製造会社での部門責任者の業務

【製造部門　部門責任者の主な業務】　○売上管理　○全体の生産管理　○顧客先への訪問及び交渉　○部下に対するマネイジメント業務　＊共に会社をより良い方向を導き、将来を担う人材を求めます。　＊創業４１年の会社です。　　今までの経験を弊社で活かしてみませんか。　【求める人材】　○製造責任者の経験者（年齢、勤務年数は問いません）　　＊業務の変更範囲：変更なし

弊社工場での製造職場において、生産の進捗確認、作業指導、従業員管理、顧客対応が主なお仕事になります。リーダー候補としての募集案件になります。　　【配属先について】　・工場全体では約１００名の従業員がおります。　・配属先の工程人数は１５〜２０名です。　・社員のほか、幅広い年齢層の契約・パート社員が就業しておりま　す。　・４Ｆ建ての新しい工場になります。　　＊業務の変更範囲：変更なし

工場長の補佐業務をお任せします。　【具体的な仕事内容】　　□製造ライン管理業務　　□製造商品の品質管理業務　　□衛生管理および安全管理業務　　□労務およびシフト管理業務　　□社員やパートへの業務指導および補助　など　　※入社後は工場内の業務を把握していただき、将来的には　　　社内の他部署とコミュニケーションを図りながら、工場　　　全体の円滑な運営が担える人材として育成します。　　業務の変更範囲：変更なし

特殊な砂を使い水道管や自動車部品に必要な砂型を専門に製作している会社です。創業５０年、ニッチながらも需要があり頑張っている会社です。　【仕事内容】　・機械オペレーターとして専門的なモノ作りに携わっていただきます。　・単純作業のように見えて奥の深い仕事です。　・モノ作りに集中したいあなたこの仕事に挑戦してみませんか。　【求める人材】　・コミュニケーション能力よりも、黙々と作業に集中できる方。　・責任感が強く、真面目に仕事に取り組める方。　※業務に慣れるまでは、指導します。＊業務の変更範囲：なし

営業所の業務全般に関わる仕事　・ソフトウェア営業業務（既存顧客、新規）　・人事採用業務（新卒、中途）　・社員労務管理業務　　※営業所長の補佐役　※専門知識は社内で習得　　　※業務の変更範囲：会社の定める業務

＜精神発達障がい者の就労支援スタッフ・サービス管理責任者＞　職業訓練・面談業務・支援記録業務など、利用者様の日々の訓練や支援に携わる管理業務です。　　　＊実務経験・保有資格により、対象となる手当は異なります。　　詳細は、面接にて確認ください。　　　・サービス管理責任者手当　５０，０００円　　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

自社で正規雇用した技術者を顧客企業へ派遣する事業のマネジメントをお任せいたします。　　＜主な業務＞　■営業所のマネジメント業務　■新規顧客の開拓　■既存顧客への営業　■契約業務　■技術者の就業フォロー　　業務は、現任の営業所長から引継ぎを行います。　※変更範囲：会社の定める業務

人材派遣事業及び有料職業紹介事業における営業部門のマネジメントを担当していただきます。　　【主な業務内容】　・営業戦略の立案　・目標達成に向けた具体的な行動計画の策定とその推進　・既存顧客の管理及び拡販　・新規顧客の開拓　・社員教育　・売上管理　　＊業務の変更範囲：変更なし

ビルの日常清掃　事務所内ゴミ回収・掃除機掛け・共用部清掃（トイレ・廊下・階段等）　日報提出・業務管理　　＊６０歳以上の方の応募歓迎　　　＊雇用期間満了後、１年毎更新　　　＊業務の変更範囲：変更なし

ソフトウェアの設計、製造、試験、維持管理、ネットワーク構築、サーバ構築など多岐にわたる分野の人材を求めています。　　　　　　　　　　＊業務の変更範囲：変更なし

主なお仕事は以下の内容になりますが、ステップを踏んで教育していきますので経験・未経験問わず、安心してご応募してください。　○採用活動業務：主に紙面やＷＥＢへの求人掲載や、業務に慣れて　きましたら面接対応もして頂きます。　○マッチング業務：既存取引先企業に弊社登録スタッフをご紹介し　、マッチングさせていきます。　○既存顧客先への対応業務：既存顧客様へ訪問し、弊社で配属して　いるスタッフに対してフォローしたり、顧客様に対して状況確認　をしていきます。　＊業務にマイカーが使用可能な方（ガソリン代全額支給）　＊長年お取引しております既存顧客先への訪問になります。　＊業務の変更範囲：変更なし

人材派遣会社における営業・コーディネーター・人材管理等　・取引先企業の新規開拓　・派遣スタッフのフォローアップ、人材管理　　※外国語ができる方も大歓迎。国籍は問いません　　　＊変更範囲（業務）：変更なし　　　　　『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』

札幌に管理部門拠点を持つ、ハウスメーカー総務部の募集です。　総務課にて課長職候補としての募集になります。　　■業務内容　・給与計算を中心とする労務管理全般の責任者　・コンプライアンス強化、業務効率化取組み　・法務対応案件の対応　・部下のマネジメントと育成　他　　※業務の変更範囲：会社の定める業務

多機能型就労支援事業所でのサービス管理責任者業務が主な仕事です。　・個別支援計画の作成及び管理　・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務　・利用者の方への個別相談や指導など　・書類作成などの社内業務　　　職員と連携を取り合いながら業務に従事していただけたらと思います。　＊業務の変更範囲：変更なし

求人応募を希望している転職希望者に対し主にメールと　専用システムにてサポートいただきます。　※実績に応じて管理者登用の途あり　＜業務比率＞　メール／専用システムでの処理：７〜８割　電話：２〜３割程度（発信対応）　メールでご案内した内容の進捗確認（提出書類修正・　面接日程調整など受電対応）※営業要素は一切無し　電話／メールにてご連絡した内容に対する、折り返しの入電への対応。　　＊業務の変更範囲：変更なし

パン製造に関わる業務全般　新商品の開発・監修など　　＊経験により、賃金面優遇します。　　　　　　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

障がいを持つ利用者の方の就労訓練をサポートし、生活能力向上を　支援する生活支援員の募集です。　人の役に立ちたい方、明るく楽しく仕事がしたい方を歓迎します。　利用者の方の就労訓練は基本的にパソコン作業です。　パソコンに精通している職員が常駐しておりますので、パソコンの　専門知識がない方でも安心してお仕事していただけます。　＊作業のやり方進め方を教え、できるようにサポートする作業支援　＊利用者の方の職業生活や日常生活に関する相談の対応　＊仕上がりチェック、客先への納品、書類作成などの事務作業　＊電話・来客・見学者対応その他、サービス業務全般に関すること　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務（基本的にはないが応相談）

主に下記の業務に携わっていただきます。　・お問い合わせ対応　・見積書・納品書等の作成（Ｅｘｃｅｌ、社内システムを利用）　・木材全般の打ち合わせ、プライベート商品の企画　・取引先企業への訪問（主に札幌市外の北海道内）など　　（出張時の営業車両は、社有の普通自動車を利用）　　〇弊社が求める人材　　アイディアを活かしてチャレンジしたい方　　お客様に感謝される仕事がしたい方　　やりがいがある業務に就きたい方　　お客様とのコミュニケーションを大切にできる方

【主な業務】　福祉事業のサービス管理責任者業務　管理者業務　障がい者への相談支援　就労、作業支援　生活支援　研修の企画、実施　各関係機関との連携、調整　現場の支援　　　＊業務の変更範囲：変更なし

弊社は医療機器並びに医用品関係のデザイン・設計開発・製造（最終組立）・販売を行っている会社となります。　弊社で取りあつかう製品の大部分が、医療機器メーカーや医療機関からのいわばオーダー品が多く、その内容をヒヤリングしデザインや設計を行っていきます。こうした業務の中でまず工程の調整や仕入れ、販売管理などを行っていただき、将来的に本人の希望があればマーケティングに近い企画業務にまで広がっていきます。事務職から始まり将来的なキャリア構築を目指している方を募集しております。　生産部門の方は女性従業員が多く活躍しており、その方たちを率いて製品管理や販売展開を立案していける方を求めております。　＊業務の変更範囲：変更無し