キーワード「サービス提供責任者」 × 勤務地「熊本県菊池郡大津町」の検索結果

主に有料老人ホーム入居者様（最大３８名）への訪問介護業務統括 複数のサービス提供責任者で連携し ・業務を行っていただきます。 サービス提供責任者として ・訪問介護サービスの調整や介護業務全般に従事して頂きます。 一部 ・在宅の方への支援も実施しております。 ＊サービス提供責任者の追加募集です。 ＊サービス提供責任者候補として ・補佐からの開始も可能です。 （変更範囲）変更なし

・入居者数４３名の住宅型有料老人ホームでの管理職増員です。 ・シフト作成 ・管理や新規入居者の状態確認 ・訪問介護の サービス内容の見直しなど ・管理業務がメインです。 ・サービス提供責任者の経験は不問です。施設長と一緒に 入居者や職員の過ごしやすい環境の維持や管理を担います。 ・職員は２０代から７０代の約４０名が在職しています。 ・感染症など突発的なことがない限り ・現場業務を行うことは ないため業務に集中しやすい職場環境です。 ・病院や通所のみ経験の方も歓迎です。 まずは見学も可能です。お気軽にご連絡ください。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

・訪問介護のルート調整 ・お客様宅へ訪問してのモニタリング ・ヘルパーの指導 ・訪問介護サービスの現場対応 ※担当件数：２５〜３０件程度 ※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し ・質の高いサービスを提供しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

◎最先端のモバイル端末を通じた各種通信サービスの ご提供により「お客様の生活を豊かにする」お仕事です。 ・お客様へサポート ・サービスのご提供 ・スマホ ・ケータイ ・各種オプション ・サービスの提案 ・店舗見学 ・会社説明会を随時開催しております。 是非 ・お気軽にお問合せ下さい。 ソフトバンクユーザーでなくても構いません。 ○研修制度が充実しており ・安心して仕事ができます ・若い社員が活躍する姿をホームページでご覧ください。 ⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｃｏｍ．８１５６．ｊｐ （変更範囲）変更なし

３０床のサービス付き高齢者向け住宅での介護業務と書類作成業務です。入居者やご家族 ・担当ケアマネージャーとの連携などの対応を行います。 生活介助（掃除 ・洗濯など） 身体介助（起床 ・就寝 ・食事 ・入浴など） 訪問介護計画書の作成 訪問介護計画書の説明 訪問介護員に対する技術指導 その他付随する業務 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です

サービス付き高齢者向け住宅の訪問介護部門責任者として従事していただきます。 ・施設入居者 ・在宅の介護業務 ・生活援助と身体介護 ・助訪問介護に係る計画書の作成 ・説明 ・訪問介護員に対する技術指導（介護スタッフ約１０名） ・その他付随する業務 ◎サービス提供責任者の経験なくても丁寧に指導しますので未経験 者の方でもご相談ください。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

利用者宅を訪問し ・身体介護（入浴介護／食事介護／排泄介護等） 家事支援（掃除／調理／買い物代行等） 外出支援（通院介助／買い物支援等） ＰＣ入力作業 ・連絡調整等 ＊訪問エリア：熊本市 ・菊池市 ・合志市 ・上益城郡益城町 ＊社用車：普通ＡＴ車 【業務の変更範囲：なし】

・訪問介護計画書の作成 ・サービス実績の集計 ・新規受け入れ対応 ・訪問介護職員として自宅や有料老人ホーム等で 生活されている方への介護業務 ・サービス実施の記録 利用者様宅へ自家用車で訪問もあります（交通費別途支給） （変更範囲）変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

・個別支援計画書の作成 ・支援状況のモニタリング ・関係機関との連絡調整 （変更範囲）変更なし

居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ケアプランの作成および相談業務 利用者様宅訪問 サービス事業所との調整 サービス担当者会議への参加 （変更の範囲）：変更なし

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園 ・自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

障害児・障害者の意向を踏まえて ・自立した日常生活や社会生活の実現のため ・支援・中立・公平な立場から障害福祉サービス利用のための支援などを行います。 具体的には ・生活全般にかかわる相談・情報提供やサービスなど利用計画の作成 ・モニタリング ・関係機関との連絡・調整などの業務 （変更範囲）変更なし

熊本県熊本市東区に２０２５年３月開所した 就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者を募集します。 ＜業務内容＞ 〇個別支援計画作成 〇アセスメントや面接面談 ・個別支援計画の説明や交付など 〇関連機関との連絡調整 弊社ではＡＩやクラウド技術を用いた ＤＸソリューション「ケアラボ」を活用しています。 日々の支援記録や個別支援計画の作成など 時間を多く取られる業務もケアラボで短時間で作業完了！ 福祉業界にありがちな仕事の持ち帰りや残業はありません！！ ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

未経験・資格取り立ての方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 ※夜勤なし！日勤のみのデイサービス ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ・集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案 ・使用方法の説明 ・指導 など ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり ※業務内容の変更範囲：なし

□看護小規模多機能とは ・「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問 看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密 着型のサービスです。 施設専属の計画作成担当者がお客様（上 限２９名）のケアプランを作成しています。 （通い上限：１８名／日 ・泊まり上限：７名／日） 具体的には施設内介護業務（入浴・排泄・食事介助 ・レクリエー ション ・送迎 ・オンコール対応等）や訪問介護業務（社用車 使用）をしていただきます。※夜勤業務は希望者のみ 将来的にはシフト作成やスタッフの指導もお任せしていきます。 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更の範囲）会社の定める業務

※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験・ブランクの方大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成 ・実施 ・評価 ・集団機能訓練プログラムの作成 ・実施 ・評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案 ・使用方法の説明 ・指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整やキャリア・ サービスチェンジ・異動が可能です。

介護施設に給食サービスを提供する当社での営業職として熊本エリアを担当していただきます。残業がなく ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現できます。年間休日も１２０日あります！ ・お客様のニーズヒアリングとプラン提案 ・契約内容の管理とアフターフォロー ・市場調査と新規顧客の開拓 ※簡単なパソコン入力の作業もあります 介護や食事に関する知識がなくても ・入社後にしっかりと学べる環境が整っているため安心です。仕事を通じて利用者様の健康と生活の質向上に貢献できます。＜変更範囲：会社の定める全ての業務＞

居宅介護事業所でのケアマネージャー業務の全般 ケアプランの作成 ご利用者及びご家族様の相談対応 サービス事業所や関係機関との連絡調整業務 担当者会議への参画 レセプト業務 ほか 利用者様宅への訪問 法人内イベントへの参画 ほか ※変更範囲：法人の定める業務に変更の可能性があります。

・介護サービスを受ける為に必要な要介護認定の申請代行やケアプ ランの作成等 ・ケアマネジメント業務の展開 ・介護保険の認定を受けた方やご家族からの相談・要望を受け ・ご 本人の心身の状態や生活環境に応じ ・自立に沿ったサービスを利 できる様在宅ケアプランを作成。 ・介護保険施設 ・医療機関との連絡や連携等 ・介護支援専門員業務全般 「変更範囲：法人内の全ての業務」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

サービス付き高齢者住宅（３４名定員）での勤務です。 入居者様の日々の生活を支援して頂きます。 ・薬の管理 ・食事の配膳 ・ナースコール対応 ・シフトにより訪問介護スタッフとしてサービスの提供 （入浴や掃除 ・買い物など） ・日々の記録（パソコンでの入力） 未経験の方でも業務の手順が書かれたシートを確認しながら 漏れなく業務を実施する事が出来ます。 はじめは先輩職員に付いて業務を覚え ・慣れて頂きます。 （変更範囲）変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

お客様のご自宅に訪問し ・食事や入浴 ・排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 １日５〜６件程度（変動あり）のお客様宅を訪問し ・一人ひとりの ケアプランに沿ってサービスを提供します。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上 ・お一人で訪問して いただきますが ・迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し ・質の高いサービスを提供しています。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

管理部門での経理・財務業務全般 ＜経理業務＞ 決算業務（月次／年次）およびレポート作成 ・税務申告業務 年次予算管理 ・小口現金管理 ・伝票仕訳 ＜財務業務＞ 資金繰り計画 ・製造原価管理 ・財務分析から課題抽出・改善提案 経営計画・経営資料の作成 ・資産管理や銀行との折衝 ◎経営方針 ・経営計画の立案サポートに関する業務 変更範囲：会社の定める業務 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

・熊本市東区長嶺南にある放課後等デイサービスです。 ・神経発達症の子供たちを ・放課後や学校休業日にお預り して運動 ・学習を支援します。 ・個別支援計画書の作成 ・管理業務等 ・職員には ・保育士 ・理学療法士 ・社会福祉士など 多種の資格保有者が在籍しています。 ・子供の送迎があります。（東区及び近郊） ＊定員１０名 （変更範囲）変更なし

自宅や有料老人ホームで生活されているケースを担当する ケアマネジャー業務 ・入居相談 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・外部からの電話対応 ・介護保険の請求業務 ・記録のためのＰＣ作業など ・有料老人ホームなどに入居されている利用者などへのケアマネジ メント ・相談業務 ・新規の入居希望者で ・当事業所へのケアマネジャーへ変更を希望 されている方へのアセスメント ・入居判定会議への参加 ・入居後 のケアマネジメント業務など ※日々の業務は未経験者でも業務を実施できるよう ・経験のあるケ アマネジャーがマンツーマンで指導します。変更の範囲：変更なし

学生食堂および学生寮食堂の管理責任者 ・献立表の作成 ・食材の発注 ・調理員のシフト作成および労務管理 ・調理補助業務 ・調理員の給与計算 ・その他食堂運営管理業務 ・学用品等の販売業務（学生食堂休業期間中） 変更の範囲：変更なし

【具体的な作業内容例】 ・装置に製品のセット ・端末に情報を入力（タッチパネル操作など） ・組立後の製品の取り出し ・エラー解除 教育担当者が付き作業を確認しながら技能を習熟します。 その他職種にて ・リーダー業務・責任者経験者 優遇いたします。 「変更範囲：変更無し」

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園 ・自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・サービス提供事業者の調整 ・介護給付管理 ・介護に関する相談業務 ・サービス担当者会議の開催 等 ※変更範囲：変更なし

□看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」 「訪問看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供 する地域密着型のサービスです。施設専属の計画作成担当者が お客様（上限２９名）のケアプランを作成しています。 （通い上限：１８名／日 ・泊まり上限：７名／日） ＊具体的には施設内介護業務（入浴・排泄・食事介助 ・レクリエーション ・送迎 ・オンコール対応等）や 訪問介護業務（社用車使用）をしていただきます。 ※夜勤業務は希望者のみ。 ◎画像登録有 求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更の範囲）会社の定める業務

サービス付き高齢者向け住宅の責任者としての業務です。 施設長業務全般 ・現場業務の補助など 〇シフト作成や勤怠管理などの労務管理業務 〇外部調整や入居者様・ご家族様の対応など 〇介護職としての一般的な業務の指導や会議の開催など 〇売り上げの管理 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

サービス付き高齢者向け住宅ＨＩＢＩＳＵ（ハイビス）合志の ご入居者へ ・介護サービスを提供していただきます。 ・身体介護サービス （食事介助・排泄介護・入浴介護・買い物同行等） ・生活介護サービス（居室清掃・環境整備等） ・その他 ・委員会活動 ・レクリエーションの企 などを行っていただきます。 ※上記は一例ですが ・ご利用者が過ごしやすいようにお手伝いを お願いいたします。 〈変更範囲：会社が定める業務〉

□看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」 「訪問看護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供 する地域密着型のサービスです。施設専属の計画作成担当者が お客様（上限２９名）のケアプランを作成しています。 （通い上限：１８名／日 ・泊まり上限：７名／日） ＊具体的には施設内介護業務（入浴・排泄・食事介助 ・レクリエーション ・送迎 ・オンコール対応等）や 訪問介護業務（社用車使用）をしていただきます。 ※夜勤業務は希望者のみ。 ◎画像登録有 求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更の範囲）会社の定める業務

２４室の住宅です。比較的軽度の方が中心です。日常の見守り ・生活介助など ・利用者の生活援助をおこなって頂きます。 変更範囲：変更なし

＊入居定員１８名のグループホームで介護アシスタントとして 居室・食堂・浴室・トイレなどの清掃業務をメインとして 実施していただきます。 ・居室 ・食堂 ・浴室 ・トイレなどの清掃 ・シーツ交換などのベッドメイキング ・衣類の洗濯 ・介護職員の補助業務（介護業務はありません） ・食事の配膳および下膳など ※入職後 ・業務習得までは先輩職員が１対１でサポートします。 皆で支え合い ・学び合うことで介護施設未経験者の方や ブランクがある方も安心して働くことが出来ます。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

障がいのあるお子様の発達や特徴に合わせた個別支援計画書を 作成し ・ご家族や児童に携わる相談員やスタッフ・教育機関（学校 ・保育園 ・幼稚園）と連携を図り ・日常生活が自立出来るように 支援をサポートします。 【変更範囲：変更なし】 ＊子どもたちが自立し ・地域と共存できる社会づくりに向けて 一緒に子どもたちをサポートしていきましょう。

厨房用 ・給食用機械器具の修理 ・点検を主に行っていただき ます。 修理の合間に営業の補助的作業（立合い ・試運転調整 ・取扱 説明等）を行っていただくこともあります。 単純な部品の交換だけでなく ・電装関連の作業もあります。 変更の範囲：変更なし ＊エリア：熊本県内（社用車使用）

○半導体関連設備の保守・修理 ・冷却装置（温調機器）のオーバーホールや修理業務 ・未経験の方でも安心して技術が身に付けられます。 ＊充実した教育システムにて親切・丁寧に教育担当が全面的に サポートします。 「従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務」 ◎面接の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

・イタリアンレストランにおける調理 ・原価 ・人件費の管理 ・調理スタッフへの技術指導 ・新商品開発 ・従業員のシフト管理 ※チーフ候補を経て ・チーフ・エリアマネージャーへと キャリアアップします。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です

ホールスタッフ 久しぶりの新規スタッフ募集。 パチンコ店内での全般業務をお任せ。 具体的には お客さまへのご案内や計量のお手伝いなど 難しい作業はないので未経験ＯＫです。 ※まずは現場見学もＯＫ ・お気軽にお問い合わせください。 業務変更の範囲：変更なし

◎最先端のモバイル端末を通じた各種通信サービスの ご提供により「お客様の生活を豊かにする」お仕事です。 ・お客様へサポート ・サービスのご提供 ・スマホ ・ケータイ ・各種オプション ・サービスの提案 ・店舗見学 ・会社説明会を随時開催しております。 是非 ・お気軽にお問合せ下さい。 ソフトバンクユーザーでなくても構いません。 ○研修制度が充実しており ・安心して仕事ができます ・若い社員が活躍する姿をホームページでご覧ください。 ⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｃｏｍ．８１５６．ｊｐ （変更範囲）変更なし

◎最先端のモバイル端末を通じた各種通信サービスの ご提供により「お客様の生活を豊かにする」お仕事です。 ・お客様へサポート ・サービスのご提供 ・スマホ ・ケータイ ・各種オプション ・サービスの提案 ・店舗見学 ・会社説明会を随時開催しております。 是非 ・お気軽にお問合せ下さい。 ソフトバンクユーザーでなくても構いません。 ○研修制度が充実しており ・安心して仕事ができます。 ・若い社員が活躍する姿をホームページでご覧ください。 ⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｃｏｍ．８１５６．ｊｐ （変更範囲）変更なし

◎最先端のモバイル端末を通じた各種通信サービスの ご提供により「お客様の生活を豊かにする」お仕事です。 ・お客様へサポート ・サービスのご提供 ・スマホ ・ケータイ ・各種オプション ・サービスの提案 ・店舗見学 ・会社説明会を随時開催しております。 是非 ・お気軽にお問合せ下さい。 ソフトバンクユーザーでなくても構いません。 ○研修制度が充実しており ・安心して仕事ができます。 ・若い社員が活躍する姿をホームページでご覧ください。 ⇒ｈｔｔｐｓ：／／ｃｏｍ．８１５６．ｊｐ （変更範囲）変更なし

小規模多機能型居宅介護のサービスは ・自宅で生活する高齢者に対して「デイサービス」「ショートステイ」「ホームヘルプ」の３つのサービスを本人や家族の希望に合わせて提供をします。 その中で ・利用者様の生活の支援を行って頂きます。 ・入浴 ・食事（調理を含む） ・掃除 ・トイレなど利用者様が一人でできない動作の介護を行います。 ・送迎業務。 （変更範囲）変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

残業一切無し☆定員５名の少人数制☆完全土日休み☆可愛い制服 夕方以降の電話と緊急対応なし☆家庭と仕事の両立に最適 教育環境が整っており ・初心者でも安心して働ける職場です♪ 児童発達支援☆放課後デイサービスの児童発達支援管理業務を 担当します 定員５名の少人数制☆ひとりひとりにゆっくり向き合えます 資格支援制度あり ・児発管へのステップアップをサポート！ 変更の範囲：法人の定める業務

障がいのあるこども達一人ひとりを理解し ・こども達の発達や特性 に基づいた個別支援計画を作成し ・発達の可能性を最大限に引き出 すことを目指します。ご家族や児童に関わる相談員やスタッフ・教 育機関（保育園 ・幼稚園）と連携を図り ・自立の促進支援を行い ・こども達が自立した生活を送ることができるように支援のサポート を行います。 【変更範囲：変更なし】 ＊今回 ・令和７年６月に新規開所する事業所になります。 新しい環境で ・こども達が自立し ・就学や地域参加につながるよ うに新規スタッフと一緒にこども達を支えていきましょう

・朝食配膳 ・下膳（お膳の一度提供） ・夕食配膳 ・下膳（会席料理 ・一品づつ提供） ・ドリンク提供 ・館内清掃 ＊その他 ・上記に付随する業務 「変更範囲：変更無し」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です

・ホール業務（食事の配膳 ・下膳・ドリンク提供） 朝食（お膳の一度提供） ・夕食（会席料理 ・一品づつ提供） ・館内清掃 ・その他 ・上記に付随する業務 ※快適なレストランを運営する仕事です。 「変更範囲：変更無し」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

建設機械 ・レンタカー ・産業用車両 ・その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 【具体的には】 ・掘削機 ・各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏 れが無いかの確認 ・建設機械 ・各種レンタカーの法定点検対応 ・お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ・現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ・レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応 等 ＊資格取得制度もあり ・業界内でのキャリア形成もできます。 業務の変更範囲：会社の定める業務

車の故障や事故等のトラブル解決に対応します！※分からない事があれば先輩が優しく教えますので安心して下さい。先輩社員にすぐ質問 ・相談出来る為仕事に慣れるのも早いです。慣れるまでは先輩と同行していただきノウハウをしっかりとお教えいたします。 ≪具体的には…≫■バッテリーあがり■パンク■カギの閉じ込み等 【 当社で働く魅力とは？ 】 ヒーローのように現場へ駆けつけ ・各種トラブルを解決する！だからこそ ・お客様からはダイレクトに感謝の言葉をもらえます。時には ・後日改めてお電話やお手紙でお礼をいただけることも！「だれかの役に立っている」という実感は常に感じられます。 ＜トライアル雇用併用求人＞ ＊変更範囲：変更なし

○サービス付き高齢者向け住宅での生活援助全般 ・掃除（食堂・廊下などの共有部分） ・夜間の見回り ・その他 ・上記に付随する業務（日常生活全般の援助） ＊夜勤ができる方。 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。