キーワード「弁当」 × 勤務地「東京都墨田区」の検索結果

三輪バイクで１日２０〜３０件程 ・ご家庭へお弁当を お届けします。固定ルートなので覚えてしまえば簡単！ 「変更範囲：変更なし」

三輪バイクで１日２０〜３０件程 ・ご家庭へお弁当を お届けします。固定ルートなので覚えてしまえば簡単！ 「変更範囲：変更なし」

草加市・八潮市・三郷市内の 個人宅や高齢者施設様にお弁当のお届けをします。 決まったルートで配達をするので ・車のナビやグーグルマップなどが使えれば大丈夫です。 はじめは経験者が同行して教えるので ・安心です。 変更範囲：変更なし

工場で作ったお弁当を積み込み ・指定された場所まで運びお弁当を販売する仕事 変更範囲：会社の定める業務

工場で作ったお弁当を積み込み ・契約している会社まで配送いただくお仕事です。（都内１０カ所程度） 一部 ・お弁当箱の回収もあります。 変更範囲：会社の定める業務

当団体が管理運営する「給食センター」にて ・調整・製造したお弁当のルート配送が主なお仕事になります。 配送ルートは決まっているので ・すぐに覚えられます。 日曜日は休み。月〜土のうち週５日の勤務になります。 配送はバン車両になります。 （※配送ルートによっては勤務時間が若干異なります。） 社会保険完備 ・交通費実費支給 ・制服貸与 ・賄いあり 充実の福利厚生で安心して ・長く働いていただけます！ 自転車・バイク通勤可。自動車通勤応相談。 変更の範囲：なし

歌舞伎 ・演劇の新橋演舞場内調理場でのお仕事。 幕間に提供する折詰弁当 ・お食事の盛付等の調理補助 ・関わる準備 ・後片付けになります。 朝は早いお仕事ですが ・未経験者でも簡単な作業からお任せ致します。 劇場という非日常の時間が流れる職場でお客様を喜ばせる演出をしませんか！ ＊変更範囲：変更なし

仕出し弁当の盛付作業 変更範囲：変更なし

お弁当の簡単な調理 ・盛付け。 キッチンの片付けや清掃。 高齢者の方へお弁当をお届けする ・地域に社会貢献できるお仕事。料理が好きな方 ・未経験の方歓迎！ スタッフが親切 ・丁寧に教えます。 ＊勤務時間 ・曜日はご相談下さい。 ＊希望休日はほぼ通ります（希望休率１００％） ＊子育て中の方も活躍しています。 ＃マザーズ 【変更範囲：なし】

歌舞伎 ・演劇の新橋演舞場内調理場でのお仕事。 幕間に提供する折詰弁当 ・お食事の盛付等の調理補助 ・関わる準備 ・後片付けになります。 朝は早いお仕事ですが ・未経験者でも簡単な作業からお任せ致します。 劇場という非日常の時間が流れる職場でお客様を喜ばせる演出をしませんか！ ＊変更範囲：変更なし

●弁当食材の仕込み等 ６時〜若しくは７時〜炊飯業務 （白米・ターメリック・炊き込みの３種類の炊飯業務） ●弁当の作成及び梱包 ご飯盛り付け作業 平均２００食前後／最大注文３００食 盛りつけ済みのためご飯のみの盛り付け作業です お弁当の集荷が終了したら簡単なお弁当の仕込みなどを お願いすることがあります。 〇盛り付け ・梱包 ・炊飯作業などの単純作業になります。 〇年齢や性別 ・国籍を問わず活躍中。 〇未経験やブランクのある方でも大歓迎。 〇接客はほとんどありません（配送さんとの確認程度）

弁当仕出し製造 ・製造場所と同じ店舗での販売 変更の範囲：なし

日替わりのお弁当を顧客にお届けする ・ルート配送車の運転 ・及びお弁当の配達と容器の回収作業です。集金作業もあります。 決まったルートで日々お届けします。 変更範囲：会社の定める業務

惣菜や弁当 ・仕出し弁当等の調理 変更範囲：変更なし

■会社法人向けのランチの宅配サービス提案営業です。 ■働く全ての方へ ・社内で召し上がるスタイルの宅配ランチを幅広くお伝えするお仕事です。 ■オフィス中心に会社（法人）へ ・お昼のランチの販売営業（新規営業・定期訪問営業）です。 ■営業経験がある方は経験を活かせます。 経験がない方でも ・しっかりサポート致しますので安心です。 ■忙しい会社の福利厚生を充実させたい…社長様や部長様のお役に立つお仕事です。 ■従業員さんとお昼ご飯（お弁当）を通して ・社会貢献できる意義のある営業職です。 ＃マザーズ 【変更範囲：なし】

仕出弁当の製造 ・販売の会社です。 午後 ・戻ってきた空のお弁当箱や ・お弁当箱を入れるコンテナを ・大きな洗浄機に入れ ・洗い終わった容器を整理して収納していく作業や ・その洗浄機や周りの清掃等。 ※こまめな水分補給など ・熱中症対策に配慮しています。 変更範囲：会社の定める業務

＜焼肉弁当の盛り込みのお仕事＞ ・弁当や通販商品の作成梱包 ・配送 ・お弁当の作成 ・梱包 ・配送（タクシー利用） ※焼肉レストラン内の個室内にて作業を行って頂きます。 ※接客対応はありません。 変更範囲：変更なし

テイクアウト専門のお弁当屋です。 調理済みのおかずを温め直し ・弁当容器に盛り付けて販売していただきます。 その他 ・レジでの接客や簡単な片付け・清掃もお願いします。 難しい調理は一切なく ・マニュアル通りにできる簡単なお仕事です。 未経験の方でもすぐに覚えられ ・高齢の方も安心して働けます。 丁寧にサポートしますので ・どなたでも安心してご応募ください。 ※変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ・三輪バイクでのルート配達 ・お客様の見守り・安否確認 ・お弁当の盛り付け ・準備 ・地域の交流拠点としてフリースペースの運営等 ・地域活動 ・地域事業所 ・町会等へのＰＲ活動 ★２０代〜７０代まで活躍中！ 変更範囲：変更なし 生活に欠かせない「食」支援として ・栄養価や食べやすさに配慮 した「安心・安全」なお弁当の宅配・見守り事業の運営スタッフ のお仕事です。ただお弁当を届けるだけではなく ・お客様の見守 りや安否確認を行っており ・高齢者がいつまでもご自宅で安心 して暮らせる一助となっていただくお仕事です。

お弁当の仕込み／野菜切込み・掃除等のお仕事です。 ＊幅広い年齢の方 ・５０代 ・６０代のシニア層も活躍している職場 です。 ＊未経験者の方でも大歓迎です。 ＃マザーズ ※変更範囲：変更なし

生活に欠かせない「食」支援として ・栄養価や食べやすさに配慮 した「安心・安全」なお弁当の宅配・見守り事業の運営スタッフ のお仕事です。ただお弁当を届けるだけではなく ・お客様の見守 りや安否確認を行っており ・高齢者がいつまでもご自宅で安心 して暮らせる一助となっていただくお仕事です。 【仕事内容】 ・お弁当の盛り付け ・準備 ・地域の交流拠点としてフリースペースの運営等 ・地域活動 ・地域事業所 ・町会等へのＰＲ活動 変更範囲：変更なし

高齢者向け弁当の配達を行っていただきます。 ＊江戸川区内を中心に ・ほぼ固定のルートで原付バイクあるいはミニカーで配達していただきます（９：００〜１７：００までの勤務でおよそ３０〜４０件）。 ＊配達後 ・届けた容器の回収も行っていただきます。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

弊社請負先企業及びご依頼先で扱っているお弁当や総菜の配達を お任せします。 業務内容：お弁当配達 ・チラシ配布 ・集金業務等 車両：軽ワゴン車（ＡＴ） ・販売状況により車種変更の可能性有 配達品目：自社製造のお弁当 ・お惣菜等 配達エリア：埼玉県 ・千葉県 ・東京都などの関東エリア ＊手積み手卸しでの対応もございます。 ＊運転歴が長ければ業界未経験でもＯＫです。 変更範囲：変更なし

お弁当製造現場の洗い物・野菜切込み仕込み・掃除等のお仕事です ＊幅広い年齢の方 ・５０代 ・６０代のシニア層も活躍している職場 です。 ＊未経験者の方でも大歓迎です。 ＃マザーズ ※変更範囲：変更なし

弁当の配達／納品・ＢＯＸの回収等のお仕事です。 ＊車の運転がお好きな方大歓迎です。 ＊５０〜６０代の方が活躍している職場です。 ＊未経験者の方でも大歓迎です。 変更範囲：変更なし

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･深夜勤務のない昼限定社員！…基本は8：00～20：00の中で8時間勤務となります。 　　　　　　　　　　　　　　　終電の心配等はございません。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

メニュー企画（毎月の試食会で提案） キッチン・ベーカリーの管理（食材・クオリティーのチェック） 仕入と原価管理 パンの製造、フードメニューの調理

【仕事内容】 和食を主軸に、オールジャンルの調理全般をお任せします！ ～自由度とエンタメ性の高い調理に携われる！～ 当社では、温泉宿さながらの本格的な御前料理から、ファミレスや居酒屋的なメニュー、 麺類、どんぶり、軽食からデザートまで、和食・洋食・中華等のオールジャンル、多種多様なメニューを提供！ 団体のお客様には、宴会メニューも提供いたします。 ～今までの経験を活かしてご活躍いただける環境◎～ 厨房内は、麺場・焼き場・刺し場・丼場・中華などに分かれています。 得意ジャンルを活かして頂きつつ、ジャンル不問で、仕込み、調理、盛付けといった調理全般を、 経験・能力に応じてお任せします。 ゆくゆくは、企画や管理業務にも、ぜひ挑戦してください！ ・通年＆季節メニュー作成（考案、提案） ・各種管理業務（食材発注、原価管理、衛生管理、パートスタッフの労務管理など） ＼あなたのアイディアが次の人気メニューに！？／ 当社では、本社主導でなく、各施設の調理部門が大きな裁量を持って動いています。 例えば… ★メニュー提案 毎月の新メニューのほか、季節や年ごとのグランドメニュー改定、期間限定フェア用メニューなど、提案の機会は多数！ ★料理人対決 年1回、決まったテーマに沿って料理を創作します。 お客様人気1番の料理を決める、料理人の腕を試せる大きなイベントです♪

【業務内容】 「築地 孫右衛門」 の料理長・料理長候補として、スタッフの教育、調理業務、 売上収支管理などの運営に関する業務をお任せ致します。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。 ※和食調理未経験の方は最初はホール業務から徐々にお任せしますのでご安心ください。 　ご経験者の方は、ご経験に合った業務からお任せしていきます。

RRainbow ららぽーと新三郷店（ハワイアンレストラン業態）での店長候補を募集いたします。 【主な業務内容】 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・在庫管理・発注 ・QSC管理　等 適正を見つつ、店長業務として、【シフト管理】【FL/PL管理】等もお願いいたします。 ハワイアン業態では毎月新メニューの開発も店舗で積極的に行っており、試食会等の後に承認が得られれば、 期間限定メニューやグランドメニューとして、お店で提供することも出来ます。 自分の調理スキルも活かしていただける環境です。

＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ ＼＼副料理長候補を募集中☆／／ ラグジュアリーなレストランバーでのお仕事♪ 経験者限定◎あなたのスキルを発揮できます！ ＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ ◆調理業務 ・仕込み、調理、盛り付け ・洗い物　など ◆接客業務 ・稀に、料理提供時の説明 ◆管理業務 ・食材の仕入れと管理 ・新メニュー開発 ・お客さまが楽しめるイベントの企画 ・スタッフ教育 ・人件費管理　など 仕入れや管理、新メニュー開発、お客様が楽しめるイベントの企画もお任せします。 またゆくゆくは、販促や人事、店舗開発などに携わることも！ あらゆる場面で活躍し、さまざまな経験を積んで成長できる環境です。 ■お客様層 『新宿の喧騒を忘れ、落ち着いた大人の雰囲気でゆっくりとお食事とお酒を楽しむこと』に興味をお持ちの方々が当店の主なお客様層。 ≪利用目的≫ 1. 新宿近辺のビジネスマン・・・・50% 2. デートや会食・・・・・・・・・20% 3. 海外観光客・・・・・・・・・・20% 4. 運営会社の投資家・・・・・・・10% ≪年齢層≫ 1. 男性（30代前半〜50代）・・・・60% 2. 女性（20代前半〜40代）・・・・40% ■価格帯 平均単価はこちらを想定しております。 アラカルトの場合・・・8,000円/1名様 コース料理の場合・・・12,000円/1名様 ■お店の雰囲気 エントランスやバーカウンターのグリーンや現代アートを店内に飾っており、 新宿という事を忘れることができるほどの落ち着いたラグジュアリー空間を創り出しています。 すこし暗めの照明と落ち着いた音楽で、ゆったりとくつろげる雰囲気を演出しております。 ※カウンター6席、テーブル12席（4名×3席）、ソファー8席（4名×2席）合計26席。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･店舗移動が少ない地域限定社員！…基本的に希望店舗／希望エリアでの勤務が可能。 　　　　　　　　　　　　　　　　　弊社のレギュラー社員は【自宅最寄駅から1時間圏内】という規定がありますが、 　　　　　　　　　　　　　　　　　地域限定であれば「30分以内の店舗だけ」や「最寄り駅の店舗だけ」などを選ぶことが出来ます。 ※最初の研修で1時間圏内はあるかもしれません。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

この度、「上海菜館アルーサ店」の料理長が定年退職する伴い、新たに同店の料理長を務めてくれる方を募集します。 同店は、リーズナブルでありながら 本場中国で経験積んできた料理人の本格中華が楽しめるお店として、 近隣のサラリーマン、ファミリー、シニア層など幅広いお客様からご利用いただいてきました。 あなたのミッションは前任の料理長の味、ノウハウを継承していただく他、 あなた独自のエッセンスも取り入れてより最高の商品をお客様にご提供すること。 また、調理のみならず食シーンとして楽しめるような演出・企画や いつでも最高のクオリティが発揮できるような調理や食材の管理などのスタッフトレーニングもお願いしたいと考えています。 ＜基本業務＞ □調理、発注、食材・衛生管理 □アルバイト採用、人材育成、シフト作成など人材マネジメント □売上、及び、人件費や食材費などの数値管理 □厨房、及び、店舗設備管理、修繕依頼 □商品演出や新メニュー開発などの売上向上策の提案、実施 ＜企画・開発業務＞ □業態のテーマ、地域にニーズに合わせた商品設計・改善 □お客様により付加価値を感じていただくための演出企画・実施 □社員及びアルバイトのサービストレーニング・組織作り

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

銀座にある中華エスニックの繁盛店で料理長を務めたT氏を立ち上げプロジェクトのリーダーにむかえ、 100年の歴史を持つ格式ある中華レストランで20年の経験を積み上げたY氏がメニューを考案。 その2人が日本最高峰の中華をリーズナブルに楽しめるお店を生み出す一大プロジェクトが始動！ あなたの任務は、お客様がいつ来店されても最高の料理を楽しめるようにすること。 より美味しい料理になるような調理をすることはもちろん、食シーンとして楽しめるような演出も企画します。 また、ご自身で調理や食材の管理をするだけでなく、 いつでも最高のクオリティが発揮できるようにスタッフトレーニングをお願いします。 ＜出店業務＞ □業態のテーマ、地域にニーズに合わせた商品設計・改善 □お客様により付加価値を感じていただくための演出企画・実施 □社員及びアルバイトのサービストレーニング・組織作り ＜基本業務＞ □調理、発注、食材・衛生管理 □アルバイト採用、人材育成、シフト作成など人材マネジメント □売上、及び、人件費や食材費などの数値管理 □厨房、及び、店舗設備管理、修繕依頼 □商品演出や新メニュー開発などの売上向上策の提案、実施

【仕事内容】 ◎高級鮨店の味を、冷凍で！ 茨城県の新工場で、冷凍鮨の仕込みをお任せします。『銀座おのでら』ブランドで冷凍鮨を提供するという、 新規事業の立ち上げに関わるメンバーの一員です。 ――『銀座おのでら』ブランドとは―― 「銀座から世界へ」をコンセプトに、鮨・天ぷらなどの伝統食を提供する店舗を3ヵ国20店舗まで拡大。 一部店舗ではミシュランガイドの星を獲得。次なる目標は高級店の味を冷凍鮨にして、 ECサイト内での販売をスタートさせることです。 ＜具体的な仕事内容＞ ■冷凍鮨の仕込み マグロやタイなどの魚を捌いてサクにし、切り分けて鮨を握れる状態にします。 アナゴや鰻などは捌いて、煮たり炊いたりして味付けします。 ■商品確認 工場に届く魚の検品をします。発注した魚のリストに沿って、注文通りに魚が入っているか、 数量と品質をチェックします。 ■工場の運営 工場長とアルバイトスタッフと共に働きます。工場長とは定期的に生産状況などの情報をやりとりしながら、 業務が円滑に進むよう連携を取ります。アルバイトスタッフに対しては、工場の案内や研修を実施してもらう予定です。

■担当業務： 焼肉レストラン「天壇」にて、キッチンスタッフとしてご就業いただきます。 職種は本人の希望を伺ったうえで適性をみて決定します。 ◇イベント企画や商品開発にもチャレンジできる環境： 手を挙げると、店舗内のイベント・百貨店での催事等、普段の業務以外のお仕事にもチャレンジ可能です。やりたいことができる環境です。 ◇キャリアパスが豊富： 副主任⇒主任⇒支配人(副チーフ）⇒店長（チーフ） 店長以上の役職もあります。また間接部門への異動も有。 テイクアウト事業や百貨店の催事の企画に携われるような部署など、様々なことにチャレンジできる環境です。 ◇働きやすい環境： 1店舗あたりの社員数が多く、1つの店舗に10～20名程度の社員がいるため、 アルバイトの方の急な欠員で休みの日に呼び出されることはありません。 残業もほとんどなく、有給も取りやすい社風のため、ワークライフバランスが整います。 ■仕事の流れの一例： （調理スタッフ） 14:00／出勤・開店準備／食材の仕込み ⇒16:00／休憩／休憩 ⇒17:00／開店／オーダーに合わせ調理 ⇒22:00退勤 （ホールスタッフ） 16:00／出勤・開店準備／客席や店内の確認をしながら必要な備品準備 ⇒16:30／ミーティング／店全体で取り組んでいることやその日の予約の確認

台湾で180店舗展開している人気のチェーン店「三商巧福（サンショウコウフク）」を今後日本で店舗展開していくため、 店長候補として店舗運営マネジメント業務を担当いただきます。 ■業務内容 ・ホール業務 ・キッチン業務：マニュアル化されたものがあります ・月1回の経営会議(業績報告、今後施策の方針決め) ・予算やシフトの管理 ・人財教育管理(メンバーマネジメント) ■入社後 まずは店長候補として、赤坂店で就業いただきます。 その後、新店舗の立ち上げを予定しているため、新店舗又は既存店の店長をお任せいただいます。