キーワード「サービス提供責任者」 × 勤務地「岐阜県美濃市」の検索結果

・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族様 ・担当へルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

利用者の介護要望により ・ケアプランを作成して頂きます。 市町村 ・介護サービス事業者 ・介護保険施設等と連携して ・総合的な介護サービスを提供します。 ◎在宅ワークを導入しています。 ◎内定者実習費用の補助制度あり （仕事内容変更範囲：原則なし）「働き方改革関連認定企業」

〇サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 ※仕事の内容の詳細は ・面接時にご説明します。 変更範囲：会社の定める業務

未経験者大歓迎 一般事務 事務仕事 電話対応 業務多忙時 ・状況に応じて式典業務がございます その他 ・事前葬儀相談 ・搬送業務 ・パソコン入力がございます 初めは不安もあるかと思いますが ・３か月間の研修期間もあります ので心配されないでアットホームな環境の中で ・優しい先輩たちが 親切 丁寧に教えてくれます 業務の変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族様 ・担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族様 ・担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族様 ・担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族 ・担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族様 ・担当ヘルパーとの連絡業務 ・在宅での身体介護 ・生活援助等の業務 変更範囲：会社の定める業務

就労継続支援Ｂ型事業所（障害者就労施設）内での業務 ・主に書類作成 ・障害者の話し相手 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

就労継続支援Ｂ型事業所（障害者就労施設）内での業務 ・主に書類作成 ・障害者の話し相手 業務の変更範囲：会社の定める業務

就労継続支援Ｂ型事業所（障害者就労施設）内での業務 ・主に書類作成 ・障害者の話し相手 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

〇サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 変更範囲：会社の定める業務

〇サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 変更範囲：会社の定める業務

〇サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 変更範囲：会社の定める業務

〇サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに ・決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 変更範囲：会社の定める業務

○サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに 決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物 ・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 ※仕事内容の詳細は ・面接時にご説明します。 変更範囲：会社の定める業務

○サービス提供責任者が作成した ・訪問介護計画書をもとに 決められた内容と時間でサービスを提供します。 ・在宅での生活を支えるために ・必要な生活支援（調理・洗濯・ 生活必需品の買い物 ・掃除等）や身体介護（食事介助・入浴介助 ・排泄介助等）を実施します。 ※仕事内容の詳細は ・面接時にご説明します。 変更範囲：会社の定める業務

・介護サービス付き高齢者専用賃貸住宅入居者への食事提供に伴う 業務です。 ・食事の温めと盛り付けをしていただきます。 ※調理業務はありませんので ・経験がなくても大丈夫です。 変更の範囲：変更なし

・介護サービス付き高齢者専用賃貸住宅入居者への食事提供に伴う 業務です。 ・食事の温めと盛り付けをしていただきます。 ※調理業務はありませんので ・経験がなくても大丈夫です。 変更の範囲：変更なし

・指導教育責任者 ・交通誘導警備員 指導教育責任者兼交通誘導警備員 変更範囲：変更なし ※応募希望される方はハローワークから「紹介状」の交付を 受けて下さい

○介護保険サービスの利用者様（要介護・要支援認定者）が可能な 限り自宅で自立した生活を送ることを目的に ・ご自宅を訪問し ・身体介護（移動介助・食事介助・体位交換等）と生活援助（買物 ・調理・洗濯等）を提供 ・日々の利用者様の状況の記録・報告を 行います。 ○利用者様と１対１のサービス提供において ・スキル向上も仕事の 一つとして取り組み ・個々の社員にあわせた研修等を実施してい ます。 ※労働時間８時間（シフトに合わせて休日設定可能） 変更範囲：変更なし

○介護保険サービスの利用者様（要介護・要支援認定者）が可能な 限り自宅で自立した生活を送ることを目的に ・ご自宅を訪問し ・身体介護（移動介助・食事介助・体位交換等）と生活援助（買物 ・調理・洗濯等）を提供 ・日々の利用者様の状況の記録・報告を 行います。 ○利用者様と１対１のサービス提供において ・スキル向上も仕事の 一つとして取り組み ・個々の社員にあわせた研修等を実施してい ます。 ※労働時間８時間（シフトに合わせて休日設定可能） 変更範囲：変更なし

サービス付き高齢者向け住宅でのご入居者様へのお食事の準備 《主な業務内容》 ・盛り付け：調理済みの料理を ・お皿にきれいに盛り付けます ・配膳・下膳：配膳時の声かけや間接的な介助作業 ・食器の片付け等 ・食器洗浄：食洗器使用 ・その他厨房内の簡単な清掃など ※何かを作る工程がありません。 調理などの専門的な資格や知識がなくても働くことができます。 変更範囲：会社の定める業務

サービス付き高齢者向け住宅での厨房業務全般 ・食材の刻み ・盛り付け ・食器などの洗浄 ・共用スペースの清掃 ・消耗品補充 ・設備の簡易点検 ・配膳 ・間接的な介護作業 ※何かを作る工程がありませんので ・調理などの 専門的な資格や知識がなくても働くことができます。 ※変更範囲：会社の定める業務

製造現場の自動制御においてメーカーにこだわらず、最適な制御機器を組合せて「自動化・品質向上・IoT化」など、 製造現場の課題解決・技術提案を行います。※顧客との商談は営業担当も同席します。 【業務詳細】 (1)お客様のお困りごとに対する提案営業 (2)協働ロボットの修理/メンテナンス等のサービス業務 (3)お客様向けプログラミングトレーニングの講師 (4)お客様からのロボットの使用方法やロボットの不具合、故障に対する問い合わせの対応や、その解析/修理業務 ※ノルマなどなく、営業職やお客様への技術的なフォローがメインになります。 また、ご経験やスキルに応じてお任せし、教育を経てお任せしていきます。 ・従事すべき業務変更の範囲：あり（会社の提示する業務、本人確認の上検討）

■ミッション CPOとして、経営陣・エンジニアリングチーム・各ビジネスチームと連携し、プロダクト全般の思想設計、カスタマーサクセスまで含めたUIUX設計と実装、顧客から得たインサイトの開発チームへのフィードバックなど、より良いプロダクトづくりを実現するための施策リード、新規/既存プロダクトのグロースをお願いいたします。 ■プロダクトについて ・MCマーケットクラウドをはじめとする、保険業界および金融業界 (銀行/証券会社)に向けた複数プロダクトの開発をリードいただきます ・MCマーケットクラウドについて 　- 2023年12月にクラウド (SaaS) 事業として正式ローンチした金融/保険業界向けVertical SaaSプロダクト、案件配信管理プラットフォームです。 　- 業界内における情報管理の煩雑さを解消し、尚且つ営業組織の生産性向上に寄与する点が評価され、多数のエンタープライズ企業様における導入が始まっております。 　- 現在はARR 1億円の達成を目標として営業活動とプロダクトアップデートを進めており、直近4年以内にはARR 12億円の達成を目標に掲げています。 ■具体的な業務内容 ・プロダクト全体の設計、事業計画・開発ロードマップ、採用計画の策定 ・スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化 ・最適なカスタマー体験の設計と実装、カスタマーサクセス機能の構築 ・各種定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の企画・遂行 ・各プロダクト開発を効率的に実現していくためのプロセス/オペレーション構築

以下の業務をお任せします。 ・拠点の運営 ・拠点人材の管理 ・工賃書類の作成 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・拠点マネジャーとしての業務を始めてからは、 　パート社員の採用や全体的な管理業務を担当いただきます。 ・ゆくゆくは適正や希望を考慮して、飲食事業部との連携を図る部署、営業部署、 　教育研修設計部署等への配属が可能となり、キャリアアップできる環境です。

以下の業務をお任せします。 ・拠点の運営 ・拠点人材の管理 ・工賃書類の作成 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・拠点マネジャーとしての業務を始めてからは、 　パート社員の採用や全体的な管理業務を担当いただきます。 ・ゆくゆくは適正や希望を考慮して、飲食事業部との連携を図る部署、営業部署、 　教育研修設計部署等への配属が可能となり、キャリアアップできる環境です。

以下の業務をお任せします。 ・利用者支援プロセスの管理 ・個別面談、支援計画の作成 ・サービス提供職員の指導、アドバイス ・障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。 ・先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。 ・定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。

以下の業務をお任せします。 ・利用者支援プロセスの管理 ・個別面談、支援計画の作成 ・サービス提供職員の指導、アドバイス ・障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。 ・先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。 ・定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

【職務】 個人宅向けに当社が提供する整水器の設置、取扱説明、アフターサービスをお任せいたします。 当社が受注した商品を、担当地域のお客様先へ訪問し設置します。 ◎１日あたり４～５件程度訪問していただきます。 【自己管理のスタイル】 ご自身の業務量に合わせて、個別にアポイントを取っていただきます。 アポ取得後は、顧客先へ訪問いただき、整水器の設置～商品の使用方法説明 （１件あたり30分～2時間程度）を行なっていただきます。 ※建物への改変を伴う作業はありません。

自動車関係の内装・外装関係の製造現場に対して、 製品に付けるべき部材が正しい箇所に間違いなく付いているか等を自動検査する 画像センサーの設置に関する管理業務をお任せします。 ※ 建設業務は含まれない 【具体的には】 顧客から頂いたご相談や自ら発見した改善策について、実現可能な解決方法を検討して頂き、 機器選定・見積依頼と社内テストを基に顧客にテスト結果を報告。 実現場に機材を持ち込んでテストを行い、責任範囲に応じた御見積（御見積書は営業担当）を提出。 受注後は、スケジュール管理とパートナー会社の進捗管理、現場環境が整った後は、 実設備でカメラ調整、生産立会を行って頂きます。 ・従事すべき業務変更の範囲：あり（会社の提示する業務、本人確認の上検討）

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

【仕事内容】 『銀座おのでら』各店でのサービススタッフをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・座席へのご案内 ・お会計などのレジ対応 ・ドリンク類のサーブ ・おなど器の洗浄 ・洗浄 ・予約対応 等

■ロボットの選任営業としてお客様への営業活動、導入後アフターフォロー等をお任せいたします。 ※ 業務内容についてはご経験やスキルに応じてお任せし、教育を経てお任せしていきます。 【業務詳細】 (1)お客様のお困りごとに対する提案営業 (2)お客様へ実機を使用したデモの実演 (3)お客様に対しての簡単なプログラミングレクチャー (4)お客様からのロボットの使用方法やロボットの不具合、故障に対する問い合わせの対応 ※ 本ポジションの営業スタイルはルート営業、反響型営業となります。飛び込みやテレアポはほとんどありません。 ※弊社には技術職が在籍し、技術的なフォローを行う分業制になっています。 ・従事すべき業務変更の範囲：あり（会社の提示する業務、本人確認の上検討）

【仕事内容】 ＜統括店長職＞ 担当3店舗を管理する店長職 各店舗のシフト管理、原材料の管理、調理や接客、店舗装飾などをパートさんアルバイトさんと協力しながら 進めて頂きます。彼らがモチベーション高く、気持ちよく働ける環境づくりをお願いいたします。 ＜店舗店長職＞ 担当の1店舗を管理する店長職 パートさんアルバイトさんが主体の職種です。勤務時間に応じて社会保険もばっちり完備。 ご家庭と仕事のバランス重視の方へおススメです！ ＜ホールキッチン職＞ 居酒屋業態店舗での接客と調理 明るさと元気さでお店を盛り上げていただくスタッフを求めています！ 将来的に店舗店長へのステップアップを目指して頂きます。 お昼のテイクアウト業態の米乃家だからこそできる圧倒的な収益モデルです。

■募集背景： 包装機械は人々の生活を支える食品・医薬品を始め、ECサイトの普及により発展した物流など、 多種多様な業界で需要が高まっています。継続して高まる需要に対応するため、組織強化を目的とした増員採用を行っています。 ■概要： 包装機械の電気配線業務をお任せ致します。 電気配線/工事/動作確認の業務を担っていただきます。 【未経験からでもスキルを身に着けていただけます】 当社はオーダーメードが強みで、顧客の要望に応えられる製品開発力があるため、 各製品に対応できる様々な知識を身に付けて頂く必要があります。 そのため、入社後には研修期間(ご経験により期間は異なる場合有)も設けた上で業務を学んでいただき、 現場での対応に臨んでいただきます。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

【仕事内容】 ＜エリアマネージャー職＞ 担当エリアの複数店舗とその地域を管理 パートさんやアルバイトさんと協力し、複数の店舗を管理して頂きます。 シフト管理、原材料の管理、調理、接客、店舗装飾など。エリア間の人員配置を工夫したり、 エリアマーケティングを行い数値目標を達成するのはひとしおです。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

スクールを検討している方へのコンサルティング営業やスクールの運営を行っていただきます。 【仕事詳細】 ・お客様へのコンサルティング営業（反響営業） ・受講検討者への問い合わせ対応・集客業務 ・スクールの運営業務 【業務の流れ・体制】 営業、集客業務、受講生対応業務、受付業務などを行います。 キャリアの相談や学習に関する悩みを聞き、多くの方が 国家資格キャリアコンサルタントやメンタルヘルスカウンセラーになれるよう支援していきます。 入社後には多くの研修制度があり、営業として独り立ちするまで手厚いサポートを受けられます。 【1日の仕事の流れ】 朝：受付メール処理/資料請求者への御礼TEL・集客活動 日中：個人営業/資格説明会講師 夜：資料請求者への御礼TEL・集客活動/授業準備 【キャリアパス】 ・能力・スキルによって業務幅が大きく広がっていきます ・ライン系のマネジメント職 / 営業系のスペシャリスト / 教務チームへの異動など、 　スキルや成果によって社内キャリアアップの方向性は変わります ⇒現在、新規法人営業部設立が進んでいるため、将来的に法人営業経験も積める可能性があります 　※その場合は土日休みに変更

【具体的な仕事内容】 ・Azure、AWSを始めとするクラウド上に構築するサービスのインフラ・セキュリティ・自動化のアーキテクチャー検討・構築 ・FIXERがお客様にご提供しているサービスに関する改善・問合せや障害対応・各種調査など ・インフラチームのリード（１０名程度） ・アプリケーションチーム、社外のお客様とのコミュニケーション

【職務内容】 当社のセラミック基板の品質保証・品質管理業務をお任せします。 工場の増設および業容拡大に伴い、品質保証体制の構築を進めています。 業務内容は、以下のとおりです。 ・品質マネジメントシステムの維持管理 ・内部監査、外部監査、クレーム対応 ・新規製品の立ち上げ、品質工程表の帳簿整備、品質確認 ・クレーム、工程異常の原因調査、対策立案や有効性の検証、報告書の作成、顧客への折衝 ・工程内の品質記録の整備、傾向管理、予防措置 【担当製品】 セラミック基板

【職務概要】 企業におけるサーバー／ネットワーク等のITインフラ基盤における新規構築、 あるいはリプレースに係わる企画・設計・構築、ソリューション選定・運用設計等をお任せいたします。 【職務詳細】 例えば下記のようなプロジェクト例がございます。 ---------------------------------------------------- ■通信企業におけるデータセンター構築支援 エンドユーザー側での現行シンクライアントの調査、及び、次期サーバー構成の検討支援 調査・検討後の構成案作成、見積対応、社内説明対応等の支援と併せて、それらに付随するドキュメント作成を支援 ■製造業におけるIoTプラットフォーム事業推進支援 IoTプラットフォームを稼働させるクラウド基盤の構築検討支援 業務要件定義やクラウドの選定から構築までを一貫して支援 ■オンプレ環境からAWSへの移行支援 現行のオンプレ環境での機能調査・要件調整とAWS移行後の適応試験の支援 AWS移行においては、移行計画の策定から基盤構築までを一貫して支援 ----------------------------------------------------

■ミッション COOとして、既存事業のグロースをお任せします。 当社の中長期的なミッション/ビジョンを実現するため、事業計画および組織戦略の立案・アクションプランの実行を経営陣の一員として率先し、全社経営に積極的に関与し推進いただくことを期待しております。 具体的には、複数の事業や組織を横断的に管掌し、以下の業務を推進していただきます。 【主な業務内容】 ・事業計画達成に必要なKPIや会計数値等の計数管理 ・各事業を効率的に運営していくためのオペレーション構築、仕組み作り ・非連続的な成長を実現するための事業開発 ・プラットフォーム事業/SaaS事業の売上最大化に向けて施策立案と実行 ・マネージャー/リーダークラス人材の育成及びマネジメント ・上記実現に向けた組織体制構築（セールス、マーケティング、カスタマーサポート等ビジネスサイド全般） ・既存事業グロースを目的としたマーケット調査と施策立案、実行

「店長候補」として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となり、 人財の育成や教育、店舗運営・マネジメント業務を学んでいただきます。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。店舗のマネジメントやスタッフの育成など、 様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。

【職務内容】 当社のセラミック電子部品・粉末成形品の品質保証・品質管理業務をお任せします。 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる 製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 業務内容は、以下のとおりです。 ・顧客対応（監査・クレーム・品質打ち合わせ） ・外部購入・委託メーカーへの品質対応 ・社内クレーム対応 ・部内品質管理　等 【担当製品】 セラミック電子部品・粉末成形品

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。