マーケティング＆コミュニケーション・エグゼクティブ

【仕事内容】人事・労務管理 勤怠管理システムの運用、給与計算、保険手続き、税務対応 等 採用活動 求人広報、選考日程の調整、内定者フォロー 等 総務系他業務のフォローも対応頂きます。(事務処理、院内イベント運営、備品管理 等) 従事すべき業務の変更の範囲:あり(法人が定める業務) 就業場所の変更の範囲:なし 【経験・資格】<応募要件> ・総務としての実務経験2年以上 ・PCスキル(Wor...

２０２５年９月オープン予定／月給例２８．１万円〜※夜勤５回の場合／想定年収３８７万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 《２０２５年９月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》 ケアプランに沿った個別ケアの他 ・食事 ・入浴 ・排泄介助がメインの業務となります。 また ・褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容 ※雇用開始予定日：オープン１ヶ月前

【仕事内容】<仕事内容> <事務職として医療機関の基盤をサポート >あなたの希望・経験・適性に応じて、医事課・総務課のいずれかに配属します。 <医事課> 受付・会計/外来・入院窓口の会計 保険請求業務/レセプトの作成や点検業務 医師事務作業補助者/診断書の文書作成や電子カルテ入力等の医師代行業務 地域医療連携業務/他医療機関への相談・問合せ・渉外業務・地域イベント企画や運営 院内システム...

当社は北海道に根ざした地域密着型企業として ・お客様との信頼関係を大切に事業を展開しています。 ＷＥＢマーケティング担当として ・自社サイトやＳＮＳ ・求人媒体を活用し ・集客や採用ブランディングを推進していただきます。広告運用 ・ＳＥＯ対策 ・アクセス解析 ・コンテンツ企画・運用まで幅広く担当していただきます。 地域に愛される企業づくりに貢献できる方を歓迎します。 ※実務経験３年以上必須 ＊業務の変更範囲：会社の指示する業務（双方の合意による）

【仕事内容】<仕事内容> 放課後等デイサービスで障害をお持ちの子供たちに動画編集・PC操作補助などを行う業務 広報としてYouTuber動画の編集(Illustrator・Photoshopなど) ご不明点は<小嶋:080-5929-7167>への直接のお問い合わせも可能です! 【経験・資格】<必須> ・Illustrator・Photoshop ・動画編集のご経験がある方 ・障がい児教育...

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ 割烹料理 ・フレンチまたはパティスリーでの勤務 ・作業ステーションを整え ・必要な食材や機器が準備できていることを確認。 ・キッチンチームと協力して ・ポジティブで生産的な職場環境を作り上げる。 ・ジュニアスタッフへの指導 ・メンタリングを行い ・パフォーマンスの向上をサポート。 ・在庫を管理し ・無駄を最小限に抑えつつ ・品質を保つ。 ・キッチン内での清潔さと衛生状態を維持。 ＊採用予定日：８月１日（金）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ レストランマネージャーまたはスーパーバイザーの指導のもと ・ＩＨＧのポリシーおよびホテルの規定に従い ・ゲスト一人ひとりに寄り添った心温まるサービスを提供していただきます。勤務先は ・ホテル内のオールデー・ダイニング ・スペシャリティ・割烹レストラン ・会員ラウンジ ・ロビーラウンジのいずれかとなります。 ＊採用予定日：８月１日（金） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

■２０２５年１０月オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ 北海道食材を活かしたビュッフェやコース料理を提供し ・メニュー開発や新たな食体験を創出。シェフとして品質や調理工程 ・スタッフ指導を担う。キッチン運営全般を監督し ・衛生・設備管理 ・在庫発注 ・効率化を推進。ゲスト対応やイベント企画も行い ・満足度向上に貢献。財務管理や原価計算を通じ ・収益性と運営の最適化を図る。 ＊採用予定日：７月１日（火） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ ・ホテルの施設・サービス全般に精通し ・正確な情報をゲストに 提供 ・シャトルバスで札幌駅間の送迎業務を担当し ・安全かつ丁寧に 対応 ・荷物運搬・預かり・バレーパーキングを迅速かつ慎重に実施 ・交通案内や観光地・飲食店情報も的確に提供し ・ゲスト対応や チェックイン支援 ・パーソナルサービス ・アメニティ配布も担当・ロビー等の清掃・整理整頓 ・イベントや研修にも積極参加 ・必要に応じて他部署もサポート。 ＊採用予定日：８月１日（金）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ 現代的な割烹スタイルの日本料理レストランをリードし ・旬の食材と炭火料理を中心に ・伝統と革新を融合させた料理を提供。カウンター越しのゲストとの対話を重視し ・五感で楽しめるインタラクティブな食体験を演出。キッチン業務全体を管理し ・チームへの指導や衛生・安全基準の徹底 ・在庫・コスト管理を通じて効率的で高品質な運営を実現。ゲスト一人ひとりに合わせたホスピタリティを提供し ・心に残る特別な時間を創出。 ＊採用予定日：７月１日（火）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ 電話応対やモーニングコール ・館内連絡などを丁寧・正確に実施し ・ゲストの要望に迅速対応。通話履歴の記録や課金処理を行い ・プライバシーを尊重。緊急時の対応手順を遵守し ・他部署と連携。電話機器の点検や清潔維持にも配慮。ホテル情報を把握し案内に活用。安全衛生方針に基づき ・異常時は速やかに報告・対応する。 ＊採用予定日：８月１日（金） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

・供給業者との関係構築 ・外部の供給業者・ベンダーとの関係構築と維持 ・価格 ・契約条件 ・納期の交渉 ・供給業者との問題解決 ・コンプライアンスと報告 ・ＩＨＧの方針および日本の規制に準拠 ・購入活動 ・コスト削減 ・業績指標に関する報告書作成 ・コスト削減および業務効率化 ・市場調査を実施し ・価格動向の最新情報を提供 ・財務 ・厨房 ・ハウスキーピング ・エンジニアリングなどとの密接な連携 ＊採用予定日：８月１日（金）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ マーケティングに関する日次・四半期レポート作成補助。 メディア案内やイベント対応を含むコミュニケーション業務をマネージャーのもとで支援。 広報施策の立案・実行 ・ＳＮＳやＷＥＢ活用による発信強化。 ＰＲ資料やメディア配信管理 ・社内外連携によるブランド認知向上に貢献。 ＩＨＧやＬＱＡの基準を遵守し ・品質管理を徹底。 ＊採用予定日：８月１日（金）

ホテル・温浴施設・飲食店などグループ会社の社内外広報 ・社外に向けて経営方針や新商品・サービスをＰＲしたり ・プレスリリースやＰＲ活動 ・メディア対応などを行う社外広報 ・社内に向けてお知らせを作成したりする ・社内報や社内メルマガなどを運用する社内広報です。 本社のホームページの管理やＳＮＳ発信の業務もあります。 ・ブランドデザイン室と連携し仕事を進めることもあり ・全社イベントの企画や一体感醸成のための仕掛けを企画するなど。 ・グループ代表の思いを具現化するお仕事もや同行もあります。 ※研修や勤務のためグループ内の施設へ出張あり ※サウナコタンサッポロの ・運営業務のヘルプを お願いすることがあります。その他 ・会社の定める範囲の業務。

■２０２５年１０月１日にオープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ ・見た目にも美しく ・味も抜群な料理を提供。あなた独自のひねりを加え ・毎回の食事を特別なものにしてください。 ・自分のキッチンエリアをしっかり管理し ・必要な食材や設備を把握し ・無駄を最小限に抑えます。 ・洗い物やその他のキッチン業務もサポートします。 ・チームプレイヤーとして ・必要な場面で臨機応変に追加業務をこなします。 ＊採用予定日：８月１日（金）

２０２５年９月オープン予定／月給例２７．１万円〜※夜勤５回の場合／想定年収３７３万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 《２０２５年９月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》 ケアプランに沿った個別ケアの他 ・食事 ・入浴 ・排泄介助がメインの業務となります。 また ・褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容 ※雇用開始予定日：オープン１ヶ月前

２０２５年９月オープン予定／月給例２８．１万円〜／想定年収３８７万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 《２０２５年９月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ募集★》 ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいて ・ケアマネージャーとの連絡 ・ご家族様との調整役 ・訪問介護サービスに伴うスタッフ訪問コーディネート業務などを行っていただきます。 その他 ・事務所での業務がメインとなりますので ・ご来訪受付や受電業務もお願いいたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ ゲストに迅速かつ丁寧で個別対応のサービスを提供し ・信頼関係を構築。地元の観光地やレストラン情報を共有し ・満足度向上を図る。ゲストからの意見や問題に対応し ・サービス改善に反映。チームへの業務分担を行い ・高水準のサービス基準を維持。プライバシーと機密性に配慮した対応を徹底。ブランドアンバサダーとして ・ホテル内の各種施設やサービスを積極的に提案・促進する。 ＊採用予定日：８月１日（金） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

■２０２５年１０月１日にオープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ ・料理の仕込み ・盛り付け ・装飾 ・保存管理 ・サービスに必要な食材や器具の準備 ・作業エリアの清掃 ・整理整頓 ・常に清潔なユニフォームを着用 ・その他 ・関連業務や特別プロジェクトへの対応 ＊採用予定日：８月１日（金） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

■２０２５年１０月１日オープン予定のラグジュアリーなホテル従業員の募集です■ ゲストサービスエージェントとして ・チェックインからチェックアウトまでの円滑な対応を通じて ・思い出に残る滞在体験を提供します。ゲストからのリクエストや問い合わせに丁寧に対応し ・必要な情報提供や支払い手続きを正確に行います。すべてのサービスにおいて期待を超えるおもてなしを目指し ・快適な滞在をサポートします。 ＊採用予定日：８月１日（金） ＊業務の変更範囲：なし（希望者は職種変更可能）

割烹料理レストランでの勤務。 ・キッチン業務全体の運営管理 ・ＩＨＧ（インターコンチネンタル・グループ）およびホテルのＦ＆Ｂポリシー ・基準の遵守 ・週単位での生産量の見積もりと ・日々の調理スタッフへの指示 ・料理長のサポート業務全般 ・食材の仕入れ ・受け取り ・保管に関する基準の維持 ・食品衛生 ・安全管理基準の厳守 ・チームにとってポジティブで協力的な職場環境の醸成 ・その他 ・必要に応じたアドホック業務対応（臨機応変な対応力が 求められます） ＊採用予定日：８月１日（金）

チームのマネジメントと指導を行い ・適切な人材が適切な業務を担当できるようにする 卓越した会計基準を設定し ・倫理的かつ合法的な財務管理手続きを維持する 財務分析 ・データトレンド ・市場情報を活用しながら ・適切な予算管理を行い ・財務リターンを最大化する 支払いオプションの改善 ・在庫管理 ・財務関連の問題解決を通じてゲスト体験を向上させる 買掛金管理 ・購買 ・給与計算など ・さまざまな業務を担当する会計事務スタッフの監督 ＊採用予定日：８月１日（金）

仕訳入力や請求書の処理 経費精算の確認と記録 売掛・買掛金の管理を担当 請求書発行と支払処理 入金確認などの対応業務 銀行取引の確認・記録実施 会計システムへ入力を行う データ整理と管理を徹底 レポート作成・文書管理支援 月次・四半期報告を補助 帳簿や書類を正確に保管 ＊採用予定日：８月１日（金）