キーワード「法人営業」 × 勤務地「千葉県 船橋市」の検索結果

当社は段ボールや梱包資材のネット通販を展開しており ・学校・小売店・引越業者など幅広い法人・個人顧客に向けた製品を提供しています。 営業職として ・以下のような活動に携わっていただきます。 ■学校法人・小売店・ＥＣ事業者向けのダンボール提案営業 ■引越事業者向け専用サービスの営業活動 ■オーダーダンボールの提案営業 ■ＤМ・リーフレット送付後の訪問営業 ・顧客フォロー ■展示会・業界イベントでのブース運営 ・来場者対応等 ［変更範囲：変更無し］

◎日本の物流を支え ・人々の安心・安全・快適なカーライフを サポートしていくお仕事です。 ・営業職（法人営業・個人営業・ルート営業など） ・既存顧客への提案営業 ・新規開拓営業 ・見積作成・契約締結 ・顧客フォロー・アフターサービス ※変更範囲：会社の定める業務

＜主な業務＞ ・担当しているアカウント企業様へのアフターフォローや 電話機 ・ソリューションのご提案 ・新規法人企業様への訪問とドコモの商品・サービスのご提案 ドコモショップ船堀店法人営業部での営業業務です。 変更範囲：会社の定める業務

個人及び法人顧客の有価証券売買の取次ぎ等並びに顧客開拓などの営業業務 （変更範囲：変更なし）

弊社主力のレール締結装置の営業が主なお仕事です。 大手鉄鋼会社・ゼネコン・造船関係の会社へ営業及び納品をしていただきます。（ノルマはありません） レール締結装置の取付の現場へ同行する事もあります。 事務所内では見積書作成請求書作成データ入力など事務仕事もあります。 先輩達がしっかりサポートいたしますので安心してください。 ・社用車使用（普通・ワンボックスＡＴ車） ＊変更範囲：会社の定める業務

自社のＩＴサービスに関する営業職です。 法人営業のみの業務となります。 土日祝日などの顧客対応は一切ありません。 ＩＴ知識がない方でも多く活躍されています。 主に他業種での営業経験 ・販売 ・サービス系などの経験をお持ちの方が 比較的多く活躍している業務です。 ※ＩＴ知識に関しては ・座学・ＯＪＴを元に習熟が可能です。 将来的なＳＥなどへの配置転換も可能です。 変更範囲：当社業務全般

電動車いすの法人営業／コンサルティング営業を行うスタッフを募集しています。 ＜担当して頂く業務の詳細＞ ・福祉用具取扱店を中心に商品の提案（レンタル・販売）をし ・契約締結・受注獲得を目指します。 ・既存のお客様への訪問はもちろん ・新しいお客様を獲得するための新規顧客開拓営業も行います。 ※変更範囲：会社の定める業務

当社はステンレス鋼を専門に販売致します。 事業内容は既存並びに新規お得意様（企業様）への営業です。 【受注業務】 ・お得様訪問 ・電話応対 ・受注事務（見積回答 ・ＰＣ入力） ・その他 ・営業に関する業務 ※はじめは ・先輩社員と同行して ・営業としての基礎を学んで頂きます。 従事する仕事の変更範囲：変更なし

東京海上日動火災保険株式会社専属の保険代理店である当社にて ・既存顧客や紹介されたお客様へ最適な保険をチームで考え ・顧客本位の提案をしていただきます。 【具体的には】江戸川区 ・成田市周辺を中心とした個人・法人のお客様に対して ・既存顧客への訪問に付き添う所から始めて頂きます。親族や知人への無理な勧誘は一切ありません。（相手からのご希望がある場合を除く） 業務に慣れるまでは現担当者が指導・教育いたします。 訪問営業などで外を歩き回る業務はございません。 保険会社損害サービス関連業務の経験者を高く評価いたします。

■福祉送迎バス ・学校スクールバス ・福祉観光バスの運行業務を自 治体の福祉部門や社会福祉法人の福祉通所施設 ・病院 ・特別支援 学校などの運行を結ぶ仕事です。 ■契約締結後は運行状況の管理等もして頂きます。 ■営業活動移動時は主に社用車を使用します。 ■転勤の可能性はありません。 ※訪問先は主に既存顧客です。 ※営業エリアは東京都東部から千葉県西部です。 ※法人営業は男性も女性も活躍しています。 「変更範囲：変更なし」

＊包装・物流資材の営業活動全般をお願いします。 ・最初は既存顧客を中心に ・先輩営業に同行しながら仕事内容を 覚え ・慣れてきたら 既存お得意様担当として自社製品や ・仕入商品の営業販売活動を 行っていただきます ・ゆくゆくは新規得意先開拓もしていただきます 変更の範囲：会社の定める業務

システム開発・インフラ運用・保守案件やＩＴソリューションの営業を担当します。 顧客担当としてプロジェクト受注 ・契約管理 ・メンバー調達 ・エンジニアのキャリア調整を行い ・営業目標達成を目指します。 未経験者歓迎。ＩＴ知識不要で社内教育あり 飛び込み営業なし。既存顧客訪問が中心となります。 変更範囲：なし

・ご来店のお客様 ・お問い合わせいただいたお客様に物件をご提案する「反響営業」 ・過去にお取引したお客様を相手にする「ルート営業」 ・主なエリア：都内城東エリア ・千葉県東葛飾エリア ・埼玉県一部 ＊個人でのノルマはありません ＊営業・不動産研修およびサポート体制充実 ◎不動産業界 ・営業未経験の方歓迎します ＊業務の変更範囲：変更なし

◆営業のお仕事です。 ビジネスで使用する車に関連した ・提案営業（アドバイザリー業 務）を行います。法人のお客様との強い信頼関係を構築し ・レンタカーを基軸に ・リースや新車・中古車の販売など ・ニーズに合わせて多角的な提案をしていただけるフィールドです。 ＊転勤の可能性あり（５店舗間 ・大森・池上・江戸川・葛西 ・君津） 【変更の範囲：会社の定める業務】

◎消防設備会社の事務のお仕事です。 ＊主に営業活動を行う社長や ・営業事務スタッフのサポートを行う お仕事です。 ＊書類の作成・見積の作成 ＊顧客からの電話対応 ＊その他関連する業務 ＊変更範囲：なし

マンションでは ・経年劣化などにあわせて定期的に大規模な改修 工事が行われます。その現場において必要となる現場事務所や休 憩所などの仮設ハウスや什器等をレンタルしている会社の営業で す。限られた敷地内でどのような物を設置するのがベストなのか 考えてお得意様に提案をします。 【１日の勤務イメージ】 ・８時３０分出社し ・見積書作成や各種資料の作成 ・１０時〜１６時 社用車にて現場調査 ・お客様の会社回り ・１７時 帰社後 ・日報作成してメールチェック ・１７時３０分 退社 営業 ・建設業界未経験 ・もちろん建設関係経験者の方 ・大歓迎！ 人と接するお仕事ですので接客業経験者の方にもおすすめです！

【お仕事内容】 ・訪問やオンラインでの商談 ・見積書の発行〜受注 ・販売後のお客様フォロー 既に取引のあるお客様への営業活動が殆どです。 【取引先について】 大手鉄鋼メーカーや五大商社から地域密着の工場まで幅広いお客様とお取引があります。１００年を超えた会社の歴史で築いた信頼関係のあるお相手様ばかりです。 ※変更範囲：変更なし

◇主要取引先（自動車メーカー・電機メーカー等）を訪問して生産 工場の設備改修計画等をヒアリングし ・自動組立機 ・搬送コンベ アなどの各種省力化装置を受注していただきます。 ※営業初心者の方でもご安心下さい。まずは既存取引先を同行し てノウハウを習得していただきます。 ◇社有普通乗用車の運転あります。 ※顧客は既存大手企業がほとんどです。 こまめなフォローを行い ・より強固な信頼関係を構築して新たな 受注につなげます。 【変更範囲：変更なし】

マンションでは ・経年劣化などにあわせて定期的に大規模な改修 工事が行われます。その現場において必要となる現場事務所や休 憩所などの仮設ハウスや什器等をレンタルしている会社の営業で す。限られた敷地内でどのような物を設置するのがベストなのか 考えてお得意様に提案をします。 【１日の勤務イメージ】 ・８時３０分出社し ・見積書作成や各種資料の作成 ・１０時〜１６時 社用車にて現場調査 ・お客様の会社回り ・１７時 帰社後 ・日報作成してメールチェック ・１７時３０分 退社 営業 ・建設業界未経験 ・もちろん建設関係経験者の方 ・大歓迎！ 人と接するお仕事ですので接客業経験者の方にもおすすめです！

【課長職採用：モデル年収７９６万円】 既客訪問を対象としたルート営業及び住宅展示場案内。前職の ご経験やスキルを存分に発揮した ・管理職をお任せします。 成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度です。 ・契約の９０％以上は既客。 ・携帯電話支給 ・自家用車借り上げ ・役職者登用制度有り。 ・東証プライム企業 ・研修等継続的なスキルアップをサポート。 ・営業エリアは千葉市内及び千葉市近郊です。 ※変更範囲：会社の定める業務

＊弊社製品の紹介・販売 ・展示会や説明会の開催に携わっていただきます。 ＊主な製品は工業用内視鏡 ・電子顕微鏡 ・熱画像カメラ ・家庭用健康管理機器です。 ＊既存顧客への営業が中心で ・営業エリアは主に都内です。 ＊自発的に行動し ・目標達成に向け計画的に動くことが求められます。 ＊１０月１日〜３日 ・ＴＯＯＬ ＪＡＰＡＮ工具展に出展予定です。 ＊今後も製品カテゴリごとに定期的に展示会へ参加し ・新規顧客の獲得に注力します。 変更範囲：変更なし

主な業務 退去後の原状回復のお見積り作成 水漏れ等の軽微な修繕等 オーナー様や不動産ご担当者様との打ち合わせ ご訪問からのお見積り作成 資材発注指示 軽微な不具合に対する現地修繕 など 【変更範囲：変更なし】

医療法人さくらライフ 営業業務をお任せいたします。 １）営業 ２）新規事業開拓 ３）クリニックでの相談業務 地域医療に貢献されたい人にお薦めです。 ※病院 ・介護施設 ・クリニックにご勤務されたご経験や 相談員などの経験も十分に活かせる業務です。 【変更範囲：変更なし】

電気設備資材を扱う売上高１０００億円超え ・業界３位の会社です。お仕事は ・新規開拓（飛込）や ・ノルマのない ・法人へのルート営業です。盤石な経営基盤と人材育成制度で「地域Ｎｏ１の社員」を育てています。 必要なものは ・スキルよりも ・お客様との「人間関係を育む心」です。 仕事スキルは ・先輩とバディを組んで身に着けていただきます。 電気工事会社をメインに営業活動を行っていただきます。 創業７５年を超える大きく ・厚いノレンを持つ ・基盤のしっかりした会社で社員の生涯年収は「日本平均の１．３倍を超える会社」になりました。 変更範囲：会社の定める業務

電気設備資材を扱う売上高１０００億円超え ・業界３位の会社です。お仕事は ・新規開拓（飛込）や ・ノルマのない ・法人へのルート営業です。盤石な経営基盤と人材育成制度で「地域Ｎｏ１の社員」を育てています。 必要なものは ・スキルよりも ・お客様との「人間関係を育む心」です。 仕事スキルは ・先輩とバディを組んで身に着けていただきます。 電気工事会社をメインに営業活動を行っていただきます。 創業７５年を超える大きく ・厚いノレンを持つ ・基盤のしっかりした会社で社員の生涯年収は「日本平均の１．３倍を超える会社」になりました。 変更範囲：会社の定める業務

建設業界における経営課題に対する総合ソリューション営業、コンサルティング営業をお任せします。 新規開拓から既存顧客の深耕営業まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ■ヘッドハンティング ■人材紹介 ■高度外国人材紹介 ■フリーランス紹介 ■協力業者紹介 ■М＆Aコンサルティング ■DX支援 ■新卒採用、採用コンサルティング ■ウェルスマネジメント など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。 【営業対象者】 経営者（建設会社／不動産会社） 【お仕事の特徴・やりがい】 上記サービスを総合的に兼ね備えている同社。 高い専門性（ハードスキル）と経営者との折衝能力（ソフトスキル）が両方求められる業務です。 成長意欲が高い方は、大きなやりがいを感じる付加価値の高いお仕事になります。

建設業界における経営課題に対する総合ソリューション営業、コンサルティング営業をお任せします。 新規開拓から既存顧客の深耕営業まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ■ヘッドハンティング ■人材紹介 ■高度外国人材紹介 ■フリーランス紹介 ■協力業者紹介 ■М＆Aコンサルティング ■DX支援 ■新卒採用、採用コンサルティング ■ウェルスマネジメント など経営課題解決に繋がる上記ソリューションを総合的に提案する課題解決型営業です。 【営業対象者】 経営者（建設会社／不動産会社） 【お仕事の特徴・やりがい】 上記サービスを総合的に兼ね備えている同社。 高い専門性（ハード スキル）と経営者との折衝能力（ソフトスキル）が両方求められる業務です。 成長意欲が高い方は、大きなやりがいを感じる付加価値の高いお仕事になります。

【募集背景】 エー・アール・システムは1991年の創立以来、30年にわたって通信販売に特化した基幹システムの開発・販売を手掛けているシステム開発企業です。 セールスの部門は2名在籍していますが、代表がマネジメント、戦略立案も行っております。 今後の事業拡大に伴い、新たな仲間を募集することとなりました。 ▼入社後 日本の通販というものが特殊なものであり営業の難易度も高くなりますので 入社して最初は通販やシステムについて社長自ら研修を行います！ ▼将来的には 個人でお客様に対して営業活動が行える人材となって頂きます。 弊社のシステムの理解度、通販という業務の理解度が深くなったら具体的に企業様にも営業を行って頂きます。

現在、募集しております【東京本社】営業職、法人営業部どちらの選考に進むかは、 書類選考時or一次面接時に適性を見てどちらかの選考に進んでいただく求人となっております。 ※詳しい仕事内容に関しては、公開中の以下の求人票をご確認ください。 ★【東京本社】営業職（営業・販売経験1年以上） 　https://circus-job.com/jobs/58569 ★【東京本社】法人営業部 　https://circus-job.com/jobs/19185 ======================================================================== 【営業職】 当社は”月極駐車場の賃貸サービス”を展開しております。 お任せしたいのは、業界最大級であるWEBサイト「CarParking」への お問い合わせへの反響営業から新規顧客開拓まで幅広い営業活動を行っております。 未経験でも活躍している先輩社員がたくさんいます！ どうすれば予算を達成できるか、成功のコツをしっかり教えますので、ご安心ください。 ■営業スタイル エリア毎に、5名~10名ほどのチーム営業となります。 1日のスケジュールの組み方や営業方法は各個人の裁量で行いますが、 必ず各チームにマネージャーやサブマネージャーがいますので、随時相談しながら仕事に取り組めます。 【解決している課題】 「駐車場を借りたい!」という個人のお客様や、 「より良い駐車場へ借り換えたい!」という法人様へのご提案をしております。 取り扱っている駐車場は、当社サブリースの駐車場及び他社管理の駐車場となります。 お客様のニーズに合った駐車場をご提案していただきます。 ▼反響営業 業界最大級であるWEBサイト 「CarParking」 からのお問い合わせ対応。 「駐車場を借りたい!」という個人のお客様や、「より良い駐車場へ借り換えたい!」という法人への折衝業務となります。 ・お電話やメール、 サイトからのお問い合わせ対応は1日1件~5件ほど、 月の受注件数は15件~20件 ・ 取り扱っている駐車場は、当社サブリースの駐車場及び他社管理の駐車場となります。 お客様のニーズに合った駐車場をご提案していただきます！ ▼新規開拓営業 不動産業者やカーディーラーヘアプローチを行い、 「住まいと一緒に駐車場を探したい!」 「新しく買う車用の駐車場を借りたい!」等のお客様へご提案をします。 ・当社サブリース物件近くの企業様へアプローチを行い、 より近い駐車場やよりお安い駐車場を ご提案していただきます。 ・過去取引のあるお客様へ当社サブリース物件のアプローチを行っていただきます。 情報収集を行いながら、 顧客を開拓・関係性構築をしていただきます! 決まったやり方はありませんが、蓄積しているノウハウがありますので、ご安心ください。 随時マネージャーや先輩社員と相談をしながら、 「CarParking」からのお問い合わせだけではなく、 「自分へのお問い合わせ」 を増やす、 営業の醍醐味を味わうことができます。 〈1日の業務スケジュール〉 09:00 朝礼からスタート! ▼ 09:30:お客様からの問い合わせを確認してヒアリング。 ▼ 10:00:要望に合う駐車場を探すため、 管理会社へアプローチ ▼ 10:30:お客様へお電話やメール、LINE等を使い、 駐車場のご提案。 ▼ 11:00:チーム内でミーティング。 毎週1回より良い営業方法をマネージャー含めて話し合います。 ▼ 12:00:自由にランチ! 同僚や先輩と行くことも多いです。 ▼ 13:00:前日までに提案しているお客様へ進捗の確認! ▼ 14:30:駐車場の試し入庫のため、電車で移動。 新宿駅は色々な路線があるためどの方面へもアクセ ▼ 16:00 契約が決まったお客様の契約情報をまとめて担当部署へ提出。 ▼ 17:00:ご提案中のお客様からのお申込み希望を確認! 申込書類を作成、送付。 ▼ 18:00:業務の漏れがないか確認して翌日行う業務をカレンダーで確認! ▼ 18:30: 退勤 ======================================================================== 【法人営業部】 オフィス仲介業者、修繕業者、大手法人企業の担当として、担当（アカウント）企業に対し 深耕営業をお任せするほか、新規開拓営業の業務をメインに行って頂きます。 ■アカウント営業 「オフィス移転のため、移転先で社用車を保管する駐車場を探している」 「修繕工事があるため、工事期間中、移動が可能な駐車場を探している」など、 オフィス仲介業者、修繕業者からのご相談に対して、駐車場に関わる課題を解消するべく対応を行って頂きます。 また、社用車を保有している大手法人からご相談頂く、増車やコスト削減などのご相談に対しても対応を行います。 上記のご相談に対して、 ①お客様の駐車場に関わるご相談内容をヒアリング ②お客様のニーズに合った駐車場の調査及び開発 ③お客様へのご提案 ④ご契約締結までのサポート が主な業務内容となります。 ■新規営業 上記アカウントを取得するため、オフィス仲介業者や修繕業者、社用車を保有する大手法人に対し アプローチをかけていきます。 自分で考え、どんどん行動していくことで、既存顧客だけではなく新規顧客を増やしていきましょう！

ITプラットフォーム企業の法人営業マネージャーとして、 契約獲得に関するKPI管理・実行、事業運営、メンバーマネジメントをお任せいたします。 リユース業界の発展を、法人営業を通じて一緒に支えていってくださる方歓迎いたします！ 【具体的な仕事内容】 ・クライアントへの提案企画の立案 ・プラットフォーム/メディアの事業開発推進 ・営業資料/契約書類の作成 ・クライアントとの商談調整 ・クライアントとの商談実施 ・メンバーマネジメント　など 世界にこれまでないCtoBプラットフォームを運営する会社の法人営業マネージャーとしてキャリアアップしたい方、 リユース業界に貢献できる仕事がしたい方など、ご興味がございましたら是非ご応募ください。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（降格等によりマネジメント業務が無くなる可能性あり）

大手ゲーム会社や海外タイトルを主とする顧客に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）業務やリリース後のサポート業務などを行っているエンターテインメント営業部の部長職として、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！ 【具体的には】 ・営業方針の策定 ・部内の課題抽出〜改善 ・KPI/行動計画立案・推進 ・メンバー管理・フォロー（面談、採用、育成） ・顧客管理（各社アプローチ状況の把握） ・売上利益管理 ・リスク管理 ・他部署との社内調整業務 【組織構成】 ・エンターテイメント営業部：グループマネージャー（2名）- メンバー（11名） ※現在、営業本部長が営業部長を兼務しているため、増員による募集です

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

マーケティング部門が獲得する提案先候補企業に対して、営業活動を行い、「b→dash」の新規受注獲得を推進して頂く仕事です。 ■お願いしたい業務 ・b→dashの新規営業（フィールドセールス） ※Inside Sales（電話営業）については、他部門にて業務を行うため、本ポジションの募集はオンライン商談や対面商談での営業活動を実施頂きます ■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 ・若手メンバーの管理、育成、訪問同行

◆募集背景◆ 創業7期目を迎え売上・社員数ともに昨対比約200％と急拡大しているスタートアップ企業です。 ここから更に事業をグロースしていくために、営業本部体制を強化したく【増員】のための募集となります。 現状、営業役員（CSO）の直下に、営業グループが12個・7名のグループマネジャーがおりますが、 ほぼ文鎮型の組織となっております。 今後も更なる事業拡大・組織拡大を目指す中で、シニアマネジャーとして、CSOと共に取り組んでいただける方を募集します。 【仕事内容】 ■向き合っている業界■ 私達が向き合っている物流・運送業界は、「物流2024年問題」をはじめ、多くの課題を抱えている業界となります。 一筋縄では解決することが難しいテーマとなりますが、既存事業（マッチング事業・Ｓａａｓ事業）や 新規立ち上げ事業である人材事業など多様なサービスをかけあわせ、お客様の業務の効率化へ向けてご支援をしています。 取引社数は年々増加しており22年末には、1,600社を超えました。 ■めざす世界観■ 「物流・運送経営を、スマートに。」をモットーに、経営パートナーとして 顧客の経営課題に向き合える企業となることをめざしております。 ＜提供サービス＞ ◇既存事業 　トラッカーズ　…日本唯一の運送会社に特化した中古トラックのネットオークション 　トラッカーズマネジャー（Saas）…日本初の運送会社に特化した経営分析・BIプラットフォーム ◇新規事業 　トラッカーズジョブ…ドライバー等の物流専門人材に特化した完全成果報酬型の人材紹介サービス 　トラッカーズM＆A…物流業界に特化したM&Aサービス 　 　運送会社様が必ず行う「車両売買」（トラッカーズ）をフックに顧客接点を取りながら、 　クロスセル営業を強化し、顧客への提供価値を高め、事業拡大していきたいと思っています。 ■事業フェーズ■ 全国に運送事業者様は約6.2万社近くいらっしゃる中で、市場シェアはまだ約２％程度となります。 当社の今の事業フェーズは、まだまだ新規の顧客開拓が中心となります。 ＜案件獲得チャネル＞ 　・訪問営業（クロスセル営業）　4割 　・マーケ（オーガニック・展示会）　4割 　・アライアンス（代理店）　2割 社員数昨対比約2倍、23年4月には大阪営業所開設する等、人・エリアを増やし、事業成長に繋げています。 一方で、Saasや新規事業サービス等も含めたクロスセル営業、大手顧客のエンタープライズ開拓は、 まだまだ課題であり、強化したい部分となります。 ■組織について■ 営業本部長：取締役CSOが兼務 営業本部（57名在籍）の中に、12個のグループが所属しています。 ・アカウント営業職　※今回募集しているポジション ・Big関東G/BigインサイドG/Big関西G ・middle関東G/middle関西G ・パートナー営業G ・車両販売営業G ・ソリューション営業G ・クオリティ・マネジメントG ・営業アシスタントG ・アライアンス企画・渉外G ・営業推進G 役員は30代後半、マネジャーは30代前半～半ば、メンバーは20代中心の組織となります。 物流や運送業界は未経験者が多く、前職は不動産業界・人材業界・中古車売買・通信系などの 業界から転職されてきた方が多いです。 元リクルート・不動産業界出身者など、営業力がある優秀な人間からノウハウを吸収したい。 高い視座を持ち、経営者目線で課題解決の提案をできるようになりたい。 スピード感、変化が早いスタートアップ企業で自身を磨きたい。 成長意欲の高い同年代メンバーと切磋琢磨しながら自身の成長と事業成長を実現したい、 このような熱い想いを持っているメンバーが多い組織です。 毎週、グループ毎に営業ミーティングを実施したり、コミュニケーションツールであるSlackを活用し、 営業の活動報告やナレッジ共有等も行っておりますので、営業組織全体として力をつけていくという意識も強いです。 ■シニアマネジャーポジションの方に期待したいこと■ ・当社ビジネスを理解した上で、マーケットから市場を見立て戦略／戦い方を設定すること ・設定した数値目標達成へ向け、役員・各マネジャーを巻き込みながら推進すること ・戦略・仕立て、課題設定と取り組み・その結果を構造的に整理し、役員にレポーティングすること ※具体的な業務内容は、ご経験・スキルに応じて、ご相談させていただきます。

採用コンサルティング事業およびRPO（Recruitment Process Outsourcing）事業における法人営業を担当していただきます。 “人事リソースのない企業”や“一刻も早く採用を実現させたい企業”の採用課題をヒアリングし、最適解となる戦略や媒体の提案などを行うコンサルティング営業です。 営業部長候補として、執行役員（粗利2.5億売るトップセールス）の直下で法人営業チームの立ち上げを行います！ ■具体的には ・マーケティングチームが商談化したアポイントへの商談、提案、クロージングをお任せします。 ・クライアント企業の採用ニーズをヒアリングし、最適なソリューション（媒体の提案など）を提案します。 ・マーケティングチームと連携した新規顧客の開拓や既存顧客へのフォローアップを行います。 ■営業先 サービスの導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。 さらに大規模な法人企業の新規顧客開拓も行っていきます。 商談の窓口となる方は、企業の経営陣(CxO)、人事責任者になります。 ※業種例：ITベンチャー、人材業界、メーカー…など ■営業手法 ダイレクト新規営業、クライアント企業への提案・フォローアップなど ■配属先 採用支援事業部 事業責任者1名、マネージャー2名、メンバー9名(コンサルタント8名、事務1名) ※2024.8時点 ※法人営業ポジションは1人目 (事業責任者が行っている業務を引き継ぎます) ■上長 井上 愛海　執行役員（東大院→採用支援事業部 事業責任者、粗利2.5億売る営業） ＜インタビュー＞ 【メンバー紹介】執行役員/事業部責任者 井上 愛海 https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/post_articles/389324 ■ポジションの魅力 ・粗利で2.5億売れるトップセールスとマンツーマンで営業組織の立ち上げができます。 ・営業部長候補での採用のため、裁量があり早期からキャリアアップができます。 ・マーケティングチームがアポイントを獲得するため、商談に集中することができます。 ・急成長中のベンチャー企業で経営陣と近いポジションのため、成果が組織拡大にダイレクトにつながり、将来の花形部署の責任者が目指せます。 ・HR業界の知見はもちろん、クライアントの幅が広いため、様々な業界の知見やビジネスモデルに触れることができます。 ＜仕事内容や魅力に関する記事＞ 満足しきれていない方へ。ミギナナメウエの法人営業立ち上げ部隊のご紹介 https://www.wantedly.com/companies/miginanameue/post_articles/924521 ＜即戦力RPOとは＞ 『新卒を雇うよりも安く、プロの人事が面接業務以外の業務を代行する』というキャッチフレーズで提供する採用代行サービスです。 RPOとはRecruitment Process Outsourcingの略であり、採用業務の代行を意味する言葉です。直近10年で約200億円以上の市場成長を遂げており、今後も市場規模が拡大することが見込まれている市場です。企業が欲しい時に欲しい人材を採用したいときに使う採用代行サービス。 “採用に困ったら「即戦力RPO」”の第一想起となるサービスを目指し、日々お客様に価値提供を行なっております。 ■サービス内容 ・採用コンサルティング 　採用に関する課題を戦略設計から制作・運用まで一気通貫で支援 ・採用業務代行 　日程調整業務、求人票制作、ダイレクトリクルーティング、媒体運用 ・採用広報支援 　Wantedly運用、Notion/note制作、採用ピッチ資料作成 ■導入実績 導入社数：330社 (2024.7時点) サービス継続率：87% (2024.1~2024.6) ＜採用支援事業部のVision＞ "日本一の採用サービスになる" 株式会社ミギナナメウエの目指す「日本を代表する会社」において、大きな事業の柱として「日本を代表する採用サービス」を目指します。 現在展開するRPOサービス・採用コンサルティングサービス・採用ディレクションサービス・採用ツールの代理店サービス含め、あらゆるソリューションを持ち、企業の採用成功に伴走します。 即戦力RPO サービスサイト https://saiyo.migi-nanameue.co.jp/

【賃貸保証サービスの法人営業（新規開拓～既存顧客のフォロー）】 ＜今、注目のサービスを提供！＞ 借りる側は連帯保証人がいなくても家を借りられ、賃貸物件のオーナー様は家賃収入を保証してもらえる。双方にメリットのある画期的なサービスです。 営業未経験はルート営業からスタート！ 営業経験者は新規開拓に取り組んでいただきます！ ●深耕営業（法人ルート営業）未経験の方はここからスタート！ ●商談時に使用する提案資料や季節ごとのチラシ作成 ●お電話での問い合わせに対し商品のご説明 ●お電話にて既存取引先様へ状況のヒアリング ●物件・入居者の情報入力 【職場環境・社風】 常にお客様と相談ベースで、真摯に向き合うスタイルで接客をしています。全員で協力し合いながら仕事を進めています。穏やかな雰囲気の方が多いので、中途入社でもすぐに馴染めます。 【ホスピタリティ大切に】 お客様の言葉に耳を傾け、何を求められているか。を常に考え従業員一同仕事に取り組んでいます。

お任せする領域は、不動産コンサルティング事業のマネジメントです。 戦略の立案/推進、メンバーのマネジメントに至るまで、事業全般を牽引いただくポジションです。 現在チームのメンバーは3名、全員が不動産ではないバックグラウンドを持つことが特徴で、 慣習に縛られず業界を変えていく意識で業務に取り組んでいます。 コンサルティング業務の一例としては、本業のライフサイクルを補完するキャッシュフローを ご希望のお客様には金融機関から長期の融資を受けやすい物件を、 普段忙しく不動産管理に時間を割きにくいお客様には意思決定の機会やトラブルの少ない物件を 一人ひとり異なるニーズを正確に捉え、最適解を提供することを最重要に活動しています。 投資家へご紹介する不動産は札幌市内と東京都内の物件が中心となります。 勤務地は東京オフィスですが、 札幌在住のオーナーとの商談や物件調査のため札幌オフィスへの出張が月1回程度必要となります。

【業務内容】 ◆具体的な業務の流れ 　B2B企業に対して高品質な法人顧客の新規開拓に関するコンサルティングおよび 　実行支援の新規顧客開拓をお任せします。 　　▽ 営業対象企業のリストアップ 　　▽ アポイントの打診（電話やメール、SNS等） 　　▽ 顧客とのWEB及び対面商談（課題のヒアリング・ソリューション提案） 　　▽ 商談内容の振り返り 　 　またマネージャー候補として、新卒社員へのフィードバック/指導や営業ツールの 　作成や選定等をお任せします。 　　▽ メンバーへの営業指導 / フィードバック 　　▽ 全体営業数値の課題分析・施策立案 　　▽ 営業資料の作成/営業ツールの選定 ◆折衝相手 ・顧客窓口：経営者 ・顧客規模：上場企業～スタートアップ企業まで様々（従業員数名～1000名ほど） ・顧客業界：SaaS、Web広告、Webマーケティング、HR、IT、AI、製造業等様々 〈1日のスケジュール例〉 例1：出勤 → 営業MTGに参加 → 顧客とのWEB商談数件 → 　　 メンバーの商談同席 / フィードバック →翌日以降の商談について事前準備 　　 営業リストの作成 → 全体業績MTG → 退勤 例2：出勤 → 電話営業 → 営業資料の作成 → 顧客とのWEB商談 → 　　 翌日以降の商談について事前準備 → 業界構造勉強会に参加 → 退勤 【入社後の流れ】 入社後は、一定期間、会社の業務やOllyの経営ビジョン、考え方について学ぶ機会を提供いたします。 その後は営業業務に従事いただき、数か月でメンバーを率いることを想定しています。 業界構造の研修や高頻度のフィードバックMTG等、常に高みへと成長するための体制が充実しており、 自身の意欲と努力次第で早期の昇進が可能な環境があります。 　　▽ 研修で会社の業務やOllyの経営ビジョン、考え方等を学びます。 　　▽ 営業業務の進め方を口頭や資料をもとに学びます。 　　▽ 実際に営業活動を行います。 既存社員のWEB商談に同席も行い、 　　　 Ollyのソリューション営業のポイントを学びます。 　　▽ 実際にお客さまを担当し、顧客に最適なソリューションを提案します。

【具体的な業務内容】 ＜＜反響営業が中心＞＞ ・お問い合わせくださったお客様への反響営業 ・既存のお客様への状況確認、ご相談対応 ・必要な資料を揃えて審査部へ審査依頼 ・来社、訪問・WEB商談による契約締結 最終的には新規事業のコアメンバーとして活躍していただき、事業拡大の一翼を担っていただきたいと考えております。 同じ想いをお持ちに皆様からのご応募をお待ちしております。 【魅力・キャリア】 多くの経営者様との折衝を通し、ビジネスマンとして成長する事ができます。 経営者様と対峙する中で厳しい場面に直面する事もありますが、 それをチームで乗り越えた先に、ビジネスマンとしての大きな成長を得る事が出来ます。 その為、「将来は企業したい」という想いをお持ちの方には非常に良いフィールドです。 併せて、キャリアを積むうえでマネジメント経験や、アクセルファクターの中枢メンバーとしての活躍も期待しております。

◤仕事内容◢ 法人営業のエースとして、当社の求人広告サービスや新事業を企業に提案いただきます。 ―――具体的には ・新規開拓（商談） ・既存顧客へのフォロー ・新規事業提案 ・各部署とのすり合わせ ・マネジメント（1on1・月内売上管理など）　など 入社後は、法人営業責任者がOJTを行います。 1ヶ月ほどかけて、仕事の流れや人材サービス、各事業についてリーダーや代表とともに同行していきます。 担当する業界は多種多様となっており、社会貢献性の高い事業部の可能性を広げる提案をお願いします。 外出のタイミングも、提案の仕方も、あなた次第。 アプローチする企業や外出のタイミング、提案の内容などはすべて個人にお任せします。 社内で営業電話に集中、今日は1日訪問...などスケジュールは個人の采配でできます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【担当領域および運営サイト】 ■ドライバー業界に特化「ドライバーズワーク」 ■警備業界に特化「セキュリティワーク」 ■若年層に特化「タネックス」 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

資金調達約16億円を調達した圧倒的なプロダクトを商材として扱い、全国の牧場を対象にソリューション営業を行います。 全国にシェアを誇る＆多くのメディアでも紹介された革新的なプロダクト：U-motion®（ユーモーション）を軸とした提案型の営業スタイルで、 ご自身の営業力と戦略立案能力UPに繋がります。 今回の募集ポジションは単なる物売りをする営業ではなく、 ● 牧場農家の経営課題に切り込み、社内外巻き込みながら顧客に寄り添った解決策を提案、実現することが可能です。 ● セールス業務だけでなく、セールスチームの課題抽出～販売戦略を経験することが出来るので、 　ご自身が０から関係各所と連携を取りながら全体的な営業戦略の立案業務を実施することもできます。 「世界進出予定のサービス」ということもあり、 セールス、エンジニア、バックオフィスが一丸となって切磋琢磨しあう組織体制が出来上がっています。 他社ではなかなか味わうことが出来ない当社ならではのポイントを2つ紹介いたします。 （１）社会貢献に携われるサービスであること デザミスが展開しているサービスは、「畜産農家の方の過酷な労働環境と日本の食を守る」という 未だかつて解決されたことのない大きな社会課題に立ち向かっている真っ最中です。 「ご自身の成長＝日本の食支えることに直結するサービス」を展開しております。 （２）一定の経験を積んだ後は、営業戦略を立てる側に。 今回募集している畜産農家を対象とした社内と連携を取りながら自由度の高い提案ができるソリューション営業です。 そのような環境でご自身の営業力を存分に磨き上げて頂きます。 そして磨いたあとは、セールスチーム全体の営業戦略を立てるポジションについて頂き、 部署を超えた存在として文字通り組織のコアメンバーとして日本そして世界に展開する会社の立役者になっていただきたいと思っています。 【具体的な業務】 営業マネージャー候補として酪農家や肥育牛農家に対して農業に貢献する自社のITサービスの提案営業をお任せします。 一定の経験を積み実績を上げていただいた後は部下のマネジメントも担っていただきます。 ■業務内容 ・酪農家や肥育牛農家に向け、農業自社ITサービス『U-motion』の提案・導入 ・業務提携をしている大手飼料メーカーと信頼関係構築 ・営業、販売戦略の立案および運用ならびに関係部署と連携した営業推進 ・チームの課題抽出および販売戦略立案 ・社内の情報共有の活性化（営業所内、営業所間） ・既存顧客の要望事項の対応検討および実施（CS向上）に関するマネジメント業務 ・苦情対応、品質管理に関するマネジメント業務 ・必要に応じて関係各部への意見具申

■職種 / 募集ポジション　法人営業部 【事業内容】 ■M&A支援 ■投資実行支援 ■事業計画策定 ■経営支援 現在弊社は経営、会計、労務、税務、IT、M&Aコンサルタントと複数の領域で コンサルタント事業運営をしておりますが、包括的に各部署への支援をしている部署が存在せず、 弊社が抱える各コンサルタントとのマッチングする上での課題を全社的に抱えております。 企業様とリレーションを構築し、課題やニーズの把握・アップデートをし、 弊社が抱える各事業部のコンサルタントとの案件とマッチングをより多く生み出すための 新組織「法人営業部」でメンバーを募集しております。 上記を踏まえて、新設部署の中核メンバーとして参画いただき、会社の成長に貢献していただきたいです。 主にPEファンド、上場企業の経営企画担当者様、M&A買い手企業様を対象としての全社営業をお任せいたします。 具体的には、以下の通りです。 主にPEファンド、上場企業の経営企画担当者様、M&A買い手企業様とのリレーション 新規企業の開拓インターン生がテレアポ業務で獲得した商談を対応。 商談化した各企業様と社内部署メンバーとのマッチングフォロー面談～他部署との連携まで実施

IIJおよび当初が提供するITサービスにおける既存/新規顧客の技術営業を担当していただきます。 提供サービスは無形商材のため、顧客企業のニーズや課題を掘り起こし、解決方法や改善方法を試行錯誤しながら、課題解決に導く提案から受注まで幅広く携わることができます。担当案件によって、受注後の業務構築まで携わることがあります。その際は、BPOセンターの担当と連携し、仕様書や業務手順を一緒に整備していただきます。 ＜主な提供サービス例＞ ■国内法人企業向けBPOサービスおよびITOサービス 　・テレワーク推進にともなう社員向けITヘルプデスク 　・個別構築したネットワークに対して、24時間365日対応の監視、障害保守運用 　・人とRPAを利用したハイブリッド型の請負アウトソーシング 　・顧客業務の分析・コンサルティング、およびRPA導入支援 ＜入社後のキャリアステップ＞ ジョブローテーションで様々なITサービスの営業、運用に携わることができます。 　・営業マネージャー 　・サービス企画開発、営業企画 　・システム・インテグレーション営業 　・運用設計・構築SE

【業務内容】 ■ 法人営業 ■ 法人営業組織立ち上げ ■ 法人営業組織のマネージメント ■ お客様と信頼関係を構築し、課題を捉えた解決策をクレア・ライフ・パートナーズのケイパビリティからご提案頂きます。 【メインになってくるソリューション】 ■ 福利厚⽣としての制度導入 ・弊社の根幹事業であるライフマネープランニングを福利厚⽣制度として導入いただく提案をしていただきます。 ・法人のお客様が自社の従業員をどのように守っていくか、確保していくかという点において頭を抱えておりますが働きやすさの創出といった面で本サービスは非常に喜ばれています。 ■ 企業に真にマッチした人財紹介提案 ・法人取引先が掲げる事業計画の達成に際して切っても切り離せない採用計画がありますが、その採用計画がスムーズに進むように人財の側面から支援を行います。 ・実務は人財事業部が行いますが、それまでのニーズ喚起を行っていただきます。 ・独自の人財紹介スキームを持ち合わせているため、多くの取引先のお客様から喜んでいただいています。 ■ 売上の貢献につながるWEBコンサル ・法人のお客様に対しWEBメディア制作やWEBマーケティング、SEO対策の提案をいただきます。 ・あらゆるジャンルが提案できますが、 特に弊社が培ってきた金融・不動産・証券領域を得意とし、 取引先の売上や事業拡大に貢献いたします。 ■ 多種多様な企業とのタイアップ ・多種多様な企業とタイアップをしてセミナーやイベントを企画します。 ・一見金融とは全く関係のない企業とタイアップをしイベントやセミナーを実施しますが、参加いただいた個人のお客様からは非常に満足度の高いお声をいただいています。 ・今回の募集ポジションの実務ベースでは営業〜企画立案、運営まで中心になって動いていただきます。 ・0から作り始め、運営まで取り仕切ることができるのでスキルや経験を積むことが可能です。 ■ ⽇本で唯一のウイスキーカスク事業展開 ・弊社の中核事業の1つ、ウイスキーカスクインベストメントのFC展開を今後行っていきます。 ・⽇本で唯一弊社のみが行なっている事業であり新路を一緒に開拓してくれる仲間を募集しています。

【仕事詳細】 法人企業へ研修サービスの提案を行います。 ・既に当社と取引のある大手企業へのニーズの掘り起こし ・新規顧客獲得 【採用背景】 当社は主に個人に対してキャリアコンサルタント養成講習を軸に事業を展開してきました。 現在、法人向けの研修ニーズが増えている為、社会人教育のノウハウを生かし、今後は法人サービスをさらに強化していきたいと考えております。 （※現在は営業部長が1名体制で行っております。） 【魅力】 研修は"受講して終わり"ではなく、いかに日常業務へ接続することができるかがが重要です。当社では、それ ぞれの企業特有の課題を抽出し企業に合ったオリジナルの研修を提案します。

【仕事内容】 法人営業をご担当いただきます。 領域は人材紹介のリクルーティングアドバイザーあるいは派遣営業の業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■法人営業 中途採用や派遣の採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問（or オンラインでのお打ち合わせ） ◇募集要件のヒアリング ◇求職者と企業のマッチング

ゲームの開発工程における検証業務やリリース後のサポート業務などの営業を行っているエンターテインメント営業部のマネージャーとして、営業部門の戦略立案、推進やマネジメントなど幅広くお任せいたします！事業戦略・対クライアントサービス企画～提案まで一気通貫で業務をお任せします。 【具体的には】 ・営業戦略の立案と推進 ・目標と予算の策定・売上管理 ・重要クライアントの選定とアカウントプランニング ・クライアントとのコミュニケーションおよび営業提案作成、実施 ・部署内の戦略協議と施策の推進 ・KPIと行動計画の策定と推進 ・チームメンバーのマネジメントと育成 ・顧客との信頼関係の構築と維持 【組織構成】 ・エンターテイメント営業部：グループマネージャー（1名）- メンバー（11名）

【業務概要】 法人企業向けサービス「社宅ラクっとNAVI」の新規営業活動をお任せします。 営業先に応じて宿泊を伴う出張も発生します。 【業務詳細】 ■新規顧客の開拓（アプローチ企業の選定／テレアポ・紹介営業・EXPO出展／訪問・WEB商談／受注） ■既存顧客のフォロー（既存営業チームに顧客を引継ぐまで対応） ■営業資料の作成・管理 ■申込書・契約書・見積書などの作成・管理　など 【入社後の流れ】 まずはOJT研修を中心に商材知識や営業手法を習得します。 1ヶ月後を目安に独り立ちし、目標予算の達成に向けて営業活動を行っていただきます。

主に関東・東北地方をミッションに“サンポーの焼豚ラーメン”など即席めんの販路拡大に向けた卸への提案営業を行います。 関東の食品スーパーを中心に、同社の商品を置いていただける小売店を増やすため、新規開拓営業をしていきます。 【具体的な職務内容】 ・既存取引先から小売業者を紹介頂くインバウンドの新規提案営業 ・既存取引先への、新商品の企画提案や売り場の提案を行うアップセル営業 ・新規取引先に対して電話をかけてアポイントを獲得するアウトバウンドの新規提案営業 ・カスタマーサクセスとしてお取引先企業様との関係性構築を行い、売上拡大の最大化 ・小売企業様に対して売り場の提案業務 ・九州ではシェアがあるが、シェア拡大を目指し知名度がこれからの全国に向けて新規工リアへの新規開拓提案 【職務内容の比重】 新規営業3割・既存営業6割（休眠顧客への掘り起こし開拓）・事務作業1割 【組織とのかかわり方（業務フロー・連携するチーム）】 基本的には個人で新規営業から、導入までを担当します。 商品に関しては商品開発部と連携し情報のキャッチアップを行います。 別途、商品採用から納品までのスケジュール設定や採算管理までを行います。 その後も、自身の担当クライアントと密な連携を図りつつ長期的なフォロー体制を一気通貫して担っていただきます。

弊社の法人営業部門の役割は、クライアントの経営課題や事業課題を深く理解し、事業成長に貢献していくことです。 クライアントは大手企業から中堅・中小企業まで、また業種・業界もさまざまです。 今回募集している営業職ではクライアントの営業課題を解決するために、 テクノロジーとサービスを組み合わせたインサイドセールス支援を中心とした提案型の営業活動を行います。 ＜具体的には＞ ・クライアントの事業上・営業上の課題を打ち合わせでヒアリングする。 ・ヒアリングした情報をもとに、独自の企業DB・インサイドセールス支援ノウハウ・テクノロジーを組み合わせて、 　営業課題を解決する営業戦略を提案する。 ・受注後はクライアントと決めた営業戦略を、カスタマーサクセス部門が実行できるよう、 　クライアントとカスタマーサクセス部門との橋渡しを行う。 ・定期的に戦略実行結果のデータ分析を行い、クライアントとの定例報告会にて活動を報告。 　戦略と実行のPDCAを回し成果の最大化に貢献する。 ・日々のコミュニケーションや改善活動でクライアントとの信頼構築を行い、 　継続の意思決定や別商材・他部署の方のご紹介を通じ、 　インサイドセールスの効果を世間の皆様に実感していただけるように活動する。 ※新規の飛び込み営業はありません。商談は原則対面での実施ですが、顧客次第でWeb商談の両方が想定されています。