キーワード「役所職員」 × 勤務地「熊本県菊池郡菊陽町」の検索結果

〇正職員と同様の業務に従事（会計年度任用職員とは異なります） 〈主な業務〉 ・林地開発許可業務に関すること ・水とみどりの森づくり税事業（みどり推進）補助金交付業務に関 すること ［変更範囲：変更なし］

令和７年度会計年度任用職員（休職職員代替） ・保育（０歳児〜５歳児）業務全般 ・その他所属長が必要と認め指示する事項 【変更範囲：変更なし】

［介護職員］ ・介護老人健康施設の療養等 ・デイケア通所リハビリテーション での介護の仕事です ・利用者 ・入所者の身体介護 ・生活援助が主な仕事になります ・デイケア勤務者は利用者の送迎業務があります ・社用車有（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」 ○応募には ・ハローワークの紹介状が必要です

東区役所の保護課で生活保護を受給されている方のうち ・主に高齢者及び障がい者の方を対象として下記の業務を行います。 （１）対象者の日常生活及び社会生活上の自立支援に向けた課題の分析 ・支援方針の決定及び支援の実施 （２）対象者の家庭訪問や関係機関先訪問及び訪問記録の作成 （３）上記にかかる事務処理及び電算処理 （４）前各号に掲げるもののほか ・その他所属長が定める事務 ※業務の遂行にあたっては ・適宜サポートします。 （変更範囲）変更なし

［介護職員］ ・通所リハビリテーション桜の里 での介護の仕事です ・利用者の身体介護 ・生活援助が主な仕事になります ・デイケア勤務者は利用者の送迎業務があります ・社用車有（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」 ○応募には ・ハローワークの紹介状が必要です

［グループホームでの看護・介護業務］ ・利用者が生活に生きがいを持てる様 ・利用者やその家族の ニーズに合った生活援助 ・身体介護が主な仕事です。 利用者は近くにお住まいの方たちが対象でほぼ固定されて います。 ・利用者の方の送迎業務もあります（社用車：ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

○介護老人保健施設の支援相談員業務 ・入所相談 ・入所生活の把握 ・サービス担当者会議・カンファ レンスへの参加 ・退所調整 ・入退所調整（ベッドコントロール） ・短期入所（ショートステイ）の入退所送迎 送迎には社用車使用（ＡＴ車限定） ・介護保険に関わる書類作成（行政提出用） ・入所者の施設生活状況や身体状態把握を目的とした介護現場 での一部補助的業務 「業務変更の範囲：全ての業務」

○介護老人保健施設の支援相談員業務 ・入所相談 ・入所生活の把握 ・サービス担当者会議・カンファ レンスへの参加 ・退所調整 ・入退所調整（ベッドコントロール） ・短期入所（ショートステイ）の入退所送迎 送迎には社用車使用（ＡＴ車限定） ・介護保険に関わる書類作成（行政提出用） ・入所者の施設生活状況や身体状態把握を目的とした介護現場 での一部補助的業務 「業務変更の範囲：全ての業務」

【特養】居室（全個室）を１ユニット１０床以下のグループに分けて家庭的な雰囲気の中で行うユニットケアでの介護サービスです。１ユニットあたり職員７人体制で行います。主に ・食事 ・入浴 ・排せつ ・散歩などの生活援助 ・清掃業務などを行っていただきます。 変更範囲：変更なし ◎応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

定期巡回随時対応型訪問介護の業務です。 在宅での利用者への訪問では ・通常の訪問介護サービスと安否確認 ・服薬管理 ・食事の配食 ・買い物などの滞在時間約１５分程度の訪問巡回サービス業務です。 変更の範囲：変更なし

〈定期巡回随時対応型訪問介護の業務です。〉 併設している有料老人ホーム内の介護業務。 また在宅での利用者への訪問では ・通常の訪問介護サービスと安否確認 ・服薬管理 ・食事の配食 ・買い物などの滞在時間約１５分程度の訪問巡回サービス業務です。 変更の範囲：変更なし

小規模の通所介護でのスタッフ業務です。 当社は有料老人ホーム・定期巡回型訪問介護・居宅支援事業所を展開しています。 ＊民家を改装したところです。 送迎エリア：主に熊本市北区・合志市・菊陽 「変更範囲：変更なし」

併設している有料老人ホーム（定員１９名）内の介護業務が主な仕事になります。 また在宅のご利用者への定期的に安否確認・服薬管理・配食・買い物等の生活支援 ・入浴・排泄介助等の身体介護など滞在時間１５分程度のサービス提供を行う仕事です。 オンコール（自宅待機）対応あり…月１回〜３回程度 【出動実績件数】全体で１年で１度 【変更範囲：変更無し】

・精神科病院での精神保健福祉士の仕事で ・入院サポートや 患者さんやご家族に対する相談対応が主な業務になります。 ・患者さんが ・他の医療機関を利用したり ・社会復帰の為の 訓練機関や施設を使用したりする際に受ける相談が 相談対応業務の主体です。 ・病院での勤務の他 ・デイケア ・デイサービス等 ・法人内の 介護事業所で勤務して頂く場合もあります。 ※業務で社用車（ＡＴ車）を運転することがあります。 「変更範囲：変更なし」

介護老人保健施設（入所 １２０床）における介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・起床及び就寝介助等 ・週１回程度の当直有り 今までの経験を活かして介護老人保健施設で働いてみませんか？ 子育て中でも働きやすい職場です 事前見学可 （変更範囲）変更なし

・介護老人保健施設における看護業務全般 （検温 ・点滴 ・胃ろう注入 ・導尿 ・バルーン交換など） ※週１回程度の夜勤あり。 【夜勤体制 看護職員１名 介護職員４名】 ・残業が少ない施設です ・「在宅復帰を目指すためにリハビリテーションを行う施設」とい う介護老人保健施設本来の機能に加え ・ＡＤＬ回復に向けた短期 集中リハビリテーションとご家族の在宅介護の負担を軽減する「 レスパイトケア」を行っています。 ・入所：１２０名 通所： ５０名 （変更範囲）変更なし

施設単位の職員・入居者管理 ・他部署調整 ・家族対応及びケアマネージャーとの連携 ＊当施設内（有料老人ホーム）の入所者３０名程度 ＊年齢に関係なく ・活躍できます！ 有給休暇も取りやすく働き易い職場です。 【変更の範囲：変更なし】

老人ホーム入居者様への生活支援を行っていただきます。 ・就寝前の見守り ・トイレ誘導 ・コール対応 ・夜間の定期巡回 ・体位変換 ・排泄介助 ・早朝の起床介助 ・更衣 ・洗面の介助 ・記録業務（システムへの入力） ・その他付随する業務 ・入居者定員：５４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇２名以上の勤務体制あり ・安心して働けます。 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

［グループホーム又は ・小規模多機能ホームでの看護 ・介護業務］ ＊利用者が生活に生きがいを持てる様 ・利用者やその家族 のニーズに合った生活援助・身体介護が主な仕事です。 利用者は近くにお住まいの方たちが対象でほぼ固定 されています。 ＊利用者の方の送迎業務もあります。（社用車：ＡＴ車） ［変更範囲：変更なし］

［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳〜１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用車使用／ＡＴ限定可） ・その他 ・上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］ ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

勤怠管理・年末調整・労働保険・各種手続き（社保・雇用）等 電話対応・エクセルワード操作可・携帯電話パソコン棚卸管理・ 入社及び退職手続き対応・その他一般事務業務 【変更の範囲：変更なし】

［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳〜１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用車使用／ＡＴ限定可） ・その他 ・上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］ ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

官公庁舎内の設備管理になります。１時間ごとのメーター検針 ・フィルター清掃 ・ｖベルト交換 ・空調機器の運転監視 ・建物内設備の不具合対応等 ・電気 ・空調 ・給排水等の運転管理や保守点検を行います。 ＊未経験の方でも十分な研修時間を設けますので ・ご安心下さい。 ※１日のスケジュール例（宿直） ８：３０〜１２：００ 巡回と検針 １２：００〜１３：００ 休憩 １３：００〜１７：３０ 運転監視と不具合対応 １７：３０〜２２：００ 運転監視 ２２：００〜０５：００ 仮眠 ０５：００〜０８：３０ 運転監視 ［変更範囲：変更なし］

施設ご利用者のバイタル測定や処置 ・投薬管理 ・受診対応（普通自動車第一種免許が必要）など 「変更範囲：変更なし」 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし ・オンライン自主応募の場合は ・ハローワークの紹介でないため ・不要です。

介護施設における看護業務全般及び介護業務 【主な業務内容】 ・入居者様の健康管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置（インスリン・褥瘡処置等） ・急変時の対応 ・主治医やご家族との連絡調整 ・介護職員への医療的な助言やサポート ・入居者定員：５４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇ブランクがある方 ・介護施設未経験も歓迎！丁寧にサポート 〇夜勤なし・日勤のみの勤務可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】