キーワード「社員食堂・学生食堂」 × 勤務地「沖縄県国頭郡大宜味村」の検索結果

※ホテル内従業員食堂調理スタッフ （１日４人体制：１２０食分を調理していただきます） ・仕込み（簡単な食材カット等） ・盛り付け ・洗浄（食器洗浄機も使用します） ＊料理が好きな方 ・自炊している方！ぜひ ・ご応募お待ちしています。 ＊未経験者歓迎スタッフが優しく教えます。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

＊北山高校生徒さん寮での給食調理 ・盛付 ・配下膳 ・仕込み ・洗浄等が主な業務となります。 変更範囲：変更なし

●令和７年７月にリニューアルオープンしました。 フロント業務を担当していただきます。 ・チェッイン・チェックアウト業務 ・電話対応 ・予約業務 ・その他（お問い合わせ） ＊客室数（３７室） ＊◇従来すべき業務の変更の範囲：変更なし

※業務の多くはホテル購買システムを使っております 発注業務 検品業務 出庫業務 貯蔵品管理 月次棚卸など ＊業務はしっかりサポートしてまいります。

※リゾートホテル内売店での接客 ・レジ対応 ・商品の補充や棚卸し 【トライアル雇用併用求人】令和７年９月０４日〜 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 ◇従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

●令和７年７月にリニューアルオープンしました。 レストランのキッチン業務を担当していただきます。 ・仕込み ・調理 ・盛り付け ・洗浄（食器洗浄機を使用します） ・在庫管理等 （同職：３人） ◇従来すべき業務の変更の範囲：変更なし

○品質管理業務全般 ＊工程管理 ＊衛生管理 ＊品質検査 ＊資料作成 ＊その他 クレーム対応 ・製造関連業務など 〇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

食材仕込み ・調理 ・盛付け ・食事提供サービス ・洗浄 ・片付けなど ・調理師の知識を活かした業務に携わっていただきます。調理師の技術の向上を図ることを目的とした「調理師会」があり ・調理に関する実践的な勉強会や ・調理コンクールがあります。〈食数〉午前：４０食 昼：５０食 午後：４０食 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２４４７５２

有料老人ホーム「イリーゼ今帰仁」を拠点とした調理エリアチーフ業務。 （近隣数施設を含む調理業務 ・労働時間管理 ・人材育成等の施設管理） 業務の変更範囲：会社の定める業務

◎オクマの朝食レストランで一番大人気の『屋台コーナー』で 朝食専属担当をしていただきます。 ＊お客様の目の前で ・沖縄定番食「ポーク玉子」「かちゅーゆ」 「沖縄そば」等を作りご提供します。 同職：３人 ※難しい対応はなく ・普段家族に振舞うように ・ゆんたく〜もしながら ・接客していただくことが理想です！ ※業務は丁寧に説明 ・ご指導いたします。 ※見学可能です。ご希望の方は事前にご連絡ください。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

沖縄北部のテーマパーク「ジャングリア沖縄」でスタッフを募集！ 【仕事内容】 ゲストを五感で楽しませるＪＵＮＧＬＩＡオリジナル料理の調理を行っていただきます！本格的な調理が必要なため ・ホテルや街場のレストラン（イタリアン・フレンチ・和食等）で一定のご経験を積まれた方からのご応募をお待ちしています。 ・調理・メニュー提案 ・オペレーション改善・食材管理 等 ※最終的なポジションは面接を通じて決定いたしますが ・ご希望に添えない可能性もございますのでご了承ください。

大切な人との最高のお食事の時間を提供する ・レストランの接客業務をお任せします！ 地元食材を沢山使ったジャングリア沖縄ならではのお料理を楽しまれるゲストに特別なひとときを演出いたします。 ・座席案内／接客 ・レジ打ち ・料理提供 等 ※最終的なポジションは面接を通じて決定いたしますが ・ご希望に添えない可能性もございますのでご了承ください。 ■従事すべき業務の変更範囲：テーマパーク内の状況により他の職種（業務）への変更の可能性あり

ゲストを五感で楽しませるＪＵＮＧＬＩＡオリジナル料理の調理サポートを行っていただきます！フードフィールドやパーク内カートで提供する料理をスピーディに調理することで求められるポジションです。調理業務未経験の方でも大歓迎です！ ・調理補助 ・オペレーション改善 ・食材管理 等 みんな一緒のスタートなので ・未経験の方もご安心ください！ ※最終的なポジションは面接を通じて決定いたしますが ・ご希望に添えない可能性もございますのでご了承ください。 ■従事すべき業務の変更範囲：テーマパーク内の状況により他の職種（業務）への変更の可能性あり

有料老人ホーム「イリーゼ今帰仁」における調理補助業務（盛り付 け ・食器洗浄 ・清掃等） 業務の変更範囲：会社の定める業務

食材仕込み ・調理 ・盛付け ・食事提供サービス ・洗浄 ・片付けなど ・調理師の知識を活かした業務に携わっていただきます。調理師の技術の向上を図ることを目的とした「調理師会」があり ・調理に関する実践的な勉強会や ・調理コンクールがあります。〈食数〉午前：４０食 昼：５０食 午後：４０食 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２８２５３４

○サンゴミネラル原料の製造のお仕事です。 ＊通常→風化造礁サンゴ原料→洗浄→殺菌→包装作業 ＊月２回→２０ｋｇ原料を１５０袋梱包作業 ＊月２回→２０ｋｇ原料をかき混ぜる作業（１時間程度） ＊業務終了時 ・日報の記入をお願いします（手書き作業） 〇サンゴミネラル製品の充填や袋詰め 〇工場設備の管理・修繕など ※構内は完全禁煙を徹底しております。 ※仕事内容は丁寧に説明します。 ※見学をお勧めします！ご希望の方は事前にご連絡ください。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

テーマパーク施設内での設備点検・保安管理を行って頂きます。 具体的には ・電気 ・空調 ・給排水等の設備の日常点検 ・運転監視 ・点検（月次 ・年次）のスケジュールの調整のチェック ・電気 ・空調 ・ガス給排水等の設備トラブル対応 ・施設 ・建物館内の設備巡回点検 ・保守 ・メンテナンス ・工事立会 ・折衝 常駐勤務の場合は現場へ直行直帰になります。 技術職としてのスキルを身に付ける事が可能です。 変更範囲：変更なし

道の駅おおぎみの物販販売スタッフ のお仕事になります。 主なお仕事の内容としては ・・農産物・一般商品の品出し ・商品補充・整理 ・レジ対応 ・接客業務 ・シフト管理 ・収支管理及び日報作成 ・受発注 ・その他（開店・閉店業務） になります。 変更範囲：変更なし

１．船体のスロープでの上下架作業 ２．来店対応 ３．ＴＥＬ対応 ４．マリーナ内草刈り ・港内整備 ５．その他 ・マリン販売業務全般 上記の中からいずれかの業務を行っていただきます （複数の業務を兼務していただく場合もございます） ＊採用後 ・１年間の契約を経て ・正社員へ登用制度あり 正社員登用後：役職手当・家族手当・営業手当・資格手当 （危険物乙４種・マリン整備士２級資格・クレーン・玉かけ・けん引免許等）あり ＜変更範囲：変更なし＞

１．船体のスロープでの上下架作業 ２．来店対応 ３．ＴＥＬ対応 ４．マリーナ内草刈り ・港内整備 ５．その他 ・マリン販売業務全般 上記の中からいずれかの業務を行っていただきます （複数の業務を兼務していただく場合もございます） ＊採用後 ・１年間の契約を経て ・正社員へ登用制度あり 正社員登用後：役職手当・家族手当・営業手当・資格手当 （危険物乙４種・マリン整備士２級資格・クレーン・玉かけ・けん引免許等）あり ＜変更範囲：変更なし＞

有料老人ホーム「イリーゼ今帰仁」における 調理全般業務のお仕事になります。 （仕込み ・調理 ・発注等の業務） 業務の変更範囲：会社の定める業務

○豚の飼育管理 ・給餌 ・豚舎の清掃 ・衛生管理等。 ・部門は繁殖部門（種付 ・分娩 ・育成）と肥育部門。 ・豚の成長に応じて ・豚舎の移動があります。 ・養豚場内の修繕や機器メンテナンス等。 ・その他 ・職員が指示する関連業務。 ＊養豚経験歓迎します！ ＊正社員登用制度有り！ ◇従事すべき業務の変更の範囲：美化作業 ・消耗品の買い物

＊高齢者や心身障害者など ・日常生活を送るのに不自由がある人た ちの住まいを定期的に訪問し様々な介護や生活の援助をします。 ・身体介護（入湯・食事など） ・生活援助（掃除・洗濯・調理など） ※主なエリア：今帰仁村 ※車はマイカーを使用して直行直帰になります。 ※常勤は相談に応じます。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

＊高齢者や心身障害者など ・日常生活を送るのに不自由がある人た ちの住まいを定期的に訪問し様々な介護や生活の援助をします。 ・身体介護（入湯・食事など） ・生活援助（掃除・洗濯・調理など） ※主なエリア：今帰仁村 ※車はマイカーを使用して直行直帰になります。 ※常勤は相談に応じます。 ◇従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

就労継続支援Ｂ型事業所を一緒に盛り上げてくれる職業指導員 ・生活支援員を募集します。 〇利用者の就労支援・職業指導 〇利用者の生活支援・相談業務など 〇利用者の送迎（社用車 ＡＴ車使用）・その他付随する業務全般 （利用者への主な作業内容は ・ゴミの分別作業または農作物の収穫 ・仕分け ・袋詰め ・ＰＣ作業など） ※未経験の方でも働きながらスキルの向上を目指せます。 ◇従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。 今後は日本・グローバル問わずに新しいメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は取締役（COO）直下で事業拡大の「核」となるアメリカでの事業開発/開拓をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◉事業開発/戦略の策定・実行 ◉マーケティング/営業/生産/流通の統括 ◉当該事業におけるPLの管理 ◉チームマネジメント/国内外の採用業務　など ＜顧客（ターゲット）＞ ターゲットは、日本・アメリカ・中国・タイ・フランス・インド・フィリピン・ニュージーランドなど ToC：オンラインECサイトや直販など ToB：販売代理店・NPO・全農・元売商社・卸売業者/小売業者　など

▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。 今後も国内・国外問わずにコアメンバーとなるメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は急拡大中の組織を支えるHR部門の立ち上げマネージャーを募集します。 ▼お仕事内容 会社のカルチャーやMVVを重要視した上で、CxOや各チームと連携して『あるべき組織像』の言語化から構築まで行っていただきます。 国内・国外にprofessionalメンバーが揃っており、組織課題の特定から戦略人事設計～実行まで一貫して推進をお願いします。 ＜具体的な業務＞ ●人事戦略 └ 人事課題の特定から解決策の立案～実行 └ 経営戦略に基づいた『あるべき組織像の構築』 ●採用戦略 └ 事業成長に合わせた採用計画の立案～実行 └ 採用広報/採用ブランディングの強化 └ 候補者オペレーション（面談/面接など）のアトラクト強化 └ エージェントおよび各媒体社のマネジメント └ 入社オンボーディングの実施～定着　など ＜中長期的にお願いしたいこと＞ ●組織開発 └ 人事制度/評価制度の設計ブラッシュアップおよび運用 └ エンゲージメントおよび生産性向上施策の企画から実行 └ 組織風土やカルチャー醸成、浸透に関する企画から実行 └ 人材開発/育成施策の企画から実行　など 現在はバックオフィスメンバーやCxOが中心に採用活動を行っており、人事戦略を牽引するコアメンバーが急募となっております。 「人事経験を活かして急拡大フェーズの会社で活躍したい！」「グローバルな環境で働きたい！」「裁量をもって幅広い人事戦略を立案し実行したい！」などの想いがある方にはピッタリです。

▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。今後は新しいメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は農業研究開発スペシャリストのもとで、農業分野での顧客フォロー及び実証データの拡充を目指すための営業サポートをお願いします！ ▼お仕事内容 弊社の商品を使用する農業従事者の課題やニーズに関する情報収集や調査を行うと共に、調査結果を営業メンバーと密に共有・連携し、販促活動のサポートをお願いします。 ＜具体的な業務＞ ◉営業サポート └ 農業の知見や実証データの側面から技術的に営業メンバーをサポート └ 農業従事者の課題解決と商品の販路拡大サポート └ 業務管理・各種認証の申請や変更手続きの事務作業 └ 収集した情報を国内および国外メンバーへ共有するための資料作成　 ◉営農指導 └ ハウスや畑での作物栽培サポート └ 育成測定～実証スケジュール設定～実証結果収集　など 現在、国内および世界各国の農地でパイロットテストの実施と商品販売をしています。 また、『農業研究開発スペシャリスト』の直下で働くことができるので、幅広い知識や経験を積むことが可能です！

▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。 今後も国内・国外問わずにコアメンバーとなるメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は急拡大中の組織を支えるHR部門の採用人事メンバー募集です。 ▼お仕事内容 会社のカルチャーやMVVを重要視した上で、CxOや各チームと連携して採用企画から実行、入社後のオンボーディングや定期面談をお願いします。 ＜具体的な業務＞ ●採用 └ 採用計画の立案～実行 └ 母集団形成および採用広報/採用ブランディング └ 候補者オペレーション（面談/面接/内定フォロー） └ エージェントおよび各媒体社とのやり取り ●オンボーディング └ 新入社員へのオンボーディング └ 人事面談や定期フォロー　など ＜中長期的にお願いしたいこと＞ ●組織開発/人材開発/育成施策 ●MVVやカルチャー醸成 ●人事制度/評価制度の設計や運用　など 現在はバックオフィスメンバーが中心に採用活動を行っており、採用から定着を牽引する人事メンバーが急募となっております。 「人事経験を活かして急拡大フェーズの会社で活躍したい！」「グローバルな環境で働きたい！」などの想いがある方にはピッタリです。

▼ 募集背景 EFポリマーは、独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 創業時から売上は右肩上がりで、昨年は5.5億の資金調達も行いました。 今後は新しいメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は研究開発体制を拡大させるために、R＆Dチームの研究開発アシスタントを募集しています！ ▼お仕事内容 野菜・果物の不可食部分の残渣など有機性廃棄物から開発したオーガニックポリマーを手がける同社にて、ポリマーの研究開発におけるアシスタント業務です。 ＜具体的な業務＞ ◉研究開発マネージャーのサポート業務 └ ポリマーなどの研究開発/実験アシスタント └ 実験室や機器などの管理サポート └ 顧客からの問い合わせサポート　など 現在、国内および世界各国の農地でパイロットテストの実施と商品販売をしています。 「研究者になりたい！」「コツコツ作業やルーティン作業が好きな人」「経験豊富なスペシャリストから学びたい！」「実験・料理・プラモデル制作などが好きな方」にはピッタリです。

沖縄県内における個人住宅の屋根や外壁に関するお悩みをヒアリングして、防水塗装などを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼担当の地域を車や徒歩で周り、住宅調査 外壁の塗装や屋根を目視で確認し、塗装が必要と感じたら訪問してご提案。電話でアプローチすることも あります。 ▼提案 成約率は40％と高く、多くの場合、1回の提案で成約に至ります。 ▼見積書作成 帰社後、施工プランと見積書を作成して、お客様に最終確認をします。 ▼施工準備 実際に工事を行なう協力会社に施工を依頼し、日程などを調整します。 ▼施行中の現場訪問 施行中も進捗確認など、定期的に現場に顔を出します。 ▼施行終了 施工後にアフターフォローの連絡入れます。 ▼定期点検 最長10年の保証があるため、1、5、10年後に定期点検のアフターフォローを入れます。 ＜施工期間は？＞ 外壁を屋根をすると、約3週間ほどです。 ＜案件について＞ 商談になるのは月平均4件ほど。成約率は40％ほどです。1人の営業が受け持つ案件は、平均で工事1件、 提案4件ほどとなります。 ＜研修期間中＞ 研修中は主にアポ取りを中心に行ない、提案やクロージングは先輩社員が担当。その成果に対してもイン センティブが発生します。

＜仕事内容＞ 【募集ポジション】 不動産仕入れ営業 売却益を見込める不動産を見極め、買取り、商品化して、再販売する。 「何を作り、どんな不動産を仕入れるか」という企画まで営業が担当します。 【職務内容】 ・中古戸建、マンション、土地、収益不動産など多様な不動産の買取り ・不動産マーケットを見据えたセールスプロジェクトの企画、プロデュース 　（新築建売事業、リノベーション事業、ビル・ホテル事業など） ・不動産売買における業務パートナーの開拓（買取パートナー） 【業務内容変更の範囲】 変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）