キーワード「中小企業診断士」 × 勤務地「群馬県 邑楽郡明和町」の検索結果

■ノルマなし！既存顧客中心■ 大手企業やメーカーに対し ・当社の技術力を提案する営業です。 必要な知識は入社後に学べます。 ※研修制度充実！ ＩＴ分野や機械分野などの技術分野において 人材不足や問題解決をご要望に沿って提案いただきます ※マネジメント能力を身に付けられる仕事です。 ※最先端技術と市場動向が把握できます ※社有車・パソコン・携帯が使用出来ます。 業務の変更の範囲：会社の定める業務

各請求業務 領収書等の整理 契約書作成 給与計算 入社や退職手続き ＳＮＳ更新やＨＰ更新 チラシやポップ作成 税理士や社労士とのやりとり 来客や雷電対応など 付随業務としてグループホーム における整理 ・清掃など ＊変更範囲：本人の希望により会社の定める業務

未経験の方でも安心してスタートできるよう基礎的な知識・技能を 学べる研修を用意しています。 資格支援制度も充実！受験費用も会社が全額負担いたします。 異業種から転職した先輩も多数活躍中なので未経験でも安心です。 主な仕事内容は ○モニター画面で設備の運転状況をチェック ○異常がないか定期的に点検し ・必要に応じてメンテナンス ○日報などの記録をＰＣに入力 社会に必要とされる「縁の下の力持ち」として ・やりがいのある仕 事です。 変更範囲：会社の定める業務

・フォークリフトで製品を所定の位置へ入庫 ・及び ・オーダー表 に従いピッキングし出荷の準備。 ・荷札貼り ・ハンディターミナルによるチェック他 ・入出荷作業。 【業務変更範囲：変更なし】 ☆年収例：約４２０万円 （入社２年目 ３０歳 残業２時間／月 配偶者・子１人） 【働き方改革関連認定企業】※健康経営優良法人 ★フォークリフト免許未取得の方は入社までの取得でＯＫです！ この場合 ・免許取得費用は会社で負担させていただきます。

全国に展開している「久世福・サンクゼール」の接客及び販売業務です。未経験者でもできる研修プログラム及びスキルアップセミナー等も実施しています。研修の中で接客・販売の基礎を覚えていただきます。 ・将来的に店長を目指していただけるような方を募集しております ・飲食店や物販などの業務経験のある方歓迎（アルバイトでも可） ・接客の腕を磨いていきたい方や ・マネジメントに興味のある方 歓迎 ＊求人ＰＲ情報 事業所からのメッセージも御覧ください 変更範囲：会社内のすべての業務

【グラビア印刷方式による加工機・検査機の生産・生産技術業務】１．加工機によるインキ・接着剤の配合 ・原材料の準備 ・加工中の 品質管理等における生産・生産技術業務全般 ・原材料の運搬と機械へのセッティング（入社から〜６ヶ月） ・インキの運搬と調合（入社半年〜１年） ・印刷機の調整及び品質管理（入社２年目〜） ２．検査機による品質管理等及び製品出荷業務 ・仕掛品の機械へのセッティング（入社から〜６ヶ月） ・検査機の調整及び品質管理（入社半年〜） ＊規格書・仕様書に基づく作業ですので初心者も安心です。 【変更範囲：変更なし】【副業可（要相談）】

・健康診断業務の事前機材準備 ・簡単な事務作業 「業務の変更範囲：変更なし」 ≪事業所の外観・内部等の画像があります≫

◎小型機器の診断 ・解体 ・清掃 ・組立 ・試験作業 ・検査 専用の診断ツールや外観検査を行い機器の診断作業を行います。 診断後 ・解体・清掃・壊れた部品の交換・再組立を行います。 再組立後は試験ツールを使用して ・機器の保証試験を行います。 作業内容は専用のタブレットに表示されており ・順序と実施内容が示され ・１項目ずつチェックしながら作業を進めます。 最初から全ての工程を行うのではなく ・１つ習得してから適正も見ながら スキル展開を図ります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

自動車用ワイパーの製造に関わる業務 ＜具体的な業務内容＞ ・製品の組立 ・部品の供給 ・検査 ・梱包作業 ・部品のプレス加工 ・ダイカスト加工 ・プラスチック成型 ・塗装 ・機械の設備保全 ・生産ラインのオペレーション 変更の範囲：会社内の全ての業務

観光バス運転の仕事です。 ・エリアは関東一円が主になります。 ・毎月の総支給額は繁閑により差があります。 （３１万〜４７万円程度 ※健康管理手当含む） ・１週間程度の研修を本社にて行います。 変更範囲：変更なし ≪ 急募 ≫ 『トライアル雇用併用求人』

◆お子さまを１９名程度お預かりしている小規模保育園★家庭的な環境で保育に取り組めます！ 設備や物品も充実していて環境が◎ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導（外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食 ・食事状況の観察 ・おもちゃの消毒 ・片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

埼玉県内に拠点を置く大手外資系医薬品メーカーでの求人です。医 療用医薬品の開発・製造を行う企業で ・データ入力やスケジュール 管理 ・アートワーク業務のサポートを担当していただきます。 ・社内システムを使用した商品情報や製造データの入力・更新 ・データ入力スケジュール調整や書類作成 ・ファイル整理 ・商品パッケージデザインに関わるデータ準備や納期調整 ・メール・電話対応や簡単な資料作成 ・デザイン補助 ＊２０２７年４月までの期間限定予定です。 【変更範囲：変更なし】

ＩＴを活用した業務改善が主な仕事となります 〇 業務効率化ツールの作成 （まずはエクセル ・アクセス ・ＶＢＡ ・ＳＱＬを主に使用。 その他言語も使えると尚可） 〇 社内業務ヒアリング ・ＩＴを活用した効率化の方法検討 〇 その他社内ネットワーク管理 ・ヘルプデスク対応 等 ※ 中小企業なので ・作成したアウトプットを近くのメンバーが 使用するため ・成果がすぐに目に見えます。 ※ 待遇面につきましてはご経験等を考慮し柔軟に検討致します。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

ＩＴを活用した業務改善が主な仕事となります 〇 業務効率化ツールの作成 （まずはエクセル ・アクセス ・ＶＢＡ ・ＳＱＬを主に使用。その他言語も使えると尚可） 〇 社内業務ヒアリング ・ＩＴを活用した効率化の方法検討 〇 その他社内ネットワーク管理 ・ヘルプデスク対応 等 ※ 中小企業なので ・作成したアウトプットを近くのメンバーが使 用するため ・成果がすぐに目に見えます。 ※ 待遇面につきましてはご経験等を考慮し柔軟に検討致します。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・定期点検（１２ヶ月・２４ヶ月点検） ・車検整備・一般修理対応 ・ハイブリッド・電気自動車を含むコンピュータ診断による整備 ・オイル・タイヤ・バッテリー交換 ・カーエアコン点検・修理 ・部品用品取付業務 ナビ・ＥＴＣ・ドライブレコーダーの取付 ・整備記録の作成など ・簡単なパソコン入力 ・全メーカーを取り扱っているため ・整備士として豊富な知識と スキルが身に付きます。 【変更範囲：なし】

診療業務 診察介助 処 置 内視鏡介助 健康診断業務 血圧 ・採血 ＊業務の変更範囲：変更なし

◆１９名程度お預かりしている小規模保育園 離乳食・乳児食をレシピ・献立表を見ながら２名体制で調理！ ◆平日のみ・週２日〜勤務ＯＫ！Ｗワークも相談可能〈副業可〉 ＜主な業務＞ ・昼食 ・おやつ調理 ・提供 ・片付け ・検品 ・発注等 【変更範囲：変更なし】

＊特装車用部品および産廃業向け製品の塗装を担当していただきま す。 ・細かい部品から大型製品までの塗装作業になります。 ・吹き付け塗装につき ・専用ブース内でマスク着用の作業です。 ・作業担当者は一般健康診断 ・溶剤健康診断を定期的に受診してい ただきます。 ・作業着・安全靴は支給します。 ・未経験者には ・先輩社員がＯＪＴで丁寧に指導いたします。 ＊会社ホームページは現在更新中ですので ・更新なった暁にぜひご 覧ください。 【変更範囲：変更なし】【副業：申請・要相談】

・施設の利用者様の健康管理 ・薬の配薬 ・健康診断 ・各種予防接種等の段取り ＊業務の変更範囲：変更無し ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫

・お客様の健康管理 ・薬の配薬（管理） ・健康診断 ・各種予防接種等の段取り ※土曜 ・日曜 ・祝日の勤務出来る方を希望します。 ＊業務の変更範囲：変更なし ≪当事業所についての詳細はホームページをご覧下さい≫

・電話対応 ・予約受付 ・受付業務 ・健康診断 ・人間ドッグの受診票作成 ・データ入力 ・その他 雑務 等 ＊制服貸与致します ☆未経験者の方でも丁寧に指導しますので ・安心してスタートできます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

・健康診断の実施と事後措置（保健指導 ・再検査勧奨 ・産業医との連携） ・従業員の健康相談 ・指導 ・従業員の健康意識向上のためのセミナー企画や健康情報提供 ・その他 ・産業保健師に関する業務 ＊変更範囲：変更なし

・電話対応 ・予約受付 ・受付業務 ・健康診断 ・人間ドッグの受診票作成 ・データ入力 ・その他 雑務 等 ＊制服貸与致します ☆未経験者の方でも丁寧に指導しますので ・安心してスタートできます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

★未経験者歓迎★ 入社後は ・指導員が添乗し指導します。 研修も充実しております。 ★免許取得支援制度★ 免許をお持ちでない方は制度を使い免許取得をサポートします！ 【使用する車両 】３〜４ｔ積載車 【配達集荷エリア】熊谷市・行田市及び周辺 【積み卸し作業 】主に手積み手卸しでフォークリフトも使用 【取 引 先】企業がメインのため ・不在が少ない ＊業務の変更範囲：変更なし

社会保険労務士業務及び補助業務を行っていただきます。 ・顧問先企業訪問 ＊エリア：群馬県内（社用車使用） ・書類作成業務及び書類整理 ・パソコンによる入力作業（基本的なＰＣスキルでＯＫ） ・電話対応 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 『オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です』

現在、安楽亭は2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目指して、国内外への積極的な展開、M&A、新業態・新デザインの開発やDXへの取り組みなど、質的・量的な事業成長に向けて歩みを進めています。 さらなる事業拡大に向け、上場企業として安定した経営をアシスト出来る経営参謀・実行役となってくださる方を増員募集します。積極的なM&Aや国内外への店舗展開など、攻めの経営をベースとする当社の中枢を支えていただきます。 【業務詳細】 常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に向けた参謀・実行の役割を担います。部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、できることから担当していただきます。　 ■投資家目線での経営参謀 ・業界や市場の動向の調査・分析 ・配当政策の立案と実務 ■広報・コーポレートアフェアーズ ・企業広報 ・決算説明会や株主総会の準備・運営、IR ・M＆Aや提携先企業の開拓　 ■総務 ・会社の資産管理、稟議プロセスの管理運用 ・各種会議体の運営、実効性強化の推進 ・コーポレートガバナンス体制の構築 ・省エネや廃棄物削減など環境サステナビリティの推進・エネルギー管理 など

【仕事内容】 正規ディーラーメカニックスタッフとして、お客様のお車のメンテナンス全般を行っていただきます。 ●新車整備・中古車整備 ●車検・点検・一般整備 ●故障診断 未経験の方でも、ベテランの先輩から丁寧にレクチャーさせていただきます。 あなたのお力を弊社で発揮してみませんか？ ☆入社後の研修制度★ ・入社後はボルボジャパンの指導方法に乗っ取り、順番に研修を受けていただきます。 eラーニングや直接会場に行っての実習研修等々群馬を飛び出ての勉強会もあります。 ・弊社は保険販売も行っておりますので、入社された皆様に保険取得をして頂いております。 取得して頂く資格は ・損害保険募集人基礎資格・自動車保険 上記です。 ご自身の頑張りにより他の保険（火災保険、傷害疾病保険）資格の取得をされますと、 資格手当として基本給のアップが可能です。 ※業務変更：基本的にはない

全国に約300店舗の焼鳥・惣菜・うなぎの小売店を展開している「株式会社日本一」の人事事務担当を募集します。 給与処理・人事労務手続きを行うの人事メンバーとしての役割を担っています。人事総務本部配属予定となるため、キャリアに合わせて幅広い業務にも取り組めます。 ご経験やご希望に応じて、まずは下記の業務をお任せする予定です。経験の浅い分野でもチャレンジできるカルチャーです。 具体的な仕事内容 ＜人事＞ ・給与処理 ・契約関連対応 ・入社・退職などの各種手続き ・休職・復職などの各種手続き ・勤怠管理 ・問い合わせ等の電話対応（支店や全国店舗から） 配属部署 人事労務課・・・部門責任者1名（40代男性）、課長（30代女性）、メンバー（女性）、パート2名（2名とも女性）

自動車メーカーの案件にて、ご自身のご経験・スキルに合わせてパワートレイン開発補助業務などをお任せします。 ゆくゆくは開発をメインに業務をお任せする予定です。 【◆案件の魅力】 ★案件の約9割が東証プライム上場の大手メーカー：配属先では長期的に働いているエンジニアが多くいます。 　案件によってリモートワークあり。 ★エンジニアの要望を最大限考慮した案件アサイン：「通勤時間が短い勤務地が良い」等の希望を考慮します。 　同業他社に比べて規模が小さいからこそエンジニアの声に耳を傾け、融通の利きやすい環境です。

1.人事 ①勤怠管理・給与計算 ②入退社手続き（社会保険・住民税の特別徴収等） ③年末調整 ④健康診断の手配 ⑤採用（応募者対応・管理） 2.総務 ①川口本社「OKS CAMPUS」の維持管理及びスペースレンタルの対応(撮影・イベント等) ②職場環境の向上（ルール作りと運用等） ③事業部及びプロジェクトのサポート ④社内イベントの企画運営（歓迎会・FUNPARTY等） ⑤市・商工会議所・組合の窓口対応連携組合・商工会議所の窓口・取引先へのお歳暮・お中元等のご挨拶手配 ⑥備品等の管理発注

総務部門の担当者として多岐にわたる仕事に従事していただきます。 未経験者の方でも総務・人事関係の色々な仕事を経験して自分のスキルを高めていきたいと考えている方は歓迎します。 又、一緒に仕事をする社員は２０代の方が多いので分からない事は気軽に聞ける環境です。 以下のような業務を徐々に教えて頂きながら業務を担って頂きます。経験があれば即戦力として業務を担当していただきます。 (1)給与システムを使用して就業データの確認を行い給与計算を行う。 (2)社会保険や雇用保険の加入・喪失手続き (3)社員が怪我をした際の傷病手当申請や業務中の事故の発生した際の労働災害申請手続き (4)社員や配偶者の出産に伴う育休手続き (5)応募書類の受付や面接試験の日程調整を行っていただき選考結果の連絡を行って頂きます。 (6)入社時の説明や会社のルール説明など採用関係の業務 上記の業務を担当していただきながら一緒にDXの導入促進 人事考課や年末調整などペーパーレス化を図っていく予定です。その中でシステムの導入をスムーズに行えるように協力していただきます。 上記以外にも管理業務全般の資料作成などを協力して行って頂きます。仕事の幅を自分で決めるのではなくどんな業務でも積極的に行って頂ける方を歓迎しております。

▼ポイント 本人の希望や適性に応じてグループ会社を含めて包括的にポジションを提案します！ ・「レイスで働きたい」 ・「経営に関する仕事をたくさん積んで何でもできる人材になりたい」 ・「コンサルティング集団で成長したい」 そんな成長意欲が高い人材をオープンポジションとして1次面接にて希望や適性に応じて人事から仕事を提案します。 （全国型、地域限定型があるので面接時にご希望をお伝えください） ▼仕事内容 クライアントの事業推進や経営課題に対し「経営幹部・即戦力人材のコンサルティング」というソリューション提案 ※クライアント：日本国内にある中小から大企業まですべて（オーナーまたは経営陣） ▼得られる経験 経営課題は多岐に渡ります。 グループ全体のノウハウを用いてお客様に貢献していきます。 そのため自分の興味のある領域や会社から見た適性に合わせて部署配属となり、 その部署でプロフェッショナルとしての経験を積んでいくことになります。 ▼どんな仕事があるか ・経営戦略、立案 ・事業戦略、立案 ・目標設計、実行、振り返り ・採用戦略、立案（中途や新卒） ・システム導入 ユーザーとの要件、業務フロー整理、実行や導入などを進めていきます。 ▼仕事のやりがい レイスグループは多面的な切り口から経営上の課題解決を実現しています。 例えば、経営顧問事業は、元トヨタ自動車副社長、元ソニー副会長、元NTTドコモ社長といった 『上場企業の役員経験者』と共に、顧客の業績向上や組織活性化の実現を支援します。 また、スカウト事業は、新事業立ち上げ責任者や、新規上場（IPO）経験を持つCFO等、 各業界に在籍する『経営幹部人材』の移籍を手掛けます。 他にも、M&A支援事業、Webソリューション事業、EC支援事業等、 レイスグループは顧客の未来に影響を与える事業を数多く展開しています。 顧客（経営者）と共に顧客の歴史を変える取り組みに携わることが出来る点が、当社の仕事の醍醐味です。

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

システム導入プロジェクトにおける企画・計画、要件定義、設計、開発、テストフェーズにおいて、発注者側またはベンダー側の立場で参画し、プロジェクトマネジメントを実施いただきます。

■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・プロジェクトの計画立案および推進の支援 ・若手社員の育成

■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・プロジェクトの計画立案および推進の支援 ・若手社員の育成

CAO、CFOによるマネジメントのもと、財務管理マネージャーとして財務/経理/管理業務全般を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、成長できる機会を多く提供できるポジションです。 【主な仕事内容】 - 月次/四半期/年次財務諸表作成 - 決算業務（月次/四半期/年次決算、財務諸表作成決算資料作成を含む） - 税理士・監査対応（税務申告作成、税務調査対応を含む） - 財務経理分野における各種規程の作成 - 上場申請書添付書類作成 　┗ 上場後における決算短信作成、有価証券報告書作成、四半期報告書作成 - 予実管理、部門別・セグメント別試算表等各種資料（取締役会・経営会議における資料含む）の作成及び分析、提案

■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・PMBOKベースでプロジェクトの可視化 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役 ・アカウントマネジメント業務

《入社後の流れ》 ご入社後は、まず当社グループ全体の事業内容および財務業務についての深い理解を深めていただきます。 その後、具体的な業務として 入出金の管理 に着手し、基礎を固めていただきます。 次第に 資金調達 や 事業投資 のプロジェクトに携わり、財務担当としてのスキルを着実に習得していきます。 初歩から高度な業務まで、体系的に学べる環境が整っています。 《主な業務》 ■ 資金管理 各グループ企業の入出金状況を詳細に把握・管理し、常に最適な資金繰りを行います。財務状況のモニタリングを通じて、健全な財務体制を維持します。 ■ 資金計画 経営層と緊密に連携し、事業計画に基づく精緻な資金計画を立案します。 必要資金の予測や運用方針を策定し、企業の成長戦略をサポートします。 ■ 資金調達 市場環境を踏まえた最適な資金調達戦略を策定します。 事業計画書の作成や、金融機関等との折衝を通じて、必要資金を効果的に調達します。 ■ 事業投資・M&Aの企画・実行 事業投資やM&Aに関する企画を立案し、予算計画を策定します。 関係各所との調整を行い、実行プロセスを主導します。 また、プロジェクト終了後には計画との乖離を分析し、改善策を提案します。 《ポジションの魅力》 このポジションでは、企業の成長をダイレクトに支えることで、財務のプロフェッショナルとしてのスキルを高めることができます。 資金管理や調達の第一線 で活躍しながら、事業投資やM&Aの推進にも携わることで、 経営の戦略的な醍醐味 を実感できるでしょう。 企業の 舵取り役 として、財務戦略の最前線に立ち、 経営層との連携を通じて企業の未来を共に創り上げる ことができます。 《当社の財務ポジションで学べること》 ・財務の 戦略策定 から 実行 まで、幅広い業務経験を積むことができる ・企業の 成長戦略 に直接貢献し、 ダイナミックなビジネス展開 を支援する ・経営層 と緊密に連携し、 戦略的な視点 での財務マネジメントを体験する 《キャリアパス》 入社後は、まず基礎業務を習得し、将来的には 財務マネージャー や CFO としてのキャリアも視野に入れることが可能です。また、事業投資や M&Aに関するプロジェクトへの関与も期待されています。

【募集背景】 1964年の創立以来、中小企業で働く人々が安心安全に働き続けられるよう、 「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」の3つがセットになったサービスを提供している当法人。 商談の質を保ちながら、着実に商品を普及させていきたいと考え、 共に働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 中小企業の経営者様に「ケガの補償」「福利厚生」「災害防止」が1つになった、 当法人独自のサービスのご提案をお任せします。 ＜取り扱い商材について＞ ◎ケガの補償：仕事中のケガに限らず、日常生活のケガまで24時間補償。 入院、通院、往診の保険金は1日目からお支払いします。 ◎福利厚生：人間ドックの受診費用の補助および、 旅行、映画の割引や無料eラーニングなどが利用できるサービス。 ◎災害防止：職場の安全衛生向上を目的とした、補助金制度やセミナー・研修などを実施。 ＜お仕事の流れ＞ ▼お客さまへのアプローチ └本部からDMを送った企業やテレアポリスト、業界団体からご紹介いただいた企業へ、 　電話でアポイントを実施。 　紹介チャネルを有効活用する仕組みもあります。 　 ▼商談 └中小企業の経営者や責任者の方に、オンラインまたは訪問で、 　サービスの特徴やメリットをお話しします。 　現在、オンライン商談を推奨しているため、 　初めの商談はオフィス内がほとんどです。 ▼成約 └内容にご納得いただければ、必要資料一式を作成してご契約！ 　契約後のフォローは本部が担当するため、営業活動に専念できます。 中小企業にとって、働く社員を「守る」ための重要なサービス。 決して無理な営業はいたしません。むしろ、時間をかけて丁寧に寄り添い続けることを大切にしています。 また、中小企業に向けたサービスのため、「家族や友人へ向けて売らなければいけない」ということもありません。 ◆入団後1ヶ月半は本部で研修を行います。通勤が困難な場合はマンスリーマンションを用意します。 ◆1ヶ月半の研修終了時に理解度テストを実施、営業を任せられるスキルがあるかを判断します。 ◆試用期間3ヶ月目の本採用前にOJTで学んだことについて振り返りの研修と、理解度テスト・実践テストを実施し、財団職員としての適格性をチェックします。

■当社の情報システム部において、下記業務ををお任せします。 　基幹システムの刷新、プログラム開発のほか、確認業務やテスト、テストデータ入力作業もあり、 　工数が多くかかる単純作業もお任せする予定です。 ■使用言語：JavaScript ■環境：eBuilder8、ORACLE12、ASTERA-WARP ■OS: windows10 【業務の変更の範囲】 当社業務全般

【仕事内容】 ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、 現地調査/提案/見積もり/契約/引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 《LDKの動線が解るブースを展開》 どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になってます。是非、体感してください！ ※変更の範囲：当社業務全般

【業務内容】 事前にアポイントをいただいたお客様とご面談し、理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、予算に応じた具体的な設計プランの提案を行っていただきます。 不動産や資金計画などは専門スタッフがチームでサポートしますので、お客様との面談やプランニングに集中できる環境です。 お客様に喜んでいただくだけでなく、成約時や引き渡し時にプロジェクトチームごとに成果に応じた明確な歩合給が支給されます。

株式会社アン情報サービスは、安楽亭が100%出資する連結子会社です。事業内容は、安楽亭グループのIT化推進を行っております。現在、安楽亭では2030年グループグローバル売り上げ1000億円の目標実現に向けて、国内外への積極的な出店とM＆A・新規業態開発などを進めています。飲食店現場の人手不足解消や生産性を向上させ、DXによるお客さまの満足度向上や新たな体験(CX)の提供など、ITの側面から安楽亭グループの未来を一緒に作り上げて行ける方を募集いたします。 社内SEとして、グループ全体のシステム・アプリ開発の提案・設計を主に担当していただきます。グループ内のお客様向け・従業員向けのシステムやアプリを、一から各部署や店舗と連携して作り上げます。 ・安楽亭グループのIT戦略およびグループ内の要望を元にしたシステム化の構想・提案 ・要件定義～基礎設計、及び各ハードウェアや利用サービスの選定 ・開発先の選定から開発内容の検収までの一連業務 ・各部署やお客様の声を間近で聞ける環境での運用・保守 詳細設計以降の開発は基本的にアウトソーシングとなります。国内の外注企業のほか、クラウドソーシングを活用します。また、ベトナムにある安楽亭グループ企業でオフショア部門を有しており、グループシステムを熟知した開発先として活用することができます。 主な業務内容： ・スマホアプリ：お客様向け・グループ従業員向けのスマホアプリ開発 ・グループ基幹・業務システム ：各基幹システムや業務システムの開発・改修・リプレース（主に自社開発） ・AI活用システム ：AIや機械学習による各システムの提案と設計 ・IoT活用システム：センサー・IoTを活用した店舗オペレーション支援やユーザー向けサービスの提案と設計

幅広い大泉工場の事業をサポートするデザイナーとしての業務をお任せします。ブランディングから商品、サービスのデザイン等、企業理念・ブランド理念を体現するクリエイティブワーク全般に携わります。 【クリエイティブ】 ・各事業における広告・告知物等、販促物の作成 ・商品パッケージの作成 ・コーポレートツールの作成 ・コーポレートサイト・ブランドサイトのデザイン作成 ・その他、ブランディングに関わるデザイン業務 ブランディングに直結した仕事を担うことで、自身が手掛けたデザインが各事業の商材に並び、消費者の目に触れる、大きなやりがいに繋がります。 【制作管理】 ・制作全般、進捗管理、社内外の制作調整、制作補助など 社内外で多くの人と調整、連携して進行しますので、コミュニケーションスキルが重要です。

2030年グローバル売上1000億円達成を目標とする安楽亭グループ。近年はM&Aによって「ステーキのどん」などを展開する株式会社アークミールを傘下に収めたほか、出店企画・新規業態開発などを積極的に進めています。 企業の規模が拡大するなか、より自律的に成長する強い営業組織の構築が重要な中長期課題です。組織とは紙に書いた概念ではなく、一人ひとりの従業員の志が結集したダイナミズムを持つチームです。人事制度は当然必要ですが、それは目的ではなく手段。生きた現場の「人づくり」に取り組んでくださる営業人事部長を募集します。 【業務内容】 営業人事部は、営業現場の人事組織の管理、人材採用と育成を担います。人材育成の要になるのは、数十店舗を統括する「エリア長」をはじめとする現場リーダーたち。リーダーの思考力や統率力などの総合的な力が組織の未来を左右します。だからこそ「人づくり」のなかでも「人をつくるリーダーづくり」をミッションに、部をマネジメントしていただきます。 各リーダーと向き合い、指導と要求を通じて組織を成長に導くことで、必然的に営業本部長の右腕という役割も果たすポジションです。 （具体的には） ・営業部門の人事組織の将来ビジョンとその達成計画の策定および実行。特に、業態ごとの強み・ドライバーになるスペシャリスト人材集団の定義と形成。 ・営業部門のマネージャー・店長の育成計画の立案と実行 ・営業部門全体の中途・新卒人材の採用・育成、キャリアプラン支援 ・営業部門の人事制度（評価・給与）、教育・研修制度の設計・改善・運用 ・採用競争力や法制度改正等も踏まえ、営業現場の働き方改革の先導

■お客様のカーライフをサポートするメカニックとしてご活躍ください。 【具体的には】 ・自動車の点検など一般/整備、車検業務 ・オイル交換等、自動車に関連するメンテナンス ・事故等で破損したクルマの修理（鈑金塗装） 同社では、お客様に対する整備・修理内容のご説明も、担当した整備士が直接行う体制になっています。 ※整備士の教育や、各種資格・免許の取得支援完備 ※社内・社外研修あり

幅広い大泉工場の事業をサポートするデザイナーとしての業務をお任せします。ブランディングから商品、サービスのデザイン等、企業理念・ブランド理念を体現するクリエイティブワーク全般に携わります。 【クリエイティブ】 ・各事業における広告・告知物等、販促物の作成 ・商品パッケージの作成 ・コーポレートツールの作成 ・コーポレートサイト・ブランドサイトのデザイン作成 ・その他、ブランディングに関わるデザイン業務 ブランディングに直結した仕事を担うことで、自身が手掛けたデザインが各事業の商材に並び、消費者の目に触れる、大きなやりがいに繋がります。 【制作管理】 ・制作全般、進捗管理、社内外の制作調整、制作補助など 社内外で多くの人と調整、連携して進行しますので、コミュニケーションスキルが重要です。

キャリアアドバイザーに特化した転職支援事業立ち上げにあたり、 両手型のキャリアアドバイザー職を募集します。 現在提供している9Eキャリア事業（カスタマーサクセス/インサイドセールス特化の転職支援事業） のサービス内容をベースにキャリアアドバイザー転職支援用にブラッシュアップし提供することで 圧倒的No1を目指していきます。 一緒に事業を成長させていきたい方、是非お力添えください！ <具体的な業務内容> ご登録いただいた求職者様に対して、転職活動を通してキャリア形成が好転していくよう キャリア面談から入社決定まで一貫して支援を行っていただきます 求職者様とのやり取りは電話・メール・Lineを使用し、ほぼ100%非対面で行っております。 （状況に応じて各自判断により対面でお会いすることもございます） また、新規事業立ち上げ直後であるため転職支援サービス全体の改善提案に積極的に関わっていただくことを期待しております。 <中期的なキャリアプラン例> まずはキャリアアドバイザーとして事業立ち上げにおいてご活躍いただきながら 中期的にはご志向や適性に合わせてポジションをご相談させていただきます ・キャリアアドバイザー転職支援事業の責任者 ・新規事業開発 ・採用マネジャー など

【仕事内容】 新車、中古車の販売業務をお任せします。カーニバルには新車や中古車をローン終了後に返却や下取りしたお車を リターンカー（認定中古車）として再販する独自の仕組みがあるため、売って終わりではなく、 末永いお付き合いができるような接客・販売を行っていきましょう。 ★全メーカーの車種を扱う強み！ カーニバルでは、トヨタ、日産、ホンダ、マツダ、スバル、三菱、スズキ、ダイハツなど 国産全メーカーの取り扱いが可能です。 つまり自社ブランドしか扱えない新車ディーラーのような事がないので、 車に関する知識をどんどん深めていけます。 また、全メーカーを扱うからこそ、お客様もカーニバル1社で様々な車を検討することができるというメリットも！ 乗り替えの際なども「気軽にメーカーを変えられる」と好評なんです♩ ★独自の販売システムで車の購入・乗換えをもっと気軽に！ コミットワンシステムというオリジナルの販売システムを設けているのも当社の特徴。 諸費用コミコミで月々の支払いを無理のない形にしているだけでなく、乗り替えや返却（売却）など、 お客様のご都合に合わせて柔軟に対応できます。 リース契約とも違うため、違約金などの縛りもいっさいなし。 他社よりも気軽に車を購入できるシステムを構築しています！ ★ライバルも少なく更なるキャリアアップのチャンス 現在、カーニバルでは更なる店舗の拡大を目指し組織強化の為、採用に力を入れています。 まだまだ、ライバルとなる営業スタッフも少ないので、店長やエリアマネージャーへのキャリアパスも視界は良好です。 これまでの経験を活かして、更なるキャリアアップ、年収アップを目指してみませんか？