キーワード「与信審査・契約審査」 × 勤務地「千葉県八街市」の検索結果

土地オーナーに対し ・賃貸経営による資産活用を提案する仕事です。 まず ・オーナーの土地状況や資産計画をヒアリングし ・最適な賃貸住宅のプランを提案。市場調査を基に収益性を分析し ・資金計画や税務対策も含めた総合的なコンサルティングを行います。 契約後は ・設計部門と連携して建物のプランニングを進め ・施工管理部門と協力しながら工事を進行。完成後も賃貸管理のサポートを提供し ・オーナーの安定した収益確保を支援します。 営業活動だけでなく ・建築や不動産の知識も必要になりますが ・研修や実務を通じてしっかり身につけていけるので安心です。 オーナーと長期的な信頼関係を築きながら ・資産価値の向上を目指すやりがいのある仕事です。 （変更範囲：原則なし）

大手家電量販店で ・パソコン販売サポート及びお客様のパソコン 接続サービス等。 （訪問して作業を行う場合があります） 《月収例》 ◎単身者 月収：２５３，０００円（基本給＋住宅手当＋地域手当） ◎扶養あり（配偶者） 月収：２６７，５００円（基本給＋住宅手当＋家族手当＋地域 手当） 変更範囲：会社の定める業務

◆コンクリート２次製品の販売営業業務を担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・コンクリート２次製品の販売業務。 ・各地官公庁 ・建設業者 ・設計コンサルタント等への営業活動。 ・その他 ・付随する関連業務。 【変更範囲：変更なし】

◆土地所有者様との『ご縁』を探す営業 ◆お客様の大切な資産をコンサルティングするお仕事です ◆土地所有者様のお悩みを聞き出して ・テラスハウス型賃貸住宅の 事業提案をしていただきます ◆提案するのは ・品質にこだわった「テラスハウス型賃貸住宅」 入居率９８％！ 商品力が強く ・成果につながりやすいです ◆実務経験を積んでいただき ・リーダーを目指していただくコース です ■変更範囲：変更なし

＊通関書類作成（輸出入申請書作成・ＮＡＣＣＳ入力・書類審査 チェック・税関申告等） ＊税関対応・顧客対応（貨物内容等の質問対応等） ＊税関検査時の検査立ち合い ＊上記付帯業務 【変更範囲：なし】

○中古車の輸出に関わる業務 ・オークション会場での仕入業務 ・輸出先との折衝業務 ・未経験者歓迎！！ がっちりマンデイーで紹介されたビジネスモデル特許を使用します。 ＜働き方改革関連認定企業＞ やまぐち健康経営認定企業 ・誰もが活躍できるやまぐちの企業。 日本でいちばん大切にしたい会社 審査委員会特別賞受賞 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

人気アパレルブランド「アメリカンホリック」での接客販売のお仕事です。 スタッフの多くは未経験入社がほとんどなので ・販売経験がなくても安心してください！ 【仕事内容】 ・接客・販売 ・在庫管理 ・顧客管理 ・会計業務など 慣れてきた ・少しずつお任せします。 変更範囲：変更無し

アルミ厚板・アルミ圧延品全般の一般加工・精密加工業での受注営業の仕事です。 「既存客を中心としたルート外販営業及び新規開拓」 お客様のニーズに応じて ・見積 ・受注の活動を行い ・工場から 出荷後の製品が納品されるまでの進捗管理 社内業務は ・社内システムを利用した見積 ・注文 ・納品 書 ・請求書発行 ・与信管理及び問い合わせ対応 ＊生産は関連会社のナメカワアルミ（株）が行います。 （従業員数：１２５名 工場：富士工場・潮来工場・神戸工場） 変更範囲：会社の定める業務

【契約社員（準社員：アクティブ社員）の募集です。】 千葉県佐倉市にあるカスミ佐倉精肉加工センターにて 食肉の加工を行うお仕事です。 ＊生肉の加工 ＊お肉の盛り付け ＊お肉のパック詰め など また上記業務の企画 ・マネジメント業務です。 業務を経験後チーフ ・工場長を目指していただきます。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

法人向け配膳ロボットや清掃ロボットの各種部品交換 ・動作確認のお仕事です。 スキルによって昇給有り！ 未経験者でもＰＣ操作したことがあればＯＫ！丁寧な研修もあるから安心して業務に取り掛かれますよ！ドライバー作業経験者も大歓迎！ 【変更範囲：変更なし】

【契約社員（準社員：アクティブ社員）の募集です。】 千葉県佐倉市にあるカスミ佐倉精肉加工センターにて 食肉の加工を行うお仕事です。 ＊生肉の加工 ＊お肉の盛り付け ＊お肉のパック詰め など また上記業務の企画 ・マネジメント業務です。 業務を経験後チーフ ・工場長を目指していただきます。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

当社の経理財務全般 ・本社 ・海外子会社（２社）および海外関連会社（１社）から 上がってきたデータを分析し ・経営陣への報告 ・銀行折衝 ・税理士との打ち合わせ ・決算対応（月次・年次） ・海外子会社工場の会計内容確認（監査） 等 経理総務部所属のため ・一部総務管理業務あり 免許のある方には ・社用車の運転をお願いする場合があります。 【変更範囲：会社内での全ての業務】

マンション管理兼務清掃員 共用部（玄関 ・廊下 ・階段 ・集会室等）の管理・清掃とゴミ処理 ７階建て６０戸 エレベーター ・管理室有り ＊就業場所は窓口まで 変更範囲：会社の定める全ての業務

◇第３の責任者として店長 ・副店長のサポートをお願いします ・各部門のサポート（品出し ・補充 ・見切り ・売り切り ・作業所清掃 ・レジ応援など） ・現金 ・金庫 ・アルバイト ・パートさんの管理 ・お客様対応（クレーム処理） ・カート ・カゴの回収 ・施錠業務など ※就業場所が都合により最寄り店舗に変わる場合があります 希望等考慮の上応相談 「変更範囲：変更なし」

法務・総務領域における契約実務 ・保険管理 ・規程整備 ・社内外対応などの管理業務全般をお任せいたします。 ・各種契約書の作成・修正 ・企業向け保険の加入・更新・管理 ・社内規程類の整備・改訂・運用 ・顧問弁護士・保険会社・社労士等との連携・折衝 ・その他 ・法務・総務部門に関わる庶務業務全般 【変更範囲：変更なし】

１．接客販売 お客様とのコミュニケーションからご希望に合った商品の ご提案 ２．売場管理 商品整理や清掃作業など ３．商品管理 仕入・検品作業や商品補充など ４．その他関係する業務 ◆雇用期間：初回：５月１０日迄 以後：年度更新 【変更範囲：変更なし】

最新スマートフォンやパソコンの修理業務がメインとなります。 いくつかの工程に分かれていて ・分解 ・症状チェック ・部品交換 ・検査などいずれかの専属業務です。他にデータ入力や梱包開梱などの物流業務もお願いしています。 大人数で一台を修理していきますので ・未経験者でもＰＣ操作をしたことがあればＯＫ！丁寧な研修もあるから安心して業務に取り掛かれますよ！ 【変更範囲：変更なし】

加速器の運転 【変更範囲：変更なし】 （請負業務） ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

◇第３の責任者として店長 ・副店長のサポートをお願いします ・各部門のサポート（品出し ・補充 ・見切り ・売り切り ・作業所清掃 ・レジ応援など） ・現金 ・金庫 ・アルバイト ・パートさんの管理 ・お客様対応（クレーム処理） ・カート ・カゴの回収 ・施錠業務など ※就業場所が都合により最寄り店舗に変わる場合があります 希望等考慮の上応相談 「変更範囲：変更なし」

今話題の可愛いロボットの組立検査業務です。いくつかの工程に分かれており ・分解 ・症状チェック ・部品交換 ・検査がメインです。データ入力や梱包開梱などの物流業務もお願いしています。 大人数で一台を修理していきますので ・ＰＣ入力ができれば未経験者でもＯＫ！丁寧な研修もあるから安心して業務に取り掛かれますよ！ 【変更範囲：変更なし】

＊０．７ｍ３バックホウにて ・法切り作業や土羽打ち作業 ※安心・安全な施工を心掛けていただきます。 ※変更範囲：変更なし

ウェルネス保育園佐倉にて保育の業務に就いて頂きます。 ＊生活習慣業務 ＊集団生活を通じ社会性を養わせる ＊心身の健やかな発達をサポート ＊保護者に対しての報告 ・アドバイス ・サポート等 ＜変更の範囲：変更なし＞

倉庫内での商品管理に関わる業務をお願いいたします。 ・荷受 ・荷積み ・収納作業 ・商品補充 ・パレタイズ作業（商品をパレットの上にきれいに積み上げる作業です） ・ピッキング作業など 簡単な軽作業なので未経験の方も安心して働けますよ！ 殆どの方が未経験からスタートして活躍中です♪ 【変更範囲：変更なし】

管理部門のスタッフとして ・主にＥｘｃｅｌを使用したデータ入力や資料作成を中心とした業務を担当していただきます。 ・データ入力および簡単な資料作成 ・売掛金の管理および消込作業 ・社内マニュアルの作成・更新 ・各部門からの情報を取りまとめた売上・利益見込資料の作成 ・業務効率化に向けたシステム運用・改善対応 【変更範囲：変更なし】

◇第３の責任者として店長 ・副店長のサポートをお願いします ・各部門のサポート（品出し ・補充 ・見切り ・売り切り ・作業所清掃 ・レジ応援など） ・現金 ・金庫 ・アルバイト ・パートさんの管理 ・お客様対応（クレーム処理） ・カート ・カゴの回収 ・施錠業務など ※就業場所が都合により最寄り店舗に変わる場合があります 希望等考慮の上応相談 「変更範囲：変更なし」

当社の通関士として、申告書類の審査・申告・作成業務をお任せします。 ■具体的には 　・申告書類の審査および税関への申告（1日10～15件） 　・申告書類の作成（1日1件程度） 　・税関からの問い合わせ対応 　・検査業者の手配 など まずはご経験やスキルに合わせて業務をお任せいたします♪ ■組織構成 　東京支社の通関部は約70名の従業員が働いています。 　平均年齢37歳とバランスの取れた構成になっています♪ ■企業の特徴 　当社は貿易におけるコンシェルジュのような会社です。 　貿易には輸送（船舶、航空、トラック等）から税関申告など様々な流れがあり、最適な貿易プランを組むことは簡単ではありません。 　そこで私たちのようなフォワーダーと呼ばれる企業が ”最適な貿易プラン” をご提案することが必要とされるのです。 　特に当社では創業当初から中国に注目し、現地に25拠点を設けています。日中間貿易の海上輸送取扱量は業界トップクラスと 　事業安定性の基盤となっており、毎年売上を拡大しております。 ■仕事の魅力 　衣類、雑貨の通関はもちろんのこと、食品や植防に関連する商材も扱っているAEO認定業者である当社において、 　専任通関士だけのチームで、スピーディーかつ正確な審査、申告を心掛け、弊社通関の品質の維持、向上を担っています。 　その部署において、私たちと一緒に当社の通関力を上げてくれる仲間を探しています。

弊社代表も参加するため、1日で会社説明、一次選考、最終選考を実施。 当日中に選考結果をお伝えするため、内定出しまで可能なイベントです。 ■2024年7月27日（土）　 　第1部：13：00～16：00 　第2部：16：00～19：00 　それぞれの時間内で、会社説明・選考・最終選考を実施。 《対象職種》 　企画営業職（未経験者・経験者） 《対象者》 　業界・職種未経験者：20代～30代前半 　業界営業経験者　　：　　 ～40歳まで 　要普通運転免許（AT可） 《会場》採用オフィス セミナールーム（千代田区丸の内2-7-2　JPタワー20階） 　会場URL：https://maps.app.goo.gl/8xAYz7XLSsGQ7kVV8 ※最終選考まで実施するためオフライン限定開催になりますことをご理解ください。 ※既定の時間調整が難しい場合、当日内の個別調整も可能ですのでお気軽にご相談ください。 仕事内容の詳細は下記をご確認ください。 【戸建住宅用地の仕入～企画～販売促進～アフターフォローまで一貫した業務経験が積めます】 ■具体的な仕事内容 ・不動産仲介業者から土地情報の入手 ・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査 ・仲介業者に仕入れ交渉 ・土地の区割りや建てたい家をプランニングする ・建築と同時進行で、仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう ・買い手が見つかった際には契約及び引渡業務を行う ・引渡後に、購入者宅にて不具合が発生した場合にはアフターフォロー（修繕対応）を行う 【当社について】（・企業HP：https://www.hawk-one.jp/） 　当社は東京、神奈川、千葉、埼玉と愛知を中心に、 リーズナブルな価格で良質で快適に安心してお住まい頂ける住宅を提供している戸建住宅メーカーです。 　業界に先がけて企画提案型住宅を手がけるなど、新しいスタイルの家づくりを得意としており、 今年は創業来最高の1350億円の売上を達成するなど着実な成長を遂げております。 一方で、過去3年間の平均残業時間は21.５時間と1日あたり1時間程度というスタイリッシュな働き方を実現しています。 業界平均が35時間を超えるなか、ワークライフバランスを重視し働きやすい環境を整えています。 【企画営業職について】 　当ポジションは、単なる営業職としてオートメーションやパッケージ商品を売るのではなく、 「住宅のトータルプロデューサー」として用地仕入れから携わり、 一から建てたい家を企画していく当社の要とも言えるポジションです。 【ポジションの魅力①：営業の枠に収まらない「経験」を積むことができます】 　土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、 販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わるのが企画営業の仕事です。 　営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため、 不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウが圧倒的に身につきます。 【ポジションの魅力②：自分が企画した家がお客様の生活を支えるという「やりがい」】 　間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、 その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることも企画営業の醍醐味です。 自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、 リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していただきます。 　また、完成した家にお客様をご案内する際も、 自らが考えて建てた家だからこそ愛情を持って説明や対応ができ、 お客様と一緒になって喜び、やりがいを感じることができます。

君津・木更津・富津・袖ヶ浦・市原エリアを中心に、 不動産運用／マンション管理／リフォーム／新築戸建等を手がけている当社にて、 新築木造在来の住宅の設計をお任せします。 【業務詳細】 ・新昭和グループが展開するクレバリーホームのパッケージを用いて設計を行います。 　細かい収まり等は物件によって様々なため、担当営業と同行してプランニングを行います。 ・分業制を取っており、新築、改修で部署が分かれています。 　施工管理／積算／CADオペレーターと業務毎に細分化しているため、自身の業務に集中できる環境です。 ■CADソフト ALTAまたはウォークインホーム（未経験者OKです)

＜仕事内容＞ 【募集ポジション】 不動産仕入れ営業 売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。 【職務内容】 ・中古戸建、マンション、土地、収益不動産など多様な不動産の買取り ・不動産マーケットを見据えたセールスプロジェクトの企画、プロデュース 　（新築建売事業、リノベーション事業、ビル・ホテル事業など） ・不動産売買における業務パートナーの開拓（買取パートナー） 【業務内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

私たちは、1R賃貸マンション・戸建を中心に土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を手がけています。 また現在、これまでの1R賃貸マンション・戸建だけでなく、トランクルーム、コインランドリー、民泊事業など、 様々な物件の開発もスタートし、事業は順調に成長しています。 こうした成長環境の中で、幅広く不動産に携わり、成長したい方を求めています。 【業務内容】 １R賃貸マンション・新築戸建開発事業を軸に、土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を行う当社にて、 自社物件開発用地の事業推進（設計企画管理）を担当いただきます。 具体的には、仕入れた土地にボリュ－ムプランをはめ込み、 建築費などの算出から事業計画にはめ込み建築請負業者や設計業者と打合せや工事進捗の管理などをして頂きます。 不動産デベロッパ－として事業推進を主とした業務になります。 ※変更の範囲：無し

私たちは、1R賃貸マンション・戸建を中心に土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を手がけています。 また現在、これまでの1R賃貸マンション・戸建だけでなく、トランクルーム、コインランドリー、民泊事業など、 様々な物件の開発もスタートし、事業は順調に成長しています。 こうした成長環境の中で、幅広く不動産に携わり、成長したい方を求めています。 【業務内容】 １R賃貸マンション・新築戸建開発事業を軸に、土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を行う当社にて、 自社物件開発用地の事業推進（設計企画管理）を担当いただきます。 具体的には、仕入れた土地にボリュ－ムプランをはめ込み、 建築費などの算出から事業計画にはめ込み建築請負業者や設計業者と打合せや工事進捗の管理などをして頂きます。 不動産デベロッパ－として事業推進を主とした業務になります。 ※変更の範囲：無し

当社のアライアンス営業担当として税理士、弁護士、司法書士等の士業に対して 今まで培ってこられた接客販売の折衝スキルを活かしてM&Aサービスの提携獲得をお任せします。 新規部署のため進め方についてはメンバーとすり合わせをしながら進めていく予定です。 【仕事のイメージ】 営業方法については個人の裁量にお任せします。目標としては「契約数」「アポイント（面談）数」等を設定します。 実際に提携後の案件紹介については別部署のコンサルタントがメインに対応していきます。 【キャリアアップについて】 入社後はアライアンス営業としてご活躍頂くことを期待しておりますが、 ご自身のライフプランに応じてM&Aマッチング担当や青天井まで稼ぎたい等のニーズがあれば、 活躍次第ではM&Aコンサルタント等への異動も検討可能です。 【面白さ】 新規部署のメンバーと共に1から創り上げていくことができるため、あなたのご経験を存分に活かして活躍できる環境です。

・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（営業やその他職種の可能性あり） 広告戦略案の設計や新規アカウントの構築など広告運用全般をお任せします。 【具体的(こは】 ■運用型広告（Google広告、Yahoo!広告、Meta広告、Twitter広告、LINE広告など）の広告戦略の策定 ■クリエイティブの作成 ■入札調整 ■広告ランディングへージの改善提案 ■レポーティングなど 【弊社】 運用開始後フロントとしてお客様へ直接改善提案ができます。 【入社後】 それぞれのレベルに合わせて必要であれはOJTを行います。 その後、案件を担当するようになってもWeb広告の研修やPR勉強会などが設けられているため、 常にアップデートしながらその精度を高められる環境です。

■新卒採用・中途採用・アルバイト採用 ・採用手法の企画 ・面接官 ・効果測定 ・応募者管理 ・採用ナビのサポート ・人材紹介会社とのやりとり ・説明会運営補助 ・面接資料の準備・ファイリング ・面接官、求職者の案内 ・面接関係者の日程調整 ・応募者書類の管理　 ・資料作成、データ入力 ・電話応対（社内・社外） ・その他業務に関わる事務処理 　 ■入社オリエンテーション ■派遣社員の管理業務

収益事業では、定期的に利益を生み出す1棟ビルやテナントビルなど収益不動産の仕入れをご担当頂きます。 仕入れた物件はバリューアップし、PMや修繕工事、購入後フォローまで自社で行う為、事業の基盤となる重要な職務をお任せ致します。 【業務内容】 不動産営業や土地の仕入れのご経験を活かし、収益事業にて、 不動産売買契約・仕入れ業務をお任せします。 メインエリアは一都三県（東京を中心）を予定、業績によりエリアを拡大する方針です。 (1) 物件情報収集…不動産業者を数多く訪問し、物件の売却・購入希望者の情報を収集します。密にコンタクトを取る中で信頼関係を築き、優良な物件情報を入手していただきます (2) 調査・判断…入手した物件情報の立地や利回り、相場などの条件面を調査し、資産運用に有効な物件かどうかを判断。 どのように不動産価値を上げ、どの程度の金額、期間で売却するのか計画を立てます。 (3）仕入れ契約 　　※プロジェクト計画をまとめて物件の購入をしますが、商品化された物件を販売します。 新たに立ち上がった新規事業です！あなたの経験が活かして、さらに部署を成長させていってください

《仕事内容》 ■WEB広告の運用、ディレクション リスティング広告、Meta広告、YouTube広告、LINE広告、X広告など複数チャネルを活用し、 ターゲティング、入札戦略、クリエイティブの指示出しを行います。 また、広告予算の管理と最適化を通じて、クライアントのROI（投資対効果）の最大化を図ります。 ■アカウントの構築から管理、効果分析までの全体的な運用 営業メンバーと連携し、クライアントに最適な戦略を立案。 広告アカウントの初期設定、ターゲット選定、入札戦略の策定までを行い、プロジェクト全体の管理を担います。 ■マーケティング戦略の立案および実行 広告運用だけでなく、ランディングページやコンバージョン最適化など、 Web全体の施策を含めた総合的なアプローチを提案します。 ■パフォーマンス検証と調整を通じたPDCAサイクルの実施 広告バナー×ターゲットセグメント×LPの組み合わせでPDCAサイクルを回し、勝ち筋を常に見つけていきます。 ソルーの強みは、膨大なトライ＆エラー通じて築いてきた”実績”と”信頼”です。 他社が「真似できない」・「真似したくないこと」を圧倒的な”量”と”スピード”で進めていきます。

プライム市場上場、働きがいのある会社ランキングのベストカンパニーに選出され勢いのある当社のパートナーシップ推進課にて、 住宅施工に関するの協力業者（施工業者）様を募集、登録いただく業務をご担当いただきます。 【具体的には】 当社の住宅を施工いただく協力業者（施工業者）様を増やすことがミッション。 ・大工 ・基礎 ・屋根 ・外壁 ・上下水道 ・設備 などなど 施工業者様と面談いただき、当社の魅力をお伝えいただきます。 施工方法から条件のすり合わせを行い、業務提携頂けるよう商談します。 最終的には、登録頂いた施工業者様が当社の新築工事に携わって頂くことがゴールになります。

弊社はイオングループの新しいネット専用スーパー事業「Green Beans」において、配送事業を担っております。 「Green Beans」は英国企業「Ocado」と戦略的パートナーシップを結び、最先端のAIを活用したシステムを導入。 当社は物流業界において宅配事業のノウハウをもっているSBSグループからの出資も受け、 2022年2月に設立、2023年6月よりサービスを開始いたしました。 共働き世帯の増加と共に、家事の負担、時間の価値はどんどん上がっています。 そのような市況を受け、イオングループのDX戦略の柱として事業拡大を進めており、 サービス開始1年半で合計7つの配送センター開業と500名のドライバーを抱えるまでに成長いたしました。 2026年には八王子にイオンモール併設の大型倉庫（CFC）、2027年には久喜にも大型倉庫（CFC）の建設計画を進めており、 2030年には日本一のネットスーパーとなるべく拡大を目指しています。 【採用の背景】 来年度にはさらに7～10の新しい配送センターを開業予定となっており ますます採用が活発になってまいります。 一方で、社内の障がい者雇用率は停滞しております。 まだ現場から業務の切り出し、設計なども追いついていないため、採用から定着支援までが急務となっております。 そのため、障がい者雇用経験をお持ちの方の採用を積極的に進めております。 【役割・業務内容】 1. 当社の事業戦略をもとに採用設計を策定し、実行 - センターの業務ミッションを達成するための計画を立てる - メンバーとの連携を図り、業務目標達成に向けた実行を行う - 障がい者採用において、募集人材への要件定義 - 必要人数の確定やそれに基づく予算設計 - 障がい者採用サービスの選定や効果検証の実施、改善案の立案や実行 ※通常の配送員採用についても、担っていただきます。 2. 人材の募集 - 採用媒体への提出コンテンツの作成、効果検証と修正 - web広告の管理(出稿媒体の選定や効果検証) - web広告運用会社の管理 - ハローワークとの連携 - 障がい者雇用支援センターとの連携、初期教育のサポート 3. 弊社への応募者への対応 - 応募者の受付や連絡設定対応 - 面接官の面接日程、場所の設定 - 適性検査受検依頼 - 適性検査結果判断 - 面接結果判断 - 合否連絡と回答期限通知 - 入社意思の確認 4. 障がい者雇用の業績改善および戦略策定 - 分析し、改善点を見つける - 事業拡大に向けて拠点とWINWINになる対応を策定し、実行に移す 【部門・部署の紹介】 - チームメンバーは多様な経歴やスキルを持ち、スピード感と柔軟性を持って業務に取り組むことが求められます - 社内外での情報共有やコミュニケーションがスムーズに行われ、組織全体での成長が重視されています - イノベーションやアイデアを積極的に導入するカルチャーを求めています、成長意欲の高い方にとって魅力的な環境です 【ポジション・仕事の魅力】 - 障がい者雇用管理者としてのキャリアアップが期待される - 中核メンバーとしてのポジション：事業の成長をけん引する中核メンバーとして活躍できるチャンスがあります

【業務内容】 意匠設計業務を担当いただきます。 ＜案件＞ 民間の有効活用型集合住宅を中心に、賃貸住宅や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など、 自ら事業組成を行い、川上から川下までの建築を行っています。 木造～ＲＣ造、 低層から超高層・再開発など様々です。 【組織（アトリエ事務所・組織設計事務所を複合した組織体制）・設計サポート体制について】 事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、施工時期（着工・竣工）の平準化が可能です。 それにより、案件を集中させることがなくなり、適正な設計期間、工期と利益での安定した受注のもと、 休日取得や残業削減が可能となっています。 １プロジェクト１担当ですが、小設計事務所体制で複数のチームを置き、 設計室長による配置コントロールで担当物件量を調整。 その他同事務所内に所属するCAD・BIMチームや、企画チーム、設備設計、構造設計、コスト管理チームによる案件サポート、 BIM活用など、社員一人ひとりの負担を軽減する体制を組織全体でしっかりと整えています。

★クライアントは、大手メーカーや自治体・官公庁が中心 ★案件によってチームを編成し、電通グループや協力会社を含め最適なメンバーを招集して、 プランニングや提案を進めていきます。 ＼提案の幅は無限！／ あらゆる広告展開、イベント実施、キャンペーンなど提案が実現可能な環境です。 【入社後の流れ】 当社で働く上で必要な入社時説明の後は、チーム内でのOJTを行います。 Q.成長のポイントは？ A. コミュニケーション力と主体性です。 　クライアント担当者からの窓口となりつつ、社内外の関係者やチームメンバーをディレクションいただきながら 　プロジェクトを牽引する業務となります。 　様々な関係の中でのコミュニケーション能力とディレクション能力等が磨ける環境となります。 Q.チーム編成は？ A. 20・30代が中心となりチームを編成。 　社内は中途メンバーが約5割と馴染みやすい環境です。 　ベンチャー＋大手グループのいいとこ取り！ 　当社は社員130名程度の会社ですが、大手クライアントの大規模案件を含め多くの経験が積める職場です。 少数精鋭なので大手の代理店以上に一人ひとりが存在感やスピード感を 発揮できる一方で電通グループのリソースを活用できるため仕事のクオリティもトップクラスと自負しています。

《仕事内容》 ■WEB広告の運用、ディレクション リスティング広告、Meta広告、YouTube広告、LINE広告、X広告など複数チャネルを活用し、 ターゲティング、入札戦略、クリエイティブの指示出しを行います。 また、広告予算の管理と最適化を通じて、クライアントのROI（投資対効果）の最大化を図ります。 ■アカウントの構築から管理、効果分析までの全体的な運用 営業メンバーと連携し、クライアントに最適な戦略を立案。 広告アカウントの初期設定、ターゲット選定、入札戦略の策定までを行い、プロジェクト全体の管理を担います。 ■マーケティング戦略の立案および実行 広告運用だけでなく、ランディングページやコンバージョン最適化など、 Web全体の施策を含めた総合的なアプローチを提案します。 ■パフォーマンス検証と調整を通じたPDCAサイクルの実施 広告バナー×ターゲットセグメント×LPの組み合わせでPDCAサイクルを回しながら、常に次の一手を考えます。

「新しい時代の新事業の創業メンバーとしてのキャリア経験を積むことに興味のある方、自主的に考え実行できる力のある方を募集いたします。」 当社は、小売業日本トップクラスのシェア（売上総収入約９兆円）を誇る大手流通グループの子会社です。 2023年　上半期に開業予定の最先端AIとロボティクス技術を導入した自動倉庫と輸送システムが中心となる大手流通企業の次世代型オンラインマーケットにおいて、倉庫とお客様を結ぶ物流業務を担うべく設立されました。 2022年3月1日に大手流通企業の単独資本から物流業界において宅配事業のノウハウをもっている運送事業グループからの出資も受け、各部門のプロフェッショナルが集い、2023年6月20日よりサービスを開始。 2023年6月よりサービスを開始しておりますが　さらにドライバーを増員し稼働させることが必要となります。2024年度末（2025年2月末）には従業員数が800名を超える予定で、障がい者雇用についても急速に 拡大する必要があります。 プレイングマネージャーとして、メンバーと一緒に採用業務を担いながら マネジメントや採用計画立案をお任せできる人材を求めております。 ∙イオンのネットスーパー「Green Beans」の配送を受け持つイオンネクストデリバリーでは、配送拠点の拡大および2024年度問題の影響による運転職の採用難に対し、配送員（デリバリークルー）の採用を専門にする部署（採用センター）を新設し、採用の強化を目指します。 ∙今回当社では、採用センターを経営企画部とともに立ち上げ、 将来的にはセンター長として採用センターを運営していく中心の役割を担っていただく人材を募集します。 ∙採用センターは第1フェーズとしてデリバリークルーの中途採用にターゲットを絞ってスタートをきりますが、 第2フェーズでは配送拠点の管理者、第3フェーズでは新卒採用にもスコープを広げ、 イオンネクストデリバリーの核となる配送拠点の人員の採用を一元管理・実行をしていきます。 ∙各フェーズのスコープにおける年度の採用戦略・方針を策定し、計画および実行を推進いただきます。 ∙採用進捗状況を常にトラッキングし、分析及びレポーティングを行うと共に、採用目標に向かいOODAループを回していただきます。 ∙デリバリークルー選考においては、各配送拠点とコミュニケーションをとりながら、どの拠点にどのような人材が必要かを把握すると共に、継続的に選考基準を見直すことで、適材適所な採用・采配が出来るよう選考の最終判断を行っていただきます。 ∙出稿媒体などの選定も含め、採用単価や採用予算等のコスト管理も行っていただきます。

＜サーチ型ヘッドハンティングのキャリアコンサルタント職＞ 全国の企業を対象に、幹部/管理職/専門職などの中枢人材の採用課題を解決。 候補者へのキャリアコンサルティングや面談、条件交渉など、 リサーチャー、アシスタントと連携し最適な解決策を提案、実現していただきます。 【具体的な業務内容】 ●候補者担当（CA） -ターゲットのリサーチ -電話、WEB面談および求人票のご紹介 -クライアント企業への紹介 -入社前、入社後フォロー 候補者へのアポ取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念しやすい環境を整えています。 【移籍案件実績】 分類/ポジション/地域/年齢/決定時年収 ・IT　営業　関東　37歳　1375万円　 ・不動産管理　営業　中部　50歳　1200万円 ・イベント・冠婚葬祭　責任者　関東　44歳　1000万円 ・建設　新規事業立ち上げ　関西　45歳　900万円 そのほかにも様々な業界の移籍をお手伝いさせていただいております。

「新しい時代の新事業の創業メンバーとしてのキャリア経験を積むことに興味のある方、自主的に考え実行できる力のある方を募集いたします。」 当社は、小売業日本トップクラスのシェア（売上総収入約９兆円）を誇る大手流通グループの子会社です。 2023年　上半期に開業予定の最先端AIとロボティクス技術を導入した自動倉庫と輸送システムが中心となる大手流通企業の次世代型オンラインマーケットにおいて、倉庫とお客様を結ぶ物流業務を担うべく設立されました。 2022年3月1日に大手流通企業の単独資本から物流業界において宅配事業のノウハウをもっている運送事業グループからの出資も受け、各部門のプロフェッショナルが集い、2023年6月20日よりサービスを開始。 2023年6月よりサービスを開始しておりますが　さらにドライバーを増員し稼働させることが必要となります。2024年度末（2025年2月末）には従業員数が800名を超える予定で、障がい者雇用についても急速に 拡大する必要があります。 プレイングマネージャーとして、メンバーと一緒に採用業務を担いながら マネジメントや採用計画立案をお任せできる人材を求めております。 ∙イオンのネットスーパー「Green Beans」の配送を受け持つイオンネクストデリバリーでは、配送拠点の拡大および2024年度問題の影響による運転職の採用難に対し、配送員（デリバリークルー）の採用を専門にする部署（採用センター）を新設し、採用の強化を目指します。 ∙今回当社では、採用センターを経営企画部とともに立ち上げ、 将来的にはセンター長として採用センターを運営していく中心の役割を担っていただく人材を募集します。 ∙採用センターは第1フェーズとしてデリバリークルーの中途採用にターゲットを絞ってスタートをきりますが、 第2フェーズでは配送拠点の管理者、第3フェーズでは新卒採用にもスコープを広げ、 イオンネクストデリバリーの核となる配送拠点の人員の採用を一元管理・実行をしていきます。 ∙各フェーズのスコープにおける年度の採用戦略・方針を策定し、計画および実行を推進いただきます。 ∙採用進捗状況を常にトラッキングし、分析及びレポーティングを行うと共に、採用目標に向かいOODAループを回していただきます。 ∙デリバリークルー選考においては、各配送拠点とコミュニケーションをとりながら、どの拠点にどのような人材が必要かを把握すると共に、継続的に選考基準を見直すことで、適材適所な採用・采配が出来るよう選考の最終判断を行っていただきます。 ∙出稿媒体などの選定も含め、採用単価や採用予算等のコスト管理も行っていただきます。

■お任せしたい業務内容 セールス組織において、代理店営業と代理店の管理業務をお任せします。 事業拡大において、重要なポジションとなります。 ＜具体的には＞ ・新規代理店の開拓 ・セールス戦略・企画担当と共に営業戦略の策定および実行 ・代理店ごとの販売計画、販売促進戦略の策定および実行、また提案フォロー ・代理店へのプロダクトロードマップ、機能リリース、キャンペーン等の情報配信 ・受発注の処理 ※代理店との商談は基本的にオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます ※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項 1）従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）代理店営業・管理業務とそれに付随する関連業務 （変更の範囲）会社の定める業務 2）就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） （変更の範囲）変更なし

採用をメインとした幅広い業務をお任せいたします。 ◇具体的には ・採用計画／採用戦略の立案 ・選考（会社説明会／採用面接／各種登壇など） ・採用イベント企画／設計／運営（インターン/内定者フォロー/入社式など） ・各媒体営業担当者との打ち合わせ及び関係性構築 ・経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進 ・各種コミュニケーションを通じた課題抽出と改善に向けた推進 ・理念浸透のための各種施策検討と実行 ・社員育成に関する各種研修計画と実行 ・社内コミュニケーション活性化推進 ◎どんな『提案』でも大歓迎です。

■職種：海外営業職 既存ビジネス領域に捉われず新たなビジネス構築を行うポジションです。 また単純な貿易でなく供給網の選択や確立を目指します。 ■業務内容 ・営業業務：既存・新規の国内外顧客との折衝、社内合意形成、契約締結業務、 製品の輸出入管理、市場調査、海外出張等の業務全般。 ・案件開発：海外拠点の営業メンバーと協業しながら、国内外で新規顧客及びメーカーを 発掘し、仕入れから販売までのビジネスモデルを構築。 ■補足事項：入社後は一定期間OJTを通じて営業全般に携わっていただきます。 長期的には成長・成果に応じてマネジメント職への転向もございます。

■業務内容： ダイレクトマーケティング領域を中心に、「コミュニケーション戦略」の企画提案営業をお任せいたします。 Webマーケティングやタレントキャスティング等も可能なので顧客要望に柔軟に対応できます。 ＜具体的には…＞ ①クライアントの課題解決に向け、直近の改善提案だけでなく、潜在課題・ニーズ発見などの 　様々な提案業務や、ブランディングを含む総合的な支援策の戦略提案とプランニングマネジメント 　 　※Webマーケティングだけに拘らず、TVCMなどのマス媒体活用、タレントキャスティングなど 　　様々な視点で最適な手段を模索しながら、企画のプランニングが可能です。 ②広告制作工程において社内外のスタッフをまとめ、打ち合わせ、課題解決の戦略を練り、実行まで担当 　 　※売上実績、売上予測、顧客動向、市場調査等の幅広いデータを自社のマーケティング部門、 　　クリエイティブ部門とチームにて企画を行います。 ③予算やスケジュールの管理まで、幅広く対応する、クライアントとの窓口としての業務　等

プライム市場上場、働きがいのある会社ランキングのベストカンパニーに選出され勢いのある当社のパートナーシップ推進課にて、 住宅施工に関するの協力業者（施工業者）様を募集、登録いただく業務をご担当いただきます。 【具体的には】 当社の住宅を施工いただく協力業者（施工業者）様を増やすことがミッション。 ・大工 ・基礎 ・屋根 ・外壁 ・上下水道 ・設備 などなど 施工業者様と面談いただき、当社の魅力をお伝えいただきます。 施工方法から条件のすり合わせを行い、業務提携頂けるよう商談します。 最終的には、登録頂いた施工業者様が当社の新築工事に携わって頂くことがゴールになります。

【仕事内容】 「そんな商品、誰も買いませんよ」 Webマーケティングはそこから始まる。 これは、私たちが案件に取り組む前に心がけているマインドセットです。 顧客の事業やサービスがどれだけ魅力的だったとしても、あえて否定的な立場に立ってみる。 なぜなら、お客様の多くは広告にそこまで興味関心がないからです。 こんな商品、誰も買わない。 それくらい振り切ってターゲットと同じ立場で思考をしないと、欲しいと思ってもらえる施策は生み出せません。 ソルーには膨大なトライ＆エラー通じて築いてきた実績と信頼があります。 他社が真似できない、真似したくないことを圧倒的な量とスピードで進めていく。それが私たちの強みです。 勝利を掴むための"非合理な道"を、私たちと共に突き進みましょう。 《具体的な仕事内容》 ■WEB広告の運用、ディレクション リスティング広告、Meta広告、YouTube広告、LINE広告、X広告など複数チャネルを活用し、 ターゲティング、入札戦略、クリエイティブの指示出しを行います。 また、広告予算の管理と最適化を通じて、クライアントのROI（投資対効果）の最大化を図ります。 ■アカウントの構築から管理、効果分析までの全体的な運用 営業メンバーと連携し、クライアントに最適な戦略を立案。 広告アカウントの初期設定、ターゲット選定、入札戦略の策定までを行い、プロジェクト全体の管理を担います。 ■マーケティング戦略の立案および実行 広告運用だけでなく、ランディングページやコンバージョン最適化など、 Web全体の施策を含めた総合的なアプローチを提案します。 ■パフォーマンス検証と調整を通じたPDCAサイクルの実施 広告バナー×ターゲットセグメント×LPの組み合わせでPDCAサイクルを回しながら、常に次の一手を考えます。