キーワード「弁当」 × 勤務地「香川県」の検索結果

○仕出し弁当の製造ラインにて ・レーンで流れてくる弁当におかず を盛り付けるお仕事です。マニュアルに沿って決まった位置におか ずを置くだけなので ・未経験の方でもすぐに慣れていただけます！ ・仕上がった食材を弁当容器に詰め合わせるお仕事です。 ・その他に食器洗浄もお願いします。（食洗機を使用） ＊平均で１日５００個程度の弁当を６人程で製造しています。 ＊初めてでも周りのスタッフがサポートしますのでご安心ください ＊終業後に昼食用のお弁当を支給します。（持ち帰り用） ＊変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】【子育て支援求人】

○事業所向け給食弁当の配送 ・回収 １０件〜３０件／日 ・５０食〜２００食 ＊配達エリア：高松・坂出・丸亀 ＊軽ワゴン ・箱バンタイプ車を使用 【変更範囲：変更なし】 ＊重たいもの（弁当）を運ぶため ある程度の体力が必要です ☆就業時間は相談に応じます

＊食品工場にて事務業務をお願いします。 ・昼食弁当の電話受付 ・庶務 ・経理補助 ・食券販売 ・その他雑務（栄養士の補助業務清掃等） まずは ・昼食弁当の電話受付から覚えていただきます。 ＊先輩社員が丁寧に指導しますので ・安心してご応募ください。 〔子育て応援求人〕 変更範囲：変更なし

・百貨店惣菜売り場にて商品の販売及びそれに準ずる簡単な調理補助等を担当して頂きます！！ ・季節ごとの食材を使った日本料理のお弁当 ・惣菜等様々な商品をレジ販売する業務やそれに伴う接客などのお仕事です！！ 明るく元気な笑顔でお客様の楽しいお買物をサポートする職場で ・シフトもなるべく働く方に合わせますので安心して働いていただける環境です！！！ 変更範囲：会社の定める業務

＊野菜などをカットし ・味つけ ・調理する。 ＊でき上った商品をパック詰め ・値付けし ・店内に陳列する。 ＊清掃 等 ○フライ・天ぷら・煮物・お弁当・寿司などを提供しています。 料理の好きな方 ・得意な方 ・歓迎します。 ◎日曜日（５時〜２１時） 時間給１００円ＵＰ！！ 本求人内容は ・本採用前の試用期間（３か月間）の契約内容を記載しております。本採用（６か月ごとの更新）にあたっては就業時間等の延長等を柔軟に対応いたします。 ※変更範囲：変更なし

宅配のお弁当の製造 ・調理補助 ・具材を弁当箱に詰める作業 ・その他付随する業務 ※勤務時間応相談※黙々作業 ※女性活躍中 ※ミドルシニア歓迎 ※未経験者歓迎 ◆◆ 急募 ◆◆ ※変更範囲：なし

宅配のお弁当の配送 ・決まったルートでに配送です。 ・その他付随する業務 ※男女共に活躍中 ※ミドルシニア歓迎 ※未経験者歓迎 ◆◆ 急募 ◆◆ ※変更範囲：なし

車にて高齢者向けのお弁当配達をしていただきます。 ルートも基本的に決まっていて ・配達範囲も広くないので ・道に詳しくなくても大丈夫です。 業務を一通り覚えるまでは ・先輩の同行研修もあるので安心！ 変更範囲：変更なし

〇高松市福岡町の介護施設での『給食調理』のお仕事です。 「調理業務」に加え ・「盛付」や「食器洗浄」などのお仕事をお任 せします。★昼食のみ２５食程度の対応です。 ○お仕事詳細：メインの『調理業務』に加え ・調理補助スタッフと 共に食材の洗浄 ・野菜のカット ・盛付 ・配膳 ・使用した調理器具 や食器の洗浄作業をお任せします。 ＊１２ヵ月更新のお仕事です （変更範囲：会社の定める業務） ★制服貸与 ★無料駐車場有り ★扶養内勤務可◎ ★Ｗワーク可

竜雲舜虹苑の厨房において 施設給食の調理業務全般に携わっていただきます。 調理 ・調理補助 ・下ごしらえ ・盛り付け ・洗浄等 朝食８０食 ・昼食１００食 ・夕食８０食 スタッフ１０体制（シフトの時間帯により配置人数は変わります） ＊業務の変更範囲：変更無し

・施設内の厨房にて ・高齢の利用者様への調理をして頂きます。 ・介護を必要とする方に合った食形態を組み合わせ ・食事提供を致 します。 ・行事に合わせての特別なメニューも提供致します。 ・ショートステイ ３０床（朝 ・昼 ・夕食を提供） ・デイサービス ３０〜４０名（昼食のみ） ＊変更範囲：変更なし

「宅配クック１２３高松中央店」の店長候補を募集いたします。 宅配クック１２３は地域のご高齢者へ美味しくて ・栄養面・食べやすさも工夫されたお弁当をお届けしています。 【業務内容】 ・ご利用者様のお宅 ・施設へ車でお弁当は配達 ・お弁当の盛り付け ・パソコン入力などの事務作業 ・食品 ・備品の発注や集金 ・自治体や福祉施設へのご挨拶訪問 ・店舗運営業務（シフト作成等） 変更範囲：変更なし

・お子様の給食 ・おやつの調理 ・準備（定員２５名） ・清掃 ・食事介助 ・食育 他 ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です 〜自分らしく ・そだつ。自分らしく ・生きる。〜をテーマに ・一人 ひとりに寄り添った保育をしています。 ★持ち帰りなし！書類の簡易化等 ・業務軽減にも力を入れています 変更範囲：変更なし

・お子様の給食 ・おやつの調理 ・準備（定員１５名） ・清掃 ・食事介助 ・食育 他 ※アートチャイルドケアはアート引越センターのグループ企業です 〜自分らしく ・そだつ。自分らしく ・生きる。〜をテーマに ・一人 ひとりに寄り添った保育をしています。 ★持ち帰りなし！書類の簡易化等 ・業務軽減にも力を入れています 変更範囲：変更なし

○調理責任者の指示のもと ・仕出し弁当・折詰・オードブルなどの 調理・仕込み作業を行っていただける調理スタッフを募集していま す。調理業務の経験がある方は歓迎いたします。見学も可能です。 ・調理責任者の指示のもと ・調理作業を担当 （経験や技術等に応じて ・徐々に調理工程をお任せしていきます） ・仕込み作業：野菜のカット ・解凍など翌日の食材準備 など ＊平均で１日５００個程の弁当を製造しています。 ＊周りのスタッフがサポートしますのでご安心ください。 ＊終業後に昼食用のお弁当を支給します。（持ち帰り用） ＊変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】【子育て支援求人】

・障がい者支援施設厨房内での調理 ・盛付 ・配膳 ・洗浄等の 調理補助を行っていただきます。 業務変更範囲：変更なし

★ ★ ★ 急 募 ★ ★ ★ 休憩室にて ・作業員のお昼休憩の準備 ・屋内清掃等 ・お弁当の配膳 ・お茶の準備 ・休憩室の清掃 等 変更範囲：変更なし

介護施設にて栄養士をお任せします。 ★特別報酬あり※詳細は特記事項へ 【業務詳細】 朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理 ・仕込み ・盛り付け ・食器洗い ・イベント食の企画 ・発注業務 ・衛生管理 ・食材管理 ・帳票類の管理等。 ※朝食：２０食未満 ・昼食：４５食未満 ・夕食：２０食未満 その他：おやつ ・お弁当あり 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 介護施設を全国３６８拠点を展開！メリハリのあ働きやすい職場です☆ プライベートと仕事の両立を無理なく叶えることができます。

介護施設にて栄養士をお任せします。 ★特別報酬あり※詳細は特記事項へ 【業務詳細】 朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理 ・仕込み ・盛り付け ・食器洗い ・イベント食の企画 ・発注業務 ・衛生管理 ・食材管理 ・帳票類の管理等。 ※朝食：２０食未満 ・昼食：４５食未満 ・夕食：２０食未満 その他：おやつ ・お弁当あり 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 介護施設を全国３６８拠点を展開！スタッフ同士のチームワーク◎ ２０２３年に開設した新しくてキレイな施設です。

・障がい者支援施設厨房内での調理 ・盛付 ・配膳 ・洗浄等を行って いただきます。 業務変更範囲：変更なし

Ｒ７．５月 ・マリタイム３階にＯｐｅｎしたラーメン店の運営（調 理場やホール業務全般）を行っていただきます。 ☆ラーメンが好きな方 ・将来独立を考えている方応募大歓迎です！ 【調理】ラーメン・餃子等の下ごしらえ（自家製麺やスープ作り） 営業時間中は麺茹でや ・盛付け ・餃子を焼く等の調理作業 ☆キッチンは店長やパートスタッフを含めて１〜３人体制 【接客】注文の確認や料理の配膳 ・食器の片付け ・食器洗浄 ☆２４席程の小さい店内のため ・分からないことがあれば すぐに確認できる環境です！ ☆上記業務全般をお任せしますが ・メインは「調理業務」です！ 【変更範囲：なし】

新鮮市場きむら 屋島店惣菜コーナーでのお仕事です。きむらの惣菜部はリニューアルオープンのメインの部署で ・これから一番活躍できて働き甲斐のある部署となります♪ ・揚げ物 ・焼き物などの簡単な調理 ・弁当の調理 ・盛り付け ・商品の陳列補充 ・作業場の清掃など ☆初心者の方でもご安心ください。 「長期療養者両立求人」「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：なし

○スーパーのお惣菜コーナーでの製造に携わる業務を 担当していただきます ・食材のカット ・調理 ・パック詰めや値札付け ・商品の陳列 など 〇具体的なお仕事内容は ・選考時に工場見学にてご覧いただけます 【変更範囲：変更なし】

◇セルフ食堂「魚ばぁさんの食堂 おくどさん」での調理一般に 関する業務 【主な業務】 １．各日店舗運営の打合せ ２．各種具材調理の仕込準備 ３．各種具材の調理（主に和食） ４．各種具材の盛り付け ５．各種調理器具の後片付け ＊基本的には ・和食の調理を専門に担当して頂きます！ 社内研修には定評があり ・未経験者の方でも安心です！ 【トライアル雇用併用求人】期間中同条件 変更範囲：変更なし

【新規施設の一員として利用者様の健康をお食事でサポート】 新規オープン施設内の厨房で ・朝昼晩の決まった時間に合わせて 入居者様へお食事提供を行うお仕事です。 ［お仕事内容］ ・盛付：調理済みの食材を温め ・並べた食器に料理を盛付ける作業 ・配膳チェック：利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄：食べ終わった食器等を「食洗器」で洗浄する作業 工場から厨房に届けられたチルド状態の調理済み食材を 温めて盛り付けていくお仕事のためシンプルで衛生的です。 未経験の方でも先輩スタッフがフォローしますので ・スムーズに 進められ働きやすい環境になっております。 変更範囲：変更なし

調理の下準備 各種メニューの料理、盛付等

初の関東外の出店が決定しました。 岡山市内で勤務可能な方、岡山在住の方がいらっしゃいましたら、ぜひご紹介ください。 【業務内容】 1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

＜明治20年創業、小売りの老舗企業！広島県を中心に65店舗運営＞ 広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます！ ■業務内容 ・生鮮部門の加工・売り場担当 ・デリカ・惣菜・スイーツなどの売り場管理、販売 ・レジ打ち、その他接客 ※配属先と売場については入社時に決定いたします。 ■業務の特徴： まずは部門担当として、店舗で売場管理や発注業務など、当社の基本オペレーションに慣れていただきます。 半年～1年後にはリーダー役として部門のメンバーをまとめるポジションを担っていただく予定です。 その後は実績と適性をみながら、次のステップを目指していただきます。 ■働き方 残業時間については可視化されており、10時間以内となるように全体で務めています。 ■キャリアパスと研修について 昇格は一般→チーフ→マネージャー（係長職）→店長（課長職）の順です。 9月に実施される面接と昇格テストの結果で昇格の判断がされます。 また、階層別研修も積極的に取り組んでおります。 店舗視察研修の例： 一般→チーフへの昇格時、関東の優良小売り店舗へ向かい、店舗経営ノウハウや売り場の作り方を学ぶ視察を行います。 ■キャリパス例（中途入社者） ◇入社3年目：ドライ部門 チーフ→日配部門 チーフバイヤー ◇入社3年目：青果部門 一般→青果部門 チーフ→広島アグリネットファーム出向 ◇入社5年目：ドライ部門 チーフ→店舗マネージャー ◇入社12年目：惣菜部門 チーフ→商品開発チーム マネージャー→惣菜部門 課長バイヤー ※様々なキャリアパスの可能性があります。 ■その他： 電子レンジ・冷蔵庫が休憩室に完備されていたり、従業員はフレスタでのお買い物で常にポイントが”2倍”付与されるなど、 フレスタで働く特典が多いです！ ■同社の特徴： 広島市内30店、その他広島県内30店、岡山県内4店、山口県内1店と中国地方で65店舗を経営する企業となっています。 60代の方からファミリー層迄幅広くご利用頂いており、品質の良いものをお求めやすい価格で提供している地元に愛されるスーパー企業です。

＜明治20年創業、小売りの老舗企業！広島県を中心に65店舗運営＞ 広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます！ ■業務内容 ・生鮮部門の加工・売り場担当 ・デリカ・惣菜・スイーツなどの売り場管理、販売 ・レジ打ち、その他接客 ※配属先と売場については入社時に決定いたします。 ■業務の特徴： まずは部門担当として、店舗で売場管理や発注業務など、当社の基本オペレーションに慣れていただきます。 半年～1年後にはリーダー役として部門のメンバーをまとめるポジションを担っていただく予定です。 その後は実績と適性をみながら、次のステップを目指していただきます。 ■働き方 残業時間については可視化されており、10時間以内となるように全体で務めています。 ■キャリアパスと研修について 昇格は一般→チーフ→マネージャー（係長職）→店長（課長職）の順です。 9月に実施される面接と昇格テストの結果で昇格の判断がされます。 また、階層別研修も積極的に取り組んでおります。 店舗視察研修の例： 一般→チーフへの昇格時、関東の優良小売り店舗へ向かい、店舗経営ノウハウや売り場の作り方を学ぶ視察を行います。 ■キャリパス例（中途入社者） ◇入社3年目：ドライ部門 チーフ→日配部門 チーフバイヤー ◇入社3年目：青果部門 一般→青果部門 チーフ→広島アグリネットファーム出向 ◇入社5年目：ドライ部門 チーフ→店舗マネージャー ◇入社12年目：惣菜部門 チーフ→商品開発チーム マネージャー→惣菜部門 課長バイヤー ※様々なキャリアパスの可能性があります。 ■その他： 電子レンジ・冷蔵庫が休憩室に完備されていたり、従業員はフレスタでのお買い物で常にポイントが”2倍”付与されるなど、 フレスタで働く特典が多いです！ ■同社の特徴： 広島市内30店、その他広島県内30店、岡山県内4店、山口県内1店と中国地方で65店舗を経営する企業となっています。 60代の方からファミリー層迄幅広くご利用頂いており、品質の良いものをお求めやすい価格で提供している地元に愛されるスーパー企業です。

◇魚市場を運営する市場事業と、水産加工品、冷凍食品などを総合的に取り扱う商事事業を展開する総合卸売商社 ◇既存顧客を中心とした営業職の募集◎人員配置変更による増員採用です！ ■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務 冷凍水産商品、水産加工品等の卸売業務。日本だけではなく、世界各地から仕入れる為、お得意先様へのニーズに合った商品を提案しています。 卸売業が主体ですが、加工メーカと一緒に、製造販売を行ったりと、常にニーズを意識した業務を行っています。 ■業務内容詳細 商品を取引先メーカーから仕入れ、量販店や外食店に販売します。 ・仕入れ、価格交渉 ・商品の見積もりや資料を作成 ・既存の取引先へ提案 ・顧客ニーズがあれば加工業者との商品開発 ・加工業務 ■ポジションのミッション 入社後は、まず加工について学んでいただきます。 そして、先輩社員に同行しながら、商談の進め方と関係構築についても学んでいきます。 その後、適性を見ながら、得意先（量販店、外食店、二次問屋等）を割り振ります。 既存の商品提案はもちろん、自身が想う、得意先様に合う水産商品を提案をして頂きます。 ご自身の提案力を伸ばしていくことが出来ます◎

【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。

鳥取県全域において高い施工棟数シェアを誇る当社の住宅営業として、お客様に「ずっと・ぴったりな家」の提供を行います。代表との距離が近く、社員のコミュニケーションも盛んな活気のある社風です。 【具体的には】 ●顧客の誘致活動　 ●展示場/モデルハウスに訪れたお客様のご案内 ●お客様のご要望やライフスタイル等をヒアリング ●プランの作成　 ●ご契約手続き 【教育体制】 営業研修システムが充実しているので、当社の営業スタイルやノウハウをしっかり学んでいくことができる環境です。

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

■当社の営業担当として業務をお任せします。 《具体的には》 ● 店舗での車両販売とお客様への定期的なフォロー ● お客様のニーズに合わせた提案営業 ● 販売後のアフターサービスやフォローアップ 　訪問や飛び込み営業、テレアポ等は一切ありません ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 求人ID：ALL00006 該当エリア：中国・九州地方 ■社宅利用＆エリア問わずの方向け■ 該当エリア内で勤務地を問わず仕事をお探しの求職者様向けに、当社推薦の「単身用社宅有求人」をご案内しております。 面接時に選考官より、ご案内可能な配属先をご提案させていただきます。 ※記載の条件は参考となり、作業内容や諸条件は配属先により異なります。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

〈業務内容〉 施工管理業務及び設計積算業務 　▪空調・換気・冷温水等の管工事メイン 　▪上記に関わる付帯工事(電気・制御工事及び建築工事等) 　▪建築物省エネに関わる設計・施工管理業務 〈1人前になっていく流れ〉 現場同行（~半年） ↓ 1人立ち 〈お客様〉 全部署のお客様、一元顧客、販売店 〈部署全体月平均案件数〉 約15～20件 〈1人当たり１日平均件数〉 3～4件 〈取り扱う商材〉 空調・換気・冷温水等 〈部署全体の仕事の流れ〉 ①営業経由で依頼がくる ②設計を行う （案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります） ③積算：全体の工事費用の洗い出し ④見積作成 ⑤施工管理 増設工事が多いです 〈やりがい〉 増設工事等で新しい設備が入ったことによる感謝の言葉をいただくとき 〈大変なこと〉 現場での暑さや寒さ

〈業務概要〉 FAシステムの構想設計及び取り纏め業務 →営業担当が収集してきたお客様の課題について解決策となるシステムを構築して頂いたり、 営業担当と同行してお客様の生産現場における困りごとを解決するための技術的解決策を提案。 PLC（シーケンサ）のプログラミングや、 ロボットを活用した自動化装置に関するハード、ソフト設計、ティーチングなどの業務。 営業担当が収集してきたお客様の課題について解決策となるシステムを構築して頂いたり、 営業担当と同行してお客様(主にメーカー様)の生産現場における困りごとを解決するための技術的解決策を提案して頂きます。 〈キャリアパス〉 1年目は部員からとし、実力をみて翌年に役職判断予定の為、給与提示額は部員レベルになります。

【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★

〈業務内容〉 施工管理業務及び設計積算業務 　▪空調・換気・冷温水等の管工事メイン 　▪上記に関わる付帯工事(電気・制御工事及び建築工事等) 　▪建築物省エネに関わる設計・施工管理業務 〈1人前になっていく流れ〉 現場同行（~半年） ↓ 1人立ち 〈お客様〉 全部署のお客様、一元顧客、販売店 〈部署全体月平均案件数〉 約15～20件 〈1人当たり１日平均件数〉 3～4件 〈取り扱う商材〉 空調・換気・冷温水等 〈部署全体の仕事の流れ〉 ①営業経由で依頼がくる ②設計を行う （案件によって設計依頼がある場合、無い場合があります） ③積算：全体の工事費用の洗い出し ④見積作成 ⑤施工管理 増設工事が多いです 〈やりがい〉 増設工事等で新しい設備が入ったことによる感謝の言葉をいただくとき 〈大変なこと〉 現場での暑さや寒さ

《ハートホーム》『ママが暮らしやすい家』をテーマにした新築住宅を 　鳥取県鳥取市・倉吉市・米子市で展開。 《LOHASTAGE》自然素材と暮らす・光と風に包まれる・ストレスから 　開放する・家族と共に成長するをコンセプトとした家づくりを実施。 ★★★個人の個性が光ります！★★★ FCのシステムにより現場で必要な各種図面が用意されているので安心です。 FCのシステムを活用し、自由設計から固定プランまで個人の個性が光ります！ ものづくり会社として、品質管理を第一に考える会社です。 設計スタッフ評価制度もあるので給与アップはもちろん、やりがいを感じれる会社です。 《業務内容について》 一般住宅建築に関わる ・図面作成 ・確認申請 ・その他付随する業務 ※パソコン(ワード・エクセル)の操作ができる方

当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。 …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内､建物の管理までを行い､一括借上システムによる､ オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 【1日の営業活動の流れ　※件数は一例】 ■初訪（チーム）／午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。 1週間で10～15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪（個人）／午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪（個人）／約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

調剤薬局の計数管理・人員管理等の管理・監督・指導業務等 （将来的に経営に関わる上層部門・幹部を目指していただきます。）

■当社が展開する各種家づくりブランドの内装外装デザイン提案業務をお任せします。 　毎年案件が着実に増えており、お客様の人生における大切なお住まいを共に作り上げていただきます。 【業務詳細】 ・人/労力/方法/機械/資材/資金等の施工手段を選定　 ・適切な品質/時間/価値が提供できるよう品質/工程/安全の管理を実施 【働く環境】 残業平均10時間/月、担当エリアも店舗毎で決まっているため、遠方への出張もございません。 施工管理業務にも積極的にシステムを導入しており、働きやすい環境の整備を進めています。

〈業務内容〉 工事現場の管理（施工管理） その他に電気、設備工事関係の見積もりや積算、図面作成を行っていただきます。 〈お客様〉 顧客先は製造業の工場やオフィスが中心です。 毎週ではないですが工場やオフィスが稼働していない土日での勤務があります（代休がでます）

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

飲食店運営◆接客／調理・販売／スタッフ管理など★手厚い研修制度あり！自分のペースで成長していけます。 【具体的には】 ＼できることからスタート！／ ◇調理・販売 ◇アルバイトスタッフの管理 ◇マネジメント業務　など ［配属先店舗例］ お好み一番地、たこ一番、大阪王将、 サーティーワンアイスクリーム、ミスタードーナツ　など ＞＞★研修・サポート体制について 先輩社員とともに、実際の現場で 当社独自のオペレーションを学んでいただきます。 あなたのペースで、少しずつ成長していってください！ その他、年4回のオンライン研修、 フォローアップ研修、階層別研修、 通信教育やeラーニングなどを通じて あなたの成長を支援し続けます◎ ＞＞将来描けるキャリアについて ★売上UPの戦略立案など、店舗運営のコア部分へ挑戦 ★本社にて人事・総務・経理・商品・店舗開発などへ挑戦 “なりたい自分”を追求し続けられる 柔軟性の高さが魅力です！

グループ事業の業績を支える店舗の営業を推進する仕事です。 各事業会社の店舗にて接客サービス・販売促進・企画・スタッフ教育、指導など総合的に従事します。 【募集職種・分野】 ■総合職 　入社から約５か月間は研修期間となります。 　研修では接客・人財育成・企画・マネジメント・商品管理など 　様々な事業の接客・サービス、経営を学びます。 　その後、適性と本人の希望を踏まえて本配属が決まります。 【仕事内容】 ■総合職 営業店舗における店舗運営全般 　・接客 　・人財育成 　・集客（イベント）企画 　・商品管理　など 上記を経験し、2～3年で店舗経営に参画できる人財を目指す。 多種多様な分野で知恵をしぼり「お客様が喜び笑顔になれる空間づくり」を追求する仕事です。