複数店舗の管理者で あるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意してい ます。 *同業他社で店長職以上の勤務がある場合は ・経験や能力を考慮し た上で ・加給・優遇いたします。 変更範囲:会社の定める範囲
勤務条件
勤務地
山口県光市大字小周防859−1 ジョイフル光小周防店
最寄り駅: 新倉敷駅 から 車15分
勤務時間
(1)(1)12時00分〜21時00分 (2)(2)15時00分〜0時00分
休日
その他
応募条件
必要な経験・スキル
条件を満たすもの *飲食店勤務経験あり
会社情報
事業内容
- ・ファミリーレストラン「ジョイフル」の運営
ご利用の流れ
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK!転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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ファミリーレストラン店長候補/光小周店(将来の幹部候補)
株式会社 ジョイフル 北九州
*店長の仕事は ・調理・接客に加え ・店舗のマネジメント業務全般 (従業員のシフト作成 ・従業員教育 ・食材発注 ・店舗設備の保全等 )です。 *その後 ・店舗経験を活かし ・本部スタッフや複数店舗の管理者で あるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意してい ます。 *同業他社で店長職以上の勤務がある場合は ・経験や能力を考慮し た上で ・加給・優遇いたします。 変更範囲:会社の定める範囲
ファミリーレストラン店長候補/光浅江店(将来の幹部候補)
株式会社 ジョイフル 北九州
店長候補として入社し ・早期の店長昇格を目指していただきます。 *店長の仕事は ・調理・接客に加え ・店舗のマネジメント業務全般(従業員のシフト作成 ・従業員教育 ・食材発注 ・店舗設備の保全等)です。 *その後 ・店舗経験を活かし ・本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。 変更範囲:会社の定める範囲
接客販売スタッフ(イエローハット下松店正社員)
株式会社 山口イエローハット
*接客・販売業務 ・お客様にカー用品をご案内 ・販売するお仕事です。 *店内での業務全般 ・作業等の受付業務・車検等の見積り作成 ・伝票処理等事務作業 ・商品陳列 ・売場作り ・POP作成・業務の習得 レベルにあわせて売場の各商品担当などもお任せします(タイヤ・ オイル・バッテリー・オーディオ・小物等) ※未経験の方でも丁寧に指導致しますのでご安心下さい。 ≪トライアル雇用併用求人(期間中:同条件)≫ ※応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要となります。 【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】
接客販売スタッフ(イエローハット光店正社員)
株式会社 山口イエローハット
*接客・販売業務 ・お客様にカー用品をご案内 ・販売するお仕事です。 *店内での業務全般 ・作業等の受付業務・車検等の見積り作成 ・伝票処理等事務作業 ・商品陳列 ・売場作り ・POP作成・業務の習得 レベルにあわせて売場の各商品担当などもお任せします(タイヤ・ オイル・バッテリー・オーディオ・小物等) ※未経験の方でも丁寧に指導致しますのでご安心下さい。 ≪トライアル雇用併用求人(期間中:同条件)≫ ※応募の際は ・ハローワークの紹介状が必要となります。 【業務内容の変更範囲:会社の定める業務】
医薬品登録販売者/正社員(柳井市内の店舗)
株式会社 ドラッグストアモリ
○医薬品の専門知識を活かし ・医薬品(第2類 ・第3類)のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務(ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務) *勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 *経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長(入社3年目)315,000円 化粧品マネージャー(入社4年目)334,000円
店舗運営スタッフ(総合職:ゼネラル社員)
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長 ・スーパーバイザー ・バイヤーの他 ・営業企画 ・採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが 可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗運営スタッフ(総合職:ゼネラル社員)
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長 ・スーパーバイザー ・バイヤーの他 ・営業企画 ・採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが 可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗運営スタッフ(総合職:ゼネラル社員)
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長 ・スーパーバイザー ・バイヤーの他 ・営業企画 ・採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが 可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗運営スタッフ(総合職:ゼネラル社員)
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長 ・スーパーバイザー ・バイヤーの他 ・営業企画 ・採用・教育などの本部スタッフなど幅広いキャリアステップが 可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/広島県・山口県
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長へのキャリアステップが可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗運営スタッフ(リージョナル社員)/広島県・山口県
株式会社 ツルハグループドラッグ&ファーマシー西日本
【主な仕事内容】 ・医薬品や化粧品などの接客販売 ・商品発注 ・在庫管理 ・売り場づくりなどの売場管理 ・売上管理 ・一日のスケジュール管理などの店舗運営全般 *将来的には店長へのキャリアステップが可能です。 *入社後はOJT教育を通じ ・現場にて1つ1つの業務を丁寧に 覚えていただきます。 <変更範囲> 会社の定める業務
店舗スタッフ(auショップ柳井南)週休二日
株式会社 ハータンドブレイン
・auショップ窓口での新規契約 ・機種変更の受付業務 ・スマートフォン ・タブレット端末の説明等 ・店頭での接客業務 ・ポップ等の作成 入社後は ・店舗での研修からスタートです。座学での携帯電話の お手続き方法や ・先輩社員とのロールプレイングもあります。分 からないことや困ったことは ・先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でも大丈夫です。 ◎将来は ・店長としてお店作りに取り組んだり ・新人の教育担当や本部スタッフ担当など様々なステップアップが見込めます。 *変更の範囲:会社の定める業務
auショップの店舗スタッフ(auショップ柳井南)
株式会社 ハータンドブレイン
・auショップ窓口での新規契約 ・機種変更の受付業務 ・スマートフォン ・タブレット端末の説明等 ・店頭での接客業務 ・ポップ等の作成 入社後は ・店舗での研修からスタートです。座学での携帯電話の お手続き方法や ・先輩社員とのロールプレイングもあります。分 からないことや困ったことは ・先輩社員が丁寧に教えますので未経験の方でも大丈夫です。 ◎将来は ・店長としてお店作りに取り組んだり ・新人の教育担当や本部スタッフ担当など様々なステップアップが見込めます。 *変更の範囲:会社の定める業務
管理栄養士/正社員(光市内の店舗)
株式会社 ドラッグストアモリ
○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。(栄養相談会など) ○商品管理・店舗管理業務(ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務) *勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 *経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長(入社3年目)328,000円 化粧品マネージャー(入社4年目)347,000円
管理栄養士/正社員(柳井市内の店舗)
株式会社 ドラッグストアモリ
○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。(栄養相談会など) ○商品管理・店舗管理業務(ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務) *勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 *経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長(入社3年目)328,000円 化粧品マネージャー(入社4年目)347,000円
管理栄養士/正社員(熊毛郡田布施町内の店舗)
株式会社 ドラッグストアモリ
○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。(栄養相談会など) ○商品管理・店舗管理業務(ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務) *勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 *経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長(入社3年目)328,000円 化粧品マネージャー(入社4年目)347,000円
管理栄養士/正社員(下松市内の店舗)
株式会社 ドラッグストアモリ
○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。(栄養相談会など) ○商品管理・店舗管理業務(ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務) *勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 *経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長(入社3年目)328,000円 化粧品マネージャー(入社4年目)347,000円
auショップの店舗スタッフ(auショップ星プラザ下松)
株式会社 ハータンドブレイン
・auショップ窓口での新規契約 ・機種変更の受付業務 ・スマートフォン ・タブレット端末の説明等 ・店頭での接客業務 ・ポップ等の作成 入社後は ・店舗での研修からスタートです。座学での携帯電話の お手続き方法や ・先輩社員とのロールプレイングもあります。分 からないことや困ったことは ・先輩社員が丁寧に教えますので未経 験の方でも大丈夫です。 ◎将来は ・店長としてお店作りに取り組んだり ・新人の教育担当や本部スタッフ担当など様々なステップアップが見込めます。 *変更の範囲:会社の定める業務
店舗スタッフ(auショップイオン光)週休二日
株式会社 ハータンドブレイン
・auショップ窓口での新規契約 ・機種変更の受付業務 ・スマートフォン ・タブレット端末の説明等 ・店頭での接客業務 ・ポップ等の作成 入社後は ・店舗での研修からスタートです。座学での携帯電話の お手続き方法や ・先輩社員とのロールプレイングもあります。分 からないことや困ったことは ・先輩社員が丁寧に教えますので未経 験の方でも大丈夫です。 ◎将来は ・店長としてお店作りに取り組んだり ・新人の教育担当や本部スタッフ担当など様々なステップアップが見込めます。 *変更範囲:会社の定める業務
auショップの店舗スタッフ(auショップイオン光)
株式会社 ハータンドブレイン
・auショップ窓口での新規契約 ・機種変更の受付業務 ・スマートフォン ・タブレット端末の説明等 ・店頭での接客業務 ・ポップ等の作成 入社後は ・店舗での研修からスタートです。座学での携帯電話の お手続き方法や ・先輩社員とのロールプレイングもあります。分 からないことや困ったことは ・先輩社員が丁寧に教えますので未経 験の方でも大丈夫です。 ◎将来は ・店長としてお店作りに取り組んだり ・新人の教育担当や本部スタッフ担当など様々なステップアップが見込めます。 *変更範囲:会社の定める業務