【法人営業】1人目営業として組織立ち上げにも関われる！昨対比200%成長のHRスタートアップ

介護業界での事業展開を中心に ・成長を続けるユースタイルラボラトリー。急成長を遂げる当社では ・ＷＥＢ戦略の重要性が飛躍的に高まり ・解決すべき事業課題が増加しています。採用活動や営業活動の支援を中心としたＷＥＢ戦略の企画・実行をリードしていただける方を募集しています。 【仕事内容】 ・採用・営業の効果最大化を目的としたＷＥＢ戦略の立案・実行 ・自社ＷＥＢサイトの企画 ・運用管理 ・効果分析 ・各種プロジェクトの進行管理・マネジメント ・チームメンバーの採用 ・育成 （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

当社は求人サイトや人材紹介のツールを用いて 採用サイトの構築や採用業務代行を含むソリューションも駆使し ・企業様の採用全般をご支援している企業となります。 あわせて売上拡大や企業認知を目指すためのＷＥＢ広告やＳＮＳの運用も行っております。 今回は ・当社のソリューションを企業様へご提案いただくセールスの募集となります。 担当クライアントは業界不問で様々で ・企業規模も数名〜百名単位と担当により様々。 ご提案内容はクライアントにより ・カスタマイズできることが当社の強みです。

採用ニーズのヒアリング／自社サービスの提案求人情報の確認／ 採用にあたっての雇用条件などの交渉／求職者へのヒアリングや求人提案／面接の実施・研修・フォロー／就業後のアフターフォロー／広告作成・管理など ★当社は ・主に店舗で働く人材の採用 ・育成 ・活用を通じて企業を元気にすることを理念に掲げる ・人材コンサルティング企業です。クライアントの採用課題を解決するため ・日本全国２３拠点で人材サービス全般のソリューションを提供。２０２４年には創業から２５周年を迎えることができました。事業拡大に伴い ・営業職としてご活躍いただけるメンバーを増員募集！既存社員のフォロー体制も充実。未経験の方も安心してスタートできる環境です。 【変更範囲：変更なし】

採用ニーズのヒアリング／自社サービスの提案求人情報の確認／ 採用にあたっての雇用条件などの交渉／求職者へのヒアリングや求人提案／面接の実施・研修・フォロー／就業後のアフターフォロー／広告作成・管理など ★当社は ・主に店舗で働く人材の採用 ・育成 ・活用を通じて企業を元気にすることを理念に掲げる ・人材コンサルティング企業です。クライアントの採用課題を解決するため ・日本全国２３拠点で人材サービス全般のソリューションを提供。２０２４年には創業から２５周年を迎えることができました。事業拡大に伴い ・営業職としてご活躍いただけるメンバーを増員募集！既存社員のフォロー体制も充実。未経験の方も安心してスタートできる環境です。 【変更範囲：変更なし】

創業４５年以上の歴史を持つ当社は ・製薬会社を中心にオンデマンドプリントなどの印刷サービスを展開しています。今回募集する営業職では ・既存顧客を中心に ・印刷サービスに加え ・業務改善につながるシステム提案も行っていただきます。自社開発の柔軟なシステムを活かし ・ニーズに応じた提案が可能です。これまで築いてきた信頼関係をもとに ・期待を超える提案で達成感を得られる環境です。医療業界に特化した専門性を強みに ・お客様に価値を提供する営業ポジションで ・新たな挑戦を始めませんか？※詳細は「求人に関する特記事項欄」参照

ＩＴエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して ・正社員・フリーランスの採用に関するご提案やマッチングを行います。 ＜業務内容＞ １．法人のお客様へ採用活動のご提案 ２．担当企業の採用コンサルティングや採用支援業務 ３．社内のＣＡとの円滑なマッチング ４．施策立案・実行 ・組織マネジメント ※リモートワークご相談可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

マーケティング戦略課内の新設チームで ・商談機会を創出する「インサイドセールス」を担当します。 マーケティング戦略課が獲得した見込み顧客（リード）に対し ・電話・メールでアプローチし ・営業担当へ引き継ぐ役割です。 【主な業務】 ・営業リストの精査の確認 ・電話・メールでの企業アプローチ ・課題ヒアリング ・興味を持った企業との商談設定 ・架電結果や内容をＣＲＭへ入力・共有 ・営業担当との連携 ・データ分析・改善提案 変更範囲：会社の定める業務

代表 ・森部の基盤の人脈を基軸に大手企業への販路拡大を支援 毎月２００社ほどの大手企業の決済者のアポイントを取得 クライアントのベンチャー企業に商談の機会を提供 少数精鋭の組織 スピード感を持ち ・大きな仕事ができることが弊社の魅力 今回の募集は営業アシスタント。下記業務をお任せ予定です。 ＊見込み顧客との連絡・顧客からの問い合わせ対応 ＊社内システムへの入力・アポイントの取得補佐および日程調整 ＊資料・報告書等の作成サポート ＊契約書管理 ・資料印刷などの事務的補助業務 ＊その他組織運営のサポート（日程調整 ・印刷 ・備品発注等）

人材紹介を利用しないエンジニアの経験者採用業務をお任せします。 ・各種求人サイト・スカウトサービス最大効果獲得 ・採用プロモーション ・ＳＮＳ・リアルスカウト ・歩留り改善 ・事業・組織状況に合わせた募集人員の要件定義 ・変更提案 ・入社人数目標達成 求職者へのオペレーションやご対応業務はございません。 採用経験者で ・即戦力となる方を歓迎します！ （業務の変更の範囲：当社の定める範囲）

担当店舗のマネジメント業務（売上・顧客数・スタッフスキル等）／売上や顧客数を上げる為の施策立案と進捗把握／担当企業への店舗状況報告と改善提案／店頭人員ヘルプ等 ★当社は ・主に店舗で働く人材の採用 ・育成 ・活用を通じて企業を元気にすることを理念に掲げる ・人材コンサルティング企業です。クライアントの採用課題を解決するため ・日本全国２３拠点で人材サービス全般のソリューションを提供。２０２４年には創業から２５周年を迎えることができました。事業拡大に伴い ・当社が運営するブランド店舗を統括するスーパーバイザーを募集。 既存社員のフォロー体制も充実。キャリアアップを目指す方も安心してスタートできる環境です。 【変更範囲：変更なし】

担当店舗のマネジメント業務（売上・顧客数・スタッフスキル等）／売上や顧客数を上げる為の施策立案と進捗把握／担当企業への店舗状況報告と改善提案／店頭人員ヘルプ等 ★当社は ・主に店舗で働く人材の採用 ・育成 ・活用を通じて企業を元気にすることを理念に掲げる ・人材コンサルティング企業です。クライアントの採用課題を解決するため ・日本全国２３拠点で人材サービス全般のソリューションを提供。２０２４年には創業から２５周年を迎えることができました。事業拡大に伴い ・当社が運営するブランド店舗を統括するスーパーバイザーを募集。 既存社員のフォロー体制も充実。キャリアアップを目指す方も安心してスタートできる環境です。 【変更範囲：変更なし】

調査サービスの拡販・既存顧客深耕・新規案件創出を目的として法 人営業活動 ・営業チームのマネジメントをご担当いただきます 戦略立案から実行 ・チーム育成 ・ＫＰＩ管理まで ・プレイングマネ ージャーとして事業成長をリードしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・営業戦略・計画の策定と実行管理 ・新規顧客・既存顧客との商談・提案活動 ・顧客ニーズ把握とプロダクト・サービス改善へのフィードバック ・チームメンバーマネジメント（目標設定 ・同行支援 ・評価など） ・ＣＲＭ／ＳＦＡを活用した営業データ分析と改善提案 ・売上・ＫＰＩのモニタリングとレポート作成 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

技術系アウトソーシング業界における自社の強みや過去の営業実績 ・顧客構成を分析し ・新規営業戦略の策定を行ってください。さらに ・各事業所への戦略・戦術の展開およびマネジメントも担当していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・全国９拠点の営業所の所長および営業チームのマネジメント ・自社の現状分析と営業戦略の策定 ・経営会議で役員に対して戦略・戦術のプレゼンテーション ・各拠点の訪問による現場の営業状況や顧客状況の把握 ・採用・教育部門との連携・調整業務 （変更範囲：会社の定める業務）

ご希望に応じて各部署のサポート業務をお任せします。 ★リクルーティングアドバイザーのサポート業務：求人情報の作成／契約関係のサポート／営業管理システムへ求人情報の入力・更新など ★キャリアアドバイザーのサポート業務：メール対応や進捗管理／面談・面接日程の調整など ★マーケティング部署のサポート業務：ライター依頼や進捗管理／コンテンツディレクターへの報連相／ポイントメディアサイトの交換アイテム ・クイズ ・アンケートの管理など ★社内の採用・人事サポート：応募書類の確認／応募者情報のデータ入力／応募者との面接日程調整 ※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般

・技術提案（ＩＴインフラ ・システム・ソフトウェア開発関連） ・エンジニアのマネジメント ・新規顧客開拓 ・パートナー企業とのリレーション構築 ご希望・ご経験により ・下記業務もお任せいたします。 ・自社製品の提案・販売（ＢＩツール ・スクールアシスト昴 等） ・展示会出展の企画・運営 将来的には ・事業計画の策定や予算管理 ・営業戦略の立案・実施 ・営業部門の統括・部下の育成等もお任せします。 インフラ事業が売上の７割を占めているので ・経営基盤が安定して おります。長年の実績から富士通コアパートナーとしても評価され 様々な業種のお客様から信頼いただきご依頼いただいております。 変更範囲：会社の定める業務（営業部門内）

特定技能外国人材の紹介事業を展開する成長企業での法人営業職。日本語学校運営の強みを活かし ・企業の人材不足解決に貢献。特定技能制度の提案から契約 ・入職後のフォローまで一貫してサポートする業務です。 ●具体的な業務● 特定技能外国人材を採用したことのない企業に対し ・制度のメリットやコストを説明し契約獲得を目指します。新規開拓が７割 ・既存顧客からの紹介３割の割合で活動。契約後は入職までのフォローと入社後の顧客対応も担当。 変更範囲：変更なし

大手ＳＩｅｒ・メーカー等向け 最適な人材やソリューションの提案 ・顧客や現場エンジニアから案件情報をヒアリング ・技術要件 ・人物像など人材ニーズをヒアリング ・要望に合わせた要員提案 ・今後の要員計画を策定 ・案件参画後の顧客・エンジニアのフォロー ・パートナー企業とのリレーションの構築 ・新規顧客の開拓 ・エンジニアのマネジメント ・定期的な面談実施 まずは先輩と一緒に既存顧客を担当し ・仕事の流れ ・弊社のこと ・製品の特長 ・顧客の業務など徐々に仕事を覚えてください。 個人での目標ではなくチームでの目標達成を目指すスタイルです。 変更範囲：会社の定める業務（営業部門内）

■広報戦略の立案・実行：プレスリリース作成 ・ＳＮＳ運用などを通じて企業ブランドを強化 ■事業戦略・営業支援：営業資料作成 ・事業計画の補助 ■マーケティング業務：市場調査 ・広告施策の企画・実行 ・ブランド戦略支援 【ポイント】 ・企業の成長に直結する役割 ・裁量の大きさと企画力を発揮 ・経営層との距離が近い 「変更範囲：変更なし」

■広報戦略の立案・実行：プレスリリース作成 ・ＳＮＳ運用などを通じて企業ブランドを強化 ■事業戦略・営業支援：営業資料作成 ・事業計画の補助 ■マーケティング業務：市場調査 ・広告施策の企画・実行 ・ブランド戦略支援 【ポイント】 ・企業の成長に直結する役割 ・裁量の大きさと企画力を発揮 ・経営層との距離が近い 【変更範囲：変更なし】

グループ企業全体の新卒・中途・派遣の採用をメインとした 幅広い業務をお任せいたします。 ・採用計画の立案・求人媒体の選定 ・折衝 ・連携・求人票作成 ・求職者との各種調整・選考（会社説明会／学校訪問／当社社員の 採用面接／各種登壇など）・イベント企画 ・運営（インターン／ 内定者フォロー／入社 式）・入社後のフォロー面談 当社社員の採用業務とグループ会社の採用フォローをお願いします（グループ会社の具体的な選考については ・それぞれの企業が行います。） 採用業務に慣れてきましたら ・人事に係る他業務もお任せしてスキルを高めていっていただきたいと思っております。 【変更の範囲】当社業務全般