キーワード「バニーガール」 × 勤務地「福岡県北九州市八幡東区」の検索結果

金融機関における警備業務 （１）来行車両の案内 （２）来客者受付・出入管理 （３）館内外の巡回点検およびトラブル発生時の対処 ※８０％以上が未経験（他業種から）入社。研修体制が整っているのでどなたでも歓迎します。 ※正社員登用試験制度あり。 変更範囲：変更なし

商業施設・金融機関・病院・工場等の施設に於ける常駐警備業務 建物内外の見回り（巡回） ・従業員や来客者の受付 ・防犯カメラなどのセキュリティチェック ・緊急時の誘導・対処等 変更範囲：変更なし ※８０％以上が未経験（他業種から）入社。研修体制が整っているので ・「お客様の安全・安心に携わっていきたい」という方 ・どなたでも歓迎します。

保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 【充実の研修で ・未経験スタートも安心】 ●入社後１年間はじっくりと ・必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●２年目から５年目は機関長・トレーナーによる指導により ・基礎スキルのレベルアップ ・自律型成長 ・得意分野の構築。 ●５年間の研修後 ・生涯設計デザイナーとして独り立ちした後 ・自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲：なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき ・転居を伴う異動はありません。

保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 【充実の研修で ・未経験スタートも安心】 ●入社後１年間はじっくりと ・必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●２年目から５年目は機関長・トレーナーによる指導により ・基礎スキルのレベルアップ ・自律型成長 ・得意分野の構築。 ●５年間の研修後 ・生涯設計デザイナーとして独り立ちした後 ・自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲：なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき ・転居を伴う異動はありません

保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 【充実の研修で ・未経験スタートも安心】 ●入社後１年間はじっくりと ・必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●２年目から５年目は機関長・トレーナーによる指導により ・基礎スキルのレベルアップ ・自律型成長 ・得意分野の構築。 ●５年間の研修後 ・生涯設計デザイナーとして独り立ちした後 ・自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲：なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき ・転居を伴う異動はありません

保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 【充実の研修で ・未経験スタートも安心】 ●入社後１年間はじっくりと ・必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●２年目から５年目は機関長・トレーナーによる指導により ・基礎スキルのレベルアップ ・自律型成長 ・得意分野の構築。 ●５年間の研修後 ・生涯設計デザイナーとして独り立ちした後 ・自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲：なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき ・転居を伴う異動はありません

保険営業・アフターサービス・人財の導入および会社から指示された事項 【充実の研修で ・未経験スタートも安心】 ●入社後１年間はじっくりと ・必要な基礎スキル・リテラシー・心構えが習得できる初期教育制度の導入。 ●２年目から５年目は機関長・トレーナーによる指導により ・基礎スキルのレベルアップ ・自律型成長 ・得意分野の構築。 ●５年間の研修後 ・生涯設計デザイナーとして独り立ちした後 ・自分の生き方や適性に合わせて複数のキャリアを選択できます。 変更範囲：なし ※会社が指定する事業所等自宅から通える範囲で勤務いただき ・転居を伴う異動はありません

私たちは ・単にジュエリーを販売しているのではありません。ジュ エリーは ・お客さまの人生の大切な「想い出」となるアイテムです 。お客さまの特別な日を演出したり ・特別な想いを誰かに伝えるお手伝いをすることがお仕事だと考えています。 そして ・私たちは一緒に働くスタッフを大切な「仲間」として尊重 ・尊敬しながらチームで取り組んでいます。なのでノルマや自身で の購入義務もありません。是非とも一緒に私たちのチームに入りま せんか。 ※未経験者大歓迎（９８％の中途社員が未経験者。研修制度が整っ ておりますのでご安心ください） 変更範囲：変更なし

店長候補として入社し ・早期の店長昇格を目指していただきます。 ＊店長の仕事は ・調理・接客に加え ・店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成 ・従業員教育 ・食材発注 ・店舗設備の保全等）です。 ＊その後 ・店舗経験を活かし ・本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。 変更範囲：会社の定める範囲

店長候補として入社し ・早期の店長昇格を目指していただきます。 ＊店長の仕事は ・調理・接客に加え ・店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成 ・従業員教育 ・食材発注 ・店舗設備の保全等）です。 ＊その後 ・店舗経験を活かし ・本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。 変更範囲：会社の定める範囲

主な業務は専用ソフトを使ったデータ入力になります。 税理士事務所にて ・顧問先の年末調整 ・個人の確定申告の補助をしていたただきます。 《子育て応援求人》 ＊雇用期間（即日〜２０２６年３月末まで） ＊応募には ・「ハローワークの紹介状」が必要です ＊変更範囲：事業所の定める業務

○パチンコ店『パサージュ店』内でのドリンク販売 ＊店内を巡回し ・お客様にお声掛けしてドリンクを販売します。 ※制服貸与 ★就業時間はシフト制 ・３時間以上でご相談が可能です。柔軟に対応いたしますので ・ご都合の良い時間帯でご相談下さい。 ※事前に ・株式会社フォワードへ必ずご連絡下さい。 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

施設内（通所者３５名）における利用者様が快適に過ごしていただくための ・健康管理・バイタルチェック・お薬の管理・健康状態の観察等の看護業務及び身体介護や生活援助 ・健康状態の観察 ・記録などの介護業務を行っていただきます。 ＊採用時 ・導入研修を行いますので ・安心して業務に 取り組んで頂けます ＊未経験者 ・ブランクのある方でも最初から丁寧に教えます ※子育ての方に働きやすい職場です。「子育て応援求人」 業務の変更範囲：変更なし

＊商品をインターネットで販売する業務です。 ＊商品の画像取り ・説明 ・梱包 ・発送等です。 ※パソコンは ・規定のフォーマットの入力作業です。 入力作業が出来る程度でかまいません。 慣れてきたら ・接客 ・買取業務をして頂きます。 ※十分な研修期間を設けますので ・安心してご応募ください。 ※店舗拡張の為 ・増員募集 （変更の範囲）：：会社が定める業務全般

＊下記すべてオートバックスピットスタッフ ・自動車の整備補助 （タイヤ交換・オイル交換等） ・その他付随する業務 ★未経験の方も丁寧に指導します 「変更範囲：会社が指定する全ての業務区分」 《ハローワークからの紹介の場合は面接には紹介状が必要です》

☆ 未経験でも安心 ☆ 固定客の送迎がメインとなります ☆ 会社説明会開催 若松中央市民センター ２Ｆ １０月７日（火）２１日（火）（１０：００〜１２：００） 当日ご来場してください。 ☆働き方改革関連認定企業（働きやすい職場認証制度）です☆ ☆ あなたの勤務シフトを聞かせてください ☆ ≪女性専用求人：均等法第８条 女性労働者特例措置該当≫ タクシー乗務を行うために２種免許取得及び充実した研修も おこなっております。ご安心下さい。 業務の変更範囲：変更なし ◇子育て応援求人◇

・ご利用案内 ・人材採用及び研修計画や勤怠管理 ・事業所の顔として ・ケアマネージャーや地域と連携を図りながら 来客対応や各種サービスの提案営業 ・ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整える事 （相談役やトラブルや苦情対応等の調整役を担っていただくことも あります） ・免許をお持ちの方は送迎業務有り（社用車あり） ＊未経験者 ・ブランクのある方でも最初から丁寧に教えます ＊子育ての方に働きやすい職場です。「子育て応援求人」 業務の変更範囲：変更なし

・ご利用案内 ・人材採用及び研修計画や勤怠管理 ・事業所の顔として ・ケアマネージャーや地域と連携を図りながら 来客対応や各種サービスの提案営業 ・ご利用者や働くスタッフが快適に過ごせる環境を整える事 （相談役やトラブルや苦情対応等の調整役を担っていただくことも あります） ＊免許をお持ちの方は送迎等で運転業務有り（社用車あり） ＊未経験者 ・ブランクのある方でも最初から丁寧に教えます ◆トライアル雇用併用求人（試用期間と同条件） 業務の変更範囲：変更なし

・健和会大手町病院内にあるファミリーマートでの販売業務 ＊雇用開始時は雇用期間２ヶ月 ・その後は６ヶ月毎の更新です ＊雇用期間終了後６ヶ月更新 ＊未経験の方もご応募いただけます ＊応募には ・「ハローワークの紹介状」が必要です ＊変更範囲：会社の定める業務

・夜勤等における認知症高齢者３０名以上（※変動あり）の介護 ・夜間の見守り ・排泄介助 ・オムツ交換 ・食事介助等 ＊スタッフ：３名勤務（１階１名・２階名体制） ＊入浴はありません ＊夜勤月１０回程度 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ＊入社祝い金：２０万円支給（入社後３ヶ月） （所得税・社会保険料は控除されます） ＊入社後１ヶ月程度 ・日勤帯での勤務あり （業務習得まではマンツーマン指導いたします） ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です

・ご利用者様が快適に過ごしていただくために ・入所者 ・そのご家 族様に対する相談連絡業務や新規入所者対応業務 ・身体介護や生活援助 ・健康状態の観察 ・記録などの介護業務など その他の附帯業務（通所定員：３５名） ・送迎等で外出用務（社用車有り） ＊採用時 ・導入研修を行いますので ・安心して業務に 取り組んでいただけます。 ＊最初から丁寧に教えますので ・未経験者も安心してご応募下さい ◆トライアル雇用併用求人（試用期間と同条件） （業務の変更範囲）変更なし

デイサービス（定員３５名）において ・生活の質の向上を目指し て ・利用者様の評価プログラム作成 ・リハビリ指導や生活目標達 成に向けた活動支援等を行っていただきます。 また ・免許をお持ちの方は送迎等で外出用務あり（社用車有り） その他 ・附随する業務 ＊一つ一つの介護を大切に提供することを目指します ＊採用時 ・導入研修を行いますので ・安心して業務に 取り組んで頂けます。 ＊未経験者 ・ブランクのある方でも最初から丁寧に教えます ＊子育ての方に働きやすい職場です。「子育て応援求人」 ◆トライアル雇用併用求人（試用期間と条件同一） 業務の変更範囲：変更なし

バイタル測定 ・医療機関との連携 ・健康管理の為の処置等の看護業務と生活援助や身体介助などの介護業務を行います。 「通い」を中心に「訪問」と「宿泊」を組み合わせ ・ご利用者が元気に生活できるようにサポートしていただきます。（定員２５名） ＊免許をお持ちの方は送迎業務の場合あり（社用車有り） ＊採用時 ・導入研修を行いますので ・安心して業務に 取り組んでいただきます。 ＊未経験者 ・ブランクのある方でも最初から丁寧に教えます ＊子育ての方に働きやすい職場です。「子育て応援求人」 業務の変更範囲：変更なし

■インテリア材料（クロス ・カーテン ・ブラインドなど）の販売 ・お客様への商品説明やニーズのヒヤリング ・見積もり作成 ・納品対応 ・受注処理 ・集金業務 ・資材運搬 など（社用車使用） ★福岡 ・山口 ・大分エリアの企業に対してインテリア内装資材の 販売をお任せします。完全ルート営業で飛び込み営業や厳しい ノルマはありませんので ・落ち着いた環境で業務に取り組めます 入社後は ・経験豊富な先輩社員が同行して一から丁寧にサポートい たします。商品知識や営業活動のコツなど ・時間をかけてじっくり とお教えいたします。未経験の方でも安心して成長できる環境を整 えています。【業務の変更範囲：会社の定める業務】

・井筒屋サンリブ高須ショップ内でお歳暮ギフトの受注関連業務 ・接客 ・ギフト注文内容をパソコンに入力 ・確認 ・ギフトに関わるお問合せ対応など ＊変更範囲：変更なし