調理員(パート)
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
05050-04322151
2025/12/02
時間額1,000円〜1,000円
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
秋田県由利本荘市岩城内道川字上山134
最寄り駅: 岩城みなと駅 から 徒歩2分
(1)6時00分〜12時00分
(2)14時30分〜18時30分
その他
特別養護老人ホーム 広洋苑の運営 ◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中!◆
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
一冨士フードサービス 株式会社 秋田事務所
○秋田県立大学本荘キャンパス内食堂にて調理補助を担当してい ただきます ・野菜の下処理や盛り付け作業 ・カウンターでの提供業務 ・洗浄機を使用した食器洗浄や厨房内の清掃 *2ヶ月間の雇用後は10ヶ月間の雇用契約期間となり ・その後は 1年毎の更新となります。 *制服貸与 変更範囲:変更なし
一冨士フードサービス 株式会社 秋田事務所
○秋田県立大学本荘キャンパス内食堂にて調理補助を担当してい ただきます ・野菜の下処理や盛り付け作業 ・カウンターでの提供業務 ・洗浄機を使用した食器洗浄や厨房内の清掃 *2ヶ月間の雇用後は10ヶ月間の雇用契約期間となり ・その後は 1年毎の更新となります。 *制服貸与 変更範囲:変更なし
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:160程度 *変更範囲:厨房業務全般
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
社会福祉法人 久盛福祉会 特別養護老人ホーム 広洋苑
*施設入居者の食事調理 *盛り付け *配膳 ・下膳 *食器 ・調理器具の洗浄 *厨房内の清掃 など 「変更の範囲:変更なし」
一冨士フードサービス 株式会社 秋田事務所
○秋田県立大学本荘キャンパス内食堂にて調理補助を担当してい ただきます ・野菜の下処理や盛り付け作業 ・カウンターでの提供業務 ・洗浄機を使用した食器洗浄や厨房内の清掃 *2ヶ月間の雇用後は10ヶ月間の雇用契約期間となり ・その後は 1年毎の更新となります。 *制服貸与 変更範囲:変更なし
一冨士フードサービス 株式会社 秋田事務所
○秋田県立大学本荘キャンパス内食堂にて調理補助を担当してい ただきます ・野菜の下処理や盛り付け作業 ・カウンターでの提供業務 ・洗浄機を使用した食器洗浄や厨房内の清掃 *2ヶ月間の雇用後は10ヶ月間の雇用契約期間となり ・その後は 1年毎の更新となります。 *制服貸与 変更範囲:変更なし
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:160程度 *変更範囲:厨房業務全般
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:20程度 *変更範囲:厨房業務全般
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:160程度 *変更範囲:厨房業務全般
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:160程度 *変更範囲:厨房業務全般
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:50程度 *変更範囲:厨房業務全般
日清医療食品 株式会社 北東北支店(秋田県エリア)
請負先事業所において ・責任者の指示のもと ・食事提供業務 ・調理 ・盛付け ・食器洗浄など厨房内業務全般 *食数:20程度 *変更範囲:厨房業務全般
社会福祉法人 久盛福祉会 老人保健施設あまさぎ園
【施設スタッフの一員として利用者様の健康を御食事でサポート】 調理済み食材の盛付がメインだから未経験でも安心して始められる 提供食数も決まっているので慌てずに計画的に作業が出来ます 【主なお仕事】 ・盛付:調理済み食材を温め ・お料理をお皿に盛りつける作業 ・組膳:利用者様毎の食事用トレイに盛りつけた料理を並べる作業 →メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置します ・配膳チェック:利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄:食べ終わった食器等を「食洗機」で洗浄する作業 *コミュケーションがとりやすく ・福利厚生も充実しており長く お勤め頂ける環境です。
社会福祉法人 久盛福祉会 老人保健施設あまさぎ園
【施設スタッフの一員として利用者様の健康を御食事でサポート】 調理済み食材の盛付がメインだから未経験でも安心して始められる 提供食数も決まっているので慌てずに計画的に作業が出来ます 【主なお仕事】 ・盛付:調理済み食材を温め ・お料理をお皿に盛りつける作業 ・組膳:利用者様毎の食事用トレイに盛りつけた料理を並べる作業 →メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置します ・配膳チェック:利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄:食べ終わった食器等を「食洗機」で洗浄する作業 *コミュケーションがとりやすく ・福利厚生も充実しており長く お勤め頂ける環境です。
社会福祉法人 久盛福祉会 老人保健施設あまさぎ園
【施設スタッフの一員として利用者様の健康を御食事でサポート】 調理済み食材の盛付がメインだから未経験でも安心して始められる 提供食数も決まっているので慌てずに計画的に作業が出来ます 【主なお仕事】 ・盛付:調理済み食材を温め ・お料理をお皿に盛りつける作業 ・組膳:利用者様毎の食事用トレイに盛りつけた料理を並べる作業 →メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置します ・配膳チェック:利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄:食べ終わった食器等を「食洗機」で洗浄する作業 *コミュケーションがとりやすく ・福利厚生も充実しており長く お勤め頂ける環境です。
株式会社 アルメリアの里
○調理員として勤務していただきます。 *介護施設の厨房にて ・調理業務を行っていただきます。 *配膳 ・清掃 ・片付け等の業務もあります。 (5人のスタッフの交代制) ※未経験者歓迎 丁寧に指導いたします。 「変更の範囲:変更なし」
株式会社 アルメリアの里
○調理員として勤務していただきます。 *介護施設の厨房にて ・調理業務を行っていただきます。 *配膳 ・清掃 ・片付け等の業務もあります。 (5人のスタッフの交代制) ※朝5:30から7:30までの間の2時間程度働ける方を希望しております。 ※未経験者歓迎 丁寧に指導いたします。 「変更の範囲:変更なし」
株式会社 アルメリアの里
○調理員として勤務していただきます。 *介護施設の厨房にて ・調理業務を行っていただきます。 *配膳 ・清掃 ・片付け等の業務もあります。 (5人のスタッフの交代制) ※朝5:30から7:30までの間の2時間程度働ける方を希望しております。 ※未経験者歓迎 丁寧に指導いたします。 「変更の範囲:変更なし」
株式会社 グリーンヘルスケアサ−ビス
◎病院での食事提供業務 仕込み ・盛付 ・配膳 ・下膳 ・洗浄などの業務 *慣れない仕事も多いかもしれませんが ・未経験からスタートして いるスタッフもおりますので安心して下さい。解らないことは先輩 スタッフが丁寧に指導します。 変更範囲:会社の定める業務
株式会社 グリーンヘルスケアサ−ビス
◎病院での食事提供業務 仕込み ・盛付 ・配膳 ・下膳 ・洗浄などの業務 *慣れない仕事も多いかもしれませんが ・未経験からスタートして いるスタッフもおりますので安心して下さい。解らないことは先輩 スタッフが丁寧に指導します。 変更範囲:会社の定める業務
株式会社 八永南部家敷 本荘店
○キッチン調理補助を担当していただきます。 *調理補助係として ・当社マニュアルに沿って調理作業を行っていただきます。 *食器 ・調理器具等の片付け ・洗い場での作業もあり。 「変更の範囲:労働者と相談して決定」
株式会社 タカヤナギ グランマート本荘南店
*惣菜の調理作業・販売。 お弁当 ・惣菜 ・寿司の製造調理 ・陳列 ・販売及びこれら業務に 付随する下ごしらえ。 *厨房内の調理器具等の後片付け ・清掃業務。 *入社初日にオリエンテーションを行い ・会社や店舗について きちんと説明します。 ※雇用契約期間・更新について 初回は1ヶ月 ・以降は3月15日までの更新予定です。 その後は1年毎の更新となります。(年1回 ・3月の更新) 「変更の範囲:労働者と相談して決定」