キーワード「ルート営業」 × 勤務地「新潟県 見附市」の検索結果

スクリーン印刷・シール印刷・金属印刷等の販売。 ルート営業（納品・集金）が中心となります。 「三条おしごとナビ」検索から工場の様子を見る事ができます。 応募前見学も可能です。 未経験者でも基本から丁寧に教えます。 変更範囲：会社の定める業務

取引先（お得意様の法人）へ商品の紹介がメインです。 まずは営業スタッフのサポートや営業同行を行い ・徐々に引き継ぎをしてゆくゆくは担当する地域の取引先へ営業をしていただきます。 県外の取引先へ出張があります。１回の県外出張：３日〜５日程度 既存顧客がメインなので営業未経験でも安心です。 ノルマなし ・新規開拓もほとんどありません。 （興味があれば ・ＣＡＤ ・動画作成なども携わることができます） 社有車使用 変更範囲：会社の定める業務

・クレーンリースの営業活動 建設現場等での重量物の吊り上げ ・荷降ろし等で使用して いただく運転手付移動式クレーンに関する営業 ・営業対象は建設業 ・造園業 ・看板業 ・設備業者が主体です。 ※ルート営業なので飛び込み営業などはありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】

・全国のホームセンターやドラックストアー ・通販ルートへの商品 提案や店舗の売り場展開のご提案等の営業活動。 ・県内 ・県央地域の医療介護 ・青果販売 ・各種工場等のお取引先様 への営業活動。 ※詳しい会社情報については ・ホームページをご覧ください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

営業スタイルは法人ルートセールスで自社製品の販売となります。 社内研修 ・先輩との同行営業後 ・ひとり立ちしていただきます。 完全週休２日制 ・年間休日１２２日 ・定期的な転勤はありません。 電材商社や管材商社 ・サブコンや電気工事店 ・水道工事店に住宅設 備関連製品に住宅設備関連製品を提案 ・販売する仕事です。 研修期間は営業未経験者で６ヶ月以上 ・経験者でも３ヶ月となりま す。 ４週間に１週間 ・近県への出張があります。 変更範囲：会社の定める業務

建設資材などの卸売業を行う当社にて ・営業活動を行っていただき ます。残業がほぼなくプライベートと両立しやすい職場です。経験 者や有資格者は優遇いたしますので ・スキルを活かして働けます！ ・顧客への商品提案および受注業務 ・既存顧客のフォローアップ ・新規顧客の開拓 ・市場のリサーチと提案資料 ・見積書の作成 ・納品および積下ろし作業（４ｔトラック ・フォークリフト使用） まずはルート営業から始めていただき ・慣れるまで先輩社員に同行していただきます。あなたの営業スキルを活かし ・業界トップクラスの企業で活躍しませんか？【変更範囲：会社の定める業務】

マルキン印というオリジナル品を中心にした作業工具 ・保安用品 ・建築資材 ・雑貨等の卸売業です。 良くも悪くも「何でも屋」お客様からのご要望に出来る限りお応えしたく新しい分野にもチャレンジし続けます ・最初は出荷補助をしながら商品知識を付けてもらい ・自他共に営業担当としてＯＫとなり次第１週間から１０日 ・車での宿泊を伴う県外出張へ行っていただきます。 営業担当としての仕事は既存のお客様を回ることはもちろん新しいお客様を開拓することが一番重要かと考えます。何処へ行って何を売っていただいても構いません ・全く知らない土地へ行って全く知らないお客様へ自分を商品を売り込み商売へと繋がった時の喜びを共に分かち合えるような営業員を目指して欲しいと思います。

空調・電気設備・生産機械等の搬入 ・搬出 ・据付工事に関する営業 ・大手設備メーカー及び代理店等への営業が中心でエリアは市内 が中心です。 ・業務内容を覚えるため ・現場作業から経験いただくことも可能 です。 変更範囲：変更なし

保険ショップでの生命保険と損害保険のコンサルティング営業 のお仕事です。 お客様のご自宅への訪問しての営業活動と個人ノルマはありま せん。 ご来店されたお客様にヒヤリングを行いニーズに合った保険商 品を商品検索システムを使いコンサルティング営業をしていた だきます。 接客以外のお仕事は ・お客様の問い合わせ対応や契約に関する 事務処理 ・パンフレットや帳票類の発注等です。 ３名程度のスタッフで店舗運営しています。 残業は殆どありません。 ＊変更範囲：なし

・主として店舗用ディスプレイ ・什器類の営業をやっていただきます。（入社後１年位は発注 ・出荷業務に携わっていただきます。） ・先輩社員はみんな未経験からのスタートです。お客様 ・仕入先 ・先輩と仕事をして知識を習得していきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

○固定得意先（ホテル・レストラン・病院など）へ食材の納品。 （２０Ｋ程度の商品の運搬もあり） ○商品カタログを用いた商品提案 ・販売促進を行う。 ○倉庫から商品のピッキングなど。 ＊簡単なパソコン操作があります ＊入社後は先輩社員に同行し得意先と業務を覚えていただきます。 未経験でも指導いたしますのでご安心ください。 ※変更範囲：事業所の定める業務

・エリアは三条市 ・燕市 ・見附市 ・柏崎市のお客様へ 高圧ガスに関わる保安業務【法定点検 ・設備メンテ ナンス ・設備維持管理など】を行っていただきます。 当面は覚えやすい基礎的な業務からスタートし適性を 見ながら面談の上 ・業務割振りをします。 ・慣れるまでは先輩社員の側乗を行い必要な資格は入社後に 取得して頂きますので経験 ・資格は不問です。 【資格取得に関わる費用は基本会社負担となります】 ・既存顧客の高圧ガス設備の保安業務が主となりますので新規 飛込みセールスや個人ノルマなどはありません。 ＊変更範囲：会社の定める業務

○建築現場で使用される仮設足場の営業活動（顧客訪問・受注・ 見積り・料金回収等）を行っていただきます。 ＊既存取引先中心のルート営業で ・個人ノルマなどはありません。 ＊営業アシスタントと同行しながら少しずつ慣れていただき ・その間に必要な知識やスキルを指導します。 ・社有車（マニュアル車含む）使用あり ・エリアは ・長岡市を中心に近隣市町村 ＜異業種からの転職や ・営業未経験の方も歓迎します＞ ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） ※変更範囲：変更なし

建設会社への建設機械や除雪機・油圧ショベルやトラック等の車両をレンタル契約いただく営業活動を担当していただく募集です。 ＊１２０〜１３０社の既存の取引先を４名のスタッフで担当します ＊営業先地域は長岡市が中心で三条・柏崎・魚沼もあります ＜中型自動車免許・建設機械免許等必要な資格取得は会社で支援＞ ＜業務習得まで同行営業等を行い指導します＞ ※応募前見学可（ハローワークで相談後） ※変更範囲：事業所の定める業務

★すでに取引のある電気工事会社や工務店に対して電気設備資材や建築資材の提案 ・販売 ・納品を行う営業職になります ★取扱商材については ・パナソニックや三菱電機など有力大手メーカーの商品を取り扱っておりますのでお客様にも提案しやすいです ★入社後 ・知識ゼロから成長出来る研修体制を整えています ・まずは「営業見習い」として業界や商品知識を学びながら先輩社員と同行していただきます ★１年〜２年かけての独り立ちを徹底しています。未経験者でも安心です ※営業業務については ・社用車（１〜１．５ｔトラック）使用 「変更範囲：変更なし」

地域の既存のお客様を定期的に訪問し ・薬の点検や季節商品の提案をする仕事です（ルート営業） 定期的に訪問し ・お客様の健康づくりをサポートする仕事です ＡＩには出来ないふれあい業だからこそ必要とされる仕事です ＜具体的な内容＞ ３ヶ月に１回お客様を訪問 ご利用頂いた分の集金 ・商品の補充・入替 健康相談 ・健康アドバイス ・商品の提案 ◎直行直帰制度をスタート！社有車・タブレット・会社スマホ貸与 ◎業界唯一の上場企業 ◎教育制度の充実 ⇒ 未経験者が安心して入社できる環境 変更範囲：会社の定める業務

〇ルート営業が中心です。メーカー等へ訪問し建設・農業機械部品や産業ロボット部品などの納品打ち合わせ及び情報収集を行い ・社内各部門へ伝達し生産に対応してもらいます。 〇出張は２週間に１〜２回程度で１回の訪問社数は２〜３社 ・社有車にて北陸や大阪 ・北関東 ・名古屋方面などへ訪問します。 〇内勤時はユーザー様からの注文に対して進捗・納期確認 ・売上 ・検収処理等が主な業務となります。 （ノルマはありません） 変更範囲：変更なし ※詳しくはホームページをご覧ください。 ※応募前職場見学は随時承ります。

○事業所画像情報あり○取引先企業を中心に ・当社取扱いの建材および当社加工の木材の材を中心とした住宅建材の導入提案や販売営業を行っていただきます。 ・営業先は県内全域の工務店や建設会社など ・商品紹介 ・見積書や契約書など営業書類の作成 ・移動の際の社有車は１．５ｔもしくは２ｔトラック使用 ＊入社後は ・各種研修制度を活用しながら ・先輩社員も商品知識や技術を丁寧にお教えいたします。 週休二日制でプライベートを重視した働き方が可能な職場環境となっております。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 「変更の範囲：変更なし」

管工機材を扱う営業スタッフとして ・水道工事店様や工務店様を定期的に訪問します。 人々が生活するために欠かせない水道管などのパイプや各種配管材料 ・水回りの商品などを提案します。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 「変更の範囲：会社の定める業務」

富山の置き薬の会社で ・新潟開業２０年で社員４０名です。ルート 営業として ・同じエリアを同じ担当が ・健康相談や薬の補充等を行います。当社の長所は人間関係が良く社員の仲が良いことで ・風通しの良い社風です。 ・お得意様へ定期的に訪問し ・薬の補充 ・集金 ・健康相談を受けま す。 ・一般食品等 ・ネット ・注文商品の配送もあります。 ※２００５年２名で開設した新潟支社は ・現在４０名以上となり ・２０２２年長岡営業所を新社屋にしました。 ※未経験者の方 ・メーカー・薬剤師・先輩による研修・教育システ ムが確立しております。安心してご応募下さい。

○農機具販売会社やＪＡに対するルートセールス ○納入指導 ・実演会の開催 ・展示会への参加等 ＊営業範囲は新潟 ・富山 ・石川 ・福井（エリアごとに担当配置） ＊農家様への直接販売や飛び込みの営業はありません。 ＊社用車運転業務あり （変更の範囲）変更なし

ものづくり工場へのルート営業（工具・材料・設備等） ・営業エリア：中越 ・上越地区・営業車あり（オートマ車） ・同行指導で育成します。 ＊変更範囲：会社の定める業務

〇地区担当制で固定ルートの得意先である ・自動車整備工場・鈑金 工場・サービスステーション・ディーラー等へ ・注文を頂いた自 動車消耗部品や外装部品を納入しつつ ・顧客管理や営業を行うお 仕事です。 〇既存のルート得意先への営業のため ・飛込み営業はありません。 〇納品先は ・主に三条市・加茂市・新潟市南区で片道１５キロ以内 の距離で ・１日に４便往復します。 〇社有営業車は ・ＡＴ車プロボックスとハイエースを使用します。 〇資格・経験は問いません。未経験者でも先輩社員が ・親切丁寧に ご指導いたします。 〇応募前に職場見学希望の場合は ・ご相談ください。 ○部署移動の可能性あり（変更範囲：ガラス事業部 ・中古部等）

当社にて ・物流ドライバーとしての仕事を担当していただきます。 ≪仕事内容≫ 変更範囲：なし ・建設機械 ・車両 ・ユニットハウス ・仮設トイレ等の工事現場及び 他営業所への運搬 ・来客応対 ・電話対応 ・建設機械 ・車両等の入庫・出庫作業 ・建設機械 ・車両等の基本的な点検整備 ＊資格取得支援制度あり ＊未経験でも大丈夫。上司（先輩）がしっかりサポートします！

〇地区担当制で固定ルートの得意先である ・自動車整備工場・鈑金 工場・サービスステーション・ディーラー等へ ・注文を頂いた自 動車消耗部品や外装部品を納入しつつ ・顧客管理や営業を行うお 仕事です。 〇既存のルート得意先への営業のため ・飛込み営業はありません。 〇納品先は ・主に三条市・加茂市・新潟市南区で片道１５キロ以内 の距離で ・１日に４便往復します。 〇社有営業車は ・ＡＴ車プロボックスとハイエースを使用します。 〇資格・経験は問いません。未経験でも先輩社員が ・親切丁寧に ご指導致します。 〇応募前に職場見学希望の場合は ・ご相談ください。 ○部署移動の可能性あり（変更範囲：ガラス事業部 ・中古部等）

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 ”業界1位！花卉業界のリーディングカンパニー” 私たち日比谷花壇は、単なる「お花屋さん」ではありません。 お客様一人ひとりの生活を豊かにする。 これが私たちの使命であり、広い事業領域を活かし、革新的な「フラワービジネス」を広く展開し花とみどりを通じて豊かな社会づくりに貢献していきます。 今年で149年を迎え、時代の変化を新たなビジネスチャンスと捉え挑戦をしてきた会社です。 安定企業でありながら常に新しいことに挑戦し続ける当社でなら あなたの自由で画期的なアイディアも実現可能です。 「前向きに面白いことをしてみたい」そんな思いを持った 従来の日比谷花壇から飛び出した自由な発想ができる方、 怖いもの知らずの方、大歓迎！ 花みどりの可能性を必要としているフィールドは、この社会にまだまだ多く存在します。 私たちとあなたの溢れる意欲で、新たなビジネスを切り拓いていきましょう。 今回、会社の成長を軌道に乗せるべく営業職を募集！ 花みどりの営業は様々ございます。 企業間でのお花の贈答から、オフィスでの快適な空間を創り出す観葉植物、花やみどりを用いた販売促進やタイアップ商品開発、季節感を表現する空間装飾な ど、私たち日比谷花壇はお花のプロフェッショナルとして、ビジネスにおける様々なシーンにご利用いただけるお花やみどりを提案しております。 【具体的には】 営業職 ＜＜営業内容＞＞ 法人向け緑化造園サービス オフィスや商業施設、ショールーム等、社会のニーズに合わせた緑化事業サービスを提供 観葉植物レンタル 長く過ごすオフィスだからこそ観葉植物を置いて安らぎの空間づくり フラワー商品開発 花や緑をモチーフにした、花や緑のノウハウを活かした商品開発をしています 空間装飾 クリスマス装飾から季節感ある装飾まで総合的な空間装飾をご提案 販売促進 花をモチーフとした販売促進キャンペーン促進の営業です 園芸資材販売WEB 花と緑のWEB仕入れサイト「日比谷花壇ドットビズ」の活用営業

【職務詳細】 ■誰に：主に新潟県内のゼネコン ■何を：空調設備をメインとした建築設備工事 ■どのように：ルートセールスによる受注営業 【具体的な仕事内容】 空調、給排水工事など建設設備工事の営業業務をお任せします。 ・営業先訪問、打ち合わせ ・現場調査 ・見積書や資料作成など、付随する事務業務  など… ※主にゼネコンなど既存顧客のルートセールス ※営業エリアは主に新潟市内 【対応機器例】 ・業務用エアコン ・業務用換気機器 ・ハウジング・マルチエアコン ・壁掛けルームエアコン ・住宅換気設備 ・業務用エアコン洗浄 ※業務で使用可能な社有車あり 20代～30代が活躍中！

■ハウスメンテナンスアドバイザー（提案営業） お客様の財産である家を長持ちさせるため、その状況を把握し、シロアリ対策・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 提携先であるJA（農協）からの紹介で訪問するケースもあり、お客様にご安心いただいた上でサービスの提案を進めることができます。 また、プライム市場上場という抜群の信頼指針も、営業優位性につながっています。 ■セールスエンジニア（ルート営業） 施工後もお客様が安心して生活できるように、アフターメンテナンスを行ないます。 年に1回、お客様宅に伺い、施工後の状況を点検し報告。必要に応じてメンテナンスの提案を行ないます。 お客様の満足を追求する仕事です。

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

【仕事内容】 ・自動車の販売、見積りの作成、納車 ・顧客管理、パソコン入力（定型フォームへの入力） ・お客様からの問合せメールや電話の対応 ・書類の作成 販売店にて車の販売、営業を行います。 Webでの反響営業や来店されたお客様おひとりおひとりへの提案を行います。 接客の時には車以外の会話もしながらお客様のニーズをしっかりとつかんで お客様にカーライフをご提案してください。 セールスへの販売ノルマもありません。

...★仕事内容★... 主にリサイクル品の出張買取・回収とルート営業をしています。お客様先(個人宅)へ訪問し、 いらないモノはないかをお聞きして回る仕事です。 難しいことは一切なし！ 査定の予約を取り査定員にバトンタッチ！ ポスティング、インターホン越しでのお声がけをするだけです！ ...★1日のスケジュール例★... 9:00 出社　 9:30 お客様挨拶回り 12:00 ランチタイム 13:00 お客様挨拶回り再開 18:00 帰社/事務作業 18:30 仕事終了

◆お客様の新たなカーライフを支える接客サポーター◆ 来店されたお客様に車のご案内をお願いします！ ～具体的には～ 過去に車検をご利用頂いたお客様が来店された際に車の買い替えを検討されていたら、 新たなお車をご案内するお仕事です。 もともと興味のある方ばかりだから、ついつい話が盛り上がります♪ お客様からヒアリングを行い、カタログを活用して車種のイメージ金額をすり合わせ、 一人ひとりのお客様にマッチした提案をお願いします。 当社は車検から車購入・板金・整備の入り口から出口までをトータルサポートできる体制を整え、 お客様が困った時にそばにいる「パートナー」を目指しています♪ 入社後は、3ヶ月程度の研修で先輩がイチからしっかりお伝えするので 安心してご応募下さいね。 このお仕事は難しいスキルは必要ありません。 もともと人と話すのが好きだったり、相手のお話を聞くのが好きな そんなあなたの今の魅力がそのまま活きるお仕事です。

主に法人営業です。 ＊残業はほぼ無し。 ＊完全週休2日制、土日祝休み！ ＊転勤なし！腰を据えて働けます！

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

▼東証スタンダード市場上場の安定企業 創業37年を迎え、求人メディア事業で高シェアを誇る優良企業。 自社媒体や、多くの求人媒体の中からクライアント志向で求人を提案。 リピート率80％の長期的支援の人気の求人コンサルティング営業職です。 【課題解決を目指す提案営業】弊社の取り扱いサービス、媒体をお客様の採用ニーズに合わせて提案・フォロー 【具体的には】 ■アプローチ 電話やメール使って企業様の採用に関するお悩みをヒアリング。 資料送付やアポイントの獲得を目指して電話掛けを行います。 ■商談 企業の経営者や人事責任者の方にzoomなどを使って商談を行い、 ヒアリングした内容をもとに採用に関する最適なプランをご提案します。 ■原稿作成 受注した後の原稿作成も営業の大事な仕事の1つ。 『採用』に繋がる様、効果的なメッセージの打ち出し方等広告の内容についてを 担当者の方と打ち合わせし、確認を行いながら原稿を仕上げていきます。 ■掲載フォロー ご掲載が無事スタートしたら広告の反響を踏まえてお客様の目指す採用が達成できるよう 原稿修正や応募者対応の確認などを行います。 継続してご掲載頂けるように次回以降の採用方法も提案。 お客様と長期にわたる信頼関係を築いていきます。

主に法人営業です。 ＊残業はほぼ無し。 ＊完全週休2日制、土日祝休み！ ＊転勤なし！腰を据えて働けます！

【仕事内容】 ●各種精密小型ＮＣ工作機械、各種精密大型ＮＣ工作機械 　自動化及び専用機、冶工具及び測定器、工場設備機器、各種ツーリングの販売 ※営業エリア：新潟県、北陸三県／営業車：普通乗用車 （変更範囲：変更なし）

≪ 仕事内容≫ 保険会社（メーカー）の代わりに、保険会社の商品を個人のお客様に販売して頂きます。 当社は医療・死亡保険の販売に特化している為、保険といっても覚える範囲は僅かなので安心です。 業務内容も下記①～③だけ！シンプルで分かりやすい◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ①電話で保険パンフレットの送付　 ②後日パンフレット到着後、電話で内容説明しアポイント取得　 ③お客様宅に訪問し、書類の記入を頂き契約完了。 　 【1日の流れ】 ▼ 9:00　勤務開始　 ↓ ▼ 9:30　朝礼、ロープレ ↓ ▼11:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。　　　　　 　　　　　 ↓ ▼12:00　お昼休憩　 ↓ ▼13:00　休憩終了　 ↓ ▼15:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。 ↓ ▼18:00～19:30　勤務終了　 　　　　　　　　1日の振り返りをして勤務終了です 【将来のキャリアパス】 ▼一般社員（電話、訪問営業） ↓ ▼課長（4～8名の部署のマネジメント業務） ↓ ▼部長（3～4部署のマネジメント業務） ↓ 人事制度に基づき実績を残して頂いた方は、管理職としてマネジメント 業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます！

≪ 仕事内容≫ 保険会社（メーカー）の代わりに、保険会社の商品を個人のお客様に販売して頂きます。 当社は医療・死亡保険の販売に特化している為、保険といっても覚える範囲は僅かなので安心です。 業務内容も下記①～③だけ！シンプルで分かりやすい◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ①電話で保険パンフレットの送付　 ②後日パンフレット到着後、電話で内容説明しアポイント取得　 ③お客様宅に訪問し、書類の記入を頂き契約完了。 　 【1日の流れ】 ▼ 9:00　勤務開始　 ↓ ▼ 9:30　朝礼、ロープレ ↓ ▼11:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。　　　　　 　　　　　 ↓ ▼12:00　お昼休憩　 ↓ ▼13:00　休憩終了　 ↓ ▼15:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。 ↓ ▼18:00～19:30　勤務終了　 　　　　　　　　1日の振り返りをして勤務終了です 【将来のキャリアパス】 ▼一般社員（電話、訪問営業） ↓ ▼課長（4～8名の部署のマネジメント業務） ↓ ▼部長（3～4部署のマネジメント業務） ↓ 人事制度に基づき実績を残して頂いた方は、管理職としてマネジメント 業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます！

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。 …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内､建物の管理までを行い､一括借上システムによる､ オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 【1日の営業活動の流れ　※件数は一例】 ■初訪（チーム）／午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。 1週間で10～15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪（個人）／午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪（個人）／約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。

〈入社後の流れ〉 ※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■4月～5月　：25新卒と合同で2か月間の研修。ビジネスマナー、営業の基礎、商材についてなど、しっかりと研修を行います。 ■6月以降　 ：まずは内勤営業部に配属になり、営業手法やマネジメント手法などをOJTで学んで頂きます。 ■2年目以降 ：営業部のリーダーとして部下のマネジメントや外勤営業など、適材適所にステップアップ。 ※営業以外にもバックオフィス部門やカスタマーサポート部門など、多彩なキャリアパスが広がっています。

個人のお客様に対する、ケーブルテレビ（テレビ・インターネット・固定電話等）への加入促進や追加の提案をお任せします。研修が充実しており、営業未経験で入社した先輩が活躍し成長できる環境です！！ ★特長１★　「飛び込み営業ではありません」 訪問前に事前にお客様へ訪問アポイントを取ります。 訪問内容としては・・・・ ・契約後のアフターフォロー ・お客様の利用状況に合わせた契約内容の見直しや提案 ・機械の設置や点検 などなど、既に契約されているお客様へのアプローチとなります！ ★特長２★　「未経験の方も安心！」 入社後は、1人前になるまで研修をしっかりと実施します。 「ケーブルテレビは高速ネット回線はよく分からない」という方でも、できるようになるまで、教えます。 配属後も、上司や先輩社員のOJT研修がございますので、 実際に役立つ営業のノウハウを伝えていく機会がたくさんあります。 ★特長３★　「早期キャリアアップが実現可能」 トップラインでは、昇給・昇格が年に4回存在し、【人事考課制度】に基づき、評価していきます。 評価シートは、役職ごとに明確な評価基準を定めておりますので、「自分の頑張りが反映され、報われる」「早期のキャリアアップ」が実現可能です！ また、1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場になっている社員もいます！ 日々自己成長を実感できる会社です！

提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。

お客様が求める「理想の家づくり」をお任せします。 HPや他のWEB媒体、チラシなどを見て見学会に来場された方や、 お問い合わせがあったお客様に｢理想の家｣についてお話をお伺いします。 お客様がご納得されるまで、じっくり時間をかけてご提案するスタイルです。

【募集背景】 1964年の創立以来、中小企業で働く人々が安心安全に働き続けられるよう、 「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」の3つがセットになったサービスを提供している当法人。 商談の質を保ちながら、着実に商品を普及させていきたいと考え、 共に働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 中小企業の経営者様に「ケガの補償」「福利厚生」「災害防止」が1つになった、 当法人独自のサービスのご提案をお任せします。 ＜取り扱い商材について＞ ◎ケガの補償：仕事中のケガに限らず、日常生活のケガまで24時間補償。 入院、通院、往診の保険金は1日目からお支払いします。 ◎福利厚生：人間ドックの受診費用の補助および、 旅行、映画の割引や無料eラーニングなどが利用できるサービス。 ◎災害防止：職場の安全衛生向上を目的とした、補助金制度やセミナー・研修などを実施。 ＜お仕事の流れ＞ ▼お客さまへのアプローチ └本部からDMを送った企業やテレアポリスト、業界団体からご紹介いただいた企業へ、 　電話でアポイントを実施。 　紹介チャネルを有効活用する仕組みもあります。 　 ▼商談 └中小企業の経営者や責任者の方に、オンラインまたは訪問で、 　サービスの特徴やメリットをお話しします。 　現在、オンライン商談を推奨しているため、 　初めの商談はオフィス内がほとんどです。 ▼成約 └内容にご納得いただければ、必要資料一式を作成してご契約！ 　契約後のフォローは本部が担当するため、営業活動に専念できます。 中小企業にとって、働く社員を「守る」ための重要なサービス。 決して無理な営業はいたしません。むしろ、時間をかけて丁寧に寄り添い続けることを大切にしています。 また、中小企業に向けたサービスのため、「家族や友人へ向けて売らなければいけない」ということもありません。 ◆入団後1ヶ月半は本部で研修を行います。通勤が困難な場合はマンスリーマンションを用意します。 ◆1ヶ月半の研修終了時に理解度テストを実施、営業を任せられるスキルがあるかを判断します。 ◆試用期間3ヶ月目の本採用前にOJTで学んだことについて振り返りの研修と、理解度テスト・実践テストを実施し、財団職員としての適格性をチェックします。

当社のクライアント企業に対して、企業の⼈員計画に沿った⼈材提案及び、 登録クリエイター(映像/放送/WEB/アプリ/ゲーム/アニメ等)への求⼈紹介を両⾯で担当しマッチングを⾏って頂きます。 【詳細】 既存顧客に対する求⼈獲得、新規企業開拓及び、 求職者に対する求⼈のご紹介、案件アサイン、アフターフォロー等をお任せします。 【魅⼒】 営業目標は売上⾦額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける事で、クリエイターとしっかり向き合える環境を実現。 稼働数に応じて⼿当の⽀給額が増える評価制度も明確に設けております。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

顧客先企業に配属されたうえでの勤務となります。 ●具体的な仕事内容 ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。 配属先の営業所へ出勤し、 顧客からの修理依頼コールを受け、 一般家庭を中心に社用車で向かい、 1件あたり1時間30分程度で修理・保守作業を行います。 1日の修理・保守作業が完了次第営業所へ戻り、 報告と翌日の準備などをして退勤します。 閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1～3件程度。 繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5～8件程度と幅があります。 難しい修理などは、技術センターや先輩社員に相談して解決する形なのでご安心ください。 ●入社後の流れ 〇当社で座学研修を受講！(約5日間) 　当社研修センターにて「ビジネスマナー」「工具の名前や使い方」などを講師が丁寧にお教えします。 　基礎からきちんと教えますのでご安心ください。 ↓ 〇先輩と2人一組で現場に同行！(約1ヶ月間) 　基礎知識が身に付いたら、配属先にてまずは先輩の作業の見学を行います。 　※現場を見て仕事内容の理解を深めるようなイメージです。 ↓ 〇配属先メーカーの研修施設で技術研修(約1ヶ月間) 　配属先の研修施設にて、実技中心に研修します。 　実際のエアコンを使って学ぶため、実際の現場で作業をしている感覚で技術を身に着けられます。 ↓ 〇配属先にて先輩と2人一組で現場で作業！ 　研修を終えた後は、実際の作業を開始。 　先輩がついてしっかりと独り立ちまでしっかりサポートしてくれます！ 　※もちろん独り立ちした後も、先輩や相談窓口にてしっかりサポート ＜業務の流れ＞ ▼フロント担当がお客様からの依頼を受けます。 ▼お客様先へ社用車で訪問し、点検や修理対応 ▼事務所に戻り、翌日の準備などをして終了。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）