キーワード「代理店営業」 × 勤務地「埼玉県鴻巣市」の検索結果

・食品乾燥機の販売 ・納品 ・集金業務 ・営業エリアは ・関東 ・北信越全般 ・営業車は支給します。 （岡山本社で３か月間研修期間があります：家賃 ・交通費は会社負担） ＊業務変更範囲：なし

営業スタッフとしての仕事を担当していただきます。 一から丁寧に指導しますので ・未経験の方も安心して入社いただけます。 ≪仕事内容≫ 変更範囲：なし ・建設機械 ・車両等のレンタル及び販売促進営業 （建設業関連の固定得意先へのルート営業 ・新規顧客の開拓） ※目標はありますが ・ノルマはありません！ ・来客対応 ・電話対応 ・集金業務 ・建設機械 ・車両等の入庫・出庫作業 ・建設機械 ・車両等の基本的な点検整備 ＊資格取得支援制度あり。

当社にて ・営業スタッフとしての仕事を担当していただきます。 ≪仕事内容≫ 変更範囲：なし ・建設機械 ・車両等のレンタル及び販売促進営業 （建設業関連の固定得意先へのルート営業 ・新規顧客の開拓） ※目標はありますが ・ノルマはありません！ ・来客応対 ・電話対応 ・集金業務 ・建設機械 ・車両等の入庫・出庫作業 ・建設機械 ・車両等の基本的な点検整備 ＊未経験でも大丈夫！上司（先輩）をつけて指導します。

◎新車の販売 ・車の点車検の案内を中心に ・お客様対応をして頂 きます。 ※変更範囲：変更無し ※２名前後の募集です。

所属は営業部です。 営業事務に関わる業務を担当いただきます。 ■仕事内容 納品商品に関わるシステムへの入力作業 見本品の管理 使用した資料の保管 注文入力補助 ・見積書作成補助 簡単な電話対応 ・お客様対応 等 ＊変更範囲：会社の定める業務

ルートセールス：販売代理店 ・販売会社へ当社農業機械製品を販売します。 サービス：製品の組立・設置 ・および ・製品の修理・メンテナンスをします。 ＊組立作業では ・高所作業や一定の重量物（２０ｋｇ）を取扱います。 ＊専門的な知識については入社後 ・指導します。 採用後 ・業務内容の変更なし

ルートセールス：販売代理店 ・販売会社へ当社農業機械製品を販売します。 サービス：製品の組立・設置 ・および ・製品の修理・メンテナンスをします。 ＊組立作業では ・高所作業や一定の重量物（２０ｋｇ）を取扱います。 ＊専門的な知識については入社後 ・指導します。 採用後 ・業務内容の変更なし

【環境整備 ・備品管理】 開店前の清掃や ・お客様に提供するドリンクのメンテナンス ・在庫管理を行う。 【パソコン業務 ・書類整理】 募集中の物件を ・物件掲載サイトに入稿し ・お客様からの 反響に繋げる。また物件資料のメンテナンスや ・お客様の 書類を扱うこともあります。 【電話 ・来店対応】 お客様が来店されたら ・飲み物を提供したり ・席への誘導を 行う。社員不在時には ・お部屋探しのヒアリングや物件紹介 ・鍵のお渡しなど簡単なお客様へのご説明対応。 変更の範囲：なし

飯田産業が企画・施工する分譲戸建て住宅を仲介会社に販売してもらうための各種業務を行います。 ＜具体的には＞・物件データの管理（物件資料作成やＨＰの更新・広告の出稿など）・仲介会社からの問い合わせ対応・契約書類作成や住宅ローン手続き・販売物件の管理（モデル棟の家具配置や美観管理）など。当職の業務範囲の変更はありません。 転勤の可能性；あり／法人内の事業所

◎ショールームでの営業業務（カーライフアドバイザー） ＊三菱車 ・スズキ車の新車販売 ＊中古車販売 ・買取り ＊車検点検入庫促進 ＊損害保険 ・生命保険の販売 ◎ショールームのＰＲ活動 ＊ＳＮＳやその他媒体 ・地域活動を利用した広報企画 ＊店舗美化 ・デコレーションなど ※業務でパソコンを使用します。 ※変更範囲：変更なし

◎高速道路のパーキングエリア店舗における軽食品の販売・接客 ＊パンの焼成 ・成型 ・販売 ＊ソフトクリームの販売 ＊コロッケ ・メンチ等の調理 ・販売 軽食品部門の営業時間 ８：００〜１８：００ ※定年年齢（６０歳）以上の方もご相談ください。 ※変更範囲：会社の定める全ての業務

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

◆不動産賃貸仲介の経験者募集◆ ・お客様の住み替えをサポートするお仕事！ ・地域の魅力を伝えてください！ ・個人ノルマなし！インセンティブあり！ 【具体的には】 インターネット等をご覧頂いたお客様へお部屋のご紹介業務です。 お客様の希望の暮らしを実現するためのサポートを行います。 ◎１００％反響営業 広告 ・インターネットをご覧いただいたお客様へ賃貸物件を提案する仕事のため ・新規ＴＥＬアポ ・飛び込み営業など勧誘行為は一切ありません。住みたいエリアや間取りに関するご要望 ・予算などをお聞きして最適な物件を紹介します。【変更範囲：変更なし】

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご 契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご 契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

ハウジングコーディネーターとして賃貸物件をお持ちのオーナー様とお部屋探しをしているお客様をつなぐ仲介役を担当していただきます。 ・賃貸物件のご紹介 ・賃貸物件管理 ・物件仕入業務 ※将来は幹部社員になって ・店舗運営をしてみませんか？ ※変更範囲：変更なし

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご 契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

社有車でのルートセールス カー用品店などの得意先を回り ・自動車用アルミホイール用品の営業を行って頂きます。 販売店に卸として訪問し ・注文を伺ったり ・新製品のご案内をするなどが中心ですので ・飛込みやノルマはありません。 研修期間を３ヶ月ほど設け ・指導致します。 営業先には当初 ・前担当の先輩社員が随行し ・得意先に紹介していきます。 ＊採用後１年間は業務の流れを学んでいただくために ・受発注業務を行っていただきます。 ＊変更の範囲：変更なし

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

営業担当者のサポート役としての営業事務員を募集しています。 営業がスムーズに動けるよう支える花形の職種です。 メール・ＬＩＮＥ・電話 ・見積請求書など作成もできます。 「次は何が必要？」を主体的に考えるのが好きな方に向いています。 コミュニケーションが好きで ・業務をスムーズに進めたい方。 営業を裏方からサポートするやりがいのあるお仕事です。 スタッフ間で意見交換がしやすいアットホームな雰囲気です。 服装もカジュアルで堅苦しさを感じずに働けます。 サポートに喜びを感じ ・チームで動きたい方におすすめです。 ／３０代中心／子育て世代活躍中／正社員可／女性活躍中／

☆ 農業用・園芸用・建築用資材を販売店を訪問して販売推進を行 う仕事です。 ・入社後３年程度は所内にて事務業務・倉庫作業などを経験してい ただきます。 ・その後はルート営業（得意先回り）を中心に営業をお願いします ＊応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を受けてください 変更の範囲：会社の定める業務

・内装工事店様等の企業や個人宅へのルート営業と納品 ・ハイエースなどの車両（ＡＴ限定可）にてインテリア資材や内装 材等の配送・搬入 ・１日１５件程度回ります 【１日の流れ（例）】※エリアは東松山近隣を中心に県北地区 ０８：３０〜 当日の段取り ・積み込み 各エリアにて営業・配達 １５：００〜 帰社し ・積み込み ・各エリア営業・配達 終了（条件により直帰あり） ＊変更範囲：変更なし

戸建て分譲住宅の販売 ・注文住宅の請負契約の締結 展示場や ・分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご 提案をします。 ご契約をいただき ・その後のお引渡しまでのフォローまでを担当し ます。 平均契約棟数は月１棟で入社３ヶ月以内にほとんどの方が最初のご 契約をいただいております。 弊社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており ・若手でも年間で１２棟ほどのご契約をいただいております。 モチベーションと向上心を高く持って ・業務に臨んでいただける方 はぜひご応募ください！ 変更の範囲：なし

１）関東・甲信越の取引先に自社開発品の上下水道用マンホール蓋 災害用トイレ等の営業をお願いします。 ２）社有車（ライトバン）にて ・商社・ゼネコンへの営業活動を 展開していただきます。＜深耕営業・ノルマはありません＞ ３）新規顧客向け３５％・既存顧客向け６５％。 ４）甲信越地方の担当になった場合は出張があります。 １泊２日から２泊３日で月に２〜３回。 ※変更範囲：会社の定めるすべての業務

＜具体的な仕事内容＞ ・販売代理店の本部と定例でMTGし、弊社商品が利益貢献していることをアピールする ・販売代理店のニーズをくみ取り、インセンティブ体系を改善する ・販売代理店の店舗に行き、現場の改善をする、販売に協力するなど現場との関係性の構築を行う ＜任せたいKPI＞ ・代理店経由の顧客獲得件数 ＜主な販売代理店＞ ・家電量販店、数十店舗を保有する携帯電話の併売店 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜仕事のやりがい＞ ■新たに代理店管理部門の構築に携われること ■弊社よりも規模が大きい会社に対して、メーカーと販売代理店の位置で関係性を構築するため、マンパワーが求められます。 ■経営者や経営幹部と一緒に仕事をするため、視座視界を高く持てます。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜キャリアパス＞ ・LTV改善(アップセルや解約防止) ・統括部長(CMO) --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

■業務内容： グループ企業の三ッ輪ビジネスソリューションズにて、代理店営業を担当して頂きます。 ・販売する商材は上司が企画し、チラシまで作成 ・複数の代理店にいる数百名の営業担当者と協働し、訪問先に営業を仕掛けていく。 例えば、今月から社用車にはアルコール検知器の設置が義務付けられるのですが、そういった情報を先取りして販売用のチラシが作成されます。これを使い、アポの取り方から実際の売り方までを代理店の営業の方に共有することで販売につなげていくというものです。単に伝えるだけでなく、顧客動向を依頼される場合もあるので自らのセールススキルも必要です。 ■就業環境：平均勤続年数14年と安心して長期的に働くことが可能です。 資格取得支援などの制度や育児休業取得の実績など、ワークライフバランスを図る環境も整っています。 ■同社について： 同社は創業80年以上の老舗企業が中心となり、2019年にホールディング化した企業グループですが、 2015年に現社長が就任後、DXソリューションを主軸に変革を遂げています。 2016年に電力事業に参入後、IT技術を利用したサービスで日本初の仮想通貨による公共料金支払の実現や、 官民連携施策である「SOCIAL　ENERGY」サービスの展開などを進めており、従来の主軸事業であった 「LPガス・都市ガス事業」「電力事業」などによる安定した収益基盤を基礎として、 AIやクラウドなど最新技術を活用したDXソリューションを提供しています。 これまでの事業で培った顧客基盤を武器にテクノロジーを利用した顧客ニーズに応えるソリューションを生み出しています。

【職務内容】 既存代理店（ペットショップ）を中心に、ペット保険の営業をご担当頂きます。 主力商品である「プリズムコール」を顧客に合わせてプラン提案頂く営業スタイルを中心に、 顧客のニーズに合った提案が可能です。 【職務詳細】 ・営業スタイル：一部新規代理店への営業も発生しますが、基本的には既存代理店への営業がほとんどです。 担当顧客数は1人当たり平均約60店です（個人差有）が、 訪問頻度はお得意様で月1～2回以上訪問、それ以外のお客様で２ヶ月に1～2回です。 1つの代理店が複数社のペット保険を利用しているケースは少ないため、 お客様と深い関係性を築くことができます。 ・1週間の業務イメージ： ＜月曜＞ 　事務作業（保険申込の不備確認・書類発送、キャンペーン企画、代理店訪問アポ書類作成、新規代理店アプローチ等）／ ＜火～金曜＞ 　既存代理店訪問（募集人試験勉強会、商品勉強会、代理店主と情報提供等）、新規代理店訪問（当社商品取扱いプレゼン）／ ＜土日＞基本的に休み（代理店でのセール、新店等へのお手伝いで出勤の場合は、平日に振替休日） ・評価体系：目標体系は ①新規売上数字　 ②既存売上数字で構成され、期初に設定した予算に対して実績比が評価項目となります。 　定量面のみならず、定性面における評価を加味して総合的な自身の評価を決めています。 ＊職務について：社員就業規則に基づき、会社の定める業務に変更となる可能性がある

■お任せしたい業務内容 セールス組織において、代理店営業と代理店の管理業務をお任せします。 事業拡大において、重要なポジションとなります。 ＜具体的には＞ ・新規代理店の開拓 ・セールス戦略・企画担当と共に営業戦略の策定および実行 ・代理店ごとの販売計画、販売促進戦略の策定および実行、また提案フォロー ・代理店へのプロダクトロードマップ、機能リリース、キャンペーン等の情報配信 ・受発注の処理 ※代理店との商談は基本的にオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます ※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項 1）従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）代理店営業・管理業務とそれに付随する関連業務 （変更の範囲）会社の定める業務 2）就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） （変更の範囲）変更なし

◆職務概要 当社コンサルティング営業(美容インストラクター)担当として、 全国の「美容カイロエステ」を行うサロンや治療院に対してエステサロン、 カイロプラクティック施術院のコンサルティングをお任せします。 ◆職務詳細 各施術院やサロンにおいて売り上げや利益拡大、 事業展開などへのアドバイスにあたり必要な美容知識や製品知識、トレンドなどをコンサルティングしながら、 自社製品の仕入提案やエステ施術を含めたノウハウ指導をしていただきます。 ◆担当顧客 既存営業のみになるため飛び込み、テレマーケティングなどはございません。 新規のお客様に関しては既存のお客様からの紹介がメインになります。 ◆将来的にお任せする業務 上記業務に合わせて「エステティック認定校の運営」や 「各種セミナーや定期的に開催される勉強会などの企画や運営」、 「化粧品や美容商品の企画・開発」もお任せします。 ◆入社後の流れ 本社にて座学研修と先輩と全国各地を出張の現場研修を行います。 その後担当顧客を割り振り、先輩と共にコンサルティングのOJTを行います。

プライム市場上場、働きがいのある会社ランキングのベストカンパニーに選出され勢いのある当社のパートナーシップ推進課にて、 住宅施工に関するの協力業者（施工業者）様を募集、登録いただく業務をご担当いただきます。 【具体的には】 当社の住宅を施工いただく協力業者（施工業者）様を増やすことがミッション。 ・大工 ・基礎 ・屋根 ・外壁 ・上下水道 ・設備 などなど 施工業者様と面談いただき、当社の魅力をお伝えいただきます。 施工方法から条件のすり合わせを行い、業務提携頂けるよう商談します。 最終的には、登録頂いた施工業者様が当社の新築工事に携わって頂くことがゴールになります。

【営業部の役割】 法人営業担当としてホンダ以外の完成車メーカーへの販路拡大や取引拡大がミッションとなります。 会社の中軸となるポジションでグローバルな視点を持ちながらご活躍を期待いたします。 ターゲット選定を行った企業に対してのアポ～受注までの一連をご担当いただきます。（一部飛び込み営業あり） また、受注後は量産に向けて関連部門と調整を行いながら伴走していただきます。 【具体的な業務】 ■新規顧客開拓 ■RFQ対応、契約業務、見積り ■折衝、工場見学対応等 ■他職能の関係部署と協働し、市場調査からアイデア立案、試作依頼 ■取扱製品：サンルーフ、燃料タンク等の同社の取り扱う製品全般

三ッ輪ビジネスソリューションズ（MBS）取り扱い商材の代理店へのルート営業です。 40歳代の方でもOK。これまでの多様な経験を活かし、大きな裁量をもってご活躍いただけます。

この求人は株式会社日比谷花壇での雇用ですが株式会社イーフローラへの出向となります。 【株式会社イーフローラ】 日比谷花壇グループの加盟店事業を担うグループ会社です。 イーフローラは、全国のお花屋さんが加盟する「お花屋さんネットワーク」です。全国約1,200店の加盟店がインターネットで結ばれ、情報共有を綿密に行っていますので、全国各地に迅速に花をお届けいたします。お客様の「想い」を大切に、安心・便利な各種サービスをご提供しています。 地域に根差した全国の生花店を対象とした加盟店事業を運営しています。加盟店の経営基盤の確立と総合的な競争力の強化を目的に、WEBやシステムを活用したサービス開発および支援。 加盟店が提供するフラワーギフトやサービスの顧客満足度・品質の向上による、花と緑の需要拡大および生花店ビジネスへの貢献を推進しています。 日比谷花壇グループって・・？ →【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 ”業界1位！花卉業界のリーディングカンパニー” 私たち日比谷花壇は、単なる「お花屋さん」ではありません。 お客様一人ひとりの生活を豊かにする。 これが私たちの使命であり、広い事業領域を活かし、革新的な「フラワービジネス」を広く展開し花とみどりを通じて豊かな社会づくりに貢献していきます。 今年で150年を迎え、時代の変化を新たなビジネスチャンスと捉え挑戦をしてきた会社です。 【具体的な仕事内容】 営業職として、全国の生花店を対象とした加盟店開発や、提携している法人の営業など 　・新加盟形態の企画・構築 　・代理店コントロール 　・提携法人対応 　・加盟店運営支援

■具体的な業務内容 　グローバルで急上昇中の韓国のセキュリティカメラメーカー”Hanwha Techwin”製品を日本で急 　成長させる為に、パートナー販売会社（代理店様）をフォロー・開拓する業務を行っていただきま 　す。日本でのシェア拡大の為に、国内外の豊富な実績・信頼性・商品力・ソリューションの強み活 　かし、協業パートナー様とPJT受注を推進していただきます。 　 ■業務内容例 ・既存の主要パートナー様との関係構築をベースに、新製品やソリューションの提案を行い、 　新規PJTの獲得と、進行中PJTの受注に向けた支援活動をしていただきます。 ・新規パートナー様の開拓・ハイタッチ営業 ・国内のdistributor様の顧客支援及び開拓業務 ・パートナー様の具体的プロジェクトの営業支援活動全般 ・リテール、工場、交通/インフラなどの大型PJTの獲得と受注に向けた推進活動 ■取扱商品について ・セキュリティカメラ ・NVR/DVR ・VMS ・AIカメラ/その他/ソリューション関連 ■営業内容　 　入社後は先輩社員や上司のフォローのもと、営業支援活動業務を通じて業務を覚えていただきま 　す。担当するパートナー様については入社後の適正に基づいて担当アカウントを決定させていただ 　きます。 ■WISENET の強みについて 　リーズナブルでありながら、世界最高水準のクオリティが多くの国や地域で評価されている WISENET。 　これからの日本でもセキュリティニーズが高まっていくことが見込まれており、コストパフォーマンスの 　良さが導入を検討される企業に大きな魅力になるでしょう。 ■入社後について 　まずは 2 日間の入社時オリエンテーションの後、3 カ月から 6 カ月程度の OJT を実施。 　実際の現場を知ることで仕事に慣れていただき、独り立ちした時にこれまでの経験やノウハウを発揮していただき 　たいと思います。

大手ゲーム会社や海外タイトルを主とする顧客に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）業務やリリース後のサポート業務などを行っているエンターテインメント営業部の部長職として、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！ 【具体的には】 ・営業方針の策定 ・部内の課題抽出〜改善 ・KPI/行動計画立案・推進 ・メンバー管理・フォロー（面談、採用、育成） ・顧客管理（各社アプローチ状況の把握） ・売上利益管理 ・リスク管理 ・他部署との社内調整業務 【組織構成】 ・エンターテイメント営業部：グループマネージャー（2名）- メンバー（11名） ※現在、営業本部長が営業部長を兼務しているため、増員による募集です

当社のアライアンス営業担当として税理士、弁護士、司法書士等の士業に対して 今まで培ってこられた接客販売の折衝スキルを活かしてM&Aサービスの提携獲得をお任せします。 新規部署のため進め方についてはメンバーとすり合わせをしながら進めていく予定です。 【仕事のイメージ】 営業方法については個人の裁量にお任せします。目標としては「契約数」「アポイント（面談）数」等を設定します。 実際に提携後の案件紹介については別部署のコンサルタントがメインに対応していきます。 【キャリアアップについて】 入社後はアライアンス営業としてご活躍頂くことを期待しておりますが、 ご自身のライフプランに応じてM&Aマッチング担当や青天井まで稼ぎたい等のニーズがあれば、 活躍次第ではM&Aコンサルタント等への異動も検討可能です。 【面白さ】 新規部署のメンバーと共に1から創り上げていくことができるため、あなたのご経験を存分に活かして活躍できる環境です。

【業務概要】 自社内にて、softbankの法人携帯や弊社の『ヱビス電力』の代理店管理をお任せします。 弊社代理店のお問合せや、営業促進、情報登録などを行います。 弊社はメーカー(ヱビス電力)、一次代理店(softbank)になるため運営と距離が近く、ご不明点や連絡はスムーズに行うことができます。 一部、業務の一環で営業と同行が発生いたしますため ご了承できる方のみ、ご応募ください。 【業務詳細】 ①代理店(パートナー)対応 全国にいらっしゃる代理店の管理をします。 ②ルート営業（営業との同行） 既存のお客様、代理店様に対してのルート営業を行います。 ③顧客依頼対応 ④案件進捗管理 ⑤各種データ管理 書類、データ管理など 【入社後の流れ】 まずは、上司の方と一緒に専用システムの操作方法や商材知識を学んでいただきます。 上席より業務開始研修サポート３日（27時間程度） トークスクリプトなどもあるので難易度は高くないです。 丁寧にレクチャーいたします。 【試用期間】 有：3ヶ月（条件・待遇に変動なし）

主に関東・東北地方をミッションに“サンポーの焼豚ラーメン”など即席めんの販路拡大に向けた卸への提案営業を行います。 関東の食品スーパーを中心に、同社の商品を置いていただける小売店を増やすため、新規開拓営業をしていきます。 【具体的な職務内容】 ・既存取引先から小売業者を紹介頂くインバウンドの新規提案営業 ・既存取引先への、新商品の企画提案や売り場の提案を行うアップセル営業 ・新規取引先に対して電話をかけてアポイントを獲得するアウトバウンドの新規提案営業 ・カスタマーサクセスとしてお取引先企業様との関係性構築を行い、売上拡大の最大化 ・小売企業様に対して売り場の提案業務 ・九州ではシェアがあるが、シェア拡大を目指し知名度がこれからの全国に向けて新規工リアへの新規開拓提案 【職務内容の比重】 新規営業3割・既存営業6割（休眠顧客への掘り起こし開拓）・事務作業1割 【組織とのかかわり方（業務フロー・連携するチーム）】 基本的には個人で新規営業から、導入までを担当します。 商品に関しては商品開発部と連携し情報のキャッチアップを行います。 別途、商品採用から納品までのスケジュール設定や採算管理までを行います。 その後も、自身の担当クライアントと密な連携を図りつつ長期的なフォロー体制を一気通貫して担っていただきます。

プレイングマネージャーとして、顧客獲得からマネージメントと幅広く担当いただきます。 ●業務詳細 ■営業組織統括と顧客獲得 ・営業チーム戦略・戦術の立案と実行 ・営業組織のマネージメント管理 ・顧客の課題に合わせた提案営業、コンサルティング 　┗すべてのプロダクトを扱う事ができます ・大手クライアントへのエンタープライズ提案 ・各種営業資料の作成 ■商談・ソリューション企画提案 ・営業戦略設計及び組織設計・ソリューション営業 ・営業KPIの進捗管理、達成に向けた改善策の提示 ■リード管理、育成 ・Salesforceを活用した商談管理 ・リード獲得のためのウェビナー登壇 ■セールス部隊のマネジメント ・営業戦略設計及び組織設計 ・フィールドセールスチームのマネジメント～教育 ・インサイドセールス、フィールドセールスそれぞれの組織づくり ・チームメンバーが獲得してきた案件のクロージング ・営業KPIの進捗管理と1on1面談、達成に向けた改善策の提示 ・展示会、セミナーなどへ出展し、訪者へ商材説明とクロージングの実施

■お任せするミッション パートナー企業と当社の売上最大化をミッションとし、パートナー企業と協業しながらビジネス拡大のための戦略立案からプランの実行まで網羅的に取り組みます。 ■業務概要：代理店経由の販路拡大 ①新規パートナー（代理店）の開拓 ②既存パートナー（代理店）の活性化 ■詳細な業務内容 LabBase就職のパートナー拡大と活性化 ・パートナー企業向けの拡販戦略・計画・施策の立案 ・パートナー企業の選定・開拓・教育・営業支援（＊国内出張あり） ・案件のマネジメント・進捗推進 ・顧客へのヒアリング、事業開発、商品・サービス開発への改善案出し ■組織について 現在兼任メンバー1名体制のため、本選考ではパートナーセールスの専任担当を募集しております。 ■キャリアアップの機会 入社後のご活躍によりますが、パートナーセールスとしてのキャリア形成はもちろん、フィールドセールスやカスタマーサクセス、マーケティングのキャリア機会をご提供することが可能です。 ■本ポジションの魅力 LabBase就職における重要戦略の１つである「ターゲット企業開拓」の根幹を担うポジションです。 現在90％以上が直販での新規開拓となっており、パートナー経由の開拓はまだまだ伸び代が多くあります。 戦略立案からパートナー選定、勉強会などによるパートナー教育など、これまでに培ったヒアリング力や関係構築力を活かしながら、セールスとしてのキャリアアップを目指せます。 ■セールス組織に関する記事 ・セールスとマーケの壁を壊し、チームみんなで「新規顧客の開拓」を目指す。成長し続ける今が一番面白い！ https://note.com/labbase_corp/n/n58552af74053 ・営業は買い手にとっての武器屋になれ。 https://note.com/vast_lemur4974/n/nc4805273c30b?sub_rt=share_pw ・急成長スタートアップの根幹を支えるセールス組織の裏側を大公開。 https://www.wantedly.com/companies/pol/post_articles/338514 ・次々とチャレンジの機会を得ている新メンバーが感じた、スタートアップへの挑戦の面白さとは？ https://www.wantedly.com/companies/pol/post_articles/338512 ・文系出身でLabTechへのチャレンジを決めたメンバーから学んだ、"文系理系"よりも大切な価値観とは？ https://www.wantedly.com/companies/pol/post_articles/332472

【職務内容】 ファインセラミック部品の海外顧客への拡販営業をお任せします。 ・中国市場の特定顧客担当営業 ・新規顧客開拓 今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。 当社の製品知識を習得いただき、中国を中心とした営業担当をしていただきます。

◆募集背景◆ 創業7期目を迎え売上・社員数ともに昨対比約200％と急拡大しているスタートアップ企業です。 ここから更に事業をグロースしていくために、営業本部体制を強化したく【増員】のための募集となります。 現状、営業役員（CSO）の直下に、営業グループが12個・7名のグループマネジャーがおりますが、 ほぼ文鎮型の組織となっております。 今後も更なる事業拡大・組織拡大を目指す中で、シニアマネジャーとして、CSOと共に取り組んでいただける方を募集します。 【仕事内容】 ■向き合っている業界■ 私達が向き合っている物流・運送業界は、「物流2024年問題」をはじめ、多くの課題を抱えている業界となります。 一筋縄では解決することが難しいテーマとなりますが、既存事業（マッチング事業・Ｓａａｓ事業）や 新規立ち上げ事業である人材事業など多様なサービスをかけあわせ、お客様の業務の効率化へ向けてご支援をしています。 取引社数は年々増加しており22年末には、1,600社を超えました。 ■めざす世界観■ 「物流・運送経営を、スマートに。」をモットーに、経営パートナーとして 顧客の経営課題に向き合える企業となることをめざしております。 ＜提供サービス＞ ◇既存事業 　トラッカーズ　…日本唯一の運送会社に特化した中古トラックのネットオークション 　トラッカーズマネジャー（Saas）…日本初の運送会社に特化した経営分析・BIプラットフォーム ◇新規事業 　トラッカーズジョブ…ドライバー等の物流専門人材に特化した完全成果報酬型の人材紹介サービス 　トラッカーズM＆A…物流業界に特化したM&Aサービス 　 　運送会社様が必ず行う「車両売買」（トラッカーズ）をフックに顧客接点を取りながら、 　クロスセル営業を強化し、顧客への提供価値を高め、事業拡大していきたいと思っています。 ■事業フェーズ■ 全国に運送事業者様は約6.2万社近くいらっしゃる中で、市場シェアはまだ約２％程度となります。 当社の今の事業フェーズは、まだまだ新規の顧客開拓が中心となります。 ＜案件獲得チャネル＞ 　・訪問営業（クロスセル営業）　4割 　・マーケ（オーガニック・展示会）　4割 　・アライアンス（代理店）　2割 社員数昨対比約2倍、23年4月には大阪営業所開設する等、人・エリアを増やし、事業成長に繋げています。 一方で、Saasや新規事業サービス等も含めたクロスセル営業、大手顧客のエンタープライズ開拓は、 まだまだ課題であり、強化したい部分となります。 ■組織について■ 営業本部長：取締役CSOが兼務 営業本部（57名在籍）の中に、12個のグループが所属しています。 ・アカウント営業職　※今回募集しているポジション ・Big関東G/BigインサイドG/Big関西G ・middle関東G/middle関西G ・パートナー営業G ・車両販売営業G ・ソリューション営業G ・クオリティ・マネジメントG ・営業アシスタントG ・アライアンス企画・渉外G ・営業推進G 役員は30代後半、マネジャーは30代前半～半ば、メンバーは20代中心の組織となります。 物流や運送業界は未経験者が多く、前職は不動産業界・人材業界・中古車売買・通信系などの 業界から転職されてきた方が多いです。 元リクルート・不動産業界出身者など、営業力がある優秀な人間からノウハウを吸収したい。 高い視座を持ち、経営者目線で課題解決の提案をできるようになりたい。 スピード感、変化が早いスタートアップ企業で自身を磨きたい。 成長意欲の高い同年代メンバーと切磋琢磨しながら自身の成長と事業成長を実現したい、 このような熱い想いを持っているメンバーが多い組織です。 毎週、グループ毎に営業ミーティングを実施したり、コミュニケーションツールであるSlackを活用し、 営業の活動報告やナレッジ共有等も行っておりますので、営業組織全体として力をつけていくという意識も強いです。 ■シニアマネジャーポジションの方に期待したいこと■ ・当社ビジネスを理解した上で、マーケットから市場を見立て戦略／戦い方を設定すること ・設定した数値目標達成へ向け、役員・各マネジャーを巻き込みながら推進すること ・戦略・仕立て、課題設定と取り組み・その結果を構造的に整理し、役員にレポーティングすること ※具体的な業務内容は、ご経験・スキルに応じて、ご相談させていただきます。

【業務内容】 ・新規事業者獲得のためのアライアンス先開拓 連絡会や、協会、フランチャイズ本部に対して、ミツモアサービスの説明を行い、本部・会員様双方へのメリットを理解していただき、ミツモアへのご登録を促進していただく業務です。 ・事業者様への売上最大化のご提案と伴走支援 紹介や広告を見てミツモアサービスへご登録いただいた事業者様へ、登録・設定のサポート、活躍しやすい価格やプロフィール案の提案を行う業務です。 エリアごとに成約しやすい価格や仕事条件をデータ分析によって事業者様の集客のサポートしていただきます。 ※業務内容変更範囲：会社の定める業務 【ポジションの魅力】 ・事業者様への売上最大化と伴走支援 ミツモアへの登録・設定のサポートに加え、売上データや依頼情報の分析・活用をし、成約しやすい価格設定やプロフィール提案を行うことで、事業者様の集客力向上に貢献できます。 特に創業間もない事業者様へのサポートにおいては、全体売上の8割をミツモアで担わせていただくこともあり、「ミツモアがあったからやっていける」とのお言葉もいただけるような、やりがいのある業務になります。

【環境工事部について】 ■工事規模：500万円～3億円程度 ■土壌汚染調査・対策工事、雨水貯留槽工事　など ■自社製品（プラロード・クロスウェーブ）販売・リース　など 主に土壌汚染対策に関する環境工事を担う部署です。 他部署や他ポジションなど社内外問わず多くの人と コミュニケーションを取りながら、協力して業務を担っています。 【業務内容について】 ■営業や工事チームのマネジメント ■各種顧客への営業過活動 ■工事の受注から引き渡しまでのPM ■評価制度や事業企画の立案　など 長年で培った営業力の高さと信頼が当社の大きな強みです。 チームマネジメントや営業を中心に 幹部候補としての、営業統括をお任せ。 既存顧客への営業が中心ですが、今後は更なる事業拡大に向け 新規顧客の開拓なども視野にいれています。 【主な営業先について】 「クリーニング工場」「ガソリンスタンド」 「土地オーナー」「不動産会社」「設計事務所」など 地域に根差した事業展開で長年の太いパイプを保持。 事業者やオーナーと直接取引きしながら ”特命受注”で数多くの案件を担っています。 工事形態は民間事業が100％。全国への営業となるため 転勤や出張もありアクティブに働けるのも魅力です。 【配属部署のメンバーについて】 現在、営業は5名在席しています。 ご経験を活かし、若手の育成もお願いいたします！ 【人を大切にする風土で更なる拡大へ】 競合他社に負けない高い品質と技術力で 地域の人々と共に”まちづくり”を担ってきた 歴史ある会社だからこそ、私たちが大切にするのは”人”です。 お客様や協力会社、地域の人々はもちろん 社内メンバーへの人材投資にも尽力中。 土壌汚染の土地を浄化し、その土地を活用するといった 不動産に関する新規事業なども計画しており これまでの強みを最大限に活かしながら、更なる事業拡大を目指しています。

ITプラットフォーム企業の法人営業マネージャーとして、 契約獲得に関するKPI管理・実行、事業運営、メンバーマネジメントをお任せいたします。 リユース業界の発展を、法人営業を通じて一緒に支えていってくださる方歓迎いたします！ 【具体的な仕事内容】 ・クライアントへの提案企画の立案 ・プラットフォーム/メディアの事業開発推進 ・営業資料/契約書類の作成 ・クライアントとの商談調整 ・クライアントとの商談実施 ・メンバーマネジメント　など 世界にこれまでないCtoBプラットフォームを運営する会社の法人営業マネージャーとしてキャリアアップしたい方、 リユース業界に貢献できる仕事がしたい方など、ご興味がございましたら是非ご応募ください。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（降格等によりマネジメント業務が無くなる可能性あり）

当社では、コールセンター、インサイドセールス、BPOの3つの事業部門を展開しており、 営業戦略の立案とチーム管理を担っていただける方を募集しています。 1. 営業戦略の立案と実行 各事業部の売上拡大に向けた営業戦略を立案し、実行していただきます。 コールセンター事業、インサイドセールス事業では新規顧客開拓のためのアプローチ手法を最適化します。 2. チーム管理と育成  営業チームのメンバーを管理し、 目標達成に向けたリーダーシップと各事業部のチームが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、 進捗管理を行いながら、メンバーのスキルアップを図ります。 また、KPIを設定し、チーム全体での成果を明確にし、モチベーションを維持できる環境を整えます。 3. 新規顧客の開拓と既存顧客の維持 新規顧客の獲得に向けた営業活動を推進し、商談の機会を増やします。 また、既存顧客との関係を強化し、長期的なパートナーシップを築くためのフォローアップや提案を行います。 4. 予算管理と売上目標の達成 営業予算の策定および管理を行い、売上目標の達成に向けた計画を立てます。

【職務内容】 セラミック電子部品の海外顧客への拡販営業をお任せします。 ・欧米・東南アジアの特定顧客担当営業 ・新規顧客開拓 今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。 当社の製品知識を習得いただき、欧米・東南アジアを中心とした営業担当をしていただきます。 【担当製品】 セラミック電子部品（セラミック多層基板、コンデンサ、アンテナ、高周波部品など）

◆営業本部 営業統括部 インサイドセールス課として、当社及びグループ会社全体の売上を向上させるための インサイドセールスに関わる戦略・企画の立案・推進に関わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆インサイドセールス課の仕組み作り及び組織作り ◆新規導入施策の業務フローの見直し・改善 ◆営業、事務、技術主管部署との役割分担 ◆顧客対応ルールの確立など業務運営の全体管理 ◆業務計画立案 ◆メンバーの教育・マネジメント ◆KPI管理 ※その他、チームに必要な業務に積極的に声を上げていただき、組織構築の成功のための業務に携わっていただきます。 ＜今後の組織に関して＞ ◆事業拡大をしていく中で、1年単位での市場開拓における認知獲得、信頼獲得を実現するための コミュニケーション・プランニングの戦略立案及び、その実行をインサイドセールス課が担っていきたいと考えております。 ＜採用の背景＞ ◆弊社の急激な組織成長に伴い、体制をより強固にしていく必要がありキャリア採用を行います。

【仕事内容】 入社半年後には営業責任者として急成長中の外国人材紹介営業部全体をリードして頂きます。 （※SO/役員登用あり） ・業界:外食・介護・宿泊業界など(特定技能外国人) ・国籍:ミャンマー・インドネシア・ベトナムなど 【入社後すぐにお任せしたいこと】 ◯営業業務 ・営業メンバーの目標管理、マネジメント、指導 ・営業戦略の策定（B2Bデジタルマーケティング、セミナー開催、インサイドセールス、代理店など） ・外国人受け入れ企業開拓 ・商談の実施、採用計画のご提案(コンサルタント業務) ・外国人求職者の募集(自他社メディア、海外現地教育機関との連携など) ・企業面接同行、内定承諾サポート ・代理店・取次店の開拓・マネジメント 【ゆくゆくお任せしたいこと】 当社は絶賛急成長中の企業で、外国人材紹介のみならず外国人向け住宅支援事業、 外国人向けメディア事業など外国人が日本で生まれてから死ぬまでのすべてに関わるサービスを提供する “外国人版リクルート“を目指し事業を展開していきます。 ・外国人材紹介事業全体の管理・採用・マネジメント ・生活支援業務の全体最適化 ・社外提携交渉（海外現地機関や在日教育機関含む(海外出張あり)） ・地方拠点の新規立ち上げ ・日本で働く外国人の総数を増やすための日本語教育コンテンツ事業の開発 【お任せする可能性のあること】 ・メディアや東南アジア現地日本語学校等のM&A、PMI ・地方自治体との“外国人共生都市“創生に向けたディレクション ・教育機関に向けた“国際交流“カリキュラムの策定、オペレーション ・その他新規事業