株式会社アソウ・アルファ

あそうあるふぁ

法人番号: 8290001006051

所在地

8100001

福岡県福岡市中央区福岡県福岡市中央区天神2丁目8番41号

代表者

中島 彰彦

設立日

1995年9月6日

情報更新日

2018年7月30日

従業員情報
520
総従業員数
男性従業員
女性従業員
事業内容

株式会社アソウ・アルファの求人情報6件)

AI開発エンジニア/新宿駅5分

株式会社 アソウ・アルファ東京支店

給与: 月額250,500円〜573,500円
勤務地: 東京都新宿区西新宿1−22−2 新宿サンエービル5階
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)9時00分〜18時00分
休日: 土日祝日その他
必要な経験: ・システム開発の経験3年以上
業務内容

AIを活用したシステム開発を行います。 ・AIについての知識がない場合は2か月程度の研修を実施します *変更範囲:変更なし

掲載日: 9日前
ハローワーク
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プロジェクトマネージャー/経験者/新宿駅5分

株式会社 アソウ・アルファ東京支店

給与: 月額502,500円〜573,500円
勤務地: 東京都新宿区西新宿1−22−2 新宿サンエービル5階
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)9時00分〜18時00分
休日: 土日祝日その他
必要な経験: ・プロジェクトマネージャー経験 ・新規事業立ち上げの経験 ・直近3年以内に開発に従事した経験
業務内容

受託開発 ・自社製品開発促進に関わる業務全般を担当します。 ・プロジェクトのリーダー ・もしくはマネージャー ・新規プロジェクトに関する打ち合わせ ・工数見積もり ・単価交渉 ・人員調整 ・管理 ・メンバーの進捗管理 ・業務フォロー ・メンバー育成 ・育成プランの検討 ・メンバー評価 ・フィードバック ・業務改善の提案 ・実行 など *変更範囲:変更なし

掲載日: 14日以上前
ハローワーク
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プロジェクトマネージャ−(正)【地下鉄天神駅直結】

株式会社 アソウ・アルファ

給与: 月額389,000円〜573,500円
勤務地: 福岡県福岡市中央区天神2丁目8−41 福岡朝日会館13F
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)9時00分〜18時00分
休日: 土日祝日その他
必要な経験: ・プロジェクトマネージャー経験 ・新規事業立ち上げの経験 ・直近3年以内に開発に従事した経験
業務内容

受託開発 ・自社製品開発促進に関わる業務全般を担当します。 ・プロジェクトのリーダー ・もしくはマネージャー ・新規プロジェクトに関する打ち合わせ ・工数見積もり ・単価交渉 ・人員調整 ・管理 ・メンバーの進捗管理 ・業務フォロー ・メンバー育成 ・育成プランの検討 ・メンバー評価 ・フィードバック ・業務改善の提案 ・実行 など *変更範囲:変更なし

掲載日: 8日前
ハローワーク
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装置メンテナンスインストラクター(正)/諫早市

株式会社 アソウ・アルファ

給与: 月額265,500円〜356,000円
勤務地: 長崎県諫早市津久葉町
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)7時30分〜16時30分
休日: その他
必要な経験: ・半導体業界での業務経験
業務内容

大手メーカー内でのお仕事です。 半導体製品の生産設備のメンテナンス業務に従事する ・若手の指導をお任せします。 ・部品のクリーニング ・工具を使用しての部品の取り外し ・取り付け ・生産設備の定期的な点検 ・生産設備の軽微な不具合対応 ・簡単な書類作成 等 ※変更範囲:会社の定める範囲

掲載日: 2日前
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半導体製造装置メンテナンス業務(請)/三重県桑名市

株式会社 アソウ・アルファ 名古屋支店

給与: 月額192,000円〜573,500円
勤務地: 三重県桑名市多度町御衣野2000 ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)8時15分〜16時45分
休日: 土日祝日
必要な経験: クリーンルーム経験 ・製造経験
業務内容

◆半導体製造装置・FPD装置・デバイス製造装置の立上・メンテナンス・改造 ◆デバイス開発における前工程装置のプロセス改造 ◆対応装置:熱処理装置・CVD装置・エッチング装置・CMP装置・FPD装置 [請負業務] (変更範囲:原則なし)

掲載日: 2日前
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プロジェクトマネージャー

株式会社アソウ・アルファ 長崎支店

給与: 月額389,000円〜573,500円
勤務地: 長崎県諫早市東小路町10−23 執行第二ビル101号室
雇用形態: 正社員
勤務時間: (1)9時00分〜18時00分
休日: 土日祝日その他
必要な経験: ・プロジェクトマネージャー経験 ・新規事業立ち上げの経験 ・直近3年以内に開発に従事した経験
業務内容

受託開発 ・自社製品開発促進に関わる業務全般を担当します。 ・プロジェクトのリーダー ・もしくはマネージャー ・新規プロジェクトに関する打ち合わせ ・工数見積もり ・単価交渉 ・人員調整 ・管理 ・メンバーの進捗管理 ・業務フォロー ・メンバー育成 ・育成プランの検討 ・メンバー評価 ・フィードバック ・業務改善の提案 ・実行など *変更範囲:変更なし

掲載日: 8日前
ハローワーク
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