【6/11面接会】<幹部候補>労務マネージャー募集!
鶴田電機 株式会社
人事労務部での労務マネージャー 勤怠管理・有給休暇管理・給与計算・年末調整・各種保険手続き 入退社手続き・福利厚生業務・安全衛生管理・36協定申請 健康診断・インフルエンザ予防接種部下の指導・育成 皆で協力しながら ・社員が安心して働ける環境整備をお願いします 変更範囲:配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あり
キーワード: "耐震診断" / 勤務地: "茨城県結城郡八千代町"
鶴田電機 株式会社
人事労務部での労務マネージャー 勤怠管理・有給休暇管理・給与計算・年末調整・各種保険手続き 入退社手続き・福利厚生業務・安全衛生管理・36協定申請 健康診断・インフルエンザ予防接種部下の指導・育成 皆で協力しながら ・社員が安心して働ける環境整備をお願いします 変更範囲:配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あり
社会福祉法人仁済会 ラポールしもつま
◇従来型特養での看護業務になります。 ・正式入所50名短期入所10名の健康管理をしていただきます。 ・主に服薬管理やバイタル測定 ・胃ろうへの薬注入 ・傷の処置などをして頂きます。 ・注射 ・点滴など医療処置は隣接の病院で行いますので ・受診付添をして頂きます。 ◎病院母体の特養で ・病院を隣接していますので ・夜間など時間外の救急対応などはありません。 ※変更範囲:変更なし
社会医療法人達生堂 城西病院
◎病院及び健康診断施設での患者 ・健診受診者の検査業務を 対応して頂きます。 ・採血業務 ・超音波検査施行など ・検査室内におての雑務 ・その他業務 ※変更範囲:変更なし
社会医療法人達生堂 城西病院
◎医師の指示のもと ・事務作業 ・電子カルテへの代行入力(診療記録 ・診断書作成等) ・病棟回診等での記録業務 ・外来等での事務的支援 ・各書類作成 ・その他関連業務を行って頂きます。 ※変更範囲:変更なし
鶴田電機 株式会社
人事部での労務担当 勤怠管理・有給休暇管理・給与計算・年末調整・各種保険手続き 入退社手続き・福利厚生業務・安全衛生管理・36協定申請 健康診断・インフルエンザ予防接種 ・他 皆で協力しながら ・社員が安心して働ける環境整備をお願いします 変更範囲:配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あり
鶴田電機 株式会社
人事部での労務担当 勤怠管理・有給休暇管理・給与計算・年末調整・各種保険手続き 入退社手続き・福利厚生業務・安全衛生管理・36協定申請 健康診断・インフルエンザ予防接種 ・他 皆で協力しながら ・社員が安心して働ける環境整備をお願いします 変更範囲:配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あり
ネッツトヨタ茨城 株式会社
就業場所に記載のいずれかの店舗で整備作業を行っていただきます ■主な業務 クルマの点検・整備/故障診断・修理内容の説明 ■具体的には 法定点検 ・車検整備をメインとした車の不具合等を 修理していただくお仕事です 車の修理をするだけでなく修理内容の説明や予防整備の ご提案等のアドバイス業務もお任せしていきたいと思います ■作業体制は車検などはチーム制もありますが ・通常の整備は 1人で1台を担当 ■扱う車は種類は主に普通自動車・軽自動車 「変更範囲:会社の定める業務」
ネッツトヨタ茨城 株式会社
就業場所に記載のいずれかの店舗で整備作業を行っていただきます ■主な業務 クルマの点検・整備/故障診断・修理内容の説明 ■具体的には 法定点検 ・車検整備をメインとした車の不具合等を 修理していただくお仕事です 車の修理をするだけでなく修理内容の説明や予防整備の ご提案等のアドバイス業務もお任せしていきたいと思います ■作業体制は車検などはチーム制もありますが ・通常の整備は 1人で1台を担当 ■扱う車は種類は主に普通自動車・軽自動車 「変更範囲:会社の定める業務」
鶴田電機 株式会社
人事労務部での労務マネージャー 勤怠管理・有給休暇管理・給与計算・年末調整・各種保険手続き 入退社手続き・福利厚生業務・安全衛生管理・36協定申請 健康診断・インフルエンザ予防接種部下の指導・育成 皆で協力しながら ・社員が安心して働ける環境整備をお願いします 変更範囲:配置転換は人事異動にてすべての部署へ異動の可能性あり
28万円
24万円 〜 32万円
7件のデータ
1,600円/時
1,450円 〜 1,750円
1件のデータ
※ 給与の平均値です。実際の給与は経験やスキルにより異なります。