キーワード「給食調理」 × 勤務地「山形県 鶴岡市」の検索結果

０歳児〜２歳児まで定員５０名の保育園での栄養士業務全般 ・給食とおやつの調理 ・食材発注と管理 ・衛生管理業務（清掃等） ・食育活動の計画と実施 ＊変更範囲：変更なし

障害者支援施設の利用者向け食事の調理と提供業務。 ・利用者約２０人分の調理 ・食事の提供他 ※月に１０日程度の勤務 ※１年ごとの契約更新となります。 ＊変更範囲：変更なし

○給食の調理 ・盛り付け提供 ・食器洗浄 ○清掃業務等 【変更範囲；変更なし】 ＊６０歳以上歓迎求人（６５歳以上の方も相談下さい）

＜病院の栄養科で調理員募集中！病院給食調理業務／事前見学可＞ 医療生活協同組合やまがたの鶴岡協立病院栄養科において ・材料出し・材料切り・洗い物などの調理業務をしていただきます。 調理師の人数は１２名 ・管理栄養士や調理員含めた栄養科全体の人数は１７名です。 【変更範囲：変更なし】

☆ 保育園での給食提供に伴う調理作業 （仕込み ・調理 ・配膳 ・洗浄 ・清掃等） ☆ 事務作業 （食数の管理 ・点検表の記入等） 変更範囲：なし ＊応募の際は ・ハローワークより「紹介状の交付」を受けてください。ただし ・オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。

＜病院の栄養科で調理師募集中！病院給食調理業務／毎年１回昇給有／賞与有／入職時から年休付与／医療費給付など福利厚生費充実／事前見学可＞ 医療生活協同組合やまがたの鶴岡協立病院または鶴岡協立リハビリテーション病院の栄養科において調理業務をしていただきます。１日３食およそ５５０食です。ぜひ「特記事項」もご覧ください。 両病院合わせた調理師の人数は２２名 ・管理栄養士や調理員含めた栄養科全体の人数は３０名です。 【変更範囲；職種変更なし・病院間の異動あり】

○消防学校の朝食・昼食・夕食の調理 ・提供 ・洗浄作業等。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 〔変更範囲：変更なし〕

○調理 ・接客等 〔就業時間について〕 ・１０：００〜１５：００（ランチ） ・１７：００〜２１：００（ディナー） 両方もしくはいずれかでも就業時間（勤務日数） については相談可 ・６０歳以上の方も歓迎します！ ・学生の方も歓迎します！ ・農業興に味のある方ご相談下さい。 【変更の範囲：変更なし】

○調理業務 各セレモニーホール・ベルナール鶴岡の厨房での 調理の仕事です。（和食を中心に担当していただきます） ・調理 ・仕込み ・盛り付け ・後片付け ・食器洗浄 ・厨房内の清掃 ・在庫確認と発注業務 ＊基本はセレモニーホール鶴岡ですが ・ベルナール鶴岡で勤務する 場合もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

調理師や栄養士と連携してメニューの仕込みや調理 ・盛付け ・調理器具や食器の洗浄等を行っていただきます。ご経験等に応じ簡単な作業から始めますので ・未経験の方でも安心してお仕事を始められます♪お食事提供を通じて皆様の食生活をサポートしましょう！〈食数〉朝食：８０食 昼食：８０食 夕食：８０食 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３３０７１７

○仕込み ・盛付 ・調理 ・片付け ○仕入 ・メニュー作成 など ＊制服貸与します。 変更範囲：会社の定める業務

（業務請負） ☆ 社員食堂での給食提供に伴う作業 ＊ 洗浄 ・清掃 変更範囲：なし ＊応募の際は ・ハローワークより「紹介状の交付」を受けてください。ただし ・オンライン自主応募の場合紹介状は不要です。

スイデンテラスを訪れた方へ提供する食事の調理全般（調理 ・食材管理 ・その他）を行っていただきます。 【変更範囲：変更なし】

給食管理 ・栄養管理業務・外来と入院患者様の栄養指導・入院患者様の栄養アシスメント ・栄養管理計画書の作成・給食ソフトでの献立作成・食材の発注 ・食品の管理 等 【変更範囲】会社の定める業務

■主な担当業務 学校給食配送：２ｔ車両を運転して ・学校給食を配送する 業務を行います。（要 準中型運転免許） ■配送エリア 鶴岡市内 ■備考 学校が長期休業の期間（春・夏・冬休み期間）は休みと なります。 変更の範囲：変更なし

給食管理 ・栄養管理業務・外来と入院患者様の栄養指導・入院患者様の栄養アシスメント ・栄養管理計画書の作成・給食ソフトでの献立作成・食材の発注 ・食品の管理 等 【２０２６年４月１日採用です】 【変更範囲】会社の定める業務

○和・洋・中調理全般 どの分野でも応募可能です。 【変更範囲：変更なし】

○そば店における調理・接客など。 ＊注文伺い ・配膳 ・レジ業務 ・片付け ・食器洗浄。 配達（軽車輌）。 ＊調理補助 ・盛付けなど。 ・調理も焼いたり ・炒めたり ・包丁を常に使うなど複雑な調理 や多種多様な調理方法はありません。麺の湯で加減や味の調 整は ・店主若しくは家族がやりますので ・補助的なお仕事に なります。 ＊週３〜６日程度の勤務（就労日は相談に応じます。） ※メニューも麦きりと生そばのみで ・天ぷらなどの油ものも少な いため ・服や靴 ・体などに油のにおいがついたり汚れが付く こともありません。 〔変更範囲：変更なし〕

○有料老人ホーム利用者の朝・昼・夕食作り。 ＊少人数で２０名規模の施設です。 ＊簡単な調理（真空パック状態の物を湯煎します） ＊盛付 ・食器洗浄等をしていただきます。 ○施設内の供用部分（食堂・玄関・多目的ホール・共同トイレ）の 清掃を交替で月２〜３回位お願いします。 ※仕事に慣れるまで先輩社員と一緒に作業します。 ※ユニフォームを貸与します。 ※未経験の方にも丁寧に指導しますので ・安心してご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

○仕込み ・盛付 ・調理 ・片付け など 変更範囲：会社の定める業務

○庄内観光物産館での団体食堂や館内飲食店舗における調理を担当 していただきます。 又業務拡張の為 ・外部店舗（Ｓモール等）での調理も担当してい ただきます。 ＊経験があり ・向上心のある人 ・頑張る人を希望しています。 ＊昼食の調理がメインです。 ※ユニフォーム貸与 【変更範囲：変更なし】

○病院内厨房での調理師業務全般 ・仕込みから完成までの調理業務 ・配下膳 ・食器洗浄 ・清掃等 ・入院患者（１４６床） 介護医療院 ・デイケア利用者 ・他運営施設利用者分の調理。 ＊就業時間（１）（２）（３）のシフト制 業務の範囲：変更なし

○仕込み ・盛付 ・調理 ・片付け ○仕入 ・メニュー作成 など ＊制服貸与します。 変更範囲：会社の定める業務

○朝食 ・昼食（弁当） ・夕食の調理 ○盛付け ・提供 ・食器洗浄 ・清掃業務等 ＊変更範囲：変更なし

弁当店のスタッフとして下記の業務を行って頂き ・お店全体の運営に携わって頂きます。 ＊お弁当の配達 ・仕込み ・調理 ・洗い物等 ・レジ係 ・使用車：軽自動車（バン） ・配達先は鶴岡市内（温海地区除く） ＊店舗内外の清掃 未経験・初心者大歓迎 ・経験豊富な先輩がイチから教えます。 ＊変更範囲：変更なし

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。 裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 地域限定正社員制度は、現在お住まいの拠点や、希望する拠点を基準に配属先を決定するため、転居を伴う異動が無い制度です。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

＜業務内容＞ 本社の林業用のクレーン付トラック製造工場にて「塗装担当」として、 新車トラックのキャビン・ボデー・その他装備品の塗装業務に携わっていただきます。 当社では、溶接・油圧・機械加工・電気など様々な技術者がチームワークにより日本全国から注文が殺到するトラックをオーダーメイドで完成させます。それぞれ高い技術を持った職人ばかりですが、最後の仕上げとしての外観（見た目）の品質を決めるのはやはり塗装のキレイさです。 どんなに高い技術の職人が作ったトラックでも、最後の塗装がイマイチだとその製品品質は下がってしまいます。 全国のお客様から「さすが、カッコいい」と言われるためには塗装班の腕に掛かっているのです！ ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●トラックキャビンの塗装 ●トラックボデー材料の塗装 ●クレーン部品の塗装 ●上記にかかる下作業（脱脂、研磨、マスキングなど）

＜業務内容＞ ●設計・製図業務： ・トラックボデー/トレーラーおよび各種装備品の設計・製図 ・BOMの構築 ●工程管理：新車生産ラインへの作業指示及び工程管理 ●その他事務：新規車検・構造変更等に係る車検書類の作成 ＜詳細内容＞ 当社が製作する油圧クレーン付のトラックおよびトレーラーの設計の仕事です。 顧客の要望をまとめたボデー仕様の根太図面（骨格図面）、 各種装備品を配置した完成イメージ外観図面の作成から、 それらの各種部品表への展開と部品図面の作成、 製作現場への作業指示などが主な仕事となります。 また、標準化された部品以外にも、現車あわせで製作していくものも多いことから、 製作過程において営業サイドや現場の技術者などとのコミュニケーションをとりながら、 これまで現場作業者の経験と記憶に頼っていた部分を図面化する作業であったり、 標準品をより良い製品に改善していくための設計変更、 油圧や電気も関わってくる当社の特許開発品（牽引装置など）の改良にも関わって頂くなど、 将来的な開発業務にも携わって頂くことを期待しています。 ＜入社後の流れ＞ まずは当社のボデー根太材の設計手順を学んでいただき、 根太図や装備品の配置図面など、特に顧客とのすり合わせが必要な外観図面の作成を 行って頂くと共に、当社の標準品とされている製品・材料・部品の加工図面、組立図面のうち、 図面化されていないものや手書き図面になっているものなどのデジタル図面化や BOMの構築業務を行って頂き当社の製品についての理解を深めて頂きます。

＜業務内容＞ ●顧客対応：来社・電話等による顧客対応 （修理・部品依頼受付、修理班への作業指示・納期管理等） ●工程管理：新車生産ラインの工程管理・作業指示 ●購買：各種部品の購買（発注・在庫管理） ●事務：修理・部品販売の伝票処理等 ＜詳細内容＞ 実際にトラックに乗りクレーンを操り丸太を運ぶお客様からの 部品注文・修理や各種相談の窓口として、 お客様のニーズにお応えするポジションです。 部品注文であれば購買担当と連携し在庫の確認や発注手配を行い、 修理の相談であれば初期的な見立てや修理班との調整と納期の段取り、 また、製作するクレーン付トラックの製作スタッフに対しては、 お客様のご要望や仕様を伝えお客様が望む製品を確実に反映するよう、 製作工程などをコントロールするなど生産管理の役割も担っていただきます。 当社が架装するトラック・クレーンには、 多種多様な部品（その多くは海外製の輸入品）が使われており、 それらの技術的な機能・性能を理解が求められます。 そのうえでお客様と会話したり、製作班や修理班への作業指示を行うなど、 新車製作とアフターサービスの両面において 非常に重要な役割を担っていただきます。

■業務内容： これからのカーアフターマーケットを担うプロ集団である当事業において、整備士業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車のガラス交換または修理、フィルム施工など ・専用ツールを使用したエーミング作業 ・カー用品（カーオーディオ、ナビ、ETCなど）の取付 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として 山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

■業務内容： ・自動車部品、用品類を整備工場／鈑金工場／カーディーラーなどのお客様（市内、近隣市内）に配送・営業をします。 ・飛込営業や新規開拓はありません。担当コースやエリア内のお客様から注文いただいた商品を納品、販売します。 ・新規の営業としては、商品の情報提供や提案をし、受注した商品を取り寄せるなどを行うこともあります。 ■1日の流れ： 社用車を使用し、担当エリアのルート配送をご担当いただきます。 1人あたりの顧客数は30件前後で、１日の訪問件数は5～10件（7件以上回れるとかなり多い方）です。 地域性や担当ルートにもよりますが、１件に大体30分程度掛かるため、 移動、準備、事務作業などを考慮すると、1日の訪問件数が限られます。 宿泊を伴う出張の可能性はほぼありませんので、ご安心ください。 ■未経験からの育成体制： 入社後は、先輩上司と一緒にOJTで、業務を習得いただきます。 最初は、配送をメインで担当いただきます。 過去には、アパレル店長、塾講師、スポーツインストラクター、OA機器の営業の方などが未経験からご入社して活躍しております。 ■ノルマ： チームとして追っている予算はあるものの、個人に課される予算はないため、個人の責任負担は大きくありません。 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の 営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜業務内容＞ 林業用の油圧式ローダークレーン付原木運搬トラック（トレーラー）の営業を担っていただきます。 現状、営業活動は社長によるトップセールスとなっており、将来的に当社の営業のキーマンとして営業活動を受け継いでいただける方を募集しています。 ＜詳細内容＞ 林業用のトラック・トレーラーやクレーンに関し、以下の業務を行います。 ●顧客訪問/ヒアリング ●社長、設計、制作スタッフとの打ち合わせ ●仕様書や見積書を基に顧客折衝 ●納車後のアフターサービスや修理依頼の受付 ●顧客現場での簡単な修理対応（研修期間あり） トラック製作は、1台1台が注文生産で、お客様毎に仕様が異なります。どんな種類（長さや大きさ）の丸太を、どのように積んで、どこからどこまで運ぶのか（山土場・中間土場・原木市場・製材工場など）をヒアリングし、それに適した車種・ボデー寸法・装備品・クレーン機種などを選択し提案していきます。 顧客は林業事業者や原木を運搬する運送会社になります。業界においては全国的に高い知名度があり、既存顧客が約9割、新規の場合も口コミによる紹介や問い合わせによる引き合い対応となっているので原則として飛び込み営業などはありません。 当面はオフィスにて部品注文や修理依頼などの対応や各種資料作成を行って頂くとともに、修理・整備班に仮配属の上、簡単な修理対応が出来るように研修を行います。その後、徐々に社長に同行し顧客対応のアシスタントのような役割を担っていただきます。 エリアは全国になるため車での出張が多くなるほか、車両を顧客に届けたり修理の車を引き取りに行ったりと、大型トラック（トレーラー）の運転が求められますので、大型自動車の運転が苦にならないことが必須となります。

■クレバリーホーム・自社ブランド住宅の施工管理をお任せします。 施工計画立案、品質管理・工程管理・原価管理・安全管理を推進頂きます。 《詳細》 ◇工法：木造 ◇工期：約4ヶ月 ◇一度に担当する物件数：7件程度 ◇エリア：新庄市内メイン ◇現場：社内の業務割合＝４：６　※直行直帰あり ★自由闊達でアットホームな社風です。社長との距離も近く風通しのいい環境です。 ★当社は創業以来、業績も社員数も安定して成長中。 　2025年には、社員数60名/10店舗/30億円の企業になるビジョンを掲げています。 ★社員の育成には特に力を入れており、研修費に年間500万円以上投資しています。 　建築士や施工管理技士などの資格取得等の教育体制を整えています。 　また、ご経験・スキルに応じて、マネジメント関連の知識・スキルを学ぶことも可能です。