キーワード「役所職員」 × 勤務地「長野県上伊那郡辰野町」の検索結果

特定施設入居者生活介護やグループホームの入所施設での介護業務です。（夜勤あり） 食事介助や入浴介助などの生活のサポートを行います。 ＊常時 ・複数名職員がいます。 ＊資格取得のための費用負担 ・勤務扱い制度があります。 ＊社会福祉法に基づき適切な人員を確保し ・身体に負担のかからない抱えない介護を先駆的に実践しています。 ＊利用者様に自信と幸福を感じて頂ける支援をめざし ・それには「職員の満足度が高い」ことが重要と考えます。 ＊入職お祝い金 最大１０万円支給 変更範囲：変更なし

特定施設入居者生活介護やグループホームの入所施設での介護業務です。（夜勤あり） 食事介助や入浴介助などの生活のサポートを行います。 ＊常時 ・複数名職員がいます。 ＊資格取得のための費用負担 ・勤務扱い制度があります。 ＊社会福祉法に基づき適切な人員を確保し ・身体に負担のかからない抱えない介護を先駆的に実践しています。 ＊利用者様に自信と幸福を感じて頂ける支援をめざし ・それには「職員の満足度が高い」ことが重要と考えます。 ＊入職お祝い金 最大１０万円支給 変更範囲：変更なし

●入所施設でのお年寄りの介護 ＊入職お祝い金 最大１０万円支給 ＊資格取得のための費用負担 ・勤務扱い制度があります。 ＊身体に負担のかからない抱えない介護を先駆的に実践。 ＊休日はシフト通り取得できます。 ＊会員制リゾートホテルも低価格にて利用できます。 ＊安定経営法人なので高収入！ 変更範囲：変更なし

＊複合型施設の介護業務 デイサービスの業務 ＊複合型施設である為 ・別事業所（ショートスティグル ープホーム ・有料老人ホーム）に興味がある場合には ・働く場所 を選択しながら働くことも可能です （施設見学の上で事業所選択も可能） 変更範囲：事業所の定める業務全般

○以下の業務を担当していただきます。 ＊高齢者施設での看護 ＊体調管理 ＊投薬確認 変更範囲：変更なし

＊デイサービスでの利用者に対して介護を行っていただきます。 ・利用者の生活支援にあたる業務となります。 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】 期間中条件：同条件

老人福祉施設の介護業務を行います。 ◇１ユニット１０名程度で暮らしている利用者さんの介護をする仕 事です。 それぞれの利用者さんが望む暮らしを支えます。 ◇地域密着型特別養護老人ホームです。２９人の利用者さんと暮ら しています。 ◇施設見学可能です ・ご希望の方はお問い合わせください。 ◇業務の変更範囲：変更なし

通所 ・短期 ・特定施設 ・グループホームの中で 自分のスキルや相性に合わせた部門で 介護業務全般を行っていただきます。 働き方も事情に応じて融通します。社有車使用しての外出有り 変更範囲：変更なし

老人福祉施設の介護業務全般。 イベント等で利用者さんの送迎あり。 ◇１ユニット１０名程度で暮らしている利用者さんへ介護を提供 する仕事です。 それぞれの利用者さんが望む暮らしを共に創っていきますクリエ イティブな仕事です。 ◇地域密着型特別養護老人ホームです。２９人の利用者さんと職員 で暮らしています。 ◇施設見学可能です ・ご希望の方はお問い合わせください。 業務の変更範囲：変更なし

○病棟の看護助手業務を行っていただきます。 ○各部署と連携をはかり意欲を持って働ける人を希望します ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては ・施設見学 時にご説明いたします。ご不明な点は ・お問い合せ願います。

○ディサービス介護職員 ・生活指導員のもと利用者の世話をしていただきます。 入浴介助 食事の介助等 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊資格不要ですが介護福祉士があれば尚可 ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては ・面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。

○特別養護老人ホーム（ユニットケア）における要介護者の介護 ○健康管理 等 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては ・面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。

介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）での介護全般のお仕事です。 施設に入所している利用者様の夜間ケア。 具体的には就寝介助 ・おむつ交換 ・トイレ誘導 ・朝食介助 ・ナースコール対応などです。 ＊面接時の職場見学可能です。 変更範囲：変更なし

○特別養護老人ホーム（ユニットケア）における要介護者の介護 業務全般 ・身体介護 ・食事 ・入浴 ・トイレ介助 ・オムツ交換住まい全般 の清掃 ・リハビリの見守り ・介助 など ・利用者を２〜３名担当して頂き ・書類作成やデータ管理等 介護記録は介護ソフトにてＰＣ入力 ・レクレーション ・施設行事の企画 ・実践 ＊１０ユニット ・１００床 ・介護職４６名（５月現在） ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し

○訪問看護員 ・ご利用者様のご自宅にお伺いし ・日常生活の支援（洗濯・掃除 等）身体介護（トイレ介助・入浴等）を行います ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊制服貸与あり

☆保育所内の地域子育て支援センターでのお仕事です。 ・地域の親子の子育て相談や講座の開催 ・職員２名程で業務にあたっています。 ・事務書類の作成 他 ※仕事内容の詳細については ・面接時に説明します。 なお ・労働条件の詳細についても面接時に説明します。 変更範囲：変更なし

老人福祉施設（特養定員２９名 ・短期入所定員１１名）における介護業務全般を行います。着替え ・トイレ ・入浴 ・食事 ・レクレーションなど日常生活における介護業務です。 職員はシフトを組み２４時間体制で利用者のケアを行います。１日の現場職員は介護職１０名＋看護職員２名が基本です。夜勤体制は２名＋看護師のオンコールで ・月に９〜１０回です。 入職後約３カ月で独り立ちをめざします。 食事介助や排泄介助は手助けをする「介助」で「介護」の本質的な仕事ではありません。人と向き合い ・その人を明るく ・元気にすること ・笑顔にすることが本当の介護の仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

老人福祉施設（特養定員２９名 ・短期入所定員１１名）における介護業務全般を行います。着替え ・トイレ ・入浴 ・食事 ・レクレーションなど日常生活における介護業務です。 職員はシフトを組み２４時間体制で利用者のケアを行います。１日の現場職員は介護職１０名＋看護職員２名が基本です。夜勤体制は２名＋看護師のオンコールで ・月に４〜６回です。ご希望があれば ・夜勤回数を増やす ・もしくは夜勤専従も可能です。 入職後約３カ月で独り立ちをめざします。 食事介助や排泄介助は手助けをする「介助」で「介護」の本質的な仕事ではありません。人と向き合い ・その人を明るく ・元気にすること ・笑顔にすることが本当の介護の仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

デイサービス（１日定員１８名）における自立支援介助を行います。着替え ・トイレ ・入浴 ・食事 ・レクレーションなど日常生活における介護業務です。介護職員はシフトを組み１日４名で利用者のケアを行います。送迎業務もあります。職員同士話し合いながらより良い介護を目指しています。 食事介助や排泄介助は手助けをする「介助」で「介護」の本質的 な仕事ではありません。人と向き合い ・その人を明るく ・元気にす ること ・笑顔にすることが本当の介護の仕事です。 ＊資格は必要ありません。 ＊５年程度で他部署へ異動する可能性があります。 その際は夜勤が発生する可能性があります。 変更範囲：変更なし

法人事務局での事務業務。 ◇ソフトを使っての介護請求・医療請求業務。 専任の職員が一緒に行いますので ・パソコンが苦手という方でも大丈夫です。 ◇法人が運営している施設の一般事務。 業務の変更範囲：変更なし

○下諏訪町内公立保育園における保育業務となります。 ・町内公立保育園（さくら ・とがわ ・みずべ）における保育業務 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し 【勤務時間】 ・午前８時３０分〜午後４時３０分（休憩時間４５分を含む） 【勤務日数】 ・週５日 ＊勤務時間 ・勤務日数は応相談です。

・健康管理 ・食育推進に関する事務 ・給食施設等の管理業務 ・食品表示に関する業務 ・栄養に関する調査業務 ・その他栄養 ・食生活に関する業務 ・その他一般事務（各種届出書類の受理 ・確認作業 ・通知作成など） ※変更範囲：変更なし

○特別養護老人ホーム（ユニットケア）における要介護者の 介護業務全般を行っていただきます。 ・身体介護 ・食事 ・入浴 ・トイレ介助 ・オムツ交換 住まい全般の清掃 ・リハビリの見守り ・介助 など ・利用者を２〜３名担当して頂き ・書類作成やデータ 管理など （介護記録は介護ソフトにてＰＣ入力） ・レクレーション ・施設行事の企画・実践 ＊１０ユニット ・１００床 ・介護職４６名（５月現在）

○訪問介護職員 ・ご利用者様のご自宅にお伺いし ・日常生活の支援（洗濯・掃除 等）身体介護（トイレ介助・入浴等）を行います ・訪問には社用車を使用していただきます ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊制服貸与あり

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円