介護員／眠れる夜勤あり！

特別養護老人ホーム（ユニット型）での高齢者介護業務（入浴介助・食事介助・レクリエーション業務・排泄介助・記録業務等） 利用者定員 ７０名 ※長期５３名 短期１７名 職員男女比 ７：３ 職員平均年齢 約４２歳 シフト制（早・日・遅・夜勤）での仕事です。 資格手当あり 業務変更の範囲：なし

養護老人ホームにおける入所者支援業務・介護業務 ・入所者の日常生活の支援 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・配薬・服薬介助 ・その他付随する業務 ＊月に３回程夜勤あり（相談可） ８，０００円／回 ＊業務の変更範囲：法人内での全ての業務

川俣町の中心に位置する特別養護老人ホームです。特養６５床 ・ショートステイ１５床の利用者が生活しています。 利用者の生活介助（食事 ・入浴 ・排泄） ・行事やレクの企画 ・介護記録など行っていただきます。 ○ＩＣＴ機器を導入し ・スタッフの働きやすさが向上！！ ○介護記録は介護ソフト連携のｉＰａｄを使用 ・キーボード操作が苦手な方も音声入力で記録の負担が軽減♪□見守り支援システムの導入で ・居室から離れていても見守りが可能 ・夜間帯も安心です。 ○職員の負担軽減とともに ・安心して働くことができる施設です。 ■「えるぼし３段階目」認定企業／福島県次世代育成企業承認制度 「働く女性応援」認証企業 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 業務の変更範囲：変更なし

川俣町の中心に位置する特別養護老人ホームです。特養６５床 ・ショートステイ１５床の利用者が生活しています。 利用者の生活介助（食事 ・入浴 ・排泄） ・行事やレクの企画 ・介護記録など行っていただきます。 ○ＩＣＴ機器を導入し ・スタッフの働きやすさが向上！！ ○介護記録は介護ソフト連携のｉＰａｄを使用 ・キーボード操作が苦手な方も音声入力で記録の負担が軽減♪□見守り支援システムの導入で ・居室から離れていても見守りが可能 ・夜間帯も安心です。 ○職員の負担軽減とともに ・安心して働くことができる施設です。 ■「えるぼし３段階目」認定企業／福島県次世代育成企業承認制度 「働く女性応援」認証企業 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝ 業務の変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームはなづか ・介護老人保健施設めがみに於いて以下の業務を担当していただきます。 ・入所者の生活支援をしていただきます。 ・身体介護（食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助等） ・生活援助（買い物 ・掃除等） ・介護記録 ・各種報告書の作成 ・レクリエーションの企画及び実施 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームはなづか ・介護老人保健施設めがみに於いて以下の業務を担当していただきます。 ・入所者の生活支援をしていただきます。 ・身体介護（食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助等） ・生活援助（買い物 ・掃除等） ・介護記録 ・各種報告書の作成 ・レクリエーションの企画及び実施 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所における訪問介護業務全般 ・身体介護（食事・入浴・排泄・服薬介助など） ・生活援助（掃除 ・調理 ・洗濯 ・買い物など） ・原則一人での訪問になりますが ・慣れるまでは職員が同行いたし ます。 ＊変更範囲：法人内での全ての業務

訪問介護事業所における訪問介護業務全般 ・身体介護（食事・入浴・排泄・服薬介助など） ・生活援助（掃除 ・調理 ・洗濯 ・買い物など） ・原則一人での訪問になりますが ・慣れるまでは職員が同行いたします ＊変更範囲：法人内での全ての業務

介護老人保健施設利用者様の介護業務全般 （入所者定員１００名 ・通所リハビリ定員４０名） ・食事 ・入浴 ・排泄等の介助 ・その他 ・利用者様の生活全般における支援 ・レクリエーション活動 ・各種記録類の作成 ・管理 ・送迎業務（主に町内 ・県北地域） ＊変更範囲：変更なし ＊「次世代育成支援対策推進法に基づく認定企業（厚生労働省）」 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

特別養護老人ホーム又は介護老人保健施設内での看護業務です。 ・ブランクのある方でも安心してお勤め頂けます。 ・夜勤はありませんが電話待機があります。 ・長く勤務していただける施設です。 ＊変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム入所者個々の生活相談援助 ・家族支援 ・入所退所業務等を行います。利用者に必要な制度利用支援や社会資源の調査活用や施設で必要になる金銭管理 ・施設内多職種の連携のためのカンファレンス主催など幅広く活躍していただけます。支援内容のパソコンによる記録もあり。利用者の権利を守り ・地域からも信頼される施設づくりの中心的な職種となります。 変更範囲：変更なし ■「えるぼし３段階目」認定企業／福島県次世代育成企業承認制度「働く女性応援」認証企業 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

特別養護老人ホーム入所者個々の生活相談援助 ・家族支援 ・入所退所業務等を行います。利用者に必要な制度利用支援や社会資源の調査活用や施設で必要になる金銭管理 ・施設内多職種の連携のためのカンファレンス主催など幅広く活躍していただけます。支援内容のパソコンによる記録もあり。利用者の権利を守り ・地域からも信頼される施設づくりの中心的な職種となります。 変更範囲：変更なし ■「えるぼし３段階目」認定企業／福島県次世代育成企業承認制度「働く女性応援」認証企業 ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

認知症グループホームでの生活全般の介護サービス ・移動 ・食事 ・入浴 ・排せつ等の介助。 ・アクティビティ ・レクリエーションの提供。 ・誕生日会や四季折々のイベント。 ・介護記録作成 ・食材の買出し ・調理等。 ・週休３日制です。よく働き ・よく休む。 【６５歳以上応募歓迎（６０＠）（６５＠）】 変更範囲：変更なし

当事業所において介護支援専門員としての業務に携わって いただきます ・利用者の介護全般に関する相談業務 ・在宅サービス計画（ケアプラン）作成 ・要介護認定に関する業務 ・他の介護サービス事業所や各種関係機関との連絡 ・調整 ・認定調査 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】

・総合相談業務（高齢者 ・障がい者 ・生活困窮者等） ・介護予防ケアマネジメント業務 ・介護予防業務（介護予防体操等の普及 啓発 ・短期集中筋力アップ教室に関する業務） ・地域づくりに関する業務（住民同士のつながりを広めるための 取組や啓発の業務） ・在宅医療・介護連携に関する業務 ・地域包括支援センター主催事業の運営に関する業務 ・各種保険制度の説明 ・電話対応 【トライアル雇用併用求人】 ・その他付随する業務全般 【６０歳以上応募可能】労働条件は相談の上決定します

・総合相談業務（高齢者 ・障がい者 ・生活困窮者等） ・介護予防ケアマネジメント業務 ・介護予防業務（介護予防体操等の普及 啓発 ・短期集中筋力アップ教室に関する業務） ・地域づくりに関する業務（住民同士のつながりを広めるための 取組や啓発の業務） ・在宅医療・介護連携に関する業務 ・地域包括支援センター主催事業の運営に関する業務 ・各種保険制度の説明 ・電話対応 【トライアル雇用併用求人】 ・その他付随する業務全般 【６０歳以上応募可能】労働条件は相談の上決定します