キーワード「組織・人事」 × 勤務地「埼玉県入間郡三芳町」の検索結果

■展示会などのイベント会場や美術館や博物館など の文化施設に加え ・オフィスや店舗 ・ホテルな ど ・幅広い分野の内装や装飾事業を展開する当社 にて ・人事採用事務の業務をお任せいたします。 【 具体的には 】 ・採用募集に関する業務全般 ・会社説明会の司会進行 ・人事評価 ・勤怠管理 ・電話対応 ・ファイリングなど ※残業 月５〜１０時間 ワークライフバランスも◎ 変更範囲：会社の定める業務

人事労務管理課では ・社会保険や給与計算 ・勤怠管理 ・健康管理などを行っています。ご経験を活かしてまずはこれら実務に取り組んでいただきます。そこに留まらず ・ゆくゆくは会社の制度設計領域やマネジメントにも挑戦してみたいとお考えの方 ・ぜひご応募ください！ ＜具体的な仕事内容＞ ・勤怠管理業務 （システムの出退勤時間入力 ・残業 ・休日等の申請内容の確認） ・健康診断の手続き ・管理・各種社会保険手続き全般 ・社員からの問合せ対応（電話 ・メール ・対面） ・その他人事関連業務全般 【変更範囲：会社が定める業務】 「働き方改革関連認定企業」

一般事務 採用 求人媒体の選定 ・面接 ・求職者からの問い合わせ対応など 労務 給与計算 ・勤怠確認 ・入退社手続きなど 電話応対 ・接客などのオフィスワーク 変更範囲：会社の定める業務

・社会保険関係業務 ・勤怠管理 ・備品発注 ・車両管理 等 ゆくゆくは下記内容の業務もお任せしていきたいと思っています。 ・採用業務 ・給与業務 ・年末調整 ・人件費予算作成 等 ※未経験者歓迎！！ 未経験者の方も丁寧なＯＪＴを行います。 安心してご応募下さい。 ［変更範囲：会社の定める業務］

＊経営企画業務全般 ・各部署（保育事業 ・不動産事業 ・工業用品事業）の統括業務 サポート ・人事 ・経理 ・給与関連業務 ＊会長秘書業務全般 ・変更範囲：会社の定める業務 ≪ 急 募 ≫

・人事業務 医療スタッフの募集 ・学校訪問 ・就職説明 ・求人票・広告作成 ・院内ホームページ管理 ・労務業務 給与計算 ・入退者管理 ・社会保険手続き ・健康診断の手配 ・資材管理業務 寮や駐車場の管理 ・医療等で使用する資材の受注発注及び在庫管理 【変更範囲】：変更なし

【仕事内容】 人事課にて ・採用業務全般をお任せします。 ・求人票の管理・応募者管理 ・面接設定・実施 ・紹介会社との連携 ・勤怠管理 ・その他 ・電話対応 ・来客対応 ・メール対応など ・総務や経理とも 連携しながら業務を進めます。 【応募条件】 ・採用業務の実務経験が２年以上ある方 変更範囲：会社の定める業務

※警備会社での営業所内業務全般を担当していただきます。 ・人員配置 ・現場対応 ・人材採用 ・顧客問い合わせ対応 ・新規営業 ・労務管理 ・研修業務 等 変更範囲：会社の定める業務 ※将来的に管理者へのスキルアップをふまえ ・警備現場に出ていただくこともあります。

当社役員の秘書業務を行っていただきます。 ◇勤務成績等により ・正社員登用あり◇ ＜主な業務内容＞ ・役員のスケジュール管理・アポイント調整 ・外出のアテンド及び手配（役員車の運転あり） ・役員代理としてお客様先への訪問 ・来客・電話対応 ・贈答品手配 ・お礼状・挨拶状等の文書作成 ・その他 ・総務・庶務業務手伝い 【変更範囲】総務・経理業務

はじめはアシスタントとして簡単な業務からスタート！ グループ会社のバックオフィス業務を行なっていただきます。 【主な業務】 ＊求人票作成・採用広報 ＊インターンシップの企画運営 ＊社内研修手配・研修プログラムの改善 ・給与計算 ほか ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＰＣ入力 ・書類整理 ・来客・窓口・電話対応を始め 仕事を通じてコミュニケーション力や柔軟性が向上していきます！ 慣れるまでは先輩がサポートするので未経験でも安心です☆

〇施設で勤務する職員を支える裏方のお仕事全般（下記参照）を お願いしたいと考えております。 ・職員の給与データの入力 ・労務関係（職員の入退職手続きや労災申請など）の処理業務 ・各種の書類の作成や整備 ・電話 ・お客様への対応 ・年末調整 ・その他 変更範囲：法人が指示する業務

＊給与計算（ＰＣＡ使用） ＊社会保険手続き ＊各種助成金の申請 ＊年末調整など人事労務全般 ＊総務課業務全般 ＊有休１００％消化を奨励 業務の変更範囲：法人の定める業務

住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 【ホスピス型】【２０２５年８月オープン予定】 ・サービス管理【質の向上等の管理】 ・顧客管理【売上等の管理】 ・事業所内の人事管理 ・リスクマネジメント管理 〈変更範囲：変更なし〉

◆総務・人事関係全般のお仕事です◆ ・採用業務【新卒・アルバイト】 ・備品／制服管理 ・入退職処理 ・その他付随業 採用業務は原稿作成や面接対応 ・学校訪問など全般業務を担当して頂きます。 変更範囲：変更無し

給与計算（計算 ・入力 ・明細発送 ・振込手続き） 社会保険 労働保険手続き 請求書作成 財務入力 電話対応 求人管理 銀行振込業務 ・振込確認 有給管理 現場勤務表管理 資機材 ・文具等発注 ＊変更範囲：変更なし

◆経理事務・会計ソフトＴＫＣを使った経理処理 ◆人事事務・採用者の書類管理 ・ユニフォーム管理 など 変更範囲：会社の全ての店舗と工場の業務 経理等 ・事務経験５年以上必須

●マウスの飼育管理 マウスを対象にした行動実験 ・手術・解剖 脳組織標本の作製と撮影 免疫組織化学実験 組織標本・データの解析・管理 ＊外国籍の研究員の方が多いチームです。英語スキルを求められませんが ・外国人研究員の方との挨拶などに抵抗のない方を求めています。 ＊現在予算は２０２７年１月を予定しています（その後の予算は現時点では未定） 【派遣業務】※変更範囲：変更なし

＊病院事務業務の管理 ・人材管理 ・ドクター勤務管理 ＊医療関係各種届出書類の作成管理 ＊会議資料の作成 ・法人内各施設間の調整 ＊法人運営に関わる資料作成 ・確認 ＊採用関係業務（求人申請 ・説明会 ・選考試験 ・入職時オリエンテーションなど） ＊外部（公的機関 ・他施設 ・取引業者など）との調整 変更範囲：法人の定める業務

総務業務は ・組織の円滑な運営に欠かせない重要な役割を担っております。当社では ・総務部の先輩社員の指導を受けながら総務業務全般を担当する機会が得られますので ・将来的には総務業務のスペシャリストとして ・部の責任者候補へ成長してもらえることを期待しています！ 「具体的には・・・」 総務関連：庶務・許認可登録手続き関連・社内ＩＴ環境整備・ 備品購入 経理関連：各種支払い処理・財務関連・決算対応 給与関連：勤怠管理・給与計算・社会保険 人事関連：採用業務 上記に付随する各種関連業務 ・資料作成 ・手配等

＊特別養護老人ホームでの施設長業務全般 ＊人材管理 ・各部署の業務管理 ・勤怠管理 ・広報管理 ・委員会・ 会議の管理 ・収支管理 ・各種届出書類の管理 ・法人会議の出席 ・利用者様ご家族への対応 ・外部（公的機関 ・他施設 ・取引業者な ど）との調整 ＊特養サンライト（完全ユニット型 ・入居者８９名 ・ショートステ イ１２名） ＊特養かがやき（完全ユニット型 ・入居者８８名 ・ショートステイ １０名） ＊特養羽生の里（従来型 ・入居者９５名 ・ショートステイ４名） ＊全ての特養で「看取り看護」を導入しています。 業務の変更範囲：法人の定める業務

総務業務 ・社内行事等の企画 ・立案および実施 ・社有車 ・賃貸契約管理 人事業務 ・新卒 ・中途採用業務 ・就業規則 ・給与規定の整備運用 ・研修制度の構築実施 ・給与計算 ・労災等 労務対応 【変更範囲：会社の定める業務】

◎障がい者就労支援Ｂ型事業スマイルアークでの常勤のお仕事です ＜サービス管理責任者＞ ご利用者様の受け入れ ・支援計画作成，ご家族への支援 施設スタッフ管理，人材育成，他職種との中核として質の 高いサービスの向上を目的とした業務を行います。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◇人事・労務 ・採用に関する業務全般（求人手配・採用面接・入社手続き等） ・就業規則等 ・規程類の見直し及び管理 ・法令で定める報告書等の作成 ◇総務 ・旅客運送事業に関する報告書等の作成 ・監査対応 ※管理責任者として働いていただきます。 「変更範囲：会社の定める業務」

◎事業所のトップとして利用者様や職員の全体を円滑に管理して 下さい。 現場での業務や家族・ケアマネージャーさんとの連絡調整業務 職員全体の把握・管理活動 ・事務所での管理運営業務一般を 行います。 【施設概要】１０名規模の小規模デイサービス ＊管理者でずっと行くのもよし ・マネージャーも目指せます。 ＊学歴・年齢関係なく収入ＵＰが望めます。 ＊他業種からの転職で活躍中の方もたくさんいます。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

川越駅徒歩５分のオフィスで ・警備員の配置業務をお願いします！ 電話とメールで翌日のお仕事連絡・所属隊員の休暇予定管理。 資格取得制度もあり ・お給料アップも狙えます！（取得費用会社負担） ・社内にて警備員の配置 ・警備員の指導教育 ・研修（２０時間） ・試用期間（３０日） ・資格取得制度あり ・制服は貸出致します ・日払い（前払い）可 ※変更範囲：変更なし