キーワード「給食調理」 × 勤務地「千葉県 市原市」の検索結果

保育園で元気に過ごす子どもたちにおいしい給食 ・おやつを提供する仕事です。 ちょっとしたイベント食や季節に合わせた給食を提供しています。 保育室と同じフロアにあるので ・元気な挨拶や声も聞こえてきます 「おいしかったよ！」の言葉と笑顔を見ることができるやりがいのあるお仕事です。 子どもたちが毎日楽しみにしている給食を一緒につくりませんか。 ※０〜５歳児の給食調理 ・１日の食数：約１６０食 調理スタッフ５名 栄養士１名 ※主な業務：調理業務 ・食器洗浄 ・給食室内清掃等 【変更範囲：変更なし】

市原市五井の病院厨房で給食を提供するお仕事。 平均７０から８０食をお作りしています。 炊飯などの簡単な調理 ・食材の仕込 ・厨房内でできあがった お料理の盛り付け ・食事がセットされたカートで病棟まで配膳 ・使用された食器や器具の洗浄（機械洗浄）などを行います。 【変更範囲 変更なし】 ◆就業先への直接のお問い合わせはご遠慮ください。 ◆時間の固定勤務でも構いません。

■０歳児〜就学前児童をお預かりする６０名定員の認可保育園にて 調理業務の方を募集しています。 月１０日程度 ・平日勤務のみなので ・プライベ−トやご家庭の都 合とも合わせやすく長く働きやすい職場です。 【内容】 調理業務全般 【具体的には】 給食・おやつ作り 片づけ ・消毒 ・洗浄 ・清掃など 『変更範囲：変更なし』

◇１６０名前後の０〜５歳の保育園児の給食調理 ・調理補助を担当 していただきます。 ・作業は ・４名で分担して行います。 ＊子育て中の方には ・子どもの急病やけがなどでお休みの際にも 職員同士で協力しながら対応しています。学校行事などにも配慮 しています。 ＊中高年の方も活躍できる職場です。 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

○小学校の給食調理のお仕事です。 ＊土・日・祝休み ＊春季・夏季・冬季は学校指定の休みがあります。 ＊週５日勤務 ＊ユニフォーム貸与 【変更範囲：変更なし】 ※入社日は相談に応じます。

◇こども園給食の調理補助のお仕事をしていただきます ＊主なお仕事内容 ・調理補助 ・給食室の掃除 ・調理器具の洗浄 ・食器洗い ・その他 ・調理補助に付随する業務 【変更範囲：変更なし】

・特別支援学校における給食及び寄宿舎夕・朝食の献立作成 ・給食等にかかる会計業務（食材の発注及び支払 ・給食資材費の管理）に関すること ・給食等の栄養及び衛生管理に関すること ・調理室及び給食室の管理に関すること （仕事の変更範囲 変更なし）

主に調理業務 調理業務に付随する清掃業務 ・給食に関する記録など 【変更範囲：変更なし】

○園児に提供する給食とおやつを調理して頂きます。 ・子供たちは給食が大好きです。 ・子供の笑顔と元気の素を作るお仕事です。 ・園児９０名と職員分１２０食程度を調理します。 ・３人体制で行います。 【変更範囲：変更なし】

千葉市認可保育園 ５９名定員 【クニナたかだの森保育園】 での給食室のお仕事になります。 ＜具体的なお仕事は＞ ・給食やおやつの調理 ・食育 ・盛り付け ・配膳 ・給食に関わる準備 ・片付け ・事務などのお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

千葉市認可保育園 １９名定員 【千葉南病院クニナ保育園】 での給食室のお仕事になります。 ＜具体的なお仕事は＞ ・給食やおやつの調理 ・食育 ・盛り付け ・配膳 ・給食に関わる準備 ・片付け ・事務などのお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

乳幼児の給食の調理補助（調理・片付け・雑務・食器の洗浄・調理室清掃等） ５０食程度の食事おやつを作ります 【変更範囲：変更なし】

市原市五井の病院厨房で給食を提供するお仕事。 平均 ・７０〜８０食お作りしています。 炊飯などの簡単な調理 ・食材の仕込 ・厨房内で出来上がった お料理の盛り付け ・食事がセットされたカートで病棟まで配膳 使用された食器や器具の洗浄などを行います。 【変更範囲：変更なし】 ※就業先への直接のお問い合わせはご遠慮ください。

＊老人ホームの厨房で ・食事を提供するお仕事。 出来上がった料理の盛り付け ・専用カートでの配膳 ・使用済みの食器の洗浄等を行います。 ※就業先事業所へ直接の問い合わせなどはご遠慮ください。 【変更範囲：変更なし】 給食業務未経験可の求人です。

●生活介護事業所において ・昼間の２０名〜３０名の利用者さんへの昼食を調理・提供するお仕事です。 ●湯銭調理の為 ・簡単な作業になります。 （加熱調理 ・盛り付け） ●その他 ・食器・食材などの配送業務にも携わっていただきます。 『変更範囲：変更なし』

●放課後等デイサービス（１０名）の利用者さんへの昼食を調理・提供するお仕事です。（２０食程度） ●湯銭調理の為 ・簡単な作業になります。 （加熱調理 ・盛り付け） ●その他 ・運転可は＋４０円で食器・食材などの配送業務にも携わ っていただきます。 『変更範囲：変更なし』

千葉市認可保育園５９名定員【クニナたかだの森保育園】 での給食室でのお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事は＞ ・給食やおやつの調理 ・盛り付け ・配膳 ・給食に関わる準備 ・片付けなどの簡単なお仕事です。 学校行事等で ・お休みされたい時は柔軟に対応できますので ・子育て中の方でもお気軽にご相談ください。 【変更範囲：なし】

◆保育園での調理補助業務 ・給食 ・おやつの調理補助 ・食材管理補助 ・アレルギー児対応補助 ・衛生管理業（清掃等） ＊変更範囲：変更なし

千葉リハビリテーションセンターにおいて調理業務を行って いただきます。 【主な業務】 ・調理 ・料理の盛り付け ・仕込み ・洗浄等。 変更範囲：変更なし ※給食業界未経験可の求人です。

病院給食（９０〜１２０食）栄養士業務・厨房業務のお仕事です。 食材管理 ・献立管理 ・食事チェックの業務 ・調理や出来上がった料理の盛り付け ・専用カートでの配膳 ・使用した食器の洗浄（洗浄機械あり）などを行います ※就業先事業所へ ・直接のお問い合わせはご遠慮下さい。 ※給食調理未経験歓迎です。 変更範囲：変更なし

千葉リハビリテーションセンターにおいて調理業務を行って いただきます。 【主な業務】 ・調理 ・料理の盛り付け ・仕込み ・洗浄等。 変更範囲：変更なし ※給食業界未経験可の求人です。

令和リハビリテーション病院にて調理・盛付・洗浄・配膳 を行っていただきます。 ※就業先事業所へ直接の問い合わせなどはご遠慮下さい。 変更範囲：変更なし ※給食業界未経験可

小規模保育園での調理のお仕事♪ ※０〜２歳児対象・定員１２名 献立に沿った調理 その他 ・給食室内の清掃などの必要な業務 【変更範囲：変更なし】

千葉市認可保育園１９名定員【千葉南病院クニナ保育園】 での給食室でのお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事は＞ ・給食やおやつの調理 ・盛り付け ・配膳 ・給食に関わる準備 ・片付けなどの簡単なお仕事です。 学校行事等で ・お休みされたい時は柔軟に対応できますので ・子育て中の方でもお気軽にご相談ください。 【変更範囲：なし】

千葉市認可保育園５９名定員【クニナたかだの森保育園】 での給食室でのお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事は＞ ・給食やおやつの調理 ・盛り付け ・配膳 ・給食に関わる準備 ・片付けなどの簡単なお仕事です。 学校行事等で ・お休みされたい時は柔軟に対応できますので ・子育て中の方でもお気軽にご相談ください。 【変更範囲：変更なし】

【仕事内容】 和食を主軸に、オールジャンルの調理全般をお任せします！ ～自由度とエンタメ性の高い調理に携われる！～ 当社では、温泉宿さながらの本格的な御前料理から、ファミレスや居酒屋的なメニュー、 麺類、どんぶり、軽食からデザートまで、和食・洋食・中華等のオールジャンル、多種多様なメニューを提供！ 団体のお客様には、宴会メニューも提供いたします。 ～今までの経験を活かしてご活躍いただける環境◎～ 厨房内は、麺場・焼き場・刺し場・丼場・中華などに分かれています。 得意ジャンルを活かして頂きつつ、ジャンル不問で、仕込み、調理、盛付けといった調理全般を、 経験・能力に応じてお任せします。 ゆくゆくは、企画や管理業務にも、ぜひ挑戦してください！ ・通年＆季節メニュー作成（考案、提案） ・各種管理業務（食材発注、原価管理、衛生管理、パートスタッフの労務管理など） ＼あなたのアイディアが次の人気メニューに！？／ 当社では、本社主導でなく、各施設の調理部門が大きな裁量を持って動いています。 例えば… ★メニュー提案 毎月の新メニューのほか、季節や年ごとのグランドメニュー改定、期間限定フェア用メニューなど、提案の機会は多数！ ★料理人対決 年1回、決まったテーマに沿って料理を創作します。 お客様人気1番の料理を決める、料理人の腕を試せる大きなイベントです♪

【業務内容】 「築地 孫右衛門」 の料理長・料理長候補として、スタッフの教育、調理業務、 売上収支管理などの運営に関する業務をお任せ致します。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。 ※和食調理未経験の方は最初はホール業務から徐々にお任せしますのでご安心ください。 　ご経験者の方は、ご経験に合った業務からお任せしていきます。

メニュー企画（毎月の試食会で提案） キッチン・ベーカリーの管理（食材・クオリティーのチェック） 仕入と原価管理 パンの製造、フードメニューの調理

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

店長の補佐として、店長が考える理想の店舗作りをアルバイトさんやパートさんたちと協力し、 おいしいだけではなく安心・安全でお客様にとって居心地のいい空間作りをお願いします。 自身が成長していく中で、店長やエリアマネージャー等のマネジメント職や、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るキャリア形成にチャレンジすることも可能です！ まずは店舗でのホール業務、キッチン業務全般を習得して頂きます。 【仕事内容】 ・接客（送迎の挨拶、オーダー、商品運び、お会計、清掃・片づけなどの業務） ・調理、清掃、片づけなどの業務 ・衛生管理 ・店舗運営（人材育成、労務管理、売上管理、在庫管理などの業務）

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ ＼＼副料理長候補を募集中☆／／ ラグジュアリーなレストランバーでのお仕事♪ 経験者限定◎あなたのスキルを発揮できます！ ＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ ◆調理業務 ・仕込み、調理、盛り付け ・洗い物　など ◆接客業務 ・稀に、料理提供時の説明 ◆管理業務 ・食材の仕入れと管理 ・新メニュー開発 ・お客さまが楽しめるイベントの企画 ・スタッフ教育 ・人件費管理　など 仕入れや管理、新メニュー開発、お客様が楽しめるイベントの企画もお任せします。 またゆくゆくは、販促や人事、店舗開発などに携わることも！ あらゆる場面で活躍し、さまざまな経験を積んで成長できる環境です。 ■お客様層 『新宿の喧騒を忘れ、落ち着いた大人の雰囲気でゆっくりとお食事とお酒を楽しむこと』に興味をお持ちの方々が当店の主なお客様層。 ≪利用目的≫ 1. 新宿近辺のビジネスマン・・・・50% 2. デートや会食・・・・・・・・・20% 3. 海外観光客・・・・・・・・・・20% 4. 運営会社の投資家・・・・・・・10% ≪年齢層≫ 1. 男性（30代前半〜50代）・・・・60% 2. 女性（20代前半〜40代）・・・・40% ■価格帯 平均単価はこちらを想定しております。 アラカルトの場合・・・8,000円/1名様 コース料理の場合・・・12,000円/1名様 ■お店の雰囲気 エントランスやバーカウンターのグリーンや現代アートを店内に飾っており、 新宿という事を忘れることができるほどの落ち着いたラグジュアリー空間を創り出しています。 すこし暗めの照明と落ち着いた音楽で、ゆったりとくつろげる雰囲気を演出しております。 ※カウンター6席、テーブル12席（4名×3席）、ソファー8席（4名×2席）合計26席。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

RRainbow ららぽーと新三郷店（ハワイアンレストラン業態）での店長候補を募集いたします。 【主な業務内容】 ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・在庫管理・発注 ・QSC管理　等 適正を見つつ、店長業務として、【シフト管理】【FL/PL管理】等もお願いいたします。 ハワイアン業態では毎月新メニューの開発も店舗で積極的に行っており、試食会等の後に承認が得られれば、 期間限定メニューやグランドメニューとして、お店で提供することも出来ます。 自分の調理スキルも活かしていただける環境です。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･深夜勤務のない昼限定社員！…基本は8：00～20：00の中で8時間勤務となります。 　　　　　　　　　　　　　　　終電の心配等はございません。

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･店舗移動が少ない地域限定社員！…基本的に希望店舗／希望エリアでの勤務が可能。 　　　　　　　　　　　　　　　　　弊社のレギュラー社員は【自宅最寄駅から1時間圏内】という規定がありますが、 　　　　　　　　　　　　　　　　　地域限定であれば「30分以内の店舗だけ」や「最寄り駅の店舗だけ」などを選ぶことが出来ます。 ※最初の研修で1時間圏内はあるかもしれません。

■担当業務： 焼肉レストラン「天壇」にて、キッチンスタッフとしてご就業いただきます。 職種は本人の希望を伺ったうえで適性をみて決定します。 ◇イベント企画や商品開発にもチャレンジできる環境： 手を挙げると、店舗内のイベント・百貨店での催事等、普段の業務以外のお仕事にもチャレンジ可能です。やりたいことができる環境です。 ◇キャリアパスが豊富： 副主任⇒主任⇒支配人(副チーフ）⇒店長（チーフ） 店長以上の役職もあります。また間接部門への異動も有。 テイクアウト事業や百貨店の催事の企画に携われるような部署など、様々なことにチャレンジできる環境です。 ◇働きやすい環境： 1店舗あたりの社員数が多く、1つの店舗に10～20名程度の社員がいるため、 アルバイトの方の急な欠員で休みの日に呼び出されることはありません。 残業もほとんどなく、有給も取りやすい社風のため、ワークライフバランスが整います。 ■仕事の流れの一例： （調理スタッフ） 14:00／出勤・開店準備／食材の仕込み ⇒16:00／休憩／休憩 ⇒17:00／開店／オーダーに合わせ調理 ⇒22:00退勤 （ホールスタッフ） 16:00／出勤・開店準備／客席や店内の確認をしながら必要な備品準備 ⇒16:30／ミーティング／店全体で取り組んでいることやその日の予約の確認

1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

■担当業務： 焼肉レストラン「天壇」にて、キッチンスタッフとしてご就業いただきます。 職種は本人の希望を伺ったうえで適性をみて決定します。 ◇イベント企画や商品開発にもチャレンジできる環境： 手を挙げると、店舗内のイベント・百貨店での催事等、普段の業務以外のお仕事にもチャレンジ可能です。やりたいことができる環境です。 ◇キャリアパスが豊富： 副主任⇒主任⇒支配人(副チーフ）⇒店長（チーフ） 店長以上の役職もあります。また間接部門への異動も有。 テイクアウト事業や百貨店の催事の企画に携われるような部署など、様々なことにチャレンジできる環境です。 ◇働きやすい環境： 1店舗あたりの社員数が多く、1つの店舗に10～20名程度の社員がいるため、 アルバイトの方の急な欠員で休みの日に呼び出されることはありません。 残業もほとんどなく、有給も取りやすい社風のため、ワークライフバランスが整います。 ■仕事の流れの一例： （調理スタッフ） 14:00／出勤・開店準備／食材の仕込み ⇒16:00／休憩／休憩 ⇒17:00／開店／オーダーに合わせ調理 ⇒22:00退勤 （ホールスタッフ） 16:00／出勤・開店準備／客席や店内の確認をしながら必要な備品準備 ⇒16:30／ミーティング／店全体で取り組んでいることやその日の予約の確認

台湾で180店舗展開している人気のチェーン店「三商巧福（サンショウコウフク）」を今後日本で店舗展開していくため、 店長候補として店舗運営マネジメント業務を担当いただきます。 ■業務内容 ・ホール業務 ・キッチン業務：マニュアル化されたものがあります ・月1回の経営会議(業績報告、今後施策の方針決め) ・予算やシフトの管理 ・人財教育管理(メンバーマネジメント) ■入社後 まずは店長候補として、赤坂店で就業いただきます。 その後、新店舗の立ち上げを予定しているため、新店舗又は既存店の店長をお任せいただいます。

生地の仕込み、成形、焼成、仕上げに至る一連の製パン業務をお任せします。 オールスクラッチ製法で作られるパンは、素材の良さがそのまま感じられると多くのお客様からご好評をいただいております。 仕込み、成形、焼成など、それぞれの工程ごとに合格点を設定しており、クリアした方は次のステップに進むことができます。 製パンを学びたい方はもちろん、ブランクのある方の学び直しも歓迎です。 早ければ2年ですべてのポジションをマスターすることができます。

・店舗(1110cafe/bakery)でのパンの製造 ・店舗(1110cafe/bakery)でのパンの企画・開発 ・新業態(ロール専門店)の開設準備 ・販売促進施策の⽴案・実⾏ ・新規出店に向けた企画、折衝