キーワード「組織・人事」 × 勤務地「茨城県北相馬郡利根町」の検索結果

＊不動産管理事務です。 ・自社物件等の賃貸 ・売買 ・管理業務（ＰＣ入力 ・書類作成等）を 行って頂きます。 ・物件案内をして頂く場合があります。 ・経理事務業務もあります。 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

人材派遣業務における各種業務（取引先企業との窓口担当 ・契約社 員の労務管理 ・契約社員の面接や広告手配など採用業務 ・事務処理 ）。労務管理は採用した契約社員 ・在職者へキャリアアップ研修の 実施や ・出勤管理 ・賃金管理 ・労働時間管理など。新規営業は ・法 人営業で飛び込み営業は基本的にありません。事務処理においては 給与計算 ・請求書作成 ・取引先及び営業先へのメール対応になりま す。主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランク のある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は ・創業から現在ま で続くＪ’ｓ Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。 社用車貸与有（駐車場代会社負担）

ケアミックス病院（１６８床）での医師事務作業補助者業務 【業務内容】医師事務作業補助 【選考について】経験者は優遇します。 【変更範囲：法人の定める業務】

◎法人営業がメインです。既存得意先を定期的に訪問して段ボールケース ・及び ・化粧箱等のご提案をしていただきます。 ・仕事に慣れてきたら ・新規開拓にも挑戦していただきます。 ・営業エリアは都内及び東京近郊の工業団地や物流センター等 ・社用車（普通車：ヤリス）を使用します。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊男女ともに活躍しています。 ＊入社時に約１カ月の社内研修期間を設けて段ボールについての商品知識を 身につけることができるよういたします。 ＊先輩社員が丁寧にお教えします。

社労士事務を楽しく ・わかりやすく ・エモーショナルに 助成金申請 給与計算 就業規則作成 社会保険手続き 労働保険書類作成 人事労務コンサルティング 社長をストレスから解放 【変更範囲：変更なし】

総務・人事業務全般 ・給与計算 ・雇用保険・社会保険 ・勤怠管理 ・機器備品管理 ・福利厚生施設管理 ・電話・来客応対等 ＊管理職業務となります ＊変更範囲：会社の定める業務

☆リフォーム工事現場の監督として ・工事が円滑かつ着実に進めら れるよう ・現場の管理をしていただける方を募集しています。 ●実際に現場の職人さんに指示を出し ・必要な材料・人事等の管 理や工程のチェックをお任せします。 また ・資材の運搬や養生の他 ・軽作業も発生するため ・現場の職 人さんとともに一丸となって ・美しい仕上がりをお客様に提供 していただける方 ・是非ご応募下さい。 主な現場：我孫子市・柏市・流山市・松戸市 社用車：軽トラック ※応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

〇総務関連業務 備品管理・発注 ・社内行事計画 ・一般事務全般 〇人事・労務関連業務 勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険事務 ・採用関連業務全般 〇経費業務全般 発注書・請求書作成 ・帳簿作成 ・月次決算業務 ・銀行取引窓口 上記の通り ・さまざまな業務を担当して頂きます。 【変更範囲：変更なし】

〇個人・法人のお客様に損害保険および生命保険の営業・メンテナンスを担当して頂きます。 ・個人・法人のお客様への契約更新手続き （訪問・電話・メール・オンライン面談） ・個人・法人の新規開拓営業 ・個人・法人のお客様への情報提供 ・コンサルティング ・事故発生時のお客様フォロー ・契約管理 ・営業範囲は ・主に東葛地区です ・営業先への移動は ・主に社有車（普通乗用車）を利用できます 【変更範囲：基本はなし。但し ・会社が指示する業務の場合あり】

社労士事務を楽しく ・わかりやすく ・エモーショナルに 助成金申請 就業規則作成 社会保険手続き 労働保険書類作成 人事労務コンサルティング 社長をストレスから解放 【変更範囲：変更なし】

制御・組込系の設計 ・開発 ・テスト及び ・保守運用業務 言語：Ｃ ・Ｃ＋＋ ・Ｐｙｔｈｏｎ ・ＪＡＶＡ ・ＶＢ．ＮＥＴ ・他 ＤＢ：Ｏｒａｃｌｅ ・ＳＱＬサーバー ・ＭｙＳＱＬ ・他 ＯＳ：Ｌｉｎｕｘ ・Ｗｉｎｄｏｗｓ ＊仕事内容変更範囲：変更無し ※応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

派遣事業部（アクチャル事業部） 弊社の採用に関わる求人広告全般の作成をお願いします。弊社の正 社員（営業・製造社員・事務）や派遣社員採用の為の求人広告作成 となり ・応募者を増やすための広告内容を考えて作成し手頂きます 。求人としては社外の求人媒体と弊社で運用している社内媒体があ ります。社外媒体も数多く有り ・より効果が出せる求人媒体の選定 なども行って頂きます。自社で運用している広告での求人作成の他 ・自社求人広告の営業も行っていただきます。広告の内容やレイア ウトなど広告全般業務になります。また作成した広告を見て応募さ れてきた方の受付なども行って頂きます。 ［変更範囲：当社事業に関わる範囲］

制御・組込系の設計・開発 ・試験及び ・保守 言語：Ｃ ・Ｃ＋＋ ・Ｐｈｙｓｏｎ ・Ｊａｖａ ・Ｃ＃ ・ＶＢ．ＮＥＴ他 ＤＢ：Ｏｒａｃｌｅ ・ＳＱＬＳｅｒｖｅｒ ・ＭｙＳＱＬ ・他 ＯＳ：Ｌｉｎｕｘ ・ＷＩＮＤＯＷＳ ＊仕事内容変更範囲：変更無し ※応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

・ショールームが併設された大型商業施設での勤務となります。 ・工事のお打合せや ・アポイントをとっていただきます。 ・見積書や請求書などの書類作成も行っていただきますが ・担当者がマンツーマンで指導しますので ・パソコン未経験者の方も安心してご応募ください。 ・完全反響営業となりますので ・飛び込みや電話営業と異なり 業績に繋がりやすく ・やりがいも感じられます。※社用車支給 【変更範囲：会社の定める業務】

求職者様に対して登録からフォローまでをトータルで担当していただきます。 ■求職者様 登録時の面談：働き方 ・職種などをヒアリング 希望に合ったお仕事のご紹介 職場見学〜入社後までのフォロー ■企業様 必要な人材のヒアリングやご提案 ・既存のクライアント様への定期的なアプローチ 新規のクライアント先の開拓 変更範囲：変更なし

◆労務・庶務の関連業務全般および軽作業 ・自社所有の土地・建物の管理・営繕 ・車両管理 ・契約手続き（保険 ・警備 ・宅配便など） ・社内イベントの企画と運営 ・備品管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険業務 ・繁忙期の工場・店舗応援（軽作業）など 「変更の範囲：会社の定める業務」

印西市基幹相談支援センター（自治体から委託を受けて行う障害福祉の総合相談窓口）でのお仕事です。特に公益性の高い業務です。社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・相談支援専門員 ・介護支援専門員が複数在籍しています。また ・特別支援教育の経験がある元教員も活躍しています。 【主な業務】・訪問（社用車利用） ・来所 ・電話での相談業務 ・サービス利用計画の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケース会議の運営 ※相談員としての経験がない方には ・先輩相談員からスーパーバイズを受けながら安心してケースを進める体制をとっています。 ※令和８年４月から正社員登用あり（勤怠実績及び人事考課により判断・法人規程あり） 【変更範囲：変更なし】

経理事務を中心に ・総務事務や人事労務などの業務を２名で分担してご担当頂きます。具体的には ・経理事務 ・会計ソフトへの仕訳入力や経費精算 ・支払業務 ・請求書発行など その他の業務として ・・給与計算（勤怠チェックから支給まで） ・入退社手続き（社会保険関係 ・オリエンテーションなど） ・その他 ・庶務があります。 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応 などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営の ノウハウを学んでいただきます。 店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的な ビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

総合病院の人事担当事務スタッフを募集いたします。 パソコンへのデータ入力や電話対応 ・簡単な資料作成などの 事務業務をお手伝いいただきます。 ・人事管理（入退職手続き ・異動管理など） ・採用管理（採用試験 ・説明会対応など） ・労務管理（勤怠管理など） ・研修 ・教育管理（実習生の受け入れなど） ＊上記の業務を行っているメンバーのサポートをお願いします。 ＊医学的な知識は不問。未経験でも人事に挑戦したいという方は 是非ご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

５月２ ・３ ・５ ・７ ・１４ ・１９ ・２１ ・２３ ・２６ ・３０ ・毎週火 ＜８：３０〜１７：３０＞ 単発でのお仕事です。（１日のみでも大歓迎） 訪問入浴における看護業務 当社からの派遣がはじめての方は当月中のみ時給２０００円 ゴールデンウィーク中は時給２２５０円 千葉本社（実籾）または東京本社（銀座）にて ・給与当日支給が可能です 変更範囲：変更なし

◇お酒 ・衣料品などの営業活動 ・お客様と電話やメールでの商談 ・出荷作業 ＊可能な方は東京や地方への出張 ＊既存のお客様以外に飛び込み営業もあります ◇子育てとの両立も可能ですので ・ご相談ください。 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は ・必ずハローワークにて紹介を受けてください。

事業所内での事務作業やスタッフ・管理者間での連絡・調整等事業所運営をサポートするお仕事です。 ≪お仕事例≫ ■スタッフの勤怠管理 ■請求システムへの入力 ■電話・来客対応 ■サービス連絡の調整・報告 ■介護業務（補助業務を含む） など ※「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

パソコンを利用したデータ整理 ・実験の準備 ・研究に関する管理業務等 （日本学術振興会科学研究費助成事業基盤研究（Ｓ）「キラル分子スピントロニクスの研究」に関する研究支援） 変更の範囲：業務上の必要により配置又は業務を変更することがある。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

一般事務及び簡単な経理業務を行っていただきます ・売上 ・仕入伝票作成 ・書類作成 ・電話対応 ・会計ソフト入力など （変更範囲：会社の定める業務）

・ゼネコンや官公庁などの法人のお客様への提案営業 ・ユニットハウス展示販売場に来訪したお客様への対応 ・現場を訪問し設置可否の判断 ・工事の管理など 【社会貢献性の高い地域密着型の営業】 おしゃれなオフィスやイベントで一時的に出店する店舗から スポーツジム ・医療施設まで様々な空間ニーズに対応できる ユニットハウスの販売 ・レンタルの提案営業です。 官公庁から個人事業主まで多くの業界のお客様と関わる ことができ ・お客様への提案から建物の引き渡しまで 幅広い業務を行うことができます。 【変更の範囲：会社の定める業務】

太陽光エネルギーを活用した「ソーラーシステムハウス」をメイン 商品として ・建設会社や公共団体等にレンタルや販売の提案をして いただきます。 「営業は１人１人が経営者」のコンセプトのもと ・地元で力を発揮 し ・自身の成長と未来の社会をよりよくしたいと挑戦する仲間を募 集しています。 自然エネルギー業界の先駆者として ・環境負荷の低減・災害時の地 域貢献ができる事業です。 ※未経験者でも研修制度があります。 ※男女問わず活躍中。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

＊１棟２３室の住宅型有料老人ホームに併設している訪問看護事業所での管理業務 ・利用者からの苦情対応や ・日々の記録・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議や行政との連携で必要な会議 （地域ケア会議や行政の連絡会等） ・薬の管理 ・カルテ管理 ・レセプト請求等の管理 ・施設売り上げ管理（医療保険・経費等） ・職員管理（指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成） 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く ・全ての職務

・選挙事務に関する補助 ・その他業務全般の補助 変更範囲：変更なし

・窓口受付 ・電話対応 ・一般事務 ・会計処理 ・給与計算 ・その他事務に関わる業務 ・社用車による外出用務あり ※事務経験あれば尚可です。 【変更範囲：変更なし】

◆介護老人福祉施設◆ 施設長補佐および施設運営業務全般 ＜主な仕事内容＞ ＊施設運営業務 ：業績管理 ・行政対応 ・監査対応 ・報告書作成 ・事故対応 ・設備管理 ・苦情対応等 ＊人事業務 ：面接対応 ・職員面談等 ＊定例会議の参加：処遇改善委員会 ・管理者会議 ・入居者懇談会等 【変更の範囲：法人の定める業務】

人材派遣業務における各種業務（取引先企業との窓口担当 ・契約社 員の労務管理 ・契約社員の面接や広告手配など採用業務 ・事務処理 ）。労務管理は採用した契約社員 ・在職者へキャリアアップ研修の 実施や ・出勤管理 ・賃金管理 ・労働時間管理など。新規営業は ・法 人営業で飛び込み営業は基本的にありません。事務処理においては 給与計算 ・請求書作成 ・取引先及び営業先へのメール対応になりま す。主要業務は契約社員の労務管理となります。未経験やブランク のある方でもキャリア・スキル形成出来る風土は ・創業から現在ま で続くＪ’ｓ Ｆａｃｔｏｒｙの特徴で御座います。 社用車貸与有（駐車場代会社負担） ［変更範囲：当社事業に関わる範囲］

◇受付 ・電話対応 ・パソコンデータ（名前 ・住所）打ち込み。 ◇レセプト業務 ＊子育てと仕事の両立のしやすい職場です。 ＊午前中のみの仕事です。 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

印西市役所都市計画課に所属し ・都市計画情報の提供などをご担当いただきます。 【主な内容】 ・都市計画情報の提供（窓口 ・電話対応）などに関する業務 （注意）都市計画に関する専門知識不要 ※雇用期間は令和７年６月１日（日）〜令和８年３月３１日（火）までとなります。 【変更範囲：変更なし】

茨城県取手市に拠点を構える人材派遣会社にて ・営業職のお仕事をお願い致します。 ノルマ一切無しの新規営業やスタッフ管理のお仕事です。 【具体的には…】 ・新規取引先企業の獲得 ・スタッフを取引先企業へ紹介 ・就業後のスタッフフォロー ・既存営業 上記がメインの業務となります。 未経験大歓迎です！！ あなたのご経験を新しい環境で試してみませんか？ お気軽にお問い合わせください。＊変更範囲：変更なし

下記業務に関する事務全般及びマネジメントを行っていただきます ・人事管理 ・採用管理 ・労務管理 ・研修 ・教育管理 ・その他人事に関わる業務 まずは業務に慣れていただき ・徐々にマネジメントを行っていただきますのでご安心ください。 人事部門の業務は多岐に渡りますが幅広い世代が活躍中で経験者採用の職員も多数活躍しているので馴染みやすい職場です。 医学的な知識は不問です。 ＊変更範囲：変更なし

★東横インの９７％は女性支配人！皆 ・未経験からのスタートです しっかりとした研修があるので大丈夫。 ★人が好きな方 ・チームで仕事をしたことがある方 ・新しいことにチャレンジしたい方歓迎です。 ホテル運営に関わる業務をお任せします！ ○スタッフの採用・教育・勤務管理 ○お客様対応 ・近隣企業やお店などへのＰＲ ○売上管理 ・建物設備の維持管理 など ホテルスタッフとともに ・お客様がまた帰って来たくなる ホテル作りをお願いします。 「変更範囲：上記業務を除く当社業務全般」

☆リフォーム工事現場の監督として ・工事が円滑かつ着実に進めら れるよう ・現場の管理をしていただける方を募集しています。 ●実際に現場の職人さんに指示を出し ・必要な材料・人事等の管 理や工程のチェックをお任せします。 また ・資材の運搬や養生の他 ・軽作業も発生するため ・現場の職 人さんとともに一丸となって ・美しい仕上がりをお客様に提供 していただける方 ・是非ご応募下さい。 主な現場：我孫子市・柏市・流山市・松戸市 社用車：軽トラック ※応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

【人事関連 ・給与計算関連業務】 ・採用（新卒 ・中途） ・教育 ・株主総会運営 ・施設管理 ・給与 ・年末調整 ・社保手続き ・ＰＣ操作（エクセル ・ワード ・パワーポイント） 等 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募の際は ・ハローワークにて紹介状の交付を受けて下さい。

カルビ大将の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ・採用業務アシスト ・各書類の受付及び管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・電話受け ・来客応対 ・ＰＣ操作 等 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募の際は ・ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

・道路切削工事を主とする営業活動を行っていただきます。 ・営業エリア：関東一円の得意先への定期的営業及び新規開拓 ・訪問手段：社有車による訪問 【変更範囲：変更なし】 ◎応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。

派遣事業部（アクチャル事業部） 弊社の採用に関わる求人広告全般の作成をお願いします。弊社の正 社員（営業・製造社員・事務）や派遣社員採用の為の求人広告作成 となり ・応募者を増やすための広告内容を考えて作成して頂きます 。求人としては社外の求人媒体と弊社で運用している社内媒体があ ります。社外媒体も数多く有り ・より効果が出せる求人媒体の選定 なども行って頂きます。自社で運用している広告での求人作成の他 ・自社求人広告の営業も行っていただきます。広告の内容やレイア ウトなど広告全般業務になります。また作成した広告を見て応募さ れてきた方の受付なども行って頂きます。

◇８名程度のグループホームでの巡回点検と緊急時対応。 実働４Ｈ程度です。 ◇断続的労働に従事する者に対する適用除外の許可有 ◇最低賃金法第７条の規定に基づく最低賃金の減額の特例許可有 ◇仕事内容変更範囲：変更なし ◇応募の際は ・ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

◇本社管理部門で ・総務・人事・経理事務の補助をして頂きます。 データ入力とファイリングが主な仕事です。 ＊応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。 【変更範囲：会社の定める業務】

＜主な業務＞ ◇経理業務 １．日次業務：会計ソフトを使った仕訳 ・入出金 ・小口現金管理 ２．月次業務：試算表 ・資金繰り ・売掛買掛金管理 ３．決算整理 ・年末調整管理等 ◇総務・人事業務 １．備品管理と発注 ２．労務管理：労働契約書類 ・給与計算 ・社会保険手続 ・就業規則管理等 ３．オフィス環境づくり ＊他 ・電話対応・来客対応 【変更範囲：変更なし】

総合病院の人事担当事務スタッフを募集いたします。 ・人事管理（入退職手続き ・異動管理など） ・採用管理（採用試験 ・説明会対応など） ・労務管理（勤怠管理など） ・研修 ・教育管理（実習生の受け入れなど） ＊まずは今いるメンバーのサポートをしながら少しずつ 業務を覚えていただきます。 医学的な知識は不問。未経験でも人事に挑戦したいという方は 是非ご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

スタッフの９割が未経験からスタート。業界未経験でも研修やサポートがありますので ・スキルアップやキャリアアップしていただける環境です。 【主な仕事】●生徒様からのご質問対応●学習プラン・カリキュラム作成●予約・出席・レッスン進捗管理●問合せなどの電話対応●入会案内業務●販売促進活動（チラシ配布）●データ入力など事務作業 など 【キャリアアップ】時間に余裕が出てきて ・ゆくゆく正社員になってもっと働きたい！という方へ ・正社員登用もございます。 仕事とプライベートを両立させたい方へ ・時短社員制度もございます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

他院で受診され ・紹介状を持参された患者さんを診療科までコーディネートしていただきます。 ・受付 ・カルテ作成 ・紹介状関連の事務作業 等 （変更の範囲）法人の定める業務

全国の中小企業 ・約５０００社の給与計算・社会保険の手続き・助成金の申請書類作成が主な業務です。 「専門スキルを身に付けて一般事務よりも稼げるようになりたい」 「将来のキャリアにつながる仕事を ・まずはパートで始めたい」 「社労士資格を取得したのでパートで生かしたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です。 パート社員は ・勤務しながら人事労務の知識やスキルを身に付けることができ ・全国の中小企業の人事労務アシスタントとして活躍しています。 「変更の範囲：変更なし」