キーワード「スポーツ施設スタッフ」 × 勤務地「千葉県南房総市」の検索結果

入所施設での言語聴覚士としての業務全般の仕事です ・リハビリやレクリエーション活動を通じて ・患者様 ・入院患者様を援助し ・ＱＯＬの向上を図っていただきます ・優しさと思いやりをもって ・ご利用者さまの為に働く方を募集 ◎時間外は少なく ・事業所内保育も併設しているため ・育児中の職員が多数活躍しています ☆「施設見学希望の方大歓迎」です。事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

入所施設での言語聴覚士としての業務全般の仕事です ・リハビリやレクリエーション活動を通じて ・患者様 ・入院患者様を援助し ・ＱＯＬの向上を図っていただきます ・優しさと思いやりをもって ・ご利用者さまの為に働く方を募集 ◎時間外は少なく ・事業所内保育も併設しているため ・育児中の職員が多数活躍しています ☆「施設見学希望の方大歓迎」です。事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

＜特別養護老人ホームでの看護スタッフ＞ ★前歴加算あり・最低賃金は新卒初任給目安です★ 入所１００床・ショートステイ１２床 スキル・キャリアアップ・ワークバランスを大切に。 主な仕事内容 ・利用者の健康管理（バイタルチェック）及び 機能回復訓練（日常生活動作リハビリ） ・感染症の予防 ・嘱託医及び協力病院との連携 ・医療処置 ・内服薬管理 ・夜間オンコール対応あり（月５〜６回程度） ・施設内の衛生管理 変更範囲：デイサービス看護職員

目の前に岩井海岸がある ・練馬区岩井少年自然の家にて以下の業務に従事していただきます ・宿泊客 ・来客の接客 ・事務処理全般：施設フロント業務（会計 ・電話対応等） ・施設全体の日常点検 ・営繕 ・清掃（客室 ・フロア等） ・食堂セッティング等 【変更範囲：変更なし】

サービス付き高齢者向け住宅にご入居の皆様への介護サービスを提供します。 お客様の身体面のケアだけでなく ・その方の生活がどうしたら充実したものになっていくかを一緒に考え ・実践していただける方 ・ぜひ一緒に働きませんか☆ 【変更範囲：変更なし】 応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

目の前に岩井海岸がある練馬区岩井少年自然の家にて ・次の業務を担当して頂きます。 ・宿泊客及び来客者の接客業務 ・事務処理全般（簡易的なパソコン入力あり） ・施設フロント業務（会計及び電話対応等） ・施設全体の日常点検及び営繕 ・食堂のセッティング ・その他付帯する業務 【変更範囲：変更なし】

岩井海岸が目の前にある ・練馬区立岩井少年自然の家での夜間警備等のお仕事です ・夜間施設見回り ・ナイトフロント ・給湯管理 【変更範囲：変更なし】

・フロント対応 ・マニュアル作成 ・備品管理 ・食事の提供 ・客室清掃 ・設備管理 ・点検 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める範囲

サービス付き高齢者向け住宅にご入居の皆様への介護サービスを提供します。 短時間勤務で ・午前中もしくは午後の勤務となります。 お仕事内容は起床介助や就寝介助 ・排泄介助や入浴介助を行っていただきます。 ダブルワークや空いた時間を活用したい方 ・気軽にお問い合わせください。（副業可） 【変更範囲：変更なし】 応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

キャンプ場施設管理（草刈り・備品整備） キャンプ場シャワー室・トイレ清掃 キャンプ場お客様受付 その他対応 【変更範囲：会社の定める業務】

サービス付き高齢者向け住宅にご入居の皆様への介護サービスを提供します。 短時間勤務で ・午前中もしくは午後の勤務となります。 お仕事内容は起床介助や就寝介助 ・排泄介助や入浴介助を行っていただきます。 ダブルワークや空いた時間を活用したい方 ・気軽にお問い合わせください。（副業可） 【変更範囲：変更なし】 応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

歯科診療における歯科医師の補助 ・受付 ・電話対応 ・治療器具の準備・片付け ・使用した器具の洗浄・消毒・滅菌 ・掃除 ・その他業務全般 「変更範囲：変更なし」

・館山市内の施設から寮・アパート間のスタッフの送迎車の運転手 ・送迎車の清掃 ・姉妹店間の送迎・配達 ・社用車（普通自動車）の他にマイクロバスやハイエースでの運転があります。 その他に雑務もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

利用者への在宅復帰までの支援 １．ケアプランの作成 ２．記録 ３．利用者・家族からの相談・提案・依頼 【変更範囲：変更なし】 ■応募前職場見学できます！事前にご連絡ください。

利用者への在宅復帰業務 １．ケアプランの作成 ２．記録 ３．利用者・家族からの相談・提案・依頼 【変更範囲：変更なし】 ■応募前職場見学できます！事前にご連絡ください。

＜特別養護老人ホームでの看護スタッフ＞ 入所１００床・ショートステイ１２床 スキル・キャリアアップ・ワークバランスを大切に。 主な仕事内容 ・利用者の健康管理（バイタルチェック） ・入浴前後の医療処置 ・薬の管理 ・施設内の衛生管理 変更範囲：デイサービス看護職員

チェックアウト後の客室の清掃・次のお客様をお迎えする準備をしていただきます。客室は８畳〜１２畳程（掃除機をかける。窓を磨く ・布団を畳むなど。）また ・アメニティや浴衣の用意・お茶のセット。大浴場や貸切風呂の清掃。 清掃箇所は ・基本的に交代制です。清掃といっても ・一番求めているのは「ジャパンクオリティ」です。掃除の丁寧さや ・お客様の大切な一日を最高の思い出となるように ・きめ細やかな心配りができる方を募集します。（土日祝日出勤できる方）応募前の施設見学も出来ますので ・お気軽にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

・各部屋の清掃 ・水回りの清掃 ・宿泊者のゴミ集め ・タオルの洗濯 ・シーツのセッティング ・ＬＩＮＥでの掃除完了報告 ・備品補充 ・朝食利用がある場合は朝食準備 【業務内容変更範囲：変更なし】

土曜日の夜 ・布団敷きと皿洗いのバイトに来てくれる方を募集します！ 試験前休みＯＫ！ 応募前の施設見学も出来ますので ・お気軽にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

グループホーム なぎホーム白浜での介護のお仕事です ・９人の利用者様をスタッフ７名で対応しています ・生活介助（入浴 ・食事 ・排せつ等）のほか ・買い物同行等 ○未経験者 ・歓迎です！ 経験者より丁寧に指導します わからないことはご相談ください ☆ご希望の方は施設の見学も可能です 【変更範囲：変更なし】

「道の駅 保田小学校」での直売所の運営管理 ・宿泊業務各部署の 管理者 ・直売所（商品開発・在庫管理・シフト管理） ・宿泊（宿泊稼働率の向上の施策・シフト管理） ・フロント（観光案内・施設予約受付・宿泊予約受付） ・清掃（施設全般・植栽管理） ・営業企画広報（イベント管理・取材受付・広報活動） 各部署におけるマネージメント業務 ・数値管理 ・企画営業 ・スタッフ管理など 変更範囲：会社の定める業務

館山市にあるリゾート貸別荘の運営スタッフを募集します。 チェックアウト後の清掃業務に加え ・予約管理や顧客対応などの運営業務を行います。 未経験の方でも ・慣れるまで丁寧にサポート・フォロー しますので安心して始められます。 接客が好きな方や人と話すのが得意な方に向いています。 施設への移動は社用車を使用していただきます。 【変更範囲：変更なし】

館山市にあるリゾート貸別荘の清掃スタッフを募集します。 主なお仕事はチェックアウト後の清掃 （ベッドメイク ・水回りの清掃 ・備品の整理など）となります。 お客様に快適な空間を提供し ・施設の魅力を高める 大切なお仕事です。 清掃が初めての方でも ・慣れるまで丁寧にサポート・フォロー しますので ・安心して始められます。 作業はシンプルなため ・未経験の方でもすぐに活躍できます。 【変更範囲：変更なし】

整備完了車などの洗車のお仕事です ・整備完了車 ・新車 ・中古車の洗車 ・お客様引渡し前の準備 ・洗車は１日４〜５台程度 ・洗車がない時は引取り・納車・迎え業務など社用車を使用 「変更範囲：変更なし」

・ガソリンスタンドでの接客 ・給油作業 ・洗車作業。 ・その他 ・ガソリンスタンドでの上記に付随する業務。 ※社員登用有ります。 ■応募前職場見学できます！見学大歓迎！事前にご連絡ください。 【変更範囲：変更なし】

【主な業務内容】 レディース服を取り扱うショップにて、以下のお仕事をお任せします。 ◎接客販売 ◎商品管理 ◎店舗レイアウト ◎店舗運営 【入社後の流れとキャリアステップ】 1. 入社後研修 ビジネスマナーや業界知識など、 基本的なことから研修を通して学んでいきます。 2. 販売研修 配属先の店舗で販売スタッフデビュー！ 未経験の方も安心して働けるよう、分からないことは先輩スタッフが一から教えるのでご安心下さい♪ 3. マネジメント研修 販売スタッフとして一定の経験を積んだ後は、ご希望に応じてサブリーダー、リーダーにキャリアアップ！ 各店舗のスタッフマネジメントをお任せします！ 【店舗の雰囲気】 お客様一人一人に寄り添った接客を心がけています。 また、チームワークを大切にする文化のため、一緒に楽しみながら働ける環境が整っています！

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

【飲食ホール・店舗運営】 店舗の運営・管理を、あなたにお任せします！ホールでの接客や調理、スタッフ教育、売上管理などの現場業務をはじめ、 業態開発やメニュー開発まで、幅広い業務を行っていただきます。 あなたの得意分野を活かせるチャンスもたくさんありますよ。スタッフをまとめ、 お店を引っ張っていくリーダーとなって活躍してください。 ※CASINO BLOW 恵比寿店勤務の場合、ホールスタッフ＋カジノディーラーをお任せ致します。 【キッチン】 調理業務全般をお任せします。 経験のある方には、コースメニューやおススメメニューなどを開発する商品開発チームに加入して力を発揮していただきます。 自ら考え、調理した料理をお客様に提供するという、シェフがシェフらしく働ける環境で、 今までの経験を活かして頂きたいと思います。 経験が浅い方や未経験の方には、包丁の握り方から仕込み、調理技術など基礎からお教えします。 慣れてきたら、オリジナルソース作り、素材を活かした調理法など段階を追って教えていきますので安心してください。 【鮨職人・鮨職人候補】 調理業務全般をお任せします。経験のある方には、板場に立ち力を発揮していただきます。 お客様とコミュニケーションをとりながら働ける環境で、今までの経験を活かして頂きたいと思います。 経験が浅い方や未経験の方には、包丁の握り方から仕込み、調理技術など基礎からお教えします。 慣れてきたら、オリジナルソース作り、素材を活かした調理法など段階を追って教えていきますので安心してください。

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

★美のトータルショップ「ビューティギャラリー」で、店長候補の募集★ ４つの美容サービスブランドが一つのフロアに集結した「ビューティギャラリー」にて店長候補・美容コンシェルジュ業務を担っていただける方を募集します。 ≪店長候補≫ 店長業務に加えて、美容コンシェルジュ業務も行います。 ◆◆ 店長のお仕事 ◆◆ ・予算達成に向けた売上管理（日々の進捗状況を把握し、予算達成に向けた修正行動を検討いただきます） ・売上・店舗管理（売上管理、在庫管理、陳列管理） ・店舗独自の企画、イベント企画の立案 ・スタッフ育成（商品販売の促進、各ブランドのスタッフ含めた教育、技術指導以外のマネジメント業務） ・店頭施策（お客様のニーズに合わせたキャンペーンやプレゼント等の企画立案） ・お客様からのお問合せ対応 ◆◆ 美容コンシェルジュのお仕事 ◆◆ 1. お出迎え・お見送りを中心としたお客さま対応 2. 美容カウンセリング（サービス・メニューのご提案） 3. 物販業務（施術に合わせた関連製品のご提案や季節に合わせた美容製品のご提案）※ノルマはありません 4. 予約管理・会計・製品発注業務 5. 百貨店や本社との連絡業務 ☆主にご来店されるお客様を目的のブランドへご案内するお仕事です。 ☆ご案内だけでなく、カウンセリングを行い、お客様のご要望に一番合うサービス（ブランド）のご提案も行います。 ☆製品のご提案なども行い、お客様をキレイへ導くお手伝いをさせていただきます。 ◆◆ 1日の仕事の流れ ◆◆ ・開店前：掃除、当日の予約確認（必要であれば予約調整） ・営業中：お客さま対応、物販業務、予約管理 ・閉店後：レジ金合わせ、翌日の業務の申し送り ◆◆ 身につくスキル・やりがい ◆◆ ・お客さまのニーズやお悩みを踏まえて製品を提案するカウンセリング力 ・健康食品やインナービューティの知識の習得 ・お客さまの状況に応じてスタッフへ指示をだす、状況判断スキル ◆◆ 仕事のやりがい（スタッフの声）◆◆ リピートのお客さまが多いため、美容を通してお客さまのライフスタイルをサポートできる仕事です。 毎月の来店から、お仕事やご趣味などをお伺いできるので、お一人おひとりに合わせたサービスを提供することで 喜んでいただけることがやりがいです♪ 実際に、眉の施術で来店されたお客さまとの会話の中で、娘さまのご結婚式があるとお伺いし、 シェービングサービスを提案したところ、とても喜んでいただけたことがありました。 後日、結婚式の様子をお話に来店してくださり、この仕事のやりがいを感じられました♪ ◆◆ ビューティギャラリーに出店する４ブランド ◆ ◆ ○ケサランパサラン 　まつげエクステンションを中心としたフェイスデザイン ○アナスタシア ミアレ 　「眉」に特化したアイブロウ専門サロン ○フィニ 　美しい肌が取り戻せる「スキンケア発想」のシェービングサロン ○オングレース 　爪の健康をはぐくみ、彩りを楽しむネイルサロン

◆パウダーパレットについて◆ ファンデーションのエキスパートブランド「カバーマーク」、 皮膚科医と共同開発をされた敏感肌の方からも支持されている「アクセーヌ」 ポイントメイクアップ製品を多数展開している「ケサランパサラン」 マヌカハニー、ジンジャーシロップなど内側からケアできる製品展開の「ヴェーダヴィ」など、 ピアスグループの様々なブランドを取り扱っています。 スキンケア、ベースメイク、ポイントメイク、健康食品など、 お客様の「美容と健康」をサポートするアイテムを幅広く展開。 そのため、お客様のご希望に最大限沿ったご提案ができるのが魅力のひとつ。 選択肢が豊富なので、お客様にピッタリのご提案ができます。 また、POPづくりやイベント企画・実施など、お店を盛り上げるための工夫も スタッフ全員で協力して行って頂きますので、チームワーク抜群の環境ですよ！ 【お仕事内容】 百貨店または直営店で化粧品のカウンセリング販売を行っていただきます。 ■カウンセリング ご来店されたお客様のお悩みやご要望をヒアリングします。 普段ご使用の化粧品や生活習慣のお伺い、お肌状態の視診・触診を行います。 ■ビューティサービス お客様のご要望に合わせて、お顔やお手元に製品をつけさせていただき、製品のご提案をしていただきます。 ※感染症対策により、実施状況は異なります ☆製品の知識やカウンセリング・ビューティサービスの方法は入社後の研修でしっかりとサポートします。 店頭でも先輩スタッフがついてくれるので安心です♪ スキンケア品からメイクアップ製品、健康食品まで取り扱うため、美容のプロとしての知識・技術が身に付きます！

■業務内容： ・入社後は経験に応じて最長1か月程度OJTを受けていただきます。 先輩社員と共に提案営業を行います。 はじめは1日2~3件の顧客を担当し、知人や近隣住民の方への営業を行っていただきます。 ・少人数の会社なので近い将来様々なポジションを担うこともできます。 ※未経験の方は車の構造の勉強などからスタート。 経験に合わせて既存のお客様を引き継ぎ、まずは顔を覚えていただくところからスタートいたします。 ・独り立ちした後は、法人・個人のお客様先に出向き、車の状況を確認しながらサービスの提案を行います。 ・ショールームへの来店客に対しては、対需要や目的を確認しライフスタイルを考慮した車を提案します。 また、損害保険の提案や車検・点検の案内などを含むトータルサポートを行います。 ■業務の特徴 ・顧客の快適なカーライフをサポートするため、契約後も顧客に寄り添い「三菱車と顧客の架け橋」として、 修理や買い替えなど様々なニーズに応えます。 ・外での営業（主に車で移動）や店舗での接客を通じ、老若男女様々な顧客と出会い 人間関係を構築していくことがやりがいや成長に繋がります。

◆手のトータルエイジングケアサロン　オングレース◆ オングレースはネイリストの資格を活かして “手・足のトータルエイジングケア”を行うサロンです。ネイルサロンのようにただ指先を美しく彩るだけでなく、手肌や足肌、そしてそのシルエットの美しさをも追及した幅広いメニューをラインアップしています。 プライベートが保たれる上質かつ落ち着いたサロン空間で、丁寧な接客・カウンセリングと本格的な手足のエイジングケアが大人の女性に高く評価されています。 ◆おしごと内容◆ 手足のエイジングケアとネイルケア・カラーの施術を行い、製品のご提案やご自宅でのホームケア方法まで責任を持ってお伝えします。 ※お客様満足を追求しているため、販売ノルマは一切ありません！ お客様のホームケアとあなたの施術を組み合わせて、お客様の目指される手足の美しさを一緒に作り上げていけるやりがいのあるお仕事です。 《仕事内容》 ◆手足のエイジングケア ◆爪の健康を育むネイルケア、爪を削らないジェルネイル、ポリッシュ ◆ホームケアサポート（製品のご提案・アドバイス） ◆施術準備と片付け、チップ作成、サロン清掃、その他店舗運営業務 《提供メニューのご紹介(一部)》 ・手のエイジングケア＋ネイルケア（60分7,150円） ・手・腕・ひじのエイジングケア+ネイルケア+ジェントルジェル（90分　14,300円） ・足先のエイジングケア+ネイルケア+速乾性マニキュア（105分　14,630円） ・足先とひざのエイジングケア+ネイルケア+ジェントルジェル（135分　20,680円） 《デビュー後の一日の流れ（早番の場合）》 9:00　出勤・掃除、施術準備（ホットタオルを作る等）、レジ開設、百貨店朝礼 10:00　開店、施術 12:30　休憩（60分） 13:30　施術、書類作成、チップ作成 16:00　休憩（30分） 16:30　施術、売上確認、片付け 18:00　退勤 ※1日3～5名前後の施術を担当します

～事業拡大に伴い、全国に買取・販売店の展開を進めております！～ 【業務内容】 扱う商材は、エルメスやシャネルなどの高級ブランド品や、骨董品、宝石、アクセサリーなど... 商材に見合ったハイクオリティ、かつホスピタリティ溢れる接客を身につけられます！ ◎具体的には・・・ 商業施設内の店舗での接客/受付、買取/販売をメインに、将来的には様々な企画もお任せいたします。 「お客様に寄り添いたい」「人と接することが好き」・・・そのようなホスポタリティを活かしてご活躍いただけます！

■業務内容： ・入社後は経験に応じて最長1か月程度OJTを受けていただきます。 先輩社員と共に提案営業を行います。 はじめは1日2~3件の顧客を担当し、知人や近隣住民の方への営業を行っていただきます。 ・少人数の会社なので近い将来様々なポジションを担うこともできます。 ※未経験の方は車の構造の勉強などからスタート。 経験に合わせて既存のお客様を引き継ぎ、まずは顔を覚えていただくところからスタートいたします。 ・独り立ちした後は、法人・個人のお客様先に出向き、車の状況を確認しながらサービスの提案を行います。 ・ショールームへの来店客に対しては、対需要や目的を確認しライフスタイルを考慮した車を提案します。 また、損害保険の提案や車検・点検の案内などを含むトータルサポートを行います。 ■業務の特徴 ・顧客の快適なカーライフをサポートするため、契約後も顧客に寄り添い「三菱車と顧客の架け橋」として、 修理や買い替えなど様々なニーズに応えます。 ・外での営業（主に車で移動）や店舗での接客を通じ、老若男女様々な顧客と出会い 人間関係を構築していくことがやりがいや成長に繋がります。

【仕事概要】 当社がBPaaSサービスを提供している成長著しいクライアント先において、 経営企画業務に従事いただきます。 経営企画チームのチームリーダーである公認会計士のもとで、 -事業計画の策定 -管理会計 -株主報告資料作成 -他部門からの要望ヒアリングや調整業務 -銀行対応　 等を中心に従事いただく予定です。

【仕事内容】 ＜統括店長職＞ 担当3店舗を管理する店長職 各店舗のシフト管理、原材料の管理、調理や接客、店舗装飾などをパートさんアルバイトさんと協力しながら 進めて頂きます。彼らがモチベーション高く、気持ちよく働ける環境づくりをお願いいたします。 ＜店舗店長職＞ 担当の1店舗を管理する店長職 パートさんアルバイトさんが主体の職種です。勤務時間に応じて社会保険もばっちり完備。 ご家庭と仕事のバランス重視の方へおススメです！ ＜ホールキッチン職＞ 居酒屋業態店舗での接客と調理 明るさと元気さでお店を盛り上げていただくスタッフを求めています！ 将来的に店舗店長へのステップアップを目指して頂きます。 お昼のテイクアウト業態の米乃家だからこそできる圧倒的な収益モデルです。

【仕事内容】 ＜エリアマネージャー職＞ 担当エリアの複数店舗とその地域を管理 パートさんやアルバイトさんと協力し、複数の店舗を管理して頂きます。 シフト管理、原材料の管理、調理、接客、店舗装飾など。エリア間の人員配置を工夫したり、 エリアマーケティングを行い数値目標を達成するのはひとしおです。

＼残業月10時間以内！"定時退社が基本"で働きやすい！／ ”事務キャリア”と”働きやすさ”の両⽴を⽬指すあなたに クライアント先にてカスタマーサポート業務をお任せします。 具体的には・・・ お客様からの問い合わせ内容の⼊⼒、電話対応 等です。 現在活躍中の先輩達の多くが未経験からスタートしています。 ⽇々の業務を通じて「ありがとう」という⾔葉をたくさんもらえる仕事のため、やりがいや充実感をしっかり実感しながら成⻑できます。※適性・スキル・希望に応じた業務をお任せします。 ケーブルテレビなどの使い⽅が分からず困っているお客様をサポートするお仕事なので、⽇々の業務を通じて「ありがとう、助かった」という⾔葉をたくさんもらえるのが魅⼒。 人と話すのが好き・⾝近な人の為にサポートするのが好き・直接的に「ありがとう」と感謝してもらえることにやりがいを感じる、そんな⽅をお待ちしております。

・求人事業所名 東京・神奈川・千葉エリアで積極採用中 ※埼玉、茨城、山梨、静岡も募集中です。 ・業務内容 配属先の店舗で店長を目指して勤務していただきます。 研修機関が実施するマネジメントセミナーに参加できるなど、スキルアップできる環境が整っており、未経験からでも店長になれる環境です。

●入社後は、おすしの作り方と店長としてお店を運営する方法を専属のトレーナーから学びます。 　約1年後に「持ち帰りすし店」の店長として、デビューをしていただきます。 　知識と技術は入社後に習得していただけますので、ご安心ください。 ●店長を経験した後は、本人の希望・適性・会社の状況に応じてジョブローテーションを行っています。 　（最短実績：入社後5年目） ・店舗： 売上の高い店舗の店長、店長のいない数店舗をマネジメントするSI、数店舗をマネジメントする地区長、地区長の管理を行う部長 ・本部： 海外事業、仕入、商品開発、運営企画、管理、人事など ・関連会社： 衛生管理を行う「おいしい環境づくり（株）」 【研修内容】 作業トレーニング： 3カ月　専門の施設においてトレーナーがつきっきりでマニュアルを使いながら、 衛生作業、包丁の握り方から始まり、すしの製造（にぎり、巻き作業はロボットが行います）、 魚の仕込みなど店舗で必要な技術の習得します。 店舗運営トレーニング： 6～9カ月　トレーナーが店長に必要な「業績管理」、「状態管理」、「労務管理」を身につけるための実習を通じて学びます。 Off-JT　チェーンストア経営原則、店舗の数字、魚の知識、労務管理知識、ビジネスセンスを磨く、 コミュニケーション、対人影響に関する演習など様々な分野の学習をしていただきます。

◇入社2年目社員の平均インセンティブ年間50万円 ◇業界問わず、営業経験者を募集 ◇WEB面接可 どんな時代にあっても必要とされる求人広告。 社会貢献性の高さや安定性はもちろん魅力的ですが、この仕事の面白さはそれだけではありません。 私たちの仕事は、お客様の人材計画を共に考えていくコンサルタント的なポジション。 だから、商談を行う相手は社長や人事の責任者といった方々がほとんどなんです。 普段は滅多にお会いできない方々とお話できる機会が多くあるため、 多種多様な職種・業界の知見を広げられることはもちろん、 時には自らの人生観が変わってしまう程の出会いもあります。 刺激的な日々の中で、将来につながる自身の成長を実感することができます！ そしてお客様自身ですら気付いていない採用ニーズをご提案し、 適材適所の人材を的確に採用することで お客様の企業・店舗を大きく発展させる可能性を秘めているこの仕事。 当初3人しかいなかった会社が、数年後に3支店を展開したり、 スタートしたばかりのお店が5店舗に急拡大するなど、 お客様に寄り添い、一緒に歩めるこの仕事だからこそ、 共に発展できる喜びを感じることができるのです。 また、いわゆるコミュニケーション能力が高い社員が多く 一人一人に合わせた会話、指導が実現できているのも強みの一つ。 話しにくいという人はおらず、世間話やリーダーとの1on1を通して積極的に会話を増やしていきましょう！ 【仕事内容】 人材採用をサポートする求人広告の提案営業 Indeed PLUSやバイトルなどの求人媒体を中心に、採用プランの提案営業を行います。 ▼商談（訪問 or WEB） ▼契約 ▼求人原稿作成（制作スタッフが担当） ▼入稿 ▼掲載後のフォロー 【渋谷・横浜、どちらか希望考慮】 ＊オフィスはどちらも駅チカ ＊配属先に関わらず、どちらのオフィスもサテライトオフィスとして利用OK 【担当エリア】 ＊1都3県のうち、配属オフィスの近郊エリア（直行直帰OK）

■仕事内容 一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品 （テレビ番組や、インターネットなど）のご案内を行っていただきます。 研修が丁寧にあるため未経験からでも安心して高収入を得られるチャンスがあります。 　 ■具体的な業務内容 ・訪問（一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層） ・ヒアリング（インターネット回線のヒアリング） ・サービス説明（アニメやスポーツ、テレビ番組や付随するインターネットサービス） ・契約書作成 　☆活躍している従業員の9割が未経験からスタート☆ 　ほぼ全員が未経験からスタートしていますが、研修とOJTがあるので安心して挑戦できます。 　　■ビジネスマナー研修　　■モラル・リスク・コンプライアンス研修　　■営業研修　などを実施します。 　☆インセンティブ還元率は業界トップクラス☆ 　成約数がダイレクトに収入に反映されますので、頑張りがいがあります。 　成約しやすい商材も強みポイントです！ ※弊社の取引先に常駐するかたちでの勤務となります。【常用型派遣】

〇企業や個人事業主のお客様に対して、コスト削減に繋がる新電力をご提案。 【お任せすること】 飲食店をはじめとした東京エリアのお客様先へ訪問し、サービスを提案。お客様の悩みをヒアリングした上で解決策を見つけていきますが、トークスクリプトやQ&A集があるのでご安心ください。料金シミュレーションなども行ないますが、専用システムがあるため、PCが苦手な方でも大丈夫です。 ※事前に専任スタッフがアポイントを取っていることも。その場合は企業も時間を確保しておいてくださるので、提案しやすいです。 【ある1日の流れ】 10：00　朝礼。2～3名のチームごとに、1日の訪問予定を確認。 11：00　移動。チームごとに車で訪問エリアに向かいます。 12：00　昼ご飯（1時間） 13：00　営業スタート！慣れるまでは先輩が同行してフォローします。 18：00　業務終了。チームごとに帰社。 19：00　終礼。報告や翌日の訪問先を確認し、基本的に定時で退社します！ ※その他、朝イチでロープレやコーチングをして不安を解消しています！ 【仕事のポイント】 ★ノルマなし！ のびのびと取り組めるよう、ノルマの設定はなし。毎月、自分たちで目標を決めて進めます。 ＜入社後の流れ＞ 先輩がOJT形式で仕事をお教えします。入社10日～2週間ほどで慣れていただけるはずです。先輩たちも90％以上が未経験からスタートしているので、安心してご入社ください。

当社はこれまでSaaSプロダクトやメディアサービスを立ち上げて以降、 プロダクトの磨き込みやカスタマーサクセスを強化してきましたが、 いよいよサービスの導入社数拡大に力を入れており、 営業の仕組み作りやチーム作りを担っていただく「マネージャー」を募集しています。 ▽ 業務内容 BtoB スタートアップの営業施策立案と実行を担っていただきます。 ・営業の仕組みづくり ・数値をもとにした営業活動の改善 ・チームマネジメント ・顧客要望をもとにしたプロダクトの改善貢献

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

・求人事業所名 東京・神奈川・千葉エリアで積極採用中 ※埼玉、茨城、山梨、静岡も募集中です。 ・業務内容 配属先の店舗で店長を目指して勤務していただきます。 研修機関が実施するマネジメントセミナーに参加できるなど、スキルアップできる環境が整っており、未経験からでも店長になれる環境です。

企業やビルオーナー様へのビルクリーニングサービスの提案営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・営業活動（テレアポ／訪問／商談） ・見積書、契約書等の書類作成 ・既存顧客のアフターフォロー 【契約がとれる ～営業の強み～】 １）サービス品質が高い 　通常のビルクリーニングサービスではアルバイトスタッフが清掃を行っているところがほとんどですが、 　当社では確かな技術を持つプロのスタッフ（FC加盟店先）が清掃を行います。 　そのため、サービス品質に定評があり、顧客満足度が高いのが特長です。 ２）独占市場で確かな実績あり 　競合の少ないブルーオーシャン市場で急成長を遂げています。 　「売上保証・営業代行」のビジネスモデルを展開することで、FCオーナー様も急増中。 　60名程度のFCオーナー様を現在400名まで拡大し、今後はエリアも拡大予定です。 　確かな実績と会社の成長性は、お客様にとっても安心の証となります。 ３）仕組み化された研修あり 　当社独自の「5ステップ55スキル」プログラムにもとづき研修を行います。 　この研修により営業の基礎を習得し、自信を持って営業できるようになります。 　早期立ち上がりが可能で、結果（受注）に結び付きやすく、社員の満足度や定着率も向上しています！ 【業務の魅力】 ★クリーンサービスを望むお客様へのサービス提供だけではなく、FCオーナー様のセカンドキャリアを 　より豊かな環境にしていくお手伝いにもつながる、やりがいのあるビジネス！ ★予算を達成した分だけ、3ヶ月に1度にまとめてインセンティブがプラス！ ★未経験入社1年目で年収アップを実現するメンバーも多数！ ★キャリアアップ制度あり！2階級上がるチャレンジ制度がありプロセス面や達成回数に応じて判断します！ ★残業時間は月にもよりますが5～20時間目安！