キーワード「社会福祉施設指導員」 × 勤務地「石川県白山市」の検索結果

うちくるグループ会社で ・サポート業務を行う就労継続支援サービス 利用者様の支援管理を行うお仕事です。 出勤地は自宅から通いやすい施設を選べます。 ※対象施設は求人に関する特記事項参照 ※社有車使用（軽又は普通車） ・書類作成（請求業務は事務担当者が致します。） ・面談 ・電話対応 「変更範囲：変更なし」

障がい者の生活支援員として ・生活面・作業面における支援を行っ ていただきます。（利用者２０名程度） ＊就労（クリーニング作業）を通して ・利用者の生活を支え ・夢を かなえるためのお手伝いをしていきます。 ・作業の補助やアドバイス ・生活上の相談 ・援助 ＊支援内容の記録（パソコン入力） ＊送迎業務（要相談） ※資格がなくても障がい者に理解のある方を希望します。 変更範囲：変更なし

児童発達支援 ・放課後等デイサービスを令和７年４月に新規開所いたしました。ご利用される子ども達の増員ため ・一緒に働いてくれる方を募集いたします。唯夢では ・子ども達の「できた！！」を大切にし自己肯定感を遊びの中で育んでいけるよう支援しています。 お仕事内容は…子ども達とたくさん関わり ・子ども達と全力で楽しく遊んでくれる方。園や学校へお迎えに行きご自宅への送迎（社用車利用）が出来る方。 ＊変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。

選べる出勤地！ 就労継続支援のサービス管理責任者の補佐として新入職者への業務 レクチャー ・見学希望者の見学対応など ・サビ管とタッグを組んで 業務に取り組んでいただきます！ 携帯電話準備 社用車使用（軽又は普通車） ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。 変更範囲：変更なし

当病院は療養型病院であり ・主に高齢の方の看護・介護をする仕事です。具体的な仕事の内容として ・１）一人でできないことを介助（食事・入浴・トイレ）したり ・２）きれいなシーツに交換したり ・３）寝たきりの患者様は褥瘡ができやすいので体位変換をしたり ・４）リハビリ専門員がいるので ・リハビリ室への送迎をしたり ・など ・患者様の身の回りのお世話をしていただきます。 ２０代から６０代の方まで幅広い年代の方が働いています。 はじめは覚えることも多く大変ですが ・先輩職員がマンツーマンでついて教えてくれるので安心して働くことができます 変更範囲：変更なし

・社会福祉士 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 変更範囲：変更なし

金沢市からの委託を受け ・三和・西南部・押野校下を担当し ・地域の相談援助業務として ・総合相談 ・権利擁護 ・介護予防支援 ・ケアマネジメント業務等を行います。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。（オンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です）

院内の入退院支援センターまたは地域包括支援センターでの相談業務 ※配属先は応相談 【業務の変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

【通所介護 ・訪問介護 ・有料老人ホーム】 ご利用者様の日常生活の介護 ・生活支援 デイサービスにおける生活相談員業務 訪問介護におけるサービス提供 その他 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

・就労継続支援Ｂ型事業所にて障害をお持ちの方に対して ・作業の支援や日常生活に関する相談等を行っていただきます。 ・送迎（普通車）等の運転業務もあります。 ・令和４年１月にオープンした事業所です。 【いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所】 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。 【変更範囲：変更なし】

児童発達支援 ・放課後等デイサービスを令和７年４月に新規開所いたしました。ご利用される子ども達の増員ため ・一緒に働いてくれる方を募集いたします。唯夢では ・子ども達の「できた！！」を大切にし自己肯定感を遊びの中で育んでいけるよう支援しています。 お仕事内容は…子ども達とたくさん関わり ・子ども達と全力で楽しく遊んでくれる方。園や学校へお迎えに行きご自宅への送迎（社用車利用）が出来る方。 ＊変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。

児童発達支援 ・放課後等デイサービスを令和７年４月に新規開所いたしました。ご利用される子ども達の増員ため ・一緒に働いてくれる方を募集いたします。唯夢では ・子ども達の「できた！！」を大切にし自己肯定感を遊びの中で育んでいけるよう支援しています。 お仕事内容は…子ども達とたくさん関わり ・子ども達と全力で楽しく遊んでくれる方。園や学校へお迎えに行きご自宅への送迎（社用車利用）が出来る方。 ＊変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。

＜業務内容＞ ・予約管理業務 ・チェックイン業務 ・設備管理業務 ・備品管理業務 ・清掃補助業務 ・アルバイトスタッフ教育 など 将来的には ・運営状況を管理する支配人や副支配人として ステップアップしていただきたいと考えています。 変更範囲：変更なし

放課後児童クラブにおける保育児童の見守りと ・それに付随する雑務（清掃等） シフトにより ・基本的に週替わりで中央小学校と宗林寺の２カ所にて勤務となります。 ※変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。（オンライン自主応募の場合 ・紹介状不要です。）

就労継続支援Ｂ型事業所にて障害をお持ちの方に対して ・作業の支援や日常生活に関する相談等を行っていただきます。 送迎（普通車）等の運転業務もあります。 ・令和４年１月にオープンした事業所です。 【いしかわ魅力ある福祉職場認定事業所】 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。 【変更範囲：変更なし】

【業界大手】研修・フォローアップ体制ばっちり 訪問未経験・ブランクありでも大丈夫！ 慣れるまで先輩スタッフが同行します。 お客様のご自宅に訪問し日々の生活を支えることで ・「その人らしい」充実した毎日を一緒に喜び合うことのできる 素敵なお仕事です。 ■身体介護（排泄・食事・入浴介助等） ■生活援助（掃除・洗濯・調理・買物等） 短時間勤務可・Ｗワーク可（兼業可） 変更範囲：変更なし

通所介護施設（ディサービス）における機能訓練業務 ・ご利用者様に実施する運動機能訓練 ・理学療法 ・作業療法 ・リハビリ計画等の作成業務 ・リハビリ実施状況の管理業務 ・その他関連する作業など ＊就業時間については相談可能ですのでお気軽にご相談下さい。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。オンライン自主応募の場合 ・紹介状は不要です。 【変更範囲：変更なし】

通所介護施設（ディサービス）における機能訓練業務 ・ご利用者様に実施する運動機能訓練 ・理学療法 ・作業療法 ・リハビリ計画等の作成業務 ・リハビリ実施状況の管理業務 ・その他関連する作業など ＊就業時間については相談可能ですのでお気軽にご相談下さい。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けて下さい。オンライン自主応募の場合 ・紹介状は不要です。 【変更範囲：変更なし】

福祉施設での食器洗浄作業 「変更範囲：変更なし」 （１２月１日より１年毎の更新） ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

２０２５年１２月開業予定就労継続支援Ａ型事業所 職業指導員として利用者さんの支援をするお仕事です。 障がいのある方々が一般就労するための助けとなる やりがいのあるお仕事です。 ■洗濯乾燥機を操作し ・バスタオル等を畳む業務※施設内就労です。 ■フィットネスクラブの浴室清掃業務 ※施設外就労です。金沢市 ・野々市市 ・白山市への移動時間も業務時間となります。送迎業務があります。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの紹介状の交付を受け てください 【変更範囲：会社の定める業務】

障害者の入所施設での夜勤業務 宿直時間１８時から翌日８時 （仮眠時間あり） 入所者６名の小規模施設です。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

【介護福祉施設への人材ソリューション営業です】 ・担当施設の人員状況をヒアリングし ・ニーズに対し介護福祉士 ・看護師などエッセンシャルワーカーのマッチング営業を行います。 ・営業先は医療施設や介護福祉施設。拠点・チーム全体で提案・フ ォローを行うため ・個人ノルマはありません。 ・派遣先のスタッフが働きやすいよう ・環境や今後のキャリアに関 する要望をヒアリングし ・実現に向けてフォローします。 ・入社後は ・業界や営業手法の指導を受けながら ・じっくり時間を かけて出来る業務を増やし ・仕事の幅を広げていただきます。 ※未経験の方でもチャレンジしやすい環境を整えています ※石川県 ・富山県 ・福井県の担当となります。 ※応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

〇みらいグループ（医療法人社団映寿会 ・社会福祉法人中央福祉会）における医療・介護・健康予防事業の新規事業の企画運営（病院 ・介護施設 ・フィットネス等） （幹部候補としての募集です） 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

【仕事内容】 展示場に来場したお客様や、折込チラシを見て問い合わせがあったお客様ほか、 過去に施工いただいたお客様からご紹介のあった建築を前向きにお考えの方への、 アプローチ営業(反響営業)をお任せします。 「家族との時間を大切にする暮らし」「趣味を楽しむ暮らし」 「自分の充実した時間を過ごす専用スペース」等、 お客様一人ひとりに合ったライフスタイルを提案していきます。 ※飛び込み訪問やテレアポをしての営業スタイルではありません。 ※変更の範囲：当社業務全般

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

【ポジション概要】 主に営業スタッフのフォローを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・伝票整理 ・データ収集 ・レポーティング ・各種書類作成 ・顧客データの更新/管理 ・電話対応 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

半導体製造装置メーカーから医療機器メーカーまで、幅広い分野に電線・ケーブル等の製品を提供していただきます。 【求人内容】 電線やケーブルなどの独⽴系商社である当社の営業を担当します。 物流業務/事務作業をそれぞれ半年 1年程担当し 業務の流れや必要なスキルなどを習得した後営業活動を行います。 【仕事概要】 ・⼊社後⼀年ほど物流実習を⾏っていただきます。当社は電線・ケーブルという珍しい商材の為、 仕事の流れや商品について、お客様の名前・住所を覚えてもらうために1年ほど物流業務を担当します。 ・その後、事務業務として、弊社販売管理システムを使⽤しての受発注管理、納品管理を半年〜⼀年⾏い、 その後営業としてご活躍いただきます。 ※営業と営業アシスタントの2名体制でスピーディーな対応を⼼がけています。チームワークを⼤切にできる⽅が活躍できます。 【当社について】 医療⽤機器や半導体製造装置、産業量ロボットなど、世界のハイテク産業の最先端精密機器に使⽤される「電線」や「ケーブル」の 独⽴系の専⾨商社。お客様の海外進出に伴って、当社も世界を舞台にビジネスの場を広げています。 現在会社の第⼆創業期として、事業拡⼤中。今回の募集も⼤型の案件の受注やお客様からの引き合いが増えたのを背景に、 お客様の期待に応えられる体制を整えることが⽬的です。チームワークを⼀番⼤切にしているので、 新たな⼈員をお迎えするのがとても楽しみです。 【社⾵について】 当社には活発で、経験をしっかり積んだ⾯倒⾒の良い上司やメンバーがおり、優秀なメンバーに気軽に相談できる環境です。 お客様も優良企業やプロのお客様ばかりで、社内・社外からも良い刺激を受け、⾼め合える環境です。 年代の近いメンバーが多く、社員旅⾏も毎年開催しており、社⾵の良さに惹かれて⼊社された⽅も多数です。

■職務内容 部品が入ってきたら仕分け、入庫、ピッキング、出庫業務を行なっていただきます。 また、在庫品の出庫やお客様への出荷業務も行っていただきます。 トラックを運転及びお客様への納品業務はございません。基本的には社内での業務になります。

【仕事内容】 ★★★100％反響営業の住宅リフォーム営業★★★ 水回り・外壁リフォーム専門お店としてお客様が抱く、お住まいに対する悩みや不満、不便さをお伺いしたうえで、 生活者としての感覚や感性を生かし、お客様のニーズに応える最適なリフォームプランを提案営業していく仕事です。 ショールームにご来店もしくはお問合せのあったお客様にのみご提案して頂くので、 飛び込み営業は一切ございません！ 【具体的には】 現地調査→ご提案→見積作成→ご契約→引き渡し後のフォロー ※小さな工事の場合、施工管理も兼任となることがあります。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】 当社の営業職として、一般家庭向けに太陽光パネルやオール電化などエコ商材の提案をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客の開拓 ・取扱い商品のPR ・提案日程の確定（アポイント取得） ・ヒアリング、商品の提案（商談） ・見積もり、受注（成約） ・アフターフォロー ご入社後、まずはアポイント取得までをお任せします。 当社では、未経験の方でも始めやすく、業務効率化のために営業プロセスを分業しています。商品の提案（商談）以降は先輩社員が担当します。 ＜営業手法＞ 一般家庭へ飛び込みでアプローチをします。 目標の立て方：1ヶ月ごとに個人で目標を立てます。（アポイント取得数や契約件数、何でもOKです！ノルマはありません。） 1日のアポイント取得数目安：1件～ ＜商材・サービス＞ 当社の商材・サービスは、PanasonicやSHARPなど大手メーカーの太陽光パネル・オール電化・蓄電池です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭 【1日の流れ】 11:30　出社後：朝礼や情報共有、事前準備 ▼ 12:30　外回り：4名ほどのメンバーでチームを組み、車で営業エリアへ外回り ▼ 13:00　ランチ：チームメンバーと営業エリアでランチ ▼ 14:00　訪問担当者決め：太陽光発電のメリットがありそうな住宅をピックアップし、難易度やスキルにあわせて担当者を決定 ▼ 17:00　営業開始：お客様へ住宅設備の導入をご案内し、興味を持っていただけたらアポイント日程を決定（アポイント平均月10件程度） ▼ 20:30　退社：車で会社に戻り、退社 【入社後の流れ】 当社は業界・職種未経験の方でも早期に活躍できるよう、ステップを踏んでいきますのでご安心ください。 ＜研修＞ 入社3日間／新日本住設WEST株式会社（大阪本社）にて新人研修を行います。 ▼ 各支店配属後／支店にて毎日ロープレを行います。 ＜支店配属＞ 1チーム3~4名の構成となっており、先輩社員が丁寧に業務についてレクチャーします。話し方・敬語・名刺交換など、社会人の基礎から学べます。 ＜実践業務＞ 簡単な案内からお任せします。先輩が隣でフォローするので、ご安心ください。 1週間程度で、1人で営業できるようになります。 【キャリアステップ】 ・自信の頑張り次第で、成約担当や役職もお任せします。将来的には商談メインのお仕事になります。 ・当社では実績に基づいた評価制度のため、年齢に関わらず昇格が可能。最初のステップとして、チームをまとめる主任に昇格し、その後も随時昇給、昇格していきます。新拠点の展開を計画中なので、新支店の支店長などに就くチャンスがあります。

個人のお客様に対する、ケーブルテレビ（テレビ・インターネット・固定電話等）への加入促進や追加の提案をお任せします。研修が充実しており、営業未経験で入社した先輩が活躍し成長できる環境です！！ ★特長１★　「飛び込み営業ではありません」 訪問前に事前にお客様へ訪問アポイントを取ります。 訪問内容としては・・・・ ・契約後のアフターフォロー ・お客様の利用状況に合わせた契約内容の見直しや提案 ・機械の設置や点検 などなど、既に契約されているお客様へのアプローチとなります！ ★特長２★　「未経験の方も安心！」 入社後は、1人前になるまで研修をしっかりと実施します。 「ケーブルテレビは高速ネット回線はよく分からない」という方でも、できるようになるまで、教えます。 配属後も、上司や先輩社員のOJT研修がございますので、 実際に役立つ営業のノウハウを伝えていく機会がたくさんあります。 ★特長３★　「早期キャリアアップが実現可能」 トップラインでは、昇給・昇格が年に4回存在し、【人事考課制度】に基づき、評価していきます。 評価シートは、役職ごとに明確な評価基準を定めておりますので、「自分の頑張りが反映され、報われる」「早期のキャリアアップ」が実現可能です！ また、1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場になっている社員もいます！ 日々自己成長を実感できる会社です！

【仕事内容】 展示場に来場したお客様や、折込チラシを見て問い合わせがあったお客様ほか、 過去に施工いただいたお客様からご紹介のあった建築を前向きにお考えの方への、 アプローチ営業(反響営業)をお任せします。 「家族との時間を大切にする暮らし」「趣味を楽しむ暮らし」 「自分の充実した時間を過ごす専用スペース」等、 お客様一人ひとりに合ったライフスタイルを提案していきます。 ※飛び込み訪問やテレアポをしての営業スタイルではありません。 ※変更の範囲：当社業務全般

■カーメンテナンスショップにおいて、自動車の軽整備をお任せいたします。 【カーライフサポート事業部について】 ◆金沢市に自動車整備工場を5店舗展開 ◆配属先の「カーロ松村店」は、オイル交換・タイヤ交換・リース整備などの軽整備がメインのお店です。 【入社後の業務】 入社後は、先輩スタッフが教育します。 一人前になるまでフォローするのでご安心ください。

当社「エネルギーソリューショングループ」にて、 再生可能エネルギーの分野において新規事業の検討、立上げを行って頂きます。 【具体的には】 市場調査（顧客のニーズ調査、展示会や勉強会への参加等）、 アイデアやコンセプトについてチームや関係部署と意見交換や調整・実現可能性の検討、 新規事業計画の策定（ビジネスモデル構築や収益見込みなど）、経営層への社内プレゼン、 新規事業推進（社内の調整や、顧客との商談に同行し提案等）などを行って頂きます。 【仕事のやりがい】 今後の脱炭素社会においても非常に重要な、新規事業に取り組むことができます。 チームとしての裁量も大きく、様々なことに挑戦できる環境です。

【仕事内容】 農業機械の紹介/販売/アフターフォローをお任せします。 既存のお客様(地域の農家・企業・農協)に対し、 使用状況・ニーズの定期的な確認、最適なプラン・新商品のご紹介をおこないます。 《取り扱い製品》 トラクター、コンバイン、田植機等 《研修について》 ・入社後は、担当拠点にてOJT研修からスタート ・階層別研修あり ・新商品研修あり(定期開催) ・資格取得に向けたサポートを積極的に実施(自身が描く理想のキャリアプランが実現できます)

産業機械の自動化・省力化や、 専用機械の設計製作、電子半導体装置、純水装置の設計製作における機械設計を担当していただきます。 金属板洗浄装置・塵埃除去装置などの機械装置に関連する設計などもお任せします。 ◎入社後は専門分野について知識やスキルを深め、既存ルートの掘り下げや受注拡大の一躍を担って頂くこと期待します。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

住宅メーカーから依頼された、一軒家やアパートのハウスクリーニング業務や、白アリの防除作業及び、管理をお任せします。 【具体的には】 ハウスクリーニング：エアコンのクリーニングや、キッチンの清掃など 白アリ防除：新築には白アリの防除、中古物件には防除だけでなく、駆除作業を行う場合もあります。 ※いずれも、新築・増築・リフォーム時や、アパートの入退去時に作業を行います。

■自動車鈑金工場において、自動車の鈑金と塗装をお任せいたします。 二級自動車整備士を取得していれば、鈑金・塗装の経験は無くても先輩スタッフが教育するのでご心配ありません！ 【カーライフサポート事業部について】 ◆金沢市に自動車整備工場を5店舗展開 ◆配属先の鈑金塗装の専門工場である「鞍月テクニカルサービスセンター」は、県内トップクラスの設備を誇ります。 【入社後の業務】 入社後は、先輩スタッフが教育します。 一人前になるまでフォローするのでご安心ください。

【仕事内容】 ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、 現地調査/提案/見積もり/契約/引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 《LDKの動線が解るブースを展開》 どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になってます。是非、体感してください！ ※変更の範囲：当社業務全般

工場内で産業廃棄物を金属、ビニール、木材などに選別・仕分けする作業をお任せします。 作業内容や1日の業務の流れは丁寧に教えますので、未経験でもご安心ください。 【働きやすい環境】 社内でのコミュニケーションが多く、困っている社員がいたらお互いに助け合う環境です。 未経験スタートの先輩社員も多いので、何かあればすぐに相談頂けます。

【ポジション概要】 各種機械設備の性能維持・改善に向けた設備管理、保全作業をお任せします。 トラブルを未然に防ぐ為のアドバイスや、設備メンテナンスのスケジュール管理もあわせて実施していただきます。 【メンテナンス実例】 ・各種機械設備保全作業(モーター/各種機械要素部品の交換やベルトコンベア/バケットコンベア等の定期点検を実施) ・各種生産設備安全対策：お客様に安全に生産して頂くため、設備駆動部のカバー製作設置から、 　　　　　　　　　　　　工場全体の安全対策までを提案しています。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【ポジション概要】 ガス/エネルギー/化学/製薬/医療/電子/食品/水の各分野において、専門分野の営業網の構築や、 新規顧客開拓/受注拡大に向けた営業活動を行います。 ルート営業と新規開拓は半々の割合で業務を進めます。 【具体的な業務】 ・担当顧客への定期訪問 ・要望のヒアリング/受注 ・在庫の確認、納品日の調整/決定 ・代金の回収 ・新商品、新サービスの紹介/販促 ・顧客データの更新/管理 ・商品の利用促進案の企画/提案など。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【仕事内容】 ・ホールスタッフ業務 ・調理補助業務 ・店舗管理業務 ※業務内容：変更なし

【募集背景】 1964年の創立以来、中小企業で働く人々が安心安全に働き続けられるよう、 「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」の3つがセットになったサービスを提供している当法人。 商談の質を保ちながら、着実に商品を普及させていきたいと考え、 共に働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 中小企業の経営者様に「ケガの補償」「福利厚生」「災害防止」が1つになった、 当法人独自のサービスのご提案をお任せします。 ＜取り扱い商材について＞ ◎ケガの補償：仕事中のケガに限らず、日常生活のケガまで24時間補償。 入院、通院、往診の保険金は1日目からお支払いします。 ◎福利厚生：人間ドックの受診費用の補助および、 旅行、映画の割引や無料eラーニングなどが利用できるサービス。 ◎災害防止：職場の安全衛生向上を目的とした、補助金制度やセミナー・研修などを実施。 ＜お仕事の流れ＞ ▼お客さまへのアプローチ └本部からDMを送った企業やテレアポリスト、業界団体からご紹介いただいた企業へ、 　電話でアポイントを実施。 　紹介チャネルを有効活用する仕組みもあります。 　 ▼商談 └中小企業の経営者や責任者の方に、オンラインまたは訪問で、 　サービスの特徴やメリットをお話しします。 　現在、オンライン商談を推奨しているため、 　初めの商談はオフィス内がほとんどです。 ▼成約 └内容にご納得いただければ、必要資料一式を作成してご契約！ 　契約後のフォローは本部が担当するため、営業活動に専念できます。 中小企業にとって、働く社員を「守る」ための重要なサービス。 決して無理な営業はいたしません。むしろ、時間をかけて丁寧に寄り添い続けることを大切にしています。 また、中小企業に向けたサービスのため、「家族や友人へ向けて売らなければいけない」ということもありません。 ◆入団後1ヶ月半は本部で研修を行います。通勤が困難な場合はマンスリーマンションを用意します。 ◆1ヶ月半の研修終了時に理解度テストを実施、営業を任せられるスキルがあるかを判断します。 ◆試用期間3ヶ月目の本採用前にOJTで学んだことについて振り返りの研修と、理解度テスト・実践テストを実施し、財団職員としての適格性をチェックします。

▼インフラ構築 ・社内ネットワークの設計、構築、運用保守 ・サーバ仮想化 ・クラウドリフト ▼サイバーセキュリティ対策 ・入口対策 ・出口対策 ・内部不正対策 ・Microsoft365活用支援

■募集背景 ひざの痛みの治療に特化した、整形外科を運営する当法人 最先端の「再生医療」を提供している自由診療のクリニックです。 高齢化社会における需要拡大に伴い、全国にクリニックを開院 今後も新たなクリニック展開を予定しており、将来的にも安定した成長が見込まれるクリニックです。 ■仕事内容 再生医療クリニックのコンシェルジュ業務をお任せします。 ～具体的には～ 【電話・メール対応】 既存ゲストからいただくご予約・お問い合わせの対応がメイン。 治療後の症状に関するご質問は、看護師に引き継ぎます。 新規のご予約・お問い合わせはコールセンター部門のスタッフが対応します。 【受付・お会計対応】 完全予約制でご来院されるゲストをご案内します。 【カウンセリング】 「いつからどのような痛みがあるか」「治療歴」「治療をしたい理由」などをヒアリング 初診ゲストの担当件数は1日あたり2～3人で、1回あたりの問診時間は10分程度です。 【クロージング】 医師による治療法の提案を、ゲストへ噛み砕いて説明します。 ゲストに最も近い存在として、医療者が伝えることを、いかにゲスト目線に立って 分かりやすいようお話しできるかがコンシェルジュの腕の見せ所です。 全スタッフが知識やスキルを身につけられるような研修を用意していますので、ご安心ください。 また見積もり作成や、スケジュールの目安などをお伝えし、ゲストが治療を決断するためのサポートを行います。 【その他】 備品発注、スタッフブログ作成、日報作成、清掃など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 背中を押すことが最大の役割！ ゲストの不安を察知し、解消することで、安心して治療を受けられる状態へ導くのがミッション 医師や看護師との間でこまめに情報共有を行ない、ゲストが豊かな人生を送るためのサポートをします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■入社後について 4ヶ月間の研修期間を設けています。 ゲストとのコミュニケーションの取り方をまとめた、マニュアル動画も用意。 視覚的にもご理解いただけるような取り組みをしております。 また、短期・長期の目標を立てて研修に取り組むなど、モチベーションを保つための 配慮もしております。 2ヶ月間は先輩がマンツーマンで指導し、その後2ヶ月間はOJTでトレーニングを実施するため、 段階を踏んで成長していける環境です。 ■組織について 全拠点合わせて約100名のコンシェルジュが活躍中！ 年齢は20代～40代で構成されており、ひとつのクリニックに3～4名が在籍しています。 前職はエステ・ウェディング・アパレル・ホテルなど、接客業経験者がメインで、 さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。