キーワード「保育士」 × 勤務地「山形県 新庄市」の検索結果

戸沢保育園での保育業務（０歳児〜５歳児） 園児は定員１６０名 １日７Ｈの勤務 変更範囲：変更なし ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

◎障がいのある児童の発達支援・放課後等デイサービスの子ども達 の支援と見守り ◎学校送迎 変更範囲：変更なし

・３〜５歳児の保育業務全般 ・週案・連絡帳などの書類記入 ・センター内の掃除 ・洗濯 ・環境整備 ・地域児童への遊び場の提供対応 ・小学生の行事対応（土曜日や長期休み） 変更範囲：変更なし ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

障がい児通所事業所での保育業務 看護師と連携を取り ・見守り等の業務もあり 変更範囲：変更なし

・乳児の保育業務全般に従事して頂きます。 ＊ホームページに園の紹介等・詳細内容掲示していますので ・是非ご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務 ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

乳幼児クラスの保育教諭１名が１０月１日より産休に入るため ・乳幼児クラスのパートタイム保育教諭を募集します。 クラスは０〜２歳児の混合クラスで ・クラスの最大人数は ０歳児が４人 ・１歳児が５人 ・２歳児が７人です。 仕事内容は ・月々のカリキュラムに沿って保育を行うほか ・給食の配膳 ・保育室の清掃などを行って頂きます。 変更範囲：変更なし

★０歳児から１８歳未満全ての児童を対象とした自由来館型児童館 内での見守り ・遊びの提案 ・イベントの企画運営などの業務に 従事していただきます。 おたよりの作成 ・環境整備 等 ＊週２４時間の勤務 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

◎小学校１年生から６年生までを対象とした学童保育での 業務になります。 健康管理 ・安全確保 等 遊びを通して ・集団活動への意欲と行動の形成を図ります。 現在４５名の児童が在籍 ・４名の支援員で対応します。 変更範囲：変更なし

＊理学療法士・作業療法士 業務全般 ・個別リハビリの実施 ・集団リハビリの実施 ※通所利用者様および入所利用者様のリハビリを利用者様が快適に 過ごしていただけるよう ・生活のサポートをお願いします。 変更範囲：変更なし ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

◎献立の作成 ・食材の発注及び管理 ・調理員の調理指導 ・入院患者の栄養管理 ・栄養指導 ・調理員のシフト管理 ・衛生管理 ・その他給食に関する業務全般 変更範囲：変更なし

◎献立の作成 ・食材の発注及び管理 ・調理員の調理指導 ・入院患者の栄養管理 ・栄養指導 ・調理員のシフト管理 ・衛生管理 ・その他給食に関する業務全般 変更範囲：変更なし

弊社負担で整備士資格他を取得可能！資格取得済の方優遇！ ◎自動車の車検点検整備業務 ◎一般重機（主に自社の林業重機）点検整備改造補修等 ◎板金塗装・自動車の電子制御装置整備 （自動車特定整備事業認証番号：３００９５） ◎農機具 ・チェーンソー等小型機械点検整備及び修理 ※３級・２級・１級自動車整備士取得者優遇 整備士資格をお持ちでなくても ・自社負担による 自動車整備士資格・その他資格の取得ができます 小型及び大型特殊自動車 変更範囲：変更なし ★応募の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

◎自動車全般の車検整備 及び 一般整備 ※当社は主に車検業務をメインに行っております。 現在業務過多により ・即戦力となって頂ける方を 希望します。 バイクや輸入車 ・ショベルなどの車検も取り扱っています。 変更範囲：変更なし ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

◎自動車全般の車検整備 及び 一般整備 バイクや輸入車 ・ショベルなどの車検も取り扱っています。 ※当社は主に車検業務をメインです。現在業務過多 ・及び設備拡大 予定により ・一緒に働いていただける方を募集しています。 人材育成の重要性を感じ ・未経験の方へ経験・資格取得のサポー トをさせて頂きますので ・興味のある方ぜひ応募ください。 ※こちらは未経験の方向けの求人票となっています。 経験者の方は経験者の方向けの求人票がありますので そちらをご覧ください。 ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

自動車の整備全般 ・車両の整備業務 ・車両の点検業務 ・その他付帯業務 変更範囲：変更なし

歯科診療の補助 ・歯科衛生士業務 受付 ・医療事務等 変更範囲：変更なし

【完全土日休】女性も活躍中！現場トイレ設置しています ◎高性能林業機械による集造材・運材 ・及び運搬 チェンソーによる伐倒 ・玉切 ・大型重機での丸太生産運搬 ※林業技術向上の意思がある方は ・各種研修に参加して頂き 技術資格を習得していただきます。（会社負担） ※ＦＷ（フォレストワーカー） ・ＦＬ（フォレスト リーダー） ・ＦＭ（フォレストマネージャー）と 経験を積み ・林業士としてステップアップできます。 変更範囲：林業事務・現場管理 ＊＊若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業＊＊ ★応募の方はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

◎施設ご利用者の介護全般 食事 ・入浴 ・排泄 ・相談支援 など 変更範囲：事業所の定める業務 ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

・県内外への観光業務 ・スクールバス等の運行業務 ・インバウンドの運行業務 ・学校行事・部活動大会の運行業務 ・冠婚葬祭の運行業務 ・イベントシャトルバスの運行業務 ◇未経験歓迎◇ 経験のない方には懇切丁寧に指導いたしますので ・安心して応募 して下さい。 変更範囲：変更なし

当社請負事業所での ○電子部品（コネクタ）の自動組立機の操作 ○製造装置のメンテナンス ○その他付随する業務 ＊機械保全技能士等の資格取得制度あり 〔変更範囲：会社の定める業務〕

＊＊＊＊＊ 有資格者大歓迎 ＊＊＊＊＊ ●自動車の点検・整備・修理 自動洗車機・冷暖房完備（一部店舗）など 充実した設備工場でお客さまの車のメンテナンスを していただきます。 ●ユニフォーム類（つなぎ ・安全靴等）無料貸出！ ●技術教育・国家１級資格・その他資格取得などスキルアップに 向けた研修・費用援助など ・会社でサポートしています。 変更範囲：会社が指定する業務 ※応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。

＊官公庁や工場・商業施設・一般住宅等の電気設備工事を担当して いただきます。 その他 ・太陽光発電や水力発電・バイオマス等の施設での業務も ありますが ・いずれも近場のみで ・社有車を使用します。 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※連絡のうえ 履歴書・紹介状を事前に郵送して下さい。 選考後 ・通過者へ面接日時をご連絡します。 （書類選考に有する目安期間：書類到着後１週間程度）

○入所・利用者の介護全般に従事していただきます。 ・就業時間（１）〜（３）のシフトによる交替勤務 ・（１）〜（３）の時間帯の他に月４〜５回の夜勤あり。 時間帯：（４）１６：３０〜９：３０ 介護施設での勤務経験 ・介護福祉士あれば尚よし 変更範囲：変更なし ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★

○入所・利用者の介護全般に従事していただきます。 ・就業時間（１）〜（３）のシフトによる交替勤務 ・（１）〜（３）の時間帯の他に月４〜５回の夜勤あり。 時間帯：（４）１６：３０〜９：３０ 介護施設での勤務経験 ・介護福祉士あれば尚よし ★応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を 受けて下さい★ ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

★金山コネクタ羽場工場にて就労 ●手作業を自動化するための ・効率化設備製造業務に従事していた だきます。 ※自動化設備の設計 ・部品の手配 ・部品の組立 変更範囲：会社の定める業務 ★応募の際はハローワークから『紹介状』の交付を受けて下さい★

【仕事内容】 日比谷花壇はフューネラルフラワーコーディネーター（正社員）の実務経験者を募集します。祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、日比谷花壇でさらなるキャリアップを目指してください。 【店舗リーダーへの道も】 フローリストとして一通りの業務オペレーションを習得した正社員の方は店舗のリーダーを目指せます。中途入社以降、スーパーバイザーや事業部長にまでキャリアアップしたアソシエイトもいます。売上げを伸ばし、後輩の成長を実感できるやりがいのある仕事です。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、３級、２級、１級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。

＜業務内容＞ 本社の林業用のクレーン付トラック製造工場にて「塗装担当」として、 新車トラックのキャビン・ボデー・その他装備品の塗装業務に携わっていただきます。 当社では、溶接・油圧・機械加工・電気など様々な技術者がチームワークにより日本全国から注文が殺到するトラックをオーダーメイドで完成させます。それぞれ高い技術を持った職人ばかりですが、最後の仕上げとしての外観（見た目）の品質を決めるのはやはり塗装のキレイさです。 どんなに高い技術の職人が作ったトラックでも、最後の塗装がイマイチだとその製品品質は下がってしまいます。 全国のお客様から「さすが、カッコいい」と言われるためには塗装班の腕に掛かっているのです！ ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●トラックキャビンの塗装 ●トラックボデー材料の塗装 ●クレーン部品の塗装 ●上記にかかる下作業（脱脂、研磨、マスキングなど）

＜業務内容＞ ●設計・製図業務： ・トラックボデー/トレーラーおよび各種装備品の設計・製図 ・BOMの構築 ●工程管理：新車生産ラインへの作業指示及び工程管理 ●その他事務：新規車検・構造変更等に係る車検書類の作成 ＜詳細内容＞ 当社が製作する油圧クレーン付のトラックおよびトレーラーの設計の仕事です。 顧客の要望をまとめたボデー仕様の根太図面（骨格図面）、 各種装備品を配置した完成イメージ外観図面の作成から、 それらの各種部品表への展開と部品図面の作成、 製作現場への作業指示などが主な仕事となります。 また、標準化された部品以外にも、現車あわせで製作していくものも多いことから、 製作過程において営業サイドや現場の技術者などとのコミュニケーションをとりながら、 これまで現場作業者の経験と記憶に頼っていた部分を図面化する作業であったり、 標準品をより良い製品に改善していくための設計変更、 油圧や電気も関わってくる当社の特許開発品（牽引装置など）の改良にも関わって頂くなど、 将来的な開発業務にも携わって頂くことを期待しています。 ＜入社後の流れ＞ まずは当社のボデー根太材の設計手順を学んでいただき、 根太図や装備品の配置図面など、特に顧客とのすり合わせが必要な外観図面の作成を 行って頂くと共に、当社の標準品とされている製品・材料・部品の加工図面、組立図面のうち、 図面化されていないものや手書き図面になっているものなどのデジタル図面化や BOMの構築業務を行って頂き当社の製品についての理解を深めて頂きます。

■業務内容： これからのカーアフターマーケットを担うプロ集団である当事業において、整備士業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車のガラス交換または修理、フィルム施工など ・専用ツールを使用したエーミング作業 ・カー用品（カーオーディオ、ナビ、ETCなど）の取付 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として 山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜業務内容＞ ●顧客対応：来社・電話等による顧客対応 （修理・部品依頼受付、修理班への作業指示・納期管理等） ●工程管理：新車生産ラインの工程管理・作業指示 ●購買：各種部品の購買（発注・在庫管理） ●事務：修理・部品販売の伝票処理等 ＜詳細内容＞ 実際にトラックに乗りクレーンを操り丸太を運ぶお客様からの 部品注文・修理や各種相談の窓口として、 お客様のニーズにお応えするポジションです。 部品注文であれば購買担当と連携し在庫の確認や発注手配を行い、 修理の相談であれば初期的な見立てや修理班との調整と納期の段取り、 また、製作するクレーン付トラックの製作スタッフに対しては、 お客様のご要望や仕様を伝えお客様が望む製品を確実に反映するよう、 製作工程などをコントロールするなど生産管理の役割も担っていただきます。 当社が架装するトラック・クレーンには、 多種多様な部品（その多くは海外製の輸入品）が使われており、 それらの技術的な機能・性能を理解が求められます。 そのうえでお客様と会話したり、製作班や修理班への作業指示を行うなど、 新車製作とアフターサービスの両面において 非常に重要な役割を担っていただきます。

■クレバリーホーム・自社ブランド住宅の施工管理をお任せします。 施工計画立案、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を推進頂きます。 《詳細》 ◇工法：木造 ◇工期：約4ヶ月 ◇一度に担当する物件数：7件程度 ◇エリア：新庄市内メイン ◇現場：社内の業務割合＝４：６　※直行直帰あり ★自由闊達でアットホームな社風です。社長との距離も近く風通しのいい環境です。 ★当社は創業以来、業績も社員数も安定して成長中。 　2025年には、社員数60名/10店舗/30億円の企業になるビジョンを掲げています。 ★社員の育成には特に力を入れており、研修費に年間500万円以上投資しています。 　建築士や施工管理技士などの資格取得等の教育体制を整えています。 　また、ご経験・スキルに応じて、マネジメント関連の知識・スキルを学ぶことも可能です。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

＜業務内容＞ 林業用の油圧式ローダークレーン付原木運搬トラック（トレーラー）の営業を担っていただきます。 現状、営業活動は社長によるトップセールスとなっており、将来的に当社の営業のキーマンとして営業活動を受け継いでいただける方を募集しています。 ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●顧客訪問/ヒアリング ●社長、設計、制作スタッフとの打ち合わせ ●仕様書や見積書を基に顧客折衝 ●納車後のアフターサービスや修理依頼の受付 ●顧客現場での簡単な修理対応（研修期間あり） トラック製作は、1台1台が注文生産で、お客様毎に仕様が異なります。どんな種類（長さや大きさ）の丸太を、どのように積んで、どこからどこまで運ぶのか（山土場・中間土場・原木市場・製材工場など）をヒアリングし、それに適した車種・ボデー寸法・装備品・クレーン機種などを選択し提案していきます。 顧客は林業事業者や原木を運搬する運送会社になります。業界においては全国的に高い知名度があり、既存顧客が約9割、新規の場合も口コミによる紹介や問い合わせによる引き合い対応となっているので原則として飛び込み営業などはありません。 当面はオフィスにて部品注文や修理依頼などの対応や各種資料作成を行って頂くとともに、修理・整備班に仮配属の上、簡単な修理対応が出来るように研修を行います。その後、徐々に社長に同行し顧客対応のアシスタントのような役割を担っていただきます。 エリアは全国になるため車での出張が多くなるほか、車両を顧客に届けたり修理の車を引き取りに行ったりと、大型トラック（トレーラー）の運転が求められますので、大型自動車の運転が苦にならないことが必須となります。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

■業務内容： ・自動車部品、用品類を整備工場／鈑金工場／カーディーラーなどのお客様（市内、近隣市内）に配送・営業をします。 ・飛込営業や新規開拓はありません。担当コースやエリア内のお客様から注文いただいた商品を納品、販売します。 ・新規の営業としては、商品の情報提供や提案をし、受注した商品を取り寄せるなどを行うこともあります。 ■1日の流れ： 社用車を使用し、担当エリアのルート配送をご担当いただきます。 1人あたりの顧客数は30件前後で、１日の訪問件数は5～10件（7件以上回れるとかなり多い方）です。 地域性や担当ルートにもよりますが、１件に大体30分程度掛かるため、 移動、準備、事務作業などを考慮すると、1日の訪問件数が限られます。 宿泊を伴う出張の可能性はほぼありませんので、ご安心ください。 ■未経験からの育成体制： 入社後は、先輩上司と一緒にOJTで、業務を習得いただきます。 最初は、配送をメインで担当いただきます。 過去には、アパレル店長、塾講師、スポーツインストラクター、OA機器の営業の方などが未経験からご入社して活躍しております。 ■ノルマ： チームとして追っている予算はあるものの、個人に課される予算はないため、個人の責任負担は大きくありません。 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の 営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。