キーワード「医療秘書」 × 勤務地「京都府 京都市上京区」の検索結果

病棟や外来 ・健診のクラーク業務 受付医療事務 医療秘書業務・医師事務作業補助者 医師や看護師の業務のなかで事務的な業務をサポートする業務です ＊仕事内容の変更範囲：病院の定める業務全般

病棟や外来 ・健診のクラーク業務 医療秘書業務・医師事務作業補助者 医師や看護師の業務のなかで事務的な業務をサポートする業務です ＊仕事内容の変更範囲：病院の定める業務全般

病棟や外来 ・健診のクラーク業務 医療秘書業務・医師事務作業補助者 医師や看護師の業務のなかで事務的な業務をサポートする業務です ＊仕事内容の変更範囲：病院の定める業務全般

＊１病棟に４０人前後の患者さんが入院されており ・安心して療養 生活できるよう ・看護ケアを行います ＊注射や点滴・採血などの医療処置 ・ベッドメーキングなどの身の 回りの清潔 ・患者の移送 ・担当患者のカルテ記録などを行います ＊看護師同士のミーティングや他職種とのカンファレンスも行いま す ＊各スタッフがスキルアップし能力を発揮できるよう ・資格取得を 支援しています（認定看護師 ・特定看護師・介護支援専門員・認 知症ケア専門士など） 【変更範囲：変更なし】

京都１区（京都市北区・上京区・中京区・下京区・南区）選出の 衆議院議員勝目やすしの活動の補佐を通じ ・京都の声を国政に届け 日本と京都の未来をつくることに繋がる仕事です。 今回の求人に係る具体的な業務は ・地域の有権者や地元の企業・団体等との連絡調整 ・各種会議等の開催・運営 ・刊行物の作成 ・必要に応じ会議等代理出席などです。 「変更範囲：変更なし」

京都１区（京都市北区・上京区・中京区・下京区・南区）選出の 衆議院議員勝目やすしの活動の補佐を通じ ・京都の声を国政に届け 日本と京都の未来をつくることに繋がる仕事です。 今回の求人に係る具体的な業務は ・地域の有権者や地元の企業・団体等との連絡調整 ・各種会議等の開催・運営 ・刊行物の作成 ・必要に応じ会議等代理出席などです。 「変更範囲：変更なし」

吉川病院にて ・患者様の食事の調理 ・盛り付け ・配膳 ・下膳 ・洗浄などの業務 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

＊受付事務をメインにお願いします ＊週３〜４日ほど勤務が出来る方 ・曜日 ・時間相談応。 土曜日は月に１回以上勤務できる方 ＊受付業務に慣れてこられましたら ・診療補助もお願いします。 検査に興味・関心ある方は検査補助にも挑戦していただけます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ◆◆◆ 急募！！ ◆◆◆

受付事務 診療・処置の補助 ＊土曜日勤務可能な方希望 オープンスタッフの募集です。 ６月２日から診療がスタートしています。 仕事内容の変更範囲：変更無し

病院窓口での患者さん受付対応 ・電話・診療会計対応 ・診療報酬明細書（レセプト）作成など。 ※頼れる先輩スタッフが手厚くサポートしますので ・医療関係の経 験が無い方でも大丈夫です！ ※マニュアルあり。 ※１〜２ヶ月程度研修にて手厚くサポートします。 その後もスタッフサポートもしっかりしています。 ・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます ・年１回 ・連続１２日間休暇が取得できます！ ・福利厚生がしっかりしているので ・たくさんのサポートを受けることができます

主に ・歯科診療の補助（衛生士業務） ＊変更範囲：会社の定める業務

歯科衛生士業務全般 ・主にスケーリングを担当して頂きます。 ホワイトニングの提供も行っており ・自費施術のＰＭＴＣにも力を入れています。 衛生士さん専用の最新チェアあり！ 歯科助手さんと共に先生のサポートなどもお願いします。 インプラントオペのアシスタントもできます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

「食を通じて ・笑顔と健康を届ける」 病院内での調理業務です。 調理師として仕込みや調理・盛り付け ・配下膳 ・清掃 ・食器や調理器具洗浄 ・採算管理 ・社員指導 ・勤務シフト作成などをお願いします。 変更範囲：厨房業務全般

当法人の事務部門は ・法人や各施設の管理部門です。デスクワークのほか対人スキルが非常に重要です。病院には医師や看護師など国家資格を持った職種の人が多く ・そうした人々との伝達・調整が主な仕事です。入職する上で医療の知識は必要ではありませんが ・入職後は勉強熱心な姿勢は必要で ・やりがいある仕事かと思います。 経理課 ・総務課（人事・届出管理等） ・医事課（医療事務・経営企画など） ・管理課（医療器材など物品購入・車機管理） ・医局秘書（医師関連事務） ・地域連携室（他の病院や診療所との連携・ベッドコントロール） ・病歴室（診療情報管理） ・診療所事務（診療所事務全般）など様々な部署と業務があり ・複数部署を歴任しながら経験を重ね ・将来は当グループを運営する幹部職員に成長して頂きたいと思います。 【変更範囲：法人の定める業務】

当法人の事務部門は ・法人や各施設の管理部門です。デスクワークのほか対人スキルが非常に重要です。病院には医師や看護師など国家資格を持った職種の人が多く ・そうした人々との伝達・調整が主な仕事です。入職する上で医療の知識は必要ではありませんが ・入職後は勉強熱心な姿勢は必要で ・やりがいある仕事かと思います。 経理課 ・総務課（人事・届出管理等） ・医事課（医療事務・経営企画など） ・管理課（医療器材など物品購入・車機管理） ・医局秘書（医師関連事務） ・地域連携室（他の病院や診療所との連携・ベッドコントロール） ・病歴室（診療情報管理） ・診療所事務（診療所事務全般）など様々な部署と業務があり ・複数部署を歴任しながら経験を重ね ・将来は当グループを運営する幹部職員に成長して頂きたいと思います。 【変更範囲：法人の定める業務】

【トライアル雇用併用求人】 鍼灸整骨院での診療業務 ・往療業務 ・事務業務 ＊ ＊ ＊ 急 募 ＊ ＊ ＊ 「変更範囲：変更なし」

＊窓口業務（病院の受付等） ＊医療事務・入院事務 ＊医療費請求事務 ＊医療費の請求入力 ＊レセプト請求 ＊カルテの整理・管理 変更範囲：変更なし

お薬の準備 患者様の対応（受付・会計） 診療補助・医師のサポート 掃除 まずはお薬の準備と掃除から初めていただきます。２週間から１月程度でお薬の準備はできるようになります。その後他の業務についてお教えします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

＊医療事務 ・受付事務および外来の補助業務やサポート ＊診察の受付 ＊カルテの整理・管理 ＊電話応対 等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

【主な業務内容】 ・医療機関での受付補助・案内 ・医師・スタッフの説明内容の通訳（日本語 ・中国語） ・健診スケジュール管理のサポート ・問診票の記入補助（お客様が自分で判断する内容の翻訳） ・健診中の移動案内・待合サポート 【変更範囲：会社の定める業務】

来院患者様の受付（予約 ・電話対応 ・会計 ・レセプト入力など）の医療事務業務をお願いします。電子カルテ導入。 ＊仕事内容の変更の範囲：変更なし

当院は心臓や血管の病気を診療しているクリニックです。午前中は外来 ・午後に下肢静脈瘤の治療を行っています。仕事の内容は午前中は主に受付や電話対応 ・午後はレセプト等の事務処理や備品管理を行って頂きます。配置によって医療行為の補助もあります。 仕事内容の変更範囲：変更無し

＊医療事務 ・受付事務および外来の補助業務やサポート ＊診察の受付 ＊カルテの整理・管理 ＊電話応対 等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

＊受付業務全般 ＊カルテ整理 ＊電話応対 ＊院内清掃等 仕事内容の変更範囲：変更無し

オープンして間もない清潔で働きやすいクリニック 保険診療経験者を増員募集！ 女性院長とスタッフはとても風通しが良く人間関係には自信があります 子育て中の方にも理解がある職場環境 社割でコスメ購入や施術を受けるスタッフ多数。働きながら綺麗になれると好評です ＜お任せするお仕事＞ 受付業務・清掃業務をお願いします ＊仕事内容の変更範囲：会社内での全ての業務

＼スナグル薬局にて正職員の薬剤師を募集中／ 2024年3月には堺市北区に2店舗目OPEN！！今、勢いのある薬局です。 当薬局は大阪府枚方市にて2023年5月にOPENした調剤薬局です。 調剤業務だけではなく、在宅医療にも力を入れています。 20～40代の方が年代問わず活躍中です。 スナグルとは英語で「寄り添う」という意味があり、 患者様、事業者様、従業員間と様々な方に寄り添う薬局として尽力いたします。 ■1日の流れ 08:45　出勤 制服に着替えて準備します。 ↓ 09:00　朝礼 1日の流れを確認します。 ↓ 10:00　介護施設の往診同行（月8回/2023年11月段階） 介護施設の現地でクリニックと待ち合わせ、30名程度を一度に往診。 医師と一緒に処方箋を作成、処方変更一覧を作成する。 変更薬剤を現地のお薬カレンダーに反映する。 ※時間帯は施設ごとに違います。 ↓ 13:00　休憩 交代で休憩を取ります。 薬局内に休憩スペースがありますので、そこでお昼を食べてもOK!! 近くにはお弁当屋さんや喫茶店、カレー屋にラーメン屋があります♪ コンビニも近くにあるのでそこで買ってくる人も◎ ↓ 14:00　店舗内業務 ◆処方箋チェック ◆調剤 ◆監査 ◆薬歴記載など ↓ 18:00　退勤 次の日の業務準備、片付けを終えて退勤

当社グループの司法書士業務の一部をお任せします！ 【主な仕事の流れ】 ▼書類の準備 お客様からのご依頼をもとに、まずは書類の準備からスタート。 役所や金融機関へ訪問し、必要な書類を預かる仕事です。 ▼申請書類の作成 必要な書類を集めたら、データを入力しながら申請書類を作成します。 その後は預かった書類や作成書類に不備がないかを確認。 必要に応じて修正します。 ▼書類の提出 書類がひと通り揃ったら、法務局や役所へ提出。 登記が完了したら申請書類は回収します。 ※その他、見積書や営業書類の作成、クライアントへの書類受け渡しなどもお任せします。 【主な依頼内容】 ・不動産売買に伴う登記 ・相続登記 ・会社設立 ・会社役員の変更 ・相続手続きの代行 ・許認可業務 などがあります。

各拠点にて、司法書士のお仕事をお任せします。 先輩スタッフのレクチャーも充実しているので、実務経験の浅い方も歓迎します。 【具体的な業務】 ■司法書士業務全般を対応していただきます。 ・不動産登記 ・商業登記、ABL ・成年対策を含む相続、民事信託など ・成年後見業務 ・その他業務(事業継承、企業法務、セミナー開催など) 将来的には、相談業務や面談等の顧客対応もお任せします。 =================================== 『◎グループの総合力でお客さまに提案！』 私たちF&Partnersは、多様な専門家を擁し、全国にワンストップサービスを提供する総合士業グループです。 士業同士の協力体制があるため、相談の種類や提案の幅が非常に広いです。 【グループ内の主な士業法人】 ◎税理士法人 ◎土地家屋調査士法人 ◎社会保険労務士法人 ◎行政書士法人 など

【不動産管理事務★新規管理物件開拓無し】賃貸マンションの工事発注・見積確認・業者対応等 【具体的には】 ・日々の会計処理（仕訳、伝票処理、帳簿作成） ・月次・年次決算業務のサポート ・工事案件ごとの収支管理 ・請求書の発行・入金管理 ・仕訳に必要なの社内資料の作成 ・電話対応 ・庶務 【入社後】 入社後すぐは、OJT研修を通じて業務内容をお伝えいたします。 基本的に先輩が隣に座り業務を行うので、不動産が初めての方でも問題ございません。 不動産業界で何らかの業務の経験のある方には、今の知識・スキルをベースに不動産管理の専門知識が身に付くよう、じっくり育成いたします。

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

■営業事務の業務内容： ・見積作成 ・受発注管理 ・請求書発行 その他付帯する業務 ■働き方： ・基本的には出社頂き、PCを使った業務となります ■キャリアパス 事務管理職

■営業所の業務内容： ・医療法人グループの病院に対する、コスト削減のコンサルティング業務 ・既存顧客向けルート営業 ・診療材料、医療機器卸売り ＜1日の流れ（例）＞ ・営業所にて納品準備 ・医療機関へ納品（６～7件） 　＊取引先様との会話の中で新たなニーズをキャッチし提案していきます ・営業所へ持ち帰り、書類整理や必要に応じて見積書作成 ■働き方： ご本人の経験により期間は異なりますが、初めの1ヶ月～1年程度は大阪でご経験を積んでいただき、 その後営業所の立ち上げおよび運営に携わっていただきます。 ・応募いただいた希望拠点へ確実に戻れるのでご安心ください。 ・会社としても早く支店を立ち上げたいため、大阪勤務が1年以下になる可能性はあっても、 　それ以上長くなる可能性はございません。 ・大阪勤務の際のお住まいは全額会社負担でご用意します。 （その方の経験により期間が変わるので、短ければホテルやマンスリーマンションのご用意となる場合もございます。） ■キャリアパス 将来的には営業所長を目指していただきます。

◆保険代理店業務 　・保険加入希望者へのプラン提案業務、加入申込受付業務 　・保険加入済みの方の保険更新業務 　・社用車及び自社ビルの保険管理 ◆滞納保証業務 　・営業店舗からの申込受付 　・入居条件と保証料の照合業務 　・家賃引落のための銀行口座登録手続き業務 　・保証加入者の家賃集計業務 　・家賃未収の際の立替払い手続き 　・保証の手数料、売上の計上業務 将来的には、本部経理や家賃集計業務など、経理業務の全体に携わっていただきます。 少しでもご興味のある方はぜひご応募ください。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

当社の事務職として下記の業務をお任せします。 ・入金/支払い先登録、申請業務 ・送金集計作成 ・各種補助金申請 ・電話応対 ・来店接客　　など

▍本ポジションの役割 「まるごと人事」のプロジェクトマネジメントをお任せします。採用リーダーとして、6〜12程の案件のプロジェクトの立ち上げから推進、クオリティ管理、さらにメンバー教育をしながらクライアントを採用成功に導くのが主なミッションです。（実際に手を動かす業務の殆どはメンバーが担当します） ▍具体的な仕事内容 ▼採用実務 ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトメールの運用 ・クライアントとの打ち合わせ　など ▼PM業務 ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ・採用計画と運営スケジュールの立案 ・各プロジェクトのKPI管理 ・商談サポート／期待値調整（セールスと同席） ・メンバー育成　など まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタートします。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとしてメンバーをお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 ≪例えば…！≫ 採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 あわせて次期リーダー候補やプロジェクト推進メンバーの育成や案件マネジメントをお任せします。 ≪ここが面白い！≫ ✔　業種・業界・規模が様々な企業の採用を経験できるため、スピーディなスキルアップと圧倒的な経験値をつめる！ ✔　「頼まれたことを遂行する」のではなく、クライアントのパートナーとして戦略立案〜提案まで行うから、踏み込んだ支援ができる＆最新の採用手法を試せる！ ✔　「数」ではなく「時間」でご支援しているサービス設計だから、根本的な採用課題に対するアプローチができる！ ▍業務特徴／支援特徴 ≪業務特徴≫ フルリモート勤務ですが、勤務地がオフィスから自宅に変わるだけであり、働き方は変わらないイメージです！ 1社あたり日次での稼働時間が決まっているため、時間内で最大限のパフォーマンスを発揮いただけるようタスク管理や集中できる環境づくりをお願いしております。 コミュニケーションツールはSlackを活用しており、クライアントともチャットコミュニケーションが基本です。 フルリモートというお互いの動きが見えづらい環境であることや、まるごと人事のクオリティ維持のためにも、最初のうちは特にこまめな報連相をお願いしております。 ≪支援先特徴≫ クライアントの6割はITのベンチャー企業！ そのため、エージェント以外の採用チャネルはダイレクトリクルーティングが中心です。Wantedly／Green／ビズリーチ／LAPRASなどを運用したご経験をお持ちですと、比較的スムーズにご活躍いただけます。

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

〇採用 グループ各社の採用をお任せします。 新卒、中途、アルバイト採用の中からすこしずつご担当いただきます。 ・採用イベントの企画・運営 ・インターンシップの企画・運営 ・選考会受付、選考 ・内定者研修の企画・運営    ・内定式、入社式の企画・運営 など 〇教育 主に当社の社員研修や社内教育に関する事務作業や企画、その運営などをしていただきます。 具体的には ・新入社員研修の運営 ・社内研修の企画やスケジュール調整、運営 上記以外にも様々な業務をご担当いただきます。 〇人事労務 人事労務では社会保険をはじめとした各種手続きや、給与・労働時間管理を行っていただきます。 ・社会保険手続き ・入退職者の手続き ・給与計算 ・労働時間管理 ・社員データの変更・管理  などです！ ご希望や適性などを考慮し、配属の係を決定いたします。 少しでもご興味のある方はぜひご応募ください。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

■営業所の業務内容： ・医療法人グループの病院に対する、コスト削減のコンサルティング業務 ・既存顧客向けルート営業 ・診療材料、医療機器卸売り ＜1日の流れ（例）＞ ・営業所にて納品準備 ・医療機関へ納品（６～7件） 　＊取引先様との会話の中で新たなニーズをキャッチし提案していきます ・営業所へ持ち帰り、書類整理や必要に応じて見積書作成 ■働き方： ご本人の経験により期間は異なりますが、初めの1ヶ月～1年程度は大阪でご経験を積んでいただき、 その後営業所の立ち上げおよび運営に携わっていただきます。 ・応募いただいた希望拠点へ確実に戻れるのでご安心ください。 ・会社としても早く支店を立ち上げたいため、大阪勤務が1年以下になる可能性はあっても、 　それ以上長くなる可能性はございません。 ・大阪勤務の際のお住まいは全額会社負担でご用意します。 （その方の経験により期間が変わるので、短ければホテルやマンスリーマンションのご用意となる場合もございます。） ■キャリアパス 将来的には営業所長を目指していただきます。

当グループの事業を推進する人材を確保し、成長を支援する役割を担います。 具体的には、新卒や中途、パート・アルバイトなどの募集、採用を行う「人材採用」。 新人研修や階層別研修といった各種研修の企画・運営を担う「人材教育」。 社会保険の手続きから福利厚生の管理など、 従業員が入社してから退職するまでの一連の業務を担う「人事労務」の３つの部門があります。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

当グループの事業を推進する人材を確保し、成長を支援する役割を担います。 具体的には、新卒や中途、パート・アルバイトなどの募集、採用を行う「人材採用」。 新人研修や階層別研修といった各種研修の企画・運営を担う「人材教育」。 社会保険の手続きから福利厚生の管理など、 従業員が入社してから退職するまでの一連の業務を担う「人事労務」の３つの部門があります。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

・会席料理の調理 ・洋食とパーティー、婚礼料理の調理 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

弊社は現在法人に対するコンサルティング分野に特に力を入れております。 既存顧問先やグループ士業の顧客等への人事労務の相談、助成金の活用、人事制度の提案などの業務に携わっていただきます！

依頼の受けたリフォーム工事の見積作成、退去の立ち合い、修理依頼の対応など事務的な業務がメインです。 【具体的には・・・】 (1)退去立会の代行業務 ┗アポイント・現地立会・貸主及び借主の割合負担計算・資料作成など。 また、入居者さんと部屋の状況の確認。 （外回りですが、先輩も一緒なので安心◎） (2)原状回復工事の提案／見積もり作成。 ┗修理や清掃にかかる費用を見積にして提出。 (3)リノベーション（原状回復）の提案／見積もり作成 家賃を上げる為や空室を下げる為にリノベーションをご提案。 (4)現場作業・職人及び部材等の手配 ┗工事を行う職人さんの手配や作業スケジュールの作成、使用部材の手配。 (5)工事後の引き渡し業務 ┗計画通りに工事が完了したか？を確認し、不動産管理会社に部屋をお渡し。

♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をします ※ただ案内する内容は全てマニュアル化されています ♦在籍しているSV(スーパーバイザー)の補助やお助けもお願いします 【仕事の流れ】 ♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく ♦アポイントの取れたお宅様へ日時確認のお電話 ♦アポイントを営業サイドへ依頼する ♦訪問した結果の確認(3件ほど訪問したうち確率として1件成約に至ります) ■成果が出たり、マネジメントにも興味がある場合は、教育係りや管理職としてSV職を目指すことも可能です

宿泊客などの利用者の方の接客サービスに携わって頂きます。 ・会場のセッティング ・料理の配膳及びサービス 　（出来上がった料理を調理室から会場まで運び、お客様にサービスを提供する） ・終了後の後片付け　など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【仕事内容】 ボイラーメーカーの当社にて、溶接をお任せします。 大規模な水管式ボイラーから環境に配慮したバイオマスボイラーまで多様な製品に携われます。 顧客の要望に合わせて製造するので世界で一つのボイラーです。 ボイラーの主要な圧力容器 (ドラム) の溶接および配管、 ダクトなどの溶接士としての業務を行っていただきます。 新たに自動溶接などを導入するため、 CADなどを使用する技術職オペレータとしての業務を行っていただきます。 新設なので綺麗な工場で勤務できます。 顧客要望に応じた高品質・長寿命のオーダーメイドのモノづくりをモットーに挑戦し続けています。 ワークライフバランスも整っ ており働きやすい職場です

【仕事内容】 日比谷花壇はフューネラルフラワーコーディネーター（正社員）の実務経験者を募集します。祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、日比谷花壇でさらなるキャリアップを目指してください。 【店舗リーダーへの道も】 フローリストとして一通りの業務オペレーションを習得した正社員の方は店舗のリーダーを目指せます。中途入社以降、スーパーバイザーや事業部長にまでキャリアアップしたアソシエイトもいます。売上げを伸ばし、後輩の成長を実感できるやりがいのある仕事です。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、３級、２級、１級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。

【仕事内容】 クリーニング工場内の各種機械（洗濯機。脱水機・乾燥機・仕上げロール機・ボイラー等）のメンテナンス業務。 予防保全から修理、さらには工場全体の営繕業務まで幅広く対応お願いします。 経験がなくても電気関係や機械メンテナンスの業務を経験しながら、キャリア形成してもらいます。

F&Partnersグループの採用担当として下記業務をお任せします。 ・応募者対応（面接日程調整・内定者フォロー等） ・採用イベント（会社説明会・インターンシップ等）対応 ・各部門責任者への採用手法提案 ・各部署からの問い合わせ対応 ・書類整理 など

Salesforceを中心としたシステム管理をお任せします。 運用・保守、改修の他に、 営業やマーケチーム、管理部門などから業務で困っていることをヒアリングし、 新たなシステムの検討・導入をを検討し、社内のDX化を目指していきます。 業務効率化をサポートし、働きやすい環境を整えていくポジションです！ ＜業務内容＞ ・システムの開発、運用、保守 ・RPA等を活用した業務フローの改善 ・DX化に向けたプロジェクトの参加　など コーディングを要するシステム開発（プログラミングなど）は外部ベンダーに依頼しているため、 ノーコード、ローコード開発が主体となります。 ＜チームについて＞ 執行役員直下のチームかつ立ち上がって数年のため、より良い施策を模索している最中です。 新しい施策にも積極的に投資している環境のため、常にチャレンジが可能です。 また、外部の研修や資格取得のサポートもあるので Salesforce管理者としてのスキルアップにもつながる環境も整えています。 例：Salesforce認定 上級アドミニストレーターなど