キーワード「法人営業」 × 勤務地「新潟県 西蒲原郡弥彦村」の検索結果

本社営業部にて営業活動を行っていただきます。 ・公共工事の各種書類作成・提出 ・民間（個人・企業）への営業活動 ・契約業務 ＊営業範囲は下越及び中越を中心とする県内全域です。 ＊未経験の方も先輩社員と同行しながら覚えていっていただきます 変更範囲：変更なし

取引先（お得意様の法人）へ商品の紹介がメインです。 まずは営業スタッフのサポートや営業同行を行い ・徐々に引き継ぎをしてゆくゆくは担当する地域の取引先へ営業をしていただきます。 県外の取引先へ出張があります。１回の県外出張：３日〜５日程度 既存顧客がメインなので営業未経験でも安心です。 ノルマなし ・新規開拓もほとんどありません。 （興味があれば ・ＣＡＤ ・動画作成なども携わることができます） 社有車使用 変更範囲：会社の定める業務

ひとつの職種だけではなく ・複数の業務をこなして頂ける人材を募集します。 営業（既存顧客への商品提案 ・展示会出展による新規顧客の獲得） 製品開発（自社商品 ・ＯＥＭ商品） キャリアに応じて製造管理 ・海外営業も担当してもらいますが ・先輩社員が丁寧に教えますので ・ご安心ください。 変更範囲：全ての業務への配置転換あり

・既存顧客・新規顧客へのパッケージや紙製販促印刷物の商談や提案営業活動 ・見積書・受注・出荷等のための事務作業 ・社内デザイナーや工場への指示 ※新規顧客に関しては ・新規開拓を行いますが ・飛び込み営業はありません。 ※応募前に職場見学に来ていただくことも大歓迎です。 ご自身の目で仕事内容が自分自身に合っているか確認できます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

クラウド型プラットフォーム開発力を活かした ・企業向け健康・安全見守りソリューションの提案営業です。多人数向けの健康・安全見守りシステム「ウェルなび」を核に ・労働環境のＤＸを推進していただきます。 【業務内容】 ◆取引先 ・新規先への顧客対応 ・情報収集やマーケティング ◆新規顧客開拓などのための社内・顧客向け提案書作成 ◆業種別の用途開発や機能拡充の企画 変更範囲：変更なし

・法人顧客への商品・サービスの提案 ・販売 ・新規顧客の開拓（テレアポ ・紹介など） ・既存顧客への定期訪問 ・フォローアップ ・顧客からの問い合わせ対応 ・見積書・契約書の作成 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークへご相談ください 変更の範囲：会社の定める業務

各種金型メーカー ・機械メーカー向け特注プレート ・各種鋼材 ・金型部品の営業・販売です。 ・得意先様（県内）への定期往訪（ルート営業） ・新規客先の獲得（新規営業） ・各業界動向の情報収集 ・集金業務 ・他 上記業務を通じて ・県央地区のモノづくりを支える力となって頂きます。入社後には取扱い鋼材 ・自社の加工内容の理解を深めるために ・本社工場での研修（半年〜１年ほど）を経て ・営業へと配置転換となります。営業配属先は本人の希望と増員を要する拠点のニーズをすり合わせて三条本社か燕支店かで決定します。（車で２０分ほどの距離です）

●前年賞与６か月／年商３６３億円 ・創業１５９年の安定企業！ ●自社がメーカーとして開発・加工・販売するエクステリア商材 （人工木ウッドデッキやフェンス）を営業販売します。お客様は 日本全国にあるエクステリア代理店 ・建材商社 ・ハウスメーカー ・工務店でルート営業が中心です。時には展示会に参加して商品ＰＲ もします。出張もあります。 ●高儀は約５千アイテムのＰＢ商品を企画開発する燕三条エリアを 代表する道工具の商社×メーカーです。福利厚生（給与は前職を考 慮し決定 ・有休の取得促進）がしっかりしており ・平均勤続年数は １７．７年と長く働き続けられる環境です。 ●２年間の長期ＯＪＴ研修制度で先輩社員がしっかりフォロー。 営業にチャレンジしてみたい方 ・未経験者も歓迎します。

金属加工部品の法人営業 ・お客様への営業 ・プレゼンテーション（訪問・ＷＥＢ） ・見積り作成 ・顧客管理 ・市場動向調査 ・受注後のアフターフォロー ※若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業 「ＰＲシートあり」 変更範囲：会社の定める業務

一般事務を行っていただく募集です ・経理 ・人事 ・労務 ・庶務等ご希望の業務内容は相談ください。 ・パソコンを使用した簡単な事務作業もあります。 業務上車を使用する機会：有 変更範囲：法人の定める業務全般

金属熱処理加工の法人営業 ・営業範囲：県内（主に県央・新潟市・長岡市など） 仕事内容 ・お客様の加工依頼についての打合せ ・問い合わせ対応。 ・見積業務 ・受注業務 ・パソコンでの加工指示書作成・売上処理・集配指示 ・既存顧客のルート営業 ・顧客の工場監査対応 製造・検査部門など ・社内の各部署と連携しながら営業活動を展開 既存顧客営業がメイン ・新規開拓営業はほとんどありません。 ノルマはありません。チームで業務を行うので ・周りに相談できる環境です。 変更範囲：会社の定める業務

取引先（お得意様の法人）へ商品の紹介がメインです。 まずは営業スタッフのサポートや営業同行を行い ・徐々に引き継ぎをして ・ゆくゆくは担当する地域の取引先へ営業をしていただきます。 県外の取引先へ出張があります。１回の県外出張：３日〜５日程度 既存顧客がメインなので営業未経験でも安心です。 ノルマなし ・新規開拓もほとんどありません。 （興味があれば ・ＣＡＤ ・動画作成なども携わることができます） 社有車使用 変更範囲：会社の定める業務

〇得意先への電話対応 〇得意先への訪問〜提案営業活動 〇工場への生産指示及び外注発注などの手配 鋼材材料の営業販売や得意先対応など ・営業職全般になります。 経験者が丁寧にサポート致しますので ・初心者でも作業可能です。 性別問わず ・働きやすい職場です。 ※応募前に職場見学を行っていますので ・ご希望の方はハローワークへご相談下さい。 ※詳しい会社情報については当社のホームページをご覧下さい。

企業向け健康・安全見守りソリューションを提案営業する部門の 事務スタッフとして以下の全般業務に従事していただきます。 また ・一部企画的業務にも従事していただきます。 【業務内容】 ・各種営業資料（パンフレット ・提案書 ・契約書など）の作成 ・市場情報の収集サポート ・自社データ（売上 ・顧客 ・営業活動履歴など）の収集と分析 ・売上目標達成に向けた営業戦略の企画立案をサポート ・業務資料整理やデータ入力を通じた改善活動のサポート ・受発注 ・在庫管理等その他庶務的付帯業務 変更範囲：変更なし

・産業機械・装置メーカー等の法人顧客に対する金属加工部品の営業 ・新規開拓は飛び込み営業なし ・電話や紹介をベースにしたアポイント取得 ・アポイント取得後 ・顧客を訪問し 図面をもとにした加工部品の提案・見積・受注 業務 既存顧客のフォローや納期調整なども担当 入社後はアポイントや商談 ・業界知識等の研修あり。 営業活動は先輩社員が同行しながら習得できます。 変更範囲：変更なし

社員食堂等の現場巡回や新規顧客先獲得の営業活動 ・労務管理 ・お客様との打ち合わせなどの管理業務・営業活動が主な業務となります。 人的関わりが多くなる事より ・同内容が得意分野である事 ・同様の経験を積まれて来られた方より応募をお待ちしています。 変更範囲：会社の定める業務

工場やショッピングモール ・大型倉庫など大規模な建物の屋根に使われる建築金具を製造する企業での法人営業です。対人折衝のご経験を生かし「信頼関係」の構築にお力を発揮できる方を求めます。 主力の非住宅用建築金具に加え ・住宅用金具のご用命もいただいており ・今後の増産のためにも生産体制の増強を考えております。 入社後数日は工場にて ・製品の製造過程を学んで頂きます。営業スキルはベテラン社員とと先輩社員が指導 ・フォローします。 ※営業範囲 関東 ・東北方面 ※変更範囲：会社の定める業務

営業スタイルは法人ルートセールスで自社製品の販売となります。 社内研修 ・先輩との同行営業後 ・ひとり立ちしていただきます。 完全週休２日制 ・年間休日１２２日 ・定期的な転勤はありません。 電材商社や管材商社 ・サブコンや電気工事店 ・水道工事店に住宅設 備関連製品に住宅設備関連製品を提案 ・販売する仕事です。 研修期間は営業未経験者で６ヶ月以上 ・経験者でも３ヶ月となりま す。 ４週間に１週間 ・近県への出張があります。 変更範囲：会社の定める業務

〇地区担当制で固定ルートの得意先である ・自動車整備工場・鈑金 工場・サービスステーション・ディーラー等へ ・注文を頂いた自 動車消耗部品や外装部品を納入しつつ ・顧客管理や営業を行うお 仕事です。 〇既存のルート得意先への営業のため ・飛込み営業はありません。 〇納品先は ・主に三条市・加茂市・新潟市南区で片道１５キロ以内 の距離で ・１日に４便往復します。 〇社有営業車は ・ＡＴ車プロボックスとハイエースを使用します。 〇資格・経験は問いません。未経験者でも先輩社員が ・親切丁寧に ご指導いたします。 〇応募前に職場見学希望の場合は ・ご相談ください。 ○部署移動の可能性あり（変更範囲：ガラス事業部 ・中古部等）

ものづくりの基礎から学び ・既存顧客への提案営業を担当していただきます。【具体的には】◆営業活動：社長に同行し ・まずは関係構築を中心に ・既存のお客様（法人）を訪問。◆展示会対応：年に３〜４回 ・福岡・札幌などで行われる展示会に出展。準備や当日の運営を手伝っていただきます。◆製造業務の兼務：入社後数年間は ・プレスや板金などの製造現場に入り ・製品がどのようにつくられるかを学びます。営業として独り立ちするまでの期間は ・約３〜４年を想定。最初は県外宿泊出張は行わず ・社長と一緒に無理なく進めていきます。現場での経験と顧客とのやり取りを並行して行うことで ・製品への理解を深めながら信頼関係を築ける営業職です。将来的には社長が担当している顧客を引き継ぎ ・単独での提案活動もお任せしていきます。 ※変更の範囲：会社が定める範囲

スクリーン印刷・シール印刷・金属印刷等の販売。 ルート営業（納品・集金）が中心となります。 「三条おしごとナビ」検索から工場の様子を見る事ができます。 応募前見学も可能です。 未経験者でも基本から丁寧に教えます。 変更範囲：会社の定める業務

日用品 ・雑貨 ・金物等１００円均一の営業活動を行っていただくスタッフの募集です。（県外出張あり） ※営業活動は主にルート営業です。 ※経験 不問 ＜最初は市内 ・県内の営業から始めてもらいます＞ 【変更範囲：変更なし】

当社で製造する建築金物を市内及び県外の商社やメーカーへ営業。 メーカー営業なので建築金物の知識を身に着けて ・お客様へ 情報の提供 ・要望 ・受注 ・納期などの相談に応じる。 既存の顧客への対応がメイン。 ノルマ ・電話営業 ・飛込み営業はありません。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募前に職場見学を行っていますので ・ハローワークへご相談下さい

〇ＤＩＹ用品の営業 ・ホームセンター向けのルート営業です。 ・既存の取引先を定期的に訪問 商品提案 売場の手直しなど ・県外の取引先が多いため出張があります。 ※応募前見学可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

プラスチックメーカーや産業廃棄物の中間処理業者に対して新規の営業を行っていただきます。基本的には電話にてお客様にアプローチをかけていただきます。アポイントが取れたらお客様へ訪問し ・営業活動を行います。 ＊変更範囲：会社の定める業務

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

主に法人営業です。 ＊残業はほぼ無し。 ＊完全週休2日制、土日祝休み！ ＊転勤なし！腰を据えて働けます！

主に法人営業です。 ＊残業はほぼ無し。 ＊完全週休2日制、土日祝休み！ ＊転勤なし！腰を据えて働けます！

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 ”業界1位！花卉業界のリーディングカンパニー” 私たち日比谷花壇は、単なる「お花屋さん」ではありません。 お客様一人ひとりの生活を豊かにする。 これが私たちの使命であり、広い事業領域を活かし、革新的な「フラワービジネス」を広く展開し花とみどりを通じて豊かな社会づくりに貢献していきます。 今年で149年を迎え、時代の変化を新たなビジネスチャンスと捉え挑戦をしてきた会社です。 安定企業でありながら常に新しいことに挑戦し続ける当社でなら あなたの自由で画期的なアイディアも実現可能です。 「前向きに面白いことをしてみたい」そんな思いを持った 従来の日比谷花壇から飛び出した自由な発想ができる方、 怖いもの知らずの方、大歓迎！ 花みどりの可能性を必要としているフィールドは、この社会にまだまだ多く存在します。 私たちとあなたの溢れる意欲で、新たなビジネスを切り拓いていきましょう。 今回、会社の成長を軌道に乗せるべく営業職を募集！ 花みどりの営業は様々ございます。 企業間でのお花の贈答から、オフィスでの快適な空間を創り出す観葉植物、花やみどりを用いた販売促進やタイアップ商品開発、季節感を表現する空間装飾な ど、私たち日比谷花壇はお花のプロフェッショナルとして、ビジネスにおける様々なシーンにご利用いただけるお花やみどりを提案しております。 【具体的には】 営業職 ＜＜営業内容＞＞ 法人向け緑化造園サービス オフィスや商業施設、ショールーム等、社会のニーズに合わせた緑化事業サービスを提供 観葉植物レンタル 長く過ごすオフィスだからこそ観葉植物を置いて安らぎの空間づくり フラワー商品開発 花や緑をモチーフにした、花や緑のノウハウを活かした商品開発をしています 空間装飾 クリスマス装飾から季節感ある装飾まで総合的な空間装飾をご提案 販売促進 花をモチーフとした販売促進キャンペーン促進の営業です 園芸資材販売WEB 花と緑のWEB仕入れサイト「日比谷花壇ドットビズ」の活用営業

▼東証スタンダード市場上場の安定企業 創業37年を迎え、求人メディア事業で高シェアを誇る優良企業。 自社媒体や、多くの求人媒体の中からクライアント志向で求人を提案。 リピート率80％の長期的支援の人気の求人コンサルティング営業職です。 【課題解決を目指す提案営業】弊社の取り扱いサービス、媒体をお客様の採用ニーズに合わせて提案・フォロー 【具体的には】 ■アプローチ 電話やメール使って企業様の採用に関するお悩みをヒアリング。 資料送付やアポイントの獲得を目指して電話掛けを行います。 ■商談 企業の経営者や人事責任者の方にzoomなどを使って商談を行い、 ヒアリングした内容をもとに採用に関する最適なプランをご提案します。 ■原稿作成 受注した後の原稿作成も営業の大事な仕事の1つ。 『採用』に繋がる様、効果的なメッセージの打ち出し方等広告の内容についてを 担当者の方と打ち合わせし、確認を行いながら原稿を仕上げていきます。 ■掲載フォロー ご掲載が無事スタートしたら広告の反響を踏まえてお客様の目指す採用が達成できるよう 原稿修正や応募者対応の確認などを行います。 継続してご掲載頂けるように次回以降の採用方法も提案。 お客様と長期にわたる信頼関係を築いていきます。

【募集背景】 1964年の創立以来、中小企業で働く人々が安心安全に働き続けられるよう、 「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」の3つがセットになったサービスを提供している当法人。 商談の質を保ちながら、着実に商品を普及させていきたいと考え、 共に働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 中小企業の経営者様に「ケガの補償」「福利厚生」「災害防止」が1つになった、 当法人独自のサービスのご提案をお任せします。 ＜取り扱い商材について＞ ◎ケガの補償：仕事中のケガに限らず、日常生活のケガまで24時間補償。 入院、通院、往診の保険金は1日目からお支払いします。 ◎福利厚生：人間ドックの受診費用の補助および、 旅行、映画の割引や無料eラーニングなどが利用できるサービス。 ◎災害防止：職場の安全衛生向上を目的とした、補助金制度やセミナー・研修などを実施。 ＜お仕事の流れ＞ ▼お客さまへのアプローチ └本部からDMを送った企業やテレアポリスト、業界団体からご紹介いただいた企業へ、 　電話でアポイントを実施。 　紹介チャネルを有効活用する仕組みもあります。 　 ▼商談 └中小企業の経営者や責任者の方に、オンラインまたは訪問で、 　サービスの特徴やメリットをお話しします。 　現在、オンライン商談を推奨しているため、 　初めの商談はオフィス内がほとんどです。 ▼成約 └内容にご納得いただければ、必要資料一式を作成してご契約！ 　契約後のフォローは本部が担当するため、営業活動に専念できます。 中小企業にとって、働く社員を「守る」ための重要なサービス。 決して無理な営業はいたしません。むしろ、時間をかけて丁寧に寄り添い続けることを大切にしています。 また、中小企業に向けたサービスのため、「家族や友人へ向けて売らなければいけない」ということもありません。 ◆入団後1ヶ月半は本部で研修を行います。通勤が困難な場合はマンスリーマンションを用意します。 ◆1ヶ月半の研修終了時に理解度テストを実施、営業を任せられるスキルがあるかを判断します。 ◆試用期間3ヶ月目の本採用前にOJTで学んだことについて振り返りの研修と、理解度テスト・実践テストを実施し、財団職員としての適格性をチェックします。

【仕事内容】 ●各種精密小型ＮＣ工作機械、各種精密大型ＮＣ工作機械 　自動化及び専用機、冶工具及び測定器、工場設備機器、各種ツーリングの販売 ※営業エリア：新潟県、北陸三県／営業車：普通乗用車 （変更範囲：変更なし）

当社のクライアント企業に対して、企業の⼈員計画に沿った⼈材提案及び、 登録クリエイター(映像/放送/WEB/アプリ/ゲーム/アニメ等)への求⼈紹介を両⾯で担当しマッチングを⾏って頂きます。 【詳細】 既存顧客に対する求⼈獲得、新規企業開拓及び、 求職者に対する求⼈のご紹介、案件アサイン、アフターフォロー等をお任せします。 【魅⼒】 営業目標は売上⾦額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける事で、クリエイターとしっかり向き合える環境を実現。 稼働数に応じて⼿当の⽀給額が増える評価制度も明確に設けております。

■ハウスメンテナンスアドバイザー（提案営業） お客様の財産である家を長持ちさせるため、その状況を把握し、シロアリ対策・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 提携先であるJA（農協）からの紹介で訪問するケースもあり、お客様にご安心いただいた上でサービスの提案を進めることができます。 また、プライム市場上場という抜群の信頼指針も、営業優位性につながっています。 ■セールスエンジニア（ルート営業） 施工後もお客様が安心して生活できるように、アフターメンテナンスを行ないます。 年に1回、お客様宅に伺い、施工後の状況を点検し報告。必要に応じてメンテナンスの提案を行ないます。 お客様の満足を追求する仕事です。

【仕事内容】 ・自動車の販売、見積りの作成、納車 ・顧客管理、パソコン入力（定型フォームへの入力） ・お客様からの問合せメールや電話の対応 ・書類の作成 販売店にて車の販売、営業を行います。 Webでの反響営業や来店されたお客様おひとりおひとりへの提案を行います。 接客の時には車以外の会話もしながらお客様のニーズをしっかりとつかんで お客様にカーライフをご提案してください。 セールスへの販売ノルマもありません。

◆お客様の新たなカーライフを支える接客サポーター◆ 来店されたお客様に車のご案内をお願いします！ ～具体的には～ 過去に車検をご利用頂いたお客様が来店された際に車の買い替えを検討されていたら、 新たなお車をご案内するお仕事です。 もともと興味のある方ばかりだから、ついつい話が盛り上がります♪ お客様からヒアリングを行い、カタログを活用して車種のイメージ金額をすり合わせ、 一人ひとりのお客様にマッチした提案をお願いします。 当社は車検から車購入・板金・整備の入り口から出口までをトータルサポートできる体制を整え、 お客様が困った時にそばにいる「パートナー」を目指しています♪ 入社後は、3ヶ月程度の研修で先輩がイチからしっかりお伝えするので 安心してご応募下さいね。 このお仕事は難しいスキルは必要ありません。 もともと人と話すのが好きだったり、相手のお話を聞くのが好きな そんなあなたの今の魅力がそのまま活きるお仕事です。

...★仕事内容★... 主にリサイクル品の出張買取・回収とルート営業をしています。お客様先(個人宅)へ訪問し、 いらないモノはないかをお聞きして回る仕事です。 難しいことは一切なし！ 査定の予約を取り査定員にバトンタッチ！ ポスティング、インターホン越しでのお声がけをするだけです！ ...★1日のスケジュール例★... 9:00 出社　 9:30 お客様挨拶回り 12:00 ランチタイム 13:00 お客様挨拶回り再開 18:00 帰社/事務作業 18:30 仕事終了

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。 …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内､建物の管理までを行い､一括借上システムによる､ オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 【1日の営業活動の流れ　※件数は一例】 ■初訪（チーム）／午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。 1週間で10～15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪（個人）／午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪（個人）／約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。

≪ 仕事内容≫ 保険会社（メーカー）の代わりに、保険会社の商品を個人のお客様に販売して頂きます。 当社は医療・死亡保険の販売に特化している為、保険といっても覚える範囲は僅かなので安心です。 業務内容も下記①～③だけ！シンプルで分かりやすい◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ①電話で保険パンフレットの送付　 ②後日パンフレット到着後、電話で内容説明しアポイント取得　 ③お客様宅に訪問し、書類の記入を頂き契約完了。 　 【1日の流れ】 ▼ 9:00　勤務開始　 ↓ ▼ 9:30　朝礼、ロープレ ↓ ▼11:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。　　　　　 　　　　　 ↓ ▼12:00　お昼休憩　 ↓ ▼13:00　休憩終了　 ↓ ▼15:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。 ↓ ▼18:00～19:30　勤務終了　 　　　　　　　　1日の振り返りをして勤務終了です 【将来のキャリアパス】 ▼一般社員（電話、訪問営業） ↓ ▼課長（4～8名の部署のマネジメント業務） ↓ ▼部長（3～4部署のマネジメント業務） ↓ 人事制度に基づき実績を残して頂いた方は、管理職としてマネジメント 業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます！

≪ 仕事内容≫ 保険会社（メーカー）の代わりに、保険会社の商品を個人のお客様に販売して頂きます。 当社は医療・死亡保険の販売に特化している為、保険といっても覚える範囲は僅かなので安心です。 業務内容も下記①～③だけ！シンプルで分かりやすい◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ①電話で保険パンフレットの送付　 ②後日パンフレット到着後、電話で内容説明しアポイント取得　 ③お客様宅に訪問し、書類の記入を頂き契約完了。 　 【1日の流れ】 ▼ 9:00　勤務開始　 ↓ ▼ 9:30　朝礼、ロープレ ↓ ▼11:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。　　　　　 　　　　　 ↓ ▼12:00　お昼休憩　 ↓ ▼13:00　休憩終了　 ↓ ▼15:00　社内業務　資料送付、アポイント取得、訪問等を行います。 ↓ ▼18:00～19:30　勤務終了　 　　　　　　　　1日の振り返りをして勤務終了です 【将来のキャリアパス】 ▼一般社員（電話、訪問営業） ↓ ▼課長（4～8名の部署のマネジメント業務） ↓ ▼部長（3～4部署のマネジメント業務） ↓ 人事制度に基づき実績を残して頂いた方は、管理職としてマネジメント 業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます！

提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。

個人のお客様に対する、ケーブルテレビ（テレビ・インターネット・固定電話等）への加入促進や追加の提案をお任せします。研修が充実しており、営業未経験で入社した先輩が活躍し成長できる環境です！！ ★特長１★　「飛び込み営業ではありません」 訪問前に事前にお客様へ訪問アポイントを取ります。 訪問内容としては・・・・ ・契約後のアフターフォロー ・お客様の利用状況に合わせた契約内容の見直しや提案 ・機械の設置や点検 などなど、既に契約されているお客様へのアプローチとなります！ ★特長２★　「未経験の方も安心！」 入社後は、1人前になるまで研修をしっかりと実施します。 「ケーブルテレビは高速ネット回線はよく分からない」という方でも、できるようになるまで、教えます。 配属後も、上司や先輩社員のOJT研修がございますので、 実際に役立つ営業のノウハウを伝えていく機会がたくさんあります。 ★特長３★　「早期キャリアアップが実現可能」 トップラインでは、昇給・昇格が年に4回存在し、【人事考課制度】に基づき、評価していきます。 評価シートは、役職ごとに明確な評価基準を定めておりますので、「自分の頑張りが反映され、報われる」「早期のキャリアアップ」が実現可能です！ また、1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場になっている社員もいます！ 日々自己成長を実感できる会社です！

【職務詳細】 ■誰に：主に新潟県内のゼネコン ■何を：空調設備をメインとした建築設備工事 ■どのように：ルートセールスによる受注営業 【具体的な仕事内容】 空調、給排水工事など建設設備工事の営業業務をお任せします。 ・営業先訪問、打ち合わせ ・現場調査 ・見積書や資料作成など、付随する事務業務  など… ※主にゼネコンなど既存顧客のルートセールス ※営業エリアは主に新潟市内 【対応機器例】 ・業務用エアコン ・業務用換気機器 ・ハウジング・マルチエアコン ・壁掛けルームエアコン ・住宅換気設備 ・業務用エアコン洗浄 ※業務で使用可能な社有車あり 20代～30代が活躍中！

〈入社後の流れ〉 ※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■4月～5月　：25新卒と合同で2か月間の研修。ビジネスマナー、営業の基礎、商材についてなど、しっかりと研修を行います。 ■6月以降　 ：まずは内勤営業部に配属になり、営業手法やマネジメント手法などをOJTで学んで頂きます。 ■2年目以降 ：営業部のリーダーとして部下のマネジメントや外勤営業など、適材適所にステップアップ。 ※営業以外にもバックオフィス部門やカスタマーサポート部門など、多彩なキャリアパスが広がっています。

お客様が求める「理想の家づくり」をお任せします。 HPや他のWEB媒体、チラシなどを見て見学会に来場された方や、 お問い合わせがあったお客様に｢理想の家｣についてお話をお伺いします。 お客様がご納得されるまで、じっくり時間をかけてご提案するスタイルです。

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

仕訳入力、決算書作成、申告書作成、巡回などの税務会計業務全般をお願いします。 また税理士の補助として、相続税・事業承継・創業支援等の業務を手伝っていただきます。 担当クライアント数は、おおよそ15～20件程度。チーム制をとっており、リーダー1名に 3～4名のスタッフでチームを構成しており、各自の担当クライアント様の経営課題解決のため 共有や相談をそのつど行っており 『真剣に、でも楽しく』仕事に向き合っています。 【具体的には】 ◇経理や決算に関するサポート 　月次決算・決算申告・記帳代行・記帳指導 ◇相続や贈与に関するサポート 　相続税申告・株価評価・贈与税申告 ◇創業の支援や事業承継などのコンサルティング業務 　創業支援・事業承継支援・事業再生支援 ◇財務ソフト導入に関する支援業務 　会計ソフト：TKC、EPSON、勘定奉行、マネーフォワードクラウドほか ※関与先（お客様）への訪問は原則、自家用車使用（ガソリン代および車貸借料会社負担） 当グループは「地元の中小企業を支えたい」という想いから2000年に誕生しました。 中越エリアを中心に、法人から個人のお客様まで1000件以上を担当しており、 そのうち約6割が地元長岡市のお客様です。 13名の税理士を抱え、ほかに公認会計士、行政書士、社会保険労務士、中小企業診断士など 経営課題の解決のための専門家集団が集う組織です。またグループ内には社労士法人や 弁護士法人もあり、高い専門性を有する士業グループと自負しております。

・決算業務（単体／連結、月次／四半期／年度）​ ・開示資料作成 ・監査対応​ ・キャッシュマネジメント​ ・税務（内国法人、移転価格対応等）​ ・子会社管理​ ・原価計算​ ・予算管理​ ​ ※同本部内に経営企画／IR部門があり、​ 　将来的なキャリア形成のため異動することも可能ですし、​ 　業務の適応状況に応じて兼務の検討も可能です。​

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）